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商丘颐寿苑老年公寓汇报材料
商丘市颐寿苑老年公寓坐落于梁园区建设路东段，建筑面积13600平方米。公寓建筑依照老年用房标准和四星级宾馆标准设计建造。并设有医疗室、住院部、康复中心、老年大学、图书室、大型活动室、老人洗浴中心等公共用房。
公寓设置养老床位450张，已入住老人412人，现有工作人员121人，是目前商丘市乃至豫东地区规模最大、档次最高、服务设施最完善、接纳能力最强的集养老、医疗、康复、娱乐为一体的现代化养老院。
公寓开业运营四年多来，坚持宾馆化服务、医院式护理、医养结合的养老模式，使公寓迅速发展壮大。公寓设立门诊部、住院部彻底解决了入住老人看病难的问题。老年人大多体弱多病，一般都患有多种慢性病，输液打针的问题给子女和老人造成了诸多不便，而颐寿苑公寓医养结合的模式得到了大家的认可，给老人和子女提供了便利。医生、护士每天定时到老人房间查房巡诊，对于病情不稳定的老人每天不定期多次查房，实行一对一观察治疗康复。“既能养老，还能治病”成为很多老年人理想的养老生活模式，今年87岁的赵奶奶说，在没来公寓之前，老伴一生病，她就得给儿女打电话，儿女们要放下工作送他们去医院，还要照料护理，既费时又费力，而在颐寿苑老年公寓，有了医护人员的精心护理及时治疗，儿女再不用来回奔波了。住在商丘市颐寿苑
老年公寓让他们觉得很安全、很放心。
颐寿苑老年公寓现已入住的412名老人中，有63%是失能、半失能老人，专业的生活护理照料及24小时的医疗保障对这些老人极为重要。
我们的老年公寓已进入第五个年头。四年来，通过全体员工的努力，在董事会的正确领导下，乘着国家大力发展养老事业的东风，我们取得了长足的发展，走出了一条医养结合、有养老、有医疗、更有娱乐的新型养老之路，深受老人及家属的欢迎，也为社会承担了责任、取得了较好的社会效益。今后，我们会更加努力，老人的需求就是我们的动力，为养老事业做出更大的贡献。 近年来，我市社会养老服务体系建设虽取得了不少成绩，但与经济社会发展及广大老年人的需求相比，还存在一定差距。 为此建议:
一、完善并规范社会养老服务体系。规范老龄产业政策体系，优化老龄产业环境，完善养老服务准入、监管、退出机制。规范评估认证机制，对养老服务机构的资质、从业人员的资格建立等级评定制度。完善信息反馈机制，确保上下畅通，让政策切合实际，使服务供给符合需求。民办养老机构扶持机制、养老服务行业自律机制。
二、切实抓好社会养老保障体系建设。对老年弱势群体全面实施养老服务补贴制度。
三、合理引导社会养老服务资源配置。鼓励、引导养老服务产业发展，在建设资金、土地征用、税收、信贷等方面提供政策扶持。鼓励社会力量提供养老服务，创建一批老年服务知名品牌。加大护理型床位建设，更好地为失能和失智老人提供护理、康复保健等服务。
四、不断提升社会养老服务水平。加强养老服务网络建设，建立养老服务管理服务系统，实现资源共享。
五、加强养老队伍建设。在普通高校和职业院校设置老年服务与管理等相关专业，加快培养老年服务管理、医疗保健、护理康复、营养调配、心理咨询等方面的专业人才。推行职业资格认证制度，提高养老服务从业人员的持证上岗率。通过政府购买服务的方式，在养老服务机构中开发社会工作者岗位，鼓励专业人才从事养老服务行业。充实社会养老服务队伍。
六、落实各项优惠政策。政府要将养老服务建设项目用地纳入年度建设用地计划，非营利性养老服务机构，符合土地划拨条件的，按照《划拨用地目录》依法划拨。对其它养老服务建设项目用地，按照项目具体建设用途和有关政策规定，土地有偿使用方式供地，并在地价方面给予适当优惠；工业企业因不适应城市功能定位退出的土地，在符合城市规划的前提下，要优先用于发【老年公寓主任年终总结范文】
展养老服务设施；养老服务设施因城市建设依法拆迁时，要优先安排同等面积的回迁或异地建设用地。
七、鼓励多元投资，建设多种形式的社会养老机构。鼓励个人、企业、社会团体以及外资，以独资、合资、合作、联营、参股、特许经营等方式，依法建设各类养老服务机构和设施；鼓励公建民营，民建公助等多种方式建设各类社会养老服务机构和设施。
****市老年公寓服务平台建设
情 况 汇 报
****市老年公寓服务平台建设位于青龙路东段，由青云社区筹建运营，采取民办投资、政府扶持、福利资助等多渠道筹资建设，实行市场化有偿服务方式运作，是全市规模最大的老年福利机构建设项目。现将项目建设的具体情况汇报如下：【老年公寓主任年终总结范文】
一、项目提出的背景
****市作为一个人口大市，按照国际通行标准，早在1994年就进入老龄化地区行列。人口老龄化的日趋加剧，家庭观念、家庭结构发生的变化，以及工作生活节奏的加快，对老年社会化服务需求日益广泛和迫切。针对这种状况，青云社区的前身东南关社区，根据上级关于加强养老失业的一系列方针政策，结合自身实际，决定在环境良好、交通便利的青云路东段，兴建一处服务功能齐全、设备配套完善，能满足不同需求的综合性、示范性、集居住、康复、餐饮、医疗、文化娱乐、健身于一体的社会化养老服务机构—****市老年公寓。一方面，为老年人颐养天年提供一个良好的服务平台，促进社会化养老事业的快速发展；另一方面，通过对外提供有偿服务，增加集体收入，营造发展的新亮点。在街道有关部门的协调指导下，该项目于2003年初步立项，先后被确定为“****市重点建设项目”、“泰安市老年福利服务【老年公寓主任年终总结范文】
星光计划重点项目”。
二、项目建设情况
****老年公寓服务平台建设总占地面积36亩，总设计规模3万平方米，计划分两期实施。2004年7月一期工程动工，建设资金为单位自筹，主要建设老年公寓主楼和基础配套建设，于2006年建成使用，先后有256名老人入住，取得了良好的经济效益和社会效益。为满足社会化养老事业的发展需求，进一步解决农村“养老难”的问题，在党工委、办事处的协调和帮助下，经市发改局立项批复，于2008年2月又新上了二期工程，计划投资5800万元，完成总建筑面积1.4万平方米，新建康复综合楼和3号公寓楼，同时配套完善老年服务管理网络系统。其中康复综合楼计划投资3000余万元，总设计规模8300余平方米；3号公寓楼计划投资2760万元，建筑面积5800平方米。
为保障该项目的顺利实施，街道党工委、办事处把该项目列入全街道重点建设项目,积极采取措施，扶持引导青云社区搞好项目建设。一是加大协调力度，积极向上争取。抓住中央扩大内需、加大对基层投入的机遇，用足用好国家关于服务业建设项目的扶持政策，协调青云社区与发改部门积极对接，对上争取资金扶持。二是加强项目管理，规范建设程序。严格按照项目计划核定的建设规模、建设内容、建设标准、建设期限认真组织工程实施，并监督承建单位健全完善项目立项、用地、环评、节能、规划等各项建设手续，落
实工程招投标制、监理制、工程质量和安全生产领导责任制等管理制度，确保项目建设依法合规的顺利实施。三是加强组织领导，强化责任落实。坚持“一个项目、一套班子、一抓到底”的原则，成立了由街道分工领导为负责人、有关部门为成员的项目管理领导小组，具体负责项目的组织协调、管理监督，把责任落实到人头、量化到时间、具体到过程，形成了沟通顺畅、衔接严密、运转高效、保障有力的工作机制，为项目的迅速推进提供了坚实的组织保证。
在有关部门、街道、社区的共同努力下，老年公寓服务平台建设顺利向前推进。目前，康复综合楼主体工程已完成，正在进行内外墙体装饰、完善配套工程，预计10月份竣工；3号公寓楼各项建设手续已基本办理完毕，预计9月份动工，2010年5月份建成投入使用。项目共完成投资2000万元，其中中央扶持100万元、省级配套100万元、县级配套100万元、自筹1700万元。项目全部建成后，可同时安置800名不同需求的老年人入住，增加就业岗位300余个；按平均床位费、服务费每年1.3万元计算，每年经济收入可达1000余万元，创利税520余万元，一是能进一步提升老年公寓的服务功能和服务水平，带动社会化养老事业和服务业的快速发展；二是能取得可观的经济收入，进一步加快社区集体经济发展步伐；三是能促进社会就业再就业，产生一举多得的经济效益和社会效益。
三、存在问题和下一步打算
当前，该项目建设中存在的突出问题是资金问题。由于社会化养老服务机构投资大、标准高、见效慢，需要大量的资金投入，而社会层面对兴办社会化养老服务机构的认识还不高，没有引起足够的重视，造成项目融资较为困难，投资的渠道仅限于政府扶持、社区自筹，民间投资这一块还没有充分发动起来，对项目的持续健康发展带来一些困难。针对这个问题，街道党工委、办事处将进一步加大扶持引导力度，着重在对上争取资金，发动驻地企业、单位积极投资等方面下功夫，努力帮助公寓拓宽投资渠道，破解融资困难的“瓶颈”，切实保障老年公寓建设的持续健康快速发展。
在抓好****市老年公寓服务平台建设、大力发展养老失业的同时，今年我们还重点从涉及群众的切身利益、群众普遍关心的问题方面，筛选确定了几件为民办的实事，加大力度，强力推动，使民计民生得到了进一步的改善和保障。其中青云二中改扩建工程，根据学校实际对原建设规模进行了微调，总投资调整为1400万元，规划容纳48个教学班，建筑面积1.2万平方米，目前可行性报告、环评等前期手续已基本完成，学校原平房、危房已全部拆除，省调控资金已到位700万元；投资400万元的社区卫生服务中心建设项目，目前主体工程已接近完成，预计10月份建成投入使用；投资170万元、总里程8.3公里的农村公路建设，现已完成马庄前-马庄后的建设任务，完成里程1.5公里，完成投资30万元，其他4条农村公路正在招投标，预计8月份全面建成
通车；投资120万元的西周河下游7村自来水工程，目前已铺设主管道3250米，预计8月底全面完工。大力发展农村卫生事业，全街道参加新型合作医疗的农民达到8.47万人，占街道农业人口的99.5%，突出抓好农村改厕工作，新建卫生厕所1950个、沼气池厕所68个，农村卫生水平明显提高。劳动和社会保障工作实现较大突破，上半年新增就业再就业679人,占年计划的68%；完成企业养老保险扩面430人，提前超额完成年度任务；完成企业养老保险金征缴1390.6万元，占年计划的431%；完成医疗保险金征缴61.34万元，占年计划的56%。毫不放松地抓好了信访、社会治安、安全生产、计划生育等常规性工作，为经济发展创造了平安和谐稳定的社会环境。
下一步，我们将坚决贯彻落实市委、市政府“保增长、保稳定、保民生”的决策部署，按照“解放思想，创新超越”的要求，进一步加大改善民生的工作力度，在保证为民办的实事全面完成的基础上，再从群众最需要解决的问题出发，确定一批新的民心工程，强化措施，狠抓落实，切实增加群众的经济收入，提高群众的生活水平，不断加快和谐社会建设步伐，推动全街道经济社会的又好又快发展。
2009年8月
在老年公寓实践活动
大会上的讲话
10月8日、9日、10日，中央、省委和市委先后召开了第二批党的群众路线教育实践活动总结大会，会上习近平总书记做了重要讲话，各级领导的重要讲话是当前和今后一段时期，加强党的建设、开展纪律作风整治、强化队伍管理的纲领性、指导性文件，市老年公寓要高度重视，组织全体干部认真学习中央、省委和市委总结会议精神和领导讲话精神，并严格按照要求抓好落实。特别是对习总书记的重要讲话，要作为当前的一项政治任务，要逐层逐级专门组织全文学习。刚才，主任对市老年公寓党的群众路线教育实践活动情况进行了总结，总结报告的内容客观全面、认识深刻到位，今后工作努力方向明确、思路清晰，我们督导组完全赞同。第二批教育实践活动开展以来，市老年公寓党支部紧紧围绕活动主题，牢牢把握总要求，以“树标杆、抓亮点、走前列”为目标，超前谋划、强化领导、精心组织、周密部署，确保了教育实践活动顺利开展。我们认为市老年公寓教育实践活动主要有以下特点：
一是高度重视，活动组织严密有序。市老年公寓按照中央和省、市委的要求，高度重视教育实践活动，及早着手，成立教育实践活动领导小组。活动开始后，市老年公寓严格遵循活动的指导思想、目标要求、基本原则和方法步骤，统筹兼顾、精心谋划、科
学部署，坚持聚焦“四风”问题，坚持即知即改，各项工作组织有力，各个环节推进有序，规定动作扎实到位、自选动作富有特色、立行立改成效明显。
二是聚焦“四风”，作风建设扎实有效。市老年公寓始终把整治“四风”作为教育实践活动的主要任务，严格落实为民、务实、清廉要求，以贯彻中央“八项规定”、省委“双十条”规定和市委“十四条”规定为切入点，突出作风建设，强化正风肃纪，集中解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风“四风”问题。今年以来，市老年公寓领导带头清理办公用房，简化会议程序，压缩三公经费，精减文件简报，做到了密切联系群众，切实转变作风。
三是开门整风，批评和自我批评张弛有度。批评和自我批评是解决党内矛盾的有力武器，也是保持党的机体健康的有力武器。市老年公寓领导班子及班子成员通过认真开展“四照四查十三看”活动，多层次、多渠道、多方式广泛真诚地听取了干部和群众的意见建议，主动接受群众监督，深入查找问题、剖析问题、解决问题。以整风精神，拿起批评和自我批评的武器，开展积极健康的思想斗争，勇于抛开面子、揭短亮丑，敢于动真碰硬、思想交锋，善于深挖根源、对症下药，既触动干部党员思想灵魂，达到真出汗、真治病的效果，又把握和谐氛围，达到增进团结、凝心聚力的目的。
四是领导带头，以上率下氛围浓厚。市老年公寓领导干部既
当好了组织者、领导者，又当好了参与者、实践者，切实做到了带头开展学习调研、带头征求各方意见、带头做好对照检查、带头抓好整改落实、带头加强联系指导。市老年公寓领导班子成员以普通党员身份把自己摆进去，深入基层进行教育宣讲，带头整改问题，为全院全体党员干部作出了示范，形成了领导带头、班子示范、上行下效的良好局面，促进活动扎实顺利开展。
五是立改立行，建章立制行之有效。市老年公寓始终坚持问题导向，注重发现一个登记一个、解决一个销账一个，把边学边改、边查边改贯穿活动全过程。对具备整改条件的问题，做到不敷衍、不拖拉、不推诿，立行立改。对不具备条件的问题，也能做到及时沟通、积极协调上级和相关部门商讨解决。既立足当前，切实解决群众反映强烈的突出问题；又着眼长远，建立健全促进党员干部坚持为民务实清廉的长效机制，并以“钉钉子”的精神强化制度执行，让干部群众看到了成效、感受到了实实在在的变化。
总体看，通过这次群众路线教育活动，市老年公寓领导班子和领导干部的思想素质得到了新的提高，责任意识和服务意识明显增强，作风有了新的转变，党群干群关系进一步密切，党组织的凝聚力、战斗力得到进一步加强，群众路线教育活动，取得了明显的成效。但是，我们也要清醒地认识到，活动中还存在着一些问题和不足，必须要引起我们注意。下面我提四点希望：
一是抓住关键，继续加强党的作风建设。党的十八大提出开
展以“为民务实清廉”为主要内容的党的群众路线教育实践活动，既是对以往党内集中教育活动成功经验的坚持和拓展，也是新时期加强和改进党的建设的又一项创举。这次群众路线教育活动虽然快要结束了，但对党的作风建设来说，仅仅只是一个开端。我们要以此为新的起点，认真贯彻落实党的十八大、十八届三中全会和即将召开的四中全会精神，以习近平同志重要讲话精神为指导，进一步加深对开展党的群众路线教育重要意义的认识，巩固发展这次教育的成果，牢固树立党的作风建设永远在路上的思想，全面加强新时期党的作风建设。
二是抓住重点，继续切实抓好整改落实。市老年公寓在抓整改时务必做到领导重视、责任落实、务求实效。对已经开展整治的要巩固整改成果、防止反弹，尚未完成的要加大推进力度。领导班子特别是一把手要以身作则带头整治，要敢抓敢管，推动班子抓落实，督促下级搞整改。在制定政策、出台文件的过程中更好地体现群众所思所盼，要紧紧围绕群众反映强烈的问题，抓好调查研究，能帮助群众解决的立即解决。要以上带下、上下联动，强化整治效果。
三是立足长远，继续注重建立长效机制。民主集中制是党的根本组织制度和领导制度，是党内生活必须遵循的基本准则，要进一步完善并严格执行各项议事制度和决策程序，坚持科学决策、民主决策、依法决策，鼓励讲真话，允许不同意见碰撞争论，善于正确集中。领导干部要树立担当精神，切实做到坚持原则、敢
于负责，自觉遵守廉政准则，严格按制度办事、按规范办事、按程序办事。针对在这次教育活动中暴露出来的问题，市老年公寓不能有“过关”思想，要进一步建立完善长效机制，在制度上加以规范解决。
四是统筹兼顾，继续积极推进各项工作。教育实践活动需要提高认识，更需要付诸行动，以新的思想认识推动实践，又以新的实践深化思想认识。这次活动强调把学习教育贯穿始终、把解决问题贯穿始终，做到教育和实践两手抓、两结合。市老年公寓要充分运用这次活动成果，在今后各项工作的开展中，要善抓善管、真管真严、敢管敢严、长管长严，切实以抓铁有痕、踏石留印的精神，一手抓队伍建设、一手抓业务工作，做到两手抓、两促进、两不误。
爱馨养老集团
河南爱馨养老集团从1999年成立第一个养老机构以来，以老年机构运营、加盟连锁、管理咨询为主营业务。经过15年的发展，由最初的42张床位发展到现在全国拥有17家直营养老机构、4家加盟养老机构、35个社区居家养老服务中心、多个互动养老联盟基地，总资产近6亿元，总床位万余张，总建筑面积约18万平方米，累计服务失能老人8000多名，健康老人近20万名。
在十多年为老服务过程中，爱馨按照老人健康期和失能期两个阶段的不同需求，不断探索和总结，确定了以机构养老为基础、社区居家养老为依托、互动养老为延伸的“三位一体”服务模式，为确保服务质量，爱馨还确立了“六大标准”保障体系，满足了老人的“九大需求”。在发展中爱馨把“三心、六智慧、九种能力” 作为完美爱馨人的培育机制，并制定“三三制”的培训体系，同时植入中国传统文化教育，形成了与国际接轨的标准化管理。这些都是成就爱馨在养老行业中的领先地位的核心优势。未来爱馨将打造中国连锁化养老服务平台。
作为社会养老机构的典范，十五年来，爱馨养老得到了国家民政部、全国老龄委、省、市等各级政府的支持和认可，荣获各种荣誉二百多项，被列为中国老龄事业发展基金会孝文化研究中心、中国老龄科研中心科研基地、全国爱心护理工程试点基地、河南省示范养老机构。2013年10月，民政部通过实地调研，要求在全国范围内学习、
推广爱馨养老服务模式。
秉承“爱馨人为天下老人营造一个温馨的家”的理念，爱馨养老集团于2011年成立了河南爱馨养老服务股份有限公司，注册资金三千万，以养老机构建设、连锁加盟及管理咨询等为主营业务。未来3-5年，爱馨养老将以河南爱馨养老服务股份有限公司为主体，力争在河南省18个地市建设养老社区综合体，同时依托综合体，把社区居家养老、互动养老在全省乃至全国铺开，充分发挥全国社会化养老机构领头羊的示范带头作用。
爱馨“三位一体”服务模式
一、为失能老人提供医养结合、专业化的机构养老服务
二、为健康老人提供走出家门、参与社会的社区居家养老服务 爱馨养老在郑州市居住人数较多的社区内，利用公共服务配套场所，设置社区居家养老服务中心——银龄之家。目前已在全市发展35个，服务老人达2万人次。提供公益服务、居家服务、信息化服务和上门家政服务。
三、为时尚老人提供养生保健、互动养老服务
爱馨互动养老、养生是一种离开现在城市，让老人到异地享受阶段性特色养生、医疗保健、文化交谊、旅游观光等系列服务的新型养老模式！夏日避暑、冬日避寒、度假、养生、旅游观光、文化交流„„尽在爱馨互动养老！
总部地址：郑州市长江东路69号爱馨阳光城
全国咨询热线：0371-88888078 0371-56512349
第1篇：敬老院活动总结
为了丰富我们的周末生活，让同学们了解养老院中老人们的生活，我们国际部举行了一次以“关爱老人，服务社会”为主题的活动。9月17日，我们前往民众老年公寓为各位老人送爱心，送温暖。
在此之前，我们做了大量的准备工作。包括利用课余时间排练歌舞表演，集体购买慰问品，以及向负责人员询问地点、安排访问时间等等。
8点30分，两个班级的的三十几位同学到哈九中江南校区门口集合。秋天的早晨，阳光明媚，天朗气清，没有一丝秋天独有的萧瑟气息。温暖的阳光照得我们心里格外清爽。我们怀着激动的心情踏上中巴车前往民众老年公寓。经过了三十多分钟的车程，我们成功抵达目的地，在该老年公寓负责人的带领下，我们走近院门。
在我们正前方的是一个院子，在门的左手旁是一栋住宿楼，老人们住在一楼和二楼。当我们到达时，有几位老人在园中散步，院方负责人告诉了我们这些老人的情况，他们大多是因为子女工作在外比较忙，没时间照顾他们才把他们送到这里，也有的是无儿无女，孤独一身的生活在这里。落寞的眼神、被岁月碾过的脸庞以及驼掉的脊背让我们的心不禁地揪紧。由于有的老人走路不方便，甚至一直都是坐在轮椅上，所以我们的成员到他们房间里小心翼翼的把他们搀扶出来到一楼大厅，还搬来板凳让老人们坐好。我们和老人围坐在一起，内心是无比的温馨感动。
随后敬老院的负责人致辞，向大家介绍敬老院的情况，以及向老人们说明我们青协志愿者此次来的目的。在和老人们聊天拉家常的过程中，我们三十多位成员为他们带来了一个又一个精彩的节目，有唱的、跳的，虽然有的节目排练的有些许瑕疵，但从老人们的脸上还是可以看出他们喜悦的心情。小演员们唱了很多怀旧的歌曲以及几首红歌，老人们一边认真的听着一边为我们打拍喝着，融洽的氛围让我们都陶醉其中。老人的脸上慢慢洋溢出幸福的笑容，快乐的感觉在心中荡漾开来。在表演的结束后，我们和老人们一起聊天谈论日常生活，。大家的即兴表演不仅提高了老人的兴致，也使此次之行变得更加完美。活动结束时，我们一起祝老人们身体健康、生活快乐、长命百岁，答应老人我们以后会经常去看他们。随后成员们将老人一个一个搀扶回房间。在敬老院门口拍照留念后便依依不舍的离开了，同时我们也很开心此次活动取得了巨大的成功。
其实我们都知道，这些老人缺的不是物质上的资源，而是内心精神上的陪伴。他们要求的并不多，只是希望我们这些子女能够经常去看看他们，和他们聊天让他们感觉不再孤单。但是仅靠我们的微薄之力是肯定不能解决社会上所有需要关心的事情，所以我们希望并呼吁社会各界人士伸出双手，奉献爱心，让老人们不再感到孤单，让他们能够真正的安享晚年，构建我们的和谐大家庭。
作为一名中学生，我们需要的并不只有书本上的知识，更多的我们还需要像这种实践活动，学校以外的另一种生活。不仅增强我们的责任意识，而且还提高了我们的实践能力。
第2篇：敬老院员工工作总结为进一步提高敬老院管理人员素质，选好配强敬老院院长和工作人员，龙南县民政局面向全县发布了招聘公告。采用了“公开招聘，择优录缺的办法，招聘了一批人员素质高、服务理念强的敬老院工作人员。现将有关工作总结如下：
一、分工明确，组织规范化。为了规范招聘程序，做到公开、公正、合法、有序，龙南县民政局以jú长赵明竞为组长，副jú长刘金华为副组长，业务股所有成员为组员专门成立了“敬老院工作人员招聘工作小组”，对宣传、测试、审核等进行了明确的分工，并将具体工作落实到个人。形成了一个监督与协作相协调的系统化、规范化的招聘体系。二、大力宣传，广纳贤才。为最大限度的选配一支精干、高效的敬老院服务队伍，经研究决定，龙南县民政局面向全县发布了电视招聘广告，并下发了《关于向社会招聘中心敬老院工作人员的公告》至各个乡镇进行张贴。公告中对报名条件，工资待遇和工作职责有了明确的规定，要求报名人员符合：
1、坚持四项基本原则，拥护党的路线、方针、政策，有较强的责任心，热爱老人事业，初中以上文化，男女不限；
2、有一定的组织协调和工作能力，年龄在50周岁以下（优秀者可放宽至55周岁）；身体健康，无传染病的龙南籍公民。
3、懂管理、财会、烹饪、种养者优先。
三、全面测试，严格选拔。对符合条件的报名者，按要求填写了《龙南县中心敬老院工作人员聘用审批表》，经过半个多月的报名筛选共有38人。
对通过初审的报名者，龙南县民政局对其政治时事、语言表达和计算能力进行了严格的笔试，按笔试成绩由高到低以1：2的比例确定了面试名单。对通过笔试的应聘人员，县民政局组织了面试小组，就应聘人员的管理能力，对老人的爱心关怀以及如何协调家庭与敬老院工作等方面进行了面试评分。随后，对相关人员进行了政审，对政审合格者进行了邻里走访，对其日常的为人也进行了全面的了解。根据综合测评分数，由高到低确定了拟录用名单，并向全县公布，对无异议的拟录用人员组织签订了《聘用合同书》。总共有三所敬老院院长进行了更换，三所敬老院的管理人员进行了调整，更新率达到50℅。
四、强化业务水平，做好过渡工作。为使新招聘的敬老院管理人员尽快熟悉业务，帮助其尽快适应新工作，县民政局举办了敬老院管理人员岗前培训班，组织学习了国务院《农村五保供养工作条例》和江西省实施《农村五保供养工作条例》办法，以及农村敬老院建设和服务管理规范。通过学习，广大管理人员进一步明确了工作职责，增强了责任感和事业心。他们纷纷表示：要以院为家，爱岗敬业，努力把我县的敬老院管理工作迈上一个新台阶。
总的来说，通过本次招聘工作，我县在敬老院管理和服务上有了很大突破，也取得了一些成绩，但与上级的要求还有差距，与兄弟县市相比仍有不足。我们将继续努力，将敬老院工作推向一个新的高度、新的水平，切实做到老有所养、老有所乐。
第3篇：走进敬老院活动总结加入第二课堂，你会获益匪浅，青年志愿者协会欢迎你们的加入。“青春暖夕阳”走进敬老院
10月22日上午院团委青年志愿者去敬老院进行慰问活动，走进敬老院活动总结。
同着温暖的阳光，志愿者们带了精彩的节目，卫生打扫工具，真诚灿烂的笑容和最真挚的问候走进敬老院，看望那里的老人们与老人们谈心。老人们绽放了慈祥的笑容，就似这个季节里最美丽的菊花，温馨、温情、真诚，和善。和老人们聊天是我最开心的事，也是老人们最幸福的瞬间。看着老人们幸福的笑容，每一位志愿者的心里就洒满了阳光，志愿者们的心愿就是让老人们开心。
秋风吹落了树叶，可吹不走志愿者的热情。志愿者们拿起自带的打扫工具为老人们打扫院子，为了不让灰尘乱飞扬小姑娘们也挽起衣袖，兴致勃勃地洒起水来。当然，分工合作部分志愿者就为老人们整理床褥，打扫房间晒被子，陪老人拉起家乡话……敬老院里洋溢着志愿者们灿烂的笑容和浓浓的真情实意。
干净整洁的庭院，一张张快乐的笑脸，一幅幅和谐甜美的画面定格在了这浓浓秋意中。志愿者们准备的文目开始献给老人们，主持人激情却又温馨的开场让老人们欢欣鼓舞，一首《母亲》的演唱让人重温那温暖岁月，朗诵诗篇《祖国啊，我亲爱的祖国》让老人们似乎回到了那段激情燃烧的岁月，手语表演《和你一样》新奇而感动，小品表演《心愿》让老人们多次开怀大笑，也让老人们感动……老歌重唱，有时老人也开始打着拍子，轻轻地和表演者一起唱，精彩的表演不时一阵阵赢得老人们的掌声，也得到了老人们的积极响应和热情的回应，互动环节，温情无限。
一位老奶奶，87岁高龄，仍是精神抖擞，饶有回味的给我们讲解放战争时期的岁月和她年轻时期的生活，告诉我们要珍惜今天的幸福生活。老奶奶还为我们演唱了一首老歌，志愿者们轻轻地为老人打着节拍，静静地听老人重温岁月的旋律。最后，在全体青协成员大合唱《明天会更好》的柔美歌声中结束了我们的文艺表演。
当我们的志愿者努力为老人服务时，老人们甚至微笑着流下了感动的泪水，看着老人们的笑容大家觉得很心酸，我们小小的努力却可以让他们那么感动，使我们更加坚定做为一名志愿者的责任和义务！我们答应他们一定会常去看看他们。
快乐的时光总是那么短暂，2个小时悄悄地溜走ile幸福的时光，11点了，老人们到了吃饭的时间我们也该离开了，同学们搀扶着老人进入食堂的饭桌，叮嘱老人注意身体，依依不舍地离开了，老人的眼中含着不舍的泪花，志愿者们也流下了牵挂的泪水。
通过这次活动，更加深化了关爱老人，尊敬老人的意识。鼓励提倡社会群体能将爱付诸行动，也增进了志愿者之间的感情和合作力，更提高了青年志愿者协会的团队战斗力和凝聚力。
第4篇：养老院年终总结×××敬老院2015年工作总结；一年来，敬老院坚持邓小平理论“三个代表”重要思想；一、强化管理，建立一个规范有序的服务中心；为了加强敬老院的管理，使之有序运行，我们成立了院；二、精心选人，配备一支赖以信任的坚强班子；为了把敬老院办成具有一流水准的乡镇敬老院，我们首；三、立足自我，闯出一条以副补院的发展路子；我乡经济基础薄弱，敬老院的费用全由财政列支难度较；收
×××敬老院2015年工作总结
一年来，敬老院坚持邓小平理论“三个代表”重要思想为指导，积极贯彻落实科学发展观，认真学习党的“十七大”报告精神，在乡党委和政府的正确领导下，各项工作有条不紊的进行，现将主要工作总结如下：
一、强化管理，建立一个规范有序的服务中心。
为了加强敬老院的管理，使之有序运行，我们成立了院务管理委员会，落实了管理责任制，达到了“三个到位”。一是生活管理到位。征求大多数院民的意见，及时制定了食堂管理制度、卫生制度、文体活动制度、值班制度、院规民约等一系列规章制度，定期组织院民学习讨论，不断完善，不断补充。在老人之间，建立了互帮互助小组，相互之间开展帮护活动，使一些高龄、生活不能自理的老人能够得到及时帮助。二是生产管理到位。为调动院内工作人员的生产创收积极性，我们制定相关奖励制度，人人都有生产项目，人人都有创收指标。年底进行评比活动。三是经营管理到位。作为民政福利单位，我们始终坚持勤俭持家、勤俭办院的方针，扎扎实实地狠抓了敬老院的经营管理。
二、精心选人，配备一支赖以信任的坚强班子。
为了把敬老院办成具有一流水准的乡镇敬老院，我们首先是精选管理人员。敬老院内的每位工作人员都是经过乡党委、政府反复筛选的。其次是解决工作人员的后顾之忧。我们把敬老院
工作人员列入机关工作人员的管理序列，同等对待，享受同等待遇，及时为他们办理养老保险，并做到调资同步，增幅同步，充分调动他们工作的积极性，安心地工作。
三、立足自我，闯出一条以副补院的发展路子。
我乡经济基础薄弱，敬老院的费用全由财政列支难度较大。因此，乡敬老院在搞好服务的基础上，坚持走不等不靠、积极创收、以副补院的路子。一是开发种植项目。我们把院前院后的亩空闲地全部栽上蔬菜，一年四季从不间断。解决了敬老院的吃菜问题。在合理利用资源的基础上，圈养猪头，有力的改善了院民的生活水平。
四、热诚服务，营造一座老有所乐的理想乐园。
为让老人们度过一个欢乐的晚年，我们在加大硬性设施建设投入的同时，始终把服务工作放在第一位（
这一年来，我乡敬老院的工作虽然取得了一点成绩，但与上级的要求还有一定差距。今后，我们将进一步强化基础工作，在创特色上做文章，争创一流乡镇敬老院。
章。
第5篇：养老院工作总结今年的工作，具体汇报如下：
一、建制度全面实行规范化管理
在加大软硬件投入的同时，更加注重制度建设，努力实现人性化管理。一是健全各项规章制度。坚持做到以人为本，以制管院。在广泛征求供养对象基础上，制定了院长责任制、岗位目标责任制、院务公开制、食堂管理制、财务、卫生、医疗、文化娱乐等一系列制度，而且定期组织院民学习讨论，促使各项制度不断健全完善。并做到上墙公示，接受院民监督。二是强化院务管理委员会作用。为确保院内规范有序运作，实行民主管理，文明办院，选举7人组建了院务管理委员会，负责敬老院日常事务管理及重大事项决定，同时负有监督院长及管理人员工作职能。并定期检查各项规章制度落实情况。三是加强服务人员素质教育。坚持把提高服务人员的思想素质和服务能力放在首位。平时组织学习业务知识，解决实际困难。针对院内老人热点、难点问题，经常展开讨论，商量对策，在学习探讨中提高服务能力。为强化服务意识，优化服务质量，增强责任感与自觉性，对照岗位目标责任制，实行定期考核，并同个人利益挂钩。
二、加强管理，不断改善五保老人入住环境，努力提高生活质量。
首先，加强对敬老院人员的管理。建立健全管理人员工作责任制，严格值班制度、出勤制度、奖惩制度、分工负责制度、包干制度等，做到人人人有责任，事事有人管。五保老人也按住宿区选举舍长，加强对各住宿区环境、安全检查和对老人外出的管理。
其次，定期对五保老人的衣服、床上用品、日用品进行更换，保持老人始终有一个良好的生活状态。保证日常文娱活动不断，定期组织开展较大的文体活动，使五保老人心情好，并有正常的情感交流。
第三，组织开展生产活动，既提高院内生产自给水平，又使有劳动能力的五保老人有事做，满足他们劳动和创收的需要。
三、强帮扶致力形成尊老敬老氛围
为形成全社会关心支持敬老院工作良好局面，促进敬老院健康发展，我们积极争取，努力实现敬老院与社会的互动。在镇民政办、妇联、团委等部门的协助下，充分利用镇广播台、有线电视和各种媒体大力宣传尊老爱幼美德，营造共助氛围，收到了显著效果。几年来，每逢节日县民政局、镇政府、学校、商联、残联、地税、社区等单位门都送来关爱之心，而且一些社会各界人士也纷纷前来慰问老人；平时中小学校经常组织学生到敬老院为老人打扫卫生、种植花木；医院医护人员经常为老人体检、宣传健康知识，开展咨询服务；学校学生和民间艺术团多次来慰问演出；镇政府在镇财政相当紧张状况下，每年还千方百计挤出资金投入建设和改造。我镇敬老院的社会帮扶机制逐步趋于完善。
存在的问题：
1、管理人员工资低，缺少工作的热情，影响管理质量和管理水平。
2、敬老院扩建后，入住率有待进一步提高。
这些年来，我镇敬老院建设快速发展，敬老事业不断上新水平。虽然我镇敬老院的工作取得了相当明显的成效，但对照上级要求和先进乡镇比，我们仍有一定差距。今后我们将进一步强化基础工作，创新机制，突出特色，把我镇敬老院建成美好和谐的老人家园，不断为推进社会福利事业而努力。
为进一步提高敬老院管理人员素质，选好配强敬老院院长和工作人员，龙南县民政局面向全县发布了招聘公告。采用了“公开招聘，择优录取”的办法，招聘了一批人员素质高、服务理念强的敬老院工作人员。
第6篇：养老院工作总结从2015年以来，泸州市江阳区弥陀镇党委、政府高度重视敬老院的建设工作，把农村五保人员的集中供养和敬老院的建设作为“民生工程”的重点来抓，按照省一级敬老院的条件，积极开展创建活动，经过近两年的不懈努力，已基本达到省一级敬老院的各项标准。现就弥陀镇在创建省一级敬老院方面所做的工作总结如下：
一、基本情况
我镇位于泸州市江阳区东端，镇内泸合公路贯穿，幅员面积44平方公里，辖16个农业行政村和1个社区，184个农业合作小组和19个居民小组，总人口32612人，有耕地面积2、2万亩，是江阳区的远郊乡镇，经济发展相对滞后，财政收入比较困难，是一个典型的农业镇。
全镇共有农村五保人员122人，其中集中供养72人，分散供养50人，五保集中供养率为59%，新建敬老院一所，建筑面积1250平方米，总投资140万元，能入住人员72人。
二、具体措施
（一）高度重视，把敬老院建设列入党委政府工作议事日程
为了提高五保人员的生活质量，享受党和政府的温暖，分享改革开展放的成果，做到老有所养、老有所乐，为五保人员创建一个环境优美、功能齐全、生活舒适的家园，2015年，镇党委、政府就下决心改建1958年修建的敬老院。在设计前，镇长付海兵带领设计人员和社会事务办人员参观了我市的奇丰镇、云龙镇、分水岭乡等乡镇的敬老院，吸取这些乡镇敬老院的建设经验，设计建成了现在的家庭式敬老院，让五保人员入院就有到家的感觉，使社会的弱势群体——五保人员享受到舒适、温馨的照顾，幸福地安度晚年。
（二）着力完善基础设施建设
1、本镇敬老院始建于1958年，于2015年在原址来龙山村2社新建砖混结构敬老院504平方米，只能入住21人，仍不能满足我镇农村五保人员的入住，为此，镇党委政府在我镇金锋村7社择址新建敬老院。从2015年9月开始动工新建，今年4月15日竣工验收，新建敬老院共有建筑面积1250平方米，占地面积为2667、5平方米，总投资140万元。
2、敬老院做到了六通，即通电、通水、通沼气（新建沼池两个）、通电话、通光纤和通车，绿化面积达到32%以上。
3、五保对象的住房属家庭式，每套为四室一厅一厕，住房宽敞明亮，整洁卫生，全院有36间住宿房，每室居住2人，每人居住面积达13平方米。
4、敬老院的房屋为砖混结构，质量安全坚固，室内外统一钢化涂料，布局合理，美观舒适。
5、院内配套设施齐全，配有会议室兼多功能活动室1间，院务办公室1间，储藏室1间（兼卫生室）、洗脸室9间，厕所10间，浴室9间，场外活动场地200平方米，有土地10亩。
（三）生活配套设施齐全
1、为确保五保人员的文化生活，全院新购置25寸彩色电视机10台，一台DVD影碟机和功放机、音相等，有娱乐棋牌10副，订有适合老人阅读的《晚报》、《泸州日报》等刊物。
2、五保对象住房内统一新购置了床、被褥、床单、棕床垫（夏天凉席或麻将席）、衣柜、电扇、椅子、暖水瓶、脸盆、提桶、痰盂等设施设备。生活条件优越，院内设有花坛，栽有花草、果树等绿化植物，春秋季节院内鸟语花香。
3、医务室配备有兼职医务人员2人，配备了一定数量的常用药品。
4、食堂配有冰箱、冰柜、橱柜、消毒柜、电风扇等设备，有统一美观的桌椅，单独格式碗柜，保证每个院民有一个属于自己的碗柜。
5、每个公共厕所配有一个坐便器。
第1篇：居委会工作总结
三年来，向阳北社区居委会在区政府、银河办事处正确领导下，在六大工作委员会和全体工作人员及社区居民的共同努力下，圆满完成上级下达的各项工作任务。三年中，我们主要配合政府创建了国家级卫生城、全国双拥模范城、全国社区服务示范城区。向阳北社区居委会还创建了文明小区、安全文明小区、社区服务示范小区、绿色环保小区、花园式小区、无毒社区、文化体育示范小区以及社区党建、工青妇、精神文明、社区服务、计划生育、综合治理、消防安全、社区绿化卫生、助残扶残、扶贫帮困、校外辅导站、接待居民来电来访和一年一度的卫生费收取等主要工作和做好社区稳定工作及法轮功、两劳释放人员的帮教工作，下面我代表向阳北社区居委会将三年的主要工作向大家简要总结如下：
一、做好社区党建工作，发挥党员的先锋模范作用。
向阳北社区党支部现有党员12名，其中在职党员2名、家属党员4名、改制退养党员3名、退休党员2名。在抓好社区党建工作中，我们根据社区建设的要求，不断拓展社区党建的思路；认真学习江泽民总书记重要讲话，以三个代表作为我们一切行为的准则，坚持三会一课，定期召开民主生活会、每季度召开党支部会议，充分发挥社区党支部的组织带头作用，每个党员从自我做起，争做优秀共产党员，三年来，坚持每年在社区为吃低保、残疾人开展义务奉献日，为70岁以上老人义务理发，为行动不方便的居民檫玻璃、打扫卫生，共开展各类活动39次。
二、加强社区共青和校外辅导站工作，随着社区建设事业的蓬勃发展，社区共青团员作为社区建设队伍中的一支力量，其重要地位越来越明显，2002年5月向阳北社区居委会成立了社区团支部，几个月来，社区团支部队伍不断扩大，成员有几十名扩大到三十几名，占到整个社区团员青年总数的30%，在社区党支部的关心和帮助下，在团支部开展的日常活动中，我们经常邀请和动员社区的青年团员参加，让他们融入到社区团支部的大家庭中来。社区工作者与社区的团员青年进行广泛的思想交流，向他们介绍社区建设的意义、主要目标和内容，其次是从思想上重视加强自身建设，定期召开社区团支部会议。为了使社区团的工作取得成效，社区团支部开展丰富多彩的活动，丰富社区广大青年的业余文化生活。2年来共计开展12次大小型活动。2001年5月开展了手工艺展览。2002年7月，社区团支部从青年出发，大都喜欢摇滚乐，组织社区的团员青年在“铁锈琴行“的帮助和支持下在文化一条街举办”向阳北社区和铁锈琴行夏夜晚风联谊会“，4支摇滚乐队演唱了21支歌曲，精彩而又健康的歌曲博得观众的热烈的掌声，活动的形式和内容激发了社区广大青年的参与社区实践的热情，也为社区团支部在群众中树立了良好的形象，除此之外，社区团支部还为社区中学生举办了青春期心理健康教育，组织了团员青年参加克拉玛依区第1-3届青年文明社区大家庭趣味运动会并取得两个单项第2名好成绩。3年来，向阳北社区校外辅导站以“三个代表”的重要思想为指导，以贯彻《公民道德建设实施纲要》为契机，以“四有”思想为目的，精心组织、克服困难、不怕苦累带领辖区70多名中、小学生，开展了健康向上、积极有益、形式多样、丰富多彩的革命传统教育、社会实践和文化体育活动，如：参观预备役工兵团和通讯连军营，开办了各种课外学习班（舞蹈队、绘画班、英语班等）及带领中小学生到兴农湖和九龙潭游玩，暑期活动取得了较好的社会效益，受到了广大家长和政府有关部门的好评，连续4年被评为市局级优秀辅导站，2002年又被评为全国童趣杯特色小队荣誉称号。
三、开展社区服务工作，活跃社区文化生活，营造温馨家园
1、深入居民家中，为居民排忧解难，全心全意为居民服务。
2001年至2015年向阳北社区居委会组织开展了“爱心送温暖”活动，坚持每年为社区困难户捐款、捐物，救助，逢年过节，我们工作人员都要带上节日礼品如：大米、清油、面粉、羊肉、水果等进行慰问，使社区吃低保的困难户，都能和正常家庭一样高高兴兴过新年，感受到党和政府的关怀，2002年我们又在社区倡导居民捐献一元钱，向阳北社区居民积极参与此项活动，短短几天全社区共捐现金1230元，有55个居民参加了捐献活动，当我们居委会主任冉红英和副主任潘兰珍同志把居民捐来的钱分别送到特困户家中时，他们都激动的流下眼泪。
2、为辖区居民办好事，办实事。我们社区共有残疾人27人，3年来，居委会工作人员每年在节假日和“六、一”儿童节来临之际，走访慰问了辖区残疾儿童，给他们带去了学习用具、衣物、水果、饮料等；在开展助残扶残的同时，我们组织工作人员走访慰问辖区残疾人、老革命、老党员。几年来，在党的生日来临之际，工作人员带着慰问品看望了社区老党员罗保顺，每年组织社区志愿者开展助残日活动，倡导社区居民人人关心残疾人，居委会共为残疾人解决3人工作，特别是19-2艾力亚尔残疾人，从小患脑瘫，生活不能自理，家里经济也不宽余，居委会工作就找政府、跑公司，工夫不负有心人，华隆公司经理同意每月给艾力亚尔解决生活费460元，几年来，我们为社区残疾人解决实际困难26起。
2015年2月向阳北社区11栋一户居民家因电线老化引起火灾，这位居民与丈夫离异带一男孩，望着满房子被火烧的发黑的家具和电器，这位居民伤心的不知所措，居委会工作人员和社区片警得知这一情况后，带着满腔的热情来到了她的身边、并安慰她，还为她家清扫了房屋的卫生，她家住在五楼，每袋垃圾居委会的工作人员都从五楼一袋一袋背到垃圾房（共计清扫32袋垃圾）,经过4个小时的清扫,房屋打扫的干干净净,可是每个工作人员身上和脸上全是黑灰,累的骨头都要散架,这一居民握着居委会主任的手激动的说：“社区在我最困难的时候，给予我无私的帮助，社区是我温暖的家园，我以后积极参加社区活动，配合你们工作。”
在“防非典”的特殊时期，向阳北社区居委会还组织社区党员和工作人员向日夜战斗在抗击“非典”第一线的医务工作人员学习，共同抗击“非典”放弃了“五一”节假日休息，走家窜户，调查内地归来和外地流动人员并向社区居民发放预防“非典”型肺炎宣传单1000多份，由于工作扎实、有效，切断了“非典”传染源，确保本社区安全。
5月23日，向阳北社区工作人员到辖区的残疾人王瑞红家开展“爱心助残活动”，社区支部党员和居委会的工作人员为她家清扫了卫生和擦洗了玻璃，工作人员还陪王瑞红聊天，王瑞红的妈妈激动的对居委会工作人员说：“社区和政府一直关照社区残疾人，谢谢居委会！”
3、以“五百”活动为载体，深入开展“五百”活动，推动社区建设深入发展，工作人员深入居民家中了解居民基本情况
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