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2013年羊头崖乡干部下乡驻村工作总结
2013年羊头崖乡下乡驻村工作本着“驻村不增员、帮民不扰民”的原则，以“干部经常受教育、群众长期得实惠”为目标，紧紧围绕发展农村经济这一中心，抓住加强农村基层组织建设这个关键，扎实开展了驻村工作，进一步密切了党群、干群关系，全面推进我乡各村经济发展。
一、以党建统领基层组织建设 驻村干部针对村一级干部整体文化素质不高，管理相对粗放、工作效率低下的实际，通过组织讨论交流、培训讲座，改善其知识结构、法制观念和能力水平；以制度建设为切入点，强化“有章理事、照章办事”，大力推行“四化”管理（即：规范运行机制，实现工作程序化；规范民主决策机制，实现决策科学化；规范监督约束机制，实现工作民主化；规范科学管理机制，实现工作的制度化），建立科学、系统、规范、可行的相关规章制度，不断增强班子合力，努力提高办事效率，确保所在村经济社会能持续健康发展。理顺村两委工作关系，健全工作协商机制，培养村级后备干部，为村组干部发展本村经济起到了参谋和助手的作用。
二、以宣传政策引领农民得“实惠” 驻村干部宣传贯彻好了“三农”政策，让党的各项方针政策全面、及时地贯彻到农村，让农民充分享受到政策给他们带来的“实惠”。深入开展各项为农服务工作，配合村两委班子开展了
扎实有效的农技服务，群众反映较好，通过规范的管理，驻村干部走访群众，宣传致富信息，指导农户正确使用种植技术，与农民群众结下了深厚的感情。红洼村通过组织培训会等群众喜闻乐见的形式，积极学习宣传党在农村方面的重要政策和保持党的纯洁性重要精神。目前，共组织各类宣讲活动3次，受训100余人次，解放了农民思想，增强了本村群众发展农村经济的信心，提高了转型跨越发展的能力。
驻村干部确定实施好了全村发展思路和规划，帮助村民走上正确、良性发展的轨道。驻村干部配合、指导，结合各自实际，制定各村的“十二五”发展规划和年度计划，同时还要组织党员讨论规划初稿，采纳合理化建议和意见。
三、以围绕农民增收抓民生工程 驻村干部对农民关注的、关联的、关心的问题，都积极主动地帮助落实，以实际行动让农民感受党的关怀和温暖。白云村驻村干部多方联系，争取项目，对全村进行了街道硬化，实现了“户户通”，村民出行再不用“拖泥带水”；组织有关部门为村里建起了村级组织文化活动室以及500平方米活动广场，并配备了活动器材；多方筹备资金，帮助村里整修了5公里田间道路；组织农业、畜牧有关专家，给村民讲解种植养殖有关知识，并在扶贫协会的帮助下，试种了中药材350亩，同时在养殖方面进行了试点，养殖乌鸡3000只。南王昌村驻村干部为本村争取到五万元的资金，修建水池两处，泵房一个，铺设管道2000米，使家家户户
吃上了自来水，解决了群众多年来饮水困难的大问题；红洼村驻村干部通过与县单位协商，拨付该村5万元的修路款，切实解决了资金不足的问题，现在该工程正在筹建准备中；通过各种渠道，为该村解决了5万元的核桃苗款补助，鼓励该村发展经济，改变落后现状。
四、存在的问题、下步工作打算
根据一年来工作情况看，驻村工作还存在以下几方面的问题。一是有些驻村干部把村上的行政工作和抓技术、抓项目工作没有区别开，个别村上还有依赖现象。二是一些调查摸底工作还不细致，只是粗线条的进行了解。三是驻村干部普遍反映驻村工作和开展原单位本职工作在时间上有时存在矛盾。
驻村干部在抓农村服务工作的同时，分阶段积极配合村上抓好落实各村确定的发展思路和工作重点，；围绕各村的实际，除抓好农民的技术服务外，还要在项目建设上下功夫，争取每个村要有带动经济发展的项目，以项目带动经济发展；抓好村级集体经济组织的积累工作，解决“有钱办事”的问题；按照城乡一体化的要求，抓好基础设施及公益设施的建设；抓好党的群众路线教育实践活动，确保活动取得实效。
服务乡亲乐奉献 倾心鸿鑫一片情
奇台县赴基层转作风服务群众驻五马场鸿鑫村工作总结
今年3月6日，按照县委的统一安排，我从单位抽调，作为工作队队员，进驻五马场乡鸿鑫村，开展服务群众服务农村工作。经过九个月的农村基层实践，和村组干部一起工作，和农民朋友一起交流，使我对农村现状有了进一步了解，对农民的所思所盼有了详细的认识，一段时间的农村挂职工作，磨练了我的意志，增强了工作责任心，熟悉了农村基层工作程序。农村政策理论的理解水平得到了提高，积累了一定的农村工作经验。在与村民的相处中，增进了理解与交流，建立了深厚的友谊，学到了许多工作方法，并从他们身上感受到了强烈的进取精神和发展意识，真切感受到基层锻炼对我今后的工作学习，对我作为医护工作者服务患者，都是一次极好的提升，也是我人生一次难忘的历练，现将驻村挂职以来的工作汇报如下：
一、调整心态，熟悉村情，制定计划。
我到鸿鑫村驻村任职以来，及时了解情况，转换角色，以百倍的工作热情投入到农村工作中，在最短的时间里调整好步伐，熟悉鸿鑫村的村情村貌，进入基层工作状态，和村干部一起，服务鸿鑫村的发展，服务乡村百姓：
一是“调整好心态，迅速进入工作状态”。选派之前，因从未在基层工作过，而且我又是搞医护工作的，从一个专业技术岗位，到农村工作，刚开始我思想有些波动，当我直接到村里工作时，吃住不方便，环境没有想象的好，感到有点不适应，后经过整理思路，虚心向村干部学习，向老党员学习，在学习他们扎根基层长年如一日，艰苦奋斗的工作热情和纯朴的性格等等之后，我本着边学习边参与的原则，在最短的时间里完成了角色的转换，逐步调整自己的工作态度和工作方式、方法，适应了环境，迅速进入工作状态，并初步理顺了本人与村内干群之间的关系，尽快的掌握了村组工作的流程，和自己肩负的责任，认真履行自己的职责，兢兢业业的做好自己分管的每一项工作，同时协助村委会干好其他工作。
二是“通过调查了解，及时熟悉了村情村貌”。通过村干部介绍，以及入户走访和多方面了解，我对鸿鑫村的基本情况、风土人情和突出问题做到了“心中有数”为进一步开展工作打好基础。鸿鑫村是由原来的东河村和沙梁子村合并而成的一个新村，主要以种植业为主，地理位于乡政府南800米处，西与坎儿孜乡相邻，东与三个庄子乡的原啤酒花队一沟相隔，南与109团接壤，北与本乡牧业村一路相隔，全村共有7个自然村，2125人，510户，其中汉族1300人，维吾尔族526人，回族351人，哈族4人，全村劳动力是1113人，其中男劳力643，女劳力470人，全村占地面积24000 亩、耕地面积17300亩，机电井33眼，加压滴灌面积3500亩，全村共14名村干部，党员65人，其中女党员16人，高中以上文化程度18人，全村四老人员22人，残疾有79 人，低保户27户，共计79人，全村2011年人均收入9350元。2012年本村千元田1200亩地，双千元田650亩，多千元田350亩。本村曾荣获州级“村务公开民主管理示范村”，县级“文明村”“科普示范村”，乡“先进党支部”、“民族团结进步模范村”等荣誉称号。由于人均耕地面积不足10亩，村民要实现更大程度的增收，必须依托地缘优势，发展二三产业，进行富余劳动力转移，种植高效农作物，发展畜牧业，来实现更高的收入。
三是“明确了思路，制定了选派一年的工作计划”。经过调研和与村支两委共同研究，并结合鸿鑫村新农村建设的五年规划，按照“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村庄整洁、管理民主”的目标建设社会主义新农村，发展现代农业，我制定了一年工作计划，并根据实际情况和区分轻重缓急，正在逐步调整和稳步实施。
二、2012年驻村以来重点工作进展情况。
（一）文化阵地基础设施建设情况。
在乡党委、政府和县委有关部门的关心和指导下，经过九个月的努力工作，我所驻的鸿鑫村工作进展顺利，村里经济和各项事业发展态势良好，社会和谐稳定，新农村建设呈现一片欣欣向荣的景象。驻村以来个月来我驻村具体落实项目和资金情况如下：
面对村委会缺少发展资金的现状，我多方努力，积极协调资金，争取3万元资金。1万元用于对村委会一些基础设施的完善，规范提升了软件,亮化了环境,并改建了宣传栏、公开栏等，增加了管理民
主的亮点，对村委的宣传党建以及村务公开，有了很好的展示平台。 2万元用于对鸿鑫村办公楼的建设，在原来一层楼的基础上，续建了彩钢结构的二层，扩大了办公用房，改善了办公环境，也为村子警务室建设提供了环境。
（二）突出重点，稳步推进村支两委各顶工作。
一个党员一面旗帜，一个支部一个堡垒。只要党员干部发挥作用，村委会村里的各项工作，才有起色有亮点。我们具体侧重做了以下四方面的工作：一是宣传贯彻好“三农”政策，宣传好县委县人民政府的惠农政策，宣传好区州县党代会精神，让党的各项方针政策全面、及时地贯彻落实到村组，让农民充分享受到政策给他们带来的“实惠”；二是确定实施好全村发展思路和规划，帮助村民走上生产致富的轨道，结合实际，急农民之所急，想农民之所想，把村子的发展思路，落实到每一个农户家，给他们出主意，谋点子，找路子，给他们制定种植养殖计划，联系增收渠道，让他们尽快致富；三是理顺村两委工作关系，健全工作协商机制，施行村务公开，管理民主，并同时培养村级后备干部，在村委中树立讲奉献，讲团结，讲进取的作风，团结一心，积极进取，为鸿鑫村的发展做好服务；四是多办实事好事，对农民关注的、关联的、关心的问题，都要积极主动地帮助落实，以实际行动让农民感受党的关怀和温暖。
（三）广泛开展群众宣传教育。
一是采取集中会议、以会代训、调频广播、宣传标语、发宣传单，悬挂横幅观看电教片，宣讲座谈等多种方式，加强对各种主题活动的宣传。对区州县乡四级党代会精神、民族团结教育、民主法治、新疆发展辉煌成就、现代文化、现代农业发展等内容进行广泛的宣传，共计集中会议宣传2次、以会代训宣传3次、书写宣传标语5条、悬挂宣传横幅5条，观看电教片17次，宣传人次达5千余人次，群众受教育覆盖面达到100%，确保活动宣传不留死角，通过学习宣传，提高了各族群众的思想认识，激发了他们热爱祖国，热爱家乡，建设家乡的热情。
二是广泛开展“大宣讲”活动，面对面宣传教育群众。乡党委组织党政领导及及各工作队成立政策法规、农业科技知识、老党员（老干部）现身说法等宣讲团分别深入村队，有针对性地开展集中“大宣讲”活动。充分利用好村级文化室，通过开展丰富多样的文化活【下乡驻村干部工作总结】
动，对广大群众进行宣讲，做到基本群众家喻户晓、户不漏人、人人受教育。
三、方法措施
一是深入走访，深入群众，深入开展“一名党员一面旗帜”活动，认真倾听群众呼声。牢固树立群众观念、增强服务意识、坚持群众路线，切实转变作风，密切联系群众，主动深入村队、农户家中，与群众同吃、同住、同劳动，做到问计于民、问需于民、问政于民，广泛了解和征求各族群众在以下几方面的意见和建议。以强化服务群众的“五项工作”为重点，切实转变作风，进村入户面对面、零距离、心贴心地倾听群众诉求。通过入户走访，经过梳理共征求到群众意见建议17条，共走访联系户172户，与联系户就2012年种植计划、农资储备、贷款到位等情况促膝交流，为农户联系贷款150万元，提供种养殖技术、信息20余条；二是认真开展大排查活动，全力化解社会矛盾，化解各类矛盾。要把深入开展社情动态摸排工作作为一项重要任务，切实履行工作职责，落实好“四知四清四掌握”工作机制。要按照“四类管理法”要求，组织开展入户大走访、大排查活动，变“上访”为“下访”，及时收集各类信息，掌握社情动态，尤其对重点人员、重要部位、流动人口、出租房屋等情况重点了解掌握，做到日日清，动态准、不留死角，充分发挥村主任、“十户长”的作用，落实好日分析、周研判等制度，密切关注村队舆情动态，确保维护稳定工作全方位不留死角，经梳理共梳理共梳理问题5件，并实行领导包案制度，将群众反映的问题落实到每位领导，确保将群众反映的问题落到实处。鸿鑫村多年来种的都是些效益比较低的大宗作物，并且种植结构单一，这使得村民的收入一直都比全县其它地方要低得多。如何提高农民种植业上的收入？我们村委会一班人和乡上领导沟通，积极联系制种企业，和农民签订单，给农民算细账算实帐，让他们明白种植订单特色作物增收的路子。很快，村里落实了1500亩地的色素辣椒和1200亩地的蔬菜种植面积。我们又引来了另外两家玉米制种企业。农民们相信种制种玉米不会有错，纷纷要求种植，不仅去年种制种玉米的农民要求继续种，而且种制种玉米的农民扩大到了56户，面积也由去年的500多亩扩大到了2000亩，保底合同价格达到了每亩1900元。现在，农民们对调整种植业结构的积极非常高，订单面积达到了100%，
一些农民还种起了酿酒葡萄，其中有不少都是围绕龙头企业种植的‘千元田’和‘双千元田’”。现在村上已经成立了金农绿园专业合作社，入社农民已达到了70%，土地流转面积达1000多亩，农民们对未来的发展充满了信心。我作为医护工作者，走访了解到村子的一些村民，由于忙于农活，忽视了健康的问题，积极与我所在单位沟通，开展免费义诊，送医送药活动。为村子妇女进行妇女病普查，给村民进行健康检查，几个月来共开展送医送药活动义诊活动6次。我们医院还决定，为在我院住院的村民减免30%的住院费用。冬季来临，当我得知一些贫困村民的取暖存在问题时，我赶快与煤矿企业联系，无偿争取100吨无烟煤。不仅解决了贫困村民的越冬取暖问
题，也解决了村委会的取暖问题。
九个月来，通过与村委会干部的一起工作，一起努力，一起奋战，我以一个共产党员的责任，一个医护工作者使命，时刻牢记忠诚于党，服务人民，崇尚荣誉，献身使命，时时刻刻严格要自己，躬身实践于农村，热心服务于农民。我没有请过几天假，没有旷到一天，我倾心奉献鸿鑫村，也对她有了深厚的感情。
经过鸿鑫村干部群众的齐心努力，现在呈现给我们的是“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村庄整洁、管理民主”的社会主义新农村和谐景象，我感到鸿鑫村总体发展是顺利的，但还在具体实施过程中也面临一些问题：一是村内道路需要继续完善。村里7个村民小组之间的道路因常年失修，崎岖不平，给村民劳作、生产、生活带来较大不便；二是村民环境保护意识需要加强。7个自然村聚居村民较多，因此产生的生活垃圾也较多，加之村民环保意识不强，垃圾随处堆放、乱倒现象没有彻底改变。在加强宣传的同时，需要设置垃圾箱，安排专人清洁街道，树立保护环境，人人有责的意识。 这些问题，我计划与村两委同志共同协力加以解决，建设更加美好的和谐平安的鸿鑫村。
驻村的岁月，是难忘的历程。在与村干部的工作学习交流中，我学到了他们的奉献和质朴，在与农民兄弟姐妹的接触走访中，我了解了新时代农民的善良和热情，在农村工作的日子里，我实实在在感受到了社会主义新农村的新变化、新思想、新发展。这一切的一切……我真是感觉受益匪浅，不仅丰富了我基层工作经验，也积
第1篇：青年干部驻村工作总结
按照市委的统一安排和部署，我作为进驻镇村的工作组干部，感到十分荣幸。驻村以来，在工作组组长的带领下，在村干部群众的大力支持下，坚持以“xxxx”重要思想为指导，紧紧围绕“三查两建一发展”的工作主题，认真履行驻村工作职责，确保了驻村工作健康有序开展，得到镇委镇政府和村群众的一致好评。现将九个月来的驻村工作总结如下：
一、主要工作开展情况
（一）深入调查摸底，摸清村情民意
驻村后，为了及时掌握第一手资料，摸清村的基本情况，掌握矛盾产生的根源，我和工作组成员采取多种形式开展调查研究：一是“请进来”。分别将村干部和村民小组长请到村委会，召开村两委班子扩大会议，详细听取了党员干部、群众对村班子评价，了解当地民情风俗、经济发展情况、村发展计划、村里急需解决的问题等，使工作组初步掌握了该村的基本情况。二是“走出去”。为进一步了解村民所关心的热点、难点问题，听取群众对发展本村经济的意见和建议，有选择性地重点访问了本村个体老板、种养能手、老党员、困难户等不同层次的村民代表。了解群众真正想什么、盼什么，需要他们解决哪些问题，真实地了解到农民的现状和实情。通过深入的调查摸底，整理出当地存在的一些问题，初步掌握了村情民意，找准工作的着力点和突破口，明晰了今后的工作思路。
（二）全力以赴，全心全意为民办好事实事
驻村以来，我紧紧围绕群众利益无小事，积极想方设法帮助群众解决热点难点问题。在驻村工作组成员的共同努力下，取得了各级和驻村有关联的单位以及社会各界人士的大力支持，帮助困难群众解决一些实际困难。一是积极与市农机局结合，协调资金18、2万元，为村的主要街道架设了路灯；为村里的农机合作社项目建设，解决补助资金5万元；为村里的保护性耕作项目建设，解决补助资金1万元。二是与市联创化工集团公司和市园林局结合，修建村内游园，预算投资41万元，目前游园工程已全面开工建设。三是与市交通局结合，修建村里道路边渠1250米，预算投资65、5万元，目前，为配合游园项目建设，边渠中段已正在施工，交通局首批补助资金15万元已获批。四是修建景观街一条，长250米，进行硬化、绿化、美化，投资6、8万元。五是帮助村里引进项目两个。苗圃园林项目，投资40余万元；饮料容器制做加工项目，投资20余万元。通过为群众办好事实事，树立村两委形象和威信，增强群众发展的信心，也赢得了群众的一致好评。
（三）抓好村委会换届选举，建设好村委领导班子
驻村伊始适逢村委会换届选举，作为驻村工作的一项重要内容，能否确保村委换届工作顺利完成是检验驻村干部是否有能力去帮助村委会建设一个好的领导班子、建设一支好的党员干部队伍的重要指标。为此，我们做足准备，全力以赴，确保村委会换届选举顺利完成。根据镇委、镇府的统一部署，结合本村委会的实际情况，协助村党组织整顿好基层班子，精心挑选和物色好新一届的村委会成员，采取措施切实提高了村“两委”交叉任职比例，不断增强村党组织领导班子的整体合力。通过一个多月的努力，村委会的换届选举工作依法依规顺利进行，圆满完成本届村委会选举工作。随着两名村委委员的成功选出，村支、村两委班子得以健全，接着，村村民小组换届和村民代表，监督，理财小组推选等工作也均圆满完成，村民自治组织得以健全。
（四）加强村级组织建设，提高了村级班子的战斗力
驻村期间，我和工作组成员紧紧围绕“三查两建一发展”的工作主题，把进一步提高村党支部的凝聚力和战斗力当作首要任务来抓。一是为进一步提高办事效率，规范工作程序，帮助村委完善了各项管理制度、会议制度、学习制度及有关监督机制，建立健全了村级财务制度和村务公开制度，村级管理基本实现了规范化、制度化、公开化。二是为进一步提高村干部素质，先后组织村干部和党员学习“xxxx”重要思想和xx大文件精神达20余次，努力提高他们的政治素质和理论水平，大力强化他们宗旨观念和责任，使他们牢固树立全心全意为人民服务的根本宗旨。
（五）狠抓自身建设，提高服务群众能力
作为驻村干部，我们虽然学历比较高，但是在机关工作时间比较多，基层工作经验较少。对此，我们驻村工作组都有一个共识，就是必须坚持走群众路线，虚心向群众学习。我们驻村工作组在以组长为首的带领下，认真学习各种政策、涉农文件和各种农业科学知识，不断加强自身素质的提高，力争做到自己受教育，群众得实惠，自觉做“xxxx”重要思想和农村各项政策的“宣传队”，推动农村改革、稳定和发展的“工作队”，为农民群众解疑难、办实事的“服务队”。
二、存在问题
驻村工作在取得一定成绩的同时，也存在着一些问题。主要表现在：一是基层工作经验缺少，工作新局面还待打开。由于参加工作以来都在局委工作，我基层工作经验缺少，对农村工作还是按上级部门的安排进行，自身独创性工作开展不够，工作新局面有待进一步打开。二是经济活动能力较弱，发展当地经济不堪理想。由于驻村时间短，发展经济是一项长期的持续性工作，加上村经济条件所限，在发展当地经济工作上还有待提高。
三、工作感受
一是要转变观念、转变感情。千万不要以为自己是从机关来的就居高临下，摆架子。下基层驻农村，一定要正确认识自己的定位，工作环境变了，工作内容变了，自己也得跟着变。怎样改变自己，当地的干部群众就是老师，要虚心向他们学习，尽快进入角色，投入工作，通过学习和工作改变自己，适应环境。
二是要认真积累经验。我是从机关部门下来的干部，基层工作经验、经历比较缺乏，因此，下基层锻炼，到这样一个没有围墙的大学里去学习实践，要认真积累基层工作经验，学习基层的干部是怎样驾驭复杂局面，是怎样处置具体问题的，是怎样推进各项工作的。
三是要着力提高能力。我认为，我们来自机关的同志可能专业能力强一些，但是处理复杂问题，驾驭复杂局面等方面的能力要比基层干部要弱得多，这就需要我们到基层实践中去向村支两委干部学习，真刀真qiāng地干一干，自己动手操练操练，逐步提高自己的能力。要学会联系群众、沟通群众的方式、方法，学会从实际出发去做一件件实事，还要学会团结同事，同基层干部、人民群众打成一片。
四、工作建议
1、村原来一直是镇的老先进村，造成村里不稳定和混乱的原因是多方面的，但归根到底在于领导班子。建议镇党委要把村的两委班子建设作为村重中之重的工作抓紧抓好，村支两委成员要珍惜当前来之不易的团结、和谐的局面，大事讲原则，小事讲风格，努力把村的两委班子建设成一个团结、和谐、开拓、进取的模范班级。
2、村干部群众目前的精神状态和创业热情非常高涨，目前在建和拟建项目，工程量大，投资额高，镇既要引导和保护好村干部群众的工作热情，又要对项目建设给以必要的指导、管理和支持，以确保能把好事办好，实事办实，坚决杜绝因项目建设而产生的新的问题和矛盾，形成新的不安定因素。
3、镇里的组织、农经、管理区等部门，要进一步指导和协调好村里目前正在稳定推进的财务账目理财工作，协调好原任支书、村长、理财小组的关系，既要坚持原则，真正把大的财务问题清查出来，又要讲究方法，不在一些细枝末节上纠缠，使理财工作健康推进，使群众反映强烈的财务问题早日得以解决。
4、对于涉及部分群众切身利益的宅基地、耕地承包费问题，村两委成员，特别是支书、村长，要站在执政为民的高度，正视现实，不回避矛盾，敢于
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