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2016年公共机构节能工作经费安排

时间:2017-04-26   来源:工作总结   点击:

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2016年公共机构节能工作经费安排(一):2016年度节能工作方案

XXX单位

2016年公共机构节能工作实施方案

为贯彻落实县委、县政府公共机构节能工作有关精神,推动我委节约能源、提高能源利用效率,保护和改善环境,结合我委实际,制定本工作方案。

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实十八大和十八届三中、四中全会精神,紧紧围绕生态文明建设,以贯彻落实《XX县公共机构节能工作目标管理考核办法》为中心,以提高资源利用率、建设节约型机关为目标,以规范管理和节约资源为重点,加强领导、创新机制、科学管理、狠抓落实,扎实推进我委公共机构节能工作。

二、重点工作

(一)抓好用电设备节能

1、照明系统节能。加快照明系统节能改造,推广使用节能照明灯具,优化照明系统设计,合理改造电路控制方式;室内尽量采用自然光,尽可能少开灯或不开灯,室内亮度足够时不再开灯,离开办公室要随手关灯,做到人走灯灭,杜绝“长明灯”、“白昼灯”。

2、空调系统节能。加强日常管理,合理设置空调开启温度,夏季高于35摄氏度开启空调,温度设置不低于26摄氏度,冬季低于4摄氏度开启空调,温度设置不高于20摄氏度;空调滤网要进行定期清洗,提高空调能效水平,改善室内空气质量。

3、办公设备节能。逐步淘汰落后的、高耗能的计算机、打印机等用电设备,积极采购能耗指标在2级以上绿色节能设备;电脑、复印机、打印机等办公设备要设置为自动进入低能耗休眠状态,长时间不使用时及时关闭,以减少待机消耗;下班前关闭电脑、切断室内电源开关。

(二)抓好用水节能

1、加强日常维护和管理。对供、排水系统要定期巡查,杜绝跑、冒、漏、滴和“长流水”现象发生。

2、强化节水意识,注重日常节约用水。在洗手池、卫生间等用水设施显要位置张贴节水标志;提高水资源利用率,提倡用废水浇花,减少浪费。

(三)抓好公务车辆节能

严格执行公务车辆购置审批制度,控制车辆编制和规模;严格公务用车使用范围,实行公务用车节假日封存制度;加强公务用车日常管理,实行定点保养、维修、加油。倡导干部职工每月少开一天车和“135”出行方案,即1公里步行,3公里骑自行车,5公里乘公共交通工具。

(四)加强会务费和接待费管理

1、降低会议成本。控制会议数量,可开可不开的会议尽量不开,能压缩会议规模的尽量压缩规模,能合并的会议尽量合并开,能用电话、行文说清的事情尽量不开会。对确需举办的会议,本着节约、高效的原则统筹安排会议地点和有关会务事项,杜绝讲排场、摆阔气等铺张浪费现象,努力降低会议成本。

2、控制接待标准。公务接待实行审批制度,接待部门需到

XX单位办公室领取公务接待审批单,经主要领导批准同意后,安排到县内饭店接待。严格控制接待标准,控制陪餐人数,避免少客多陪。公务接待要坚持热情、周到、节俭的原则,反对铺张浪费。凡违反规定接待的,一律不予结算。

(五)加强办公节能管理

1、大力推行无纸化办公和公文双面用纸。充分利用电子邮箱等网络平台,非涉密文件尽量通过网络传送;能传阅的文件尽量传阅,减少复印数量,减少纸质公文印制数量,准确计算发文数量,严格按发文数量印制文件;注意复印用纸的再利用,文稿修改尽量在电子媒介上完成,减少纸张消耗。

2、加强办公通讯设施管理。禁止使用办公电话、传真、扫描等设备办理私人事务;打电话尽量长话短说,杜绝拨打信息台、公话私用等现象。

3、严格控制办公用品的管理和发放。办公用品坚持统一采购、专人负责、领用登记制度,办公用品的配备和领取实行发料单主管负责人及用料人双向签字的方法,每季度公布一次各部室办公用品领用情况。配备办公用品时,要选择环保、质优、价廉、能耗小的。一般会议原则不统一配发文件袋、笔记本和笔。提倡使用钢笔书写,减少圆珠笔或一次性签字笔的使用数量。

(六)加强节能采购管理

严格落实政府采购制度,不断扩大节能环保产品政府采购范围。对空调、计算机、打印机、显示器、复印机等办公设备和照明产品、用水器具,采购方式由同等优先采购改为强制采购能耗标识在2级以上的高效节能节水环保产品,逐步淘汰低效照明产

品及高能耗办公设备。

三、保障措施

(一)加强组织领导。为全面扎实推进XX单位节能减排工作,XX单位成立公共机构节能工作领导小组,由XX单位主任作为主要负责人任组长,分管办公室工作的纪工委书记任副组长,成员由各部室负责人组成,由办公室主任兼任节能专干具体负责能源消费统计等日常工作,确保机关节能减排工作责任到位、运行顺畅,取得实实在在的成效。

(二)加强宣传教育。XX单位结合实际,定期组织干部职工认真学习有关节能降耗的政策规定,教育干部职工从自身做起,从小事做起,节约一度电、一滴水、一升油、一张纸、一分钱。积极开展“节能宣传周”活动,组织开展主题鲜明、形式多样的能源紧缺体验活动(如步行或坐公交车上、下班,办公时间停开一天空调等)。

(三)加强统计报送。建立起公共机构能源消费计量和统计制度,加快建立起能耗监测体系,搞好对能耗数据的采集、监测、诊断和分析。每月完成一次能耗统计工作,并及时将统计报表按时上报。

(四)加强督查考核。将节能降耗工作纳入各部室综合目标考核,领导小组办公室不定期组织人员对各部室的节能减排工作情况进行检查,及时发现问题,解决问题,并对检查情况进行通报。年底对节能工作进行全面考核,对完成节能降耗目标,年度考评优秀的单位(部室)给予通报表扬。

2016年公共机构节能工作经费安排(二):2016商管办公共机构节能工作计划

2016商管办公共机构节能工作计划

为推动本系统公共机构节能工作深入开展,根据《公共机构节能条例》及县节能办相关文件要求,结合我办实际情况,制定本工作计划。

一、指导思想

坚持深入贯彻科学发展观,以提高公共机构能源利用效率为核心,以建设节约型机关为目标,以节电、节水、节油、节约办公用品为重点,努力提高公共机构节能管理水平,逐步改善公共机构节能现状并形成自觉节能机制,完成上级下达的节能工作的各项任务。

二、组织领导

充分重视节能工作对当前经济社会发展的重要性,把节能工作作为一项重要工作来抓,指定专人负责,明确岗位职责,加强部署监督。

三、工作原则

坚持工作效率与工作需要并重的原则;坚持节能造价和节能效益评审相结合的原则;坚持技术节能和管理节能相结合的原则;坚持突出重点,分类指导的原则;坚持约束与激励相结合的原则;坚持领导干部带头,全体干部、职工参与的原则。

四、主要目标

1.以2016年度能耗数据为基数,实现本单位公共机构人均能耗降低4%以上,单位建筑面积能耗情况降低3.2%以上,人均用水情况降低4%以上。

2.节水型生活用具使用率达到100%,高效照明光源使用率达100%。

3.要积极实施办公区与经营区、住宅区、出租房等非办公区的水、电、气表分设,分类分项进行能耗计量。

4.购置用能办公设备时,要严格执行国家和省有关强制采购或优先采购节能产品和技术的规定。

五、重点领域和关键环节

(一)节约用水。加强用水设备的日常维护管理,及时更换老化的供水管线,安装或更换节水型龙头和卫生洁具,在楼梯、走廊、卫生间等场所尽量安装延时开关或感应开关等自动控制装置。

(二)节约用电。加强办公区域、仓库等部位的线路、插排安全检查,落实下班断电的制度,杜绝资源浪费;对电照明选用适当的照度,采用高效率的照明设备和照明线路,提高设备运行效率。

(三)节约用油。加强公务车辆管理,统一实行定点维修、定点保险和定点加油,严格执行单车油耗定额,努力降低油耗。坚持科学、规范驾驶,按时保养,减少车辆部件非正常损耗,降低车辆维修费用支出。合理安排车辆出行线路和用车人员搭配,尽量减少车辆空驶里程。对集体公务活动,提倡集中乘车;非紧急情况下城区范围内外出尽量步行,不使用车辆。加强日常管理,严禁公车私用。

(四)节约办公用品。坚持大宗办公用品集中采购制度,严格审核控制办公设备配备限额和标准,优先采购高效节能、环保标志产品。加强办公设备、设施的日常维护,推行计算机、打印机、复印机、传真机等办公设备统一维修和以旧换新,尽量延长办公用品使用寿命;打印机、传真机、复印机的硒鼓如质量允许,一律加粉再用,避免因新弃旧现象。推行电子政务,扩大无纸化办公范围,利用电子文本撰写、修改文稿,推行双面用纸,减少纸张消耗和重印次数;推行曲别针、大头针、信封、复印纸的重复使用。

(五)节约会议成本。压减会议数量,缩短会议时间,提倡合并召开会议,避免重形式、

比规模、讲排场和铺张浪费。

六、保障措施

(一)建立公共机构节能绩效评估体系。要合理制定公共机构节能目标指标体系,并进行日常监测;制定节能计划,并按年度分解落实责任。要加强绩效评估结果的运用,建立健全和完善激励和约束措施,奖优罚劣,建立节能工作目标管理责任制。

(二)加强公共机构节能的监督检查。要采取集中检查、随机抽查、日常监督等方式,加强对公共机构节能情况的监督检查,促进节能工作深入开展。

(三)广泛开展节能宣传教育和培训。要加大节能宣传力度,有针对性地开展形式多样、内容丰富的节能宣传活动,利用各种媒体宣传公共机构节能的方针政策、法律法规和标准规范。

2016年公共机构节能工作经费安排(三):2016公共机构节能工作总结

范文一:公共机构节能工作总结

今年以来,在平度市委、市政府的正确领导下,在平度市公共机构节能工作领导小组的指导下,我镇认真贯彻落实《中华人民共和国节约能源法》和国务院《公共机构节能条例》,通过加强对节能工作的领导,建章立制,广泛宣传,创新方法,确保公共机构节能在全镇扎实开展。

一、广泛宣传教育,切实提高节能意识

我镇积极开展节约能源资源和环境保护的宣传工作,通过宣传栏、黑板报、标语、传单进行节能宣传,使广大干部职工群众进一步统一思想,提高认识,增加做好节能工作的紧迫感、责任感和使命感,通过宣传使广大干部职工群众认识到加强节能工作是深入贯彻落实科学发展观、实现可持续发展的必然选择,是富民强镇的重要方面。通过重点宣传节能法律法规,提高日常生活中的节能技巧,进一步提高广大干部群众的节能参与意识,从而增强他们的节能意识和参与意识,真正做到依法节能、全民行动,形成了“人人节约、事事节约、处处节约”的良好节能氛围。

二、加强组织领导,建立完善协调机制

节能工作是一项重要工作任务和一项复杂的系统工程,必须加强领导,完善体制机制,我镇成立由镇长李景军同志任组长,副镇长刘增辉同志任副组长,各相关单位负责人为成员的公共机构节能工作领导小组,领导小组下设办公室,办公地点设在镇党政办,具体负责全镇公共节能工作的组织、协调和督办等工作,张顺泽任办公室主任。责任明确到专人,组建专门队伍,细化方案,强化措施,狠抓落实,圆满完成节能降耗的各项目标任务。

三、完善制度体系,精心建立节能工作机制

建立健全各项能源资源消耗统计、报告、考核、公示制度,促进各单位耗能设备管理规范化、科学化,从根本上推进各单位节能工作的开展。狠抓监督检查。镇节能工作领导小组,加强各单位对《公共机构节能条例》贯彻落实情况的监督检查,严厉查处各种违反《公共机构节能条例》的行为。加大对违规行为的处罚力度,对有关责任人和公共机构负责人依法追究责任。同时,要充分发挥广大干部群众监督和新闻媒体舆论监督的作用,鼓励先进,鞭策后进。

四、多措并举,狠抓落实,节能工作初显成效

对重点领域、重点部位重点监控,严格管理。根据《条例》要求,结合我镇实际,要重点抓好五个方面:一是促进节约用电。合理设置空调温度,无人时不开空调,开空调时不开门窗。坚决杜绝“白昼灯”、“长明灯”。加强用电设备管理,尽量减少待机消耗,长时间不用和下班后及时关闭。二是加强节约用水。大力推广使用节水设备,加强用水设备日常维护和管理,防止出现“跑、冒、滴、漏”现象。单位内部绿地养护用水,根据季节和天气变化情况,科学、适时进行浇水。三是做好办公用品节约。根据工作需要,严格控制办公设备的采购和文件印刷数量。打印机、复印机的墨粉用完后,尽量重新灌装,再次使用。四是做到车辆节能。严格执行公务车辆配置标准,压缩配置规模。建立车辆定点维修和定期保养制度,落实公务车辆节能措施。五是推动建筑节能。严格按照建筑节能标准设计,加强对公共机构工程项目的规划、设计、竣工验收和运行管理等全过程的节能监督管理。六是加快工业企业节能步伐。全镇企业都根据各自的特点,因地制宜,找出企业的可以节能的环节。针对使用的电焊机,加装空载自动停机装置;合理调整变压器分接开关,使电压在额定位置上,淘汰国家明令禁止的高能耗的电机、风机、电炉、变压器等主要设备。照明灯采用节能型的,使用的气焊、气割工具确保不漏气,割焊嘴与工件相匹配。对工业炉正确使用燃烧装置,加强炉体的绝热和管网的保温,提高炉体的密封性。对用电大的企业,设计了一套节能机制,使企业用能大大降低,使企业能耗普遍降低了5-10%。

范文二:公共机构节能工作总结

2016年以来,青秀区按照《南宁市2016年度公共机构节能工作实施方案》的要求和全市公共机构节能“十二五”规划的科学部署,在青秀区委、政府的正确领导以及南宁市机关事务管理局的精心指导下,进一步加大了节能宣传教育、节能措施的落实以及节能改造的工作力度,切实提高公共机构能源、资源利用效率,圆满完成了公共机构节能工作任务,取得明显成效。

一、基本情况:

青秀区公共机构节能工作单位(含二层机构)共计256家,有独立办公场所且列入数据统计单位的有18家,包括青秀区本级(城区各部门)、4个镇、5个街道、1个开发区、青秀区教育局(84所学校)、青秀区卫生局(12个卫生院)、3个公安分局、青秀区人民法院和青秀区人民检察院。

2016年南宁市下达给我城区公共机构能耗指标数为:电929、51万千瓦时,水130、66万立方米,汽油239、61万升。目标任务为:水、电、油等能源资源总量在2016年的基础上分别下降3、2%以上,人均用水、用电、单车用油等分别下降3、2%以上,单位建筑面积能耗(电、煤、气等)下降2、5%以上,各类办公耗材消费支出有明显下降。

据统计,2016年前三个季度我城区本级公共机构及各镇、街道、仙葫开发区、公检法共计用电量为680、48万千瓦时,完成年度任务的73、21%,与去年同期相比下降12、3%;用水量为81、81万立方米,完成年度任务的62、61%,与去年同期相比下降22、26%;用汽油量为170、65万升,完成年度任务的71、22%,与去年同期相比下降9、63%。

二、工作开展情况

【2016年公共机构节能工作经费安排】

(一)加强组织领导,完善管理体系。为推动公共机构节能工作顺利开展,我城区切实加强领导,不断健全节能工作管理体系。城区政府领导班子调整后,及时调整公共机构节能工作领导小组成员。青秀区机关事务管理局认真履行领导小组办公室职能职责,指导、协调、推进青秀区公共机构节能工作。安排精干的专职人员负责日常工作。各级公共机构高度重视,建立了节能联络员制度,完善了公共机构名录库建设,形成了上下统一、协调一致的公共机构节能管理体系。

(二)加强制度建设,明确目标责任。根据《关于2016年南宁市公共机构节约能源资源工作安排的通知》和“十二五”规划要求,制定并下发了《关于2016年南宁市青秀区公共机构节约能源资源工作安排的通知》,指导青秀区开展好年度节能工作。城区各级公共机构机构积极行动,将节能工作与“两型社会建设”有机结合起来,均建立健全了考核、统计、宣传培训及节电、节水、节油、节气等日常管理制度。青秀区各级公共机构坚持精细管理,将用能设备的运行调节、维护保养和巡视检查等工作作为工作重点,确保了节能制度的执行到位。同时,各级公共机构还通过“文明餐桌行动”、“两清两建”、作风建设等系列活动将节能理念贯穿于细节管理中,确保工作取得实效。

在抓好制度建设与日常管理的同时,我们不断健全节能考核评价机制。根据南宁市绩效考评领导小组《〈关于印发2016年度县绩效考评指标评分细则〉〈2016年度开发区绩效考评指标评分细则〉〈2016年度市机关党的建设和效能建设指标扣分细则〉的通知》(南绩发[2016]3号)文件,研究制定《2016年度青秀区公共机构节能工作绩效考评指标评分细则》,并引发给各级公共机构,实行目标责任制和考核评价制,年度考核结果纳入城区绩效考核管理范畴。

(三)加大宣传力度,广泛营造节能氛围。在2016年6月8日-15日全国节能宣传周活动期间,制定《青秀区2016年公共机构节能宣传周活动工作方案》,围绕“携手节能低碳,共建碧水蓝天”的宣传主题,制作节能宣传图片、标语、横幅,宣传板报等资料,并发放到到乡镇、街道、社区、学校、卫生院等,在整个城区范围内大力倡导“节约粮食,拒绝浪费,‘光盘’行动从我做起”、“节约水电粮食、珍惜有限资源,携手节能低碳、共建碧水蓝天”、“分类收集垃圾、有效利用资源,坚持绿色出行、收获环保健康”等宣传口号,增强广大公共机构干部职工的节能意识,自觉养成节约能源资源的良好习惯。

经统计,青秀区在宣传周和“低碳日”期间,分发张贴各类节能宣传横幅和标语76条,宣传海报800张,节能标识3000份。

(四)开展业务培训,确保数据准确。为了更好地完成城区2016年公共机构节能工作目标和任务,掌握城区公共机构的能耗状况,分析和查找用能方面仍存在的问题和薄弱环节,加强公共机构节能工作的管理,9月份,组织青秀区各级公共机构(含二层机构)节能节能工作数据统计员开展了《2016年青秀区公共机构节能工作能耗统计培训班》,并邀请了南宁市机关事务管理局陆谨副科长对能耗统计工作规范要求及注意事项;如何推进机关节水型创建工作;如何开展公共机构能源资源消费计量工作作了详细的授课。

通过培训,进一步规范了青秀区公共机构节能数据统计人员填报数据的方式方法,培训会上也再次明确了各级公共机构要及时、准确填写能耗数据并上报相关数据报表、分析报告材料等。

(五)加强工作部署,召开联席会议。7月初,组织开展了2016年青秀区公共机构节能工作联席会议0,会上总结了青秀区2016年公共机构节能工作取得的成绩,并安排部署2016年公共机构节能工作任务,相关单位并就如何推进2016年公共机构节能工作进行了讨论。会后,下发了《南宁市青秀区2016年公共机构节能工作安排》,要求各相关单位结合实际,认真组织实施。

(六)加强督查工作,狠抓工作落实。根据《2016年南宁市青秀区公共机构节约能源资源工作安排》,为确保2016年公共机构节能目标任务的顺利完成,青秀区公共机构节能工作领导小组办公室组成专门督查小组,于2016年5月、11月两次到18个成员单位开展青秀区2016年公共机构节能督查工作,对各级公共机构节能工作的组织机构、管理制度和节能目标落实情况,统计台账建立和公示情况进行监督检查,并指导其完善相关材料,确保通过年度目标考核。

(七)其他工作完成情况。一是2016年3月,根据南宁市机关事务管理局、南宁市质量技术监督局《关于切实加强公共机构能源资源计量工作的通知》(南机事〔2016〕13号)精神,我城区开展了公共机构能源资源计量统计工作,并按照要求完成计量统计报送工作。二是8月份,根据南宁市机关事务管理局《关于开展全市公共机构节水型创建工作的通知》要求,我城区根据实际情况,有计划、有步骤地组织开展节水型单位创建活动,组织辖区内的公共机构积极创建节水型单位,争取到2016年,公共机构创建节水型单位的数量不低于30%。三是10月份,根据南宁市绩效考评领导小组《〈关于印发2016年度县绩效考评指标评分细则〉(南绩发[2016]3号)文件精神,制定了《2016年度青秀区公共机构节能工作绩效考评指标评分细则》并印发到18个成员单位,要求各部门按照考核细则实施年度公共机构节能工作总结工作。

三、存在问题

1、公共机构节能工作重要性认识不够。城区有个别单位对公共机构节能工作的重要性认识不到位,把公共机构节能作为软指标,推行力度不够。

2、公共机构节能工作尚未形成合力,人员不够,且流动性较强,工作落实不够到位。

3、公共机构节能宣传不够到位,尚未在城区干部职工之中形成节约能源资源的自觉行为。

四、下一步工作计划

(一)加强领导,充实指导、监管和服务力量。完善节能组织管理体系,集中抽调专门力量,完成一些必要的基础工作,对重点能源资源消耗单位部门要明确责任,提出要求。

(二)以重点单位、专项工程推进为切入点。按照“抓重点、落实效”的节能工作原则,切实抓好重点单位的节能监管工作,对城区财政资金投入,实施政府采购的建设或改造项目,加大节能设备和新产品的推广应用力度,确立和带动一批节能专项工程,充分发挥宣传示范效应。

(三)进一步营造全民重视节能的良好氛围。加大节能宣传工作力度,深入宣传节能降耗的重要意义,组织节能工作的经验交流,推广节能先进典型,曝光批评浪费行为。领导干部要树立节能降耗的榜样,起好模范带头作用,要进一步创建节约型文明机关,在日常能耗上,要加强对办公设备、公务用车、纸张等办公用品的管理。做到节能工作深入人心,促进我城区节能工作顺利开展。

(四)制定鼓励政策,严格奖惩。制定节能激励奖惩办法和措施,评选节约能源、完成目标的先进单位和榜样部门给予表彰奖励。严格查处环境违法行为,强化责任追究,推动节能工作的顺利开展。

(五)倡导节能型办公方式。抓好城区办公区、学校、医院等大型公共机构节能,鼓励使用节能环保型设备,加大对高效照明产品的使用推广,努力营造

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