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2013—2015年度民族团结进歩先进集体与个人

时间:2016-01-17   来源:传统节日   点击:

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2013—2015年度民族团结进歩先进集体与个人(一):2015年民族团结进步模范集体1

推进民族团结 助力林业发展

——青河分局民族团结进步模范集体汇报材料

青河分局在自治区林业厅、阿勒泰山国有林管理局的正确领导下,进一步发扬了民族团结这个光荣的传统,和睦相处、互相学习、互相帮助,共同进步,狠抓生态建设和精神文明建设,林区民族团结、社会稳定,相继获得全国森林防火先进单位、自治区级精神文明单位、自治区林业优秀基层党组织、自治区“模范职工之家”等荣誉称号,被评为阿勒泰地区民族团结进步模范单位,通过青河分局干部的整体联动,积极争创,推动了青河县民族团结。在民族团结旗帜下,青河分局的各族干部都表现出自己的宽阔胸襟和非凡气度,涌现出一些可歌可泣的感人事迹。下面,青河分局就民族团结工作汇报如下:

一、建立领导小组落实民族团结

我分局始终将民族团结工作为一项重要的政治任务来抓,并每年成立“以党委书记任动组长,局长任副组长,各科室负责人为成员的创建民族团结进步模范单位领导小组,下设专门机构开展工作,并坚持主要领导亲自抓、分管领导具体抓,各科(室)所明确分工、互相配合、齐抓共管的工作机制。多年来,青河分局一直把民族团结工作,纳入重点工作,列入重要议事日程研究部署,纳入年底考核事项,借助访、惠、聚活动与阿热勒乡客让格托海村共同开展了丰富多彩的民族团结活动。同时,积极开展民族团结月各项活动,将民族团结工作做为分局工作中的重中之重。近年来,青河分局全体干部职工的民族团结意识和观念有了明显增强,大局观念和民族观念有了显著提高。全分局上下形成了和睦相处、和谐发展的团结局面。

二、深化主题活动推进民族团结

长期以来,我分局坚持以弘扬民族精神、时代精神为主题,结合“热爱伟大祖国,建设美好家园”、“创先争优”、“新

疆精神大讨论”、“迎七一”等主题教育活动,以深化马克思主义“五观”、“四个认同”、“三个离不开”、“六史”教育为着力点,在分局进一步唱响共产党好、社会主义好、伟大祖国好、改革开放好、民族团结好、人民军队好“六好”主旋律。分局领导班子成员带头学习民族理论和政策,带头参加民族教育知识测试。分局领导每年为全体工作人员上一堂以民族团结教育为主题的党课,进一步提高干部职工思想认识。同时,我分局将民族政策法规及各级领导讲话精神纳入了党委中心组和在职干部职工学习计划,并认真做好学习笔记,撰写心得体会。通过教育,全分局干部更加牢固了反对民族分裂、维护稳定团结的思想、“三个离不开”的思想牢不可破。不仅如此还在全局范围开展了汉、哈“双语互学”,使全局干部能通过民族语言进行对话交流。通过“双语”学习,加深了各民族干部之间的感情。在平时的工作和生活中,教育各族干部坚持“不利于民族团结的话不说,不利于民族团结的事不做”,尊重少数民族的风俗习惯。每年民族团结教育月都及时召开动员大会。在民族团结教育月期间,分局还积极悬挂民族团结标语,制作民族团结展板。

三,践行民族团结讲述真人真事

哈依沙家住在青河县大青河上游的库吉尔特沟口莫依阔,特殊的地理位置使得老人的家成了过往群众上下山必经的歇脚点、中转站。不管是什么民族,只要路过这里总要进到他的毡房喝上一碗热腾腾的酥油奶茶,吃上一些香喷喷的保尔萨克和奶疙瘩才继续赶路。年复一年,日复一日,哈依沙的家门总是向过往的行人敞开着。在危急时刻哈依沙老人总会义无反顾不计个人安危出手相助,哈依沙成了林区工人们依靠的患难生死兄弟。无论是林区的工人,还是海拔3000多米的阿尔卡特绿柱石矿寻找失踪人员,30多年中哈依沙究竟帮助过多少人,他家的毡房究竟温暖过多少过往路人的心恐怕连他自己也记不清了。虽然他帮助过的人当中有汉族、【2013—2015年度民族团结进歩先进集体与个人】

回族、蒙古族、哈萨克族等等,但在他的心目中却从来没有所谓民族的区分,只要是来到自己毡房里人,他都会当成朋友去热情接待,全力相助,在大山深处几十年如一日地做着民族团结的好事和善事。【2013—2015年度民族团结进歩先进集体与个人】

2013年6月20日青河县暴雨一直持续了两天青河分局退休职工牟志玉同志打来电话说家中被淹,十分严重。接到电话董洪江局长立即要求办公室,按照应急预案抓紧组织救援。当时雨下的很大,一时半会儿没有停的意思,办公室主任王玉一边安排准备防洪物资,一边亲自冒雨带着屈青山、马新海、徐长余联系了三名施工工人,仅用5分钟时间赶到水淹现场。冒着大雨投入到了抢险中,王玉同志首先对现场进行指挥策划,徐长余同志冲入受灾房屋开始用水桶向屋外排水,一桶又一桶,不知疲倦。其余人员也卷起裤腿趟着洪水开始挖排水渠引水、装沙袋堵缺口,一边挖排水沟一边将房屋内的水向外排。脸盆、水桶、铁锨、水舀子各式各样的工具都用上了,洪水下降的并不明显。众人齐心协力连续奋战3个多小时,集在院子里的洪水终于开始消退.最后大家将屋里的水彻底清理干净。

分局进一步加强民族团结教育,牢固树立“三个离不开”的思想,学习道德楷模和民族团结模范人物事迹,在林区形成一种人人讲团结、处处学模范的和谐氛围。紧紧围绕 “民族团结进步模范集体”的要求,扎实开展第33个民族团结教育月活动、在各森林管护所站、要积极向辖区农牧民,宣传民族团结政策、报道分局的道德楷模和民族团结模范人物事迹,并通过开展“结对子、交朋友”活动,各族职工相互走访慰问和祝福祝愿,积极开展“访民情惠民生聚民心”活动,继续保持地区级民族团结模范进步单位光荣称号。在民族团结进步事业中取得了丰硕的成果。在1989年被命名为县级民族团结进步模范单位至今; 2013年被评为阿勒泰地

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区民族团结进步模范单位、青河县社会治安综合治理先进单位、维护社会稳定先进单位、平安建设工作先进集体;2014年度被评为青河县维护社会稳定先进单位。

2013—2015年度民族团结进歩先进集体与个人(二):民族团结进步模范先进个人公示材料

民族团结进步模范先进个人公示材料

窦永江

(2015年4月3日)

同志们:

今天,我们召开动员大会,主要目的是:全面贯彻落实中央新疆工作座谈会、中央对口援疆工作会议和区、州、县委全委(扩大)会议、自治州创建全国民族团结进步模范州动员会精神,进一步凝聚卫生系统各族干部职工的意志和力量,推进全县跨越式发展和长治久安,不断开创各民族共同团结奋斗、共同繁荣发展的新局面。

下面,我讲几点意见:

一、提高认识、坚定信心,不断增强创建活动的责任感、使命感和紧迫感

民族团结是新疆各族人民的生命线,是我们做好一切工作的根本前提和保证。县委、县政府历来高度重视民族和民族团结进步工作,始终坚持把民族团结进步事业作为事关改革发展稳定全局的大事来抓,围绕各民族“共同团结奋斗、共同繁荣发展”这一主题,坚持不懈地开展民族团结教育月、促进民族团结“五个一”工程、双拥共建、民族团结进步模范单位创建和“三个离不开”、“四个认同”、“五观”等主题教育活动,加快少数民族聚居区发展,加强少数民族干部人才队伍建设,大力培育和宣传民族团结先进典型,各族人民相互信任、相互尊重、相互学习、相互支持、相互谅解,民族团结进步工作取

得了显著成就,在经济发展、社会进步和维护稳定中发挥了重要作用,作出了积极贡献。

开展创建民族团结进步模范单位活动,是在新的历史时期,巩固发展平等、团结、互助、和谐的社会主义民族关系的重大举措。我们应当而且必须肩负起这一历史重任,我们有信心、有条件、有能力去实现创建民族团结进步模范单位这一目标。从形势机遇来看,中央新疆工作座谈会的召开,为我们进一步做好民族工作,推进全县民族团结进步事业向更高水平发展创造了千载难逢的历史性机遇。随着国家对新疆差别化特殊政策的深入实施,将使全县资源优势发挥最大化,有力推进全县跨越式发展和长治久安。全国对口支援新疆工作会议作出的工作部署,为全县加快发展、科学跨越特别是改善民生提供了资金、技术、产业和智力支持。自治区党委七届九次、十次全委(扩大)会议、自治州党委九届九次全委(扩大)会议、县委十届七次全委(扩大)会议确定了新时期跨越式发展和长治久安的具体战略选择。

在这样的新形势下,开展创建活动,更是有着重大的现实意义和深远的历史意义。卫生系统上下一定要坚定信心,深刻认识新形势下“创建民族团结进步模范单位”活动的重大意义,进一步增强责任感、使命感和紧迫感,切实把思想、认识、行动统一到乡党委、政府的决策部署上来,切实抓紧抓实抓好抓出成效,以实际行动不断开创各族群众共同团结奋斗、共同繁荣发展的新局面。

二、明确目标、抓住关键,扎实有效地开展创建活动

“创建民族团结进步模范单位”活动是一项系统工程,时间紧迫、任务繁重、要求严格、工作艰巨。为确保“民族团结进步模范

单位创建”活动扎实而有效开展,局党委已经研究通过了《关于创建民族团结进步模范单位的实施意见》,各单位要按照《意见》要求,结合实际抓紧制定具体措施,迅速行动起来,切实抓好贯彻落实。同时,一定要突出重点、抓住关键,抓好各项创建工作,力争用三年时间卫生系统100%的全部创建为民族团结进步模范单位,实现卫生系统民族团结进步创建工作常态化管理。

一是加快经济跨越发展。实现经济跨越式发展,既是创建民族团结进步模范单位的重要目标,也是确保整体创建活动取得实效的基础保障。各单位要始终坚持发展是第一要务,以经济建设为中心,以吉木萨尔精神、“三个率先”、“三个勇于”、“四个一切”、“四个落实”、“五种意识”和“六个一步”为核心,按照“两个可持续”的原则,高起点、高水平、高效益推进“三化”建设和现代服务业发展,不断增强综合经济实力,为创建活动夯实物质基础。要加大招商引资和项目工作力度,将项目作为推动发展的第一抓手,为经济跨越式发展增强动力。

二是加快社会各项事业发展。推动社会各项事业快速发展,是实现各族群众过上幸福美好生活的迫切要求。要健全完善城乡医疗卫生服务体系,加快基础设施建设,提高农村医疗卫生人员素质,最大限度方便群众就近看病就医。要完善城乡基本医疗保障体系,进一步巩固“新农合”成果,两年内实现城乡医疗保险全覆盖。

三是着力做好改善民生工作。“创建民族团结进步模范单位”活动本身就是一项重大的民生工程、幸福工程。我们一定要把改善民生摆上更加重要的议事日程,作为创建活动的一项重要内容。当前,卫生系统上下要抓紧实施好“民生建设年”活动,抓好县委、县人

民政府确定的30大类102项民生项目的推进落实工作。

四是抓好以现代文化为引领工作。以现代文化为引领,既是推动跨越式发展和长治久安的具体战略选择,也是凝心聚力促进各民族共同团结奋斗、共同繁荣发展的精神纽带。我们要坚持用社会主义核心价值体系引领多样化的社会思潮,用民族精神、时代精神和“爱国、感恩、勤劳、互助、开放、进取”的新疆精神鼓舞斗志,通过广泛开展群众性文化活动,不断丰富各族干部群众精神文化生活,用先进的文化感染人、塑造人,提高人的综合素质。要切实开展好“肩并肩·爱国情”团结共建活动、“手拉手·兄弟情”结对帮扶活动、“根连根·骨肉情”温暖入户活动、“心连心·鱼水情”党群连心活动,促进各民族的交流和团结。要深入开展 “法制六进”、“公民道德教育月”等活动,打牢团结和睦的思想感情基础。

五是加强民族团结教育工作。加强民族团结教育是创建活动的一项重要措施,要坚持不懈地开展民族团结教育活动,把它贯穿到卫生行业上,使民族团结宣传教育渗透到千家万户。要以“热爱伟大祖国,建设美好家园”主题教育活动为重点,深入开展“三个离不开”、“四个认同”、“五观”、“六史”等教育活动,加大《新疆维吾尔自治区民族团结教育条例》的学习,抓好建党90周年系列纪念活动。要不断完善民族团结教育月活动,特别是要抓好第29个民族团结教育月活动。要牢牢抓住基层这个主阵地,深入开展民族团结进步模范单位和模范个人创建活动,通过创建更多的先进典型,发挥示范带动作用,推动民族团结进步事业的发展。要广泛宣传侯贵林、沙塔尔·忙士尔等自治州民族团结先进典型以及我县民族团结进步事业中涌现出的段兴财、吾斯曼·唐海等一批先进典型,推动各民族和睦相处、

和衷共济、和谐发展。

六是抓好维护社会稳定工作。开展“创建民族团结进步模范单位”活动必将有力地推动长治久安局面的形成。各单位要紧紧围绕“两个防止”(坚决防止发生暴力恐怖案件、坚决防止发生大规模群体性事件),坚持“反暴力、讲法制、讲秩序”,认真落实维稳各项措施,大力推进维稳工作常态化。要坚持“三管、两制、一负责”工作机制,依法加强对宗教事务的管理。

三、加强领导,真抓实干,确保创建活动顺利开展

一是加强领导,落实责任。各单位要认真贯彻落实好今天的会议精神,按照《关于创建民族团结进步模范单位的意见》要求,组织成立相应的领导机构和工作机构,加强组织领导,细化责任分解,强化督促检查,为创建活动提供强有力保障。同时,要把创建活动有机地融入到经济社会发展中,与推进跨越式发展和长治久安的各项举措统筹安排部署。

二是齐抓共管,形成合力。各单位要按照“三高”要求,努力在本职工作上争创一流、追求卓越,以各项工作水平的提升推进创建活动的深入开展。驻村单位是促进民族团结进步的一支重要力量,要发挥优势,发扬优良传统,深入开展好双拥共建活动。同时,要充分发挥福建援疆工作在促进民族团结进步事业中的重要作用。要充分发挥各自优势,组织职工开展富有特色的创建活动,推动形成社会各界广泛参与的大好局面,不断推进民族团结教育向更高层次提升。

三是求实务实,狠抓落实。各单位要坚持一切从实际出发,从群众迫切需要解决的问题抓起,从具体事情做起,多干实事、多办

2013—2015年度民族团结进歩先进集体与个人(三):2015民族团结进步模范个人先进事迹材料

牛青松,男,汉族,1971年出生,中共党员,十余年来一直带领兵团六建金晟公司扎根南疆少数民族聚居区,传承和发扬着兵团六建“互助互济、团结友爱”的优良传统,担负着民族团结、维护社会稳定的政治责任感和使命感。他用自己的项目施工建设生涯,揭示了各民族间情如骨肉不可分离、义如血脉无法割舍的真谛;他用心血灌溉团结之花,用真情谱写了一曲各民族同呼吸、共命运、心连心的赞歌。

他——真诚奉献,甘做和谐民族关系的促进者

牛青松同志认为,“民族团结责任比天大,民族友情比海深”,做好与少数民族的团结,不仅关系着社会稳定,也是工程施工能否顺利进行的重要保证,扎根南疆的工程项目部不能仅算经济账,还得算社会责任账。每到一处施工,他都不忘那些贫困的少数民族同胞,即使公司临时没有空缺岗位他也要为他们腾出岗位。多年来,他公司的两个项目共招聘贫困少数民族青年三四百人。刚招聘进公司时,他们从来没有接触过建筑工程,根本不知道活儿怎么干。这又给招聘他们的牛青松出了一道难题,工人干不了活,工期又不能耽误。于是,牛青松带领自有职工,对他们进行一对一培训,从一招一式教起,让他们慢慢适应,直到能够独立完成工作。而且在这段培训期间里,工资仍按合格工人计发。

长期在少数民族地区施工,牛青松深知民族团结工作需要精耕细作,他总是精心呵护与民族群众建立起的信任和友谊。伽师总场保障房交工后,牛青松考虑到搬迁户住惯了平方,对楼房不熟悉的实际,他便亲自带着技术人员到少数民族住户讲解楼房水、电、暖和楼宇对讲系统的正确使用方法、日常维护及注意事项,并帮助部分少数民族住房进行房屋装修设计和水电二次改造。此时部分基础实施因操作不当而损坏,牛青松看到这种情况说:“长此下去,不仅会影响住户的生活,还会埋下安全隐患,我们不能袖手旁观。”于是,便对损坏的设施进行了无偿更换维修。为此,公司多投入经费40万元。期间,少数民族群众看到他们挥汗如雨,就会把自家种的西瓜送去,为他们祛暑解渴,牛青松用自己的行动赢得了少数民族群众的信任和尊敬。

他——心系群众,甘做扶贫帮困的践行者

金晟公司承建了塔里木大学图书综合信息楼,施工期间得知学校里的部分少数民族学生,因家庭困难濒临辍学。牛青松及时把情况反映到六建,六建党委决定每年捐助2万元,用于资助10名少数民族贫困大学生,还签订了5年的帮扶协议,塔里木大学还专门建立了“兵团六建奖学金”每年度评选一次,用于资助品学兼优的少数民族学生。

牛青松看着一批少数民族学子能顺利完成学业,高兴在脸上,慰藉在心里,觉得自己也应该为他们做些什么,于是,他个人又单独资助了家庭困难学生吾斯曼·阿卜力克木,每年资助2000元,直到他完成学业。吾斯曼·阿卜力克木热泪盈眶地对牛青松说:“感谢您的帮助,我一定会努力学习,以优异的成绩来回报您。长大以后,用自己的实际行动来回报社会。”

塔里木大学图书综合信息楼建造期间,他深知水建院学生学习内容实践性很强,但一直苦于没有实践学习场地。为了帮助塔大水建院少数民族学生尽快学用结合,他决定充分发挥公司施工生产的实践优势,把在建的塔里木大学图书综合信息楼作为该校水建院学生实习基地,为他们额外搭建永久性实物交底模型并为实习学生准备一套完整的图纸,专门安排技术人员进行讲解、指导。从项目开工到主体封顶,共接待实习生40班次,平均每班次30人,其中少数民族占30%。

他——身体力行,甘做驻地周边稳定的维护者

民族团结的局面需要开创,更需要守护。牛青松积极响应公司号召,率先带领地处南疆的金晟公司开展“兵”字号工程,打造一支“带安全帽善生产、着迷彩服能战斗”的一流民兵队伍,并成功把金晟公司建立成为了六建“兵”字号工程示范点。“兵”字号工程开展之处,虽成立了民兵应急分队,但所需各种防爆器材都没有购置,各项经费都还没有下拨,牛青松决定自己先把资金垫上,在健全民兵组织、完善各项制度的基础上,及时购买了民兵服装、配齐了各类防爆器材。

牛青松认为,分公司驻扎一地,不仅要开拓一方市场,还要尽一份责任,维护一方安定。于是主动联系塔里木大学,并走访驻地附近社区、派出所,了解掌握社情民意,熟悉周围人文地理环境。与他们签定联防协议,建立规范化管理、警民联防联动和情报会商三项机制,以强化协同动作和联合打击恐怖势力的能力。

当南疆发生暴恐事件后,周围群众个个人心惶惶,这时牛青松第一时间带领项目部民兵应急分队启动应急预案,协助维稳力量到学校、社区巡逻,在卡点执勤。工地附近惊魂未定的群众看到项目部有这样一支穿迷彩服的队伍心里踏实了许多。

他,在民族团结这个问题上,始终做到民族团结工作没有局外人、没有份外事、没有额外钱;他,在开展民族团结工作中,舍得投入心思、投入精力、投入钱物;牛青松就是这样一个为民族团结事业添砖加瓦、一心为了企业发展的一线管理人员。他始终坚信,只要用“心”去对待少数民族群众,就一定会得到他们的肯定,只要用“心”去帮助少数民族群众,就一定会得到他们拥护和支持。各族人民的友谊将同我们修筑的康庄大道一样稳固,像我们建造的高楼大厦一样屹立不倒。

2013—2015年度民族团结进歩先进集体与个人(四):2015民族团结教育月总结

第1篇:民族团结教育月活动总结范文

今年5月,是自治区第22个民族团结教育月。为在全局掀起民族团结的宣传教育热潮,切实唱响“共产党好、社会主义好、祖国大家庭好、改革开放好、民族团结好”的主旋律,我局以抓学习,求团结,树典型,结对子,思稳定,求发展为主题,全面贯彻党的民族政策,大力实施“得民心工程”,使民族团结进步事业进一步巩固,各项工作更具特色,名类活动丰富多彩。我局在继承和发扬历年来开展民族团结教育月好经验、好做法的基础上,总结经验,与时俱进,坚持“一手抓民族团结,一手抓改革发展”,进一步增强民族团结教育针对性,有效性,不断巩固和发展我局各民族大团结的政治局面。

一、精心组织,周密安排

为扎实有效地开展好今年的民族团结教育月活动,局党组领导十分重视此项工作,及时成立了民族团结教育活动领导小组。根据自治区、地委宣传部的安排意见,结合我局实际制定了开展民族团结教育月活动的实施方案,并认真组织开展了民族团结教育系列活动。认真加强领导,精心组织实施,周密安排部署,使教育月活动早计划、早安排、早部署,扎扎实实,富有成效。我局结合第22个民族团结教育月活动开展深入学习贯彻实施《宪法》活动,大力开展向民族团结先进典型——白克日卡依尔学习活动,组织全局职工学习白克日·卡依尔舍身救人、爱党爱国、民族团结、克己奉公、忠于职守、助人为乐、敬老爱幼的英雄事迹。局机关、科(所)、党组和党支部结合实际,通过动员会座谈会、讨论会、板报、专栏等多种形式,学习宣传党的民族宗教政策,学习中央和自治区党委关于维护稳定的一系列重要指示精神,大力开展“学英雄,见行动”活动,在全局上下形成了人人重视民族团结,人人争当民族团结模范的良好氛围。举办了“五观”教育、民族团结和公民道德建设为主要内容的学习教育活动3次,开展以民族团结教育为主要内容的联谊活动1次,局长亲自组织安排,党支部书记亲自带队,全局党员干部积极参与,使教育月活动高潮迭起。开辟“民族团结教育”专栏、出版报、悬挂横幅标语,形成了强有力的宣传声势。

二、以群众性活动为载体,不断把教育月活动推向高潮

民族团结教育月期间,我局以活动为载体,寓民族团结教育于生动活泼,丰富多彩的活动之中。全局举办了民族团结专题学习动员会,由句组长向全局干部进行马克思主义“五观”教育和党的民族宗教政策教育,宣讲新疆发展的历史及民族发展和宗教演变的历史,引导干部职工进一步认清民族分裂主义本质和危害,分清是非界限和敌我界限,使广大干部职工进一步统一思想,全面正确地理解党的民族、宗教政策,增强反对民族分裂,维护祖国统一,维护社会稳定的自觉性和坚定性。举办了开展“四认同”宣传教育专题座谈会,使广大干部职工深刻理解必须强化“四个高度认同”即使各族干部群众达到对祖国的高度认同,对中华民族的高度认同,对中华文化的高度认同,对中国特色社会主义的高度认同的深刻内涵。通过座谈,广大

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