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女性如何为自己购买养老保险？
女人最怕容颜渐淡无“归处”，青春易老，靠得住也只有自己，所以在风华正茂时不仅要相夫教子，也要好好地爱自己，为自己的未来做一个合理的规划。
现在在物价上涨、工资难涨的现状下，女性朋友如何理财才能保证自己人生各阶段的生活质量，比如像养老等实现这样的人生目标，女人要如何买养老保险？在养老规划方面有什么注意事项？
女性应买保险预防养老
不少人简单的把未来几十年寄托在别人身上，指望儿女的孝顺和微薄的社会保障给自己养老。
养儿防老的风险不再赘述，而社保也只能帮我们解决最基本的生活，能领到的社保退休金一般是当时社会平均工资的35-45%。也就是相当于现在每月领取1200元左右。这或许可以满足最基本生活，但绝对无法让我们保持在职时的生活水平。我们需要参加社保，但有品质的退休生活还得另做规划。
保险专家表示，女性比男性长寿已经成为世界共识，这就使得女性应该尤其注重养老问题。无论是否步入婚姻，大多数女性在晚年时，少则几年，多则十几年里需要自己照顾自己，所以应该早做养老准备，享受长寿生活。
专家建议可以在社保之外，尽早购买一份个人商业养老保险。选择商业养老险时，应同时兼顾意外、健康险等保障类商业保险，以抵御人生中各种风险。
通常情况下，商业保险缴费在家庭年收入的10%左右，而其中的养老保险提供的养老金额度应占全部养老保障需求的30%。工薪阶层可以选择缴费期限较长的年金养老保险，在指定年份开始领取退休养老金，并根据实际退休金的需求，选择不同的领取年限。若选择具有分红功能的商业养老险，其复利增值作用，也具有抵御通胀风险的作用。
女性买什么保险好 需考虑养老规划
[导读]：对女性的关爱不仅仅是在三月八日这一天，女性是社会力量的贡献者，同时也兼顾着照顾家庭的责任。在节日来临之际，各位女士们不妨好好做一个保险规划，犒劳一下自己，也为以后的美满生活做一份保障。 一年一度的三八妇女节即将来临，每年这个时候，社会各界对女性的关注度总会迅速提高。其实女性在一个家庭中担任着极其重要的角色，但她们往往忽略自己的重要性。总是先想孩子，然后是丈夫，然后是父母，最后才想到自己。所以在三八节到来前夕，我们也要呼吁全社会的女性给自己上份保险，好好犒劳一下自己。
20岁的女性: 重疾险越早投越好
20多岁的年轻女孩，刚刚从学校毕业不久，初涉社会，没有资金方面的积累。所以可以选择购买保费不高的险种，比如意外风险保障类的产品，或者是消费型的定期重疾险，这类保险一个显著的特点就是越早买保费越低，所缴保费以收入的8%—10%为宜。随着年龄的增长以及日后组建家庭，可适当调整保额或者更换险种。千万不要觉得自己还年轻，可以不用参保。这种想法是没有前瞻性的。明天会发生什么谁也意料不到，因此趁年轻未雨绸缪才是王道。
30岁的女性：考虑长期养老规划
30岁的女性，不乏青春，却也多了一份成熟。工作上有了进步，职位也有晋升的空间，随之而来的压力也会越来越大，所以在早先购买的意外险的基础上，可以适当增加医疗保障，毕竟30岁的女性刚组建了家庭，可能也刚刚有了孩子，支出方面更多，经济也会有一定的压力，如果遇到生病，势必要增加家庭支出。如果经济能力宽裕的，还可尽早做养老的长期规划，或综合考虑子女教育金方面的问题。【女性养老保险】
40岁的女性：补充寿险和健康险
40岁的女性，不再有20岁女性的彷徨，也没有30岁女性的经济压力，家庭处于一种成熟状态，有一定财富积累，同时临近退休。这个时候选购的保险，应着重考虑养老方面的。未购买养老保险的，可以增加，已经购买的，可以加强，并且根据自身经济能力及时补充寿险和健康险。
近年来女性重大疾病的死亡率越来越高，而发病期以40-50岁最为常见。因此这个阶段的女性如果尚未购买任何保险，仍然要以意外险和重大疾病保险为首选，经济实力强的女性再考虑养老等其他险种。 “个性”保险之准妈妈：买保险要趁早 女性妊娠期的风险概率，远远高于正常人，因此作为以盈利为目的的保险公司对准妈妈投保的要求也相对较多。目前保险公司对怀孕4个月以上的女性限制投保 医疗保险、重疾险和意外险等。有些保险公司虽然开发了专为孕妇开设的母婴险，但也有“拒保期”，一般怀孕未满28周才能投保。
“个性”保险之单身妈妈：先保自己再保孩子 一个完整的家庭有两个人共同承担开支，而单亲妈妈却要独自肩负自己和孩子的生活，所以经济负担不言而喻是比较重的。对于单亲妈妈来说，不要盲目只给孩子投保，要明白自己是现在这个家庭唯一的支柱，
因此要最先给自己购买保险，主要以医疗保险和寿险为主，以防自己万一发生不测，孩子今后成长也能有一定经济保障。有余钱的话还为孩子选择的险种最好具有或者可选择附加投保人豁免条款，孩子的保障才不会因父母发生意外而中断。
“个性”保险之全职太太：注重医疗保障 对没有工作专心在家带孩子照顾老公的全职太太而言，丈夫是家庭的绝对经济支柱，所以购买保险时最应该给丈夫买，再考虑家庭的其他成员。其实这一原则也适用于大部分的以丈夫为主要收入对象的家庭。家庭长期的家务劳动和女性的生理特征，让全职太太容易罹患一些女性疾病，可投保一些医疗保障功能强的女性险，特别是可为特殊女性疾病投保。
50岁以上女性朋友适合投保养老保险吗？
一天的公主，十个月的皇后，一辈子的操劳，这个人说的就是母亲，身兼妻子、女儿、职业女性等多重身份。
上周末是母亲节，有不少人会精心挑份礼物送母亲，如果您选择送保险，就
现象。
保险的费率是根据年龄的增长来增长的，年龄越大风险越大保险费用就越高。对于年纪偏大的女性，保险需求是必须的，但投保养老险保费将偏高，甚至出现保费倒挂，即累计保费终将超过保险金额的情况。老年人购买此类险种多半需要体检，一些医疗指标较难达标。
现代社会的女性，在职场上叱咤风云，回家还要变身慈母，无私奉献。每位母亲都希望自己健健康康，可以永远陪伴孩子成长。 对于50岁以上女性，建议先买一份保障健康大病保险，因为现在社会女性工作和家庭的压力都比较大，癌症发病率要比男性高，尤其是乳腺癌等女性易发疾病。其次，可以购买一份住院报销的保险，因为随着年龄的增长，各种疾病都会找上门来，除去社保报销后，还会有高额的医疗费用，需自己来负担。这样就可以将风险转嫁给保险公司，社保报销后剩余(在报销范围内的费用)由保险公司来买单，为自己节省很多开支。
年纪偏大的女性虽然不适合购买养老险，但可以选择一份意外保险或者意外医疗保险。老年人平时磕碰较多，此类保障必不可少，即使有社保，也能补充不保意外的缺陷，而且费率较低，每年几百元即可获得良好保障。
女人如话，上了年纪的女人更是一杯沉韵的美酒！为自己选择一份保险是必要的，但是选择什么样的最适合自己才是最重要的！
社会养老保险制度下两性分配差异谈男女同龄退休问题
2009302430047 白国娅
摘要：在我国已经实行“同工同酬”之后，男女职工因预期寿命与工资比率等因素，能否实现“同龄退休”。同龄退休的依据和阻碍条件在当今是否仍有意义。
一．关于我国退休年龄的规定
关于男女退休年龄的法律规定，经历了几次重大变动：1952 年，当时政务院颁发的《中华人民共和国劳动保险条例》中规定，男职工的退休年龄为60 周岁，女职工为50 周岁。1955 年，国务院颁发《关于国家机关工作人员退休暂行办法》规定，女干部的退休年龄为55 周岁。1978年，全国五届人大二次会议通过《国务院关于安置老弱病残 干部的暂行办法》规定，男年满60 周岁，女年满55 周岁，参加革命工作年限满10 年的干部均可退休。1992月，有关部门发出通知规定，女县（处）级干部可工作到60 周岁退休。1993 年颁布《国家公务员暂行条例》规定，男60 周岁退休，女55 周岁退休。该条例一直沿用至今。
1. 机会平等和结果平等
平等可以分为机会平等和结果平等。两性的平等问题也可以按照这个规定划分。机会平等指男女在政治，经济，文化，社会，家庭等各个领域具有平等的参与竞争的资格，把男女看作“社会人”，要求男女同等对待，强调“一致性原则”。
结果平等指男女在政治，经济，文化，社会，家庭等各个领域具有事实上的同等地位，只看重结果不考虑过程，把男女看作“生物人”要求男女区别对待，强调“差别性原则”。
就养老保险分配而言，也存在有两性的机会平等与 结果平等之分。机会平等是指男女平等的参加养老保险制度的资格和权利，结果平等指男女在养老金待遇分配的结果上具有相同性或相当性。机会平等这一点在各个国家都得到很好的体现。但是，因为法定退休年龄不同，造成同学历、同年龄的男女职工，在退休后的养老金上存在较大差距。《关于机关事业单位离退休人员计发离退休费等问题的实施办法》（国人部发[2006]60号）规定：离退休费‘工作年限满35年的，按90%计发；工作年限满30年不满35年的，按85%计发；工作年限不满30年的，按80%计发’。按照这项规定，女知识分子、女公务员等若要享受90%的计发养老金，必须在20岁前参加工作。”而实际上，现只有一些中年女性因为参加工作较早，能够达到35年工龄；相对年轻的大多数在职女性来说，35年工龄基本是不可能的。这就间接造成了养老金额分配的不同。
二 .影响两性养老金额分配不同的主要因素
1.退休年龄
男女退休年龄差距对养老保险两性分配的影响主要体现在两方面。一是退休年龄低意味着工资低，工龄短，缴费少，当养老金支付与工资，工龄或在职缴费年限相关时，退休早的职工获得的养老金份额相对就少。二是退休年龄低意味着享受养老金的时间早，领取时间长，退休
早的一生获得的总的养老金就会多一些。
2.预期寿命
就世界范围来看，20世纪末期,世界人口男女平均寿命分别达到63.3岁和67.6岁. 2000～2005年，世界平均寿命最低的国家之一是博兹瓦纳，男性为36.5岁、女性为35.6岁，平均为36.1岁；反之，世界平均寿命最高的国家是日本，男性为77.8岁，女性为85.0岁，平均为81.5岁。据21世纪男女平均预期寿命统计显示，2007年中国男性平均寿命70岁、女性为74岁，人均寿命平均72岁。总体来讲，在世界范围内，女性的预期寿命总体上长于男性。
2. 工资比率
与预期寿命相对的是，女性的工资收入总体上少于男性。英国男女工资比是70%，美国妇女的工资收入只有男性工资收入的77%，韩国只有50%，中国2006年发布的首部妇女绿皮书——《1995-2005年：中国性别平等与妇女发展报告》指出，中国男女性别工资差距在扩大，歧视是主要原因。数据显示，就平均水平而言，我国的男女职工的工资之比由1988年的0.84下降到1995年的0.82。研究表明，在中国的劳动力市场上，男女之间的行业不均衡状况并不严重，但是行业分布差异依然存在。与男性相比，女性较难从事进入门槛和垄断程度高的行业，这是造成工工资差距的主要原因之一。 根据美国妇女政策研究所的数字看到“男女平均年薪的比例是，2009年全职女性赚取77.0%，2008年77.1%，比2007年的77.8%更低，这意味着现时男女工资的差距是22.9百分比。”其中，男女工资差别最大的行业
前五名分别是IT业13.36%，金融业11.42%，房地产8.73%，汽车8.51%， 法律业7.76%。
一方面女性平均预期寿命长于男性，另一方面工资比率又低于男性，这样就导致在对于女性养老金分配上的总体不利。
3.覆盖率
养老保险是一种资源，这一点包括三方面。首先，，它是一种政策资源，参加能否养老保险意味是否享有这一资源。其次，是一种经济资源，能够带给参保者一定的经济收益。第三，是一种福利资源，养老保险的统筹互济功能和国家财政的补贴，使养老保险具有福利色彩。然而，男女之间在养老保险项目的覆盖率之间存在不同。根据2000年有关单位提供养老保险情况调查中发现，在被调查的单位中，给女性提供养老保险的单位占调查总数的57.1%，不给女性提供养老保险的单位达到40.7%，相比之下，给男性提供养老保险的单位却占总数的62.1%，不给男性提供养老保险的单位有35.3%。另外，关于参保率，男性与女性之间也存在差异。男性参与率为76.65%，女性只有70.16%。这一调查也显示了女性在关于养老保险的受益方面低于男性。
4.受益模式
从养老金的确定模式来讲，一般的，“受益确定制”的收入再分配功能较强，对工资收入较低的女性有利；“缴费确定制”往往与个人账户相关，对高收入的男性有利。从养老金的筹资模式看，现收现付制具有收入再分配功能，有较多的统筹互济色彩；完全基金制的统筹互
济色彩相对较少；兼有现收现付制和基金制功能的部分积累制，统筹互济色彩介于二者之间。现收现付制再分配功能较强，对工资收入低，寿命较长的女性有利；基金制不具有互济性和再分配功能，对工资收入低，寿命较长的女性不利。最典型的完全基金制的国家是智利，在工资水平和缴费年限相同的条件下，女性60岁退休可得到52%到76%的退休金，而男性在65岁退休可得到86%到90%的退休金，女性的养老金平均约为男性的52%到76%,因此，智利模式被称作“性别不平等”的模式。
通过一个简单的举例，来说明中国男女退休金领取比例。假定男女青年都在大学毕业（22周岁）后开始工作，并有相同的起始工资1000元/月，以后每工作一年工资增长3%。也假定不存在就业和职务提升中的性别歧视，这样我们就可以分析现行的城市养老金缴费和发放制度由于退休年龄和预期寿命的男女差别而对男女职工的影响。按照现行的退休制度，男性在60岁退休，女性55岁退休。那么，男性退休时的月工资为2985元，而女性为2575元，比男性少13.7%.由于女性比男性早5年退休，亦即少交纳5年的养老金。这样，在38年的工资期间，男性个人共缴纳养老金66393元，比女性多缴纳13519元。在个人养老金帐户内，男性比女性多出14762元。按照这样的办法，在退休后的前10年内男性退休人员从个人帐户中得到的养老金为每月728.87元，而女性为605.86元，女性为男性的83%。从这一点来看，中国实行的部分积累制在一定程度上实现了统筹互济，女性的利益得到了保障。
被保险人：张小姐
性别：女性
年龄：29岁
职业：翻译，有小车驾照，有医保
保障计划：
20万终身寿险+15万重大疾病+10万意外身故+1万意外医疗+二份住院报销（有医保）+住院补助80元/天
年缴保费：6665.50元，平均每天18.2元。
身故赔付
生病身故：20万，意外伤害给付保险金：20万+10万
寿险和重大疾病保障期限：终身
该方案具有的功能：
保障功能：大病补贴 身故给付
生存金：养老领取 返还领取 满期领取
附加功能：住院报销、意外、意外医疗、住院补贴。最长可待续至64岁。
1、重大疾病保障金
合同成立后九十天后患有本合同约定的三十中的一种或多种重大疾病，给付重大疾病保险金：15万
2、养老或大学教育保障金
A、50岁（此时小孩刚好处于大学阶段）帐户价值可达19万（中等利率测算）此时您的小孩正是上大学阶段，您可利用此险种领取灵活方便的功能把帐户价值部分或全部取出作为您的小孩教育金或家庭的重大医疗储蓄金
B、70岁帐户价值可达55万元（中等利率测算）（70岁时一次取出帐户价值或部分取出，老有所养）
3、住院费用医疗金
65周岁之前，因意外伤害，报销社保无法补偿的住院期间发生费用，每年最高额度可达6千-2万元。
4、 人生意外身价保障
合同成立后因意外伤害身故或全残给付保险金：30万
合同成立后非意外伤害(也就指自然患病)身故给付保险金：20万【女性养老保险】
产品特色：有病治病，无病养老！该险种具有投资收益保底，每年最低保证收益1.75%;缴费灵活，没有固定的限制年限;存取灵活，中途若急需用钱，可以免费取出部分帐户价值，不必退保;身故、重疾保障额度可以灵活调整，适应人生各个阶段不同的需求，同时兼顾了宝宝的大学教育金，一张保单，兼顾大人的重大疾病、住院报销、意外身故、意外医疗、住院补助、养老与小孩大学教育费用的支出。
本说明不构成保险合同的一部分，仅供客户理解保险条款所用，各项保险内容均以正式保险合同为准.
咨询电话：13590900815 0760－88198768 咨询QQ:973370203 安排业务员免费送计划书或资料上门。
在生活中，我们常常可以看到不少女性买保险，首先考虑的就是为孩子买，希望为孩子的成长加一份保障，这是女性天生的母性使然；殊不知，父母才是孩子最大的保障，如果父母失去缴费能力，孩子的保障也就失效。其次，也有的女性光想着为丈夫买保险，但却忽视了自身的保障。其实，从人身风险而言，无论是生理上还是心理上，女性都更需要保险关怀。
一、生理特征所需
相关资料显示，现代社会，女性疾病已经成为困扰女性的一大问题，妇科恶性肿瘤已成为现代女性“头号杀手”。据统计，在妇科肿瘤中乳腺肿瘤发病率高达58%，全世界每年有120万妇女患上乳腺癌，其中有50万妇女死于乳腺癌。而子宫肌瘤、宫颈癌占中国女性疾病发病率的40%。卵巢肿瘤发病率达到23.9%，全世界每年有20万妇女死于宫颈癌，我国每年新增宫颈癌病人13.5万；而且该病早期症状不易察觉，80%的患者确诊时已是到中晚期。
目前许多重大妇科疾病还呈现发病率提高、发病时间提前的趋势。相关资料显示，女性疾病发病比10年前的发病年龄(40-50岁)提早10年，呈现年轻化的趋势，30多岁的患者已不鲜见，国内发现最年轻的子宫颈癌患者年仅26岁。 此外，女性虽然比看起来强健的男性更长寿，但却更容易患上红斑狼疮，类风湿关节炎和多发性硬皮病等现代医学难治的免疫系统疾病。女性在更年期后，由于卵巢功能的逐渐衰退，更容易患上心血管疾病。女性独特的生理时期——怀孕期、育儿期、更年期还带来特殊的健康风险。
由此可见，女性所具有的独特生理功能决定了女性承担的健康风险要大于男性；且一旦患病，无论在身体上还是心理上，对于女性来讲，都是致命的打击。不少人因为没钱治病而放弃治疗，有的人因此影响日后的婚姻生活，也有的家庭因此负债累累。而一份健康医疗保障，不但可以缓解患者或其家庭在经济上的困
难，而能够让患病的女性更安心、更加尊严地治疗。所以说，无论如何，女性都应该为自己的健康风险“上一把锁”。
二、晚年生活所需
仔细观察我们身边的老年人，则不难发现：老婆婆总是比老公公多！这是因为女性的生命周期普遍长于男性。据统计，女性的预期寿命普遍比较男性长3-7岁；加上婚姻习惯中，男性普遍比女性大2-5岁，故夫妻双方的生存时间将相差近10年。也就是说，大多数女性在晚年时，少则几年，多则十几年里需要自己照顾自己。因此，在准备晚年生活时，女性所需的费用更多，压力更大。 三、家庭责任所需
随着社会越来越进步，女性的地位也不断提升。女性在家庭和社会中的角色也得到了极大的转变，不少女性既要面对人生中不同阶段的挑战，又要为实现幸福生活而努力；即要做好为人妻为人母的职责，照顾好家庭，又要为职业生涯的理想而打拼。妻子、母亲、女儿、职业女性，多重身份与角色，也意味着将面临更多的挑战。
如今，不少女性既承担起照顾家庭的责任，也为家庭的经济来源承担起一部分责任。万一我们在生活中遭遇意外、疾病等风险，可能面临庞大的医疗费用，也可能面临收入减少或中断等危机，倘若因此离开，父母和儿女都可能面临生活困境，因此，我们要对自己的人身风险做好防范，才能让自己和我们最爱的家人生活拥有保障。
四、婚姻危机所需
随着社会的发展和人们道德伦理观的转变，现代的婚姻越来越不确定，离婚率越来越高。据民政部最新统计数据显示，2011年前三个季度，我国办理离婚【女性养老保险】
登记的夫妻多达146.6万对，每天有5300多对夫妻办理离婚登记；我国离婚率已经连续8年递增。通过对北京东城法院200个离婚案例的分析，发现在200对夫妻离婚案件中，婚姻持续时间最长的有56年，最短不到半年。
从情感上来看，婚姻是许多女性毕生都在经营的事业，女人比男人更担心自己被离弃，担心自己无依无靠；从经济上看，由于女性相对较低的工资收入和较为保守的投资方式，离婚之后的许多女性，难免碰到一定经济问题，有的甚至会陷入贫困；从机会成本来看，女性离婚后相比男性更难再次组成家庭。
所以说，婚姻如今对于女性来讲已经不是百分百可靠。面对可能出现的婚姻危机，女性需要一份保障，以防危机发生时，也能有足够的生活费、医疗费、养老金，让自己有尊严地生活。所以说，一份充足而长期的保险将成为女性长久而安全的依靠，完成对女性对家庭、对伴侣、对自己梦想的使命，让女性能更自由地选择生活，也让女性更独立、更有安全感。
分阶段规划保险/做从容优雅的现代女性（三八妇女节特别企划三）
2012-02-25 14:55 浏览：16 分类：默认分类
所处的人生阶段不一样，面临的挑战也不一样。我们并非为买保险而买保险，而要根据自己所处阶段的特点，有针对性地进行保险规划。
一、年轻单身
对走上工作岗位的年轻单身女性而言，收入较少，但意外无处不在，特别对于那些需要经常出差的年轻女性，首先要为自己购买一份意外保险，最好附加意外医疗险和意外住院津贴。这样就算自己万一发生意外，父母的晚年也有所保障，万一因意外产生医疗费用也不用连累年迈的双亲。
其次，年轻单身女性需要考虑的就是保险。现代女性生活压力大，各种疾病（包括一些女性疾病）发病时间越来越早。一次网络调查数据显示，21-30岁的受访女性中，曾患有阴道炎、乳腺增生、子宫肌瘤和宫颈糜烂的人均达到了50%以上；调查还发现，随着女性生活习惯的改变，乳腺增生和子宫肌瘤呈年轻化趋势，在20-30岁的女性中，58.66%确诊患有子宫肌瘤，而在20-50岁的女性中，51.45%确诊患有乳腺增生，这两个庞大的数据令人触目惊心，也向年轻女性敲响了警钟。
一些重大疾病的治愈通常需要较高额度的医疗费用，常常使病患家庭困病返贫，甚至由于无力筹集治疗费用而延误就医。而重疾险可以在重疾确诊后第一时间提供治疗费用，缓解家庭经济压力，也有利于尽早治疗。在重疾日趋年轻化的背景下，年轻女孩也需要一份大病保障，而且这类险种越早投保，保费相对越低。 二、初为人妻
对于女性来讲，走进婚姻的殿堂是难忘且美好的时刻，这是我们新生活的开始。当两个人组成家庭，携手走向更美好的未来时，我们肩负的责任也在增加，我们的保障需求同时也发生了改变。首先，组建家庭需要考虑的就是住房问题，对此，一般分为三种情况，一是双方贷款购房自住，二是与公婆同住，三是租房结婚，其中又以前两种情况较为普遍。
对于有房贷的夫妻，意味着未来十几二十年里，我们必须有这么一笔收入，用于每月偿还贷款，万一收入中断，家人就会面临失去住所的风险。而对于那些没有房贷的家庭，也不等于就没有需求，试想一下，万一先生发生风险，谁能保证公婆一定会继续提供住所给儿媳？因此，在规划家庭保单时，一定要把这些因素都考虑在内。对于有房贷的夫妻，可以考虑购买一份与房贷等额的定期寿险，万一风险发生，即可以此抵偿贷款。
婚姻意味着一起生活、共同责任；无论哪一方发生风险，都能够保证另一方的生活质量不会降低。作为妻子，必须检视夫妻俩，特别是家庭主要经济来源（大多是先生）在意外、重疾、医疗等方面的保障是否足够，如发现不足，应马上补足，不然万一丈夫发生什么事情，作为已婚女性，不但将失去家庭幸福，连经济上也会失去依靠，这对于女性来讲无疑是致命的伤害。
三、初为人母
为人父母者，最大的心愿，就是希望孩子快。现在人们的保障意识越来越强，不少年轻父母都会为孩子购买保险，为孩子的成长保驾护航。
值得注意的是，父母才是孩子最大的保障，万一父母身故或失能，家庭收入中断或减少，孩子的成长环境将大大改变，教育费用也可能是个问题。所以说，有了孩子，则意味着我们的责任变重了，必须保证无论父母在与不在，孩子成长过程中的费用不会减少。因此，在为孩子买保险前，先检视父母的寿险、健康险等是否足够，万一父母发生风险，这些经济补偿能否保证孩子的生活、教育不受影响。
在父母保障已足够的情况下，再来考虑的是孩子的保障。首先，孩子天生好动，容易出现意外，对于孩子而言，少儿意外险必不可少；第二，孩子容易生病，在健康医疗方面也要加一份保障；第三，是孩子教育费用的问题。虽然现在我国实行九年义务教育制度，但是幼儿园、大学的教育费用仍然居高不下。身为母亲，也总希望孩子能不落人后，课外辅导帮助孩子扩展视野，学习新技能，这也不是一笔小额支出。教育金保险同储蓄相比，除了积累教育费用的作用，还有保费豁免功能，万一投保人（家长）丧失劳动能力，不能再进行教育金积累，保险可以免除未来所要支付的保费，同时保证孩子在保单规定的时间领取约定额度的资金作为教育费用。
本文来源：http://www.gbppp.com/sh/420172/
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