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司法局,法律七进

时间:2017-09-08   来源:活动资讯   点击:

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司法局,法律七进 第一篇_“法律七进”活动开展情况汇报

XXX机关工委

关于“法律七进”活动开展情况汇报

区司法局:

根据内东法组办„2014‟10号《关于印发<XX市XXX“法律七进”工作实施方案>的通知》,区直机关工委紧密结合工作实际,严格按照依法治区意见和“六五”普法规划要求,紧紧围绕区委、区政府中心工作,围绕建设“建设幸福美丽东兴”的工作目标,认真组织开展法制宣传教育,在全区掀起学法守法用法高潮,为全区经济和社会各项事业又好又快发展创造了良好的法制环境。现将机关工委“法律七进”活动开展情况汇报如下:

一、 领导重视,措施得力

(一)健全机构,落实责任。为加强对“法律七进”活动的组织领导,成立了以工委书记XXX同志为组长的“法律七进”工作领导小组,领导小组下设办公室,具体负责“法律七进”活动的组织实施。

(二)研究制定《“法律七进”活动实施方案》,进一步明确了活动的指导思想、基本原则、目标要求及组织领导,对目标任务进行了分解落实。夏津县人大

(三)及时启动,深入推进。机关工委按照《实施方案》要求,结合工作实际,制定了《百日学法实施方案》, 在机关开

展了百日学法活动。通过赠送法律书籍、上法制课、发布倡议书等形式,及时组织开展了“法律七进”活动,在机关工委掀起了“法律七进”活动的高潮。

二、把握重点,全面推进

(一)是围绕建设法治政府,深入开展“法律进机关”活动。首先是以全面提高广大领导干部的法律素质和法律意识,提高其依法行政、依法办事水平和能力为目标,研究制定了《关于开展依法治区的工作方案》,并依此为指导,通过健全完善工委理论中心组集体学法制度、领导干部法制讲座制度、领导干部法律培训制度等制度,使领导干部学法有计划、用法有依据,切实增强领导干部依法决策、依法办事的自觉性。其次是拓宽学法渠道,增强学法效果。除坚持传统的普法宣传教育方式以外,还积极利用机关内外部网络、社会和行业部门网络对干部进行法制培训。三是以机关效能建设为契机,深入开展“法律进机关”活动。6月6 日,机关工委召开职工会,对以开展“建设法治机关、服务型机关 和效能机关”为主要内容的机关效能建设作出全面部署。我 们把握重点,结合“法律七进”工作实际,积极拓宽普法渠道,研究制定具体工作方案,明确活动指导思想、目标要求和组织领导,在区直机关组织开展“建设法治机关”活动。

(二)坚持以人为本,积极开展“法律进社区”活动。机关工委组织区直机关党员、干部、青年志愿者队伍走进社区,分别通过举办法制讲座、开展法律咨询、发放普法宣传材料等活动,积极开展法制宣传。

(三)是围绕企业依法经营,深入开展“法律进企业”活动。以宣传有关社会主义市场经济秩序方面的法律法规为重点,通过法制宣传、法制培训,推进“法律进企业” 活动的深入开展。加强对两新党组织的党员干部进行法律培训、宣传,全面提高企业负责人依法经营和诚信守法意识,提高职工依法生产,依法维权意识。

三、创新机制,注重效果

(一)在继承中发展,在发展中创新。新形势新任务对开展“法律七进”工作提出了新要求,我们结合实际,一改过去那种“单打一”、“灌输式”的形式和不计对象,一个单子吃药的活动方法,努力实践新的活动方式方法,一是利用QQ群、网络等开展普法宣传教育。二是利用培训班、法制大讲堂等传统面对面形式进行教育。三是利用开展知识竞赛、征文比赛等形式开展法制宣传。

(二)防止“空对空”,深入开展法治实践活动。一是把开展“法律七进”活动教育党员干部学法守法的过程变为党员干部自觉学法用法的过程,引导党员干部由事后找法到事前学法用法的转变,在生产生活中,明确权利义务,自觉用学到的发知识指导生产,解决问题。二是深入开展创建活动,“法律七进”活动是一项内涵丰富,外延宽广的活动,我们把学法用法示范机关、依法行政示范单位等创建活动与“法律七进“活动结合起来,研究制定创建活动具体办法和标准,扎实推进各项活动开展,丰富“法律七进”活动内容,使各类创建活动的过程成为弘扬法治精神、

普法法律知识、增强法制观念、提高 法律素质的过程。

四、存在问题及下步打算

(一)工作不平衡。有的单位工作红红火火,亮点不断,成绩显著,有的单位没有把这项工作真正摆上重要议事日程,工作被动应付。下一步,我们将强化对“法律七进”活动的组织领导,采取以检查促落实的方法,对这项工作进行半年一检查,一年一总结。同时要深入开展调查研究,及时解决工作中出现的问题。

(二)形式单一,缺乏创新。有的单位坚持多年一贯的宣传方式,形式呆板,内容老套,缺乏创新,职工和群众热情不高,活动效果不佳。下一步要进一步寻求“法律七进”工作的具体载体和抓手,创新普法宣传形式,丰富普法宣传内容,积极开展旨在增强“法律七进”可操作性的探索活动,突出法律宣传教育重点,采取抓两头,带中间的工作方法,全面推进“法律七进”活动的深入开展。

XXX直机关工委

2014年7月29日

司法局,法律七进 第二篇_市法律七进工作总结

篇一:2010法律七进工作总结[1]

民总工(2011)19号

2011年总工会开展“法律七进”工作总结

2011年是六五普法的开局之年,一年来,我会紧密结合工作实际,紧紧围绕县委、县政府,

以“弘扬法治精神,普及法律知识,共建和谐社会”为主题,认真组织开展了法制宣传教育

活动,使法律知识真正走进单位、走进乡村、社区、学校和企业,为全县经济和社会各项事

业又好又快发展创造了良好的法制环境。现将我市“法律七进”活动开展情况总结如下:

一、开展“法律进

单位”活动

一是继续加强干部

“中心组”学法制度和公务员学法制度,确保了领导干部和广大公务员的学法自觉性。二是

进一步完善学法档案。为干部建立了统一规范的学法档案,增强了干部学法的规范性。三是

深入推进法律知识考试。对干部严格实行了法律知识考试,考试合格率达100%。四是组织

工会干部职工深入学习《中华人民共和国工会法》、《中国工会章程》等涉及工会工作的法律

法规和劳动法律法规,不断增强工会干部依法科学维权的能力和服务职工的能力。

二、开展“法律进

学校”活动

县总工会组织教育

系统工会与教育部门积极配合,引导广大教职工自觉遵守国家的法律法规法律常识教育。一

是加大了校务公开工作力度。结合各学校实际,对予以公开的内容进行宣传栏公开,接受广

大群众的监督,使社会公众能切实感受到校务公开民主管理带来的效果。二是注重加强对贫

困优秀学生的帮扶工作,县总工会结合工会系统每年开展的“金秋助学”活动,为高三毕业

生提供部分学费帮助,以解决困难家庭子女上学难的问题。

三、积极开展“法

律进村”活动

帮助村民了解和掌

握解决矛盾纠纷、维护合法权益的法律途径为目标,重点加强了对帮扶村广大群众的法制宣

传教育工作。

四、积极开展“法

律进社区”活动

以提高社区居民法

律素质、增强社区居民法律意识为目标,不断创新形式,开展丰富多彩的宣传活动。法制宣

传活动。开展了多种普法宣传活动,取得了很好的宣传效果。

六、积极开展“法

律进企业”活动

以努力培养企业经

营管理人员诚信守法、依法经营、依

法办事能力为目标,重视加强对企业经营管理人员和职工的法制宣传教育。通过深入开展“法

律进企业”活动,大力宣传了《企业法》、《公司法》、《劳动法》、《合同法》以及与企业生产、

经营管理和职工权益保护密切相关的法律、法规。切实贯彻《劳动法》、《工会法》。

二0一一年十一月二十二日

篇二:2010法律七进工作总结

2010

年××县司法局开展“法律七进”工作总结 一年来,我局在县委和县政府的指导下,根

据省州有关文件部署和总体要求,在全县范围大力推进法制宣传教育进机关、进乡村(牧区)、

进社区、进企业、进学校、进单位、进宗教活动场所活动(以下简称“七进”活动)。

一、坚持“领导带

头”,积极开展“法律进机关”活动

1、我县把领导干部

带头遵法、学法、守法、依法办事作为“七进”活动重中之重。一是继续加强县级领导干部

“中心组”学法制度和公务员学法制度,确保了各级领导干部和广大公务员的学法自觉性。

二是进一步完善领导干部学法档案。为全县副科级以上领导干部建立了统一规范的学法档案,

增强了各级领导干部学法的规范性。三是深入推进拟提任干部任前法律知识资格考试制度。

今年对拟提任的36名干部严格实行了任前法律知识资格考试,考试合格率达100%。

2、以努力培养广大

公务员有权必有责、用权受监督、提高依法行使公共权力能力为目标,重点加强了司法人员、

行政执法人员和国家公职人员的普法教育工作。把依法行政主体作为法制宣传教育的重点,

根据不同部门、不同职能、不同类型的行业特点,采取条块负责、业务对口、学用一致、因

人施教的方法,加强对有关专业法律法规的学习。

二、坚持“多措并

举”,积极开展“法律进学校”活动

以努力培养广大青少年的爱国意识、守法意识、权利义务意识为目标,注重加强了对中小学

生的法律启蒙和法律常识教育。一是大力推进了学校法制宣传教育阵地化建设。认真落实学

校法制教育教学工作计划,保证了8所学校法制教育工作计划、课时、教材、师资“四落实”。

二是加大了依法治校工作力度。全县8所学校的法制辅导员、法制副校长积极发挥作用,结

合各学校实际,指导学校建立完善依法治校的各项规章制度,引导学校依法维护学生权益,

今年9月份,县司法局为全县8所中小学的法制副校长、法制辅导员专门进行业务强化培训,

取得良好效果。三是“法律进校园”活动开展的有声有色。今年,法制副校长和法制辅导员

为在校学生累计上法制课140余课时,受教育学生达1250余人(次)。团县委、县司法局、

【司法局,法律七进】

县法院、县检察院深入学校,举办各类法制讲座9次,受教育学生6500余人(次)。四是注

重加强对社会弱势青少年的关注和教育。团县委、县妇联等单位通过开展“爱心妈妈”等活

动,呼吁全社会关心爱护孤残儿童,为他们提供生活帮助。

三、坚持“普治并

重”,积极开展“法律进乡村(牧区)”活动

以努力培养和增强

牧民群众参与村民自治活动和其他社会管理能力,帮助牧民群众了解和掌握解决矛盾纠纷、

维护合法权益的法律途径为目标,重点加强了广大牧民群众的

法制宣传教育工作。通过深入开展“法律进乡村”、创建“民主法制示范村”和“平安乡村”、

“平安家庭”等专项活动,广泛深入的宣传了《宪法》、《中华人民共和国全国人民代表大会

和地方各级人民代表大会选举法》、《组织法》、《村民委员会组织法》、《国旗法》等与其生产、

生活息息相关的法律法规。今年,全县上下共召开不同规模的群众大会250余次,接受法制

宣传教育的牧民群众达13000余人次,发放宣传资料16000余份;县司法局、依法治县办分

别在县上及6乡1镇举办人民调解员培训班、“两委”干部法制教育轮训班20余次,参加人

数达450人次;开展“平安建设”、“流动法庭”、法制宣传员和法制宣传资料“双进户”等法

律、法规宣传活动120余次,发放普法宣传资料14500余份,受教育群众9800余人(次)。

四、坚持“以人为

本”,积极开展“法律进社区”活动

以提高社区居民法

律素质、增强社区居民法律意识为目标,不断创新形式,开展丰富多彩的宣传活动。积极开

展群众喜爱的法制宣传活动。今年8月份,我局联合人事局、民政局、团县委、县工会、县

妇联等单位深入××社区开展法律援助为主题的普法宣传活动,取得了很好的宣传效果。使

“遇事找法”的思想在社区居民中深入人心。

五、坚持“合力共

建”,积极开展“法律进单位”活动

以提升服务单位领

导干部、管理者和职工依法管理和依

法办事的法治意识为目标,引导其坚持以人为本,树立诚信服务和质量第一的观念,不断提

高服务社会的质量,引导服务单位诚信守法和依法维权,促进单位的健康发展,为全面推进

全县法治化进程奠定坚实的基础。 通过健全法制宣传教育学习的组织机构,建立健全单位普

法工作制度、单位党委(党组)中心组和领导干部、管理者学法制度等,不断提高单位领导

干部的依法决策、依法管理能力,积极引导单位职工开展学法用法活动。

六、坚持“逐步推

进”,积极开展“法律进企业”活动

以努力培养企业经

营管理人员诚信守法、依法经营、依法办事能力为目标,重视加强对企业经营管理人员和职

工的法制宣传教育。通过深入开展“法律进企业”活动,大力宣传了《企业法》、《公司法》、

《劳动法》、《合同法》以及与企业生产、经营管理和职工权益保护密切相关的法律、法规。

劳动人事部门对××公司贯彻《劳动法》、《工会法》、《禁止使用童工规定》情况进行了专题

检查。县司法局在加大普法宣传的同时,积极维护企业职工特别是下岗职工的合法权益,热

情为他们提供法律保障和服务。

七、坚持“围绕重

点”,积极开展“法律进宗教活动场所”活动

以努力培养宗教教

职人员依法管理宗教事务、依法开展宗教活动观念,积极引导宗教与社会主义社会相适应为

标,大力开展对宗教教职人员的普法教育。以维护社会稳定、“平安寺院”建设和寺院社会化

管理活动为契机,通过组派驻寺工作组等多种方式,深入各寺院在广大宗教教职人员中开展

了大量行之有效的普法宣传工作,特别是在“3.14”等敏感节点,我们结合社会维稳、寺院

调研、政策法规宣传等工作,深入各寺院大力宣讲《民族区域自治法》、《宗教事务条例》、《刑

法》、《××省宗教教职人员管理规定》、《国旗法》等法律法规,开展各类形式的法制宣传教

育活动近30余次,受教育僧侣达1200人(次)。3月份、9月份,我局同县民族宗教局分别

举办了由全县寺院主要宗教教职人员参加的民族团结进步法制培训班,50余位宗教知名人士

参加了培训。

篇三:法律七进总结

xx

县食品药品监督管理局

“法律七进”活动

总结

为认真贯彻落实

《四川省“法律七进”三年行动纲要(2014—2016年)》、《xx市依法治市工作规划(2014—

2020年)》和《xx县推进“法律七进”活动实施方案的通知》精神,xx县食品药品监督管理

局深入推进法律进机关、进乡村、进社区、进学校、进企业、进单位、进寺庙的“法律七进”

活动,将其作为推进依法治县工作重要抓手,强化举措,加大力度,增强广大群众食品药品

法律法规知识和维权意识。现将活动情况总结如下:

一、加强领导,明

确责任

1、我局领导高度重

视“法律七进”工作,带头学法、遵法、守法、依法办事。一是组织全局召开“法律七进”

活动的推进会,精心设置,认真部署,切实推进法律七进活动;二是领导带头学习食品药品

法律法规知识,用法律知识武装全局,提升依法执法能力;三是深入基层督查法律七进活动

工作,要求各股室队、食药监所充分调动自身积极性和主动性,发挥各方面优势,保证“法

律七进”工作取得实效。

2、根据上级文件精

神,xx县食品药品监督管理局迅速贯彻落实推进“法律七进”,结合实际制定出我局《“法律

七进”活动实施方案》,明确各股室队、食药监所开展法律进机关、进学校、进乡村、进社区、

进寺庙、进企业、进单位的工作

任务,由办公室印发全局贯彻落实,各部门各司其职,推进“法律七进”工作的开展。

二、精心组织,整

体推进

按照我局制定的

《“法律七进”活动实施方案》,局领导牵头、局食品药品监督管理局办公室负责统筹协调“法

律七进”的日常工作,各股室队、食药监所积极配合,保障活动的顺利开展。1、将此次法律

七进活动与当前的依法治县工作相结合,认真组织实施“法律七进”活动。一是设置咨询台,

答疑解惑,发放食品药品法律法规知识资料3000余份;二是法律服务队和食品药品宣传资料

“双进户”,了解群众需求,传播食品药品应知应会知识,提供发现问题食品药品的举报电话,

方便群众监督食品药品生产经营;三是开展巡回讲座,走入边远地区,加强边远地区的食品

药品法律法规宣传。2、将“法律七进”活动与法治文化建设相结合,以小品表演、快板宣讲

知识竞答等新颖的方式,寓教于乐,宣传食品药品法律法规知识的同时,提高群众的警惕性,

增强群众的法制观念。3、将法律七进活动与“12·4”法制宣传日及开展培育和践行社会主

义核心价值观主题法制宣传教育活动相结合,在县食品药品监督管理局、各食药监所设置展

板,加强法制宣传,增强群众的维权意识。

三、 求真务实,注

重实际

各股室队、食药监所坚持从当前实际出发,从群众需求出发,努力推进“法律七进”活动,

深入基层,深入群众,切实加强了偏远乡村、社区、学校、企业和单位以及非公企业、社会组织等食品药品法制宣传教育,加强了学校周边、城乡街接边、集贸市场、流动人口聚居区等区域的食品药品法制宣传教育,扩大了覆盖面,切实贯彻了文件精神,推动了“法律七进”活动的广泛开展。

四、借助载体,加强宣传

活动开展过程中,我局充分借助了报刊、广播、电视、网络等大众传媒的优势和作用,开设法制宣传专栏、专版、专题节目等,及时宣传“法律七进”活动的进展情况,努力扩大活动影响,营造法律七进活动的良好氛围。

五、今后工作打算

(一) 加大食品药品法律法规宣传力度【司法局,法律七进】

食药品安全关系人民群众的生命健康,必须高度重视食品药品法律法规宣传,切实提高群众知晓率。

(二)加强监督 将群众监督和食品药品监督管理局的监督结合起来,让食品药品生产经营在阳光下进行。

(三)强化培训上岗

增加食品药品监督管理行政执法培训,经培训后考试合格,获得执法资格的执法人员才能参与日常执法。 篇四:法律七进汇报材料

法律七进汇报材料

近年来,深田社区居委会的各项工作卓有成效,先后获得多项荣誉称号,成为社区建设的典型示范单位。深田社区居委会是一个团结有序、富有战斗力的班子。在深田社区召开的国家、省、市、区级的各种现场办公会、调研会、专题会、观摩学习会等每年共有数十次。深田社区居委会已成为集美大学和厦门大学社科系学生的实践基地,党总支书记陈慧芳同志是全市首位登上大学的讲台为大学生讲课的社区工作者,其汇报总结工作的经验及开展工作的方法值得大家学习。现将深田社区在街道社区工作调研会上的汇报材料印发给各社区,望大家结合实际参考、借鉴、学习,以提高汇报总结工作的能力和推动社区工作的开展。

真情办实事 不断创新绩

——深田社区工作汇报

在街道党工委的正确领导下,社区党总支、居委会始终坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕争创省市示范社区居委会、“居民满意的社区居委会”为工作目标,按照年初上级下达的工作指标,结合本社区的实际情况,继续发挥党建工作联席会、议事监督委员会作用,形成合力,制定出周密的工作计划,认真扎实、不折不扣地做好各项工作,使深田社区呈现出拼搏创新、充满活力的新气象。今天我主要汇报的是社区党建、社区计划生育和社区建设工作。

司法局,法律七进 第三篇_法律七进工作情况统计表

法律进机关工作统计表

填表单位: 荥经县司法局 填表时间: 2014年6月24日

填表单位: 荥经县司法局 填表时间: 2014年6月24日【司法局,法律七进】

法律进学校工作统计表

法律进乡村工作统计表

【司法局,法律七进】

法律进社区工作统计表

填表单位: 荥经县司法局 填表时间: 2014年6月24日

法律进寺庙工作统计表

填表单位: 荥经县司法局 填表时间: 2014年6月24日

司法局,法律七进 第四篇_2016司法局推进法律六进工作方案

为认真贯彻落实省司法厅《推进“法律七进”工作方案》和市司法局《关于推进“法律六进”的实施意见》,根据我县实际,特制定“法律六进”实施方案。

一、推进法律进机关

1.推进县级机关普遍建立法律顾问制度,推荐法律工作者为机关担任法律顾问,建立法律顾问考评制度,加强对法律顾问的管理考核和业务培训。(牵头单位:公律股,责任单位:宣教股)

2.组建普法讲师团和法律人才库,为县级党委(党组)常委会、政府常务会、部门办公会会前学法和专题法制讲座、集中培训等提供师资。(牵头单位:宣教股,责任单位:办公室、公律股,基层股)

3.组织开展法制培训,举行法律知识考试(考核),确保学习教育全覆盖。(牵头单位:宣教股,责任单位:办公室,法制股、基层股)

4.协助依法治县办加强对政务服务中心、群众接待中心等机关服务窗口人员的法制培训,完善服务大厅法制宣传设施,将机关服务窗口打造成普法示范窗口。(牵头单位:办公室,责任单位:法制股、宣教股)

5.按照“谁执法谁普法”的原则,协助“依法治县办”推动机关在门户网站设置普法专栏,开设法制宣传微博、微信。(牵头单位:宣教股,责任单位:办公室,法制股)

二、推进法律进学校

6.推荐司法所优秀干警担任全县各中小学法制副校长、法制辅导员,建立完善工作考核制度。(牵头单位:宣教股,责任单位:办公室、基层股)

7.会同教育主管部门,编制完善中小学生普法教材,推动教材、师资、课时全面落实。(牵头单位:宣教股,责任单位:办公室、基层股)

8.协助依法治县办在中小学校运用模拟法庭、法治演讲(征文)比赛、法治文艺演出等形式,开辟法制宣传教育第二课堂。在中小学校重点开展法律常识教育;在中等职业学校有针对性地开展与特定职业岗位相关的法律法规教育。(牵头单位:宣教股,责任单位:办公室、基层股)

9.依托看守所建立1个青少年法治教育基地,在学校设立1个法律图书室(角)、开辟1个法制宣传专栏。(牵头单位:办公室,责任单位:宣教股、基层股)

三、推进法律进乡村

10.大力推进乡村普法“六个一”工程。每个乡镇(街道)司法所设立一个法制辅导站、一个法律援助工作站、组建一支法制宣传队伍,每个村人民调解委员会设立一个法制宣传栏,每个村民小组培养一名“法律明白人”,每户发放一张便民法律服务联系卡。(牵头单位:基层股,责任单位:办公室、宣教股、法律援助中心)

11.大力推进“法律服务进千村”活动。全县所有行政村(社区)建立法律顾问制度。组织10支法律服务小分队深入全县各个行政村(社区)开展法律服务、法律援助、法制宣传。每个小分队每年集中开展活动不少于2次。指派律师及基层法律服务工作者完成办理指派的法律援助案件。(牵头单位:基层股,原区所在地的司法所,责任单位:办公室、法制股、法律援助中心)

12.按照属地管理和“谁用工谁培训”相结合的原则,利用外出务工、经商人员春节集中返乡、外出劳务技能培训等时机,每年集中开展劳动合同、安全生产、依法维权等相关法律法规的宣传教育不少于2次。(牵头单位:宣教股,责任单位:办公室、基层股)

13.各人民调解组织要选择有代表性的案件,组织广大村民旁听调解,结合调解案件,向村民宣传普及法律知识。(牵头单位:基层股、责任单位:各司法所)

14.组织农村“两委”干部、村民小组长、村民代表集中学法,每年不少于2次。(牵头单位:基层股,责任单位:各司法所)

15.协助依法治县办在乡村利用农闲、赶集、节庆等时机开展法治文艺演出、放映法治电影、广播法治节目、发放普法读物和普法宣传用品。(牵头单位:宣教股,责任单位:法律援助中心、办公室)

四、推进法律进社区

16.大力推进“法律服务进社区”活动。每年向社区选派法律工作者担任法律顾问。组织法律服务小分队深入社区开展法律服务、法律援助、法制宣传。每个小分队每年集中开展活动不少于2次。(牵头单位:基层股,责任单位:公律股、各司法所、办公室、法制股)

17.加强社区青少年、下岗职工、流动人员等重点人群的法制宣传教育。深入开展“亲情帮教大走访”,加强社区服刑人员法制教育和行为矫治,每年走访不少于4次。开展刑满释放人员法制宣传和就业技能培训,降低重新犯罪率。(牵头单位:社区矫正股,责任单位:各司法所、基层股、宣教股)

18.定期组织社区工作人员、居民楼栋长、社区居民代表集中学法,每年不少于2次。(牵头单位:基层股、责任单位:各司法所、办公室、宣教股)

19.启动建设1个法治文化景点。积极开展法治讲座、法治文艺演出等活动,向广大社区居民传递法治理念,传播法律知识。(牵头单位:宣教股,责任单位:办公室、基层股)

五、推进法律进企业

20.加强企业法律顾问工作的指导,对法律工作者的再教育培训向企业内部法律顾问延伸。大力推进企业聘请律师担任法律顾问,在现有律师担任企业法律顾问的基础上,力争实现年均增长20%。(牵头单位;公律股,责任单位:基层股、办公室)

21.组建法律服务宣讲团,每年深入重点企业开展10场法律宣讲活动,组织开展10场中小企业法律服务巡讲活动。集中为园区、企业提供有针对性的法制宣传、法律咨询和法律服务。(牵头单位:宣教股,责任单位:办公室、公律股)

22.会同有关部门,建立健全企业经营管理人员学法制度,加强对企业经营管理人员的法律知识培训,每年组织集中学习不少于2次。(牵头单位:宣教股,责任单位:办公室、公律股)

23.大力倡导和推进企业法治文化建设,充分发挥企业宣传橱窗、广播电视和局域网络等宣传功能,丰富企业法制宣传的内容和载体。鼓励和支持各类企业开展法治文化活动。(牵头单位:宣教股,责任单位:办公室)

六、推进法律进单位

24.推进各单位普遍建立法律顾问制度,推荐法律工作者为各单位担任法律顾问,建立法律顾问考评制度,加强对法律顾问的管理考核和业务培训。(牵头单位:公律股,责任单位:办公室、宣教股)

25.积极促进单位履行社会责任,针对单位和行业特点,把法制宣传教育融入单位管理和服务的各个环节,通过公示牌、宣传册、发放法律信息卡片,举办开放日、法制宣传月等形式开展法制宣传。(牵头单位:宣教股,责任单位:办公室、法律援助中心)

26.推动在医院、公园、车站、商场、广场、公交等公共场所建设固定法制宣传栏、电子显示屏等普及宣传法律知识。(牵头单位:宣教股,责任单位:办公室)

司法局,法律七进 第五篇_2016司法局执法清理工作方案7篇

第1篇:清理三公经费工作方案

为深入推进党的群众路线教育实践活动,更好贯彻落实中央“八项规定”和省委、市委、区委的有关规定,制定我局清理“三公”经费工作方案。

一、目标任务

认真贯彻落实中央、省、市、区有关艰苦奋斗、勤俭节约,建设节约型机关各项规定,着力建立健全厉行节约反对铺张浪费工作长效机制。

二、清理内容

对全局2016年至2016年“三公”经费支出情况进行全面清理。

(一)公务接待方面:中央“八项规定”颁布后,是否建立公务接待内控审批制度,实行接待清单、对口接待、一事一结、信息公开的管理办法;是否严格执行区委、区政府厉行勤俭节约的相关规定,是否按照“先审批、后接待”的原则安排接待,是否如实填写接待清单,并经相关负责人审签;是否严格控制接待费总额,并逐年压缩;是否存在接待中安排超规格套房、上高档酒水和菜肴等高消费行为,是否存在上下级之间、部门之间以接待为名相互吃请的行为,是否存在将接待费转移至会议和培训费中隐匿的行为,是否存在向下级单位及其他单位、企业、个人转嫁接待费用的行为,报销票据是否合法合规。

此外,其他办公经费来源和开支是否规范;其他办公用品采购是否符合有关规定。

(二)因公出国(境)方面:中央“八项规定”颁布后,国(境)外执行任务情况,是否存在擅自更改行程、增加出访国家、延长境外停留时间、违反外事纪律等现象;是否存在公款出国(境)旅游(包括国内公款旅游)和挪用专款用于旅游以及向下级机关、下属单位摊派费用等违纪违规行为;回国后是否按时上交了因公护照、因公赴港澳往来通行证;是否按照外事纪律按时向外事部门和本单位提交出访报告。

(三)公务用车方面:中央“八项规定”颁布后,是否存在未经批准擅自配备或更新公务用车的情况;是否存在超范围、超编制、超标准配备公务用车的情况;是否存在未按批准的车型、价格购置公务用车的情况;是否存在未通过政府集中采购购置车辆的情况;是否存在不执行定点维修、定点保险、定点加油制度的情况;是否存在违规使用公务用车的情况;是否存在挤占民生性、生产建设性专项经费开支公车购置费和运行维护经费的情况;是否存在将不属公车购置和运行维护的相关费用纳入公车购置费和运行维护经费列支的情况;是否存在将公车购置费和运行维护经费转移至其他科目经费列支的情况。

三、责任分工

(一)清理规范公务接待

牵头股室:局办公室

责任人:

(二)清理规范因公出国(境)

牵头股室:局办公室

责任人:

(三)清理规范公务用车

牵头单位:局办公室

责任人:

四、具体要求

(一)规范公务接待费管理。认真执行省委办公厅、省政府办公厅《关于印发〈省党政机关国内公务接待管理办法〉的通知》(川委办〔2016〕11号),市委、市政府,区委、区政府的有关规定,及时完善公务接待管理办法。坚持有利公务、务实节俭、严格标准、简化礼仪、高效透明、尊重少数民族风俗习惯和对口接待的原则,建立和完善公务接待审批管理制度,严格控制接待费支出总额,严格审核接待费支出报销凭证,严禁超范围、超规格、超标准接待公务,严禁报销与相关公务活动无关的费用。

(二)规范因公出国(境)管理。全面贯彻落实《中共市委办公室市人民政府办公室关于转发〈市外侨台办、市委外事工作领导小组办公室、市委组织部、市财政局关于进一步规范国家工作人员因公临时出国的实施意见〉的通知》(资委办发〔2016〕18号)。进一步加强因公出国(境)管理,坚持“因事定人”,严格把关,原则上不安排考察性出访。推行党政领导干部因公出国(境)前须向纪委征求党风廉政意见情况,实行经费与任务双审核。实行因公出国信息公开,接受群众监督;注重行前教育培训,明确外事纪律;及时上交证照、提交出访报告。

(三)规范公务用车管理。认真贯彻执行党政机关公务用车配备使用管理规定,加强公务用车配备管理,实行配备审批例会制度,严格车辆编制、配备标准、购置经费和运行经费预算、处置更新、政府采购、注册登记管理;加强公务用车使用管理,实行定点维修、定点加油、定点保险和运行费用单车核算等管理制度;杜绝违规使用公务用车;积极推进公务用车制度改革。

(四)严格经费预决算管理。严格按照相关规定编制“三公”经费预算。强化预算约束刚性,年度预算执行中不予追加,因特殊需要确需追加的,由财政部门审核后按程序报批。加大审核监督力度,对超预算、超标准列支“三公”经费的决算一律不予批复。

(五)推进“三公”经费预(决)算公开。推行“三公”经费预(决)算的公开,继续按照“时间统一、格式统一、口径统一”的要求推进“三公”经费预(决)算公开工作。

(六)加大监督检查力度。局纪检组要加强对厉行节约反对铺张浪费工作的监督检查,及时查处违纪违法问题,着力建立健全厉行勤俭节约反对铺张浪费工作长效机制。

第2篇:机关办公用房清理工作方案

为深入推进党的群众路线教育实践活动,更好地贯彻落实中央“八项规定”和省、市、区委的有关规定,制定清理局机关办公用房工作方案。

一、目标任务

认真贯彻落实中、省、市、区有关党政机关停止新建楼堂馆所和清理办公用房文件精神,全面停止新建局机关楼堂馆所,严格控制办公用房维修改造项目,巩固和扩大清理机关和领导干部办公用房工作成果,建立健全机关办公用房规范管理长效机制。

二、范围及标准

(一)清理范围。局机关办公用房,截止时限为2016年3月31日。

(原国家计委计投资〔1999〕2250号)规定。特殊情况,按照《中共中央办公厅、国务院办公厅贯彻中办发〔2016〕17号文件需要明确的几个问题》(〔2016〕—22)处理。

三、责任分工

(一)清理停止新建楼堂馆所情况并督办落实整改。

牵头单位:局办公室

责任人:

(二)清理违规出租、出借和租用办公用房,未经批准改变办公用房使用功能的问题,超过规定的面积标准占有、使用办公用房,领导干部多处占用办公用房,离退休领导干部占用办公用房情况并督办落实整改。

牵头单位:局办公室

责任人:

(三)建立和完善机关办公用房规范管理长效机制。

牵头单位:局办公室

责任人:

四、具体要求

(一)提高认识,加强宣传。清理机关办公用房是一项严肃的政治任务,是落实中央八项规定和反“四风”的具体要求,是反对腐败、厉行节约的现实需要,更是落实群众路线教育实践活动的载体和抓手。机关各股室要进一步提高认识,统一思想,加大宣传,坚决摒弃等待、观望和侥幸、应付思想,把清理整改工作变成一种自觉行为。

(二)严格政策,严把标准。一是停止新建楼堂馆所。在中央规定时限内,局机关一律停止新建楼堂馆所,严格控制维修改造项目,对违规审批等情况严肃处理。二是严格按照标准使用。局机关的办公用房面积严格按照《党政机关办公用房建设标准》(原国家计委计投资〔1999〕2250号)以及《中共中央办公厅、国务院办公厅贯彻中办发〔2016〕17号文件需要明确的几个问题》(〔2016〕—22)规定的标准执行。三是加强办公用房使用管理。严格控制办公用房改造项目,严格履行审批程序,严格执行维修改造标准,严禁豪华装修。

(三)强化督查,落实整改。一是强化督查。建立监督检查机制,局纪检组要加强对党政机关停止新建楼堂馆所和清理办公用房落实情况的督查。二是认真整改。对办公用房超标30%及以内的,督促在有房时进行调剂使用;超标30%—50%的,督促在办公用房维修改造或领导干部职务变动时,调换办公用房或进行隔断安排。三是讲究方法。既要坚守政策红线,又要坚持实事求是,确保整改一步到位。对超标办公用房进行分级分类处理,提倡多采用调换房间和调整人员的方式解决超标问题,少采取大面积隔断方式,坚决杜绝大规模重新装修,切实做到厉行节约。对能一步整改到位的坚决一次到位,防止反弹。

(四)严肃纪律,完善机制。把规范党政机关办公用房管理与党的群众路线教育实践活动结合起来,完善管理制度,建立长效机制。巩固和扩大党政机关清理办公用房清理成果,做到科学规划,统筹调剂,合理配置,整合使用,保障党政机关正常办公的需要。

第3篇:领导干部违规收受礼金礼品清理工作方案

为深入推进党的群众路线教育实践活动,进一步贯彻《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》及《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》实施办法(中纪发〔2016〕19号),制定清理领导干部违规收受礼金礼品工作方案。

一、目标任务

认真贯彻落实《廉政准则》及相关廉政规定,严禁领导干部违规收受礼金礼品,建立长效的自查自纠机制。

二、范围标准

(一)范围。全局副科级以上领导干部(含非领导职务)。

(二)标准。按照《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》及《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》实施办法(中纪发〔2016〕19号)和相关廉政规定处理。

三、责任分工

牵头单位:局纪检组

责任人:

四、工作要求

(一)强化学习,领会精神。全局干部职工要认真学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》和廉洁自律相关规定,全面掌握精神实质。

(二)对照要求,自查自纠。全局副科级以上干部(含非领导职务)要认真开展自查自纠,深刻检查自身在廉洁自律方面存在的突出问题,并填写《资阳市雁江区清理领导干部违规收受礼金礼品登记表》。有关领导干部有需要向党组织说明的情况和问题,要及时说明、说清。

(三)强化监督,严肃查处。将切实解决领导干部违规收受礼金礼品问题纳入干部作风建设的重要内容,通过暗访、约谈等方式开展专项检查。同时畅通举报渠道,加大对违规收受礼金礼品问题的查处力度,局纪检组对典型案例适时进行通报。

第4篇:2016年普法依法治理工作方案

2016年全区普法依法治理工作的指导思想是:以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,全面贯彻党的十八大和十八届三中全会精神,紧紧围绕区委、区政府中心工作,全面贯彻区“六五”普法规划和区人大常委会决议,积极推进法治文化建设,继续深化“法律七进”主题活动,弘扬社会主义法治精神,深入推进依法治区进程,为加快建设“产业兴盛、生态宜居、风清气正、幸福和谐”新,提供有力的法治保障。

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