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物资部工作总结,新人

时间:2017-11-16   来源:工作总结   点击:

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物资部工作总结,新人 第一篇_物资部个人工作总结

物资部个人工作总结

我叫

xxx

就职于

xxxxLJSG-12

项目部物资设备部,

担任材料员。

公司的工作环境以及同事的热情接待使我摒弃了原意识里国有企业 一派西装革履、墨守陈规的印象,消除了心里的疑虑。一年的工作生 活即将结束了。回首这一年的历程,脑海里留下了深深的印迹,在这 一年里我学会了很多,

也认识了很多真诚的朋友和善待我的领导和同

事。

现将这一年来自己工作、学习等方面的情况向各级领导做以汇 报:

首先明确物资工作的目的。每个岗位都有它的岗位职责和义务, 作为施工单位,

物资设备部门的职责和义务是非常重要的,

如果物资

没有及时供应,

或者供应的物资质量存在问题,

那将直接影响工程的

进度和质量,

所以作为物资部的成员,

我时时把物资的及时供应和质

量放在首位。

一:做好物资验收工作,把好质量关

初入公司时,

我对设备物资验收程序比较陌生,

在领导的指导

下,

有了一定的认识。

物资验收是确保整个工程顺利开展重要的一个

环节。由于设备的厂家不同、运输条件存在差异,包装质量不等,致 使设备物资在供货时及供货途中会产生种种复杂变化并对其数量和 质量产生一定影响。为确保设备物资在数量与质量上的完好,所以, 必须对设备物资进行认真,细致的验收工作。

首先是设备厂家的货物进场,这就要求我们组织吊车卸货 ,

吊装、装卸设备均由专人操作,始终把安全放在第一位。在有较大的 吊装、装卸工作前,由吊车司机进行各系统的检查,以确保不出现吊 装、装卸事故的发生。对吊装、装卸设备的管理工作最为重要的在于 设备的保养工作,

必须在一定时间内进行 设备的全面保养,提高设备的使用寿命。 其次,我们在验收前认真收集并熟悉验收凭证等有关资料、核 对证件,主要核对设备清单、订货合同等有效证件后,才能进行下一 步的验收。 最后,初步检验完后,在组织监理、施工单位、厂家等共同对 设备的质量进行验收, 坚持树立高度的责任心, 精心核对, 认真检查。 对于验收不合格的设备,我们及时和厂家沟通,尽快解决问题,坚决 不容许公司的利益受到损害。 二 . 在工作中要有良好的学习能力, 具备遇到问题自己能通过相 关途径自行解决的能力。 由于是第一次接触此行业, 我有种隔行如隔山的陌生感, 也正是 这种知识的匮乏赋予了我不断学习的动力。 我刚进公司就有机会在集 团公司参加物资采购员培训, 并且考取材料员上岗证, 及高级采购员 证。这更让我在以后的工作中掌握了很多关于物资方面的理论知识, 自从参与了物资采购计划申报工作后我发现我自己的短处, 那就是对 图纸了解程度不是很深,因为有时候施工队所报的材料与图纸不符, 自己稍一疏忽就会出现错报或者重复申报物资采购计划的情况, 后来 经过我多次向技术部门的各位同事请教后,通过反复核对熟悉图纸, 深入现场调查, 较准确的掌握了工地材料所需, 为确保施工的顺利进 行提供了真实可靠的物资保障。 三.综合方面的其他相关工作 由于初到公司,经验还不够丰富,还不能为公司出太多的力, 只能协助领导做一些基础工作。这一年中,我涉及了资金计划、设备 厂家的联系以及设备款的支付和对上计价对下计价等相关工作。 通过 实践操作和向领导们请教, 掌握了其各自的操作程序和方法,

立对这些业务进行操作。 但有些还需在以后的工作中不断完善, 力争 做好领导的好帮手, 努力实现自己的价值。 随着公司各项制度的实行, 可以预料我们的工作将更加繁重, 要求也更高, 需掌握的知识也更高 更广。为此,我将更加勤奋的工作,刻苦的学习,努力提高文化素质 和各种工作技能,为公司做出应有的贡献。即将过去的这一年,在公 司领导及各部门经理的正确领导与协助下, 我们的工作才能顺利的开 展。 四、存在的问题 虽然经过一年多的工作,使我成长了不少,取得一些成就,但 也存在一些问题和不足,主要表现在:有些工作还不够细,一些工作 协调的不是很到位,在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力 等方面还有待提高。 五、今后学习工作的方向。 1. 制定学习计划。做设备的验收需要根据知识不停的变化局面, 不断调整思路工作, 学习对于我们来说至关重要, 因为它直接关系到 与时俱进的步伐和设备知识的生命力。 我会适时的根据需要调整我的 学习方向来补充新的能量。 设备知识数据等相关知识都是我要掌握的 内容,知己知彼,方能百战不殆。 2 、学习公司有关章程及业务知识,在工作的同时利用空闲时间 学习了公司有关企管、 党政、 文化方面的规章制度及业务方面的知识。 努力使理论知识与实践相结合,以求在最短时间内提高工作效率。 3 、勇于发现和纠正自己工作中的缺点、错误,不断调整自己的 思维方式和工作方法, 分阶段提出学习和工作目标, 以适应公司的发 展需要。 以上是我二

一 0 年的工作汇报,敬请各位领导给予批评指正。 设备物资部是个团结奋进的集体, 是一个朝气蓬勃的集体, 感谢各位 领导对我的关怀和鼓励, 感谢同事们在各个方面给予我帮助。 在今后 的工作中, 我要努力改变自己的工作状态、 努力提高自己的工作方法, 努力调动自己的工作积极性, 以饱满的精神状态和扎实的工作作风去 迎接新的挑战。 在此预祝领导身体健康,工作顺利,新年快乐。

物资部工作总结,新人 第二篇_2015年物资部工作总结

中国人寿项目物资部2015年终总结

2015年俨然已经过去,2016年紧跟着也已经步入一月半月有余。在2015年里,物资部在项目领导们的关心和推动下,结合部门各职能工作的要求,不断提高基础管理工作,以规范化为目标、优化管理为措施,有效完成了物资部全年采购工作任务和重大评奖活动,因此,为了在2016年能更好的前进,我们有必要进行总结,汲取经验教训,以便扬长避短,力求项目在新的一年里更快、更强、更好的发展!同时按照集团“稳中求进、改革创新、协同发展、提质增效、强化执行”的指导思想,以及中国人寿项目“四控制”““,“规范化”的要求,在2016年进一步提高现场料具绿色文明施工管理水平,和物资采购管理水平。

一、2015年主要工作

2015中国人寿项目部物资部认真贯彻公司标准化管理的工作要求,在内业资料、物资采购、材料出入库及账务管理、合同及料款结算和现场料具管理上取得了上取得了比较好的成绩。

1、 内业资料

项目二期创建AAA级文明工地,绿色示范工程,以及国建集团标准化管理示范工程等,为迎接各次检查,我部门全力配合,完善内业资料,每一次都是提升每一次都是进步。

2、物资采购

今年全年一期按常态进行装修施工,二期处于半停工状态。因项目分承包的特殊性,一期物资采购只限于现场维护、临水、临电以及安全类物资的采购。二期也因劳务分包和幕墙专业分包合同中辅材按需自采的协议约定。二期物资采购主要是宣传,临建维护和机电直埋管线物资的采购。2015年物资部共计完成1275120元的采购支出,完成物资使用出库1141850元,其中一期使用出库共计185100元,二期现场及办公区使用出库956750元(含2014年二期主体预埋件费用481976元)。整个这一年里,物资采购总量较小,但物资采购密度大、环节多,一步一步按照项目规范化管理的要求完成了全年的采购工作。

3、 材料出入库及账务

材料出、入库,出账、入账、进场、退场,是一项频繁,琐碎的工作,需要耐性和毅力,更要细心细致。我部门老师傅们通过常年工作经验,将此项工作做到精益求精,所有材料的发生有据可查,帐清物清。

4、合同及料款结算,此项工作我部门全力配合商务,力求款项全面,及时、准确。

5、现场料具管理

2015年是一个检查和学习年,更是一个贯彻标准化管理年,为迎接各方领导检查参观及“AAA”级安全文明工地,绿色

施工示范工地等验收检查,我部门在现场施工料具堆放,标准化库房的建设上,做出了巨大努力,做到了腿勤,手勤、管理勤 ,建立起了一套标准化的管理方法,让年轻员工更是收获大量的经验和方法。下半年,幕墙施工单位的入场,从最开始就要求他们配合总包标准化管理的要求并切实实施起来。同时为2016年的各大专业分包搭建了现场库房,做好了2016年开工前的施工准备。

二、2015年部门工作的不足

首先,团队建设:2015年部门团队建设不甚理想。老年师傅年迈有加,力不及心,对部门工作的推动力有限。年轻员工少,工作经验匮乏,对重大事物的判断和决策能力不足,还需持续持续学习和补充。

其次,料款结算工作:通过一年的各类检查,内业资料中料款结算,材料部门的工作还不够到位,在配合财务做材料结算的工作中还不到位,部分材料的合同签订、材料月结算,提供采购数据不够及时、全面。在今后的工作中,材料部门将全力配合此项工作。

再有 ,由于上半年因建工一建12.29清华附中项目事故的影响,复工时间晚于往年,同时由于“两会”期间北京市空气质量控制以及后来在下半年重度雾霾天气停工和国庆阅兵期间停工的影响,物资采购和运输受到较大的影响。因为这些可预见或不可预见的因素的发生,我们积累了不少经验,

在2016年,我部门将建立健全的预案和措施,随工程进度和现场施工要求,与生产、商务、供货商等相关单位和部门提前做好沟通,采取措施,全力保证工程进度。

总结过去,展望未来。在2016年里,我们将严格执行标准化管理所规定的各项管理规章制度,以保证实现工程任务的顺利进行和材料使用过程的效益。我部门将重点督促材料供应、标准化管理等方面的问题。

物资部工作总结,新人 第三篇_物资部年终工作总结

篇一:物资部年度工作总结

物资部年度工作总结

转眼之间,二零一四年已接近尾声。在这一年的时间里,我部在各级领导们的带领和监督下,克服重重困难保质、保量、及时、高效地完成了连蒙村隧道施工,汽二专公路桥还建的制梁、架梁的施工,广元特大桥的墩身及垫石的施工,嘉陵江特桥连续梁、承台、墩身的施工的材料的供应工作。对现场施工所需的“机”“材”做了详尽的内业资料,让材料的供应、验收、存储及保管、发放、结算、核算及机械的使用调配都有据可查。

回顾二零一四年我部依据集团公司的精神与指挥部领导的指示对现场施工材料的使用进行了全局上材料的整体控制与材料不同工地之间调转,在单项工程上我们对材料进行了严格的卡控。

首先,对于全局材料的掌握与控制。我部在每个月的十五日都会我分部的所有工地进行详细的材料盘点,并对数据进行分析。通过盘点与工程施工计划严格的制定物资计划并进行控制:

1、我部根据工程部提供的主要物资核算表及时准确地向上级物资部门提交甲供(控)物资申请计划,详细注明型号规格、交货地点及交货时间,并根据每月生产计划及运、架设备的耗油情况对本月柴油消耗数量进行计划。各种常备料的采购也需各部门或作业队首先提交物资申请计划,写明所需材料的型号规格、技术标准、数量及用途,经部门(队)领导、项目领导审核后方可进行采购。完善的计划系统使我部的采购流程更加规范,而不是盲目地进行采购,这也有利于工区对材料成本的控制。 2、我部严格按照工程部提供的甲控(控)物资消耗定额及合理的损耗部分进行发放,记录下每孔箱梁架设所使用的实际用量,及时发现现场是否存在不合理的使用现象或施工过程中存在的客观现象,对存在的问题进行及时整改和纠正。 此外,我部对油料的发放进行严格把关。首先,我部人员每天定时记录下当日耗油数量,并记录下当日架梁数量,月底时通过记录的数量测算出运距在一定范围内单孔箱梁的耗油量。然后,根据每日架梁数量推算出当日耗油数量,从而可对加油的时间进行控制。 除以上三大材料以外,各种常规用料我部也均按照物资申请计划进行发放,消耗材料实行定额控制,坚持谁领料谁签字制度。3、通过对月施工计划和各个工地的现场库存量掌握,将某工地上的多余材料转到急需的工地上,减少现场材料滞押,提高库存材料的有效利用率,减少了资金在材料上的积压, 同时也增加了机械的利用率。

其次,在单项工程上我部对材料进行了严格的卡控。1、在工程施工中对于可定制规格型号的材料,会与指挥部沟通购买施工中所需的型号,这就避免了材料浪费。2、对于每个单个工程部位我们要求填写材料消耗表格,这也是让我们清楚其消耗情况,控制材料的使用。

对于机械的使用,首先我部今年对现场进行了机械的使用情况进行了调查,通过施工进度及施工要求对现场的机械进行了动态的调整,对于闲置或是利用率的高的机械我们对其进行了清理, 对现有机械进行调配。【物资部工作总结,新人】

对于新的一年的工作我们按照行为规范、运作协调、公开透明、廉洁高效的思想加强业务水平如1、注重市场调查 2、围绕控制成本、采购性价比最优的产品等方面开展工作 3、逐步加强对采购物资信息的管理 4、提高部门工作员工的业务素质和责任感。同时还要 5、进一步提高采购规范化程度 6、扩大供应商的范围择优选用。

总结上一年得失,指导下一年的工作思路。在二零一四年的工作中,我们要虚心向其它部门学习工作和管理经验,借鉴好的工作方法,努力学习业务理论知识,不断提高自身的业务素质和管理能力。使本部门工作再上一个新的台阶。要进一步强化敬业精神,加强责任感,对待工作高标准,严要求。同时我部门将不断搞好阶段性总结;开展批评与自我批评,找差距,评不足以推动工作。尽最大力量的去降低成本提高效率。集中大家的智慧和力量,团结一致,克服困难,争创文明科室。为公司在新的一年投产创效益,贡献力量。篇二:物资部年度工作总结

2013年工作总结

2013年我部门在公司领导的正确领导及部门成员的共同努力下,认真贯彻落实年初公司工作会议精神,制定详细的部门工作规划,稳步有序推进公司设备物资供应及管理工作,并取得了一定成效。现将我部门2013年工作情况及2014年工作计划汇报如下: 一、2013年工作完成情况

2013年截止至10月25日,完成物资入库金额总计2188.98万元,其中主材入库2599.513吨,金额为1168.24万元,辅材入库金额为1020.74万元,其中劳保用品34.01万元,气体223.37万元,焊材材料191.95万元,油漆271.29万元,其他五金、零星材料312.10万元,预估下半年需入库100万元;完成物资出库金额总计2168.92万元,其中主材出库金额1188.89万元,辅材出库金额980.03万元。 二、设备、物资采购管理方面

1.采购人员接到计划后,坚持按物资采购的原则,体现公正、公开、公平竞争择优的原则,做到遵章守纪,廉洁无私,奉公守法。2.在盛隆精炼炉、越南归仁、原料厂、越南河静钢厂等工程的主、辅材采购,经多方询价(至少保证了三家)并报请了公司领导审核和报集团物资部批准,坚持货比“三家”适量,适度,适时,适价的原则(比质、比 价、比运输、及售后服务),做到了物美价廉,择优采购。

3.对采购的各种物资坚持了产品质量第一,严格质量标准原则。采购人员必须及时与保管员交接清楚和办理检验入库手续。如有欠款的物资注明了单价、金额,通知财务部门及时挂帐。坚持挂帐情况每月统计一次,报公司领导和财务。4.对公司的物资采购管理台帐,按照“三标一体化”管理程序的具体要求逐项填写,做到清晰、完整 。并作好原始凭证(材质证明书的移交)收集整理建帐工作,将其装订成册 ,妥善保管以备工程查用及贯标复查。

5.物资采购情况按集团公司采购中心的要求,每月汇总上报,年终累计。

三、物资的出入库仓储保管方面

1.、物资入库后按工程划分进行分类堆放,完成了2599.513吨钢材的验收入库,基本达到了整齐划一。为干好台塑工程完成了设备120台/套的,安装调试及建账登记管理,为公司一线的生产提供了有力的保障。

2、物资收、发、存台帐(钢材,辅材工具验收码单),分别填写了供货商、规格、材质、产地、数量及库区编号,做到帐物相符,便于查找。

3、对公司消耗的五金工具、辅材消耗及员工的个人工具、劳保用品按车间为单位进行了建账管理逐月统计台帐,为公司精细化管理及评优选能提供数据。

4、督促保管员对库存物资坚持了每月盘点,发现数量不对,规格不符,质量变化或破损霉烂等情况,要查明原因,写出书面报告,及时报告经请示公司领导批复同意后销帐处理,同时要填写物资报废审批表,保管员不得擅自处理。若发现有偷盗现象,要保护好现场,及时上报给保卫部派员调查处理。

5、收发的物资做到了帐物清楚,日清月结,按公司规定及时完成了(月、季、年)报表和相关资料、做好了台帐、凭证的收集整理,装订成册,妥善保管。

四、2012-2013年度物资使用数据分析

从去年起我部门严格按照2012年初暂定的物资材料限额物资材料限额制度进行了管理,和今年比较吨钢成本有了较大的下降。如表一所示:

表一 2012-2013年1-6月份辅材成本分析

从表一2012、2013年1-6月份数据显示,今年辅材消耗较之去年有了很明显的下降,尤其是焊材消耗,比去年下降33.08%。这与我们严格实施辅材定额考核办法分不开,要求车间按产量消耗标准定额领取焊材,超出消耗标准范围将采取自行承担该部分费用等方式进行限制辅材消耗数量。

另外,今年年初开始在全公司范围内搞文明施工,遏制铺张浪费,并选出做得好的车间进行

奖励。这在很大层面上激发了职工降低生产消耗性成本的积极性。

同时,还可以看出,今年的维修费用较之去年要相对高,甚至呈现负增长,这主要是今年对成品车间抛丸机进行了大修,同时为干好越南河静台塑工程对全厂的旧设备进行了一次全方面的检修有一定的联系。表二 2012-2013年1-9月份辅材成本分析

表三2012-2013年1-9月份产量表及趋势图由表二、表三以及趋势图可以看出,从7月份开始,全公司开始正式做越南河静台塑工程,由于第一次接触要求如此高质量的工程,经验不足,导致产量下降较大、成本大增,这也是2013年1-9月份辅材消耗上涨的主要原因。 表四

从表四可以看到,除了焊材消耗呈下降趋势,其他辅材消耗均呈上升趋势,经我部门认真分析有以下几个方面的原因:

1、台塑工程对构件的质量要求很高,增加了较多的工序和很大

的打磨量、造成车间气体和消耗品的耗用加大。

2、车间对制作像台塑工程这样高质量要求的工程认识不够、经

验不足,造成较多的整改和返修,致使辅材消耗增加。

3、最主要的原因还是车间的产能没有发挥出来、还没有形成正

常的生产能力,造成吨成品的消耗过大。 五、2014年工作计划

综上所述,我部门今年严格按集团公司的规定结合我公司的实际情况,完善了公司物资和设备管理的各项规章制度及各类报表。使公司物资和设备管理工作基本能满足目前公司的实际需要。但也暴露出以下几点不足需在明年的工作中改进:

1、我部门的各类规章制度虽然已基本建立,但贯彻执行的不是很到位有待加强、改进。希望在明年的工作中做到以下几点;

a、强调工程项目预算、计划的重要性和严肃性。

篇三:2011年物资部工作总结

物资部2011年度年终总结

2011年,物资部在公司的领导的关心下,紧紧围绕公司的交工备案目标,结合自身工作,克服重重困难,战资金短缺,急公司所急,想工程所想,积极与相关部门配合,精心安排,科学组织,紧紧围绕保项目建设工作为原则,不断提高基础管理工作,以学习借鉴、优化管理为重点,确保了公司经营管理以及各项目工地所需材料及时、准确、保质、保量供应,积极主动做好物资采购供应工作,保证了工程建设的完成。现根据物资部工作职责,从以下几个方面进行总结汇报:

一、主要工作完成情况

完成了所有项目工地的物资设备发运以及回馈资料的收集工作,我部全力配合公司基建需要,完成ifc、领袖新硅谷、朝林大厦、以及其他中小项目的工地物资的按质按量供应。在物资设备统计方面,完成了完工项目的物资设备的结算以及部门结算工作。与多家公司签订相关合同,为公司接下来的工作的顺利开展打下基础。

二、部门管理

我部门围绕《物资管理制度》的相关规定,顺利完成了今年的工作指标。物资成本在工程成本中占有很大的比重,如何加强与搞好物资管理工作,提高企业的经济效益,是企业管理中的一项重要任务。物资管理工作面广,量大,环节多,性质复杂多变,极易发生问题,为此,我部门专门对管理人员进行了业务培训,同时健全管理制度。公司领导自始至终重视关心物资管理工作,对施工全过程加强管理,做到事前预测分析,事中检查落实,事后评估总结,及时发现和解决可能出现的问题,减少和避免损失。

随着公司制度化、程序化、规范化的发展,我公司信息化建设就显得尤其重要,为了配合公司发展需要,我部门完善了台帐统计表格和结算表格,使这方面的工作得到准确高效的进行。

使用月度小节形式,各行其职,是物资、设备的月度汇总更加清晰明了。一年来经过长期的工作和学习,可以说完成掌握了相关工作技能,对本部门的管理规定和工作流程清晰明确,明确责、权、利,积极性和主观能动性得到明显加强,充分做到对外打好交道,对内当好家。

三、关于采购

2.严把物资质量关

对所购物资的产地、理化指标、检验标准做到心中有数,能区分优劣,又注重向供方宣传我公司质量方针,使之明确我公司各类物资质量要求、检验标准,不断增强供方质量意识;二是注重供方的选择,在选择供方时,我部择优选供货能力强、质量稳定、信誉度高的供货方;三是在供货前要求客户先送样检验,合格后与客户在合同上明确质量标准和处理办法。

【物资部工作总结,新人】

3. 面对采购资金不到位的情况,我部克服人员少事情多认真应对,精心组织,努力克服因公司流动资金紧缺和计划紧急材料品种复杂的情况;准确掌握市场行情、科学制定采购价格、严把质量关的前提下,克服货款支付困难,及时采购回相关材料为公司节约了采购成本。

4.做好采购记录

在搞好物资采购工作的同时,抓好内部台帐记录、资料归档等工作,及时掌握物资供应资金动态。对所签合同、物资计划、验收单据进行整理登记,加强计划、质量验收等管理,进一步规范和理顺了物资的采购工作。

5.存在的问题

(1).是今年采购虽然总体完成情况较好,但需进一步提高计划的准确性和对市场行情的预测。

(2).是由于工作安排相对较紧,除通过网络、电话等方式了解市场行情外,不能派人深入实地进行市场考察,可能存在个别品种市场行情把握不够十分准确的现象。由此对公司的采购成本控制上有欠缺之处。(3).是虽然我部已与各供方积极沟通,作了必要的准备,但由于短时间内公司资金状况较差,不能同时满足公司多个短线品种同时需要,出现了个别物资不能及时供应的情况。

(4).没有明确的采购计划,采购进度较慢,不能及时采购回急需物资。

在2011年里,我们取得了一定的成绩,公司发展迅速,但是有喜也有忧,针对以上的问题,在2012年工作中,我们将吸取经验与教训,我们物资部将一如既往,认真做好工作。在今后的工作中,我们一定要更加努力学习,增强自己的管理水平、技术水平和业务素质,为公司的发展和提高公司的经济效益,做出应有的贡献。

物资部工作总结,新人 第四篇_物资部2015年工作总结及2016年工作规划

2015年工作总结及2016年工作规划

物资设备部

2015年,物资设备部坚持以“成本管理”为核心,以“过程管控”为主线,以“效益最大化”为原则的精神,结合总公司相关文件精神及公司现状,围绕以现场物资采购管理为重点,狠抓工程项目成本管控,全面提升物资系统精细化管理水平,大力推行物资集中采购、强化物资合同评审等各方面工作都取得较大的进步,管理水平得到稳步提升。现将一年来的主要工作简要回顾如下:

一、2015年工作基本情况

(一)加强宣贯,认真落实物资精细化管理要求;补充完善物资管理制度。

通过加大对股份公司物资精细化管理的宣传力度,组织物资管理人员开展学习和研讨,切实提高物资管理人员业务技能,把物资精细化管理要求落实到工作中。加强了物资管理指导和监督检查,大力推行物资集中采购,严格项目物资计划审批,强化合同评审,确保物资精细化管理落到实处。同时要求项目部要加强物资计划、合同管理、现场管理、资金结算、消耗控制和成本核算等重要环节的管控,明确工作职责、程序和流程,确保项目物资精细化管理落地生根。 根据管理工作需要,补充完善了相关文件及制度。发布了《公司2015年合格供方名册》的通知、《2015年主要物资采购限价价格》的通知、《内部物资调拨管理》的通知等相关文件。

(二)强化物资采购管理,超额完成总公司下达的集中采购指标;

严格执行物资精细化管理采购管理要求,按照公司“两级采购平台的物资管理模式,所有构成工程实体的主要物资总公司集中采购范围,采取公开招标采购;辅助材料实行网上采购。

本年度分公司集采累计招标金额5.5亿元,超额完成总公司所下达的3.8亿元集采指标。节约金额5200万元,节约率9.45%。为公司成本降低、效益提升创造了条件。

(三)规范物资采购合同管理、防范经营风险

严格执行精细化管理要求,统一使用公司合同范本,规范合同内容,严格执行两级评审制度,防止关键性合同条款出现差错,避免合同开口现象发生。强化合同基础管理,合同签订时供应商各种证照齐全、真实有效,签字双方必须是法人代表或其授权委托人,双方同时签字盖章,并加盖骑缝章,避免产生无效合同。要求及时解除不规范合同,组织双方重新签订,做到整改闭合,防止相关风险的发生。

截止2015年12月初,共评审合同430份,合同总金额13.61亿元。

(四)强化物资核算管理

加强物资消耗过程控制,定期进行消耗核算分析,及时掌握各项物资节超情况,根据责任成本、预算单价,对比物资消耗情况和实际采购单价,从量、价上进行分析,找准数量、成本节超原因,提出改进措施。为了指导项目核算,编制了《项目经理部主要物资消耗核算分析流程图》共享至业务群中供大家参考。

(五)严格按总及公司物资统计管理办法规定,认真做好统计及

核算工作

按照现行规定填报各类物资报表,填写齐全、数据准确、及时上报。公司物资设备部通过对主要材料采购报表进行单价、数量的核查,而起到监督管理作用。

2015年物资采购总金额8.18亿元,其中,钢材共计158568.36吨,金额4.44亿元;商品混凝土共计728652立方,金额2.52亿元;水泥共计236878吨,金额0.89亿元。(截止到12月份报表数据)

(六)加强日常工作的督导与检查

加强日常物资基础管理工作的督导与检查,主要检查物资管理的组织机构及制度建设、物资采购管理、合同签订与执行、物资现场管理、物资资金管理、物资报废处置、效能检查执行情况、物资精细化管理等内容,通过检查发现问题,找出问题的原因。组织项目部之间开展互检互评活动,项目部通过整改问题、解决问题、相互学习、取长补短的方式,切实提高物资管理水平。

(七)其他方面

一是积极配合投标中心的投标工作,先后进行了25个项目的投标材料询价工作。

二是组织了物资部长及应届毕业生的业务培训,通过对岗位职责、招标采购、物资合同、物资统计报表、管理软件使用及日常工作中发生的问题进行讲解、讨论。提升了物资部长的业务管理水平,增强了应届毕业生的物资管理基础知识。

四是2015年新开项目部全部使用资管理软件,信息化工作方式正逐渐占据主力。

五是积极进行物资效能检查工作的开展,及时发现管理缺陷,纠正偏差行为,有效提升企业管理的效能。

二、2015年工作中存在的主要问题和不足

(一)物资管理基础工作有待加强提高。

(二)物资区域集中招标采购的优势未发挥。

(三)成本核算分析工作有待细化、提高。

(四)限额领料管理工作有待加强。

(五)辅助材料网上采购有待加强。

三、2016年的工作规划

(一)贯彻执行精细化、物资基础管理工作落到实处

物资成本占工程项目总成本的60%以上,加强物资精细化管理,贯彻执行精细化是降低成本、提高企业经济效益的重要任务。物资人员必须认真学习,加强物资计划、合同管理、现场管理、资金结算、消耗控制和成本核算等重要环节的管控,将物资各项精细化管理工作落在实处。

(二)通过物资区域集中采购,借助电商平台降低采购成本 主要物资通过电子商务平台进行区域采购,二三项料逐步实现平台采购,公司集中资金,通过公开招标、减少供应流通环节及优化资金支付等综合途径降低采购价格, 降低成本,提高经济效益。

(三)加强合同管理

统一使用合同范本,进行二级评审,增强法律意识,防范合同风险。

(四)加强成本核算分析

成本分析不到位现象普遍存在,应加强劳务企业材料消耗管控,避免月度材料核算流于形式,杜绝无价差分析,无盈亏原因分析,分析不深入等现象,达到成本核算分析能真实反映实际收入和实际消耗对比情况。

(五)加强限额领料管理

为有效加强工程项目物资设备消耗的过程控制,控制材料的供应领用数量,节约使用材料,及时掌握材料限额领用的执行情况,加强限额领料制度的执行是当务之急,将发布限额领料工作指导方案,以提高公司各单位物资成本控制水平,达到降本增益的目的。

物资部工作总结,新人 第五篇_2016安全员工作总结范文

##第1篇:航空安全员工作总结

20XX年我院各方面的工作取得了很大的成绩,这些成绩是在学校的正确指导和关怀下、在校各职能部门领导的正确领导和帮助下,经过全院教职工的共同艰辛努力所取得的。航空学院2016年度的主要工作和业绩总结如下。

第一、党委工作

1、在一提三优工程的党建创优工程中,院党委创造性地开展工作,凝练提出了航空学院的特色项目,学院党建创优工作作为工信部评估专家组重点现场考察点,经精心认真准备,现场考察获专家组高度评价。

2、以"突出航空特色、建设两个一流"为载体,以"五个有"为标准,时不我待地迅速开展创先争优活动,充分调动基层党支部主动开展创先争优的积极性,学院创先争优工作扎实推进,目前已取得重要阶段性成果。

3、切实以科学发展观指导一流学院建设,院党委再次被评为20XX年度学校先进基层党组织。

4、加强领导班子建设,以班子年轻化,提高执行力为目标,产生了新一届系党支部和行政领导班子,新任系支部书记和系主任平均年龄下降了近十岁,有效增强了系级党政领导班子的领导力。迅速响应紧密配合校党委院长助理新政,周密设计了两个助理岗位的岗位职责,并在校内配合组织部率先开始选聘工作,现在两位年轻的院长助理已到岗工作。

5、加强对工会等群众组织的领导,活跃学院文化生活,创造和谐学院的工作氛围。加强学院文化建设和宣传工作,坚持4年编辑出版航空学院简报,记录反映学院发展的轨迹。制作《航空学院中文画册》和《航空学院英文画册》,展示了我院的精神面貌与最新的成绩,较好地起到对我院进行宣传的作用。

第二、学科建设与师资队伍建设

学科建设:

1、组织完成了航空学院十二五规划(草案),分别给校长办公会、发展计划处、学院第三届教职工代表大会进行了汇报和报告。

2、组织撰写了学科建设项目库立项报告。"大型飞机与未来作战飞机基础与创新平台"学科建设项目在2016年5月学校组织的评审中,在强手如林的形式下,经精心组织,该项目总分第二,为学院十二五学科建设争取经费5500万(初定),2016年810万已全面实施。

3、争取到胡峪副教授牵头的学校新人新事新方向重点项目"摆线桨机理研究"(185万),马玉娥副教授牵头的新人新事新方向项目1项。正在完成"985-2期"新增项目以及"211-3期"的建设工作。

4、组织各学科论证了国家级科研成果奖的培育计划,并向姜校长等领导进行了全面汇报,进一步明确了十二五科研的主攻方向,得到姜校长等领导的高度评价。

师资队伍建设:

1、职称评定与人才引进方面有较大起色。双聘中国科学院院士于起峰教授和引进千人计划赵涵教授;胡峪副教授被评为教育部"新世纪优秀人才",索涛和刘贞报副教授被评为学校翱翔之星;2位同志晋升教授、3位同志晋升副教授,新进教职工11人;完成了全院教职工的年度考核。

2、充分调研了我院工程实验技术人员状况和学院未来需求,理清了学院实验技术人员的引进和培养思路,多次向校长和人事处汇报,在非常困难的情况下新增并落实2个实验技术人员编制,调整实验技术人员岗位2人。召开了实验技术人员座谈会,听取了实验技术人员对学院工作的意见。

3、制定了《选派优秀学生赴国外攻读博士学位充实我院师资队伍计划的设想(草)》,该计划的核心是选派一批优秀本科生,由学院统一安排到国际著名大学攻读学院各学科发展紧缺方向的博士学位,拿到学位后经考核合格后补充到师资队伍当中。若该计划能实施并坚持若干年,必将会大幅度提高师资队伍的水平。

第三、科研与保密工作

科研工作:

1、2016年科研经费到款初步统计为7900万元,再创历史新高。

2、组织科研项目申报:积极组织国家自然基金、航空基金、航天创新基金等基金项目和科工局、总装预研项目的申报,申报项目数量保持我院的高水平。获批自然基金11项、博士点基金3项、航空基金3项,获预研项目2项,中航工业集团公司产学研合作项目3项;获省部级二等奖2项。

3、2016年全院共计发表论文400多篇,被SCI、SCIE、EI索引近300篇次,出版专著1本、教材2本、译著1本,举行学术交流报告30多次。全院共申请专利23项,授权专利21项。

4、针对国家军工产品科研生产质量管理条例颁布实施要求,及时启动我院科研工作标准化认证工作,为我院更好承担军工科研任务创造良好的客观条件。

5、继续开拓强对外合作空间,积极开展与605所的合作与交流,加强国际合作渠道,成立西北工业大学CC美的环境电器空气动力技术研究中心,与湖南中科恒源有限公司签署了"校企战略合作协议书"。

6、组织开展了"航空学院科研新领域新方向研讨会",为今后有重点的拓展科研新领域,奠定了基矗

保密工作:

1、形成了一套以院领导、院保密员、系主任、系保密员、课题组负责人、课题组系统管理员为队伍的保密责任体系,使保密责任落实到平常工作中。

2、在学校多次保密检查中,未发现严重问题,本年度未发生泄密事件。

第四、实验室建设与安全工作

1、积极推进在学院建立实体研究所,学院4个院设研究所(先进结构与材料研究所、结构动力学与控制研究所、机载系统适航与维护研究所和腐蚀与防护研究所),经学校审查获批正式成立。

2、完成了翼型叶栅空气动力学国防重点实验室的湍流风洞建设的验收。

3、飞行器结构力学与强度国防学科重点实验室着手搬迁工作。

4、协调完成国防研究院组织的条保建设申请。

5、实验室安全工作方面,未发生重大问题。4名消防安全员顺利通过考核,领取了由西安市公安局消防局颁发的西安市消防安全培训证书。

第五、本科生教学

1、完成了学院本科教学"十二五"建设项目规划申报。

2、实施了本科主干课程团队教学及教授听课办法为主要内容的教学改革。

3、落实了实验教学中心恢复建设经费247万,建设工作正在进行中。

4、获批国家级航空实验教学示范中心建设经费50万元,以3门省级精品课程规划建设为主的建设内容正在进行中。

5、《空气动力学基捶获批国家级双语教学示范课程。

6、飞行器设计与工程专业的"卓越工程师教育培养计划"申报获教育部批准,西工大为全国首批61所试点高校之一。

7、加强学院教材建设,与航空工业出版社合作的"AIAA"系列教材编译工作进入首批实质启动阶段。杨永、宋文萍等6位教授译注的《空气动力学基捶由航空工业出版社正式出版,彻底解决了本科生双语课教材问题。

8、获批4项国家大学生创新实践项目,学生获航空航天类竞赛奖7项。

第六、研究生教学

1、组织完成了2016年度航空学院研究生创新平台建设(今年落实100万经费用于平台建设)。

2、组织完成我校首届"翱翔杯"研究生创新竞赛——飞行器创新设计主题的竞赛活动

3、制定了航空学院研究生教学规定,重建了研究生督导组,并开展教师的研究生听课制度

4、针对研究生院十二五建设工作,研讨了研究生课程建设、全日制专业学位培养改革、研究生创新基地和研究生教育国际化等内容;

5、组织申报的"创新研究生培养模式,造就航空领军人才"获校优秀教学成果一等奖;

6、我院3名博士生经学校评选推荐参评陕西省优秀博士学位论文;

第七、学生工作【物资部工作总结,新人】

1、学生工作集体获得多项荣誉:学院分团委暂别4年后重获校"先进分团委",学院学生工作组被评为"三育人"先进集体,并在年终的学生工作考核中,以总分第一的成绩被评为校学生工作先进学院,连续两年获此荣誉。

2、工作成绩实现重大突破

(1)教育部和团中央联合授予我院01010502班全国先进班集体荣誉称号。

(2)班凯作为我校辅导员代表首次获"2016全国高校辅导员年度人物"入围奖。

(3)我院两支志愿者服务队受到陕西日报和西安日报头版报道;其中,我院的消防安全宣传活动还受到了中央电视台报道。

(4)我院承办的未来飞行器设计大赛推荐的作品在全国比赛中创下历史最好成绩。全国9个一等奖,有5个来自我校,我校成为了全国唯一一所同时荣获专业组和业余组一等奖的高校,我校也因此被中国航空学会授予"优秀组织奖"。

(5)我院赴沈阳、哈尔滨实践队获得省级社会实践队称号。实践队在沈飞和气动院建立了两个社会实践基地,实现了我院社会实践基地零的突破。

(6)在各类学科竞赛中,我院学生共获国际数学建模竞赛等国际级奖项4项,全国大学生英语竞赛一等奖等国家级奖项85项,陕西省数学建模竞赛一等奖等省部级奖项78项;在2016年学校组织的答辩评比中,我院一举拿下所有研究生和本科生个人标兵奖和宝钢等专项奖学金。

3、在今年"钓鱼岛"事件发生后,学院第一时间组织学生工作干部进行研讨,并就相关政策以年级为单位进行宣讲。封校期间,邀请了学院教授做了多场专业主题报告,确保校园秩序井然。

4、就业工作成绩突出。2016届本科毕业生就业率99、12%,研究生就业率100%;截至目前,2016届本科毕业生就业率53%,研究生就业率89%,国防系统就业率90%以上。取得了学生就业结构合理,就业质量高、学生满意度高的好成绩。

第八、工会工作

1、组织召开了"第三届航空学院教职工代表大会",审议了《十二五"发展规划(草案)》和《航空学院业绩津贴发放办法(修改方案)》,选举产生了新一届的航空学院部门工会委员会。

2、先后成立院的羽毛球协会和登山协会。目前,羽毛球协会已发展会员36名,登山协会已发展会员13名,仅2016年下半年羽毛球协会已组织20多次活动,登山协会按章程已组织16次活动,大大增加我院教职工的业余文化生活。

3、积极参与校工会主办的活动,并取得良好成绩:

院工会获学校先进部门工会;

全校校职工团体太极拳比赛一等奖、优秀组织奖;

全校职工爬山比赛获一等奖;

院党委书记李华星在祖国在我心中汇演中获得十佳歌手奖;

全校职工羽毛球比赛团体前八名;

校职工双扣比赛2个二等奖、1个三等奖;

校职工趣味运动会多项个人项目第一名和集体奖;

校职工乒乓球比赛中取得优异成绩。

4、在院党政领导支持下,院工会组织了年终总结和迎新年游艺活动、"继承红军奋斗精神,创先争优促学院发展"主题参观活动;建立了"教工之家"宣传报栏。

第九、教授委员会

1、教授委员会全体会议先后召开了学院"十二五"建设规划、课程教学改革、航空特色学科专业建设、科研新领域新方向等方面的研讨会,为学院发展提供决策支持。

2、教授委员会各分会按计划有条不紊开展各项工作。

(1)学科建设与师资队伍建设领导小组指导学院完成"十二五"学科建设规划,并完成职称评审、引进人才和留校人才评审和翱翔之星评审等工作,。

(2)本科生教学与培养指导分会分组织讨论了学院本科教学十二五项目库建设、航空实验教学中心恢复建设、精品课程建设和教学团队建设等本科教学中的重要内容。

(3)研究生教育与培养指导分会组织研讨了学院研究生人才培养十二五发展目标和规划、专业学位研究生培养改革体系建设和研究生教育国际化改革等研究生教学中的重要内容。

(4)学术交流分会重点促进了院内师生开展学术交流,邀请学院长江学者给青年教师作报告,组织召开了学院成立研究所研讨会,指导了航空学院第九届研究生学术年会,积极参与组织国内外专家讲学,及时发布各类学术会议信息10次。

第十、国际合作部工作

1、和Delft理工大学航空航天学院签定了合作协议,共包含十二条条款,8个合作方面,11月举行了西北工业大学航空学院与TUDelft航空航天学院首届双边交流会,我院主要学科和相当部分教授都参加了交流会。

2、积极推动了与航空工业出版社合作出版AIAA航空系列教育丛书,目前已经基本落实了6本教材的翻译准备工

本文来源:http://www.gbppp.com/fw/393249/

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