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宁夏大学2014届毕业生就业协议书和推荐表使用注
意事项
毕业生就业协议书和推荐表是经学校确认的反映学生在校期间基本情况的毕业生签约和求职材料，推荐表是毕业生求职简历的重要组成部分，组织学生认真规范填写就业协议书和推荐表是就业工作中的重要环节。
就业协议书
一、《全国普通高等学校毕业生就业协议书》（以下简称《协议书》）是为明确毕业生、用人单位、毕业生所在学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务，经协商签定的协议。《协议书》也是学校派遣毕业生的依据，在学生毕业离校前，学校将根据《协议书》内容编制就业方案，转递学生档案，开具《户口迁移证》，教育厅学生处开具毕业生《就业报到证》。如果毕业生未签定就业协议书，教育厅学生处将毕业生按生源所在地派遣。每位毕业生各拥有唯一编号协议书（一式四联）。
二、已签约的《协议书》是毕业生与用人单位建立就业关系的正式凭证，也是毕业生毕业后到用人单位办理就业报到手续的必备材料之一，因此，毕业生必须妥善保管。
三、《协议书》是毕业生与用人单位确立劳动关系的协议，实质上是劳动合同的一种特殊表现形式，最终签署的合约具有法律效力，因此签约一定要慎重。除认真阅读《协议书》上的填写要求之外，补充说明如下：
1、要用黑色钢笔或签字笔填写，字迹工整，不得涂改。
2、第一栏毕业生情况及意见中“应聘意见”一栏，表示自己愿意去该单位就业，格式可以是“愿意到XX单位从事XX工作”，并签上姓名和日期。 第二栏用人单位情况及意见，由用人单位填写，注意各栏要填完整，以便联系。“用人单位意见”栏应签“同意录用”等字样并加盖公章。“档案转寄详细地址”一般是有用人自主权的单位或者用人单位所在地人事、教育主管部门、人才中心的地址或名称。“用人单位上级主管部门意见”（以下简称“上级意见”）和“档案转寄详细地址”栏的填写有如下情况：
①用人单位有用人自主权，“上级意见”栏不填，“地址”栏填写用人单位地址；
②无用人自主权而其上级主管单位有用人自主权的，“上级意见”栏一般要由其上级单位（或所在地人事、教育主管部门）签章；
③自身和其上级单位均无用人自主权的企业录用的毕业生，落户和档案管理由当地人才交流服务中心托管，“上级意见”栏要有人才中心签章，“地址”栏填写人才中心地址；
④如果用人单位没有用人自主权，也没有其所在地人事、教育主管部门签章，毕业生户口、档案将被派回原籍，“上级意见”和“地址”两栏均不填写内容，档案将按照毕业生信息库中的生源地派回原籍。
第三栏学校意见，由校大学生就业创业指导服务中心和学院分别填写。毕业生填好第一栏后，由学院加盖公章后，送就创中心办公室审核盖章，之后发放给毕业生。
3、备注栏：如果学生与用人单位就工资福利待遇、违约责任等达成共识的，可在此栏予以确定。毕业生与用人单位之间的非书面协议（或承诺），学校不予认可。
4、协议书由毕业生、用人单位、学校（学生处档案室）、教育厅学生处各存一份。
四、注意事项
1、签订《就业协议书》的主体是毕业生和用人单位，人事、教育等部门和学院，学校只起监督及为毕业生和用人单位服务的作用。
2、毕业生一经与用人单位签约，即使不办后面的手续，《协议书》也已经生效，毕业生要违约仍需用人单位书面同意。
3、参加公务员、升学考试的毕业生同用人单位签约时需要事先告知自己报考的相关情况，必要时可在备注栏内注明“如被录取，毕业生是否承担违约责任”。
4、在签订《协议书》时或毕业生就业报到时用人单位可按国家规定与毕业生另行签订劳动合同。
填写建议样表：
关于大学生求职与就业状况的调查报告
一、 项目的研究设计和实施情况
（一）项目的研究设计
（二）项目实施情况
二、大学生求职结果的统计分析
（一）性别因素与大学生总体就业水平
（二）地区因素与大学生总体就业水平
（三）专业因素与大学生总体就业水平
三、大学生就业影响因素的深度分析
（一）大学生自身的原因
（二）学校教育方面的原因
（三）政策供给与政策支持方面的原因
（四）家庭、社会环境方面的原因
四、寻求大学生就业难题的解决方法
（一） 学生：进一步更新观念，努力提升个人能力并维持大学生
身份认同
（二）学校：合理定位，就业为本
（三）政府：政策引导，合理调控
（四）社会：打造公平、公正、宽松的就业环境
就业问题是近年来困扰中国社会的一个突出问题，而大学生作
为一个特殊的社会人群，与之相关的就业问题似乎也被赋予了更加突出的重要性。大学生就业问题的紧迫性尤其因2006年应届毕业大学生的人数达到了前所未有的413万人而显得更为突出了。
关于近年来日益引起政府、社会与学界广泛关注的大学生就业问题，社会上普遍流行的观点大多建立在一些直觉或理论分析的基础上，而就业问题作为一个重要的公共政策领域，需要真实、可信的事实材料和同样可信的客观分析作为基础。为此，共青团中央学校部和北京大学公共政策研究所于2006年3月起共同开展了关于大学生求职与就业问题的研究项目，并由北京大学公共政策研究所于5月至6月间进行了一项全国范围的问卷调查，对与大学生就业相关的多方面问题作了有针对性的考察。
一、项目的研究设计和实施情况
（一）项目的研究设计
本项研究从对大学生的实际调查入手，希望通过考察大学生真实的求职经历和复杂心态，对大学生求职与就业的相关问题作出分析，并在此基础上提出有效解决这一问题的可行思路和政策建议。在相关调查问卷的设计方面，本项研究还期望对社会上较为流行的一些观念和认识作出回应，特别是期望澄清和明确对今天中国大学生的认识，以对大学生的爱护、理解和宽容的心态来破解大学生就业难题。
关于大学生就业难问题，目前社会似乎存在一种将问题归因于大学生的较为普遍的看法，人们的一般认识是，大学生的择业观念制
约了他们的就业渠道。具体而言就是，大学生往往只看好工作环境好、薪酬较高并且具有较高社会地位的职业，而对相对较低的就业岗位则缺乏兴趣。因此，本项研究对大学生的相关观念与态度进行了考察，并以此作为客观认识大学生就业难问题的一个重要基础。
在大学生就业难问题上，还有一种比较流行的看法是，当前大学生就业难在很大程度上还与大学的学科与课程设置存在很大关系，并与大学生在学校学习期间的社会实践、专业实习以及学生干部工作的经历有很大关系。所以，这方面的问题也是本项研究考察和了解的内容。
同时，来自家庭与社会的期望或压力也可能成为影响大学生就业的重要因素。所以，本项目也将这方面的问题纳入了考察范围。
近年来，中央和地方各级政府陆续出台了一些促进和鼓励大学生就业的政策与措施，但却缺乏有效的政策执行评估与反馈机制，因而不能对这些政策和措施的实际效果进行客观评价和认识，并在一定程度上对政策的有效性产生了不利影响。因此，本项研究还特别将大学生对这些政策与措施的态度及其有效性的评价作为一项重要的研究内容。
大学生是一个特殊的社会人群，但也是一个构成非常复杂的人群。从学历来看，一般把从大专学生到博士研究生的多个阶段和层级的学生都归为“大学生”，但不同层级大学生的就业状况却存在很多差异。这次研究集中关注的是人数最多的本科生，具体而言就是2006届本科毕业生。
在对应届大学本科毕业生进行问卷调查的同时，本项目还对不同类型用人单位的人事部门、人力资源部门负责人以及具体部门的负责人进行了面对面访谈或电话及问卷访谈，希望发现和确定用人单位需求与大学生自身素质之间普遍存在怎样的距离，以期从用人单位的角度提出大学生在提高实际工作能力方面应该努力的方向，明确企业和国家在解决大学生就业方面所应承担的责任和可以采取的措施，从而最终有效解决大学生就业问题。
（二）项目实施情况【宁夏大学就业信息网】
本项研究对全国16所大学的应届本科毕业生进行科学的抽样调查。调查以填写问卷的形式进行，共发放问卷4000份，回收问卷3475份，回收率为86.88%。这16所大学为清华大学、北京交通大学、首都师范大学、天津工业大学、山西大学、内蒙古大学、吉林大学、哈尔滨工业大学、河南中医学院、山东大学、华中农业大学、云南大学、西南交通大学、西安电子科技大学、宁夏大学和兰州大学，在地域分布和专业门类方面具有相当的代表性和普遍意义。【宁夏大学就业信息网】
对44位服务于不同类型用人单位的人事部门、人力资源部门负责人以及具体部门的负责人所进行的访谈结果，与大学生问卷调查结果基本吻合，对于印证和比较与大学生就业有关的多方面问题具有非常重要的意义。
与此同时，本项研究还得到了新浪网提供的独家网络资源支持。在2006年4月到6月间，新浪网发布了针对大学生的调查问卷，并吸引了较为广泛的大学生群体的关注，点击并填写问卷的人数达2084
人，为本项研究提供了有重要参照与分析价值的数据资料。
二、大学生求职结果的统计分析
从对3451份有效问卷的统计结果来看，参加本次调查的大学生，男生为2034人，占被调查人数的58.94%，女生1417人，占41.06%；从大学生的来源地看，来自大城市的占总人数的16.93%，来自中小城市的占36.31%，来自农村的占46.76%；在大学生的家庭经济状况方面，48.50 %的学生不需要申请助学贷款或其他方面的资助，需要申请经济方面的支持但没有申请的学生占22.94%，需要依靠助学贷款或其他形式的资助以完成学业的比例是28.56%。另外，接受调查的大学生有50.30%在大学期间担任过学生干部。
有关2006届本科毕业生的求职结果，调查显示，截止到5月底，已签约和已有意向但还没有签约的大学生占49.81%（新浪网调查数据为41.99%），不想马上就业的学生占15.02%（新浪网调查数据为
7.27%），而没有找到工作的学生比例为27.25%（新浪网调查数据为36.50%）。
本次调查显示，在社会普遍关注的影响就业的诸多因素中，学生性别、大学所在地区以及专业等因素与大学生就业水平之间存在比较明显的关联。由于新浪网上参加调查的男女比例严重不均衡（男生为75.22%，女生为24.78%）以及其他相关信息的不完整，所以这里不对网上数据进行专项方面的对比分析。
（一）性别因素与大学生总体就业水平
根据本次问卷调查，男性毕业生的“已签约”和“已有意向但没
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宁夏大学是宁夏回族自治区人民政府与教育部共建的综合性大学，国家
“211工程”重点建设高校，教育部本科教学工作水平评估优秀等次学校。宁夏大学始建于1958年。学校坐落在历史悠久、风光秀丽的塞上历史文化名城银川市，校园楼宇林立、花木繁茂、环境幽雅，是读书治学的理想园地。
学校现有1个国家重点学科、1个国家重点（培育）学科，17个自治区级重点学科，7个“211工程”重点建设学科、1个“211工程”重点培育学科，5个一级学科博士点、23个二级学科博士点，26个一级学科硕士点、152个二级学科硕士点，5个专业硕士学位授权点。有民族学、水利水电工程2个博士后科研流动站。设有能源化工、设施农业、生物技术、生态恢复、土建与水利工程5个自治区院士工作站。学科覆盖哲学、经济学、法学、教育学、文学、历史学、理学、工学、农学、管理学等10大学科门类。学校现有博士生导师和硕士生导师370余人，在校研究生3100余人。
2015年，我校拟招收学术型和专业学位硕士研究生1100名左右（含推免免试学生），接收推免生人数以实际接收人数为准，各专业实际招生人数及以国家下达的招生计划为准。
欢迎广大考生报考我校硕士研究生。
一、报考条件
报名参加硕士研究生全国统一入学考试的人员，须符合下列条件：
1、中华人民共和国公民。
2、拥护中国共产党的领导，愿为社会主义现代化建设服务，品德良好，遵纪守法。
3、考生的学历必须符合下列条件之一：
（1）国家承认学历的应届本科毕业生（录取当年9月1日前须取得国家承认的本科毕业证书。含普通高校、成人高校、普通高校举办的成人高等学历教育应届本科毕业生，及自学考试和网络教育届时可毕业本科生）。
（2）具有国家承认的大学本科毕业学历的人员。
（3）获得国家承认的高职高专毕业学历后满2年（从毕业后到录取当年9月1日，下同）或2年以上，达到与大学本科毕业生同等学力，且符合招生单位根据本单位的培养目标对考生提出的具体业务要求的人员。
（4）国家承认学历的本科结业生，按本科毕业生同等学力身份报考。按本科毕业生同等学力身份报考，同时须具备：
①不能跨专业报考，考生初试成绩合格后，复试时需加试两门以上本专业本科主干课程；
②所报考专业的其他条件，以各学院、各专业的具体要求为准。
（5）报考工商管理硕士、公共管理专业学位研究生全国统一招生考试的人员，须符合下列条件：
①大学本科毕业后有3年或3年以上工作经验的人员；
②获得国家承认的高职高专毕业学历后，有5年或5年以上，达到与大学本科毕业生同等学力的人员；
③已获硕士学位或博士学位并有2年或2年以上工作经验的人员。
4、身体健康状况符合《普通高等学校招生体检工作指导意见》的体检要求。
二、报名
报名包括网上报名和现场确认两个阶段。应届本科毕业生原则上应选择就读学校所在省（区、市）的报考点办理网上报名和现场确认手续。其他考生应选择工作或户口所在地省（区、市）的报考点办理网上报名和现场确认手续。
（一）网上报名
报考2015年硕士生一律采取网上报名方式。
（1）网上报名日期：2014年10月10日—31日每天9：00-22:00（逾期不再补报，也不得再修改报名信息）。
预报名时间为2014年9月25日至9月28日（每天9：00-22:00）。
（2）考生登录“中国研究生招生信息网”（公网网址：http：//yz.chsi.com.cn，教育网址：
（3）网上报名填写报考信息时注意事项：
①考生考前只填报一个招生单位的一个专业。待考试结束，教育部公布考生进入复试基本分数要求后，考生可通过研招网调剂服务系统了解招生单位的生源缺额信息并根据自己的成绩再填报调剂志愿。
②以同等学力身份报考的人员，应按招生单位要求如实填写学习情况和提供真实材料。
③考生要准确填写个人信息，对本人所受奖惩情况，特别是要如实填写在参加普通和成人高等学校招生考试、全国硕士研究生招生考试、高等教育自学考试
等国家教育考试过程中因违规、作弊所受处罚情况。对弄虚作假者，招生单位将按照《国家教育考试违规处理办法》和《2015全国硕士学位研究生招生工作管理规定》进行处理。
④报名期间将对考生学历（学籍）信息进行网上校验，并在考生提交报名信息三天内反馈校验结果。考生可随时上网查看学历（学籍）校验结果。考生也可在报名前或报名期间自行登录“中国高等教育学生信息网（网址：
.cn）查询本人学历（学籍）信息。
未通过学历（学籍）校验的考生应及时到学籍学历权威认证机构进行认证，在现场确认时将认证报告交报考点核验。
⑤国家按照一区、二区确定考生参加复试基本分数要求，一区包括北京、天津、上海、江苏、浙江、福建、山东、河南、湖北、湖南、广东、河北、山西、辽宁、吉林、黑龙江、安徽、江西、重庆、四川、陕西等21省（市）；二区包括内蒙古、广西、海南、贵州、云南、西藏、甘肃、青海、宁夏、新疆等10省（区）。
⑥报考地处二区招生单位且毕业后在国务院公布的民族区域自治地方就业的少数民族普通高校应届本科毕业生；或者工作单位在国务院公布的民族区域自治地方，定向就业原单位的少数民族在职人员考生，可按规定享受少数民族照顾政策。考生在网上报名时须如实填写少数民族身份，且申请定向就业少数民族地区。
⑦已被招生单位接收的推免生，不得再报名参加全国硕士研究生招生考试。否则，将取消推免生资格，列为统考生。
⑧现役军人报考地方或军队招生单位，以及地方考生报考军队招生单位，应事先认真阅读了解解放军及招生单位有关报考要求，遵守保密规定，按照规定填报报考信息。不明之处应事先与招生单位联系。
（二）现场确认
所有考生均须到报考点现场确认网报信息，并缴费和照相。
（1）报考点现场确认时间
2014年11月10日至11月14日。逾期不再补办。
（2）现场确认地点
报考工商管理硕士的考生必须到招生单位所在地省级教育招生考试管理机构指定的报考点进行确认报名。其他考生到本人户口或工作所在地省级教育招生考试管理机构指定的报考点进行确认报名。
（3）现场确认程序
考生提交本人第二代居民身份证、学历证书（普通高校、成人高校、普通高校举办的成人高校学历教育应届本科毕业生持学生证）和网上报名编号，由报考点工作人员进行核对。
（4）自考本科生和网络教育本科生须凭已经取得的国家承认的大学本科毕业证书方可办理网上报名现场确认手续。
（5）所有考生均要对本人网上报名信息进行认真核对并确认。经考生确认的报名信息在考试、复试及录取阶段一律不作修改，因考生填写错误引起的一切后果由其自行承担。
（6）考生按规定缴纳报考费（考生办理报考手续缴纳报考费后，不再退还）。
20XX年，团委按照团市委的统一部署和要求，结合实际，紧紧围绕区委、区政府的中心工作，以服务农村青年成长致富为宗旨，在农村基层团的组织建设、服务农村青年就业创业和青年农民工培训等方面，积极开展工作，取得了显著成绩，全区农村共青团工作呈现出良好的发展势态，全面活跃了农村共青团的工作。
一、做好农村青少年思想引导工作。
（一）不断健全青少年思想道德建设参与体系。
利用中国青年志愿者日、清明节、青年节、儿童节、成人宣誓仪式、团课、团会等重大节庆和活动为契机开展了系列主题教育活动，以“民族精神代代传”为重点，在广大青少年中开展了诗歌朗诵、演讲等比赛，加强对青少年的理想信念教育。以弘扬和培育爱国主义为核心的伟大民族精神，加强了中华民族传统道德和艰苦奋斗教育，社会主义国家公民意识教育，引导广大团员青年树立正确的世界观、人生观和价值观。起草下发了《关于深化“党团共建、创先争优”活动认真开展“3、5”志愿活动的通知》，并通过召开启动会及在电视台等发布《关于积极参与“3、5”志愿活动的倡议书》，从三月志愿行动在机关、在乡镇、在学校、在企业、在村社（区）等方面，分领域科学安排志愿服务活动：3月4日，团委牵头在希望小学组织开展了“和谐大唐助学献爱心，创先争优共建促发展”活动，15名小学生获得9年帮扶支持，标志着x区三月志愿行动正式拉开序幕；4乡镇成立乡青年志愿者服务队，并在成立当天组织开展了环境卫生清扫活动。大河乡率先成立，南川乡在成立当天还组织志愿者到两户困难群众家庭开展志愿服务活动，x电视台进行了宣传报道；机关各单位由公安局团委、农牧局团支部牵头，组织法院、检察院、卫生、国土、农牧、卫生、移动、联通、消防、农村信用社、邮政等单位在3月4日在罗山商城门口开展政策宣传活动，共发放各类宣传材料5000余份。同时法院、检察院、司法局还分别组织专人深入城区3所中学、2所小学、4所乡镇中心小学集中开展了法律知识讲座活动；各学校在“3、5”前夕，集中开展了主题班队会，x第二中学在3月4日下午组织48名学生前往敬老院，帮助老人整理房间，并为老人表演了内容丰富的节目；x回民中学在3月5日召集全校学生开展“向雷锋学习，践行志愿者精神”启动大会，并组织了“党团共建、创先争优，让团徽熠熠闪光”的主题演讲比赛，37名学生入围，18名学生进入决赛，共同唱响了三月青年志愿在行动的社会氛围。五四期间，团x区委经过积极争取，以区委办公室文件下发了《关于开展庆祝“五四”运动92周年系列活动的实施意见》（红党办发[2016]45号），按照“高举团旗跟党走，创先争优做贡献”主题，精心策划各级各类活动，使广大团员青年度过了一个多彩青年节。举办“学党史、知党情、跟党走”、感恩教育等专题讲座，5000余人聆听报告；开展基层团建突击月专项行动，分管领导亲自带队深入各基层单位，全力推行共青团凝聚力工程，分领域、有步骤推进团建基础工作，不断扩大团建覆盖面，重点培育8个团建示范点；利用“5、4”时节，新发展学生团员873名，不断壮大团员队伍；联合工会开展了“激情五月”职工健身操，并在城区3所中学举办“红歌献给党”主题歌会3次、主题演讲1次；以开展“党团共建·创先争优”活动为契机，表彰一批优秀团干部及先进集体；建立经常性关爱残疾特困家庭少年儿童固定阵地；继续抓好青年文明号、青年安全生产示范岗的创建活动，共有8家单位进行创建申报，“5、4”当天，动员三级青年文明号集体，在罗山商城等人口密集场合开展政策法规的宣讲活动，共参与单位15人，发放资料5000余份，服务群众千余人；积极响应区委、政府的要求，积极全体干部参加党政口移民新区新歌会，并向“一帮一联”村五户经济困难户发放救助金1000元；七一当天，组织各界团员青年认真收看胡锦涛总书记的七一讲话；按照区、市要求，认真做好学联、青联、青企协代表推报工作。
（二）充分发挥手机报的新兴媒体作用，做好青年人的思想引领工作
借助移动公司技术平台，创办了x共青团手机报，以充分挖掘新兴媒体在组织青年、教育青年、引导青年、维护青年合法权益的作用，实现“小手机、团服务；小手机、大服务；小手机，常服务”，切实增强共青团组织的凝聚力、向心力。x共青团手机报坚持每周一期，主要开办x区情通报、团情我知道、流行语之2016、热点事件‘酷’点评、我创业我快乐、青年心语、用工快讯、团务小知识等栏目，自去年开通以来，已发布57期，发展目标客户3000余人。
（三）选树一批先进
积极争取党政支持，将青年英才培养工作纳入区委八大人才培训计划中，以x区人才工作领导小组办公室专门出台了《吴忠市x区“青年英才”培养工程实施方案》，提出依托x区80后财富俱乐部，创新人才培养形式，大力实施“青年英才”培养工程，创建青年人才培养实训基地，打造x区人才工作品牌，2016年计划创建青年人才培养基地2个，选树青年党政后备干部人才20名，青年企业经营管理人才20名，青年专业技术人才20名，热心公益事业好青年20名，青年农村实用技术人才40名。用5年时间创建10个青年人才培养实训基地，选树青年党政后备干部人才100名，青年企业经营管理人才100名，青年专业技术人才100名，热心公益事业好青年100名，青年农村实用技术人才100名。目前，各基层团队正在积极建立完善各级各类人才库，已选树青年英才66人，青年集体38家。推报自治区级五四红旗团支部1个、优秀共青团员1人，推荐第七届宁夏五四青年奖章获得者1人、全区优秀西部计划志愿者3名；自治区级少先队“魅力大队”1个，自治区级少先队“特色中队”2个，自治区级“四好少年”2个，自治区级“优秀少先队辅导员”2个；推报吴忠市十大优秀青年2名、五四红旗团委1个，五四红旗团支部3个，优秀共青团员4名，优秀团干部3名，优秀青年岗位能手3名，市级青年文明号3家；表彰x区2016年度共青团工作先进集体6个，少先队工作先进集体2个；共青团工作先进个人8个，少先队工作先进个人2个，五四红旗团委5个、五四红旗团支部15个、优秀团干部15名、优秀共青团员10名、青年标兵10名。
二、希望工程进一步向农村倾斜
（一）积极筹措募集资金，加大对农村青年的扶持力度。
围绕“三下乡”主题，动员组织人大代表、政协委员开展“暖冬”行动，筹资2、5万元，慰问经济困难家庭40户；着力发挥80后财富俱乐部作用，向会员募集爱心捐款2000元，以工作经费的形式拔付各乡镇，支持他们购置成立青年志愿者服务队相关设施；积极争取宁夏青少年发展基金会及社会力量支持，建设2所（韶山、求索）爱心书屋，争取价值5万元共3000余册；建立希望工程快乐电影院1所，价值10万元；联系中电投能源铝业来红开展爱心活动，发放助学金7000元，向全体师生赠送新华字典310部；联系爱心企业x鑫月驾校捐资2万元，为20名留守儿童人均发放助学金1000元；紧跟区委、政府大力发展慈善事业的步伐，团委指导在x区南川乡菊花台村成立青春爱心社，成立当天募集资金1、15万元，建立经常性关爱残疾特困家庭少年儿童固定阵地；“六一”当天，团委负责人随党政主要领导前往x一小与广大师生欢度六一，并向农民工子女比较集中的x镇回民小学赠送了50个小书包。积极响应区委、政府的要求，积极全体干部参加党政口移民新区新歌会，并向“一帮一联”村五户经济困难户发放救助金1000元。
（二）壹基金再现新突破
紧跟区委发展慈善事业步伐，坚定不移地抓好希望工程x壹基金项目实施，实现x区政府每年固定注入资金由5万元增加到10万元跨越。借助宁夏大学挂职干部牵线搭桥，6月30日成功召开“青春建功生态移民及x壹基金宁夏大学启动大会，x团委与宁夏大学团委现场签订壹基金推广项目合作协议书，开拓了壹基金新的筹资平台，实现x壹基金走出x的跨越。今年，壹基金共募集资金27、8万元，累计整合57余万元，资助学生282名而且资助的学生大部分来自于农村。
三、青少年民族团结教育赢得党政认可
立足x区回族人口占总人口57%的实际，借助x民族团结进步良好的工作基础，5月12日在全区率先启动青少年民族团结教育工作，提出了“制定一个方案《关于印发〈x区2016年度青少年民族团结教育工作方案〉的通知》、依托三个抓手（x青少年民族团结教育十知道、青少年民族团结教育义务宣传员、青少年民族团结教育志愿服务基地）、4个阶段（启动、宣传扩面、服务实践和总结表彰和巩固提高）推介，力争年底实现五个一（每个乡镇有一个青少年民族团结教育服务基地，每所学校有一名青少年民族团结教育义务宣传员，每个班级有一处青少年民族团结教育宣传阵地，每个学生有一篇青少年民族团结教育宣传作文，每所学校每一学期有一次青少年民族团结教育大型主题活动）的目标的工作思路，全年度开展青少年民族团结教育。目前，x团委已被列入区委2016年度首批开展民族团结进步创建的十家单位之一，国家民委、区、市民族宗教系统来红调研青少年民族团结教育工作3次。
四、存在的问题
今年以来，团x区委做了一些工作，但距离党的要求和广大青少年的期待还存在很大的差距，主要问题是：
人员少。因设区和机构改革，x目前各单位普遍存在人员缺少的问题，团区委目前仅有一名正式人员带2名志愿者工作，机关繁重的工作使团的工作虚化，各乡镇年轻优秀的工作人员基本全部调到机关，基层机关特别是乡镇团委存在无人办事的问题。
素质不高。团干部均为兼职，本身工作头绪多，对团的业务知识掌握不够，工作主动性、积极性不高。
服务能力弱。由团自主决定的项目少，在当前青年普遍关注关心的就业指导和创业贷款方面，共青团作用发挥有限，在一定程度上影响青年对团的归宿感，基层团建无抓手，很多时候将工作停留在就团的建设抓团的建设本身，影响了团的工作在基层的展开和推进。
五、下一步工作打算
20XX年，团x区委将在区委的正确领导，立足x实际，以更大的决心，以更大的气力，抓好团的青年思想引领工作、助学项目、团委创新项目等方面的工作。
思想引领方面：充分运用青少年维权中心、青年中心、手机报及重大节假日，利用场地、人脉优势，培养创业精英；抓好中小学生的入学教育、十八岁成人教育，以开展“人大代表、政协委员与青少年面对面”、“团委书记与青少年面对面”等活动为依托，组织开展至少10次以上的主题教育活动；继续发挥志愿者精神，组织广大青少年开展志愿服务活动，帮助青少年思想不断进步成长。
成长成才方面：总结20XX年度壹基金运行好的经验做法，力争20XX年度壹基金助学活动有大的跃升。争取早动手，充分准备，把大学生助学项目做成x的品牌工程，同时积极联系爱心企业，以x区“黄河善谷”为依托，积极拓展资金的募集途径，不断加大助学项目的扶持力度。
创新项目方面：做好手机报的市场化推广工作；做好青春爱心社工作；做好青少年维权中心的管理工作；做好青少年民族团结教育工作；做好80后财富俱乐部的管理工作。
范文二：乡镇共青团工作上半年总结及工作计划XX年上半年，xx乡团委在团县委和乡党委的正确领导和支持下，以党的xx大、团的xx大精神为指导，严格按照团县委和乡党委的工作要求，以科学发展观为统领，以加强青少年思想道德建设，引导青年创业建功和加强共青团能力建设为重点，求真务实、开拓进取，进一步开拓团的工作的新局面，为促进我乡全面建设，共建和谐xx做出新的贡献。
我乡共青团工作严格按照xx县考评督查办公室下发的《XX年乡镇党政领导班子及其成员目标管理实施方案（21个部门考评细则）》中共青团工作考评细则和西团发[XX]9号《关于印发的通知》的规定，圆满及时的完成团县委和乡党委交办的工作任务，对团县委临时安排的工作全力配合，做到在规定时间内及时上传下达。现将我乡团委半年来的工作情况及下半年的工作计划汇报如下：
一、基本情况
全乡共有9个团支部，团干部10人，其中男团干部6人，女团干部4人；汉族3人，xx7人；本科学历的1人，大专7人，中专1人，初中1人，团干部的平均年龄达到38岁。全乡共有青年总数3269人，其中进城务工人员1215人，留村青年2054人，留村参加专业经济合作组织的85人。全乡共有团员255人，其中男团员111人，女团员144人，少数民族团员189人。
二、上半年工作情况
1、对团县委以及青农战线布置的工作能够认真落实，按时参加团县委书面或口头正式通知的会议、活动，并将会议精神及时上传下达，做到不扣分。做好团县委和乡党委之间的协调工作，配合上级做好各种接待和洽谈工作。利用各类纪念日积极组织团的各类活动，加强团组织的凝聚力、战斗力。
2、团的自身建设。制定各项规章制度，如二o一o年xxxx乡共青团工作考评细则、共青团xxxx乡理论学习制度、成立xxxx乡理论学习领导小组等等。做好“推优入党”工作，向各村党支部建议，将部分优秀团员纳入党组织。今年共向党组织推荐优秀青年2名，全部纳入党组织。严格规范团籍管理，团员档案齐全、规整、电子管理，同时在网上建立团干部档案，加强上级团委对基层团干部的管理。完善xx乡团委网站，加大本乡团委的宣传力度，密切联系上级团组织和兄弟团委，关注上级团组织对青年的扶持政策，并及时将相关政策发布到网站上，同时积极发送农情、就业信息，帮助农村青年及时了解农情，加强农村青年就业。
3、积极开展活动。3月的“弘扬雷锋精神。爱心奉献社会”学雷锋活动，组织青少年团员和少先队员对村屯环境进行清理，一改过去村级环境脏、乱、臭的形象；与校团支部联系，针对一些家庭生活负担重及其它原因辍学的贫困学生进行捐；组织各村团支部的年青们到各村贫困户、五保户家庭云看望慰问老人，帮助他们打扫卫生、陪他们聊天，为他们送去日常用品并提供一些力所能及的服务。4月开展“学团情、忆团史”活动，使团员青年继承老一辈一不怕苦二不怕难的精神。5月开展“保护母亲河”活动，对本乡境内的主要河流开展综合整治工作。对艺林河、宝兴河、联合河、榆泉河河道内的垃圾、秸杆进行了清理并设立宣传标语，倡导保护母亲河，禁止向河流倾倒垃圾和玉米秸秆等物同时在河流两岸开展植绿护绿活动，防止水土流失。7月开展“重走长征路、铭记革命情”活动，使团员青年重新体验老一辈革命者长征路上的艰辛，增强了青年的凝聚力。
4、选树典型情况。半年来一直以有代表性、有说服力为标准在全乡范围内选树各类典型。密切关注青年创业、致富情况，经常召开团支部书记会议，了解各村团支部建设情况，讨论如何更好地发挥团的凝聚力和代表性，更好地帮助青年创业。选出好的典型，作为全乡学习的榜样。
5、信息报送工作。年初时乡团委向团县委上报年初计划，年中时上报半年总结，半年来共上报信息及活动材料9份，做到及时上报软件材料。
三、下半年工作计划
1、积极开展青年活动。以榆泉村篮球赛为契机，积极组织团员青年开展活动，要把各村的文化广场利用起来，丰富团员青年的业余文化生活。
2、开展非公团建工作。在本乡适合建团的非公有制企业（如各村建立的合作社、乡镇企业）中择优建立一个团组织，纳入乡团委管辖指导并能正常开展工作。
3、青年就业创业行动。全面了解、重点选拔本乡35周岁以下的创业青年（该青年要矢志创业且创业项目要具有良好的市场前景和发展潜力），并适时组织材料上报团县委，争取获得ybc项目“一对一”导师辅导和3-5万元无息无抵押创业资金。
4、招商引资工作。积极参与本单位招商引资工作并向团县委、乡党委、政府举荐、联络亲朋好友（该人要具有重要的社会关系，能为招商引资工作做出贡献）。
5、选树典型工作。年末前至少要选树、培养、扶持、表彰、宣传高标准的青年就业创业典型、农村青年致富带头人、优秀团干部、先进村团支部各一个。典型要有代表性和说服力，在共青团的影响和带动下，能切实发挥典型的示范带动作用。
6、团费收缴及团刊征订工作。按照团县委的要求及时足额缴纳团费，积极做好团刊征订工作。
在总结上半年工作成绩的同时，我们也看到了工作中还存在许多不足的地方，但我们坚信，在下半年工作中，有上级团委和乡党委的正确领导以及我们自身的努力下，会很快解决目前存在的问题，争取取得更好的成绩，把我乡的共青团工作推向一个新的台阶！
范文三：共青团工作总结及工作计划20XX年，思南共青团工作在县委、县政府和团市委的坚强领导下，在全县各级团组织和团干部、广大团员青年的共同努力下，在各级各部门和社会各界的关心支持下，高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，深入学习宣传贯彻党的十八大和全县经济工作会议精神，全面落实团十八大、团省十三届二次全会、团市一届二次全会精神部署，围绕中心，找准载体，突出重点，狠抓落实，在加快推进“四化同步、一业振兴”中切实发挥“四项”基本职能，深化共青团思想引领、成长服务、组织体系建设，继续推进春晖行动、希望工程、志愿者行动、青年就业创业工作，进一步改进工作作风，实现了新的工作推动，为推动全县经济社会科学发展、后发赶超作出了积极贡献。现对一年来的工作总结如下：
一、加强中国特色社会主义教育，推动“
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