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企业法定代表人安全生产管理职责 企业法定代表人是企业安全生产的第一责任者，必须对本企业的安全生产负全面领导责任，并直接对上级主管部门负责。其工作职是：
1、认真学习贯彻国家关于安全生产的方针、政策和法规，积极参加有关部门组织的安全法规和安全知识培训，带头遵纪守法，模范执行各项安全生产规章制度，自觉接受行业管理，国家监察和群众监督。
2、当好企业安全生产总指挥的角色，组建以企业法定代表人为组长、分管安全领导为副组长的企业安全管理领导小组，主持制定各分管领导的工作职责，明确安全管理责任、权利和义务，及时听取分管领导的汇报，定期考核，并提出下一步工作目标。
3、建立健全与企业生产经营活动相适应的安全管理机构，选拔业务素质高、思想作风好、责任性强的人员担任企业安全管理工作，并保持相对的稳定，保证企业安全管理所需的装备、场地和经费落实到位。
4、认真审定企业安全生产责任制、车辆安全技术管理、驾驶员管理、安全教育培训、安全生产检查、事故管理、机具设备安全管理、安全生产奖惩等一整套安全生产规章制度；认真审定事故救援应急预案。
5、参与和主持召开企业安全生产工作会议，提出企业安全生产目标和总体规划，研究解决企业安全生产上的重大问题，定期检查企业贯彻安全生产责任制和有关重大措施的落实情况。
6、督促职能部门和基层单位加强对从业人员的安全教育和职业道德教育，抓好企业干部职工的安全培训，努力提高全员安全意识。
7、积极推行注册安全主任制度，按规定聘用注册安全主任，并为其提供相应的工作条件；认真听取注册安全主任的工作汇报，研究其提出的安全生产建议，对重大事故隐患和问题及时采取措施落实整改。
8、经常深入基层检查指导安全生产，督促基层加强生产现场安全管理，坚持定期做好企业范围内的安全检查，对查出的事故隐患及时整改。遇有重特大安全事故时，应亲临第一线指挥，并密切配合有关部门对事故的调查和处理。
9、加强事故管理，对各类事故严格按“四不放过”的原则处理；发生事故按规定时间及程序报告有关部门，并对报告的及时性、准确性负责；对事故责任者要严肃处理，决不姑息迁就；接到运管部门发出的《安全事故隐患督查通知书》后，必须在限期内妥善解决。
10、定期向职工代表大会报告企业安全生产工作情况，认真听取意见和建议，接受职工群众监督。
企业法人安全职责
一、执行安全生产的法律、法规和有关规定。
二、依法建立健全和审定本单位安全生产责任制、安全生产规章制度及安
全技术操作规程并督促实施。
三、依法建立适应安全生产工作需要的安全生产管理工作机构，配备安全
生产管理人员。
四、按规定足额提取和使用安全生产费用，缴纳安全生产风险抵押金，保
证本单位安全生产投入的有效实施。
五、配合政府及其有关部门的安全生产监督管理工作，每季度至少组织督
促、检查一次本单位的安全生产，及时消除生产安全事故隐患，检查及处理情况应当记录在案。
六、组织制定并实施本单位和生产安全事故应急救援预案，建立应急救援
组织，完善应急救援条件，开展应急救援演练，并按规定报送安全生产监督管理部门或者有关部门备案。
七、及时、如实按规定报告生产安全事故，落实生产安全事故处理的有关
工作。
八、实行安全生产工作目标管理，定期公布本单位安全生产情况，认真听
取和积极采纳工会、职工关于安全生产的合理化建议和要求。
分管安全副总经理安全职责
一、坚持“管生产必须管安全”的原则，对劳动保护、安全生产负直接领
导责任。
二、贯彻执行“五同时”的原则，做到在计划、布置、检查、总结、评比
生产的同时，计划、布置、检查、总结、评比安全工作。
三、直接指挥安全生产工作。组织安全检查，安全教育培训、职业病防治，
主持日常生产中的安全工作，负责审查安全技术措施项目计划，并纳入考核。
四、组织重大事故的调查。对工伤事故调查、登记、统计和报告的准确性、
及时性负责，对事故的责任者提出处理意见。
五、完善安全管理制度，实施安全管理措施，组织企业的安全检查，对查
处的事故隐患，责成有关部门限期落实整改措施。
六、做到均衡生产，督促有关部门做好劳逸结合和女工保护工作。 七、督促分管部门做好物质采购、运输、存储、发放中的安全工作，加强
对易燃易爆、剧毒、放射等危险物质、材料的管理。
八、组织有关部门，保证企业安全技术措施项目所需物质的供应及劳动保
护用品的供应。
九、对因生产指挥失误或违章指挥，而发生的重大伤亡事故负领导责任。
工会组织职责
一、督促生产经营单位落实安全生产措施，改善安全生产条件。 二、对建设项目“三同时”进行监督提出意见。
三、有权对违反安全生产法律、法规、侵权从业人员合法权益的行为要求【企业法人安全生产职责,】
纠正。
四、有权制止违章指挥，强令冒险作业或发现事故隐患进行改正和整改。 五、参与事故调查，和有关部门提出处理意见。 六、在上级工会组织领导下组织开展会员活动。 七、参加企业的劳动争议调解工作。
财务部安全生产职责
1、 认真贯彻执行国家安全生产法律法规，保证用于改善劳动作业条件、
保护职工生命安全健康等安全技术措施项目的经费。 2、 保证劳保用品、防暑降温设备、设施等项目经费的使用。 3、 在审批建设工程项目拨款时，应严格监督安全技术措施经费实施。 4、 对由于资金不落实，而影响劳动保护项目实施，而发生重大伤亡事故
负领导责任。
财务负责人安全职责
一、在审批建设工程项目时，应将安全技术措施经费列入财务计划。 二、按照国家有关规定，保证安全技术措施经费。对由于资金不落实，而
影响劳动保护项目实施，而发生重大伤亡事故负领导责任。 三、保证公司安全资金专款专用，不得将安全资金挪用其他项目。 四、按国家统计局的统一规定执行业工会经费。
规章制度及相关凭证资料
一、企业相关部门、相关岗位人员安全生产责任制
1.安全生产各级负责人的安全生产责任
（1）法定代表人的安全生产责任
法定代表人（总经理）应对本单位安全生产负责全面领导责任，是公司安全生产、文明施工第一责任人，其职责是：
(a)建立健全本单位各级安全生产责任制、各项安全管理规章制度及操作规程，设置安全生产管理机构、配备专（兼）职安全生产管理人员。
（b）保证安全生产所必需的资金投入，以满足建筑施工现场安全防护的需要。
（c）负责主持召开本单位相关人员参加的安全生产工作形势分析会、解决存在的问题，及时消除生产安全事故隐患。
（d）支持安全管理机构日常工作，督促其做好安全生产管理人员和特种作业人员的教育培训及职工上岗前的三级教育。
（e）组织制订本单位生产安全事故应急预案、积极协助有关部门对事故的调查处理工作。 （f）及时、如实报告生产安全事故。
安证（延期）
一、企业代表人声明
二、法人营业执照正本、副本
三、资质证书及安全生产考核合格证
1、 资质证书正本、副本（含变更页）
2、 安全生产考核合格证正本、副本
3、 安全生产考核合格证书汇总
4、 其他行业主管部门核发的按安全生产考核合格证
四、企业职工的社保、工伤以及意外伤害保险证明材料
五、安全生产投入计划
1、诚信证明
2、近三年的安全生产投入计划
3近三年的安全生产投入台账
引用相应的法律法规
1、《建筑施工企业安全生产管理规范》（GB50656-2011）
2、《广东省建设厅建筑工程安全防护、文明施工措施费用使用管理办法》（粤建管字[2007]39号）
3、《企业安全生产费用提取和使用管理办法》（财企[2012]16号）
六、自查自改报告
1、《安全生产许可证条例》（国务院令第397号）
2、《中华人名共和安全生产法》（主席令第十三号）
3、《建筑施工企业安全生产管理规范》（GB50656-2011）
4、《建筑施工企业安全生产许可证管理规定》（建设部令128号）
5、《建筑使用企业安全生产许可证管理规定实施意见》（建质[2004]148号）
6广东省建设厅《广东省建筑施工企业安全生产许可证管理实施细则》（粤建管字[2004]169号）
七、工业业绩
1、 近三完工工程一览表
2、 申报期间在建工程一览表
八、应急救援
1、 近三年的坍塌、触电、高处坠落、中毒、消防事故的演练方案、过程和总结
2、 演练的照片以及员工签到表
安证（新办）
一、企业法定代表人声明
二、法人的营业执照正本、副本
三、资质证书以及安全生产考核合格证
1、 资质证书的正本、副本（含变更页）
2、 安全生产考核合格证书汇总表
3、 其他行业主管部门核发的安全生产考核合格证复印件
四、规章制度及相应凭证
1、 相关部门以及相关岗位人员的安全生产责任制
（1）、各级安全生产负责人的安全生产责任（法定代表人、技术负责人、安全副总经理、各部门经理、项目经理
(2)、各职责机构以及其工作人员的安全生产责任
（技术管理部、项目部、财务部、人力资源部、资料管理部等）
（3）、各岗位作业人员的安全生产责任（安全员、施工员、兼职安全员等） 2，企业安全生产管理制度
（1） 安全技术措施制度
（2） 安全检查制度
（3） 卫生防疫制度
（4） 技术交底制度
（5） 事故报告制度
法规
《建筑施工安全检查标准》（JGJ59-2011）
《中华人民共和国职业病防治法》（主席令第52号）
《企业安全生产事故报告和调查处理条例》（国务院令第493号）
五、安全生产投入
1、 企业的安全生产投入的管理办法或规章制度
2、 年度安全生产投入计划
3、 年度安全生产投入台账
六、企业安全生产体系
1、 企业设置安全生产管理机构文件
2、 安全生产管理机构的工作指责文件
3、 安全生产管理机构负责人的任命文件
4、 安全生产管理机构的组成人员明细表
5、 企业关于专职安全生产管理人员配置的管理办法
6、 《建筑施工企业安全生产管理机构设置及专职安全生产管理人员的配备办法》（建
质【200】91号）
七、企业的年度安全教育培训计划【企业法人安全生产职责,】
1、企业的培训计划
2、管理人员的年度安全教育培训考核记录
3、作业人员的年度安全教育培训考核记录
八。、企业的社保、工伤保险的证明材料
九、职业病防治措施.职业危害防治措施
十、施工现场应急预案
十一、安全事故应急救预案
企业法人安全生产责任制
一、企业法人是安全生产的第一责任人。对安全生产负总的责任、负责贯彻妨行党和国家有关安全生产的方针政策、法规、规程和规范，主编制公司生产、财务计划的同时，制订安全技术措施。有步骤地改善劳动条件，杜绝重大事故的发生，消防事故隐患，消除粉尘毒害，负责督促安全和措施计划的落实。
二、督促所属单位贯彻执行安全生产责任的各种安全。对各级干部和有关人员，每年进行一至二次安全生产政策、法规教育。
三、在发生重大伤亡事故时，要亲自组织有关组织有关人员，按照“四不放过的”原则，调查分析，找出原因，查明责任，提出处理意见。
四、每年至少召开二次安全生产工作会议，总结经验教育，表彰先讲，分析事故规律，制订防范措施，研究其妥决安全生产，中的问题。
五、注重对安全生产的投入，随时协调和组织安全生产工作，处理好安全生产与经营活动的关系。
六、每年至少召开三次计划生育专项会议，接受镇计生办的领导和监督，定期级织工厂已婚育龄妇女参加镇计生办组织的健康查体，定期到计生办审验流动人口婚育证明。
公司总经理安全生产责任制
1、认真执行国家安全生产法律、法规，依法对公司的安全生产工作全面负责。
2、建立健全公司安全生产责任制。
3、每半年主持召开一次公司安委会会议，研究公司安全管理工作。
4、组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程。
5、保证公司安全生产条件所需资金的投放。
6、督促、检查公司所随担的建设工程进行定期和专项安全检查，及时消除生产安全事故隐串。
7、组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程。
8、及时、如实报告生产安全事故，并负责组织抢救和事故生理工作。
9、严格奖惩制度，对违章作业者以重处。评比先进时，严格把关，凡因责任事故造成死亡事故的，不得评为先进集体，凡因违章造成责任事故者，不得评为先进个人。对安全生产工作做出突击贡献的单位和个人及时给予奖励。
安全生产副经理安全生产责任制
1、在经理领导下，在施工生产过程中，对国家财产和职工安全健康负主要责任，从组织、管理、指挥、协调生产方面负领导责任。
2、认真贯彻执行劳动保护和安全生产的方针、政策、法律、规定、文件，并以此为依据，结合公司特点具体组织有关部门制定公司各项管理规定和安全生产责任制，检查、指导各级有关领导和部门制定公司各项管理规定安全生产责任制，检查、指导各级有关领导和部门执行情况。
3、每月组织召开安全生产专业会议，分析安全生产状态总结经验教训，制定防范措施，研究解决安全、防火、交通、工业卫生、环境保护、文明施工工作中存在的问题。
4、检查安全保障体系运行的有效性，提高安全检查机构和安检队伍的素质，支持 安检人员的工作，使其发挥应有的作用，使安全生产处于受控状态。
5、在计划、布置、检查、总结、评比生产的同时负责计划、布置、总结、评比安全工作和文明施工工作组织安全竞赛活动，总结推广好的典型，对安全生产有突出贡献者，给予表扬和奖励。
6、负责组织定期或不定期的安全检查和文明施工检查，组织有关部门和单位对职工进行安全生产和遵章守纪教育、新工人三级教育、特殊工种上岗前的培训取证教育等各项教育工作。
7、组织重大伤事故和重大未遂事故的调查分析、按照“四不放过”的原则进行处理和上报。
8、审批工程项目质量计划和参加其施工组织设计、专
项安全施工方案审定，对安全措施进行审核。
9、按权限组织调查、分析、处理伤亡事故，重大险情隐患，指定整改措施并负责实施。
安全科长安全生产责任制
1、认真贯彻执行国家安全生产方针、政策、法律、法规、标辛集一和制度，及时传达落实上级有关安全方面的文件和会议精神。
2、负责建立健全“三项制度”即：各岗位安全生产责任制：各岗位安全生产操作规程：各项安全生产管理制度；并负责监督检查落实情况。
3、认真组织开展各项安全活动，监督检查生产设备、设施安全善，防护设施安全状况，对检查出的隐患要及时下达整改通知书，按时复查、按照公司规定落实整改和处罚意见。
4、负责编制事故应急救援预案，定期举行应急救援演练做好记录。
5、积极组织参加事故调查分析，严格执行“四不放过”事故原因不清不放过；事故责任者没有受到处理不放过，员工没有受到教育不放过，没有采取安全防范措施不放过的原则，做好事故调查分析
6、负责审查外来施工队的相关资质，按要求资质齐全后和施工队签订安全协议，要经常进入施工场地进行安全监督检查，发现隐患后要立即填写隐患整改单，责令其按时完成整改，如到期未完成整改，有权责令停止施工和进行处罚。
7、在对安全生产中做出突出贡献的人员有权向公司提出给予表扬和奖励的建议和意见。对事故责任人有权提出批评和处罚的建议和意见。
8、及时完成公司领导和上级部门安排的安全工作。
安全技术措施
为了不断提高公司的安全技术管理水平，规范安全技术措施的编制和审批，搞好各项安全技术措施的落，实特制定本制度。
1.、根据《安全生产法》、《建筑法》和《建设工程生产管理条例》等有关法律法规规定，每个单项工程项目在编制施工组织建设计时，都必须制定相应的安全技术措施。对于安全性较强的，危险性较大的分部分项工程必须编制专项施工方案并附具安全验算结果。
2、施工组织设计中的安全技术措施和专项施工方案是指专项或方案性的安全技术文件，具有法规的作用，因此，
企业法人安全职责
一、执行安全生产的法律、法规和有关规定。
二、依法建立健全和审定本单位安全生产责任制、安全生产规章制度及安
全技术操作规程并督促实施。
三、依法建立适应安全生产工作需要的安全生产管理工作机构，配备安全
生产管理人员。
四、按规定足额提取和使用安全生产费用，缴纳安全生产风险抵押金，保
证本单位安全生产投入的有效实施。
五、配合政府及其有关部门的安全生产监督管理工作，每季度至少组织督
促、检查一次本单位的安全生产，及时消除生产安全事故隐患，检查及处理情况应当记录在案。
六、组织制定并实施本单位和生产安全事故应急救援预案，建立应急救援【企业法人安全生产职责,】
组织，完善应急救援条件，开展应急救援演练，并按规定报送安全生产监督管理部门或者有关部门备案。
七、及时、如实按规定报告生产安全事故，落实生产安全事故处理的有关
工作。
八、实行安全生产工作目标管理，定期公布本单位安全生产情况，认真听
取和积极采纳工会、职工关于安全生产的合理化建议和要求。
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分管安全副总经理安全职责
一、坚持“管生产必须管安全”的原则，对劳动保护、安全生产负直接领
导责任。
二、贯彻执行“五同时”的原则，做到在计划、布置、检查、总结、评比
生产的同时，计划、布置、检查、总结、评比安全工作。
三、直接指挥安全生产工作。组织安全检查，安全教育培训、职业病防治，
主持日常生产中的安全工作，负责审查安全技术措施项目计划，并纳入考核。
四、组织重大事故的调查。对工伤事故调查、登记、统计和报告的准确性、
及时性负责，对事故的责任者提出处理意见。
五、完善安全管理制度，实施安全管理措施，组织企业的安全检查，对查
处的事故隐患，责成有关部门限期落实整改措施。
六、做到均衡生产，督促有关部门做好劳逸结合和女工保护工作。 七、督促分管部门做好物质采购、运输、存储、发放中的安全工作，加强
对易燃易爆、剧毒、放射等危险物质、材料的管理。
八、组织有关部门，保证企业安全技术措施项目所需物质的供应及劳动保
护用品的供应。
九、对因生产指挥失误或违章指挥，而发生的重大伤亡事故负领导责任。
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工会组织职责
一、督促生产经营单位落实安全生产措施，改善安全生产条件。 二、对建设项目“三同时”进行监督提出意见。
三、有权对违反安全生产法律、法规、侵权从业人员合法权益的行为要求
纠正。
四、有权制止违章指挥，强令冒险作业或发现事故隐患进行改正和整改。 五、参与事故调查，和有关部门提出处理意见。 六、在上级工会组织领导下组织开展会员活动。 七、参加企业的劳动争议调解工作。
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财务部安全生产职责
1、 认真贯彻执行国家安全生产法律法规，保证用于改善劳动作业条件、
保护职工生命安全健康等安全技术措施项目的经费。 2、 保证劳保用品、防暑降温设备、设施等项目经费的使用。 3、 在审批建设工程项目拨款时，应严格监督安全技术措施经费实施。 4、 对由于资金不落实，而影响劳动保护项目实施，而发生重大伤亡事故
负领导责任。
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财务负责人安全职责
一、在审批建设工程项目时，应将安全技术措施经费列入财务计划。 二、按照国家有关规定，保证安全技术措施经费。对由于资金不落实，而
影响劳动保护项目实施，而发生重大伤亡事故负领导责任。 三、保证公司安全资金专款专用，不得将安全资金挪用其他项目。 四、按国家统计局的统一规定执行业工会经费。
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企业法人代表安全生产责任制
1、 认真贯彻国家和市有关安全生产的方针政策和法规、规范，掌握本企业安全生产动态，定期研究安全工作，对本企业安全生产负全面领导责任。
2、 领导编制和实施本企业中、长期整体规划及年度、特殊时期安全工作实施计划。建立健全和完善本企业的各项安全生产管理制度及奖惩办法；
3、 建立健全安全生产的保证体系，保证安全技措经费的落实；
4、 领导并支持安全管理人员或部门的监督检查工作；
5、 在事故调查组的指导下，领导、组织本企业有关部门或人员，做好特大、重大伤亡事故调查处理的具体工作，监督防范措施的制定和落实，预防事故重复发生。
企业主要负责人安全生产职责
企业主要负责人是企业安全生产的第一责任人，对本单位的安全生产负总的责任。其安全生产职责如下：
一、贯彻执行安全生产政策、法规和标准，审定颁发本单位的安全生产管理制度、安全生产教育培训制度和操作规程，提出本单位安全生产目标并组织实施，定期或不定期召开会议，研究、部署安全检查工作。
二、负责确定保证职工安全，健康的措施。
三、审定本单位改善劳动条件的规划和年度安全技术措施计划，保证本单位安全生产条件所需资金的投入，按规定提取和使用劳动保护措施经费。
四、组织对重大伤亡事故的调查分析，按“四不放过”的原则严肃处理，并对所发生的伤亡事故调查、登记和报告的正确性、及时性负责。
五、组织有关部门对职工进行安全技术培训和考核，坚持新员工进厂后组织安全教育和特种作业人员持证上岗作业。
六、组织开展安全生产竞赛、评比活动，对安全生产的先进集体和先进个人予以表彰或奖励。
七、主持召开安全生产例会，定期向职工代表大会报告安全工作情况，认真听取意见和建议，接受职工群众监督。
主管安全生产负责人安全生产职责
主管安全生产工作负责人对本公司安全生产和环境保护负总的责任，其安全生产职责如下：
一、积极落实本单位安全工作责任，建立各项规章制度，严格执行、自觉接受经理监督管理。
二、负责对全体职工的消防培训和消防教育。
三、监察、制止、纠正违反安全规定的行为。
四、对本单位内的消防安全和人身安全负责。
五、负责本单位的防火、防盗、防破坏等工作制度、措施和特种应急预案的制定、落实、完善和监督检查工作。
六、负责本单位库区的火灾防范、消防器材配备、保管和更新。
七、对重大危险源和易发事故的重点部位实施有效监测、监控；落实重点部位、重点岗位应急措施，建立定期巡回检查制度；制定安全事故应急救援预案，并定期进行演练。
八、协助经理抓好本单位的整体安全工作，主抓施工队的治安安全、消防安全和电工班的用电安全。
部门负责人安全生产职责
各部门负责人既是经营工作的负责人，又是本区域的消防安全第一责任人，对本区域的安全工作负总责。
一、各部门负责人自查辖区内消防安全设施、设备器材是否被圈占挪用，用电、用气、用油等设施是否完好，消防疏散通道是否畅通；
二、各部门负责人自查本区域各岗位员工是否懂得消防“四懂四会”的具体内容，是否了解本岗位灭火器材、配电盘的配置情况，能否正确使用；
三、坚持用电审批制度，不合格的项目，不按照规定执行项目，不批电源；
四、加强值班人员责任心的教育，严格按照值班岗位责任的执行；
五、提高每天专职安检人员的检查力度，不合格项目立即整改；
六、查所用电线有无老化或超负荷现象；
七、查消防管道是否有炸裂的危险及灭火器粉剂的有效状态。
专职安全员工作职责
1、在项目经理的领导下，制定落实项目安全防范措施。
2、做好项目部新进职工的登记注册工作，发放安全教育卡片，安全帽和其他劳保用品。负责对新员工和年度、日常全员安全教育培训工作，指导班组安全教育，抓好员工复工及变换工种教育。
3、每项工程必须按公司规定，组织安全教育、安全技术交底以及安全措施的培训等。深入现场进行安全检查，发现危及员工人身安全的隐患，有权采取必要防范措施，令其停止作业并及时向有关领导报告，有权制止“违章作业”，有权纠正“违章指挥”。
4、认真做好安全台账，组织安全生产检查。对施工的全过程进行监督，协助领导开展定期和不定期的安全检查，对查出的问题进行登记、上报，并督促按期解决。
5、对工程重点部位要制定书面安全措施。负责施工现场重要危险部位的警示、安全标语牌的制作和宣传工作
6、参加安全生产会议，定期汇报安全生产工作，提出安全生产方面的建议和要求，按时上报安全生产各类报表。发现重大安全隐患，应立即采取有效补救措施，并及时汇报，将隐患消灭在萌芽状态。
7、参加工伤事故和未遂事故的调查、分析、处理，提出防范措施，并将事故及时、真实地统计上报。
8、督促检查员工劳动防护用品正确使用和防护用品及时发放。做好项目安全防护、文明施工等工作，争创安全文明达标。
9、严格履行职责，杜绝事故发生。
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