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浙江一副县长辞官 辞职感言：可以长长地舒口气了
2014年07月15日 19:46
来源：浙江在线
原标题：温州一副县长周慧辞官 网上感言只不过是换工作
浙江在线杭州7月15日讯 (浙江在线记者 黄兆轶 潘杰) 今天中午，一份“平阳副县长周慧辞职感言”在网上被频繁转发，38岁官居副县长，这位年轻干部的辞官之举引发热议。
周慧辞官：可以长长地舒口气了
对于辞官一事，38岁的周慧说：“辞职获批，虽然有点旷日持久，且法定程序尚未走完，不过木已成舟，可以长长地舒口气了，吁……。”
从感言看来，周慧辞官的想法由来已久，他写道“半年多来，这个在内心里翻腾的想法，终于按照自己的设想，一点点地实现了，如同拨云见日，沐浴在春日暖阳之下。”
而辞官的原因，他只是简单解释为“辞职只不过是换工作，换地点。”
昨天下午，浙江在线记者多次联系周慧，可惜对方始终处于通话中。不过，周慧之前曾向媒体确认，自己确实已经没有在县政府工作了，也在自己的QQ空间内发过一些感言，空间内的感言内容和网上流传的一致，不过目前已经删除，“我希望这件事情能够尽快平息，不要给当地政府和家人带来负面的影响。”
对于未来的打算，周慧说“暂时还没有打算好。下周可能想独自出去转转，散散心。”
据公开报道，周慧最近一次露面为6月12日，当时在县海洋与渔业局局长陈纪阳、万全镇委副书记黄朝勇等7人陪同下，现场督查郑宋塘河“五水共治”最新进展情况。
另据当地官员介绍，温州平阳文成县是华侨之乡，周慧的很多亲人也都在国外发展，之后周慧也有可能去国外，和家人在外经商。
从镇党办秘书做起14年官至副县长
周慧，男，汉族，1976年2月出生，浙江文成，无党派，硕士，现任平阳县人民政府副县长。这是平阳县政府的官方网站“中国平阳”，对这位排名第三的副县长的简介。
周慧的履历还显示，他曾任文成县珊溪镇党政办秘书、文成县峃口乡乡长、文成县政府法制办主任、龙湾区人民政府副区长等职。
“工作分工”则显示，协助县长工作。负责农业水利、动物防疫、扶贫开发、移民、救灾优抚和新农村建设等工作。分管农办(农业局)、水利局、林业局、海洋与渔业局、民政局、气象局、供销合作联社、移民办、能源办、畜牧兽医局、顺溪水利枢纽工程建设指挥部、鳌江流域治理办。联系南麂列岛国家海洋自然保护区管理局、老龄委、慈善总会。
周慧个人简历：
1997年8月至1998年12月，文成县珊溪镇党政办秘书。
1998年12月至2001年2月，文成县政府办公室秘书、综合科副科长。 2001年2月至2003年4月，文成县司法局副局长。
2003年4月至2005年1月，文成县峃口乡乡长。
2005年1月至2008年5月，文成县工商联会长（其中：2005年7月至2005年12月温州市信访局挂职，信访处副处长）。
2008年5月至2009年7月，文成县政府法制办主任。
2009年7月至2011年11月，温州市龙湾区人民政府副区长。
2011年11月至今平阳县人民政府副县长。
周慧辞职感言全文
辞职获批，虽然有点旷日持久，且法定程序尚未走完，不过木已成舟，可以长长地舒口气了，吁……。
这一刻，仿佛云淡风轻，自由的气息似微风拂面。
半年多来，这个在内心里翻腾的想法，终于按照自己的设想，一点点地实现了，如同拨云见日，沐浴在春日暖阳之下。
简单来说，辞职只不过是换工作，换地点。但如果这个职位是个官位，而且是个有点份量的官位，事情就变得复杂了，如果辞官的这个人在某种程度上前景还被看好的话，情况就更引人侧目了。我想，这前面要加个定语，中国式，也就是中国式辞官，这样大部分人应该都能够明白了。
在辞职的过程中，我设计了一个温和的方式，这也符合我的性格。我自始至终都保持着平静，平静地寻求支持的意见，在一定范围内平静地诉说，一步步地把自己推向辞职的唯一道路。在我的理解，平静中蕴含着强大的力量，因此当我把自己的意见表达给具体管事的领导的时候，他们很快就知道我是说真的。于是，辞职也很快地被纳入了议事日程。
进入议事日程到最后的决定有点冗长，足足一个半月，跨过了整个梅雨期，而且到现在尚未完结。对于长期在体制内生存的人而言，并不讶异效率的低下，这仅仅是整个官僚体制的具体表现，但是对于我来说，有点心烦意乱了。靴子未落地，总感觉可能有节外生枝的事情发生。而辞职的消息就像被插上了翅膀四处传播，很多熟悉不熟悉的人都知道了。电话和信息，见面询问，或直接或含蓄的，纷沓而来，令人感动的是，理解和支持的人居多，祝福的话装了满满一心窝。当然也有不理解的，比如一位长辈发来的信息形容为“晴天霹雳”，“大家庭的巨大损失”，令人难过的是，这位我很尊敬的长辈，他的一大段话里面没有一句提及我个人的想法和感受。
用“晴天霹雳”来表述对我辞职的反应，由此可见中国式辞官的复杂性。不理解和反对，是我意料之中的，在不少人都眼中，我们这样职位的人，属于位高权重，
油水多多，且无需劳神费力。而当你对其说现实的情况的时候，换回的是不解的神情，甚至是轻蔑的哼声。夏虫不可语冰，如果你再说自己关于世界的/历史的/未来的见解的时候，在某些人看来，你是在炫耀自己知识上与精神上的优越感，那么你无异于自我寻找另类的标签。因此，我基本上不说不提，微笑地沉默。
不说不提，非不尊重别人的意见，而是我认为，每个人都应该遵循自己内心的想法去选择自己的生活，就像我明白我想要的是自由的，能够自我掌控的生活。因此在得知免职获批的消息之后，我长长地发出一声，吁……。
34岁辞职副县长：目睹故乡破败 再不回来无人做事
“我每次回家看时，眼见农村不断破败消失，于是决定做点什么。如今省委发文号召全民创业，我想我们公务员有一定的资源、见识和人脉关系，自己不去创业，难道全指望大学生吗？”
作者：王去愚 2015-06-22 第333期
辞职副县长：公务员不创业，难道全指望大学生吗？
刘涛，34岁，湖南慈利县人，北京大学毕业生，前常德临澧县副县长。2014年底，他辞官归故里，重新做农民。诸多传播元素的结合，让这个农家子弟直面大众传媒，一天接了200多个电话。
2015年6月17日晚，长沙夜雨，湘江边的咖啡厅成了他的会客厅，陆续接待各家媒体。他说家就在附近，2005年调到湖南团省委后，与妻子一起供的房子。“那时这里交通不便，每平米才两千多块。”
如果是半年前，日子以另一种方式过去。他是临澧县最年轻的副县长，时常衣着正装出现在县政府的各种正式场合。作为副县长，刘涛的工作是协助县长，分管工业、劳动社会保障、就业再就业、电力、烟草、邮政、通信、盐务、煤炭无线电管理和联系总工会等方面工作。这是一些公务员梦寐以求的岗位。 2014年的最后一天，他在微信里说：“走出体制，生命体验从此不同。” 辞官
短头发，收敛的笑容，人群里的刘涛与他的同龄人没有明显不同。面对凤凰网，跨过咖啡厅楼梯时，他的欢迎词直白明了：“都是普通人，没有不寻常的故事。”【副县长辞职】
在其自述的职业履历里，没有曲折起伏。对于这位农家子弟来说，机会的获得多与考试和写材料相关，他擅长于此。
北京大学毕业后，参加湖南省选调生考试，然后考上了。他说，毕业后选择做公务员，“是受中国传统影响，认为从政可以实现自己的政治抱负。”至于政治抱负是什么，则相对模糊。是年7月，刘涛前往张家界市永定区报到，先去永定区双溪桥乡，岗位是办公室秘书。月薪600元，另外200元由乡政府每月自筹，“地方政府财政紧张，那部分钱到现在都没发给我，我也不要了。”
毕业1年后，新的机会来了。张家界团市委以考试方式选拔两名干部，双溪桥乡办公室秘书刘涛参加了这次考试，并成功的把办公室由乡镇变更为张家界市，月实际收入由600元增加到1100元。
比较这两份工作的不同时，刘涛说：“平台更大了。在机关白天写材料和各种公务。在乡镇工作时，主要与农民打交道，乡镇府没有车，出行靠腿，偶尔租农用车。”
乡镇工作1年，改变了刘涛对乡村的认知，“要想改变农村现状，光有国家政策补贴不行，必须有实业。”
2005年6月，刘涛调往共青团湖南省委，地点由张家界而长沙。在此后的3年半时间里，他的工作仍然是写材料，月薪1500元多点。最大的改变是2008年底，共青团湖南省委推荐年轻干部去湖南省统战部学习，刘涛因此调往统战部门，并就此留在统战部门，继续写材料。
2012年10月，刘涛被调往常德市临澧县，任副县长。在7个副县长中，他是最年轻的，时年31岁。
没有人会想到他在3年后会选择离开。临澧县县委书记杨琦明对凤凰网说：“我是从不理解到理解，年轻人有年轻人的想法，我们应该支持。”
临澧县县长杨天生说，刘涛的工作主要是协助县长分管相关领域，“他平日学习虚心，执行力强，且待人谦和、廉洁自律。”
副县长辞职，回家去种猕猴桃，与他那位卖猪肉的北大校友一样，终究不同寻常。在最初的报道中，《湖南日报》以“气宇不凡”、“淡定与自信”形容这位年轻的辞职官员。
县官辞职非只此例。2014年7月，浙江省平阳县副县长周慧辞职。浙江媒体《钱江晚报》报道，这位1976年出生的前副县长在其辞职感言中称，每个人都应该遵循自己内心的想法去选择自己想要的生活，就像我明白“我想要的是自由的，能自我掌控的生活”。
与媒体报道中周慧可能选择出国不同，刘涛选择回到故乡。
故乡
刘涛的故乡在湖南省慈利县，隶属张家界市，地处武陵山脉东部，距离省会长沙约250公里车程。
在过去很长的一段时间里，这个辖区内多山的地方以贫困知名。县志记载，从汉初建城到16世纪下半叶，因为极度贫穷，慈利无城墙可以凭依，以致鲜有官员愿意前往那里为官。
关于少年和故乡的记忆，这位刚辞职的副县长提及的仍然是贫穷。公开报道里，即便是1999年至2002年（即刘涛读大学期间），慈利县政府的财政收入也曾连续4年倒退。糟糕的经济环境迫使青年壮年劳动力离开故乡，前往长沙甚至是更遥远的东部沿海地区寻找工作机会。
刘涛说：“2014年春节刚好回老家，目睹故乡破败，乡亲们老得厉害，我想再不回来，再拖下去就没有能做事情的人了。只有先改善经济现状，才能吸引年轻人回来。”
2015年6月19日，在厕所墙壁上写着“枪支迷药假币”和电话号码的长沙汽车西客站，挤满了准备回家过端午节的年轻人，破败和混乱是这座汽车站给人的主要印象。
原定15时30分前往慈利县的大客车在1小时后方出发。购买了17时出发车票的青年们挤上大客车，然后拒绝为购买了准点车票的旅客腾出座位。司机在劝说前者下车未果后，转身建议后者选择半小时后的下一班车，后者的维权和抗议遭了其他旅客的责骂，理由包括“他们先上车”、“你们耽误了我们回家的时间。”冲突直到一方报警后方妥善解决。
与中国其他欠发达区域一样，这里亟需改善的不仅仅是经济现状。
地图上的长张高速公路是往西北方向的一段直线。出长沙，穿益阳，过常德，大客车在太阳落山后的20时30分走完全部里程。这是一座被群山围蔽的县城，溇水和澧水在这里交汇，然后曲折往洞庭湖流去。
每逢节假日前后，外出打工的人们从这里出发或从这里回家。慈利县政府公开数据显示，全县总面积3480平方公里，辖31个乡镇（包括7个土家族乡），总人口69.8万，其中以土家族为主的少数民族人口占61%。
2014年，慈利县在外农民工人数达到20万，其中近70%离开湖南省，主要从事第二产业。县政府官网在一篇该县农民工务工情况报告中称，当前农民工工资水平看似不断上涨，但是他们所面临的问题确实令人担忧。对于年纪偏大的农民工，文化水平低，没有一技之长，因此对工作没有挑剔的余地，“大多在建设工地上务工，干的都是最脏、最累、最苦的活。”
创业
山脚下的公路沿着溇水一直往北，40公里车程后即绕过一座大山，来到东岳观镇跑马村所在的山谷。刘家在跑马村荷叶组，他们称这座大山叫“道人山”。
19年前，少年刘涛离开东岳镇初中，沿着溇水流淌的方向，前往道人山南面的县城，在慈利县第一中学读高中一年级。
一天，班主任老师问同学们毕业后的志向。作为考分第一名进入该班的学生，刘涛第一个回答，他说只想去北京大学读书。3年后的夏天，他拿到北京大学录取通知书，因为考分刚过线，从录取志愿的法学专业调剂到图书馆专业。
19年后，34岁的刘涛回到溇水边的跑马村，以流转租恁的方式整合了100亩耕地，开始种植红心猕猴桃。
有网民质疑副县长的收入何以支撑前期投入，理由是100土地的租金不菲。2015年6月20日上午，站在山谷里的猕猴桃树苗边，刘涛的父亲说，因多是抛荒地，每亩地年平均租金只有300元。对于儿子的三尚农业发展有限公司来说，最大的成本是劳动力，每人每天110元。“从租地、买果苗和工资，现在一共花了30多万元。”
一年前的秋天，湖南省委书记徐守盛在湖南省创新创业大会上说，要改变人们对湖南人“只会打仗、会读书、会养猪，但不会经商办实业”的老印象，就必须把创业文化作为新时期湖湘文化的重要内容呢，让创业基因深植于每个社会细胞中。 徐守盛说，要允许党政机关、事业单位学有专长、有经验的人员，在不违反国家法律法规和政策的前提下，主动走出去，领衔创业、自主创业。
在更早的2011年9月，《南方都市报》报道，慈利县的创业环境仍有待进一步改善，税收虽然部分减免了，但企业的接待费和各种摊派依然以惯例的形式存在。返乡的种子发芽后干枯，并非仅以个案呈现。
世界金融危机后，三官寺乡民工张某，从浙江义乌回乡，投资150万元，创办了一家花卉厂，吸纳返乡民工70余人。在官方文宣中，张曾被视为返乡创业典型加以推广。然而2011年7月，昔日典型已无迹可寻。知情者说，他又出去打工了。
副县长辞职务农 没必要过度解读
南都社论
湖南省临澧县34岁的副县长刘涛辞职务农，引发了当地社会舆论的震动。这位从大山中走出，出身北大的副县级干部，在外人看来前途似锦。但就在仕途中的黄金阶段，他的辞职让身边的亲友同事纷纷大跌眼镜。不过，这样一个副县长辞职的事件，终究只是一个个案，他能引发外围公众舆论的关注，原因还在于他的辞职与就业，恰恰连接了“公考热退潮”与“大众创新潮”这两股彼此接续的社会浪潮。
公众舆论的介入，不可避免地出现“同理心”与“移情力”，中国社会中深厚的“官本位”思想，让许多普通的个体无法理解刘涛辞职的原因。正如刘涛父亲在听说儿子要辞职之后，所表现出来的不解之情一样，读书作为农村孩子通向上层社会最重要的道路，要放弃所得是极为令人惋惜的。所以，从个体的角度出发，刘涛的辞职会遭遇反向的解读：他被质疑仕途不顺，也被认为是水土不服，总之，诸多猜疑开始涌现。
传统农耕社会的思维惯性，让人看不到其他的出路，做官被认为是最重要的上升通道。然而，在市场浪潮的冲击下，尤其在李克强总理喊出“大众创业，万众创新”的口号之后，离开公职，回到土地，开始创业，却被认为是符合时代精神的举动。因此，各类针对刘涛个人的鼓励和支持不断出现。但这些大部分来自城市中产们的声音，基本是基于自身的立场进行评议。
不管亲疏，不论远近，外人的褒贬总是夹杂着过多的个人视角。要了解刘涛的真实想法，就需要进入刘涛的世界。刘涛在提出辞呈前，正在湖南省地税局政策法规处挂职。在当地官员看来，这是证明刘涛是省里重点培养年轻干部的证据。所以，水土不服或者仕途不顺一说并不成立。那么
刘涛为何选择重返乡村，一句“自己不去创业，难道全指望大学生吗”也许表达了他的心声。他对乡村的发自内心的热爱，对国家政策的洞察，以及对人生道路的思考，共同将他从副县长的位置拉到了创业者的角色。
某种程度上，刘涛的选择撕开了一个解析乡村建设困境的口子。在中国乡村，留守儿童遍地，经济丧失活力，农村文化和传统在衰败中流失。所有人都知道，农村缺乏资金、技术和人才，没有产业，没有未来。但突破口何在，说到底还是在于“人”。大学生村官政策优劣并存，制度设计让大部分人不过是将其作为考公务员的一块垫脚石，他们对于农村缺乏真正的认知和认同，也缺乏对农村真正的变革动力。反观刘涛，他对农产品市场进行挖掘，吸纳最前沿的技术和渠道，这样的作风虽然充满风险却也令人敬佩。
充满风险是因为在这个人人创业的年代，创业有其巨大泡沫，能否勤勤恳恳、脚踏实地，不被轮替的技术所冲垮，不被凶猛的市场所击倒，这些要打上一个个问号。令人敬佩则在于，诸如刘涛这样的人，有工作经验，有一定资本积累，也有社会关系，这样的人来创业，并且是带领村民一起创业，较之大学生高出不止一截，其勇气可嘉，其精神可佩。农村需要外界的人才、观念，乡村社会需要这样的“能人”。
在“全民考公”向“全民创业”过渡的今天，刘涛的选择颇为符合社会的潮流。作为一个个案，这其中充满了他个人的价值取向与经济理性；但作为一个典型案例，公考人数的逐年递减，创业人数的迅猛增加，也引发人的思考。公考与创业，源起都在于政府，所谓创业，本该是“春江水暖鸭先知”，如今却是“事事皆要政府推”，这并不是一个好的现象。所以，我们无需对刘涛以及从公务员辞职创业的群体施以明确的褒贬评判，因为他自己也许亦在迷糊之中，担负不起外界的褒奖。或许，回过头来，在这个多
元的时代，每个人都有机会做出选择，同时也需要对自己的选择负责，这一点是最值得欣慰的。
温州平阳副县长辞职获批 称如同拨云见日(图) 播放：755303
浙江在线杭州7月15日讯(浙江在线记者 黄兆轶 潘杰) 今天中午，一份“平阳副县长周慧辞职感言”在网上被频繁转发，38岁官居副县长，这位年轻干部的辞官之举引发热议。
周慧辞官：可以长长地舒口气了
对于辞官一事，38岁的周慧说：“辞职获批，虽然有点旷日持久，且法定程序尚未走完，不过木已成舟，可以长长地舒口气了，吁„„。”
从感言看来，周慧辞官的想法由来已久，他写道“半年多来，这个在内心里翻腾的想法，终于按照自己的设想，一点点地实现了，如同拨云见日，沐浴在春日暖阳之下。”
而辞官的原因，他只是简单解释为“辞职只不过是换工作，换地点。” 昨天下午，浙江在线记者多次联系周慧，可惜对方始终处于通话中。不过，周慧之前曾向媒体确认，自己确实已经没有在县政府工作了，也在自己的QQ空间内发过一些感言，空间内的感言内容和网上流传的一致，不过目前已经删除，“我希望这件事情能够尽快平息，不要给当地政府和家人带来负面的影响。” 对于未来的打算，周慧说“暂时还没有打算好。下周可能想独自出去转转，散散心。”【副县长辞职】
据公开报道，周慧最近一次露面为6月12日，当时在县海洋与渔业局局长陈纪阳、万全镇委副书记黄朝勇等7人陪同下，现场督查郑宋塘河“五水共治”最新进展情况。
另据当地官员介绍，温州平阳文成县是华侨之乡，周慧的很多亲人也都在国外发展，之后周慧也有可能去国外，和家人在外经商。
从镇党办秘书做起 14年官至副县长
周慧，男，汉族，1976年2月出生，浙江文成，无党派，硕士，现任平阳县人民政府副县长。这是平阳县政府的官方网站“中国平阳”，对这位排名第三的副县长的简介。
周慧的履历还显示，他曾任文成县珊溪镇党政办秘书、文成县峃口乡乡长、文成县政府法制办主任、龙湾区人民政府副区长等职。
“工作分工”则显示，协助县长工作。负责农业水利、动物防疫、扶贫开发、移民、救灾优抚和新农村建设等工作。分管农办(农业局)、水利局、林业局、海洋与渔业局、民政局、气象局、供销合作联社、移民办、能源办、畜牧兽医局、顺溪水利枢纽工程建设指挥部、鳌江流域治理办。联系南麂列岛国家海洋自然保护区管理局、老龄委、慈善总会。
周慧个人简历：
1997年8月至1998年12月文成县珊溪镇党政办秘书
1998年12月至2001年2月文成县政府办公室秘书、综合科副科长
2001年2月至2003年4月文成县司法局副局长
2003年4月至2005年1月文成县峃口乡乡长
2005年1月至2008年5月文成县工商联会长(其中：2005年7月至2005年12月温州市信访局挂职，信访处副处长)
2008年5月至2009年7月文成县政府法制办主任
2009年7月至2011年11月温州市龙湾区人民政府副区长
2011年11月至今平阳县人民政府副县长。
周慧辞职感言全文
辞职获批，虽然有点旷日持久，且法定程序尚未走完，不过木已成舟，可以长长地舒口气了，吁„„。
这一刻，仿佛云淡风轻，自由的气息似微风拂面。
半年多来，这个在内心里翻腾的想法，终于按照自己的设想，一点点地实现了，如同拨云见日，沐浴在春日暖阳之下。
简单来说，辞职只不过是换工作，换地点。但如果这个职位是个官位，而且是个有点份量的官位，事情就变得复杂了，如果辞官的这个人在某种程度上前景还被看好的话，情况就更引人侧目了。我想，这前面要加个定语，中国式，也就是中国式辞官，这样大部分人应该都能够明白了。
在辞职的过程中，我设计了一个温和的方式，这也符合我的性格。我自始至终都保持着平静，平静地寻求支持的意见，在一定范围内平静地诉说，一步步地把自己推向辞职的唯一道路。在我的理解，平静中蕴含着强大的力量，因此当我把自己的意见表达给具体管事的领导的时候，他们很快就知道我是说真的。于是，辞职也很快地被纳入了议事日程。
进入议事日程到最后的决定有点冗长，足足一个半月，跨过了整个梅雨期，而且到现在尚未完结。对于长期在体制内生存的人而言，并不讶异效率的低下，这仅仅是整个官僚体制的具体表现，但是对于我来说，有点心烦意乱了。靴子未落地，总感觉可能有节外生枝的事情发生。而辞职的消息就像被插上了翅膀四处传播，很多熟悉不熟悉的人都知道了。电话和信息，见面询问，或直接或含蓄的，纷沓而来，令人感动的是，理解和支持的人居多，祝福的话装了满满一心窝。当然也有不理解的，比如一位长辈发来的信息形容为“晴天霹雳”，“大家庭的巨大损失”，令人难过的是，这位我很尊敬的长辈，他的一大段话里面没有一句提及我个人的想法和感受。
用“晴天霹雳”来表述对我辞职的反应，由此可见中国式辞官的复杂性。不理解和反对，是我意料之中的，在不少人都眼中，我们这样职位的人，属于位高权重，油水多多，且无需劳神费力。而当你对其说现实的情况的时候，换回的是不解的神情，甚至是轻蔑的哼声。夏虫不可语冰，如果你再说自己关于世界的/历史的/未来的见解的时候，在某些人看来，你是在炫耀自己知识上与精神上的优越感，那么你无异于自我寻找另类的标签。因此，我基本上不说不提，微笑地沉默。
不说不提，非不尊重别人的意见，而是我认为，每个人都应该遵循自己内心的想法去选择自己的生活，就像我明白我想要的是自由的，能够自我掌控的生活。因此在得知免职获批的消息之后，我长长地发出一声，吁„„。
一、整体解读
试卷紧扣教材和考试说明，从考生熟悉的基础知识入手，多角度、多层次地考查了学生的数学理性思维能力及对数学本质的理解能力，立足基础，先易后难，难易适中，强调应用，不偏不怪，达到了“考基础、考能力、考素质”的目标。试卷所涉及的知识内容都在考试大纲的范围内，几乎覆盖了高中所学知识的全部重要内容，体现了“重点知识重点考查”的原则。
1．回归教材，注重基础
试卷遵循了考查基础知识为主体的原则，尤其是考试说明中的大部分知识点均有涉及，其中应用题与抗战胜利70周年为背景，把爱国主义教育渗透到试题当中，使学生感受到了数学的育才价值，所有这些题目的设计都回归教材和中学教学实际，操作性强。
2．适当设置题目难度与区分度
选择题第12题和填空题第16题以及解答题的第21题，都是综合性问题，难度较大，学生不仅要有较强的分析问题和解决问题的能力，以及扎实深厚的数学基本功，而且还要掌握必须的数学思想与方法，否则在有限的时间内，很难完成。
3．布局合理，考查全面，着重数学方法和数学思想的考察
在选择题，填空题，解答题和三选一问题中，试卷均对高中数学中的重点内容进行了反复考查。包括函数，三角函数，数列、立体几何、概率统计、解析几何、导数等几大版块问题。这些问题都是以知识为载体，立意于能力，让数学思想方法和数学思维方式贯穿于整个试题的解答过程之中。
80后基层男公务员成离职主力 很多人收入翻10倍
2014年11月29日
原标题：公务员离职潮：只闻楼梯响
核心提示：近两年网络上传播着很多公务员辞职信，其主线就是“我为什么要辞去公职”。其原因总结来看，用网传段子来说，辞职无外乎两大原因，一是钱给少了，二是心受委屈，公务员职业也无例外。县委书记辞职信、副县长辞职信……大概没有哪份职业，能像公务员这般，一封离职信都能成为网络热门事件。
此前有媒体报道称，十八大以来出台的“八项规定”、中央和地方的几轮巡视等，催生了公务员新焦虑症，第三波公务员离职潮已经到来。公务员离职潮真的到来了吗？是个别现象引发关注，还是公务员这一职业正在悄然发生变化？
21世纪经济报道记者通过梳理部分地区离职公务员近年的数量变化，采访数十名不同工龄、岗位的厅、处、科级公务员发现，大多数体制内人士认为，公务员离职潮远没有到来。部分地区数据也显示，2013年公务员离职人数和前几年并无大的变化，有副厅级干部表示，“只有到权力真正关进笼子里，且市场真正发挥作用时，才有可能出现离职潮。”
在已经离职的人群中，不满足工资待遇是公务员离职的首要原因，其次则是晋升渠道狭窄。多位官员在接受21世纪经济报道记者采访时表示，“八项规定”和反腐并非当下部分公务员离职的主要原因。
另外，公务员离职人群主要集中在80后基层男公务员，特别是东部沿海地区又有专业技能的；在体制内人看来，离职的多是有能力的，离开后很多人收入翻10倍以上。 同时，21世纪经济报道记者通过采访公务员，以及熟悉公务员相关改革政策制定的专家，对这份职业的未来改革趋势和期待进行了解读。
真正的“离职潮”远没有到来
越来越多猎头公司开始收到公务员的简历。
据武汉媒体报道，今年11月份，多位猎头公司反映，收到多例公务员主动向猎头公司投递自荐信，这是往年少有的。【副县长辞职】
“很可能，某一天我突然就辞职了。”中部省份一位正处级公务员告诉21世纪经济报道记者，这句话他今年已经说过不下三次。
近两年，21世纪经济报道记者熟悉的明确表示有辞职想法的处级干部只是个位数。而反复提及要辞职的省市县镇科级基层公务员，已非常普遍。
2013年以来，媒体上不时出现公务员辞职案例。全国人大常委会办公厅信访局原副局长黄力群转投律师事务所，广州公安局政治部原人事处处长陈伟才出走格力电器任副总裁，杭州金融办原副主任俞胜法加盟阿里巴巴，国家质检总局原新闻发言人陈熙出任360公司任副总……这些公务员“下海”的案例也因媒体的报道而备受关注。
2013年7月，四川省石宝镇副镇长赵光华的辞职感言《我为什么要辞去副镇长职务和公务员身份》在网上引发热议。
2014年2月，合肥前市委副秘书长、市委办公厅主任周大跃的辞职，更是引发公务员圈内一场不小的震动。
11月中旬，岳阳市原平江县委书记田自力公开发表《寄语平江，祝福平江》的长文，提出主动辞职，文章在微信朋友圈广为传播。
媒体舆论称当下出现了继1992年和2003年前后的第三波公务员离职潮。那么，这波离职潮真的来了吗？潮势如何？
在21世纪经济报道记者采访的数十名公务员中，中部省份处级及以上干部均表示，“离职潮”远远没有到来；大多数基层公务员也表示，偶有认识的人离开，身边大多数人有离职想法却少有人真正递上辞呈；少数85后基层公务员表示，一起入职的已陆续有人离开。
每一年全国公务员离职人数到底有多少，目前尚无公开数据。《人民日报》报道称，2015年国考报名工作于10月15日启动，招录人数在2.22万以上，创历年新高。今年公务员职位依然是许多有志青年的人生向往和理想工作。
11月30日，中部某“985高校”的应届硕士毕业生刘阳(化名)将第二次参加公务员考试。2013年，刘阳为了读研从内蒙古某地级市直属机关辞职。一年后，他选择再次进入公务员系统。
“市级及以上单位工作比较稳定且压力不大，我还是比较适应这种工作环境。”刘阳并不避讳研究生学历对于晋升的优势，“研究生一进去就是副科级，本科生进入可能需要二三年，有的甚至得花上5年。”
刘阳还提到，他所在的单位工作流动性很低，工作一年期间没有辞职的。“我估计是第一个。”
以武汉市为样本观察，《长江日报》报道显示，2013年武汉共有23位公务员辞职，约占全部公务员比例的0.05%。一个跟舆论相左的数据是，2013年离职人数，比2012年减少了9人。武汉市人社局人士表示，近几年武汉辞职公务员人数都维持在30人左右。数据显示，2013年公务员离职人数是低于前几年的。
据合肥在线报道，合肥市公务员局数据显示，近几年来，合肥市辞职的公务员前后一共也不过9人，且大多数是由于身体状况等原因而辞职，“合肥市公务员队伍依然较为稳定”。
2014年初，广州人社局局长杨秦在接受媒体采访时表示，每年都有极个别的隐退，并不存在“潮”的情况，另外当下公务员报考规模和往年差不多。
“根本没有什么离职潮，更没有人会为了„八项规定‟辞职。”中部某县县长张江(化名)告诉21世纪经济报道记者，他进入公务员系统20余年，曾先后在几个地市组织部门工作。“那些天天叫唤„因为八项规定导致公务员离职潮‟的，是既得利益群体最后的挣扎。”他坚称，公务员离职潮短期内不可能到来。
另一位中部省份的副厅级干部也表示，当下不可能出现公务员离职潮，离职的只是个别，他所接触的厅处级干部中，暂未出现离职现象。他分析，1990年代因为改革的力度大，市场搏击空间比较大，所以有一批公务员下海，而现在就业形势并不好。
“只有到权力真正关进笼子里，而且市场真正起决定性作用时，才有可能出现离职潮。”他判断。
离职公务员特点：80后基层男公务员最多
舆论公认的，中国此前出现过两波官员下海的热潮：第一波发生在1992年邓小平“南方谈话”后，媒体报道称，1992年全国至少有10万党政干部下海经商；第二波则集中出现在2002-2003年，即国企改革和中国加入WTO后。
那么这一波舆论中所谓的“离职潮”的特点如何？
2014年中，21世纪经济报道记者接触的各层次“有辞职想法”的公务员中，真正离职的只有两位。两名都为男性，85后，工作三年左右，分别在西部省一级司法系统和西部地市公安系统。
但是，真正离职相对较多的却在东部地区。
21世纪经济报道记者采访了解多地离职情况发现：首先，从地域上来说，广东、江浙等沿海发达地区，公务员离职比中西部内陆地区要多；其次，从性别上来说，男性离职比女性多。
另外，从专业领域来看，专业性较强的部门，比如司法、金融、财税部门等专业部门，以及跟企业打交道较多的招商部门等，比一般行政部门要多。
最后，从工作年限来看，80后，特别是85后，入职2到8年的人数居多；70后有少数离职，60后极为罕见。
武汉市人社局的官方数据显示，以基层公务员为多、男性多、入职3年内的多、公安的多。离职去向方面，有读研深造的、有出国留学的、有去企业的。
据《楚天金报》报道，2014年猎头公司收到的20名武汉市公务员求职者简历，分别来自位于当地的银行监管部门、税务部门、商务部门、城市规划部门、检察院、人社部门等。其中16名为男性，占八成；科级公务员占八成。
“真正咬牙走的人，几乎都是能人，是能在社会上混得好的人。”上述在组织部门工作多年的县长张江分析，当下就业形势不好，出走的一般是综合素质较高，自信能过得更好，也是不会天天抱怨要辞职的人；另一种就是85后刚毕业的年轻人，不知道生活艰辛，想换一种生活方式；极少一部分是因为多种原因实在混不下去。
湖北一位地级市组织部门人士在接受21世纪经济报道记者采访时分析，在中西部地区，官本位思想比沿海地区更重一些，“学而优则仕”很自然；另外内陆地区民营经济活力有限，提供的就业岗位不多；再者，公务员收入在小城市和其他行业也不会有太大落差，所拥有的办事便利度以及其他医疗教育福利，均可以让其生活得很安逸。
而在沿海地区，思想略开放，经济活跃度较高，创业的机会和诱惑多，就业岗位也多。当下媒体报道中的官员辞职事件，也大多发生在北上广发达地区。
离开原因：收入少+心伤透
近两年网络上传播着很多公务员辞职信，每一封都是一可读性强的故事，包含官场(职场)、励志、厚黑等多重元素，其主线就是“我为什么要辞去公职”。
其原因总结来看，用网传段子来说，辞职无外乎两大原因，一是钱给少了，二是心受委屈，公务员职业也无例外。
以备受关注的“副镇长”辞职事件为例，当事人赵光华称“在我的价值观里，工作无非是谋生的手段，要么改善自己以及家人的生活水平，要么实现自己的人生价值，或者更好的是二者皆有。而我呢，两者都没有实现!”
他还“吐槽”说基层工作压力大、收入低、工资仅够给孩子买奶粉和尿布、工作6年了还得靠父母接济养家糊口。
今年1月，上海《解放日报》一篇名为《80后公务员辞职引热议，自称7年碌碌无为是loser》的报道引发广泛关注。在这篇报道中，辞职者称“收入7年没涨，职级7年没变，能力是„听话加写报告‟，社会关系是„领导加同事‟。而人生却已步入而立之年，在那一刻，深深感觉到自己是loser。”
从21世纪经济报道记者采访的情况来看，离职最主要的原因是收入过低。湖北某省直单位一位处长表示，2014年9月份以前，每个月扣除各项费用后，到卡工资不到4000，现在工资刚有新调整。
即使是选择再次进入公务员系统的刘阳，也向21世纪经济报道记者抱怨“之前3800块每月的工资比较低”。而根据《新京报》报道，北京多名基层公务员反映月收入5000元左右，甚至更少。
“八项规定”的推出，以及公务员福利的减少，对公务员辞职的影响几何？大多数公务员认为，其非主因。张江表示，因八月十五不发月饼这种福利减少就辞职的人，出去到哪个行业都混不好，这原因本身不成立。
一位厅级干部对21世纪经济报道记者表示，之前有“我爸是李刚”，现在也有“我爸是市长”，福利减少是看得见的，不过仍有很多隐性的福利和特权存在，这说明现在还没有真正从制度上来约束官员。
晋升通道狭窄，人为不可控因素过多，是公务员群体反映的辞职第二大原因。
“如果真离职的话，那是因为心伤透了。”一位表示有离职想法的县长告诉21世纪经济报道记者，媒体公众应该多关注下公务员晋升机制和地方政治生态。
他表示，如果当地政治生态，让人的价值实现没有指望，真正伤透心，可能会选择离开。他还提到近期颇受关注的某县委书记辞职信，称虽然不认识这位书记，但他能感觉到这人是“真正伤透了心，不是因为待遇或机会”。
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