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党员领导干部民主生活会
征集意见及建议梳理汇总
1．思想观念方面存在观念落后，工作创新意识有待提高。
2．工作作风方面要加强机关作风建设，彻底根除作风浮躁和形式主义。
3．工作思路方面要充分发挥党员的主观能动作用，加强各项工作的督察，要注重细节。
4．工作举措方面要明确工作思路和部门的职责分工，做好各项目的坚实后盾，更多收集有利于本单位工作发展的建议。多下基层，关心基层干部。
5．工作成效方面进一步明确工作的长远目标
6．推进发展方面要挖掘潜力，加强管理、评估体制，进一步推进发展。
1、领导班子成绩方面
（1）、领导班子整体政治素质高，在党员干部中树立了较好的形象。
（2）、领导班子有较强的团队精神，班子成员分工明确，相互沟通协调较好，在重大问题决策问题上，是通过大会讨论决定，严格执行了重大问题集体讨论制度。充分体现集体
力量，班子的团结统一。
（3）、领导班子思路清晰，战略发展明确，
（4）、领导班子敬业心、责任心强，经常无休息日，尽
心尽职为纪检、监察事业发展作贡献，不计个人得失。
（5）、领导班子在廉洁自律方面，能以身作则，严格要求，自觉贯彻党风廉正建设责任制，有效的防止了腐败行为的发生，口碑良好。
2、主要问题。
（1）、领导应多下基层，了解基层党员干部的实际生活情况，多帮助基层解决实际困难，建议多一些人性化管理，增加领导与基层干部的交流。
（2）、建议领导班子在培养年轻领导成员上应加大力度。加强对管理人才、专业人才的培训，提高管理人员的意识和知识。
（3）、建议领导提拔干部要坚持公开公正标准，事前应将提拔的干部个人情况向广大员工公示，广泛征求员工意见，对已经提拔的干部应加强绩效考核和监督力度。
（4）、领导在管理上制定了规章制度，但在检查落实方面，持之以恒不够。
（5）、建议领导对下属应保持平易近人的态度，在工作中让工作人员与领导之间保持一种轻松和谐的气氛。领导的威信是靠人格魅力、专业水平和管理能力所树立起来的。
(二)、对领导班子成员的意见及建议
1、总体评价。领导班子成员政治素质普遍较高，工作能力强，具有改革创新意识，班子成员之间团结协作好，有较强的敬业精神和事业心，能严于律己、廉洁奉公。
2、存在不足及建议。
（1）、个别领导要克服官僚主义，不能从表面上学习“三个代表”重要思想，要具体落实到实处，多维护群众的利益。
（2）、个别领导包括一些中层干部，工作方法简单，缺乏领导风范和艺术。
（3）、领导的工作方式、方法要改善，要以理服人，不能武断。
有的同志对分管工作非常重视、抓得也很紧，但对中心工作的关注意识还不够强。有的同志驾驭复杂局面、解决重大复杂问题的能力不够强，工作的前瞻性、预见性不足，事前解决问题做得不够，更多地是事后“消防”、“灭火”
党员民主生活会征集意见建议汇总 1．领导班子一定要维护好团结，要以学校发展目标为核心，同心同德、团结一心，带领全校教职工奋勇开拓，取得更好的成绩。 2．党支部要加强学校党的建设，充分发扬党内民主，加强监督，建设学习型党组织和学习型学校，大力提倡好的学风，发挥党员
先锋模范作用。 3．要切实联系群众，急群众之所急，想群众之所想，多为群众办实事、办好事，解决群众普遍关心的问题，如盖车棚、提高福利标准等。多开展有益于群众身心健康的文体活动，增强集体凝聚力，培养教职工对学校的感情。集思广义，团结群众，开创学校工作的新局面。 4．建立领导班子信箱，及时采集群众意见，畅通民意渠道，掌握学校发展的热点、难点问题，做到对症下药、有的放矢。 5．充分发挥教代会职能。 6．领导班子团结合作，顾全大局，关心教职工学习生活。多听取群众意见。 7．领导干部要发扬民主精神，畅通民主渠道，多听取群众意见，与教职工座谈，倾听教职工的心声。 8.领导能让教职工参加各种外出学习，大开眼界。
党员领导干部民主生活会
征集意见及建议梳理汇总
1．思想观念方面存在观念落后，工作创新意识有待提高。
2．工作作风方面要加强机关作风建设，彻底根除作风浮躁和形式主义。
3．工作思路方面要充分发挥党员的主观能动作用，加强各项工作的督察，要注重细节。
4．工作举措方面要明确工作思路和部门的职责分工，做好各项目的坚实后盾，更多收集有利于本单位工作发展的建议。多下基层，关心基层干部。
5．工作成效方面进一步明确工作的长远目标
6．推进发展方面要挖掘潜力，加强管理、评估体制，进一步推进发展。
1、领导班子成绩方面
（1）、领导班子整体政治素质高，在党员干部中树立了较好的形象。
（2）、领导班子有较强的团队精神，班子成员分工明确，相互沟通协调较好，在重大问题决策问题上，是通过大会讨论决定，严格执行了重大问题集体讨论制度。充分体现集体
力量，班子的团结统一。
（3）、领导班子思路清晰，战略发展明确，
（4）、领导班子敬业心、责任心强，经常无休息日，尽心尽职为纪检、监察事业发展作贡献，不计个人得失。
（5）、领导班子在廉洁自律方面，能以身作则，严格要求，自觉贯彻党风廉正建设责任制，有效的防止了腐败行为的发生，口碑良好。
2、主要问题。
（1）、领导应多下基层，了解基层党员干部的实际生活情况，多帮助基层解决实际困难，建议多一些人性化管理，增加领导与基层干部的交流。
（2）、建议领导班子在培养年轻领导成员上应加大力度。加强对管理人才、专业人才的培训，提高管理人员的意识和知识。
（3）、建议领导提拔干部要坚持公开公正标准，事前应将提拔的干部个人情况向广大员工公示，广泛征求员工意见，对已经提拔的干部应加强绩效考核和监督力度。
（4）、领导在管理上制定了规章制度，但在检查落实方面，持之以恒不够。
（5）、建议领导对下属应保持平易近人的态度，在工作中让工作人员与领导之间保持一种轻松和谐的气氛。领导的威信是靠人格魅力、专业水平和管理能力所树立起来的。
(二)、对领导班子成员的意见及建议
1、总体评价。领导班子成员政治素质普遍较高，工作能力强，具有改革创新意识，班子成员之间团结协作好，有较强的敬业精神和事业心，能严于律己、廉洁奉公。
2、存在不足及建议。
（1）、个别领导要克服官僚主义，不能从表面上学习“三个代表”重要思想，要具体落实到实处，多维护群众的利益。
（2）、个别领导包括一些中层干部，工作方法简单，缺乏领导风范和艺术。
（3）、领导的工作方式、方法要改善，要以理服人，不能武断。
一、存在的问题和意见建议
1.建议建立网上留言机制，同时发挥领导班子信箱实质作用，及时采集群众意见，畅通民意渠道，掌握单位乃至全省*****工作的热点、难点问题，做到对症下药、有的放矢。
2.对有些事情工作处理方法方法不够恰当，缺乏好的策略，总认为自己的意图是好的，方式方法欠缺一些同志们都会谅解的。
3. 工作务实精神不够。分管工作专项、试点过多，有些专项或试点与常规工作接近，给基层增加工作量及压力； “上面一根针、下面千条线” 各条线分工、布置任务过细，造成基层频于应付，工作实效不显著。
4. 对党员队伍的意见和建议。在加强党的组织建设中，要注意发展党员的质量，做到成熟一个发展一个；对入党积极分子进行考察应全面，不要只考察他们的政治思想素质，还要考察他们的道德素质与工作表现；另外对党员教育应形式多样化，让更多的党员走出去学习，请专家来讲课，接受教育提高党员的思想素质，真正发挥共产党员的先锋模范作用。
5. 领导在管理上制定了规章制度，但在检查落实方面，持之以恒不够。
6. 工作举措方面要明确工作思路和内部的工作分工，做好各项工作的的坚强后盾，更多收集有利于本单位发展的建议，多与普通职工交流谈心，多下基层深入调查研究，关心基层干部职工，
对职工、基层反映的问题应积极协调解决，切实解决实际问题和困难。
7.在对新情况，新问题，创新工作方法，创造性开展工作上还有待于进一步加强；
8. 政治理论学习不足，理论水平有待提升。理论学习重视不够，强调事务多，学习的内容不系统，不广泛，有时只注重实用主义，即用即学，不注重全面、系统。
9. 强调事多，真正下基层检查指导工作偏少；开会、听汇报多，深入基层了解实情较少，真正带问题去基层调研的时间和力度不够。
10. 接受新事物的速度不够快，建议重视学习、加强学习；
11. 上进的动力和工作激情不够，做工作求完成，不求有功，不出大错。
12. 创新意识，创新能力不足。表现在工作上按部就班， “指一指，拜一拜”，创新理念不够。
13. 贯彻民主集中制原则有差距。有时存在着发扬民主不够或集中统一也不够的问题，工作有时停留于一般化，缺乏很强的创造性和创新精神，实际工作中满足现状，强调平稳，过多的注重*****工作的完成，工作中缺乏创新，尤其是涉及人员稳定的事情过于谨慎，对实际工作中的创新等有些存在不应该的怀疑态度。
14.存在着学习理论知识不足，对党的基本理论和经典著作没
有能够认真领会，而且没有达到学用结合的标准，有时说起来头头是道，但用科学理论指导实践，解决问题的能力不强。在专业知识学习方面也有欠缺，看问题、做判断也存在表面化的问题，需要决策时，有时表现得既不专业也不具体。
15. 宗旨观念有待加强，服务意识有待提升。对非职责范围内的事情主动服务不够。
16. 互相批评的风气尚未形成。缺乏经常性的思想交流和谈心活动。在民主生活会上，也只是过多地自我批评，互相批评的不是很尖锐，怕影响团结，有应付走过场的现象。
17. 实践教育活动要注重务实有效。希望能把好事办好、实事办实，活动的重点建议放在为群众、基层解决问题和办事情上来。
18.工作有时候偏重于任务完成，存在急于求成的心态。没有兼顾各方的利益，没多听取意见建议。
对学院各部门的意见和建议
A.对两委办公室
1、活动室管理：建议可以增加管理活动室的人数。有时候管理钥匙的同学可能会有事腾不出时间，可能会带来不方便。而且部分活动室管理员的态度比较恶劣。 六楼活动室为考研自习室，不外借。各部门尽量不要在六楼活动室开会，开会期间尽量保持一定的安静，不要影响同学休息。
2、班委联系：部门通讯员这块通知的不够到位，还可以与各部长说明一下这个事情。让部长把这个事情传达给各部门的每位部员，而不仅仅是通讯员一个知道有这么一回事。这样才能真正地把事情落到实处。否则实际操作还是发给段长，段长发给班长。希望两委办可以加强对“学生会部门通知对应班委下达通知”的推广和宣传力。
3、通知：如果可以的话，请尽量少开会，短信通知就可以了。如果有短信，请在晚上11点之前通知。 4、活动举办：大二了对于学生会举办的活动基本没有兴趣，因为是活动并不是很贴合我们的需要，希望能有更多亲民惠民的活动。男女生节活动较单调，没有新意。
5、希望报销及时点。
6、培训：由于大一班长工作经验尚缺且技术较不全面，希望能开展讲解活动或是教学活动，使班长能更好的开展对班级的学生工作。
B.对青年志愿者协会
1、可以继续组织一些有意义的活动。
2、希望青协能够把各类活动时间提前较多时间告知班长以便班长有充足时间通知和准备。
3、上学期支教的综测到目前还没有加，志愿证上也没有填写相关证明。
4、招人条件可以低点。有一些活动，可以多让其他不是本部门但又想做志愿活动的同学参加，不要什么事都得自己本部门的成员才行。本来志愿活动就是无偿
的，为什么同学们想参加却还要那么多要求呢？
5、纳新抢占太多人员，导致其他部门人数不足。
6、对于相关活动可以通过文档等方面加以细化。
C.对组织部
1、活动不要太多，要保证质量。多组织些针对学生群体的活动，加大宣传。
2、希望能加强综测方面的通知，使各同学明白综测的得分和用途。
3、团立项活动不必太频繁，特别期中、期末的时候，根本没有充足的时间筹备 对询问事情的同学耐心温和些。
D.对党建学习部
1、要有党员培训，活动明确意图，但是不要有重复的活动。形式上要有所创新，既要提高党性修养，又要拉近与同学距离，加大宣传。
2、可以在每一批新的团支书选出来时，党建部可以组织各班团支书开个会，介绍一下党建部与团支书这个职位的联系，以及团支书在完成党建部布置的任务时的注意事项。
3、入党积极分子的名额太少了。
E.对红十字会
1、可以继续组织一些有意义的志愿者活动！
2、培训：红十可能还存在组织内容不多，或者说只局限于会员或者是只为了比赛而做活动。我觉得红十可以面向全院同学多做一些实际性的急救知识培训以及手语或者是养生等等的活动。手语活动培训什么的最好能在活动室进行，提高效率按时开始，按时结束。
3、冬季来了，请快来收衣服吧!
4、宣传：可增设宣传栏，对相关活动和急救知识等内容进行宣传。不要每年都
一样。还有关于天气变化的提醒，并准备一个小型急救箱，药品最好要齐全。
5、通知：通知先发短信，不要直接发邮件。除了以邮件形式通知外，最好以短信形式通知，以便我们及时接收。希望通知人员不要一再更改通知信息。
6、红十今年经常在运动员训练的时候没人值班。
7、也许自己院内也有一些同学真正需要帮助，但是好像没见过帮助过自己本院同学的。没有真正的深入底层去了解需要帮助的人。所以在帮助外部的同时，更应关注身边的同学。
8、通知：红十的学妹有时候发信息，不知道是我理解能力上的问题还是怎样，会觉得信息不够明确，希望以后信息编辑可以明确一点。
F.对职业发展部
1、希望能普及有关就业，创业的信息，开展相关活动，以便同学了解社会就业形势，如何为就业做好准备。建议多整理些与就业面试相关的资料 如：就业面试经验、经历分享等。
G.对生活自律部
1、加强合作精神，善于做到合理分工。
2、能够对各自所负责的人群进行心理辅导，让他们重视起日常生活的管理和安排
4、发通知请提前，时间不要太赶，预留准备时间。
5、宿舍检查：
①时间：定期检查卫生的时候希望准时些。早早的说要检查，没有说什么时候，让那么多同学等了整整一个上午，却不见检查的人，这是明显的放同学们鸽子么？这么不守信用，只会让同学们对学生会有越来越多的抱怨和不合作！不要太经常组织各种卫生检查宿舍检查，同学们往往没有太多时间准备，导致不够重视。或者定期在楼道贴生活小贴士，检查卫生前事先通知下生活委员。 ②标准：检查卫生能不能不要那么不近人情啊，柜子上挂钩上不能挂衣服这
条规定能不能改一改！检查卫生就把脏衣服都往柜子里塞，这样的卫生检查有什么意义！宿舍卫生检查标准一直变动，麻烦提供确定的标准并在检查卫生时明确告知哪方面做得不好。卫生检查时有做得不好的希望能当面指出，以便改进。 不该太计较的就不计较。
③态度：某些宿舍卫生检查员态度生硬，缺乏礼仪礼节，让人不甚舒服。
6、常鼓励学生志愿打扫楼道等。
7、每月审核之后，同学查看审核结果有疑问及时进行解决。维权方面的工作存在感不强。
8、综测：希望能将参与活动的奖励提前说清楚，给大家更多的考虑空间。综测明细整合成文件发给同学们。希望能有更简洁的综测管理方法。
晨点扣分过重，扣0.2分就可以了。
9、建议勤工俭学的工资能够按固定的时间发放，以免对勤工同学生活上造成困扰。
H.对宣传部
1、请多组织一些活动，增添生活乐趣。对于重要的活动可以让更多人准备，集思广益。对各类活动的宣传力度不够，宣传形式较于单调。
2、因为宣传部装饰活动室之类的需要用到很多的材料，建议多进行废物利用。用自己的奇思妙想减少对材料的浪费，保护环境。
3、希望能开展对宣传委员的技术培训，如海报设计，ppt制作等等。
4、通知短信尽量在晚上11点通知。
6、为什么学院的喷绘不是宣传部制作的呢？那些喷绘不是宣传用的吗？
7、希望各部员各司其职为部门做贡献，不要出现少部分人揽独活的现象。
8、宣传部应该加强ps技术
I.对新闻与传媒部
J.对体育部
1、加强对体育器材的管理。
2、希望能多请专业老师培训运动员，部员等。
3、多多宣传，鼓励体育锻炼，如倡导全民冬季长跑等。
4、请通知信息尽量在晚上11点前发。
5、由于通知的信息QQ和短信都会发，就造成要回复两次的问题，略烦。
6、之前的趣味运动会丰富了同学们的课余生活，也是大家得到锻炼和收获乐趣，可以多举办类似的活动。为什么自己本院没有运动会呢？为什么我们院没有一些体育活动比赛呢？我们院本来就是女生多的院，不是应该多设些适合女生的体育活动吗？面向广大同学组织活动，最后按报名人数选择怎么开展活动（跳绳，羽毛球、网球、排球等等）。
7、体育部效率较低，安排不够周到，对运动员态度强硬，望改进。
8、学院在体育方面资金投入太少并且过于集中 不全面，许多发展得比较好的项目都得不到重视，例如女篮女排，女排在今年全校联赛获得第二名的好成绩却连基本的队服都不报销，希望体育部给予重视。
9、体育部应该多和各班体育委员联系，感觉很多体育部的活动体育委员不是很清楚。
K.对文化部
1、同学们都需要有足够的休息时间，礼模队训练时间不宜太晚，以免造成同学第二天上课打瞌睡的情况 。
2、希望在跨年晚会以及其他晚会上能看到更多有创意的节目表演。
3、请文化部深入人民群众，开展全民性文化建设活动，不要总是那么固定几个人，有时候想参加都不行！
4、如果允许的话，可不可以换比较新的化妆品给表演者们(那个化妆品好伤皮肤)。
民主生活会意见和建议
书记：
**同志政治立场坚定，党性观念强，政治上与党中央保持高度一致，工作作风扎实，能够自如驾驭单位全面工作，严于律已，充分发挥表率作用。作为院党组书记，能够紧密团结班子成员，充分发挥民主，带领全院员工积极探索，勇于创新，营造良好的工作氛围，树立单位良好司法形象。
建议：2014年着力加强业务管理，打造一流队伍，争创魅力单位。
党组成员：
**同志政治素质较强，理论水平很高，组织协调能力较好，作风务实、关心群众，工作认真，能够自觉协助一把手做好全面工作，对分管的部门认真负责，耐心指导，甚至亲力亲为部分工作，以身作则，从各方面都能严格要求自己。
建议：内部管理和具体业务两手都要抓，两手都要硬。 党组成员：
**同志政治觉悟较高，工作认真负责，作风亲民务实，为人诚恳和气，清正廉洁，律己求严，勤政廉政。 建议：强化细化对业务的指导和监督，进一步提高分管部门的业务能力和水平。
党组成员： **同志党性观念强，严于律已，注重多方面知识的学习，恪尽职守，廉洁从政，认真履行纪检和督察职责，对
于分管的警队及安保工作等，能积极谋划，严格管理，公正勤勉。
建议：对中央和上级不断出台的新要求，及时跟进教育，确保反腐倡廉工作动态跟进，及时落实。
党组成员：
**同志政治素质较高，组织协调能力较强，顾大局，讲正气，充满热情，特别是***等全院工作更是尽心尽力，对所分管的工作虚心学习，认真负责，贴近群众、严于律已。
建议：加强岗位培训，特别是新到岗的人员的岗位技能培训。
**领导班子：
**领导班子是一支业务精通、作风扎实、团结奋进的领导班子，无论是在**工作，还是在文化建设、廉政建设方面都能带头示范，且十分关心员工的政治待遇和工作生活。如2013年解决职级问题；在场地紧张的情况下，开设书架，方便**业务学习，充实业余文化生活；购臵球拍、球架，设臵专用场地，供锻炼身体。
建议：扩大视野，加强调研学习，特别是对发达地区优秀单位先进经验的调研学习，打造高素质的魅力**。
民主生活会意见、建议汇总
试气大队通过发放民意征集表，累计发放40余份，我们进行了归类和整理，主要分为以下六类问题：
1、加强职工学习，给职工多一些培训机会，购买天然气勘探开发类书籍，订阅专业期刊物。
2、车辆紧张，影响工作效率。
3、提高职工食堂伙食质量。
4、丰富职工文化生活，多组织一些问题竞赛活动
5、适当的提高职工野外差旅费。
6、加强政治理论学习。
对职工所提出的意见进行详细认真的解答：
1、加强职工学习，给职工多一些培训机会，购买天然气勘探开发类书籍，订阅专业期刊物。
解答：今后，我们也将开展一些技术培训和授课活动，现场学习、积累工作经验。
2、车辆紧张，影响工作效率。
解答：我们通过合理安排车辆运行机制，尽最大努力的不影响各项工作的正常运行，同时我们已向上级部门及时反映了车辆不足的情况。【对生活会的意见与建议】
3、提高职工食堂伙食质量。
解答：想法设法更换饭菜花样，增加品种，最大限度的让职工满意。
4、丰富职工文化生活，多组织一些问题竞赛活动 解答：多办一些职工喜欢参与的文体活动，让我们这个大家庭更加朝气蓬勃，充满活力。
5、适当的提高职工野外差旅费。
解答：我们已向部里申请提高职工的野外差旅费用，尽最大努力解决职工差旅费用低的问题。
6、加强政治理论学习。
解答: 加强支部工作，坚持支部学习制度，不断提高自身修养，加强作风建设，严格管理、科学管理，使各项工作稳步增推进。
民主生活会意见汇总
根据《关于召开民主生活会征求意见建议的通知》的要求，现将收集到的各单位部门上报的征求意见及建议整理如下：
一、对党组的意见、评价：
市局党组是一个团结协作、心齐实干的领导班子，是一个善于把握大局、眼光前瞻，富有创新和开拓能力的领导班子，是一个廉洁为民、员工维护的领导班子。党组成员从思想上拧成一股绳，真正做到扑下身子干工作，全心全意谋发展；励精图治，抓学习、抓管理、抓效益，提水平，带领广大干部职工凝心聚气，扎实工作，开拓创新，各项工作不断实现突破，确保了全市行业发展，具体体现在以下几个方面:
(一) 政治立场坚定。市局党组织始终坚定不移的贯彻执行党的路线、方针、政策，在思想上、政治上、行动上始终保持高度一致，深入组织开展学习实践科学发展观活动，把全体党员干部的思想和行动统一到科学发展观上来。
(二) 发展思路清晰。班子上任以来，不断解放思想，提高认识，开拓创新，真抓实干，锐意进取，取得了明显的成效，有效地推动了各项工作的扎实开展。
(三) 工作作风务实。有较强的事业心和责任感，各项工作敢于超前谋划，摸实情、举实招、求实效。敢于正视问题，不唱高调，实事求是，迎难而上。市局党组成员工作亲力
亲为，率先垂范，经常加班加点或利用周末时间召开部门领导会议研究部署工作，将全部精力奉献到振兴和发展企业上。
(四) 坚持廉洁自律。市局党组成员自觉遵守反腐倡廉有关规定，以完善惩治和预防腐败体系为重点，全面落实党风廉政建设各项工作任务，不断加强自身建设，始终保持党的先进性和纯洁性，有力地促进了机关作风的转变，为企业全面发展营造了一个风清气正的良好环境。
二、对党组提出的一些建议：
1、 多增加一些室内体育器材，多开展一些有益于员工身心健康的文体活动，增强企业凝聚力。
2、 建议多组织开展一些与行业本职工作关系密切的学习培训活动，拓宽知识层面，提高综合素质，以利于工作中更好地发挥各方面的监督作用。
3、 结合行业工作实际，有针对性的开展学习教育活动，将广大干部职工培育成能干、善说、会写的综合人才。
4、 建议党组成员多深入基层调研。
5、 建议进一步加强对县局领导班子的管理，提高领导干部工作能力和水平，增强县局党组战斗力。
6、 建议健全学习交流平台，加大到市局实践工作提高的机会，改变县局员工素质，实现“弱变强”，开展各种业务能力培训，组织“大比武”活动。
7、 建议成立一个面向县局的“阳光服务小分队”深入基层，巡回各县，及时主动解决一些问题，使基层工作顺畅无阻。
8、 建议强化执行力检查，提高贯彻落实效率和效果，确保行业政令畅通。
在新一届市局党组的领导下，坚持以人为本、执政为民的工作理念，在思想上、政治上、行动上始终保持高度一致，切实起到了领导核心和模范带头作用。我们要以此次民主生活会为契机，结合工作实际，结合职工所思所盼，结合我局工作特点，结合优化环境，转变作风，提质提效。结合克服“庸、懒、散、软、浮、拖”作风方面的问题进行摆查，切实解决工作中存在的问题，改进工作作风，提高工作效率，提升群众满意度，为企业发展提供有力的政治保证。
根据县委教育实践活动领导小组《关于在党的群众路线教育实践活动中开好专题民主生活会和专题组织生活会的通知》要求，按照《经信委教育实践活动查摆问题、开展批评环节工作方案》，为确保在教育实践活动中开好专题民主生活会和组织生活会，现制定工作方案如下。
一、指导思想
全面贯彻党的十八大和十八届三中精神，以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，坚持按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，以为民务实清廉为主题；以“反对‘四风’、服务群众”为重点；以“三严三实”为基础；进一步加强马克思主义群众观点和党的群众路线教育。进一步狠抓作风建设，着力解决群众反映强烈的不正之风问题和联系服务群众“最后一公里”问题；进一步发挥党密切联系群众的优势，切实改进工作作风，进一步提高群众工作的本领，为推进县域经济转型发展提供坚强保证。
二、会议主题和目标任务
开好专题民主生活会和组织生活会，是教育实践活动的重要内容，是确保教育实践活动取得实效的重要举措，也是党员领导干部党性觉悟的重要考验。委属各党（总）支部要准确把握教育实践活动的指导思想、目标要求和方法步骤，坚持按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，坚持严肃认真、实事求是、民主团结，认真查摆在贯彻落实中央“八项规定”和“四风”方面存在的突出问题，进行深刻的党性分析和自我剖析，以整风精神开展批评与自我批评，明确努力方向，达到统一思想、增进团结、形成共识、促进工作的目的，为全系统开展教育实践活动取得实效奠定坚实基础；为县域经济发展提供坚强的政治保证和组织保证。会议效果要达到规定要求、干部信服、群众认可。
三、会议时间及参加人员
党委专题民主生活会时间安排在2016年6月上旬左右，具体时间待报县委第六督导组确定后另行通知，会期1天。参加会议人员为党委（行政）领导班子成员，会期间领导班子成员不得请假。会议邀请县委第六督导组到会指导。
党支部专题组织生活会安排在党委专题民主生活会之后召开，委教育实践活动指导组成员分别到联系单位参加支部专题组织生活会。
四、方法步骤
1、研究制定工作方案。按照县委教育实践活动领导小组通知精神和县委第六督导组具体要求，结合我委工作实际，制定切实可行的专题民主生活会和组织生活会工作方案。
2、深化学习教育。把学习教育贯穿始终，在前一段学习基础上，组织党委领导班子成员继续采取自学和集中学习的方式，进一步学习党章，学习习近平总书记一系列重要讲话精神，特别是习近平总书记“三严三实”要求，学习中央和省市县关于教育实践活动有关会议精神，认真研读教育实践活动的规定文件和学习书目，进一步深化对马克思主义群众观点和党的群众路线的认识，切实增强宗旨意识和群众观念，自觉把思想和行动统一到中央部署上来，为开好专题民主生活会奠定坚实的思想基础。
3、深入听取意见。通过群众提、自己找、互相帮、上级点、典型对照和深入基层调研、民主评议、座谈、意见箱等方式，全方位、多角度、深层次广泛征求了党员、职工群众对党委领导班子、支部领导班子、班子成员在形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风等“四风”方面的意见建议，分析思想根源，提出解决问题的具体措施。防止以工作问题代替“四风”问题，以笼统的班子问题代替个人存在的问题，以基层单位的问题代替领导班子的问题，以客观原因的分析代替主观思想的剖析。党委教育实践活动领导小组办公室组织对这些意见建议进行梳理、汇总、归纳、分类，形成对领导班子和班子成员具体实在的意见建议，原汁原味反馈给领导班子及领导班子成员本人。
4.开展谈心谈话。谈心谈话要围绕贯彻落实中央“八项规定”和“四风”方面的问题等内容进行，主要是征求对方对自己存在问题的意见和改进建议，相互沟通思想、增进了解、化解矛盾。领导干部要做到“四必谈”：即领导班子（党支部）主要负责同志要与班子（党支部）每名成员之间；班子成员（支部成员）相互之间；班子成员与分管部门（科室）主要负责同志之间；督导组（指导组）与班子成员之间都要开展谈心。谈心交心的方式以面对面交谈形式进行，在谈话交心过程中要敞开心扉，坦诚相见，既要进行深刻的自我批评，又要进行诚恳的互相批评，会上批评的事项在会前要达成共识或基本达成共识，努力把矛盾和问题解决在民主生活会前。
5、撰写对照检查材料。领导班子成员的对照检查材料要对照为民务实清廉要求，结合前期征求的意见建议和个人工作实际进行撰写。内容主要包括：遵守党的政治纪律情况，贯彻中央“八项规定”精神、转变作风方面的基本情况，“四风”方面存在的突出问题，产生问题的原因分析，今后的努力方向和改进措施。个人剖析问题要深，要从人生观、世界观、价值观上找原因，一是查一查在信仰方面，是否全心全意为职工群众办实事；二是在党性修养方面，是否缺乏党性原则；三是在纪律方面，是否贯彻了党和国家的路线方针政策，与中央保持高度一致；四是在有关政策解释和宣传等方面是否符合规定；五是在领导人行使权利、接受监督方面，是否高高在上、脱离群众；六是从生活方面查四风，主要看是否存在等级观念、铺张浪费等。领导班子成员的对照检查材料要开门见山、直奔主题，重点突出、内容实在，剖析深刻、触及灵魂，防止把对照检查材料写成工作总结或述职报告。对照检查材料要自己动手撰写。党委领导班子及班子成员要按照“衡量尺子严、查摆问题准、原因分析深、整改措施实”的要求撰写对照检查材料。
领导班子的对照检查材料，重点剖析班子“四风”方面的问题，结合经信委实际，进一步深刻查摆分析，针对查摆问题，要提出整改落实、建章立制的思路和措施等。领导班子的对照检查材料由党委（党支部）主要领导主持撰写，作为整改的重要依据，提交领导班子会议审议通过后，在系统内进行通报。
五、开展批评和自我批评
专题民主生活会上，每名领导班子成员都要进行深刻的自我批评。自我批评主要看，是否明确摆出“四风”问题，对群众意见和上级点明的问题是否逐一检查并作出实事求是的回应；是否从世界观、人生观、价值观深刻检查剖析问题根源；是否提出改进的具体措施。领导班子成员之间都要开展诚恳的相互批评；相互批评主要看,班子成员之间是否相互提出批评意见，批评是否触及到被批评者的主要问题，是否达到帮助同志、增进团结、促进工作的目的，确保专题民主生活会的高质量。要保证领导班子成员有充分的发言时间，要做到“五必谈”：即必须谈自身存在的问题；必须谈存在问题的思想根源；必须谈个人努力方向和整改措施；必须谈班子存在的问题；必须谈对班子的整改建议。要做到“四个不怕”：即查找问题不怕深；吸纳意见不怕刺；亮出问题不怕丑；触及思想不怕痛。
专题民主生活会由经信委党委书记、教育实践活动领导小组组长主持召开。主要议程：
1、党委书记通报专题民主生活会筹备情况和征求意见、查找问题情况。
2、党委副书记通报领导班子对照检查情况。【对生活会的意见与建议】
3、领导班子成员个人对照检查，按班子排序依次、逐一进行，每位班子成员自我批评后，其他班子成员对其提出批评意见。
4、县委第六督导组负责人对会议召开情况进行评价，对进一步加强领导班子思想政治建设提出要求。
5、主持人作简短会议总结。党委专题民主生活召开之后，各党（总）支部，召开一次专题组织生活会，认真开展批评和自我批评，并开展民主评议党员工作。经信委教育实践活动指导组成员分别参加各单位专题组织生活会。
六、抓好落实整改
1、专题民主生活会情况通报。专题民主生活会后，党委教育实践活动领导小组办公室及时对会前准备、开展批评和自我批评、制定整改措施等情况进行总结，并在一定范围内进行通报，注意收集各单位和职工群众等对党委领导班子专题民主生活会评价意见建议。
2、上报民主生活会专题报告。专题民主生活会召开后15日内形成专题报告，经县委第六督导组审阅同意后，向县委教育实践活动领导小组上报民主生活会专题报告和民主生活会上领导班子和成员的发言材料。
3、扎实落实整改。针对职工群众反映的问题和专题民主生活会上查摆出来的问题，领导班子进行讨论和研究，无论是班子的还是个人，都要制定整改措施。会后，党委教育实践活动领导小组办公室在第一环节“回头看”制定的整改初步建议基础上，结合民主生活会查摆出来的问题，查漏补缺，进一步补充完善整改内容，明确详细整改措施、要求和时限，并在适当范围向党员、群众公开，接受党员干部和职工群众的监督。同时，做到即知即改、边议边改、立说立行，不等待观望、不敷衍塞责。对短时间能够整改的要立即组织整改，近期无法解决的要确定具体整改时限，并保证如期完成整改任务。
七、工作要求
1、认真做好会前准备。专题民主生活会和组织生活会前期准备工作量大、内容较多、政策性强，要坚持时间服从质量，按照“高标准、严要求，树标杆、做示范”的要求，精心组织、超前谋划，认真做好专题民主生活会和组织生活会前的各项准备工作。并按照时限要求及时完成各项具体工作任务，确保会前的各项准备工作得到充分落实。
2、充分发挥表率作用。根据县委通知精神，党委主要负责人是开好专题民主生活会的第一责任人，要主持研究制定专题民主生活会工作方案，带头开展谈心活动，了解掌握班子思想、作风状况和每名班子成员应解决的突出问题，做到心中有数；带头对照检查自己，开展自我批评，诚恳地接受批评、改正缺点；带头对班子成员提出批评意见，要直言不讳、督促改进。有针对性地做好思想工作，调动班子成员查摆问题、开展批评的积极性和主动性。
3、坚持正面教育为主的原则。开展批评与自我批评要坚持实事求是、出于公心、与人为善，不马虎敷衍，不文过饰非，不发泄私愤，不搞突然袭击，不搞无原则纷争。要注意方式方法，把功夫下在会前、放在谈心交心中，对拟开展批评的问题，会前要充分沟通和交换意见，取得共识或基本共识后，在会上进行交流，以利于达到“团结—批评—团结”的目的。要坚持惩前毖后、治病救人的原则，按照“知无不言、言无不尽”、“言者无罪、闻者足戒”、“有则改之、无则加勉”的要求，把增进团结作为开展批评的出发点和落脚点，通过批评和自我批评，既解决实际问题又解决思想问题，保持共产党人政治本色。
4、加强宣传，营造氛围。及时向县委第六督导组报送有关召开专题民主生活会方面的信息，坚持正确的舆论导向，通过经信委中小企业网站，加强对党委召开专题民主生活会的做法和取得成效的宣传报道，营造良好的环境和舆论氛围。
第2篇根据县委教育实践活动领导小组《关于做好教育实践活动查摆问题、开展批评环节工作的通知》（铜群组发〔2016〕21号）精神，为扎实做好经信委教育实践活动查摆问题、开展批评环节各项工作，结合全系统实际，提出如下工作方案。
一、总体要求
查摆问题、开展批评，是教育实践活动承上启下的关键环节。委属各党（总）支部要认真学习贯彻落实中央、省市县委有关精神，坚持按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，以为民务实清廉为主题；以“反对‘四风’、服务群众”为重点；以“三严三实”为基础；以查找问题为主攻点；以撰写对照检查材料为关键点；以开好民主生活会和组织生活会为着力点。认真查摆形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风方面的问题，组织召开一次高质量的专题民主生活会和组
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