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教育局教研室目标考核总结

时间:2017-02-01   来源:工作总结   点击:

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教育局教研室目标考核总结(一):教育局教研室工作总结

教育局教研室工作总结

一年来,我室在县局的直接领导下,在省、市教研部门的指导下,认真学习贯彻党的十七大精神和 “教育创新”的思想理论,认真学习省内外兄弟县市的先进经验,紧紧围绕实施素质教育,推进基础教育课程改革,全面提高教育质量这个工作重心,积极开展多种形式的教学研究活动,基本上完成了上级下达的各项任务,取得了一定的成绩。回顾起来,主要做了如下几项工作:

一、全面推进新课程实施,着力构建精良的教师队伍

课程改革是一项意义重大,影响深远,任务复杂的系统工程,与广大人民群众的根本利益,与国家和民族的兴衰息息相关。课改以来,不少学校的领导和教师,受传统教学模式和应试教育的影响,对课改理解不深,心中无底。针对这种情况,教研室全体人员协同局领导,深入学校第一线,同教师一起学习新课标,新教材,领会其精神实质,统一思想,转变观念,做到层层把关,层层明确责任,落到实处。

课程改革的关键是教师,必须通过高素质的教师踏实刻苦的工作来完成。我们坚持“要当好先生,必须当好学生”。要指导好全县的教改教研工作,首先要提高自己。全体教研员常碾转于宜春、南昌等地参加所任学科的培训,都先后获得了各自学科的培训合格证。有时离家一次十多天,没有一个人有半句怨言。并组织近300名教师参加了国家、省、市三级培训,组织近400名教师参加了全县培训。为提高师资素质,为我县的课改工作深入开展,打下了坚实的基础。

二、立足实际,着眼未来,进一步完善教研网络

我县地处赣西北,大部分地方为山区,全县百分之八十的

中小学生在农村,要抓好我县的基础教育课改,重头戏在农村。农村中小学教师不少为原民办教师,普遍年龄偏大,年轻教师也往往因为交通不便,信息不畅等原因而对课改认识不足。对“合作、自主、探究”等新的教学理念不很理解。这些问题不解决,我县的课改工作将会流于形式。为此,我们经常深入基层,深入农村初中和部分乡镇村完小,和教师打成一片,和各校教务处、教研处建立了定期的联系,认真听取学校和教师的意见和建议,和他们一起备课、说课、评课,探讨在实施课改方案中课堂教学如何发挥学生的主体作用,如何提高学生的能力和素质等问题。

一是组织了经常性的“送教下乡”活动,组织各学科骨干教师到农村,山区中、小学送课示范,为基层教师展示如何充分利用课堂这一教师和学生交流的平台。送教下乡活动形式多样,有时分片进行,对山区交通不便的学校逐个进行。今年共组织示范、观摩等各类送课达60余节。其中规模较大的两次共有374名教师参加了听课研讨活动。

二是重新调整和充实了县中心教研组(由33名中小学中青年骨干教师组成)。规定每个成员每年到农村学校听课、评课不少于6节,参与全县公开教学活动一次以上,为薄弱学校指导课堂教学一次以上。

三是针对全县中、小学教研发展不平衡状况,从大局出发,在充分发挥专职教研员和县中心教研组成员的作用的情况下,积极指导和帮助各乡镇初中(学校)建立起自己的教研网络。制定由各乡镇分管校长牵头,教务(教研)处主任和教学专干管理实施的教改教研分案。确定2—5名骨干教师负责指导全乡的教研工作,定期到各校行巡迥指导教学;并逐步树立起本乡镇的学科带头人。初步形成了一个以县为龙头,以乡镇为主体,

覆盖全县中、小学的教学改革网络体系。有效地促进了我县的课改工作。

三、内联外引,努力提升课程改革质量

在当今飞速发展的信息社会,闭关自守,固步自封实为教育发展的大忌 ,更是课程改革的障碍。我们对这一点有着清醒的认识。我们十分关注教改发展的新动向,和省、市教研室以及兄弟县(市)相应单位,始终保持着经常性的联系。不断为各级学校提供必要的信息和帮助。

帮助县城二中和三所小学与省、市兄弟学校建立了联系,定期互访,共同备课、评课,交流课改教研的经验,取得了明显效果。同时指导县城三所小学与农村8个乡镇的中心小学建立起“手拉手”联系,确定帮扶对象。每学期组织各学科骨干教师到对应学校帮扶一次,邀请对方到自己学校参加教研活动一次,并邀请农村青年教师到县城学校上课一段时间,帮助他们培养骨干,以点带面,共同发展。县二中面向全县实行课堂开放,农村教师可以在任何时候听二中任何一位教师的课。组织了60名农村中小学新教师(近两年分配)到县二中和华林小学跟班培训一星期,与县城教师一起备课、上课、说课、评课,参加本学科组的一切教学教研活动;组织了高中新教师(近4年)优质课竞赛,有35名教师参赛,有力地推动了新教师的进步。

这些举措,在很大程度上带活了我县的教学研究,促进了我县基础教育课程改革水平的提升。 四、注重管理,加强评价考核的落实

管理出效益,评价是导向。今年我们进一步完善了《中小学和中小学教师教学质量评估考核办法》以及《中小学校教学管理年度考核方案》。为了全面贯彻党和国家的教育方针,全面

推进素质教育,提高基础教育课程改革水平,我们坚持把按教

育部的课程计划开齐、开足、开好全部课程作为重要工作来抓,初中史、地、生列入学校评比条目,小学思品、社会、自然、科学、体、美、音学科列为考查科目,期末进行考查。年终进行一次全县性的教学常规工作检查,找差距评先进。

组织学生参加国家、省、市各项竞赛,共获国家级奖26个,其中示范幼儿园教具制作获一等奖;高中英语获一等3个、三等奖3个;初中数学获二等奖1个;省级奖30个,其中一等奖10个;市级奖80个,其中一等奖16个。教师参加省、市优质课及演讲比赛,共获一等奖4个,二等奖5个,三等奖6个。 五、重科研,找规律,强化教育科研指导性功能

为了保持我县教育教学发展的后劲,使我县中小学教师向学者型发展,我们组织教师认真开展教育科研活动。今年又有3个课题经省课题基地办审批,正式批准立项,有两个课题批准结项;两个课题被中央教科研批准为国家级课题。专职教研员在《语文学习报》上发表文章两篇;在《教育旬刊》上发表文章一篇;《江西教育》、《宜春日报》、《初中生之友》上发表文章三篇。

二00六年,我们在教学管理新课程改革和教研上做了一些工作,取得了一定成绩,但与时代的步伐和上级的要求相比还有较大的差距,今后,我们决心在党的十七大精神指导下,与时俱进,开拓创新,为在新的一年里将我县的基础教育新课程改革推上新台阶作出更大的努力。

二00七年十二月

教育局教研室目标考核总结(二):2013年教研室年度工作总结

强化管理树形象,求真务实谋发展

----2013年教研室年度工作总结

2013年,教研室在教育局的正确领导和上级业务部门的具体指导

下,在全县各级中小学、幼儿园的大力支持下,在全体同仁的精诚团

结下,紧紧围绕教育局中心工作,强化内部管理、提高服务质量、提

升外部形象,充分发挥了全县教育教学参谋部指挥部的作用,教研室

逐步形成了科学、廉洁、高效的教研文化。现简要总结如下:【教育局教研室目标考核总结】

一、在强化管理中提升处室形象。

(一)严肃工作纪律,提升教研室职能部门的战斗力。

1.三月中旬,教研室召开了以“强化管理 提升能力 创新业绩”

为主题的全体教研员工作会议,会议强调,全体教研人员的业务工作、学科质量、教科研成果、集中学习、公益活动等一律实行量化考核,

年度与绩效考评挂钩,与评优表模挂钩。

【教育局教研室目标考核总结】

2.在平时工作中,依据教育局相关文件要求,教研室严抓出勤、

签到、上班办公、政治及业务学习、出差下乡视导等工作,在每个月的月考核评比中教研室均获得100分的优异成绩。

3、依据教育局工作安排,认真开展政风行风评议工作。

(二)、加强学习研究,提升教研员课程实施的指导力.

1、积极参加外出学习。各级各类主管部门组织的学习,无论远

近,无论费用多少,一律组织参加。另外,单位自身还寻找机会向品牌学校学习。一年中,每个教研员外出学习的次数均不少于10次。

2、积极营造教研员自觉学习的氛围。充分利用网络、杂志,倡

导教研员自主学习研究,教研室自费订阅报刊、自主购买图书、自主进行网络交流渐成风气。

通过学习研究,教研员指导教学的话语权明显增强,所组织的教

研活动更有启发,所下发的教学指导意见更具价值。一年中,教研员在各级各类报刊发表研究文章20余篇。

(三)开辟宣传渠道,提升教研室服务全县的便捷力。

经过几个月的筹划,11月中旬建立了竹山县教研室网,汇聚优势

资源,实现信息透明,注重痕迹管理,把网站打造成教学研究工作的“连心桥”,努力实现教研沟通零距离。

二、在求真务实中提高全县教学质量。

(一)注重过程管理 ,实施质量动态监测。 依据《竹山县教育教

学质量动态监测评价实施办法》(竹教字[2012]18号)文件精神,3月份举行了全县九年级化学动态监测, 4月底举行了全县九年级各学科教学质量动态监测考试,5月底对全县五年级语文实行了抽测,6月、7月举行了全县中小学各学科统一测试,9月份对全县教学常规管理进行监测,11月份举行了初中七年级语文抽测。统测和抽测均实行统一命制试卷、统一监考巡视、统一组织阅卷、统一成绩分析、并将结果

以竹教通报文件向全县通报。

(二)提高命题质量,用心组织各类考试。各学科教研员依据课标要求结合教育改革发展及我县实际,科学命制单元训练题、动态监测试题和期末统考试题,并按教育局要求精心组织每一次考试,没有出现任何考试事故,年度结束,对教育教学质量认真总结分析,开好专题会议,达到了以考风促教风、以考风促学风,以考试评价促教学常规规范、促教学质量提升的目的。

(三)增强指导力度,高效组织教学视导。

1、依据教育局相关文件要求,教研室中学组和小学组从2月至5月对全县21所中学、19所小学进行了教学视导及教育教学管理检查,听评课500多节,查看教案1500多本,学生作业3000多本,学校工作计划、奖惩方案、常规管理制度等文件近1000余份,召开学科教师座谈会250余场次,结果反馈通报会40余场次。教研员与教师面对面地座谈、研究、讨论、交流,指导教师们开展集体备课、上课、分析教法、商讨学法,逐个解决教学中得问题与困惑,对症下药,扬长避短,收到了较好的效果。并依照《竹山县中小学教育教学质量评价办法》及常规教学考评细则逐项打分,将结果进行通报,并以20%的比例纳入教学质量考评。

2、在注重教学过程指导的同时,更强化了中考高考复习备考。为此,教研室积极组织选派各科教研员和骨干教师参加市教科院中小学各学科研讨会,随时搜集中高考信息。随后,在县教育局的具体领导下,各学校成立了备考领导小组,组织成立了各学科备考业务指导小

组,把备考工作放在首要的议事日程,学校领导亲自抓高三初三,亲自参加备考会和学科研讨会,亲自外出为毕业年级搜集资料,深入毕业年级分析教情、学情,解决一切阻碍高考中考备考的问题,极大地调动了广大教师的积极性,为科学备考注入了强大的动力。

今年高考我县取得了辉煌成绩,全市的理科状元出自竹山一中,竹山一中综合排名在同类6所学校中居第三名,本科上线人数与去年相比有所增加,一本上线52人,增加5人,二本上线196人,增加13人,一本目标超额完成。竹山二中连续12年被市教育局授予“普通高考优胜单位”,文科数学、英语、文综及语文在同类17所学校中分别取得第一名、第二名的骄人成绩,成为同类学校追赶的对象。

三、在多措并举中促进教师专业发展。

(一)务求科学实效,推动课堂教学改革。

1、召开会议,宣传推进。8月底,组织召开了全县义务教育阶段质量分析暨课堂教学改革推进会,9月中旬、10月初又相继召开了全县物理、化学、英语等学科质量分析暨课堂教学改革推进会。对课堂教学改革起到了很好的宣传和推进作用。

2、健全制度,依法推进。为了贯彻落实全县教育教学质量总结表彰暨课堂教学改革推进会会议精神,有效实施“问题导学,互动探究,交流展示,达标检测”健康课堂教学模式,深入持久开展“课内比教学”活动,利用教研月集中展示健康课堂教学改革成果,出台了竹教研字„2013‟1号文件,即《“课内比教学”工作常态化实施方案》。

3、组织交流,继续跟进。在教研室的组织、引领下,九月份,茂华中学、竹坪、得胜、大庙、秦古、擂鼓、官渡、深河等中心学校均组织教师到郧西县马安中学学习。11月中旬和12月初,以得胜中心学校为首的西西片区和以擂鼓中学为首的中西片区开展了课改研讨活动。今年,部分学校编撰校刊,楼台乡的《北星之光》、张振武的《教研动态》、潘口中学的《潘口教研》、茂华中学的《生本动态》,这些刊物刊登师生作品,营造浓郁课改氛围,引领课改发展。

4、检查落实,强力推进。9月底教学常规管理动态监测时,对全县各学校推进课堂教学改革的情况进行了专项检查。10—12月份,以物理教研员邵敏为代表的各科教研员,都不定期对部分学校课改情况进行了抽查,并以通报形式下发各校。

5、示范引领,有效推进。教研员上课一方面是体验,更为主要的是一种示范引领,这样的引领正逐步成为教研员的常态工作方式。物理教研员邵敏,为了加快全县物理课堂教学的改革,先后在竹坪、大庙、得胜、茂华、擂鼓、宝丰、官渡黄栗、楼台、双台等学校上示范课。

(二)采用逐层选拔,搞好各级比教学活动。

“比教学”活动是全省上下的一件大事,各级领导高度重视,教研室全程性组织实施了高中、初中各14个学科、小学10个学科的第一轮校内乡镇内的比教学初赛活动,第二轮的教研协作区复赛及第三轮的全县决赛活动,活动中各学科教研员每天参与讲课、说课、评课8节以上,活动告一段落即将结果以简报形式上报和通报。在“比教学”

教育局教研室目标考核总结(三):2015教育局教研室工作总结

总结一:教育局教研室工作总结

20XX年,教研室以科学发展观为指导,努力践行十八大三中全会精神,围绕教育局提出的“创强提质改课堂”的工作思路,坚持科研先行、以研促教、以研促学、提高质量的工作方针,大力加强师资队伍建设,注重教师的专业成长和自我提升,认真开展教育教学常规工作,积极推进课堂教学改革,注重学生的综合素质和全面发展以及校园文化建设。现就今年的教学教研工作总结如下:

一、落实常规检查,促进学校发展

【教育局教研室目标考核总结】

常规工作是有效落实教育教学工作的前提,常规工作必须常抓不懈才能推进学校教育教学的发展。20XX年9月,教研室重新修订了《xx县中小学教学常规管理细则(试行)》,建立教学常规督查制度,加强对教学各个环节的有效管理。我室学科教研员深入全县中小学检查常规工作,从学校管理、教学课堂、学生发展等方面对学校进行督查,并形成《xx县20XX-2015学年第一学期中小学教学常规检查情况反馈报告》,对学校教学常规工作提出指导意见,有效促进学校、教师、学生的发展。

本年度,我室常规工作的着力点在课堂,学科教研员深入每一所学校的课堂,通过听课找问题,通过交流想方法,通过评点去提升,通过汇报促质量,经过不懈努力,一定程度上提高了学科教师的业务水平,提升了学科的课堂效益。

二、探索课改路子,提升教学质量

改革课堂才能有效提高学生的综合素质,提升教育教学质量,促进教师专业成长和学生全面发展。教研室把“改课堂”作为核心工作之一,每次常规检查时,学科教研员均聚焦课堂,与学科教师探索课程改革之路,要求教师更新教学理念,结合学生实际,结合学科特点,改变旧有教学模式,寻找一条适合自己的能有效促进学生发展、提升学科质量的教学模式。

教研室结合局的计划,提出了“先学后教、教为主体、学为主导、练为主线”的课改大原则,制定了《关于落实“创强提质改课堂”的工作思路,构建高效优质课堂的工作指导意见》,作为各学校实施课堂教学的理论指引,并以连滩镇初级中学、千官镇中心小学作为县课堂教学改革的试点学校,县教研员多次到两所学校听课、交流、点评,肯定其课改成绩,激励他们奋进,为课改树立榜样。到目前为止,两所学校的课改已颇具规模并有一定成效,教师业务素质得到有效提高,学生的表达能力、探究能力得到实质性的提高。

为进一步在全县推行课堂改革,教研室于6月25、26日召集全县中学校长在西中、纪中、实中、连镇中等几所学校召开了课堂教学改革工作汇报会,有效地提高了学校的课改意识。9月3日要求各校结合自身实际情况制订《学校课堂教学改革行动方案》;10月17、18日分片召开了课堂教学改革工作汇报会;10月29日先后在连滩镇初级中学、千官镇中心小学举行了xx县中小学课堂教学改革现场会,现场会以其务实有效,针对性强,取得了如期的效果,受到与会人员的一致好评。【教育局教研室目标考核总结】

本学年,教研室为提高学科教师的业务水平、提升学科的课堂效益,为课改搭建交流平台,深入开展宣传教育新理念,教学新成果,有效推进课堂教学改革,加强校际间的业务联系。还制定了《xx县中小学高效课堂教学评价表》,精心组编了小刊物《课堂教学改革简讯》。

三、开展教研活动,提高教师素质

开展教学教研活动既可以活跃教研气氛,又可以提高教师队伍的素质,在过去的一年里,教研室积极开展形式多样的教研活动。

1、为促进教师专业成长,更有效地落实新课程理念,改革课堂教学模式,教研室积极开展“同课异构”、教学研讨、观摩交流等活动。9月11、12日,分别在西江中学、xx纪念中学举行高三级文、理科高考备考复习课“同课异构”教研活动;10月25日上午,邀请了康有为纪念小学李肖玲校长等一行9人在平台镇中心小学开展教育交流活动;11月19日在南江口中心小学仙洞教学点召开了复式班课堂教学改革现场会;11月20日,组织我县部分小学数学教师参加由广东教育学会在广州市番禺执信中学附属小学举行的全国课改名校小学数学“同课异构”观摩研讨会。

2、对中小学均开展“送课下乡”活动;指导学校之间进行“同科异构”教学教研活动。此外,还邀请外地名师来我县开展“同课异构”活动。例如:4月19日,通过广东第二师范学院组织了深圳市宝安区滨海小学王栋昌和东莞市竹溪中学余再超两位名师到我县开展“同课异构”送课活动。

3、采取“请进来”的办法对教师进行业务培训。3月8日上午,邀请了广东第二师范学院教学研究中心xx主任莅临我县举办教学教研专题讲座;4月2日上午,邀请了广东第二师范学院xx教授在西江实验小学举办《问题·课题·案例——基于行动的小课题研究》专题讲座;4月26、27日,邀请全国著名特级教师、全国优秀校长、广东省“名师工作室”主持人、原广州市xx小学校长关xx同志到xx中心小学指导学校教育教学工作;5月2日邀请了广州市教研室谭xx主任主讲“如何开展教研工作——广州教研例说”。通过这些教研活动提高了教师的业务素质。

4、举行课堂教学竞赛,促进教师成长。3月29日和4月1日,分别在xx镇东莞梁xx小学、xx镇初级中学和xx纪念中学举办新教师课堂教学竞赛活动。11月中旬成功举办了xx县20XX年青年教师课堂教学竞赛,经过镇(校)级选拔、片区初赛、县级决赛三个程式,评出一等奖2名,二等奖6名,三等奖31名,这次活动有别于以往集中地点、集中赛课的竞赛方式,而是采用送课下乡的方式开展赛课,集青年教师课堂教学竞赛决赛和优秀课例展示活动结合为一体,既促进了青年教师的成长,又促进了片区学校学科教研活动的开展。

5、继续发挥教研引领作用,鼓励教师积极撰写教育教学论文以及配合上级教育部门开展论文征集工作。5月10日,教研室配合xx县教育学会在教育局七楼会议室召开了xx县教育学会第八届三次学术年会。10月份开展了中小学教育科研成果评选工作。共收到教育教学论文410篇,经过评委审阅、认真讨论,评出获奖论文247篇,其中一等奖论文17篇、二等奖论文47篇、三等奖论文183篇。

6、举行多样的培训方式,提升教师队伍专业素养。9月13日,我县成立三个教师工作室并在青少年宫举行教师工作室颁牌仪式,以教师工作室为平台,促教师教师专业成长,提升我县教师队伍素质;9月21日,配合局邀请香港教育政策关注社主席张xx等一行9人到我县举行教育教学讲座;11月25日,组织小学兼职教研员共8人到东莞南城区阳光第二小学参加了为期一周的跟岗学习活动;11月28、29日组织我县政治、历史、地理、生物学科的初中教师到xx市参加新课程培训;12月18日、21日,组织我县物理、历史高中教师到云浮市参加新课程培训。

7、积极组织我县的市学科带头人拍摄好优质示范课录像;积极推行“传统文化进校园”活动,4月18日,云浮市中小学优秀传统文化教育现场会在我县西江实验学校召开,现场会取得了圆满成功。教研室以此次现场会为契机,继续深入开展传统文化进校园活动。先后组织各校开展了朗诵、演讲、书画比赛等多种活动,进一步提高学生思想道德素质和文化素养。

四、做好教育教学质量监测和分析

1、客观、科学对各学校教学质量的监测。4月初教

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