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2015年度公共机构节能工作总结
1、2015年公共机构节能工作总结
为了更好的贯彻落实《中华人民共和国节约能源法》、《公共机构节能条例》等法律法规精神，进一步推进我县公共机构节能工作和节约型公共机构示范单位建设，确保节能工作目标的顺利完成，以抓好节约水、电、汽车用油、汽车维修、办公耗材费用开支为工作重点，创新机制，加强管理，引导广大干部职工树立节约意识，发挥表率作用，自觉厉行节约，反对铺张浪费，现将我院公共节能工作总结如下：
一、统一思想，提高认识，增强节能的责任感和自觉性
我院从贯彻落实科学发展观，加快推进和谐、小康、文明城市建设的要求出发，充分认识节能减排工作的重要性。全院职工统一思想，提高认识，切实增强资源忧患意识、节约意识和责任意识，从节约一度电、节省一张纸等点滴事做起，逐步形成了“人人节能、事事节能、处处节能”的良好氛围。
二、加强组织领导，确保节能减排目标的实现
一是开展节能减排宣传教育。在一楼大厅电子显示屏上滚动播出节能宣传标语，在楼道开关、卫生间、水笼头等显著位置张贴节约提示性警示语等形式，大力宣传节能降耗，在医院形成了浓厚的宣传教育氛围，强化了职工节能降耗意识。
二是强化节能减排目标责任。院长和各科室主要负责人分别为医院和本科室负责此项工作的第一责任人，院科两级领导都带头节能，为全院职工树立了勤俭节约的榜样。相关职能科室都能够按照全市公共机构节能工作要求，加强医院水、电、车辆、招待、办公设施等各项管理，认真做好检查、督办和统计工作，医院节能工作取得了明显成效。
三是成立节能工作领导小组。成立了以一把手为组长，分管院长副组长，各科室负责人为成员的节能工作领导小组，下设节能办公室。其主要职责是：研究提出本院节能的规划；研究制订节能工作的具体措施和方法等。
四是建立健全节能统计制度。每月准确统计水、电、汽油等能源资源消耗数据，定期向上级提交能耗数据。
五是加强对本院节能工作的组织领导。医院把节能工作纳入重要议事日程，明确分管领导和责任科室，建立了相应的工作机制，做到责任到位、措施到位、投入到位，节能减排工作取得了明显成效。完善安全节约使用电管理制度、办公用品领取制度、车辆管理制度、车辆油料管理制度，加强日常维护管理，强化了监督制约机制，不断提高全院医护人员的节约意识。
三、采取有效措施，认真开展节能减排工作
（一）节约用电，人人有责
１、合理设置空调温度。严格执行国家有关室内温度控制标准，除特殊用途外，办公区域的空调温度设置夏季不得低于26摄氏度，并做到无人时不开空调，非工作时间、节假日不开空调，离开前半小时关闭空调。提倡每天少开1小时空调，开空调时不开门窗，定期对空调进行节能清洗，提高空调能效。
2、办公室、会议、诊室、病房等场所尽量采用自然光，尽可能少开灯或不开灯，室内亮度足够时不再开灯，离开办公室要随手关灯，做到人走灯灭，防止“长明灯”现象。
3、优先采用环保、节能型电器和设备，逐步淘汰高能耗和低能效的设施、设备。减少计算机、打印机、复印机、饮水机等办公室设备的待机能耗。
（二）节约用水，贵在点滴【2016年公共机构节能工作节能减排科学发展】
1、加强用水设备的日常维护管理，定期检查更换老化的供水管路。
2、培养节水习惯，自来水龙头要随时用随时关，尽量减少自来水滴、漏现象，坚决杜绝“长流水”现象，在用水区域设置节约用水标识。
3、采取定时送热水措施，每天两次专人负责给全院职工和患者供应开水，较好的节约了水资源。
（三）节约使用办公耗材
进一步节省办公支出，合理制定办公设备配备标准，严格控制办公设备采购，严格公务开支标准，减少不必要的公务支出。节约使用文印纸张、耗材，减少浪费；注重办公设备的保养与维护，减少维修支出；禁止用办公电话、电脑、复印机等办理私事，减少办公费用。
（四）公务车辆节能
严格执行车辆管理办法，提倡同一时间、同一方向用车科室拼车同乘，提高车辆使用效率。加强对全院车辆燃料、维修、保养费用支出的检查，阻塞漏洞，严格控制公车私用。
一年来，医院节能减排工作在全院职工的共同努力下，取得了阶段性进展，但与上级的要求相比，还存在着一定的差距。为此在下一年的工作中将努力做到以下四个“进一步”：一是进一步加大宣传与动员力度，强化人人节约资源的意识、理念和习惯；二是进一步完善节能工作机制，推进节能工作向纵深发展；三是进一步加强日常管理环节，
抓住节水、节电、节油、节财关键；四是进一步推广使用节能新技术、新设施。
2、2015年公共机构节能工作总结
xx镇镇位于临夏市东郊，总面积15。58平方公里，辖9个行政村，102个村民小组，总人口23567人。20XX年，全镇农民人均纯收入达到5455。6元；粮食总产值完成5807吨；农业总产值完成8500万元；农业增加值完成6690万元；乡镇企业总产值完成6。1亿元，增加值完成1。83亿元；道路硬化率达98。5%，自来水入户率达100%，数字电视入户率达91%。曾先后荣获全国农业普查先进集体、全省基层党建示范镇、全州文明标兵单位、全市“五个好”镇党委等149项荣誉。
今年来，我镇积极贯彻上级文件精神，落实节能减排各项措施，加强日常管理和检查监督，从制度上保证，从行动上落实，以节电、节水、节油、节材为重点，在镇机关内广泛开展了公共机构节能减排工作。现就有关工作总结如下：
一、制定计划，明确节能责任
成立了由镇长任组长，镇党委副书记任副组长的xx镇镇公共机构节能减排领导小组，下设办公室具体负责日常工作，负责建立台帐以及日常联系、协调事宜。通过建立领导小组，形成“全镇齐动、上下一体”的节能管理体系，将我镇每一位职工都纳入管理体系中来。同时，领导小组通过对我镇能耗现状的分析和研究，制定了《xx镇镇公共机构节能减排工作实施方案》，明确了我镇节能工作的主要目标、重点环节及主要措施，为我镇公共机构节能减排工作的开展实施提供了体系保障。
二、完善节能制度，建立长效机制
我镇致力于逐步建立节能降耗长效机制，逐步完善办公楼水电管理、财务管理等制度，建立健全了节能降耗工作责任制，指定专人负责能源消费统计，如实记录原始数据并定期上报上级部门，建立统计台账，使节能降耗工作逐步走上制度化、规范化的管理轨道。
三、开展节能宣传，提高节能意识
我镇充分认识到宣传教育是做好节能减排工作的基础，在镇村干部职工大会上多次强调节能降耗的重要意义、目标要求和政策规定，教育大家自觉养成勤俭节约、珍惜公物的良好习惯。通过政务平台用短信通知提醒全镇干部开展节能减排活动，广泛宣传了节能工作的重要意义，大大增强了全镇干部职工的节能意识，充分营造出了人人节约、事事节约、环环节约的良好氛围。
四、措施节能落实，成效显著
公共机构节能工作涉及面广，是一项系统工程，也是一项必须长期坚持的工作。我镇做到主要领导亲自抓，分管领导具体抓，明确责任办站所，建立健全工作责任制，做到了人员到位、责任到位、措施到位。
一是在节约用电上。严格执行国家有关标准，各办公室、会议室等场所已全部更换为节能日光灯，尽量采用自然光，尽可能少开灯或不开灯，室内亮度足够时不开灯；离开办公室随手关灯，做到人走灯灭，杜绝“长明灯”、“白昼灯”；计算机、打印机，复印机等办公设备不用时要随时关闭，在长时间未使用及下班后自觉关闭各类电器电源、减少待机消耗。
二是在节约用水上。我们加强用水设备的日常维护管理，及时检查更换老化的供水管路及零件，发现供水设备如水龙头、水管损坏，及时报告维修，防止跑冒滴漏、“长流水”现象的发生；在进行清洁工作时，尽量对水资源进行多次利用；节约绿化用水，提高了水资源利用率。
三是在节约办公耗材上。规范办公用品的采购、配备和领取；推行网络办公，实行在电子媒介上修改文稿，推行无纸化办公；提倡双面用纸，降低纸张消耗，减少重复打印、复印次数，注重稿纸、复印纸的再利用；大力提倡修旧利废，延长文印设备的使用寿命。
四是在节约用油上。倡导家在镇政府附近的工作人员乘坐公共交通工具、骑自行车或步行上下班；对集体公务活动，则提倡集中乘车。
3、2015年公共机构节能工作总结
20XX年，XXX在市委、市政府的正确领导下，在XX局公共机构节能工作领导小组的精心指导下，坚持以科学发展观为统领，认真贯彻落实《公共机构节能条例》，紧紧围绕上级部门部署的任务和要求，扎实开展节能工作，取得了一定的成效。现就有关工作总结如下：
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一、 明确目标，高度重视 思想上高度重视。
XXX近几年，因工作需要，投入了必要的基础设施建设资金，站内基础设施、配套设施逐步得到完善和提升。故开展节能工作显得尤为必要，也更具有现实意义。基于以上认识，站内在思想上高度重视上级部署的节能工作。
加强组织领导。成立了XXX公共机构节能工作领导小组，由站长任组长，副站长任副组长，抽调精干人员为成员，为节能工作奠定了良好的基础。
注重节能宣传。组织学习了《公共机构节能条例》，下发了公共机构节能工作通知，对全站节能工作提出了明确要求，制定了节能工作计划，在站内开展了节能宣传活动，在各科室、水利所张贴节能提示标志，营造了良好的节能氛围。
二、突出重点，强化措施
突出节约用电、节约用水、节约办公经费，采取切实可行措施，确保节能工作有效推进。
1、节约用电。一是办公室内尽量采用自然光，尽可能少开灯或不开灯。离开办公室要随手关灯，做到人走灯灭，杜绝“长明灯”。二是加强计算机、打印机、复印机等办公设备用电管理，尽可能即用即开，用完后及时关闭电源，杜绝长时间待机现象。三是使用简易抽水器，不适用饮水机，节约用电。四是优先采购节能效果明显、性能比较成熟的节能产品，及时淘汰国家明令禁止使用的高能耗设备和产品；严格控制新增用电设备。
2、节约用水。局里用水为公共设施，用水后，关紧水龙头，以免造成跑水，漏水现象。如发现滴水、漏水现象，及时报告有关部门，并配合采取不就措施，以减少水资源浪费。
3、节约办公经费。充分利用网上办公系统，文件起草、修改发放，尽量在电子媒介上进行，减少纸质文件印发、双面用纸、废纸重复利用、加强办公经费和办公用品的使用管理、规范办公用品的配备、采购和领用，严格配备标准，尽量选择环保、质优、价廉、能耗小的办公设备。能引导工作，力求做好相关设备的更新改造工作；
三、20XX年工作打算
20XX年，我们将继续按照《公共机构节能条例》的规定和上级有关文件精神，按照市委、市政府关于公共机构节能工作的有关部署，进一步增强站内工作人员的节能意识，认真落实各项节能措施，强化监督考核，进一步做好公共机构节能工作。
4、2015年街道公共机构节能工作总结
一直以来，街道办事处坚持以科学发展观为指导，认真贯彻落实《公共机构节能条例》，落实节约资源能源的基本国策，树立和强化公共机构节能意识，加强节能管理，努力提高能源利用效率，降低行政成本，创建资源节约型机关，发挥公共机构在全社会节能中的表率作用。20XX年街道办用电消耗量15万千瓦时，用水消耗量1.1万立方米，公务用车汽油消耗量39059升，较20XX年相比能源消耗量均呈下降趋势，节能工作取得一定实效。
一、建立健全制度，加强宣传教育【2016年公共机构节能工作节能减排科学发展】
（一）加强领导，健全制度
做好节约能源工作，是落实科学发展观、转变经济发展方式、促进经济社会可持续发展的重要途径，也是缓解能源供需紧张的重要举措，更是街道义不容辞的责任。按照上级的要求，街道办成立了以街道党工委副书记、办事处主任张建球为组长的公共机构节能工作领导小组，结合本单位的实际，进一步完善了公共机构节能管理体系和机关工作制度，形成长效机制，大力推进节俭型机关和节约型社会建设。明确地将节电、节水、节油、节耗材等纳入机关工作制度，促进干部职工树立节能意识，并在实际工作中努力做到认识到位、责任到位、检查到位。
（二）深入开展宣传，提高节能意识
论 述 题（15分， 600字以上）
（区域节能工作管理人员）
本题是论述题，请结合工作实际运用实例对问题①、②、③进行解答，其中第①题3分；第②题9分（问题阐述4分，举例说明5分）；第③题3分。
《公共机构节能条例》规定，国务院管理节能工作的部门主管全国的公共机构节能监督管理工作。国务院管理机关事务工作的机构在国务院管理节能工作的部门指导下，负责推进、指导、协调、监督全国公共机构节能工作。国务院和县级以上地方各级人民政府管理机关事务工作的机构在同级管理节能工作的部门指导下，负责本级和下级的监督管理。
正式考试试题
①作为一名区域节能工作管理人员，请描述您所在机构的主要工作职责，人员情况；并阐述您本人的职责及主要工作内容。
②请描述您所在区域公共机构节能工作面临的主要问题并简要说明原因。选取您在工作中遇到的典型问题，举例说明。
③从公共机构节能实际需要及未来发展来看，您认为不同岗位的节能工作人员需要具备哪些能力（可以从区域节能工作管理人员、公共机构负责人、公共机构能源管理部门负责人、节能统计员、节能操作员等岗位进行分析）。
答题说明：
①先叙述所在单位职责、人员情况，您本人的岗位及主要任务。 ②根据您所在区域节能工作实际，对实际节能问题进行归类描述。 ③结合工作实际，举例阐述。举例应紧扣主题、要和问题一致，举例须是实际工作中真实发生的。
①作为一名区域节能工作管理人员，请描述您所在机构的主要工作职责，人员情况；并阐述您本人的职责及主要工作内容。
答：我所在的是县级节能监测中心，主要职责是依法对用能单位执行节能法律、法规、规章和节能标准的情况进行监督检查，督促用能单位加强节能管理、提高能源利用效率，并对违法用能行为依法予以查处的活动。节能监测中心，属发改局下属二级副科级事业单位，设一名副主任，两名工作人员。我的岗位属于节能监测中心工作人员，主要职责及工作内容是：
（1）对用能单位制定和落实节能计划、制度与措施；
（2）对重点用能单位完成节能目标责任制检查；
（3）填写审核固定资产投资项目节能评估审查意见；
（4）对用能单位执行落后用能产品和设备以及生产工艺淘汰制度、高耗能产业限制制度、能效标识管理制度情况检查；
（5）对公共机构、公共建筑用能管理过程中执行节能标准和有关节能规定情况检查；
（6）完成节能法律、法规和省人民政府规定的其他内容。
②请描述您所在区域公共机构节能工作面临的主要问题并简要说明原因。选取您在工作中遇到的典型问题，举例说明。
答：就目前我单位的节能工作来看，还存在着以下问题：一是对公共机构节能的认识存在着偏差，未能正确认识、理解和把握公共机构节能与节能减排的二者间关系和内涵，管理职能没有得到应有的拓展，工作推进乏力；二是对公共机构节能工作研究不够深入，对公共机构节能工作抓什么、怎么抓还存在着一定的疑惑；三是管理体制没有完全理顺，节能管理岗位作用得不到充分发挥；四是基础性工作薄弱，能源资源消耗统计数据不准；五是监督检查考核、目标责任、考核评价和奖惩机制缺乏约束力，使公共机构节能工作处于被动状态。原因是：一是没有认真学习《公共机构节能条例》，提高对公共机构节能工作的认识；二是未理顺公共机构节能工作管理体制；三是没有完善公共机构节能工作运行机制；四是对公共机构节能工作的宣传不够；五是没有建立健全节能工作的目标管理与考核机制。
典型问题：公车改革后，我们积极与车改办沟通，决定对保留的公车实行定点维修、定点加油，建立公务车辆资产档案和技术档案。一车一卡、专卡专用。坚持科学、规范驾驶，按时保养，努力降低油耗和维修费用，这本应是一个节能减排方面很好的措施，但是由于人员配备不到位，专业知识不完善，不能有效的进行跟踪检测，所以也不知实际到底减了多少，没有一手真实有效的数据。
③从公共机构节能实际需要及未来发展来看，您认为不同岗位的节能工作人员需要具备哪些能力（可以从区域节能工作管理人员、公共机构负责人、公共机构能源管理部门负责人、节能统计员、节能操作员等岗位进行分析）。
答：我认为：根据区域节能工作管理人员的岗位职责所需要具备的主要能力时要有较好的协调能力和大局观意识。
公共机构负责人需要具备的能力是要有责任心。
公共机构能源管理部门负责人需要具备责任心。
节能统计员必须细心具有责任心。
节能操作员必须有较强的业务知识能力。
本文来源：http://www.gbppp.com/fw/369369/
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