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印度信实集团

时间:2018-05-12   来源:经典美文   点击:

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印度信实集团 第一篇_印度官僚体制让中国企业却步

印度官僚体制让中国企业却步

英国《金融时报》 詹姆斯•克拉布特里 报道

目前各方对于在亚洲两大新兴经济体之间打造更紧密的商业联系谈论颇多,在此背景下,本周一在新德里召开的中印企业首席执行官论坛首次会议,确实很难找到比安尼尔•安巴尼和胡怀邦两人更合适的共同主席。

印度信实集团(Reliance)的亿万富翁安尼尔•安巴尼(Anil Ambani)和中国国家开发银行(CDB)董事长胡怀邦共同主持了这次会议。这次会议在时机上配合了中国总理李克强本周对印度的首次访问。两人都谈到,两国有望实现到2015年双边贸易额增至1000亿美元的目标。

然而,这两人并非初次搭档,尤其是因为阿姆巴尼旗下的企业集团过去几年从中国争取到逾50亿美元贷款,其中许多是由胡怀邦的银行协调的。这是资金紧张的印度企业寻求廉价中国资金这一模式的一个例子。

李克强访印期间达成了又一笔这样的交易。印度Essar集团宣布了一份与中国国开行和中石油(PetroChina)达成的“石油换贷款”三方协议,根据协议,这家印度公司将通过向中国供应其炼油部门的产品,筹得10亿美元的融资。

然而,尽管这些协议为印度亟需资金的工业企业和中国扩张中的国有控股银行都是一件好事,但在其他方面,这两个亚洲经济体之间企业纽带的故事并不都那么皆大欢喜。

在截止今年3月份的这一年里,中印贸易额下跌至680亿美元,跌幅为11%。这一下跌主要是由于印度出口的下降造成的,其中铁矿石等行业的出口下滑最为严重,原因是印度国内在监管上的阻塞,已叫停所有对华发货。

即便没有这类问题,印度许多出口企业也很难在中国日益扩张的市场争得一席之地,这其中包括塔塔咨询服务公司(Tata Consultancy Services)这类大型信息技术外包公司。近日李克强曾访问塔塔位于孟买的办公室。

与此相反,印度企业和消费者对中国产品十分欢迎,引发了不断上涨的进口热潮。印度从中国进口的产品既有巨型工业锅炉和电厂发电机组,也有印度繁忙街市的小摊上出售的色彩鲜艳的塑料印度神像。

美国布鲁金斯学会(Brookings Institution)经济学家埃斯瓦•普拉萨德(Eswar Prasad)表示:“相比起前来印度开展经营的中国企业,中国的资金和商品在印度更受欢迎。印度对某些中国企业似乎还有点怀疑。”

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这种怀疑主要涉及中国电信设备制造商,特别是华为(Huawei)和中兴(ZTE)。这两家企业在印度都拥有规模较大的业务,然而他们的商业活动经常成为紧张的印度政界人士在国家安全方面的担忧对象。

而在建筑和工程机械等其他行业,中国许多最知名的公司如今刚刚开始考虑通过在印度国内开办工厂(而不是仅仅依靠向印度出口)来服务印度市场。

咨询机构马凯公司(E.J. McKay)向考虑进入印度市场的中国企业提供建议,该公司董事总经理卡迈勒•罗塔(Kamal Rungta)表示:“如今我们去中国的时候发现,所有顶尖公司都拥有在印度投资的战略,这是一个巨大的变化。只是现在想在这里从事生产的公司还不多。”

不过,少数中国企业正移师印度,包括中国最大的工程机械制造商之一三一重工(Sany Heavy Machinery),该公司去年在印度西部城市普纳投入运营。另外,电力设备制造商特变电工(TBEA)也在营商环境较好的古吉拉特邦设立工厂。

然而,即使是有意在印度建厂的中国企业,也会面临许多障碍。菲达集团(Feida)的遭遇就是一例,这是中国一家为发电厂和工厂制造复杂的空气质量控制设备的集团。集团副总经理王剑波表示,去年该集团从对印出口赚取了约1亿美元的利润,但仍然只是在研究在印度国内生产的各项选择。

他表示:“这样做很困难,特别是需要选址,还要走政策程序,这些都很麻烦。印度的情况正在改善,我们也希望在这里扩大业务,但是在中国这要简单些。选址很容易,工业园区是现成的。你只需要选好地方开工就行。”

曾与印度运转缓慢、反复无常的官僚体制艰难打过交道的西方企业,对这种担忧可能有怪异的同感。在制造业,那些可能被今后5年计划在基础设施上投入1万亿美元的印度吸引的中国企业,也得面临阻碍了印度本土制造业增长的繁琐劳动法规和薄弱基础设施的掣肘。

摩根士丹利(Morgan Stanley)亚太区董事总经理舍唐•阿赫亚(Chetan Ahya)表示:“随着印度加大在国内制造业上的投入,也许中国将在印度设立更多工厂,在这方面分得一杯羹。”

“但是,印度要想有所改进,就必须提升制造业的竞争力。中国并没有阻止印度这么做。” 译者/简易

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印度信实集团 第二篇_全球最大的25个家族企业

哪些是全球最大的25个家族企业?

1、沃尔玛(Wal-Mart)

美国

沃尔顿家族(Walton Family)

年营收:4,763亿美元

员工人数:2,200,

000

2、大众(Volkswagen)

德国

保时捷家族(Porsche Family)

年营收:2,616亿美元

员工人数:572,800

3、伯克希尔-哈撒韦公司(Berkshire Hathaway) 美国

巴菲特家族(Buffett Family)

年营收:1,822亿美元【印度信实集团】

员工人数:330,745

5、福特(Ford)

美国

福特家族(Ford Family)

【印度信实集团】

年营收:1,469亿美元

员工人数:181,

000

【印度信实集团】

6、嘉吉(Cargill)

美国

卡吉尔/麦克米伦家族(Cargill/MacMillan Family) 年营收:1,367亿美元

员工人数:143,

000

7、科氏工业(Koch Industries) 美国

科赫家族(Koch Family) 年营收:1,150亿美元 员工人数:100,000

8、

BMW

印度信实集团 第三篇_央视为何从来不告诉我们印度的真相

央视为何从来不告诉我们印度的真相?

1、印度实现免费医疗制度 。无论是上至心脏病,下至感冒牙痛等,都可以在豪华的印度医院里接受免费治疗,治疗期间还有标准为10美元/日的营养补贴,也就是说住院期间的饮食支出也是全免的。而且患者还可以为世界的医学研究提供个人的治疗情况,为世界医学事业作出贡献。

2、印度实现免费的教育制度。在印度,所有适龄儿童都必须强制入学接受教育。但是并不需要支付任何费用。学校方面还提供免费的午餐。而且这个免费教育的范围是从幼儿园到大学,为了鼓励一些外来移民和印度的少数民族入读普通的学校已融入印度社会,政府还对此有补贴。完善的高等教育,印度的高等教育体系承袭英国的高等教育制度,是人类最完善的高等教育制度。印度理工是亚洲第一世界第三的理工大学,在美国和印度的教育界有“考不上印度理工,才到麻省理工来的”的说法。

3、印度实行民主选举制度。所有的议员、官员都由选举产生,每隔四年举行议会选 举,选出议会及总统,每到这个时期,印度都会有十多亿人前往投票站投票,填写选票之后,虔诚的印度人还会把选票回执戴在身上,因为印度人民相信,有选票庇佑,出入平安,能治百病。

4、印度经济发展迅速。目前印度是金砖四国里发展最好,经济结构最完善的。现在印度已经建立起完善的工业体系,在化工及钢铁方面均为世界第一,例如世界第一的钢铁企业安赛乐米塔尔。在制药和IT技术方面也经次于美国,远远超越以低端制造业为主的中国和依赖资源出口的俄罗斯与巴西。印度是一个民主国家,实现自由经济贸易制度,在印度是除非是公共事业行业之外是没有国企的,所以印度最大的企业都是私营企业如塔塔、信实、威普洛、旁遮普等。而且印度政府的立场是支持内资,限制外资。所以即使华为这样拥有技术和价格优势的企业,在印度也发展困难。

5、印度发展从来不搞先发展后治理的模式。上世纪印度独立时,美国著名化工大王杜邦拜访印度向尼赫鲁总统建言,在印度开设化工厂。但尼赫鲁总统拒绝了,他说,洁净的

恒河水是印度人的母亲河,绝对不能有一丝污染。60年来印度从来没有化工问题,并且建立了以机械,钢铁,生物技术,IT技术为核心的现代工业。

6、印度与中国都是世界五大文明发源地之一。印度拥有比中国更渊源流传的历史,所以拥有同样历史自豪感的中国人非常容易融入印度社会,在印度社会里,中国人是属于刹帝利阶级,受到印度人民的尊敬。不会像其他国家一样受到歧视。

7、印度的老百姓实实在在地分享了经济增长的成果。当下,印度人平均月工资65112卢比,约合人民币6650元。其中孟买和班加罗尔人均工资最高,目前人均约8.6万卢比,折合人民币12700元;与中国接壤的东北部首都地区最低,月均工资在52000至48000卢比(人民币4200至5360元)之间。

八、美国《福布斯》杂志统计“印度40富豪榜”,其中排在前四名的富豪财富综合高 达2000亿美元,比中国富豪福布斯榜的前50名加起来的总和还要多。而且其中有传统的石化、钢铁行业,也有新兴的IT技术和制药行业。但是前40名单里没有一个从事房地产的。

8、印度目前人口将近12亿 ,但是在如此庞大的人口,印度政府从来不搞计划生育,

并且鼓励生育。这是因为印度的粮食 自给率非常高,印度自1973开始绿色农业以来,目前粮食自给率达到170%,在保障国内供给的同时还有余力供应其他国家,例如中国、菲律宾、孟加拉等国家。去年中国从印度进口将近六千多吨稻米。

9、印度有很多苦行者,他们从事苦修来探寻人生的道理,很多人会奇怪他们没有收入,如何度日呢?实际上因为印度粮食产量非常高,政府每年会免费给印度的寺庙拨给大量的粮食,这些寺庙则免费提供食物给苦修者和游客及居民等。所以印度从来没有饿死人,更没出现过所谓的三年自然灾害的说法。

修订,这部宪法多达395条,1000多项具体条款,号称“世界上最长的宪法”。印度宪法以国家根本大法的形式从政治上确定了私有制在国家中的统治地位,同时规定公民的平等权、自由权、文化教育权和私有财产不可侵犯权。

11、印度的电影业:印度的歌舞剧,韩国的历史剧,日本的伦理剧,台湾的苦情剧号称亚洲影视业四大代表,其中印度歌舞剧位居首位,深受世界人民的喜爱。印度电影题材自由发挥,所以培养了号称宝莱坞的孟买影视城,年产影片七千多部出口额近70亿美元 。其中《印度超人》《米高杰克逊》等风靡全球。有人会问为什么印度的电影总是要穿插歌舞?这正是印度人民乐观,积极向上的精神的体现。

10、印度有一部完善的规定议会民主政体的宪法,这是印度民主政治的标志。经过多次

12、印度国营铁路是印度为数不多的国企 ,作为公营企业是被限制盈利的。印度火车大多是是免费的,可以随时上车,随时下车。尽管每年依赖印度政府财政补贴,但是印度国营铁路一直拒绝出售车票牟利。印度国营铁路的社长Lakeshi.Mohan表示纳税人修筑的铁路就应该无偿的为印度人民服务。

【印度信实集团】

印度是一个民主国家,每一个措施都是为人民所考虑的,印度的铁路从来都是以慢速运行,方便人民可以随时上车下车。因为印度的铁路都是免费的,可以随时爬上车,也可以随时下车。

这就是一个国人还不了解的印度。这样的印度我们应该学会去了解,去感受。中印就应该相互学习对方的精髓文化,这样才能共同进步.

印度信实集团 第四篇_2016全球500强企业排名

印度信实集团 第五篇_为什么新闻联播从来不告诉你这些印度的真相

为什么新闻联播从来不告诉你这些印度的真相??

真实的印度

1、印度实现免费医疗制度 。无论是上至心脏病,下至感冒牙痛等,都可以在豪华的印度医院里接受免费治疗,治疗期间还有标准为10美元/日的营养补贴,也就是说住院期间的饮食支出也是全免的。而且患者还可以为世界的医学研究提供个人的治疗情况,为世界医学事业作出贡献。

2、印度实现免费的教育制度。在印度,所有适龄儿童都必须强制入学接受教育。但是并不需要支付任何费用。学校方面还提供免费的午餐。而且这个免费教育的范围是从幼儿园到大学,为了鼓励一些外来移民和印度的少数民族入读普通的学校已融入印度社会,政府还对此有补贴。完善的高等教育,印度的高等教育体系承袭英国的高等教育制度,是人类最完善的高等教育制度。印度理工是亚洲第一世界第三的理工大学,在美国和印度的教育界有“考不上印度理工,才到麻省理工来的”的说法。

3、印度实行民主选举制度。所有的议员、官员都由选举产生,每隔四年举行议会选举,选出议会及总统,每到这个时期,印度都会有十多亿人前往投票站投票,填写选票之后,

虔诚的印度人还会把选票回执戴在身上,因为印度人民相信,

有选票庇佑,出入平安,能治百病。

4、印度经济发展迅速。目前印度是金砖四国里发展最好,经济结构最完善的。现在印度已经建立起完善的工业体系,在化工及钢铁方面均为世界第一,例如世界第一的钢铁企业安赛乐米塔尔。在制药和IT技术方面也经次于美国,远远超越以低端制造业为主的中国和依赖资源出口的俄罗斯与巴西。印度是一个民主国家,实现自由经济贸易制度,在印度是除非是公共事业行业之外是没有国企的,所以印度最大的企业都是私营企业如塔塔、信实、威普洛、旁遮普等。而且印度政府的立场是支持内资,限制外资。所以即使华为这样拥有技术和价格优势的企业,在印度也发展困难。

5、印度发展从来不搞先发展后治理的模式。上世纪印度独立时,美国著名化工大王杜邦拜访印度向尼赫鲁总统建言,在印度开设化工厂。但尼赫鲁总统拒绝了,他说,洁净的恒河水是印度人的母亲河,绝对不能有一丝污染。60年来印度从来没有化工问题,并且建立了以机械,钢铁,生物技术,IT技术为核心的现代工业。

印度莲花寺

6、印度与中国都是世界五大文明发源地之一。印度拥有比中国更渊源流传的历史,所以拥有同样历史自豪感的中国人非常容易融入印度社会,在印度社会里,中国人是属于刹帝利阶级,受到印度人民的尊敬。不会像其他国家一样受到歧视。

7、印度的老百姓实实在在地分享了经济增长的成果。当下,印度人平均月工资65112卢比,约合人民币6650元。其中孟买和班加罗尔人均工资最高,目前人均约8.6万卢比,

印度信实集团 第六篇_揭秘真实的印度

揭秘真实的印度:免费医疗 火车随便坐

2015-01-12 10:04:42

1/46印度是一个谜一样的国家,经济发展很快,人口增长也很快,软件业已成为仅次于美国的世界第二,同时因约有4成文盲而成为世界文盲人数最多的国家。印度人到底生活到底是怎样的?

2/46一、印度实现免费医疗制度,无论是上至心脏病,下至感冒牙痛等,都可以在豪华的印度医院里接受免费治疗。对于穷人而言,这是多么幸福的待遇啊!【印度信实集团】

3/46印度除了医疗免费,还有不菲的住院补助。 治疗期间还有标准为10美元/日的营养补贴,也就是说住院期间的饮食支出也是全免的。 俗话说,一场大病,能让一个中产家庭返穷,免费医疗简直是福利中的战斗机。

4/46二、印度实现免费的教育制度,在印度,所有适龄儿童都必须强制入学接受教育。但是并不需要支付任何费用。学校方面还提供免费的午餐。怎么看起来有点像桃花源般的美好啊!【印度信实集团】

5/46印度这个免费教育的范围是从幼儿园到大学,为了鼓励一些外来移民和印度的少数民族入读普通的学校已融入印度社会,政府还对此有补贴。 看来,在印度,你想当文盲,政府都不让的。

6/46印度理工是亚洲第一世界第三的理工大学,在美国和印度的教育界有“考不上印度理工,才到麻省理工来的”的说法。太牛逼了!

7/46三、印度经济发展迅速,目前印度是金砖国家经济结构最完善的。现在印度已经建立起完善的工业体系,在化工及钢铁方面均为世界第一。

8/46在制药和IT技术方面也经次于美国,远远超越以低端制造业为主的中国和依赖资源出口的俄罗斯与巴西。

9/46印度是一个民主国家,实现自由经济贸易制度,在印度是除非是公共事业行业之外是没有国企的,所以印度最大的企业都是私营企业如塔塔、信实、威普洛、旁遮普等。而且印度政府的立场是支持内资,限制外资。所以即使华为这样拥有技术和价格优势的企业,在印度也发展困难。

10/46四、印度发展从来不搞先发展后治理的模式,上世纪印度独立时,美国著名化工大王杜邦拜访印度向尼赫鲁总统建言,在印度开设化工厂。但尼赫鲁总统拒绝了。

11/4660年来印度从来没有化工问题,并且建立了以机械,钢铁,生物技术,IT技术为核心的现代工业。 值得借鉴。

12/46五、印度的老百姓,实实在在地分享了经济增长的成果。当下,印度人平均月工资65112卢比,约合人民币6650元。

13/46其中孟买和班加罗尔人均工资最高,目前人均约8.6万卢比,折合人民币12700元;与中国接壤的东北部首都地区最低,月均工资在52000至48000卢比(人民币4200至5360元)之间。

14/46六、美国《福布斯》杂志统计”印度40富豪榜“,其中排在前四名的富豪财富综合高达2000亿美元,比中国富豪福布斯榜的前50米加起来的总和还要多。

印度信实集团 第七篇_印度首富5口之家住27层楼由600人服侍

印度首富5口之家住27层楼由600人服侍(图) 2011年05月23日 09:11 来源:中国新闻网

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豪宅“安蒂拉”的外观设计错落有层次,中部一个大花园将会议设施和停车场与上部的住宅隔开。

“安蒂拉”的室内装修十分奢华。

豪宅远景。

印度首富穆凯什·安巴尼

中新网5月23日电 据台湾《联合报》23日报道,英国媒体21日刊登了印度汽车业龙头塔塔集团董事长拉丹-塔塔的专访,塔塔批评印度首富穆凯希-安巴尼花20亿美元盖超级豪宅的炫耀奢华作风,表示“我不懂为何有人这么做,革命就是这样造成的”。

《泰晤士报》引述塔塔的话称:“能住在豪宅的人,应关心身旁的人,反问自己,是否能做点不一样的事来帮助他人,假如他做不到,那真的很悲哀。”

73岁的塔塔在访问中针对印度贫富差距表示:“印度现在需要有人来分配部分财富,并寻找方法来减轻他人困境。”

这篇专访刊出后,塔塔集团发言人22日召开记者会,表示塔塔的谈话主题是印度贫富不均问题,并非针对安巴尼的豪宅,上述报道是断章取义,扭曲夸大。

安巴尼是印度信实集团老板,身价估计约270亿美元,他的豪宅“安蒂拉”楼高173米,共有27层,位在孟买巿使馆区,造价达20亿美元,屋顶可停3架直升机,顶楼设有航管中心。楼层内设置9部电梯、泳池、水疗与健身房,还有户外花园和50席电影院,1到6楼为可停160部车的停车场。

“安蒂拉”总面积约有5个足球场大,只住了安巴尼一家5口,宅内有600名佣人职员负责管理照顾。

本文来源:http://www.gbppp.com/jd/444232/

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