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×××公司
关于召开第×届×次职工代表大会的
请 示
(请使用公司正式文号)
上级工会：
经研究决定，拟于 年 月 日在 （地点）召开第×届×次职工代表大会。 现将有关事项请示如下：
一、会议主要议程
（1）大会开幕，全体起立，奏国歌；
（2）厂长（经理）做×××公司工作报告； （3）厂长（经理）作提案解答报告；
（4）审议通过并签订 公司《2012年度工资集体协议》、《女职工权益保护专项集体合同》等四项合同；
（5）审议并通过 公司工作报告决议；
（6）委局工会主席或镇（街、区）总工会领导讲话； （7）宣布大会闭幕，全体起立，奏《国际歌》，散会。
二、参会代表情况
目前，企业共发展会员 人，参加本次会议的代表 人。其中，一线职工和科技人员 人，占 %；管理人员 人，占 %；女职工代表 人，占 %。
以上 当否，请批复。
×××公司
年 月 日
关于召开×××公司第×届×次职工代表大会的
批 复
（使用上级工会正式文号）
×××公司：
你单位报来的《关于召开×××公司第×届×次职工代表大会的请示》已收悉,经研究,同意召开。同意你们拟定的召开时间、参会职工代表比例情况及各项议程。望你们按照《中国工会章程》和《山东省企业职工代表大会条例》的要求，周密安排，精心组织，认真做好各项筹备工作。
上级工会 年 月 日
×××公司第×届×次职工代表大会
筹备工作小组
组长：
组员： 、 、
关于召开×××公司第×届×次职工代表大会的
通 知
各车间、部室：
根据《工会法》和《中国工会章程》的相关规定，公司定于 年 月 日在 召开第×届×次职工代表大会，现将有关事宜通知如下：
一、大会的指导思想
认真贯彻党的十八大精神，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，进一步加强企业的民主管理与民主监督，全心全意依靠职工办企业，充分发挥员工的主人翁作用，依法维护员工的合法权益，推动企业经济更好更快发展。
二、大会的组织领导
成立大会筹备工作领导小组：组长： ，成员： 、 、 、 。大会筹备工作领导小组下设秘书组和会务组，具体承办会务的相关事宜。
秘书组组长： ，成员： 、 。负责会议材料的撰稿、归集、印发及会议相关材料的整理：
会务组组长： ，成员： 、 、 、 。负责会场布臵及会务服务。
三、大会的主要议题
（1）大会开幕，全体起立，奏国歌；
（2）厂长（经理）做×××公司工作报告； （3）厂长（经理）作提案解答报告；
（4）审议通过并签订 公司《2012年度工资集体协议》、《女职工权益保护专项集体合同》等四项合同；
（5）审议并通过 公司工作报告决议；
（6）委局工会主席或镇（街、区）总工会领导讲话； （7）宣布大会闭幕，全体起立，奏《国际歌》，散会。
四、会议要求
1、为促进公司更好的发展，在大会召开之前，要针对企业的实际情
况，广泛开展提案征集工作。望各部门、车间负责人发挥好带头表率作用，积极发动所属员工对企业的创收、创新,重点围绕节能降耗、管理模式、管理理念、工作作风等方面提出合理化建议，并于 月 日前将提案表填好后交工会办公室（公司办公室）。注：每张提案表只能写一个提案，提案内容较多时可附页；提案由两个以上职工代表签名附议方为有效。
2、各部室、车间负责人要切实安排好会议和工作的协调，力争会议、工作两不误，从而确保各位代表按时参会。
特此通知。
年 月 日
百度权威资料：代表编辑
第五条 职工代表占职工总数的5%至10%.代表的比例构成是:工人代表占50%;技术人员和管理人员占50%;男女职工代表占一定比例.
第六条 职工代表每三年或五年改选一次,与工会会员代表选举同时进行,可以连选 连任.
第七条 职工代表大会每年召开一次,每次会议必须有三分之二以上的职工代表出席.
宝应仁恒实业有限公司
第一届一次职工代表大会
资
料
汇
编
宝应仁恒实业有限公司工会
二0一四年 三月二十五日
目 录【公司职代会换届】
筹备阶段 ……………………………………………………………3
1、召开第一届一次职工代表大会的请示 …………………….4
2、召开第一届第一次职工代表大会的批复 ……………………6
3、筹备工作组成员名单……………………………………………… 7
4、职工代表大会组织机构……………………………………………8
5、职工代表大会管理组织结构…………………………………….9
6、大会会议主席团成员名单……………………………………….10
7、提案审议办理工作委员会成员名单…………………………….10
8、集体合同履约监督检查工作委员会成员名单 …………………11
9、女职工特殊保护工作委员会成员名单………………………..11
10、劳动安全卫生保护工作委员会成员名单………………………11 推选代表阶段…………………………………………………….12
11、代表选举办法……………………………………………………13
12、选票及计票结果报告表…………………………………………14
13、推选第一届职工代表大会代表的通知 ………………….15
14、第一届职工代表大会代表登记表 …………………………16
15、职工代表大会代表名额分配表…………………………………19
16、第一届职工代表大会代表名单 ……………………………21
17、代表资格审查意见………………………………………………22
会议召开阶段 ……………………………………………………23
18、召开第一届第一次职工代表大会的通知 ………………24
19、大会须知…………………………………………………………26
20、大会日程…………………………………………………………27
21、职工代表大会职工代表签到表…………………………………28
22、大会会议记录……………………………………………………29
23、代表组召集人会议主持词……………………………………… 30
24、代表组分组讨论主持词…………………………………………33
25、预备会议的主持词………………………………………………35【公司职代会换届】
附件：1、代表资格审查报告 ………………………………………37
附件：2、主席团成员、执行主席建议名单 ……………….38 附件：3、大会议程……………………………………………………39
26、大会主持词………………………………………………………40
附件1：筹备工作报告………………………………………………43
附件2：职工代表大会制度（草案） ……………………45 附件3：工资集体协商文本（草案）的说明………………50
附件4：2014年度工资协商代表建议名单…………………53
附件5：关于通过区域职工代表大会制度的决议………54
附件6：关于通过2014年度工资协商文本决议…………55
附件7：关于选举14年度协商代表的决议…………………56
27、提案征集的通知…………………………………………………57
28、提案征集表………………………………………………………59
职代会闭会………………………………………………………60
29、大会情况报告表…………………………………………………61
筹 备
阶 段
关于职代会改选换届及召开八届一次职代会的请示—申报材料
关于职代会改选换届及召开八届一次职代会的请示 厂党委 根据厂《职工代表大会暂行条例实施细则》“厂职代会每届任期四年”的规定厂七届职工代表大会于二000一年十二月至二00五年十二月任期届满需按时改选换届具体意见请示如下 一、指导思想 以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导以《企业法》和《工会法》为依据进一步落实全心全意依靠工人阶级的指导方针切实加强企业的民主管理树立职工主人翁地位发挥广大职工在企业改革和建设中的主力军作用为设备制造厂的经济振兴和发展服务。 二、会议的主要议题 1、听取七届职代会工作报告 2、听取和审议行政工作报告 3、听取和审议2005年度财务预算执行情况及2006年财务收支计划报告 4、选举产生厂八届职代会评议监督工作委员会和提案审查委员会 5、其他议案。 三、代表结构、人数、比例 厂八届职工代表大会代表应由工人、技术人员、一般管理人员和领导干部代表组成。工人身份的代表应占代表总数的50左右女工和青年占适当比例。 正式代表比例原则上按职工总数的4.5选举产生。 集团公司七届职代会代表为厂八届职代会当然代表不占各支部代表名额。 厂党、政、工领导鉴于工作需要分配到基层单位参加选举不占基层单位名额。 八届职工代表大会正式代表117人左右列席和特邀代表若干人。具体分配名额见附表 四、代表条件 1、坚持邓小平理论和“三个代表”重要思想有一定的政治觉悟和主人翁责任感 2、有一定的文化知识、实践经验和参政议政能力 3、热心为职工说话办事在职工群众中有一定的威信。 五、代表产生的办法 代表的选举按厂《职工代表大会暂行条例实施细则》等有关规定进行。各支部应组织职工学习《企业法》和厂《职工代表大会暂行条例实施细则》的有关内容明确职工代表的权利和义务代表候选人要采取自下而上的办法民主推荐由各单位按照分配名额组织职工选举产生。已达到公司规定内退年龄的职工不参加本单位代表候选。 六、大会主席团组成 大会主席团由厂党政工团领导、各代表组组长、劳动模范代表组成约20人左右。 七、代表组的划分 职工代表产生后原则上按选举单位和隶属关系组成代表组推荐正、副组长各一人。 八、职代会专门工作委员会的组成 根据我厂实际情况职工代表大会下设评议监督工作委员会和提案审查委员会。评议监督工作委员会设主任一人副主任一人秘书一人委员七人提案审查委员会设主任一人秘书一人委员九人。 1、评议监督工作委员建议名单 ----------------- 主任--- 秘书--- 2、提案审查委员建议名单 ------- 主任--- 秘书--- 九、筹备工作的组织领导 厂八届职工代表大会筹备工作在党委的领导下进行成立金昌冶炼厂第八届职代会筹备工作委员会和代表资格审查委员会。程绪宏同志任筹备工作委员会主任张小明、周文化同志任副主任。成员--------。下设组织、秘书、会务三个工作小组分工负责做好大会的各项筹备工作。 1、秘书组由-----------同志组成主要任务是负责会议文件的起草、印发会议前后的宣传等工作。 2、组织组由刘四
一、钱进东、潘贵同志组成主要任务是负责代表的选举工作、代表名额的分配掌握八届职代会专门工作委员会候选人名单的推荐工作。 3、会务组由周文化、--------同志组成。主要负责会议期间会场布置、音响、会标、通勤车辆的安排、集体就餐、茶水供应、集体合影等后勤工作。 程忠义同志任代表资格审查委员会主任成员-----------。负责做好代表资格审查工作。 十、工作步骤 1、十月下旬将换届方案向厂党委请示报告待厂党委批复后于十月底召开八届职代会筹备工作委员会第一次会议部署改选换届方案。。 2、十一月初召开七届职代会代表组组长会议部署改选换届方案。 3、十一月十日前各支部完成选举产生厂八届职代会职工代表工作。十一月十五日前完成代表资格审查工作。 4、十一月中旬至十二月初完成换届筹备工作报告、代表资格审查报告、七届职代会工作报告和其他文件的起草工作。 5、十二月中旬召开八届职代会筹备工作委员会第二次会议审议代表名单、确定大会各项议题、文字材料、会期、召开时间等事宜。 6、十二月下旬召开厂八届一次职工代表大会。 以上报告若无不妥请批转执行。 设备制造厂工会 二00五年十月二十四日
工会成立程序及资料
一、筹备工作的一般程序
1、在党委领导下成立筹备委员会或筹备小组。
2、发展会员，划分工会小组；会员在200人以上的单位选举会员代表。
3、推选工会委员候选人；推选工会正副主席候选人报党委及上级组织部门审批。
4、向上级工会（市直单位的上级工会是市总工会，县区属单位的上级工会是县区总工会）报告工会筹备情况。
5、上级工会要及时予以批复。
二、召开成立大会的一般程序
1、召开预备会议：汇报工会筹备工作报告；通过大会主席团名单；通过大会各项议程；通过代表资格审查报告。
2、召开成立大会：（会标：××××工会成立大会）主持人宣布大会开始；宣读上级工会批复；介绍参会领导。
大会议程有9项：第一，奏《国歌》；第二，汇报筹备情况；第三，通过选举办法；第四，选举；第五，新当选的工会主席表态发言；第六，上级工会领导讲话；第七，党委书记讲话；第八，奏《国际歌》；第九，工会揭牌仪式。（根据实际，可适当减少）
三、成立大会的有关材料
1、关于成立工会的请示：【公司职代会换届】
中共××××委员会文件
×××字[××××] ××号
××××关于成立工会的请示
×××总工会：
××××成立于×××× 年×× 月，属……，现有职工×××名，公司位于……，注册资本××万元，流动资本××万元，主要经营项目为……，党政领
导人配备……，主管部门为……。
根据《中华人民共和国工会法》、《中国工会章程》及有关法律法规的要求，我们将组建工会组织。工会委员会暂定由××人组成，同时成立经费审查委员会。
当否，请批示。
附：工会委员会委员会候选人情况简介
×××工会筹备委员会（党委章）
××××年×× 月×日
2、上级工会的批复：
××××总工会文件
×会组[2007] ×号
关于××××成立工会的批复
××××××××：
《××××关于成立工会的请示》收悉。
经研究，同意你们成立工会。请按照《中华人民共和国工会法》、《中国工会章程》及有关法律法规的规定，认真准备，精心组织，按时召开成立大会。
此复。
×××总工会
××××年××月××日
3、大会主持词：
各位领导、各位代表：
今天，我们在这里隆重召开×××工会成立大会。参加今天大会的领导同志有……今天大会应到代表（会员）××人，因病因事请假的××人，实到代表××人，符合法定人数，可以开会。现在我宣布：××××××工会成立大会现在开始！
今天大会的议程有9项：
大会进行第一项：全体起立，奏国歌……，请坐下。
大会进行第二项：由工会筹备委员会代表汇报大会筹备情况，介绍工会委员候选人简历。
大会进行第三项：宣读选举办法和选举工作人员名单……大家对选举办法有没有意见？如果没有，请鼓掌通过！大家对选举工作人员名单有没有意见？如没有，请鼓掌通过！提名×××为监票人，×××为总监票人，×××为唱票人，×××为记票人。大家有没有意见？如果没有，请鼓掌通过！
大会进行第四项：选举。请工作人员清点人数……
今天应到会×××人，实到会×××人，合乎法定人数。现在开始选举。 现在发选票……
请各位代表（会员）检查一下是否已拿到选票……没拿到选票的请举手……（巡视全场）没有。拿到重份选票的请举手……（巡视全场）没有。选票上字迹不清楚
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