【www.gbppp.com--工作总结】
2011年彭泽县总工会关于市总目标
考评内容的工作汇报
2011年彭泽县总工会在县委、市总的领导下，按照“突出重点、明确目标、创新方式、完善考核”的要求，开拓进取，扎实工作，围绕市总提出的八个方面考评内容，突出开展维权机制建设、困难职工帮扶、职工互保及职工活动场所建设；结合我县工作实际，服务全县工作大局，服务广大职工会员，各项工作取得了新的成绩。
一、坚持汇报请示，争取县委支持
在工作中，我们经常向分管工会工作的县委副书记汇报工作。在今年4月1日向县委常委会汇报工会工作，请示县级劳模享受劳模津贴等事项。今年年初召开了政府与工会的联系会议，要求按1:2的比例配套帮扶资金并纳入财政预算，要求政府支持工会经费的收缴和职工权益维护工作。在换届时积极做好了工会界人大代表、政协委员推荐和选拔工作。
二、紧抓组织建设，不断扩大队伍
以“广普查、深组建、全覆盖”为工作目标，按照“哪里有职工，哪里就有工会组织”的要求，任何时候都不放松组建工作。开展了“党工共建、创先争优”活动，将工会组建工作责任目标纳入党建工作考核内容。工业园区规模以上
企业14家，建会率100%，女职委组建率100%（32个）。全县现有单位总数347个，基层工会总数347个，其中行政单位60个，事业单位119个，企业单位168个（国有企业47个，非公企业121个）。全县职工总数21174人，会员总数21103人，职工入会率99%；农民工3249人，农民工会员3178人，入会率97%。有已建工会名录和应建工会名单，做到“六有四上墙两归档”。
三、开展劳动竞赛，激发工作热情
2011年制定了以“决战工业400亿，建功当好主力军”为主题的竞赛方案。全县已建工会并生产经营正常的工业园区企业100%参赛，共有10个园区企业参加“两助”劳动竞赛，其中4个重点企业（华孚、翔升、南方水泥、禾益）参加了“四比”劳动竞赛，全县有3769名职工参加了劳动竞赛（参赛企业总人数4172人），设立了劳动竞赛表彰奖励办法。有劳动竞赛书面总结，开展了“安康杯”竞赛，建立了劳模档案并定期开展劳模慰问等相关工作。
四、重视文体宣传，切实提升形象
有专职人员从事信息报道采集工作，年初将信息报道和开展职工活动纳入目标考评，鼓励基层工会参与到工会信息报道工作中来，今年在省级以内媒体用稿达6篇，在市级媒体用稿达 12篇。建立了县总工会网站并有专人管理。完成
了上级工会下达的工会干部调训任务。
职工书屋新增书籍1万册，向基层职工书屋赠送3000册书籍，全县建职工书屋9家，开展了以“创建学习型组织争当知识型职工”为主题的职工读书活动。文化宫和职工学校有专职人员、有活动场地。开展了迎“五一”系列职工文体活动。
五、深化权益维护，倡导和谐理念
国有企业职代会、厂务公开建制率100%，非公有制企业建制率81%。已建工会企业工资集体协商签订率85%，集体合同签订率81.5%，建了工会维权工作者队伍。
六、加强经费管理，增强工会实力
按时完成今年工会经费上缴任务41.4万元。努力完成拨缴经费收入比去年增加25%以上。认真落实省总的经审工作规范化建设要求，完善审验证制度，及时审计工会经费的收支合理合性、完成市总下达的经审任务。
七、做好困难帮扶，体现工会温暖
县财政每年安排帮扶配套资金26万元，并纳入了财政预算，总工会从工会经费中拿出10万元用于困难帮扶，上级帮扶、社会捐款14万元，帮扶资金总额达50万元。帮扶中心面积58㎡，帮扶中心工作制度健全、程序合理，有专职人员接待登记，每年将帮扶对象名单上墙接受社会监督。
2011年动态完善了困难职工档案1300名，救助寒门学子98名，日常帮扶困难职工161名。
积极开展下岗失业人员和农民工培训工作，其中家政培训80人，电脑操作培训200人，电焊技术培训200人，完成了市总下达的培训任务。积极为下岗失业人员再就业牵线搭桥，成功介绍就业300人。
八、扩展互助保障，加大场所建设力度【分管工会工作县委副书记汇报】
互保工作有专人负责，有完善的管理制度和工作流程。2011年完成互保保费达22万元，超额完成市总下达的互保任务，参保人数达6138人。工会新建一个标准篮球场、两个标准羽毛球场，预计总投入150万元，今年已完成投资80万元。
彭泽县总工会
2011、9
县级工会标准化建设成果巩固发展情况自查报告
根据(百工字[2009]64号)《转发〈关于印发〈关于巩固发展县级工会标准化建设成果的意见的通知〉〉精神，县总工会认真做好县级工会标准化建设成果的巩固发展工作，并按〈〈广西县级工会标准化建设活动考核验收细则〉的要求，进行自检自查情况如下：
一、 党政重视支持工会工作
（一）健全定期汇报制度,党委对工会工作高度重视
县委的重视和政府的支持，是搞好工会各项工作的首要条件。县委、县政府对我县工会工作给予了高度重视和大力支持，把工会工作列入重要议事日程，主要领导和分管领导经常过问工会工作情况，为工会开展工作解决了许多困难和问题，确保了工会工作正常开展。县总工会制定了定期向县委和县委分管领导汇报制度，建立健全请示报告制度，在工作中的重大问题，及时向县委领导报告。08年3月16日，09年4月17日县委分管领导主持召开了工会工作汇报，听取县总会工作汇报，解决涉及工会工作的重大问题。08年3月24日、09年4月10日以县委、县政府的名义分别召开全县工会工作会议，同时以县委办、县政府办名义下发了《关于转发〈县总工会关于开展职工医疗互助保障计划工作的意见》的通知〉〉（西办发[2008]123号），《关于调整充实县厂务校务院务公开工作协调领导小组的通知》（西办发
[2008]140号、[2009]90号），《关于批转〈庆祝2008年‚五一‛国际劳动节和‚五四‛青年节系列活动的工作方案〉的通知〉〉（西办发
[2008]29号），〈〈关于表彰2007年度工会工作先进单位的决定〉〉（西
发[2008]16号），08年、09年《关于对全县厂务校务院务公开进行督查考评的通知》，2008年全县厂务校务院务公开工作考评情况的通报，〈〈关于进一步加强乡（镇）工会组织建设的通知〉〉，〈〈关于调整县劳动模范和先进工作者评选委员会成员的通知〉〉（西办发[2009]30号），〈〈关于印发庆祝2009年五一国际劳动节和五四青年节篮球赛活动方案的通知〉〉（西办发[2009]28号）等文件，为工会各项工作的顺利开展奠定了基础。
（二）健全工会与政府经常性的沟通交流机制，政府及有关部门大力支持工会工作
根据（西政办发[2007]19号）《县人民政府关于印发县人民政府与县总工会联席会议制度的通知》精神，08年8月10日，09年9月24日分别召开联席会议，研究解决工会工作重点及难点问题，并把会议确定的事项形成纪要，下发到有关部门和基层工会贯彻落实。同时，根据（西办发[2002]95号《关于建立县协调劳动关系三方会议制度的通知》精神，08年3月27日及8月6日，09年4月2日及9月23日分别召开县劳动关系三方协调会议，并把会议确定的事项形成纪要下发到有关部门和基层工会贯彻落实，同时与县人事劳动和社会保障局联合下发了《关于做好劳动关系协调工作的通知》（西人劳社字[2009]20号）文件，有效地维护了广大职工的合法权益。积极参与人大、政府开展依法行政和行政效能建设调研、《中华人民共和国道路交通安全法》的执法检查、西林县城乡居民最低生活保障调研以及开展各种安全生产检查、事故调查处理、维护社会稳定工作专项督查等活动{见：《县安全生产委员会关于成立西林县电业公司周
邦电站‚9。8‛事故调查组的通知》（西安委发[2009]06号）、《县安全生产委员会关于成立西林县嘉华木业有限责任公司‚8。10‛工伤事故调查组的通知》（西安委发[2009]05号））}。政府及有关部门在制定涉及职工切身利益的政策、措施时主动征求工会的意见。
二、加强工会干部队伍建设
（一）健全干部教育培训制度，加强工会干部队伍建设。
自2005年开始县总工会主席实行了高配，各基层工会组织换届和调整任免干部均按照《工会法》、《中国工会章程》规定程序严格审批。机关干部工作职责和任务具体明确，制定了各项日常管理办法，并能坚持深入基层调查研究，从08年至今写有《关于非公有制企业工会经费收缴的调查研究》、《当前县级工会经审工作难点分析与对策思考》、《农民工现状与维权的思考》、《关于非公企业工会规范化建设的调查研究》《浅谈制约工会组建的主要因素及对策》等调研文章。
（二）县总工会制定了工会干部教育长期规划，短期计划，如《关于印发〈2006—2010年工会干部教育培训规划〉的通知》（西工字
[2006]35号）、《关于印发2008年工会干部培训计划的通知》（西工字[2008]5号）、《关于印发2009年工会干部培训计划的通知》（西工字[2009]3号），每年对新成立工会的工会干部进行业务培训。每年都举办了2期工会干部业务培训班。并积极组织工会干部参加区总工会举办的各种业务培训班，完成自治区、市总调训任务的100%。
三、健全党建带工建的工作机制，不断扩大覆盖面、增强凝聚力
自从2005年以来，县委把工会工作纳入了党建目标责任制，把
工会工作纳入了‚双文明‛目标管理考评内容，把工会组建率、职工入会率、工会经费收缴率作为党建考核目标的内容，使工建工作与党建工作同步规划、同步实施、同步考核、同步表彰。
在巩固县级工会标准化建设成果的基础上，积极开展创建‚六好‛乡镇工会和‚五好‛基层工会建设活动，2008年在全市创建‚六好‛乡镇工会活动评比中，我县4个乡（镇）工会联合会被评为百色市‚六好乡镇（街道）工会‛先进单位；县公路局、县水利电业公司等2个基层工会被评为‚百色市基层工会标准化建设‚五好单位‛。为不断巩固扩大基层工会标准化建设和‚六好乡镇工会‛活动成果，今年我们又在4个乡镇开展创建‚六好‛乡镇工会活动,在县人民医院、县汽车总站等两个基层工会开展‚五好单位‛创建活动。我们下发了《关于继续开展创建‚六好乡镇工会‛和‚五好基层工会‛活动的通知》，并于5月上旬对各乡镇工会进行督促检查，12月15至20日进行检查验收，进一步推动工会标准化建设取得更大实效。09年在那劳乡工会开展十佳乡镇工会活动，不断提升工会工作整体水平。
根据百色市总工会《关于各县区组建工会和发展会员工作目标任务的通知》精神，坚持把非公有制企业作为工会组建工作重点领域，把农民工作为会员发展工作重点对象，每年我们下发了《关于各乡镇组建村工会和发展会员工作目标任务的通知》，把任务分解到每个乡镇工会。把符合条件的外出务工人员组织到工会中来，为他们在外出务工期间提供维权保障。08年建立工会组织２４个，完成市总下达组建任务的１４１%，新发展会员１３０２人，完成市总下达任务的１５７%，基层工会涵盖法人单位３４个，完成市总下达任务的１０
９.７%。09年建立工会组织17个，完成市总下达组建任务的107%，新发展会员969人，完成市总下达任务的127%，基层工会涵盖法人单位31个，完成市总下达任务的100%。健全基层工会社团法人登记制度，符合条件的基层工会社团法人登记的都已按要求进行登记和定期公告。
认真贯彻落实《企业工会工作条例》，切实抓好企业工会工作，继续在基层工会、乡镇工会和企业中深入开展创建‚职工之家‛、‚合格乡镇工会‛‚双爱双评‛活动，每年都对各基层进行验收，有效增强了基层工会的活力。积极主动做好国有企业改制过程中的工会工作，坚持把工会组织建设纳入企业改制方案，与企业改制同步，切实做到企业改制到哪里，工会组织就建到哪里，依法维护职工合法权益，切实维护职工队伍和社会政治稳定。在抓好工会组织组建和换届工作的同时，有针对性地指导基层工会在组建工会的同时，做到经审组织、女职工组织与工会组织同时组建，同时选举，同时审批。到目前全县共有163个基层工会都成立经审委和女工组织。并按上级工会要求开展工作，县级工会职工技协组织也正常开展工作。
四、健全民主参与机制，发展和谐劳动关系，维护职工合法权益
我们面对职工队伍结构和就业形式的快速变化，按照主动、依法、科学维权的新要求，不断完善机制，创新工作载体，扎实做好帮困救助和保障工作，全面推进新时期劳动关系和谐企业建设，在全县营造了和谐稳定的劳动关系。一是加强民主管理和民主监督工作，大力完善以职代会为载体的厂务公开制度，保护了职工群众的知情权、
中共克山县委副书记牛明洁述职述廉报告
上传时间：2007-1-17 阅读[2251]次 信息来源：县委办
按照市委统一要求和部署，现将我本人2006年在克山县委分管工作完成情况以及廉洁自律情况汇报如下，如有不当之处，请给予指正。
按照县委工作分工，我在克山县委工作期间分管党群、政法、城镇建设等18个部门的工作。工作中，通过创新工作方法，加大推进力度，狠抓工作落实，实现了各项工作的稳步提高。2006年，分管各部门在已评定的工作中均获得了全市前三名的好成绩，获国家级荣誉2项，省级荣誉11项，市级荣誉9项。一年来，重点抓了以下几项工作。
一、以县委日常工作和党群口各项工作为着力点，狠抓落实
一是县委日常工作有序运行。一年来，按照县委的要求和部署，努力抓好县委日常工作的综合协调、督办落实和信息反馈，确保了县委各项决策的贯彻执行和各项工作的顺利落实。同时，认真落实了省市委关于进一步转变工作作风的若干规定，狠抓了机关工作纪律和工作作风的转变，进一步树立了机关良好形象，达到了机关工作的务实、优质、高效。
二是党建和宣传工作效果显著。在开展“三级联创”工作中，自己作为主管领导，做到了精心组织，周密安排，紧紧围绕社会主义新农村建设目标，坚持继承创新并重，全面加强了农村基层组织建设，适时提出了“延伸工程”，使全县在深化乡镇机构改革，充分发挥三办功能；完善村级配套组织，大力推进村民自治；加强综合站点建设，提升为民服务水平方面有了长足发展。在发展“两新”组织工作中，按照市委组织部提出的“加大组建力度、逐步提高素质、实施分类指导”的总体要求，竭力创建“五个好”党组织，全力开展“双五”活动，切实加强了“两新”组织党建工作。通过发展“两新”组织和“三级联创”活动的开展，使全县党员素质有了新提高，基层组织有了新加强，服务群众有了新改进，各项工作有了新起色。宣传工作加大了外宣力度，组织宣传部门对平安建设、社会稳定和新农村建设等工作进行了深入宣传报道。一年来，在国家级新闻媒体发稿202篇，在省级新闻媒体发稿267篇，在市级新闻媒体发稿1054篇，为树立克山形象做出了突出贡献。
三是群团工作成绩突出。群团工作是党联系人民群众的纽带和桥梁，是反映社情民意的有效渠道。自己作为分管群团工作的领导，能够较好地发挥领导、组织、协调、监督作用，定期研究部署群团工作，及时解决工作难题，使全县各群团组织的职能作用得到了有效发挥。县总工会全力实施以“扶贫解困工程”为重点，着力解决职工难题，深受广大职工认可。一年来，共发放救助资金2万余元，发放救助物资1800余件，接待各类来访25人次，直接为困难职工提供政策咨询31件，使受益困难职工达300多人。共青团工作重点加强了青年中心建设，全县15个乡镇的青年中心现已培训青年1220人次，发布各类用工信息346条，有组织转移青年劳动力997人，
被命名为全国团建工作先进县、全省服务新农村建设先进单位。县妇联紧紧围绕县委中心工作，全面履行妇联的社会职能，不断深化“双学双比”、“巾帼建功”活动，深入开展以“平安家庭”为主要内容的“和谐家庭”创建活动和“双合格”家长评选活动，使妇联工作登上了一个崭新的台阶。县工商联重点开展了“光彩企业”建设工作，确定光彩项目3项，共投入建设资金2500万元，为全县“光彩事业”有序健康发展注入了生机与活力。 四是其它分管各项工作进展顺利。统战部门在我的领导下积极组织非公党组织成员进社区开展“关爱社区统战对象为统战对象送温暖”活动，帮助社区特困居民解决基本生活保障问题，使统战对象在维护社会稳定、促进社会和谐中发挥了重要作用，在全市排名中荣获第一名；指导机关工委在县直机关中开展创建了以“思想政治建设好班子、勤政廉政好作风、人民公仆好形象、先锋模范好队伍”为主要内容的“四个好”党支部活动，促进了机关工作形象的树立和工作效能的提高；协调各相关部门认真落实了老干部的政治待遇和生活待遇，保证了老干部队伍的稳定；认真贯彻了全面提高干部队伍素质方针，积极帮助县委党校解决师资、经费等实际问题，保证了党员干部教育培训工作的顺利开展，使党校工作再上一个新台阶。
二、以县委重点工作为侧重点，狠抓推进
按照年初县委工作安排，自己与县委常委、副县长尚加升共同负责城镇建设、平安建设等县委重点工作，通过一年的努力，各项重点工作全面完成，取得了显著成效。城镇建设工作，按照县委提出的“整体提高、重点推进”的工作思路，本着高起点规划、高标准建设、高效能管理的原则，围绕城镇综合开发和重点工程建设狠抓了推进落实。全县累计完成房地产开发建设面积8万平方米，公共行政服务中心、宏昌综合楼、鹏程综合楼、金龙5号楼、兴瑞综合楼等一大批开发项目相继竣工，总投资超过5000万元。重点工程二道街改造任务全面完成，共投资400万元。投资6000万元的利民河、爱民湖治理工程于10月末全面竣工，其治理长度达3.9公里，动用土方104.62万立方米，使其防洪能力由原来不足5年一遇提高到20年一遇水平，使城镇的防洪能力全面提高。在抓城镇建设工作中，自己作为专题推进领导小组主要负责人，投入了较大的精力和时间，全年共组织召开城建领导小组会议和利民河、爱民湖建设工程领导小组会议15次，随时研究解决工程进展中出现的实际问题，并严把政策关，不折不扣落实好县委有关城镇建设的优惠政策，协调督促各部门抓好政策落实，使开发单位的积极性得到有效调动，促进了全县城镇建设工作健康、有序发展。平安建设工作，重点抓了社会治安综合治理工作，社会治安综合治理以发挥乡镇和部门平安办作用，加强农村派出所建设，完善城镇治安防范体系和农村“三四四三”防范体系为重点，提高了全县治安防范能力，并按照县委统一安排部署，适时组织开展了“打黑除恶”专项斗争和“冬防”活动，保证了全县社会治安状况的持续改善。1—12月份，全县刑事案件发687起、治安案件发452起，同比分别下降3.1%和1.9%。为全县政治稳定营造了良好的社会环境，为县域经济的健康发展提供了有力保障。
三、以强化自身建设为基准点，狠抓自律
一是强化学习意识。坚持把学习作为一种政治责任和义务贯穿于工作始终，努力增强学习的积极性和主动性。一年来，认真学习领会党的十六大和十六届四中、五中、六中全会精神，学习市场经济理论，加强社会主义荣辱观教育，使自己的思想政治水平和实际工作能力有了极大提高。
二是增强大局意识。自己作为县委主管党群工作的副书记，除抓好本职工作和自己负责的县委重点工作外，还充分发挥参谋助手作用，为全县经济建设建言献策，同时积极进行招商引资，为县域经济振兴出力，2006年引资额达到690万元。
三是提高廉政意识。工作中，自己始终高度重视党风廉政建设工作，时刻牢记“两个务必”，严格按照《廉政准则》及党风廉政建设的有关规定从高从严要求自己，凡事要求别人做到的，自己首先做到，要求别人不做的，自己首先不做，凡事从党和人民的利益出发，淡泊名利，宠辱不惊，守得住清贫，耐得住寂寞，抵得住诱惑，全心全意做好各项工作。
在过去的一年中，自己在克山县委分管的各项工作中确实取得了一定成绩，但我深知，这些成绩的取得是克山县委的正确决策和领导的结果，是其他副县级领导干部齐心协力、共同奋进的结果，是各乡镇、各部门广大干部职工辛勤努力的结果。现在，由于工作需要，组织安排我到新的工作岗位就职，这是组织对我的信任与重托，将使我更加坚定信心，增加动力，我相信自己在新的工作岗位上，将继续保持戒骄戒躁、谦虚谨慎的工作作风和攻坚克难、争创一流的进取精神，摆正位置，选准角度，在新的领导班子带领下，在全体同志的大力支持下，一定会取得更大的成就和业绩。
谢谢大家！
按照组织分工，我分管等工作，联系工作。一年来，在县委、县政府的正确领导下，在县人
大、县政协的监督支
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