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党费收缴工作总结
党费收缴、管理和使用，是党的基层组织建设和党员队伍建设中的一项重要工作，是加强党员教育管理的一项重要内容。我校党委按照《党章》和地委组织部《关于认真贯彻落实《关于中国共产党党费收缴、使用和管理的规定》的通知》，采取有力措施，加强党费收缴和管理工作，做到收缴及时，帐目清楚，上交及时，使这项工作逐步走上了规范化和制度化管理。现将我校党费收缴管理工作总结如下：
一、基本情况：
我校现有党员106名，其中在职党员66人，离退休党员40人。党委1个，党支部4个。
二、主要做法：：
（一）严格标准，确保党费足额收缴
1、严格测算党员交纳党费基数。为了准确掌握每名党员党费的交纳基数，对全校106名党员每年应缴党费数额进行了一次详细的调查统计，根据 号文件精神，，按照工资额和交纳比例，计算出了每名党员、每个支部每月应缴的党费数额。同时，在工资调整后，我们都要重新进行核算，为足额收缴党费奠定了坚实的基础。
2、细化工作，责任到人，落实党费收缴工作
根据工作职责，将收缴党费的任务交给各支部组织委员，校党委根据上级有关规定，将支部每个党员每月应缴的党费金额进行核实造表，发到各支部组织委员手中，各支部组织委员再将把党费汇总到党委处，再由党委干事上交组织部。全年共收缴党费 元，上交 元。
争取把全体党员自觉、足额、按时交纳党费工作落到实处。
今年，我校增加党员1人，都能严格按照《关于认真贯彻落实《关于中国共产党党费收缴、使用和管理的规定》》（ 号）中规定的标准来核算该交纳的党费，并根据党员介绍信确定其党费收缴起始月份，在部分党员转正或者职务晋升导致工资变化时及时调整其党费额；在两名党员调出本单位时能及时做好与调往单位的党费交接工作。
3、加强督促。为确保党费足额及时收缴，校党委每年对各支部党费收缴情况核查一次，发现不及时足额交纳党费的及时催要，对不按照交纳党费的党员，责令其所在党组织督促其立即补交；对长期拖欠，不能按时上交党费的党组织及时给予批评，促进了全校党费足额收缴。
（二）、严格执行有关制度，确保党费管理规范运作
1、设立党费专用帐户。按照上级文件要求在指定的五大银行----中国银行设立了党费帐户，党费帐目日清月结，做到帐目与银行对帐单完全相符。
2、健全党费管理制度。对每个支部交纳的党费做到及时入帐、记帐，统一使用党费专用收据，达到帐、据、本相符。在此基础上，进一步完善了党费检查制度，每年至少对党费收缴和管理情况进行一次检查，及时纠正存在问题，保证了党费管理制度化、规范化。
（三）、严格审批，确保按规定使用党费
在党费使用方面，我们始终坚持统筹安排，量入为出，收支平衡，略有结余的原则，做到有计划使用，确保了党费开支符合上级规定。【党费,基层党建述职报告】
党费开支的所有票据，必须是正式票据，同时按照审批权限经主管领导和经手人签字后，方可入帐。严格使用范围。在党费作用上，严格按照上级规定的四项开支范围，保证专款专用，将党费用于订阅党内杂志及电化教育录像带，对于不符合使用范围的，坚决不在党费中开支。一年来，未出现过超范围使用党费现象。
三、存在的主要问题和今后的打算。部分党员有拖交党费现象，交纳党费的积极性、主动性不高。针对存在的问题今后要进一步加强党员教育和管理，加强对离退休党员的教育管理，采取走访、慰问的形式，多关心他们生活，切实解决他们的实际困难，经常组织党员开展喜闻乐见的活动，增强党员的党性意识，永葆先进性。
关于2015年度党费管理自查报告
市委组织部组织处：
遵照贵处《关于对XX年度党费收缴、管理和使用情况进行检查的通知》要求，我局对XX年度党费收缴、管理和使用情况进行了自查，报告如下。
一、党费收缴情况。XX年全局共有基层党组织15个，其中基层党委1个、党总支1个、基层党支部13个，党员114名。党费收缴分别由基层党委、党总支和机关党支部将所属党员缴纳的党费收齐后，交局党委办公室验收，由会计入账。
二、执行党费管理制度情况。目前，我局收缴的党费，在市水产局账户单设一页，由专人管理，会计、出纳单设，基层党委、党总支按60%比例上缴，由会计存入银行，各党组织定期公布资金使用情况。
三、党费使用情况。在党费使用中，严格按照中组部的有关规定，严格党费管理，收、缴、使用严格审批手续，手续严格、完备，无主管领导和经手人签字会计不予入帐、报销。退休干部能够按照规定按时交纳党费。
XX年全局共收缴党费14772.92元，用于培训党员、购买学习资料和表彰活动支出共计7271元。没发现违反规定使用党费情况。
党建工作述职报告
（2011年X月XX日）
XXX县委书记 XXX
各位代表，同志们：
一年来，按照地委的统一部署和县委的工作安排，我认真履行县委书记抓党建第一责任人的职责，以“五抓五促五争创”为抓手，以“强基础，讲创新，打造坚强堡垒；强素质，讲业绩，争当创业标兵；强责任，讲奉献，永做为民典范”为载体，认真履行职责，创新工作思路，扎实开展践行宗旨教育和创先争优活动，努力开创基层党建工作新局面，促进全县经济社会又好又快、更好更快发展。2010年，全县生产总值实现40.4亿元，财政收入完成4.17亿元，农民人均纯收入达到2965元，分别比去年增长14.1%、24.2%和16%。取得这样的成果，可以用一句话来概括：抓党建出生产力。下面，我就一年来抓党建工作情况简要汇报如下：
一、履行职责情况
（一）抓学习，促素质提高，在党员教育上创先争优。党员是党组织的细胞，党员素质的高低直接影响党组织的凝聚力、创造力和战斗力的发挥。一是抓好县委班子自身学习，着力打造学习型县委班子。作为班长，我在加强自身学习的同时，建立健全县委中心组学习制度，带头组织学习，一年来主持县委中心组学习6次。二是抓好基层党员学习，在全县开展了“忠实践行宗旨、勤政廉政为民”主题教育活动，全县17000多名党员学习了《中国共产党章程》、《廉政准则》等党内法律法规，2010年6月下旬开展了以“唱红歌、话感恩、激创业”为主题的“听党话、跟党走”教育活动，在“七·一”期间组织城区单位举办红歌大赛，掀起了革命传统教育和爱国主义教育的新高潮。在十七届五中全会和省委十届十次全会召开之后，全县各级党组织通过现场收看、专题学习、外请专家讲座等形式，迅速组织党员干部和群众学习会议内容，领会会议精神，把思想统一到中央、省委、地委和县委的决策部署上来。同时，还举办了大学生村官培训班、县直部门后备干部培训班、乡镇党委书记江苏华西学习培训班等，努力提高广大党员干部谋发展的能力。三是充分发挥农村党员干部现代远程教育平台，创造性地实施了“三级课件资源库”和“双百千万工程”，加强对农村党员干部和农民群众的培训力度，取得了显著成效，得到地区领导【党费,基层党建述职报告】
的充分肯定，并于2010年11月在我县召开了全区远程教育工作现场会。四是切实开展农村思想政治建设“六进村”活动，达到了“颂党恩、激创业、促和谐”的目的。全县共开展政策宣讲185场次，编印《农民教育读本》2.4万册，举办科技培训班34期。
（二）抓基层，促作用发挥，在党组织管理上创先争优。在党建工作中，我县严格按照上级党组织的统一部署和要求，紧紧抓住基层党组织这个战斗堡垒，以开展“创建先进基层党组织、争当优秀共产党员”活动为载体，以实现“四有”工程为目标，着力打造学习型、创新型、发展型、服务型党组织。一是抓好基层党组织班子建设。按照“团结、务实、勤奋、廉洁”的要求，着力打造一支党性强、作风硬、讲团结、谋发展的党组织班子。一年来，共提拔、交流调整乡科级领导干部72名，从乡镇选派28名副科级领导干部到地县挂职锻炼。开展了黄板乡党委书记公推直选工作。修改完善了《村干部任职管理办法》，在村干部的任职资格和条件、报酬、考核等方面进行了修订。认真抓好第八届村（居）支委换届工作，加强对换届工作的指导和督促，目前换届工作总体良好，村级班子高中以上文化程度较上届上升了6.7个百分点，平均年龄下降了2.7岁，双带能力强的村干部占总数的53%，逐步达到“一好双强”的要求。同时，加强了村干部报酬管理，2010年村干部报酬提高到每月500元，建立了村干部报酬绩效考核机制，实行年终一次性奖励1200元；下拨了离任村干部补贴134.7万元。二是不断探索创新党员教育管理和发展工作。推行村支书任期发展党员“一票否决”制，对党员发展实行责任追究制，确保党员发展质量。2010年共发展党员732名，其中农村党员402名，大学专科文化以上的310名，培育入党积极分子1560名。三是在全县农村基层党组织普遍开展了“三卡四访五带头六个一”主题实践活动。继续丰富主题实践活动载体，拓展主题实践活动内容，规范主题实践活动程序。为扎实推进主题实践活动深入开展，2010年12月在孟溪镇召开了党建工作现场会，县委统一印制了工作记录册。孟溪镇党委为加强党员“五带头”，开展了党员“争六星当先锋”活动；大路乡党委创造性地把“三卡四访五带头六个一”活动引入学校党建工作中，使党建工作和教育教学工作“两不误、双促进”。活动开展以来，基层党组织的管理进一步规范，党员作用得到有效发挥，有力地推进了农村经济社会和谐发展。四是抓好村级活动场所和党务政务便民利民综合服务中心建设。全县共投入资金405.7万元，全面完成了24个新建和44个改扩建村级活动场所的建设任务，并顺利通过了省级验收。县级投入资金196万元，乡镇投入资金300余万元，全面完成了28个乡镇党务政务便民利民综合服务中心和416个村（社区）的村级代办点建设任务，并推行“全程跟踪服务”和限时办结制。县、乡、村便民利民综合服务中心运行以来，共接待群众3万余人次，办理各类服务事项3.9万余件，协调处理信访案件1220余件，极大方便了群众办事，深受社会各界好评。五是及时启动了“三个建设年”和“四帮四促”活动。成立了机构、制定了方案、召开了动员会，调整了县级领导干部和县部门联系帮扶重点项目、重
点企业（园区）、乡镇和村工作制度，建立了工作台账。在春节期间，县领导和县部门深入联系和帮扶的单位开展慰问、走访和帮扶活动。从活动启动以来，共查找问题572个，制定整改措施743条；走访困难群众1474户，发放慰问金58.2万元。
（三）抓发展，促创业带富，在党员作用发挥上创先争优。按照“围绕发展抓党建，抓好党建促发展”的工作思路，着力好解决党员作用的发挥。一是制定出台《松桃苗族自治县全面推行农村产业党建的意见》，围绕全县产业体系建设，以实施“党员创业带富工程”和“农民增收致富工程”为重点，创新党组织设置和活动方式，把党组织建在产业链上，充分发挥党组织和党员服务产业发展的作用。一年来，在农村新成立专业协会16个，新建专业合作社12个，并在农村合作组织中建党组织5个，在新社会组织中建党组织2个。二是建立“党员创业基金”。2010年财政继续投入资金20万元，党费匹配5万元，建立了50万元的“党员创业基金”，帮助了田慕刚、龙旗等17名农村党员实现创业，取得了较好的效果。三是启动村级集体经济积累试点工作。制定了《村级集体经济积累试点工作方案》和《村级集体经济积累资金管理办法（试行）》，财政划拨资金50万元，帮助10个村以创办村级经济实体的形式进行扶持。四是开展“党员创业带富工程”试点工作。通过深入调研，编制了全县503个行政村“党员创业带富工程”五年规划。并制定了试点工作方案，选择了63个基础较好的村作为试点，整合发改局、扶贫办等涉农部门项目63个，投入资金300余万元。同时，把全县涉农科技骨干分配到各项目点进行全程跟踪服务。
（四）抓典型，促示范带动，在党建增比进位上创先争优。按照创先争优活动的要求，围绕创先争优活动的目标，认真抓好典型培育、宣传和示范工作，并通过典型示范带创，促进党建工作的整体提档升级。一是抓好“五好”基层党组织的创建工作。为加强“五好”基层党组织管理，发挥示范带动作用，研究制定了《“五好”基层党组织管理办法（试行）》，对已创建命名的进行动态管理，并实行经费补贴，加大创建工作力度。2010年，全县共创建命名县级“五好”基层党组织33个，地级命名21个，省级命名8个。二是加强先进典型的宣传。通过典型的培育和宣传，2010年涌现出一批先进典型，如寨英镇王家坪村在党支部的领导和组织下，被评为“全国民主法治示范村”；盘信镇马台村龙爱妹支书列为“全省十佳村支部书记”候选人；长兴堡镇杨柳村支部书记、党员创业带富能手杨序光的典型事迹在《当代贵州》进行了宣传报道；县委组织部党支部深入结对帮扶村开展帮扶活动在《当代贵州》进行了宣传报道，并得到社会各界的一致好评。三是在急难险重任务面前，考验和涌现了一批优秀共产党员。在抗旱救灾、乌罗镇“9.25”矿难救援、抗雪凝灾害现场，以及在各条战线上，我县基层党组织和党员经受住了严峻的考验，涌现出了全国法院系统办案标兵喻虹军、全国侦查监督优秀检察官吴辉、全国农业科技创新先进个人郎永祥、全省抗旱救灾优秀共产党员刘俊成、全省“我最喜爱的十大人
民警察”龙靖、“全国孝老爱亲模范”雷华林和“党员创业带富”先锋田慕刚、龙旗等先进典型。
（五）抓责任，促机制落实，在保障机制上创先争优。我始终把创先争优活动作为基层党建的经常性工作来抓，特别强调各级党组织既要有专人抓、专人管，又要全面落实工作责任制。一是开展基层党组织书记双向述职。我带头在县第十一届四次党代会上向党代表作党建工作述职，同时在地委召开的党建工作会上作了党建工作述职，并带头承诺办理党建工作“十件实事”。同时，在全县开展了30个党工委书记抓党建工作述职评议，并要求乡镇开展基层党组织书记“双述双评”、“双诺”等活动。一年来，全县基层党组织共承诺拟办实事786件，完成757件，完成率达96.3%。二是认真研究党建工作。一年来主持召开常委会研究党建工作9次，下基层调研工作47次，撰写调研文章3篇，并在全县党建工作会、“七·一”红歌赛、党员创业带富工程暨农村思想政治建设“六进村”活动动员大会、“三个建设年”暨“四帮四促”活动动员会上作了动员讲话，亲自安排部署了这些重大活动；深入到联系点帮助理清发展思路、制定发展规划，帮助解决资金近150万元完成村级硬化、亮化、绿化和帮助化解矛盾纠纷。三是落实“一岗双责”，构建大党建工作体系。建立了乡镇党委班子成员“一岗双责”工作制度，明确党委班子成员按照分工承担党建工作的责任，建立了工作台账，形成了党委书记负总责、副书记直接抓、党委成员具体抓的工作体系。四是抓好“双百加双千”结对帮扶活动，着力构建城乡党建工作一体化格局。在全县安排了142个机关支部结对帮扶农村支部，近2000名机关党员结对帮扶农村党员。为使结对帮扶活动取得实效，2010年还以“双百加双千”结对帮扶为载体，开展了支部联建，下派了142个机关支部的支委成员到村任支部副书记，协助村支部工作，当好信息员和联络员。一年来，各帮扶单位帮助结对村完善了发展规划59个，投入帮扶资金460万元，为农村发展项目223个，帮扶困难党员530户，有力推进了农村经济社会和谐发展。
二、下一步工作打算
各位代表，同志们：一年来，我认真履行职责，做了一些工作，取得了一定的成绩，这与同志们的辛勤劳动和努力工作是密不可分的。在此，我对大家一年来对我工作的帮助与支持表示衷心的感谢！但我也深感我县党建工作基础差、面宽、工作量大，仍然存在不少困难和问题，如部分同志围绕发展抓党建的工作观念还未转变，党建工作抓得还不深入，力度不够；“一岗双责”制度落实不够好，部分党委委员没有切实履行党建职责，责任意识不强；“围绕中心、服务大局”的党建工作载体还不够丰富，活动开展与中心工作、重点工作结合得不够好，成效体现不明显等。
在“十二五”开局之年，让我们高举“发展、团结、奋斗”的旗帜，认真贯彻落实十七届五中全会精神和省委十届十次全会精神，扎实开展“创先争优”、“三个建设年”和“四帮四促”活动，以优异的成绩迎接党的90华诞，为实现我县经济社会又好又快、更好更快发展提供坚强的组织保障，扎实推进党建工作再上新台阶！
X市商务局机关党委书记抓党建述职报告
一年来，在市委、市政府的正确领导下，我认真履行党建责任人职责，团结带领班子成员坚持“围绕经济抓党建，抓好党建促发展”的工作思路，以大力推进党的执政能力建设和先进性建设为主线，坚持围绕中心，服务大局，以创新精神全面推进基层党组织的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。现将工作情况述职如下，请大家评议：
一、认真落实党建“第一责任人”职责，切实加强对基层党建的领导。
1. 带头落实党建工作责任制，切实履行好党建第一责任人职责。身为局机关党委主要责任人，我深知抓好基层党建、夯实基层基础的重要性，始终牢固树立“不党建就是失职、抓不好党建就是不称职”的责任意识，把党建工作列入重要议事日程，纳入全局目标考核体系，做到了年初有工作部署、半年有督促检查，年终有考核总结。为切加强对全局党建工作的领导，我严格实行党建工作责任制，制定了《XX市商务局机关党委关于落实基层党建工作责任制的实施方案》，作为党建工作第一责任人，对全局党建工作负总责。为抓好基层组织建设，落实责任。年初，我与各党（总）支部书记签订党建目标管理责任书，并认真抓落实，形成书记亲自抓、一级抓一级、层层抓落实的责任体系。此外，还建立了党委委员党建工作联系点制度，要求
每个党委委员每月下联系点支部，检查指导工作不得少于 2 次，我组织局党委委员每月至少召开一次专题会议，听取各个党委委员的党建工作情况汇报，研究解决重要问题。
2.切实抓好党委班子建设。我任“班长”以来，非常注重班子建设。做到“四个带头”，一是带头学习理论。制定《商务局党组（党委）中心组理论学习计划》，完善局党组党委中心组理论学习制度，督促指导领导班子成员按照要求，认真学习理论知识，全面推进商务局领导班子思想政治建设，不断提高领导班子的执政能力和执政水平，增强班子的创造力，凝聚力和战斗力。二是带头深入基层开展调研。紧紧围绕 XX 商务工作的工作思路，深入基层抓落实，找问题，想办法，勤政务实、开拓创新，探索商务工作新对策，班子成员已完成全年撰写调研报告或心得体会不少于 1篇的任务。三是带头做好表率。按照“提升能力、真情为民、崇尚实干、坚守清廉”的要求，进一步开展好以 “学习创新、民主团结、勤政为民、清政廉洁”为主要内容的领导班子争创“五好”活动。四是带头团结协作。坚持民主集中制原则。坚持“三重一大”问题集体研究、民主决策，凡属重要工作安排、党建工作、廉政建设、人事任免、重大开支、长远规划以及工作中的重大事项，我均自觉提交班子集体研究决定，必要时还征求中层干部和群众的意见，做到民主、科学决策。会上班子内互相通气交换意见，集体研究，民主科学决策，充分体现了民主和集中，促进了班子内、干群间的团结。
二、坚持强化组织建设，构筑坚强的战斗堡垒
1.抓好党委换届工作。去年，我局党委届期满四年，严格按组织程序向市工委上报换届请示，得到市工委的批复后，至
下而上进行充分酝酿党委委员预备人选，精心组织换届选举材料，于 8 月份顺利完成换届选举工作，得到市工委的肯定。
2.抓好支部改选工作。去年，局属二轻联社岗位人事交流较大，党员流动也随之变化。因此，我紧抓党员变化的支部改选工作。共有三个党支部进行改选，新成立一个党支部。
3.抓好党员发展工作。严格按照“成熟一个、发展一个”的原则，去年，我局有 7 名入党积极分子参加了市工委举办的入党积极分子培训班，5 名同志顺利取得了结业证书。根据各党支部上报情况，严格发展党员的程序，在讨论接收新党员时，我认真听取考察谈话同志的汇报，查阅其相关材料，严格把关，做到成熟一个，发展一个。2014 年，发展新党员4 个，按期转正预备党员 1 个。为党员队伍补充新鲜血液，使之日益壮大起来。
4.抓好民主评议党员工作。为做好民主评议工作，根据市工委的有关要求，下文到各党（总）支部，要求个支部分别组织党员开展民主评议，对个人全年在思想、学习、生活、工作等方面做了自查自评，并开展民意测评活动。根据民主评议和组织审定，评选出 13 名优秀党员、4 名优秀党务工作者、3 个先进基层党组织，同时，向市工委推荐 3 名优秀党员、1 个先进基层党组织，并在“七一”进行表彰奖励。很好树立了典型，树立了榜样，充分激发了党支部和广大党员创先争优的意识。【党费,基层党建述职报告】
5.抓好慰问老党员和困难党员工作。“七一”、春节等传统节日，采取分级慰问的方式，对部分老党员和困难党员进行慰问。一是由局机关党委组队进行慰问；二是由各基层党组织组队慰问老党员和困难党员。去年，共拨出 4 万多元，共慰问老
党员和困难党员 45 人次。
6.抓好党费收缴和管理工作。严格按照党费收缴管理制度的有关
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