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如何办理就业报到证改派手续
一、什么是报到证改派
“改派”是在学校上报就业方案和主管部门核发报到证后，毕业生正式到用人单位报到前进行单位及地区调整的一种做法。通俗地说，就是指将派到原单位的报到证、户口迁移证和档案等人事关系重新派到新的用人单位或其上级人事主管部门。一般来说，无特殊原因，毕业生不得随意办理改派。但毕业生如果已改变就业意向、更换单位，就需及时办理改派手续，否则会影响其人事关系的落实和解决。 改派建立在原单位同意的基础上，并需原单位上级人事主管部门、新接收单位、新接收单位上级人事主管部门签署意见，跨省的和从市县调整到省级、中直单位，或从省级、中直单位调整到市县的改派还需省教育部门签署意见。 按教育部门的要求，对已经落实就业单位并领取就业报到证的毕业生，原则上两个月内不予受理改派手续，而且各高校对办理改派手续也都有一定的时限要求。因此，要办理改派手续，必须要原单位同意解除协议，原单位上级人事主管部门同意，新单位同意接收，新单位上级人事主管部门同意。如果新的单位没有上级人事主管部门，单位可以到省人才交流中心办理人事代理开户手续，由省人才交流中心作为单位的上级人事主管部门并提供改派表，再按照教育部门的改派程序和时间期限办理相关改派手续。对于符合进A市落
户条件的，经改派之后，可以由省人才交流中心协助办理进杭落户手续。按现行政策，全日制普通高校本科及以上学历的应届毕业生，如果户口本来就是迁往A市的，可以不用办理改派手续，只需持与原单位解除关系的证明，到省人才交流中心报到，把人事关系以个人或单位的方式委托人才中心管理。
二、 什么情况下可申请改派
毕业生就业是一项严肃的工作。派遣计划的形成是由学校（毕业生）和用人单位“供需见面”，“双向选择”之后报经主管部门批准的。
毕业生的派遣需按计划进行，计划一经下达，毕业生不得随意变动。但遇下列情况时可以申请改派：
1、 错派。没有这个用人单位。用人单位已经撤消或用人单位隶属关系发生了变化。
2、 调配不当。院校在按单位委托代选毕业生调配过程中，所选择的毕业生所学专业与用人单位要求不一致。
3、 毕业生本人遭受不可抗拒的因素或其它特殊原因。
三、改派的程序：
1、 毕业生向原分配单位提出改派申请，讲明改派原因。
2、 原单位同意改派后，出具将毕业生退回学校或同意将毕业生改派到其它单位工作的公函。
3、 属调配不当的毕业生，由学校为其重新联系接收单位，或经学校同意由毕业生自行联系接收单位。
四、 改派的办理部门
应届毕业生“报到证”改派分四种情况：
１、 在省市、自治区、直辖市就业，在毕业后一年内跨地市调整用人单位，由省主管毕业生调配部门审批并办理改派手续（由学校就业中心统一办理）；
2、在本地市内调整用人单位的，由本地市人事部门审批并办理改派手续：
3、对已落实就业单位的毕业生，逾期（各地规定不同，6个月/1年/2年）不再办理有关调整改派手续，需调整就业单位，按社会从业人员有关规定办理：
4、对尚未落实就业单位、毕业时派回生源地的毕业生，在择业期内（二年），凭签约的协议书与原就业报到证到省主管毕业生调配部门办理改派手续（由学校就业指导中心统一办理）。 具体改派流程：
针对第一种和第二种改派情况流程如下：
针对第四种改派情况流程如下：
附件：
毕业生调整就业签约单位审批表
大学应届毕业生不知道的《报到证》
1．《报到证》是什么
《报到证》的全称是“全国普通高等学校本专科毕业生就业《报到证》”或“全国毕业研究生就业《报到证》”（在国家对大学毕业生就业包分配时期称作派遣《报到证》），《报到证》是列入国家招生计划的普通高等学校本专科毕业生和毕业研究生（以下统称毕业生）到就业单位报到和参加工作初始时间的凭证，是学校为毕业生办理档案投递、组织关系转移和户口迁移等手续、就业单位所在地公安部门为毕业生办理落户手续、用人单位为毕业生办理接收手续的依据。它是由教育部统一印制、省级高校毕业生就业主管部门签发，列入国家就业方案的毕业生才能拥有《报到证》。
2．《报到证》的作用
《报到证》的作用有：（1）报到凭证。凭《报到证》到用人单位或毕业生就业工作主管部门报到。（2）档案和户口接收的依据。毕业生的档案和户口从学院迁出后，需要办理《报到证》后才能够到用人单位、人事代理部门或生源地办理存档及落户。（3）身份证明。证明持证的毕业生是纳入国家统一招生计划的普通高等学校全日制学生，所以档案里的《报到证》白联（“就业通知书”）是学历证明材料，是档案必备材料。（4）工龄连续计算的依据。在择业期内办理了改派的，工龄的连续计算从改派《报到证》签发日期算起。（5）职称评定。人事管理部门对办理了人事档案的人员进行职称评定，没有办理过《报到证》并且未到指定人事主管部门报到，就不存在人事关系，也就不能进行职称评定。（6）享受国家和地方的优惠政策。比如：职业推荐、失业补助、再就业培训等等。（7）转正定级。我国目前实行毕业生见习制度，见习期一般为一年，见习期满即可转正定级。
3．学院集中办理《报到证》
学院集中办理就业《报到证》的步骤：
第一步：（１）毕业生将已签章的《就业协议书》、《劳动合同书》、《录用通知书》或《接收函》等有效材料交给毕业年级辅导员老师，由辅导员老师根据所提供就业证明材料做出判断，将“用人单位或其上级主管部门”列为就业《报到证》抬头接收单位；（２）对于毕业时尚未落实工作单位或灵活方式就业的毕业生，《报到证》开至生源地就业主管部门——有的是省级部门，有的是市级部门，以各省（市、区）当年实际政策为准。（3）正在落实就业单位或拟考研升学的毕业生，可申请“暂缓派遣”并填写“暂缓办理回生源地就业《报到证》申请表”，经各系（院）及学校就业指导中心同意后，可延缓两年就业（与国家规定的择业期一致）。
第二步：学院就业指导中心审查各系（院）的派遣方案，审查无误后，将各系《就业协议书》等送到湖南省大中专学校学生信息咨询与就业指导中心（以下简称“省就业指导中心”）审核。
第三步：省就业中心对我院该年度的就业派遣计划进行审核，并签发就业《报到证》。 第四步：发放《报到证》。地点：东校区数学楼212毕业生就业指导中心就业科办公室，联系人：刘老师。5月下旬至7月上旬，学校就业指导中心将集中审核办理两批《报到证》，集中办理阶段由各系（院）就业专干（一般为毕业年级辅导员）统一领取，要求：（1）各系
将《报到证》下联（又称“就业通知书”，白色联）存到毕业生的档案袋；（2）将《报到证》上联（即“就业报到证”，蓝色联）发放给毕业生，发放前提是毕业生已经取得毕业资格（获得《毕业证》），未能获得毕业证者没有派遣资格，不能办理《报到证》。【应届毕业生报到证改派】
4．为什么办理回生源地就业《报到证》？
为确保毕业时未就业毕业生能充分享受国家制定的就业优惠政策，便于回入学前户籍所在地劳动保障部门办理失业登记，进行自主择业，接受免费就业辅导、职业培训、就业见习和临时救助等相关服务。根据省教育厅毕业生就业办公室最新政策，未申请暂缓办理回生源地就业《报到证》的毕业生应统一派遣回生源地自主择业，毕业生户口、档案随转，接收单位为生源地毕业生就业主管部门。毕业生因留校复习考研等不想办理回生源地就业《报到证》，应填写暂缓办理回生源地就业《报到证》申请表。已办理回生源地就业《报到证》，在毕业两年内——即择业期内，省就业指导中心对其提出的需要调整派遣申请免收改派费（具体政策由省就业指导中心解释）。
毕业生应当在毕业时领取《报到证》，并按规定报到期限到指定就业主管部门报到——通常为省级就业中心、市级教育局、市级人力资源与社会保障局或省级公务员局（见《报到证》抬头的称呼），在择业期内将在《报到证》上标注的接收单位管辖范围之外就业的毕业生，建议毕业后不急于到生源地办理人事代理手续——如果改派后工龄不重新计算当为例外，请咨询当地人事部门。注意：到生源地《报到证》上标注的报到日期通常为两个月，毕业生最好在此时间内报到。各地人才中心往往根据《报到证》的办理日期开始计算工龄和转正时间。
5．暂缓办理《报到证》的注意事项
⑴毕业时正在落实工作单位，可以申请暂缓办理就业《报到证》。须签订由湖南省大中专学校学生信息咨询与就业指导中心统一制作的《 届湖南省普通高等学校毕业生暂缓就业协议书》。
⑵申请暂缓办理《报到证》的毕业生在毕业之后需要调整派遣到用人单位的，携带毕业证、就业材料和学校开具的证明等直接到湖南省大中专学校学生信息咨询与就业指导中心办理即可。
⑶按照省教育厅规定，毕业满两年还未办理《报到证》的，由省教育厅按照各地政策统一派遣回生源地自主择业，并发放回生源地《报到证》。
6．个人办理就业《报到证》
个人办理就业《报到证》的步骤：
第一种情况，派遣到单位：（1）首先与用人单位签订就业协议书或劳动合同；（2）携带协议书或合同到辅导员处开具介绍信；（3）到学校就业中心盖章；（4）至省就业中心（“介绍信”上有地址和电话）办理《报到证》（到达后排队即可办理、领取）。省就业中心：长沙市雨花区雨花亭新建西路37号，长城·非常生活商住楼三楼，电话：0731-82816663。 第二种情况，派遣回生源地：（1）在学校就业网“办事指南”下载《毕业生申请回生源地自主择业申请表》，仔细填写毕业生信息及自由择业单位详细信息（学校集中办理时无须填写）；（2）辅导员开具介绍信；（3）学校就业中心盖章审核；（4）持《申请表》、《介绍信》、毕业证原件或复印件至省就业中心审核签发《报到证》。
7．《报到证》改派
第一种情况：非派遣回生源地就业《报到证》改派的前提条件：原签约单位出具解除协议证明。毕业生凭毕业证、原《报到证》（含上、下两联）、新签约材料到学校就业中心填写《湖南省普通高校毕业生和毕业研究生就业调整改派申请表》，经审核、登记后至省就业中心换发《报到证》，需要支付 “改派费”（省就业中心收取）。
第二种情况：毕业时派遣到生源地，现在生源地之外正式就业。毕业生携带毕业证、原报到证（含上、下两联）、新签约材料及 “改派申请表”到学校就业指导中心审核登记后到省就业中心换发《报到证》，两年的择业期内免缴改派手续费。
8．《报到证》遗失补办
《报到证》在开具日期之后1年内的遗失，方法有两种：
第一种：在地市级以上公开发行的报社（如《衡阳日报》）刊登《遗失声明》（要取得当期报纸一份）。到学校开具介绍信后省就业中心补办。
第二种： 在学校开具介绍信后直接到省就业中心挂失并补办。
开具日期1年后遗失的，办理步骤如上，不同的是，省就业中心补开的是《遗失证明》。
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毕业生报到证办理和档案提取流程
《报到证》由原来的《派遣证》转化而来，全称为《全国普通高等学校本专科毕业生就业报到证》，是毕业生到就业单位报到的凭证，也是毕业生参加工作时间的初始记载和凭证。毕业生到工作单位报到时，须持《报到证》。《报到证》一式两联，毕业生持上联到用人单位报到，下联由学校装入毕业生档案（单独办理的学生请联系档案管理单位封装入档案）。《报到证》中的姓名须与毕业生身份证中的姓名一致，单位的名称也必须准确。
我省大中专毕业生办理就业《报到证》的机构为：河南省大中专学生就业服务中心。地址：河南省郑州市郑东新区金水东路39号（金水东路与农业南路交叉口）
（此处插入百度地图，见附件） 一、毕业生报到证办理
（一） 毕业生就业的一般程序
1、毕业生持学院就业指导中心盖章后的就业协议书到所在系加盖系公章。
2、毕业生与用人单位双向选择。
3、毕业生与用人单位签定就业协议书。
4、毕业生与用人单位填写《就业协议书》并确认各项信息的准确性。
5、毕业生将与用人单位签定的就业协议书上交学院就业指导中心审核。
6、学院审核后录入系统并上报省就业中心。
7、省就业中心核发《就业报到证》。
8、毕业生领取《就业报到证》，办理档案自提或寄送手续后，到用人单位报到。
9、外省学生入学时如将户口迁入学校的，需持学院保卫处户籍科开具的《户口迁移证》和《就业报到证》，办理档案自提或寄送手续后，到用人单位报到。
10、用人单位凭《就业报到证》为毕业生办理就业手续。
（二） 初次办理报到证
各学校统一为应届毕业生办理的时间为每年的6月份左右，具体时间由省中心统一安排。办理时要提供毕业生与用人单位签定并经学校就业工作部门鉴证的就业协议书原件（或者接收函、合同等）或者回生源地自主择业申请表等。日常个人办理的时间通常从8月中上旬开始。省内高校毕业生离校后两年择业期内落实就业单位的，可由毕业生个人办理《报到证》，也可委托学校代为办理（上述两种办理途径均可，由学生视个人具体缓急程度自行选择）。办理时，须提供填写和盖章完整的就业协议书原件（或者单位提档函）、离校毕业生自己办理时还需要携带毕业证书原件、个人身份证件。
（三）报到证遗失补办
毕业生遗失《报到证》，须有本人向毕业学校就业主管部门提出申请，学校就业主管部门提供的毕业生个人申请表、毕业学校就业主管部门证明和原派遣单位证明，到河南省大中专学生就业服务中心办理。补发的《报到证》备注栏内注有“遗失补办，原同号《报到证》作废”字样。
（四）报到证改派
已签发过《报到证》的毕业生，在两年择业期内，遇下列情况时可以申请改派：①错派，没有这个用人单位，用人单位已经撤消或用人单位隶属关系发生了变化：②毕业生本人遭受不可抗拒的因素或其它特殊原因；③毕业生违约后要求重新改办的；④其他符合政策规定的情况等。
改派时须提供原就业单位同意解除就业协议的退函、原《报到证》和新单位的协议书或接收函。毕业生自己办理时，需提供毕业证书原件和身份证件。
超过择业期，省中心不再受理改派，由毕业生自行联系新旧用人单位所在地的人才交流服务中心，办理人事档案关系的移动转入，或通过工作调动解决。
二、毕业生档案提取
（一） 档案在人才中心（已办理人事代理手续）的毕业生，凭本人的人事代理本和本人身份证件到档案（关系）托管地人才中心提取档案。
（二） 毕业生未办理就业手续，档案在学校存放的毕业生，在两年择业期内，持报到证或单位调档函到学校就业指导中心办公室领取。超过两年择业期，由河南省大中专学生就业服务中心统一办理回原籍的毕业生，持本人身份证件，直接回学校就业指导中心办公室领取报到证及档案。
报到证改派程序如下：
只要拿到以下三个文件回学校，就可以办理改派了：
首先你要拿到原单位的违约协议。
上面要写明你们现在已经解除了劳动关系，并且不是你单方面要求辞职的。
其次，你要拿到新单位的接收函。有公司抬头的，证明你现在已经在这工作的。
最后，拿你的旧的报到证。请注意，每个人一辈子只有一个报到证。拿这个旧的才能回学校去做改派。
带着这三样东西回学校就业指导中心，老师会发给你一份新的三方协议。
如果你不需要新三方协议的话，老师在收回你的违约证明和接收函后，会给你开介绍信，让你去当地教委去改派的。
所谓改派，其过程就是，教委的人在你的旧报到证上面涂改报到单位，然后盖章备案。这个旧证就成新证了。
1.应届生在档案被接收后，一年之后转正定级评定通过后，才正式具有干部身份。
2.要是你进国企或者事业单位工作的话，干部身份有很大的优势。这个身体不同于一般的签劳动合同的社会招工形式的招聘。因为你跟国企签的是三方协议，派遣后你的干部身份将使你在工资待遇和职称级别奖金等方面都比工人身份的员工有很大的优惠。你的退休年龄要比他们多五年，退休后享受的养老金标准高于工人。但是你要是在私企外企工作，干部身份对你没有什么实质性意义。
3.视公务员招考的要求而定，如果这个职位是要求应届生，应该需要派遣证。因为公务员单位都是有人事代理权的，你去报到，人家一定要派遣证。如果非应届生，要求几年基层工作经验的那种，一般就不要求派遣证。因为毕业两年内你算应届生，两年后你是非应届生。干部身份是在你被有人事代理权的单位接收档案后，才开始计算工龄，一年后转正定级的。
4.答案同2题的回答。举例说明，假如你进了机关单位后走的是行政路线，未来升迁的时候就是科员、副科长、科长啦之类的往上升。如果走技术路线，就是技术员、助理工程师、工程师之类的 最主要的是公务员不用交养老保险的，等到你退休的时候，你的退休金就是按你级别走的。比如你退休时候是个副科长 那你的退休金就是3000元 科长就是4000元。
5.对学校而言，派遣证意味着把你这个应届生派遣到社会上某个单位去就业，从此和学校没有了关系。对你个人而言，派遣证是应届生去就业的重要的公务办理手续和指标。这个证对于每个人来说，一生中每毕业一次（本科或专科一次、研究生一次、博士一次，以此类推还得是统招统分的，自考成人没有的）才能拿到一个派遣证。而一个人一辈子能毕业几次？没有这个派遣证，你去哪办理都会卡你。而且只能改派一次。所以你要慎重选择和规划好自己的职业，再做派遣。
应届毕业生办理二次派遣和改派办法
一、二次派遣
二次派遣是指离校时就业报到证签发回生源地的毕业生，在规定期限（自派遣之日起2年）内落实就业单位后，由负责鉴证的人事部门办理的派遣手续。
1、省内院校毕业生在济南市内落实接收单位的办理步骤：
（1）毕业生与用人单位在“山东高校毕业生就业信息网”上签订就业协议；
（2）经人事局毕业生就业管理部门网上鉴证；
（3）用人单位从网上打印就业协议书交毕业生；
（4）毕业生持就业报到证和用人单位从网上打印的就业协议书到负责鉴证的人事局毕业生就业管理部门办理派遣手续（其中省内外地市生源毕业生还需提供原报到地人事部门同意其异地就业的函。）；
2、省外院校毕业生在济南市落实就业单位的办理步骤：
（1）毕业生持原学校发的就业协议书交接收单位；
（2）用人单位在“毕业生就业信息网”上录入省外高校毕业生信息；
（3）毕业生（持原学校发的就业协议书）与接收单位签订就业协议；
（4）毕业生或用人单位持就业协议书到负责鉴证的人事局毕业生就业管理部门办理鉴证和派遣手续。其中异地就业的（含人事代理的），须出具原报到地人事部门同意其异地就业的函。
（外地市生源大专以下学历毕业生在济南落实就业单位后办理二次派遣的，首先要与用人单位签订网上就业协议，经市人事局毕业生就业指导处鉴证后，用人单位出具网上就业协议书和与毕业生签订三年劳动合同和按时缴纳养老保险的证明，到市人事局毕业生就业指导处开具接收函。毕业生持接收函到生源地先办理落户手续。落户后，到当地毕业生就业主管部门开具同意到济南市就业的证明，并提取本人档案。然后到济南市人事局毕业生就业指导处办理二次派遣手续）。
3、省内院校毕业生济南生源出省（包括到山东省省属单位就业的）就业的办理步骤：
（1）向学校申请领取省外就业协议书；
（2）与接收单位签约；
（3）在“就业信息网”上录入签约信息后；
（4）持就业报到证、就业协议书和原报到地人事部门出具的同意其异地就业的证明，到省人事厅办理派遣手续。
4、省内院校毕业生济南生源出市（山东省内其他地市就业的）就业的办理步骤：
（1）毕业生持接收地市人事局毕业生就业管理部门接收信或网上与用人单位签约就业协议（须接收地市人事局毕业生就业管理部门盖章）、就业报到证到生源地市人事局毕业生就业管理部门出具同意其异地就业的函；
（2）毕业生持就业报到证和生源地出具同意其异地就业的函到就业地市人事局毕业生就业管理部门报到并办理派遣手续。
5、省外院校毕业非山东生源本科以上学历（含本科）毕业生，在济南落实就业单位的，根据鲁人办发[2007]163号文件规定，须提供以下材料：
① 获得省（自治区、直辖市）级优秀学生称号的；
② 山东省内高校缺门专业的；
③山东省内重点建设单位、高新技术产业、支柱产业、艰苦行业等紧缺急需专业的。
就业手续按以下办法办理：
（1）提出来鲁就业申请：
毕业生本人（接收单位）登陆“就业信息网”在****栏目下，按照提示详细填写“省外院校非山东生源高校毕业生来鲁就业申请表”有关内容、下载打印（一式两份），连同下列材料已并报省毕业生就业主管部门审批。
①生源所在地省级招生部门审批盖章的入学年《**生普通高校学校录取新生名册》（复印件加盖毕业学校印章）；
②就业报到证原件（毕业离校前未签发报到证的凭就业推荐表原件）；
③其他有关证明。
（2）办理就业派遣手续：省毕业生就业主管部门审核同意后，在“省外院校非山东生源高校毕业生来鲁就业申请表”加盖公章（落户用），同时，激活该生网上账号，毕业生凭此账号登陆“就业信息网”，在网上与接收单位签约（签约程序与省内院校毕业生相同）。
二、调整改派【应届毕业生报到证改派】
毕业生报到证已签发到接收单位，在改派期内，因特殊情况与原接收单位解除协议，申请回生源地就业或与新接收单位签订就业协议，由各级人事部门办理的改派手续。办理步骤如下：
（1）毕业生与原接收单位解除就业协议，通过“就业信息网”走网上解约流程，打印出解约函；
（2）毕业生与新接收单位签约方式与“二次派遣”相同（其中省内院校毕业生与省内单位签约后，用人单位须打印出就业协议书）
新就业单位就业协议书鉴证和改派手续由新签约单位（含改派回生源地）的人事局毕业生就业管理部门负责，新签约单位是外省的由省人事厅办理。各级人事部门在审核同意后，在“信息网”上鉴证，并办理改派手续。
（外地市生源大专以下学历毕业生在济南落实就业单位后办理改派的，首先要与原用人单位解除就业协议并出具解约证明。然后在网上与新用人单位签约，经市人事局毕业生就业指导处鉴证后，用人单位出具网上就业协议书和与毕业生签订三年劳动合同和按时缴纳养老保险的证明，到市人事局毕业生就业指导处开具接收函。毕业生持接收函到生源地先办理落户手续。落户后，到当地毕业生就业主管部门开具同意到济南市就业的证明，并提取本人档案。然后到济南市人事局毕业生就业指导处办理改派手续）。
省外院校毕业非山东生源本科以上学历（含本科）毕业生，在济南落实就业单位的须办调整改派手续的，办法与二次派遣就业手续相同。
来源：济南市人力资源和社会保障网 更新时间：2008-10-9
报到证改派
报到证改派处理
1.第一种情况，开始和A企业签订了就业协议书，并报到证已经派遣到了A企业相关的城市，而学生工作几个月后，辞职了，去了另一个B城市工作。如果这个B企业能接收你档案，那么这个就必须改派了。
2.第二种情况，学校交给同学的报到证，出现错误，如姓名，专业甚至派遣地区。发生错误，那么就必须重新开具报到证。(严格讲不属于改派)
3.第三种情况，错派，没有这个用人单位。用人单位已经撤消或用人单位隶属关系发生了变化。
4.第四种情况，调配不当。院校在按单位委托代选毕业生调配过程中，所选择的毕业生所学专业与用人单位要求不一致。
5.第五种情况，毕业生本人遭受不可抗拒的因素或其它特殊原因。
6.第六种情况，毕业半年后，找到工作，并能接收档案关系等。将派遣回原籍的报到证，改派到你要去的单位所在城市。(报到证两年有效，个别地区只要两年内是可以改派的。严格的地区，一般是一年才能改派，切记。)
7.第七种情况，已经就业或者未就业的学生，考上公务员或者事业编制。在规定年限内，必须报到证改派。
注意：改派时间一般是从你毕业开始算起，第一个一年内改派，可是个别地区是可以两年内改派。甚至三年内，故一定要在改派的期限内。一定要了解清楚后办理，别耽误了最佳改派时间。学校是你们可以求助的地方，他们可以协助你改派。
改派方法
改派建立在原单位同意的基础上，并需原单位上级人事主管部门、新接收单位、新接收单位上级人事主管部门签署意见，跨省的和从市县调整到省级、中直单位，或从省级、中直单位调整到市县的改派还需省教育部门签署意见。
按教育部门的要求，对已经落实就业单位并领取就业报到证的毕业生，原则上两个月内不予受理改派手续，而且各高校对办理改派手续也都有一定的时限要求。因此，要办理改派手续，必须要原单位同意解除协议，原单位上级人事主管部门同意，新单位同意接收，新单位上级人事主管部门同意。如果新的单位没有上级人事主管部门，单位可以到省人才交流中心办理人事代理开户手续，由省人才交流中心作为单位的上级人事主
管部门并提供改派表，再按照教育部门的改派程序和时间期限办理相关改派手续。对于符合进A市落户条件的，经改派之后，可以由省人才交流中心协助办理进行落户手续。按现行政策，全日制普通高校本科及以上学历的应届毕业生，如果户口本来就是迁往A市的，可以不用办理改派手续，只需持与原单位解除关系的证明，到省人才交流中心报到，把人事关系以个人或单位的方式委托人才中心管理。
应届毕业生 “报到证”改派分四种情况：
一、 在省市、自治区、直辖市就业，在毕业后两年内跨地市调整用人单位，由省主管毕业生调配部门审批并办理改派手续(由学校就业中心统一办理);
二、 在本地市内调整用人单位的，由本地市人事部门审批并办理改派手续：
三、 对已落实就业单位的毕业生，逾期(毕业后两年内)不再办理有关调整改派手续，需调整就业单位，按社会从业人员有关规定办理：
四、 对尚未落实就业单位、毕业时派回生源地的毕业生，在择业期内(三年)，凭签约的协议书与原就业报到证到省主管毕业生调配部门办理改派手续(由学校就业中心统一办理)。
本文来源：http://www.gbppp.com/jd/420298/
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