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三严三实民主生活会自我剖析材料
“三严三实”专题教育开展以来，按照公司的部署要求，项目部高度重视、迅速行动，专题教育扎实推进。同时，对照“三严三实”具体要求，围绕班子自身建设情况，采取班子集体查摆与个人分别查摆相结合、全面查摆与重点查摆相结合的方式，重点查找了自身存在的“不严不实”问题，进行了原因剖析，明确了今后的努力方向和改进措施，达到了自我教育、自我提高、自我完善、修正缺点、增强党性的目的。现将对照自我剖析情况报告如下：
一、存在的主要问题
（一）贯彻三严三实方面
1.修身做人。党性修养不够深，理想信念不够坚定，道德修养不到位。具体表现：党性观念和宗旨意识淡薄，缺乏使命感，常常以小集团利益甚至个人利益为本位，有时在工作中存在不能舍弃自己的小利益，服务于集团的大利益现象；理论学习缺少饥渴感，理论水平停留在一般化。认为党员学习没必要抓的很紧，对党建业务不重视，甚至觉得没必要。对党性修养和理论指导实践的重要性认识不足，有时学用脱节。
2.用权律己。一是权为民所用的视野有待进一步拓宽，没有自觉地把权力关进制度的笼子里。二是原则不够，有时遇到问题，不是自己的事情，就随波逐流，没有发表自己的观点和主张。三是监督其他人使用权利时，有失之于软、失之于宽的现象。对于不对的事、不对
的言论，明明自己有不同意见，也很少去开展批评与自我批评，认为自己精力有限，“大家都是这样”，没有必要去惹麻烦，搞得大家都不喜欢。
3.干事创业。工作积极性主动性不足，创新精神不强，不思进取。总认为做好本职工作就可以了，干工作还是沿用过去的老方法、老思想，总认为差不多就行了。在工作中孕育服务的理念淡漠，总认为干事是集团其他员工的职责，监督是自己的职能，致使广大员工们关心的一些重大问题解决的还不够很理想。没有站在全局上去考虑问题，没有在心中真正树立好员工的地位。
（二）遵守党的政治纪律、政治规矩和组织纪律方面
1.政治纪律。一是党性修养不强，政治修养不深，理想信念不坚定，对政治理念的实质和根本要求理解不深，缺乏经常自我反省、自我教育、自我提高意识。如：在日常生活中总能看到、听到社会上有些人“端起饭碗吃肉，放下筷子骂娘”，说我们党的不是，自己在面对这种情况时，未能主动给予很好的解释。有时在短信和微信上看到一些不健康的信息，没有进行阻止和举报，反而觉得段子编的很好玩。
2.政治规矩。对党组织的敬畏减弱，道德理性、政治标准、思想深度被不断的弱化，艰苦奋斗精神产生了误区，对党组织的严要求产生消极应付情况，个人主义、自由主义、本位主义思想不同程度有所表现。有时思想松懈，工作积极性、主动性不够，总认为自己是集团办公室副主任，干好自己本职分内的工作就行了，对发展大局的工作思考不够。
3.组织纪律。纪律观念淡漠，我行我素，违反纪律问题仍时有发生，大局意识还不够强。在谋划工作、做决策时，考虑问题、提出的意见多从个人出发，偶有老好人思想。有时对自己和员工有失之以宽的现象。比如：有令不行，有禁不止，衙门作风还没有彻底改变，动辄“你先搁在这儿”、“明天再说”。又如开会、学习等活动想来就来，想去就去，凭个人兴趣参加集体活动。
二、产生问题原因的分析
经过严格剖析问题，结合征求的意见，本人当前仍存在问题的主要原因分析如下：
（一）理念信念不够深化。
剖析自己为什么不严不实，其根本原因是自己放松了理想信念的坚守。是因为放松了理论学习，放松了党性修养，导致了理想信念缺失，出现了思想上的松懈、精神上的不振，产生了 “人到码头车到站”的想法、“松口气歇一歇”的心态。心态决定状态，思想支配行为，导致不严不实“失之于松”，廉洁自律上“失之于宽”，让不严不实问题有了滋生的土壤。
（二）党性修养不够自觉。
反思自己在不严不实方面的问题，一个深层次原因，就是近年来随着年龄增长、职务变化，在党性锻炼方面下的功夫不够，没有做到“吾日三省吾身”，导致工作作风漂浮，不愿负责，不敢担当，其根本原因是自己忽视了党性修养的升华。党性修养不好，久而久之就会产生敷衍了事，松懈疲沓，得过且过，不求进取的思想。
（三）权力观地位观利益观不够牢固。
通过这次专题教育活动，让我大彻大悟，感到自己这些年对“解放思想、实事求是、与时俱进”党的思想路线精髓理解和落实不到位，工作中不能够一切从实际出发，理论联系实际不够好，工作作风不深入，没有把员工利益放在第一位，没有把服务企业发展作为第一要事，其根本原因是自己忽视了政治纪律约束，习惯于固步自封，墨守成规。
（四）道德品行不够纯粹。
对照“讲党性、重品行、做表率”的要求，对照先进人物事迹，发现自己距“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”好员工标准出现了差距，没有很好地把握“公与私”、“对与错”、“荣与辱”、“廉与贪”的矛盾对立关系，执行规章制度不严，其根本原因是自己忽视了道德品行的提升，放松了对自己的要求，艰苦奋斗精神淡化，勤俭节约意识不强。
三、今后的努力方向和改进措施
（一）努力方向【三严三实自查材料】
针对本人存在的问题和产生问题的原因，对照“三严三实”的要求，进一步加强自身作风建设。
1、提升党性修养，保持良好形象。强化本岗位地位作用认识，正确处理工作与生活、个人与团队、权力与利益的关系。通过学习提高党性修养，树立良好的个人形象。
2、时刻警钟长鸣，保持头脑清醒。时刻反省自己，发现存在的弱点，改正自己；保持清醒的头脑，强化自律，做到慎始、慎终、慎
独、慎微。遵守党的纪律，不越纪律红线;恪守道德准则，不越道德黄线；干净做人、老实履职，不越人格底线;时刻警钟长鸣不越法律黑线。
3、提高精神追求，保持节制心理。欲望是人的一种生理本能，攫求无已就会纵欲成灾。始终保持崇高的精神追求，正确行使手中权力，做到心有所畏、行有所止。不能放纵自己的欲望，要安守本分，拿自己应有的报酬，主动抵制各种诱惑。
4、树立自律意识，保持做人底线。自觉树立自律意识，培养良好作风，时时处处懂规矩、守纪律，心存敬畏、手握戒尺，要对党、对企业、对同事忠诚，做政治上的明白人；要行为坦荡，严于律己，宽以待人，做生活上的老实人;要服务大局，认真履行职能，做履职中的实干人。
（二）整改措施
根据上述努力方向，制定以下三个方面五条整改措施：
一是加强理论学习，坚定理想信念。认真处理好学习与工作的关系，把学习作为自己的第一需要。理想信念就是共产党人精神上的“钙”，没有理想信念，理想信念不坚定，精神上就会“缺钙”，就会得“软骨病”。要讲政治、讲大局，在大是大非面前立场坚定、旗帜鲜明，坚决同各种错误思潮和言行作斗争。
二是切实纠正个人“不严不实”问题。一要求真务实。做到察实情、出实招、办实事、求实效上。二要情趣高尚。树立正确的幸福观、人生观，培养健康、高尚的生活情趣，讲操守，重品行。三要勤俭节
2015三严三实对照检查材料自查报告及整
改措施 党支部召开党的群众路线教育实践活动启动仪式。会上，组织全体党员系统学习了党书记在党的群众路线教育实践活动动员会上的讲话，成立了党的群众路线教育实践活动小组，对下一步工作进行了安排部署，要求广大党员要进一步统一思想，提高对教育实践活动重大意义和现实紧迫性的认识，加强与基层职工的沟通交流，认真准确地查找并整改四风问题，全面提升管理绩效，促进车间健康、和谐发展。会后下发了征求意见表，广泛职工职工群众对车间两级班子及车间领导的意见和建议。为此，我对照本次活动的要求，查找出自己和不足，并分析产生问题的原因，现汇报如下：
党支部召开党的群众路线教育实践活动启动仪式。会上，组织全体党员系统学习了党书记在党的群众路线教育实践活动动员会上的讲话，成立了党的群众路线教育实践活动小组，对下一步工作进行了安排部署，要求广大党员要进一步统一思想，提高对教育实践活动重大意义和现实紧迫性的认识，加强与基层职工的沟通交流，认真准确地查找并整改四风问题，全面提升管理绩效，促进车间健康、和谐发展。会后下发了征求意见表，广泛职工职工群众对车间两级班子及车间领导的意见和建议。为此，我对照本次活动的要求，查找出自己和不足，并分析产生问题的原因，现汇报如下：
一、个人作风基本情况
作为一名拥有十一年党龄和七年工龄的党员，本人在个人作风方面一直比较严谨、务实、坦诚、清廉。具体表现在：
1.认真做好本职工作，努力为人民服务。在日常工作中，本人能够做到戒骄戒躁，踏实苦干，不弄虚作假，不欺下瞒上。能够及时且合格地完成各项工作任务。同时注意学习新业务知识，提高自己处理新型疑难法律问题的能力。
2.站稳立场，坚持原则。本人在政治上始终与党中央保持一致，努力执行党的各项重大决策，始终保持端正的思想;在工作中能够做到以法律法规为依据，维护国企利益，自觉抵制“手下留情”“多通融”等不当请求，不损公肥私。
3.待人热情，与人为善，密切联系群众。本人在工作中能够耐心与同事沟通交流，解答各种法律咨询，解释我们的法律意见，较少厌烦或敷衍。对于各项集体活动，本人坚决支持，踊跃参加。平常对待朋友和同事，本人态度比较温和、真诚、负责，能够获得他人的信任。
4.生活作风良好。本人始终秉承积极向上的生活态度，始终保持读书、运动等多项积极健康的业余爱好，生活习惯良好有序，无不良嗜好。注意节俭，吃穿有节，消费有度。不奢靡，不消沉，不堕落。
二、存在的主要问题
经过认真对照党章、廉政准则、改进作风要求、群众期盼和先进典型，本人认识到自身目前存在的主要问题有：
1.工作能力和专业水平还有待进一步巩固加强。
2.对于一些错误思想思潮，本人虽能够做到不同流合污，不随波逐流，但有时缺乏当面批评指出其错误的勇气。
3.与同事沟通交流的能力还有待继续加强。例如有时缺乏换位思考，有时不能选择通俗恰当的语言解释比较复杂的法律问题。
4.与他人相处有时过于拘谨，瞻前顾后，结果反而显得不够率真坦诚。【三严三实自查材料】
三、原因分析
以上问题的主要成因如下：
1.学无止境，况且外部立法环境在不断变化完备，银行业务也在持续发展。因此专业知识在任何时候都是需要不断学习的，工作能力在任何时候都有进一步提高的空间。
2.本人对错误思想有时缺乏当面批评的勇气，主要还是在于比较顾及别人的感受，怕伤害人，怕得罪人，这也说明了我的党性在这方面还需要加强。
3.人际交往本就是一门复杂的学问，人与人之间难免存在误会和沟通障碍。况且本人从小到大成长环境相对简单，所以人际交往能力确实需要继续锻炼提高。
4.本人性格比较谦虚内敛，比较注重他人感受，所以有时会给人拘谨和不够率真坦诚的印象。
四、努力方向和改进措施
经过以上自我剖析，本人在继续保持严谨、务实、坦诚、清廉的个人作风的同时，接下来还应特别注意在以下几个方面改进和提高：
1.进一步提高工作能力和专业水平，力争早日成为一名优秀、专业的银行法律工作者，真正做到全心全意为人民服务。
2.进一步增强党性，对错误思想要勇于批驳，并注意方式方法。要多讨论，多摆事实讲道理，力争影响和说服他人，转变其错误思想。
3.进一步密切联系群众。要继续对得起同事和朋友的信任，要继续怀有一颗热忱、真诚的心。在此基础上，多总结，多学习，继续提高与人沟通交流的能力。
作为一名拥有十一年党龄和七年工龄的党员，本人在个人作风方面一直比较严谨、务实、坦诚、清廉。具体表现在：
1.认真做好本职工作，努力为人民服务。在日常工作中，本人能够做到戒骄戒躁，踏实苦干，不弄虚作假，不欺下瞒上。能够及时且合格地完成各项工作任务。同时注意学习新业务知识，提高自己处理新型疑难法律问题的能力。
2.站稳立场，坚持原则。本人在政治上始终与党中央保持一致，努力执行党的各项重大决策，始终保持端正的思想;在工作中能够做到以法律法规为依据，维护国企利益，自觉抵制“手下留情”“多通融”等不当请求，不损公肥私。
3.待人热情，与人为善，密切联系群众。本人在工作中能够耐心与同事沟通交流，解答各种法律咨询，解释我们的法律意见，较少厌烦或敷衍。对于各项集体活动，本人坚决支持，踊跃参加。平常对待朋友和同事，本人态度比较温和、真诚、负责，能够获得他人的信任。
4.生活作风良好。本人始终秉承积极向上的生活态度，始终保持读书、运动等多项积极健康的业余爱好，生活习惯良好有序，无不良嗜好。注意节俭，吃穿有节，消费有度。不奢靡，不消沉，不堕落。
五、存在的主要问题
经过认真对照党章、廉政准则、改进作风要求、群众期盼和先进典型，本人认识到自身目前存在的主要问题有：
1.工作能力和专业水平还有待进一步巩固加强。
2.对于一些错误思想思潮，本人虽能够做到不同流合污，不随波逐流，但有时缺乏当面批评指出其错误的勇气。
3.与同事沟通交流的能力还有待继续加强。例如有时缺乏换位思考，有时不能选择通俗恰当的语言解释比较复杂的法律问题。
4.与他人相处有时过于拘谨，瞻前顾后，结果反而显得不够率真坦诚。
六、原因分析
以上问题的主要成因如下：
1.学无止境，况且外部立法环境在不断变化完备，银行业务也在持续发展。因此专业知识在任何时候都是需要不断学习的，工作能力在任何时候都有进一步提高的空间。
2.本人对错误思想有时缺乏当面批评的勇气，主要还是在于比较顾及别人的感受，怕伤害人，怕得罪人，这也说明了我的党性在这方面还需要加强。
一、存在的主要问题
(一)思想认识不足
存在片面地自我满足意识，自认为工作比较努力，没有违反任何条令条例，没有什么问题需要自查自纠。同时觉得自己虽有一些小缺点，但问题不大，都是小毛病，对“三严三实”的认识片面，态度不够端正。
(二)开拓创新和大局意识不强
虽然在本职岗位上一直较努力地工作，但都很被动，工作超前意识不强，不能积极主动地为领导分担责任，认为自己只要无条件服从工作安排就可以了。所以有时做事情、干工作只从自身业务出发，尽管也按领导要求完成了要做的工作，没有从全局观念出发考虑问题。
(三)课余时间，自学不够，学习的层次不高
当今世界瞬息万变，发展迅速。要适应这种变化，只有加强学习，注重自身素质的不断提高，做到与时俱进。回顾已走过的路，虽然各方面或多或少有一定的提高，但总的来说，进步并不算太大。尤其是在文化素养、科学思想、管理方法、科研能力、学习水平等诸多方面还很欠缺。
二、改进计划
针对工作中存在的不足，我计划从以下几点进行改进：
(一)加强自身建设，提高素质
一是在政治理论素养上下工夫，贯彻落实党的各项教育方针、政策，实现教育现代化，深化基础教育改革，全面实施素质教育，加强对政策理论水平的提高。
二是在业务，在专业知识、技能方面加强学习，积极参加各类培训学习，努力提高自己的教学水平，力争成为一名优秀的人民教师，努力提高自己的业务能力和服务水平，做到理论联系实际，全面发展。
(二)强化责任，提高效率
我在思想上严于律己，对自己的工作多用心、用脑，领导交办的事及我自己份内的事做好计划，使其有序、有时、有步骤地完成，今天的事绝不拖到明天做，树立强烈的时间观、效率观、质量观，同时变压力为动力，积极促进自身能力的不断提高。在工作方面要以大局为重，在完成上级对自己交办的任务的同时，也要及时配合同事完成任务。
(三)开拓创新，提高教育教学水平
在工作中勤观察、勤思考，全心全意做好教育教学各项工作。同时，为上好每一节课，课前认真钻研教材，并结合本班学生的实际特点，激发学生的学习兴趣。
(四)走进学生的心里
努力做到于细微处见真情，真诚的关心学生，帮助学生。教育引导，实现“亲其师，信其道”的教学境界。学生的成长，各种行为偏差是难免的。作为老师，我应该深入了解孩子的内心，找到原因，然后进行引导，使学生认识到自己的行为的确出现了偏差，并明确危害，使学生从内心认识到，进而自觉纠正。
在以后的教学中牢固树立服务意识，规范自己的一言一行，严格履行教师的义务和职责，使自己成为学生、家长、社会满意的人民教师，为学校教育工作奉献自己的一份力量。
雁塔区月登阁小学 崔 星
“三严三实”民主生活会个人自查材料
雁塔区月登阁小学
崔 星
“三严三实”专题学习 对照检查材料 张海涛 对照“三严三实”要求，查找工作不足。通过严以律己、严守政治纪律和政治规矩，“三严三实”教育活动的开展学习，确实使我在思想上，生活上，作风上和实际工作中得到很大的改进和提升，经逐条认真对照，仍然存在着某些不足。
一是在思想上认识上学习还不够深入。按照住建中心学习安排能到位外、主动学习的少，缺乏挤时间学习的意识，读书笔记做的也是对报纸、电脑专题报刊的抄写。
二是爱岗敬业精神创新意识不强。尽管每天得日常是按时送汤逊湖（周店）项目工作人员上班和食堂管理，但缺乏创新意识。比如在对食堂食材品种采购中花样创新不够，使大家在心情工作之余不能尽可能享受到其他的菜肴。
三是工作中的够主动。每天把本职工作做完后就万事大吉，对自己无关的工作就不闻不问，得过且过。
今后整改的地方：
一是要加强政治理论学习，以严以修身，从严要求自己，改掉被动学习的思想，提高自身综合素质。坚决做到在住建中心的大家庭里不掉队。
二是，工作中大胆负责，勇于担当，多动脑筋，克服不
足，以“三严三实”内容对照自己行为，不断提升自己综合素质，创造性地开展工作，树立全心全意为人民服务的思想，做好本职工作。
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“三严三实”的自查情况
2015年3月9日，习近平总书记在参加十二届全国人大二次会议安徽代表团审议时指出，各级领导干部都要做到严以修身、严以用权、严以律己，做到谋事要实、创业要实、做人要实。作为党员干部修身之本、为政之道、成事之要的“三严三实”，已经成为了继“八项规定”以后我党作风建设的新标杆。我院认真学习了“三严三实”，并用这面镜子进行了自查，结合本人的思想和工作实际，我对个人存在问题的原因进行了深刻剖析，以下是我的心得体会和自查情况
古人论为官，推崇“清、慎、勤”，常言“公生明、廉生威”。公与廉，是严于律己、严以修身的效果；慎与勤，则是兢兢业业、脚踏实地的展现。 “严”是慎独慎微的自律，是勤于自省的审慎，是严守纪律的敬畏，是坚持党性的觉悟。只要有“严以修身、严以用权、严以律己”的警惕才能经得起各种各样的冲击和诱惑，情为民所系，权为民所用，利为民所谋。实”是脚踏实地的干劲，敦本务实的精神，当官不避事的态度，为官一任、造福一方的追求。只要有“谋事要实、创业要实、做人要实”的态度，才能在工作中脚踏实地、真抓实干，敢于担当责任。做为检验员，更应遵从这一要求。
“三严”是对修己正身之道的凝练和提升，也是对我们共产党人为政之规的高度概括。修身，才能净化升华思想认识，涤荡锻造纯洁灵魂，做到身强身正。用权，旨在以法规为度，严字当头，公字在心，用之公平，杜绝滥用职权，做到心正权正。律己，旨在自律，重在自
觉，常思常想，常照镜子，正正衣冠，治治小病，不该伸的手不伸，不该讲的话不讲，不该做的事不做，做到行得正、走得端。结合自身情况，以下是自身存在的一些问题，问题的原因和今后的努力方向。
一、存在的主要问题
1、在“严以律己、谋事要实、创业要实”上有待于进一步提高。在工作上遇到难题时，不善于思考、动脑，等待领导的指示，未能把工作做实、做深、做细，满足于过得去。对业务知识的学习还不够，缺乏一种孜孜以求的精神。不注重业务知识的全面性，等到问题出现再想办法解决。有时由于工作的重复性，图省事，照搬照抄，沿用老方法解决问题;在工作中遇到繁琐、复杂的事情，有逃避的倾向，缺乏一种刻苦钻研的精神。
2、在“严以修身”关心企业产品问题方面不够仔细、耐心。平等对待每一位客户是做好检验工作沟通的一个关键，但是，自己在工作中有时缺乏耐心，帮助他人，与他人谈心、交流、沟通的机会相比之下还是少了一些。
二、存在问题的原因
1、政治学习不够，理论功底浅薄。平时只满足于读书、看报，研究专业少，联系实际不够，使自己对理论知识的理解与实际脱节，没有发挥理论的指导作用，没有做到真正用马克思列宁主义的立场、观点和方法观察事物，研究新情况、处理新问题。思想和工作存在主观性、局限性和片面性，站的不高，想的不远。
2、为群众服务的意识有待于进一步提高。没有树立牢固为企业
服务的宗旨观念;对于“一切为了群众，一切依靠群众，从群众中来到群众中去”的工作方法理解的不够深入透彻;没有坚定任何时候都要以群众满意不满意作为衡量标准，这是工作中缺乏耐心的根本原因。
3、工作方法简单，只安于表面，认为把自己份内的事做好就可以了，处理事情方法比较简单，缺乏创新精神，工作作风还不够扎实，对问题深层次的分析、思考不够，有时把工作当成一种负担。
三、今后的努力方向和措施
1、切实加强政治理论学习，进一步明确自己前进的方向。只有理论上清醒和坚定，才能保持政治上的清醒和坚定。学习不只是一般知识的积累，而是世界观、人生观和价值观改造的大问题，理论水平提高了，看问题的能力也会提高，工作能力也同样会提高。只有刻苦学习政治理论，才能树立正确的世界观、人生观和价值观。
2、在工作中要严于律已，以身作则，真正做到率先垂范。在今 后的工作中，要注意思想的解放，观念的创新，以适应新时期工作的需求，蹲下来和群众对话，保持平和心态，做到 “有耐心、有爱心，又细心”，不过于急燥，始终要保持平等、公正的态度。只有坚持用权为民，按规则、按制度行使权力，把权力关进制度的笼子里，不搞特权、不以权谋私，才能严以用权。只有心存敬畏、手握戒尺，慎独慎微、勤于自省，遵守党纪国法，做到为政清廉，才能严以律己。
3、端正学习态度，自觉、主动加强专业理论学习。缺乏理论指导的实践是盲目的实践，今后要加强业务知识学习，努力提高自己的综合素质。谋事要实，就要从实际出发谋划事业和工作，所谋所思所
为之事要符合实际情况、符合客观规律、符合科学精神，不好高骛远、好大喜功，不虚荣浮夸、脱离实际。创业要实，就要脚踏实地、真抓实干，从小事做起，从群众关心的事做起，敢于担当责任，勇于直面矛盾，善于解决问题。做人要实，就要诚字当头、实字为先，对党、对组织、对人民、对同志忠诚老实，做老实人、说老实话、干老实事，公道正派。 只有做老实人、说老实话、干老实事，坚持实事求的工作作风，坚持艰苦奋斗、谦虚谨慎的优良传统，只有心存敬畏、手握戒尺，慎独甚微、勤于自省，才能将他律变为自律，变外在的规则为内在的价值，真正将改进作风落到实处，才能更好的做好本职工作，为全院的发展做出应有的贡献!
2015年“三严三实”自查报告
2015年，根据公司《关于在全司中层及以上领导干部中开展“三严三实”专题教育的实施方案》总体部署，我重点研读了《习近平谈治国理政》、《中国共产党章程》、《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》和《论群众路线重要论述摘编》等,深刻认识到：“三严三实”就是对群众路线及作风建设的进一步升华，也是其具体方法。
当前，我国正处于经济发展转型期，国内外形式错综复杂，各级领导干部面临着各种诱惑，稍有不慎就会落入万丈深渊，因此，必须持续改进作风，密切联系群众。俗话说“水能载舟亦能覆舟”，唯有各级领导干部都按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的群众路线教育实践活动总体要求改进作风，才是王者之道。对照“三严三实”的规定，我把2015年的工作和生活情况进行了归纳总结，具体情况如下：
一、“三严三实”的执行情况
1、严以修身，就是要加强党性修养，坚定理想信念，提升道德境界，追求高尚情操，自觉远离低级趣味，自觉抵制歪风邪气。我作为中南公司经理兼党委书记，首先能提高自身的品德修养，从不参与有悖社会公德、职业道德、家庭美德的活动。在项目检查工作时，均在项目食堂用餐，从来没有进出高档酒店，更不会用公款去歌舞厅消费。
2、严以用权，就是要坚持用权为民，按规则、按制度行使权力，把权力关进制度的笼子里，任何时候都不搞特权、不以权谋私。作为一名国企负责人只有将自己放在与群众平等的位置，坚持“情为民所系、权为民所用、利为民所谋”，做到让权力在阳光下运行，才能赢得百姓的信任与支持。中南公司涉及到“三重一大”事项的均要召开分公司领导班子会，并严格执行公司“三重一大”的议事规则和程序，
在重大问题上从来不是“一把手”说了算，也不是某个人说了算，都是集体讨论民主决策。
3、严以律己，就是要心存敬畏、手握戒尺，慎独慎微、勤于自省，遵守党纪国法和公司的规章制度，做到为政清廉。能带头贯彻执行党中央关于改进工作作风，密切联系群众的八项规定，严格控制职务消费，厉行勤俭节约，自觉约束个人行为，经常检点生活作风，主动接受员工监督，真正发挥表率示范作用。在任中南公司执行经理时我分管生产，在组织生产资源时，从来没有我的亲戚朋友来承接工程或者供应材料。在当分公司经理后更是严于律己，依然没有我的亲戚朋友承接工程或供应材料。
4、谋事要实，就是要从实际出发谋划事业和工作，使点子、政策、方案符合实际情况、符合客观规律、符合科学精神，不好高骛远，不脱离实际。实践证明，只有遵循客观规律、符合中南公司实际情况的想法才能真正推动工作有效落实，才能促进分公司稳步发展和职工收入的提高，2015年，根据国内外的经济形势，中南公司从实际出发，对接了联想、九江中航城等一批战略客户，保持了中南公司的稳定持续发展。
5、创业要实，就是要脚踏实地、真抓实干，敢于担当责任，勇于直面矛盾，善于解决问题，带头深入项目，认真践行“一线工作法”，工作在一线落实、问题在一线发现，矛盾在一线化解，为项目排忧解难，及时解决项目生产遇到的难题和困难职工的生活问题。
6、做人要实，就是要对党、对组织、对人民、对同志忠诚老实，做老实人、说老实话、干老实事。要认清“纸上谈兵，不如下马服务”、“喊破嗓子，不如甩开膀子”等道理，实实在在深入到群众中去，扎扎实实为百姓办实事、办好事，树立起群众心中的“亲民”形象。作
为中南公司的“一把手”，深知肩上的重任，一方面要敬畏岗位；另一方面，要努力为分公司的健康发展踏实工作。
二、存在的不足之处
1、学风不够扎实。在理论学习方面，仅限于局和公司党委要求学习的书籍及理论知识，学习的自觉性不高，有些时候以“业务学习”代替了“理论武装”。
2、在文风会风方面。还存在着会议时间较长，会议重点不突出等问题，偶尔把工作部署会开成解决具体工作问题的会，导致会议时间拉长、会议偶尔出现跑题现象。
3、和普通职工谈心稍微少了点。我下基层项目次数虽多，但大多为安排部署工作，和中层干部谈心较多，与基层职工坐下来促膝谈心的稍微少了一点，没有全面了解普通职工的真实想法。
三、整改措施
1、强化理论学习，不断增强思想政治素质。不断加强对世界观、人生观、价值观的改造，加强政治理论学习，增强学习的主动性和自觉性，深刻领会党的群众观点、群众路线和群众立场，理论紧密联系实际，不断提升自身思想政治素质修养。
2、加强执行力建设，注重工作实效。心目中牢固树立“执行力就是生产力、执行力就是竞争力、执行力就是战斗力”的思想。同时，调动团队执行的激情，要提高企业的执行力气，不是单靠某一个人或某一个部门的行为，要求整个团队的配合，不仅要提高企业从上到下的每一个人的执行力，而且要提高每一个项目、每一个部门的整体执行力，将个人的能力转化为团队能力，把执行力的价值体现在整个团队的每个环节中，只有这样执行力才能体现出竞争力。
3、带头关爱青年员工和困难职工，为青年员工开展职业导航；落实公司《扶贫帮困管理办法》，积极开展送温暖、金秋助学等活动。深入群众，及时掌握了解工作中的不足和问题，进一步理清思路，更好
地为分公司的可持续发展出谋划策。
三严三实自查自纠报告
佘家湾小学 童清清
严以修身、严以用权、严以律己，谋事要实、创业要实、做人要实，习近平总书记对各级领导干部及党员的这一新要求，是加强领导干部作风建设一系列重要论断的最新凝炼和提升。遵循三严三实，是每一位党员实现为民、务实、清廉的思想路径、工作方法、做人之则，更是一条要始终坚守的为政之要。 三严是对修己正身之道的凝练和提升，也是对我们共产党人为政之规的高度概括。修身，才能净化升华思想认识，涤荡锻造纯洁灵魂，做到身强身正。用权，旨在以法规为度，严字当头，公字在心，用之公平，杜绝滥用职权，做到心正权正。律己，旨在自律，重在自觉，常思常想，常照镜子，正正衣冠，治治小病，不该伸的手不伸，不该讲的话不讲，不该做的事不做，做到行得正、走得端。结合自身情况，自身存在以下一些问题。
1、理论学习不够深入，学习的整体意识还不够强。作风不实，自身修养有待提高，平时工作中抱着得过且过的心态，不能严格要求自己。理论水平不高。对党群路线的理解只停留在一般水平上，没有进行深刻的研究和掌握。对先进文化的理解，不够深刻，对教育工作方面的法律、法规、政策掌握较少。
2.责任心不强。在工作中，不能严格要求自己，组织观念落后，集体思想不强，对原则性问题思想不敏感。
3、工作的积极性、主动性、创新性不够，进取精神需进一步提高。有时思想观念还不能适应科学发展跨越发展的新要求，对本处室工作的形势情况不清楚，对涉及专业的工作定位认识还不够准确，站位提不高，眼界放不宽，考虑处理问题就事论事，思路不宽。有时精神懈怠，工作激情明显下降，工作思路不宽不新，工作举措不实不力，工作亮点不多不特，存在怕乱求稳、怕冒风险、安于现状的思想，缺乏“只有努力才能改变，只要努力就能改变”的进取精神。在接到工作任务，有时首先想到的是怎样尽快完成，而不是怎样做到最好，特别是任务多、压力大的时候更是如此，存在着应付以求过关的想法，影响了工作效果，没有时刻以高标准严格要求自己。具体表现在，当工作任务繁重，人手又紧张，工作压力大，带着情绪工作，因此会出现应付的情况，只求完成不求最好。有时在工作发展思路上唯条件论，有时从客观条件上找原因多，从自身工作思路、工作作风、精神状态等方面努力程度不够，积极性不高。有时在统筹全局、分工协作、主动配合、围绕中心、协调发展方面还不够好。对工作中出现的热点、难点、焦点问题敏锐力不够。有时习惯于常靠老经验办新事情，在思考、决策和处理问题时缺乏系统性、科学性和前瞻性，运用新思想、新方法研究解决新情况、新问题的水平不高，只局限于做好本职工作不出问题就行了，缺乏思考如何把事情做得更好。有时工作上习惯于依葫芦画瓢，机械地贯彻国家部署，工作只求过得去、不求过得硬;有的只会埋头做事，不会主动思考，想办法、出点子较少。规思维，习惯于凭老观念想新问题。
二、原因分析
1、理论学习不深。对马克思、列宁主义、毛泽东思想和邓小平理论等重要论述学习不够深入，对其科学的观点理解得透彻，对建设社会主义和谐社会和落实科学发展观的基本思想没有完整的认识，平时学习只是流于形式，掌握的也只是只言片语，学习缺乏深刻的思考。
2、集体观不强。没有真正理解和掌握群众观点是马克思辩证唯物主义的一个基本观点。对待集体利益考虑不周，片面认为个人在集体中的重要作用，认识上有差距，行动上有偏颇倾向。 三、整改方略
1、强化自身建设。要以干部作风整顿为契机，牢固树立正确的服务态度，全力奉献社会，务实做好科室人员、学校师生的服务工作。
2、强化工作创新能力。彻底改变落后观念，积极接受新思想、新信息，务实开创一些全面细致、独特、新颖的调研策略，并能充分体现出超常的人性化调处工作能力，且坚持原则，确保公正，全力做好服从、服务大局工作。
孔子云“日叁省乎己”，是要我们力戒自以为是、主观蛮横和狂妄自大，主动反思工作中的不足，积极开展自我检讨和自我批评，及时纠正错误和缺点，不断改进和提高。我将在今后的工作、学习和生活中，海纳善言，集思广益，接受大家的监督和指正，自觉克服缺点和不足，认认真真改进提高，努力成为一个求真务实、真抓实干、上级放心、群众满意的好教师。
全市开展党的群众路线教育实践活动以来，荆门市第一人民医院牢牢把握活动总要求、主题和目标，始终把学习教育、查摆问题、自查整改贯穿整个活动之中，通过“三多三严三实”，确保了群众路线教育实践活动与业务工作“两手硬、两不误、两促进”，有力促进了党员干部作风大转变，服务效能大提升，医疗质量大加强。
一、深化思想认识，广泛征求意见，确保学习教育贯穿始终
一是学习教育形式多。
在学习教育上，做到“三结合”、“三坚持”。理论与实际相结合，坚持弄懂、会用、善用。通过党员讲模范、中层干部讲业务、“我的职业价值观”大讨论、“与健康同行，做快乐天使”演讲比赛、“湖北好人——最美护士”吴振会事迹报告等活动，做到入脑入心学理论、精益求精学业务、融会贯通学热点、弘扬正气学典型，让理论知识学有所悟，专业本领学有所长。集中学习与个人自学相结合，坚持多学、学深、学透。通过“五加二”、“白加黑”自学，各支部周五下午集中学、请专家教授集中授等形式，保证学习时间和学习效果。每个干部职工都对党的十八大报告、《党章》、习近平总书记系列重要讲话精神、十八届中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定、中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则、医疗机构从业人员行为规范等重要讲话和重要论述进行了认真深入的学习，并做了专题笔记，保证实践活动每推进一步，党员干部的思想认识就提高一步。专家讲座与讨论交流相结合，坚持真学、真信、真用。通过互评活动“心贴心”学、专家学者“面对面”授、业务骨干“手把手”教、量化衡量“实打实”考、党员干部“面对面”议等方式，丰富学习形式和学习内容，确保学习不走过场，工作思路清晰明确，工作方法不断创新。
二是征求意见方式多。
为深入开展好党的群众路线教育实践活动，医院给合实际，通过“对照自己查”、“相互之间提”、“发意见表收”、“坐下来议”、“深入基层寻”、“设意见箱找”、“开通热线听”等七种方式征求意见建议。党员干部通过认真撰写对照检查材料，认真自查，找出在“四风”及工作中存在的问题82条。通过交心谈心、召开民主生活会等形式，党员干部相互提意见建议144条，达到了共同提高共同进步的目的。通过制定领导班子集体、领导班子个人、党员干部关于“四风”问题的征求意见表，在全院范围内广泛征求群众意见建议;组织职工代表、两会一委员、中层干部进行座谈，面对面地听取群众意见;院领导和党员干部深入基层、深入临床一线、深入联系点科室走访调研，参与科室学习讨论，听取基层群众最真实的心声;在门诊大厅、住院大厅和各临床科室护士站设置征求意见箱，进一步畅通沟通渠道;通过开通咨询电话、投诉电话，广泛征求群众和服务对象的意见建议。收集意见建议梳理归类为医院管理、班子建设、医院改革、内部分配、劳动保护、职工福利等共7个方面114条。
三是活动宣传途径多。
召开动员部署会。今年2月27日下午，医院在门诊6楼、7楼会议室召开动员大会，医院领导班子、党支部委员、中层干部、部分党员代表共150余人参加会议，参会人员受到了很好的启发和教育。制作学习宣传专栏。医院在门诊、住院大厅、行政办公楼分别制作了党的群众路线教育实践学习专栏7块，公开医院活动实施方案，宣传医院活动开展情况，并在医院网站、院报分别设置了活动专栏，对活动开展情况及时进行宣传报道，营造良好的活动氛围。开展学习培训。3月12日上午，医院邀请市委党校刘良军教授来医院作题为《群众路线是党的生命线》的专题讲座，院领导班子、支部委员、中层干部、部分党员(包括部分离退休老党员)在门诊7楼参加了学习。医院党员干部还参加了市卫生计生委组织的各种学习培训和专题讲座3次。组织学习先进典型。分批次组织500名党员群众观看了电影《焦裕禄》，参加了由市委组织部、团市委联合举办的“学习弘扬焦裕禄精神，争做好党员、好干部、好书记”演讲比赛，200余名党员在现场进行了观摩与聆听。
二、深刻自我剖析，诚恳开展批评，确保查摆问题贯穿始终
一是交心谈心互提意见严。6月份，医院党委班子成员相互之间、党委成员与科室负责人之间、党员干部之间先后开展了两轮谈心活动，相互帮助查找问题，11名院党委成员共计谈话136人次，填写谈话记录表136份。在谈心上，班子成员坚持真谈、诚谈、实谈，把话讲在当面、把问题摆在桌面、把矛盾化解在前面，消除了误会，增强了团结。
二是检查材料审核把关严。班子成员结合自身分管工作和生活实际，自己动手撰写对照检查材料，从作风现状、存在问题、表现形式、原因分析、改进措施和努力方向等方面，详细阐述了事实，深刻分析了原因，明确了整改方向，并对住房、家属、子女从业等情况进行了说明。院党委“一把手”严格把关，对不符合要求的材料返工3次，并经委党委审核、市委督导组审核，层层从严把关，前后共反复修改材料7次，直至审核通过。
三是专题民主生活会标准严。在召开专题民主生活会上，从准备会议、召开会议，直至会议通报，无不高标准严要求。7月底，医院按规定动作要求，高标准召开班子专题民主生活会。委党委书记、主任李志珍和市委第12督组全程参与民主生活会， 8月中旬，相继召开班子民主生活会通报会，8月下旬，又相继召开了专题组织生活会，启动了民主评议党员工作，院党委成员均参加了所在支部的专题组织生活会。无论是民主生活会，还是专题组织生活会，所有党员克服各种困难，全程参与，以严肃认真的态度，直奔主题一针见血开展批评，亮短揭丑，开出了多年未有的高质量的生活会。
三、集中专项整治，建立长效机制，确保自查整改贯穿始终
一是开展专项整治扎实。
开展医疗服务收费及医疗服务不正之风专项整治。在专项整治中，医院采取多项措施保证群众利益最大化。认真整治自立医疗服务收费项目行为、分解医疗服务收费项目行为、重复收取医疗服务收费行为、擅自提高医疗服务收费标准行为、违规收取其它医疗服务费用行为、违规收取药品和医用材料费用行为，严肃查处在医疗卫生服务中开单提成、红包、回扣等商业贿赂损害群众利益的行为;在醒目位置树立了“严禁药品代理进入病区”的警示牌，对举报者给予奖励;制定了《大处方管理办法》，成立了处方点评小组，每月对不合理大处方进行通报并处罚;安装了防统方软件，由党办进行监控，有效制止院内统方行
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