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做一名合格的乡村医生
——马胜利先进事迹材料
我叫马胜利，是杞县阳固镇孟砦村一名乡村医生，现年43岁，从1993年参加基层卫生工作至今，一直担负着全村的防病治病、儿童的计划免疫和防范保健工作。
18年来，不论白天黑夜、刮风下雨、寒来暑往，只要有人呼唤，就会随叫随到，对于那些性格古怪的挑三拣四的病人，也给予精心治疗，耐心安抚，对行动不便的病人，随时送医，送药上门，以一腔爱民之心，受到乡亲们的交口先赞。曾经经历了消灭脊灰、抗击非典、结核病普查、防治督导，艾滋病防治、乙肝的普查接种以及手足口病的防治等多项任务。在各项工作中，始终严格要求自己，以身作则，扎实工作，无私奉献，2006年被评为县卫生系统先进工作者，2009年我所被评为开封市文明卫生所。
1997年，西梨园村民李新年，因常酗酒，导致肝病恶化，家中两个幼小的儿子、卧病在床的父亲，一个外地的媳妇，光生活就非常艰辛，甭说看病治病了，怎么办，于是免费给他治病，花去600多元，家里人感激不尽。还有很多类似的病人，只是村卫生室的资金有限，像这样的病人还有很多，没办法，有时只收取其成本费。
1988年，全乡开展了儿童免疫接种工作，有的村民不相信，免费的疫苗，她说是假的，收钱的她又嫌贵，于是我隔三差五的
上她家给她讲解接种疫苗的重要性，她都不为所动。有一次，她女儿得了腮腺炎转成了脑炎，我抓住这个机会，给她讲解不注射疫苗的害处，别人注射过的都没得。这一下，她心服口服，现在不但按时接种疫苗，现身说法，还去做别人的思想工作。
我只能努力的工作，避免更多的孩子染病，遭受不必要的痛苦，以免给本来不富余的家庭增加不必要的经济负担。
特别是2003年“非典”在中国大地肆虐，一场没有硝烟的战役打响了。在这段时间里，除了接诊病人，把发热病人按要求转卫生院发热门诊进行观察治疗外，还要对本村外出返乡人员进行体温监测，并按要求每天把情况上报卫生院，在这几个月的时间里，我每天奔波于各家各户，一共对返乡人员进行体温监测达千余次，对群众进行传染病知识宣传教育，发放资料300余份，行程近1000公里。为社会的稳定和群众的健康做出了一个乡村医生应该做的工作。
2009年2月，一场突如其来的手足口病袭击我们地区，引起了中级政府的高度重视。一场抗击手足口病的人民战争激烈的展开。按照县卫生局的统一部署，在乡农卫站的具体指导下，我积极投入了这场无声的战斗之中。
为了应对手足口病的到来，提高群众的防治知识，我和村干部一起悬挂宣传条幅20余条，张贴宣传标语100余份，手足口病防治知识宣传单近千份，发放到每位村民手中，充分利用广播、宣传栏、墙报等多种方式大力宣传手足口病可防可治不可怕。一
是消除群众的恐慌情绪，二是普及卫生防治知识。同时，我又深入学校和村民家中，摸底排查5岁以下的儿童，向老师和家长具体指导手足口病的防治措施，要求做到勤洗手，喝开水，吃熟食，勤通风，勤消毒，晒衣被。
2010年3月，我们孟砦村出现了1例手足口病，对所有村民来说，简直就是一场灾难，所有群众恐慌不安，作为乡村医生的我深感到自己责任的重大，农卫站立即组织专业人员进行技术指导，我同村干部带领群众清理村内各类垃圾，以净化村内环境。我对病儿周围的家属及时隔离，一天两次消毒，由于防治得当，疫情迅速得到了控制。为了防止再度出现类似病例，另购10余件“84消毒液”，免费发放给群众，并指导他们进行家庭消毒，同时针对5岁以下的儿童认真做好晨检工作，并把每天所查结果一一记录在案。对有异常情况的进行重点观察，对疑似患者及时上报，早期隔离，酌情妥善转诊。对痊愈好转出院的患儿，认真做好居家隔离期内的访视工作，且每天做好详细记录。亲自指导家长对患儿的排泄物进行终未消毒，并安排家长拒绝亲邻的探视。对有带孩子外出倾向的家长进行耐心细致的说服工作，避免疫情向外扩散。
在这次抗击手足口病的战斗中，我只是做了一些微不足道的事情，离人民群众的需要、工作的要求还有一定的差距。作为一名乡村医生，我时刻以高标准要求自己，不辜负村民的重托。
在2007年开始实施的新型农村合作医疗工作中，为了更多
的农户参加合作医疗，享受政府的优惠政策，配合政府和卫生院进村到户，发放宣传资料，使群众充分认识参加合作医疗的好处。由于宣传发动工作做得好，使得孟砦村的参合率达到99%以上，受到领导的表扬。2010年我又出资2000多元为困难户和孤寡老人办理了农村合作医疗。“人不能忘本，是党培养了我，是村民的信任促进了我，我不能计较个人得失，要把自己的本职工作做细做好”。这是我时刻鞭策自己努力工作的座右铭。
2010年9月份，又一个公共卫生项目实施了，准备要在三年之内为每人建立一份居民健康档案。为了这个项目更好的实施，并受益于人民，我几乎天天在百姓家里，问他们的家族史，有无其它慢性病，免费为他们测血压、量身高、测体重，为了这些数据准确无误，我每天晚上回家后都要再审查一遍，夜里忙到十一、二点都不能休息。我这是为百姓做事，乐此不疲，琐碎而繁杂的工作，天天如此，我也不觉得累。
面对新的机遇和挑战，我对农村卫生事业的明天充满了希望和信心，今后，我将继续锐意进取，踏实工作，凭自己良好的医术和一颗无私奉献的爱心，救死扶伤，解除群众的疾苦，做一名人民群众满意的乡村医生，以一位乡村医生的实际行动，实践着自己的信念与人生价值，在平凡的岗位上，谱写着自己人生新的篇章。
2011年2月26日
2015年乡村医生绩效考核与补助发放方案
为了加强对乡村医生的管理，调动广大乡村医生的工作积极性，进一步稳定乡村医生队伍，巩固农村三级医疗卫生服务网络，确保广大群众享受基本医疗卫生服务，不断提高农民群众的健康水平和生活质量，根据〘四川省卫生和计划局关于印发乡村医生绩效考核指导意见的通知〙（仪陇县卫〔2011〕52号）和南充市卫生局〘关于印发〖南充市推进基本药物制度乡村卫生服务一体化管理工作实施方案（试行）〗的通知〙（仪卫基卫〔2013〕17号）文件精神，结合我镇实际，制定本方案。
一、考核目的
通过建立和完善以服务数量、服务质量及满意度为主要内容、以岗位责任与绩效为基础，体现多劳多得、优劳优得的考核激励制度，促使乡村医生认真履行基本公共卫生和基本医疗服务职能，充分调动积极性和主动性，促进我镇基本公共卫生服务逐步均等化和推进村卫生室实施基本药物制度，确保广大农民群众获得安全、有效、方便、价廉的基本医疗卫生服务。
二、考核原则
（一）坚持绩效考核与社会效益挂钩的原则；
（二）坚持公平、公正、公开的原则；
（三）坚持奖优罚劣，考核结果与发放补助挂钩的原则；
（四）坚持平时工作检查与定期考核相结合的原则。
三、考核内容
按照乡村医生职责、乡村医生一体化管理工作要求和仪陇县乡村医生绩效考核细则（详见附件)进行考核；考核内容分公共卫生服务、基本医疗、综合管理、群众满意度四方面内容；重点对乡村医生职能履行情况、服务数量、服务质量、满意度评价等进行考核。
四、考核方法
（一）考核对象：经乡镇卫生院聘任并报县卫计局备案在岗执业的乡村医生。
（二）检查考核方法。
1.现场检查。查阅村卫生室的工作记录、登记表册、相关报表、文件资料、处方和门诊登记等各种医疗文书;查看村卫生室的药品、医疗器械、标志标识管理和制度建设。
2.走访群众。调查面不少于10户农民家庭,并发放调查表,了解群众对乡村医生卫生服务的满意度。
（三）考核领导小组
卫生院成立乡村医生考核领导小组，由卫生院院长担任考核组组长，成员由基本公共卫生、基本医疗、行政管理等人员组成，具体负责对辖区内乡村医生进行考核。
领导小组名单如下：
组 长: 严志彬 卫生院院长
副组长：黄光鸿 公卫副科长
成 员: 唐朝勇 于红英 肖国平
（四）考核实施
1.乡镇卫生院根据本地实际，组织乡村医生绩效考核领导小组对辖区内的乡村医生进行考核。考核采取查阅资料、日常工作量完成情况、现场检查、走访群众等多种方法进行。
2.乡镇卫生院在年终考核结束后5个工作日内，把考核情况报县卫计局，县卫计局在10个工作日内组织有关专家进行验收，每个乡镇验收2个行政村。验收结束后10个工作日内给予认定并同时在各个行政村公示（公示时间不得少于5天），并及时反馈给被考核的乡村医生，公示后对乡村医生发放补助。
（五）考核时间
日常考核评分分别在每年3、6、9、12月份进行，考评结果作为基本公共卫生、基本医疗服务和基本药物制度落实预发补助的依据；年终进行全面考核一次，时间安排在次年1月底之前完成，作为年度按等级发
放补助和综合奖惩的依据。
五、考核结果运用
（一）基本医疗服务和基本药物制度落实绩效考核总分100分(说明：附件1只是日常门诊量的考核，并没有评分分值)，补助标准参照〘2015年仪陇县乡村医生基本医疗服务和基本药物制度绩效考核补助标准〙（附件1) 。考核结果作为乡村医生实施基本药物制度补助发放的主要依据，同时作为乡村医生续聘的依据。
（二）公共卫生服务日常工作绩效考核补助标准参照〘2015年仪陇县村卫生室基本公共卫生服务项目绩效考核补助发放标准〙（附件2）。考核结果作为乡村医生开展基本公共卫生服务补助发放的主要依据。考核结果分为四个等次：分值90分以上为优秀，80-89分为合格，60-79分为基本合格，60分以下为不合格。考核结果作为乡村医生基本公共卫生补助发放的主要依据，同时作为乡村医生续聘的依据。考核优秀的，按规定全额拔付财政补助经费外（扣除预发数），给予适当奖励；考核合格的，按得分比例拔付财政补助经费（扣除预发数）；考核基本合格的，要相应扣减财政补助经费；考核结果不合格的，除核减当年绩效考核补助经费外，还应予以通报批评，限期整改。(说明：附件2只是日常工作量的考核，并没有评分，因此不存在考核结果的分值，蓝色字体部分应该删除)
（三）综合考核总分200分（基本医疗、公共卫生、综合管理、群众满意度），具体见〘2015年仪陇县乡村医生绩效考核细则〙（附件3）。考核结果分为四个等次：折算成百分制，分值90分以上为优秀，80-89分为合格，60-79分为基本合格，60分以下为不合格。考核结果作为乡村医生年终奖惩和乡村医生续聘的主要依据。考核结果为优秀的，给予100元/次奖励；考核结果为合格的，全额拔付财政补助经费（扣除预发数）；考核为70-79分的，拔付财政补助经费（扣除预发数）的80%；考核为60-69分的，拔付财政补助经费（扣除预发数）的50%；考核结果不合格的，除拔付财政补助经费（扣除预发数）的30%外，予以通报批评，限期整改；连续四次考核不合格的给予解聘。
（四）有下列情形之一的,单项及综合考核均不能评为合格以上等次：【合格的乡村医生】
1.免疫规划疫苗接种率未达90%的。
2.因传染病漏报或报告处理未及时导致突发公共卫生事件的。
3.辖区内重性精神病人随访管理未达90%的。
4.未按规定配备和使用基本药物并执行零差率销售的。
六、工作要求
（一）提高认识，加强领导。镇村两级管理人员要充分认识绩效考核的重要意义，加强对绩效考核工作的组织领导和管理。县卫计局负责组织基本公共卫生、基本医疗、行政管理等专家进行乡村医生绩效考核的政策、内容及方法等方面的培训；乡镇卫生院具体负责乡村
医生的培训、指导及职责落实，保障绩效考核工作的顺利开展。
（二）及时筹措发放补助资金，提高补助资金使用管理效能。为保证乡村医生各项工作顺利开展，每月预发基本补助600元（其中基本公共卫生400元，基本医疗服务和基本药物制度200元）；季度考核合格的，作为下季度基本公共卫生服务以及基本医疗服务和基本药物制度每月基本补助预发及本季度基本公共卫生服务以及基本医疗服务和基本药物制度落实补助的核算依据。
附件： 1. 〘2015年先锋镇乡村医生基本医疗服务和基本药物制度绩效考核补助标准〙
2. 〘2015年先锋镇村卫生室基本公共卫生服务项目绩效考核补助发放标准〙
3.〘2015年先锋镇乡村医生绩效考核细则〙
附件1：
2015年先锋镇乡村医生基本医疗服务和基本药物制度绩效考核补助标准
第1篇：乡村医生述职报告
尊敬的各位领导：
大家上午好！
我叫XXX，现任xx村卫生所所长。本人自从事乡村医生工作近几年以来，在市卫生局、镇卫生院的领导下，紧紧围绕农村卫生发展大局，坚持以十八大精神为指导，认真做好各项业务性工作及事务性工作，全面贯彻执行各级领导安排和布置的各项工作和任务，全面履行了一名乡村医生的岗位职责要求。
在政治思想方面，始终坚持党的路线、方针、政策，始终坚持全心全意为人民服务的主导思想，坚持改革、发展和进步，不断提高自己的政治理论水平。在自己积极要求靠拢党组织的过程中，虽然碰到一些让人不愉快的事情，但自己始终保持一颗善待他人的心，始终坚持组织利益、组织安排为第一位；自己作为组织中的一员，自己理当服从组织的安排，理当服从组织的每一项决定。自从负责计划免疫工作以来，本人能按时发放预防接种通知单，使适龄儿童能够及时接种疫苗。曾先后参加了市疾控中心举办的免疫规划相关知识及扩大免疫规划知识等培训。并能积极响应国家号召，认真落实各项方针，积极应对突发公共卫生事件的应急管理，大大提高了对传染病的有效控制，使扩大免疫规划工作及时有效地落到实处。
xxxx年开展农村合作医疗以来，本人能积极协助村干部做好宣传工作，主动向村民介绍新型农村合作医疗内容及补偿办法。接待本村患者和村外患者。能够做到小病不出村，从而在自己力所能及范围内努力缩小盈利，尽力保证让老百姓有病看得起，基本解决了广大村民看病难、看病贵的问题。并能认真做好门诊病志及处方管理，详细填写门诊补偿登记表，及时上报。
本人一贯能够认真并负责地做好医疗工作，在工作中，本人深切的认识到一个合格的基层卫生所医生应具备的素质和条件。努力提高自身的业务水平，工作中严格执行各种工作制度、诊疗常规和操作规程，热情接待每一位前来就诊的患者，一丝不苟接待并认真负责地处理每一位病人，在最大程度上避免了误诊误治。坚持把工作献给社会，把爱心捧给患者，受到了群众的一致好评。同时，严格要求自己，不骄傲自满，对比自己年长的前辈充分尊重，对年轻同道真诚地对待，坚持以工作为重，遵守各项纪律，兢兢业业，任劳任怨，树立了自身良好形象。坚持“精益求精，一丝不苟”的原则，坚持业务学习不放松。认真参加卫生院的各期学习，认真参加市内的每次学习。继续不断加强业务理论学习，不断汲取新的营养，促进自己业务水平的不断提高。始终坚持用新的理论技术指导业务工作，从而使自己能够熟练掌握多种常见病、多发病的诊断和处理技术和方法。多年来，本人认认真真工作，踏踏实实做事，从未发生一起差错事故，也从未同病人发生一起纠纷。
总之，尽我的最大能力完成作为一个基层卫生所医生的各项工作和任务。多年来，回望过去，我可以说，我对于我目前的岗位和职位，我是十分胜任的，并且我也是非常热爱自己的本职岗位的。对于自己所从事的专业，自己已经奉献了自己的全部，试想哪一天，让我脱下洁白的白大褂，我还真是难以割舍下这位情感。但与其它同道相比还有差距，自己尚须进一步加强理论学习，并坚持理论联系实际并为实际服务的原则，学以致用、用有所成。在今后工作中，我仍将一如既往的对待工作认真负责；对待学习一丝不苟；对待患者热情周到，尽自己最大努力，更加扎实地做一名合格的乡村医生。
第2篇：乡村医生个人述职报告参加工作以来，我在各级领导的关心帮助下，坚持以十七大精神以及三个代表重要思想为指导，认真做好本职工作，真正履行了一名乡村医生的岗位职责要求。
一、牢固树立为人民服务的思想，急患者之所急，想患者之所想。
自从选择了医生这个职业，从某种意义上来说，就是选择了奉献。医务工作者从事的是救死扶伤的职业，曾被誉白衣天使和生命的守护神，可只有医务工作者才知道实际工作中的艰辛。特别是乡村的医务工作，平时经常加班加点，早出晚归。特别是新型农村合作医疗新政策的出台，要求我们付出比平时更多的心血和汗水。面对家人的埋怨，朋友的责备和外人的不解，有时我甚至对自己从事的职业动摇过，可每当看到患者康复的笑脸，看到一个个危在旦夕的患者重获新生，所有的怨气都会烟消云散。
二、努力钻研业务，不断提高自己的技术水平。
俗话说活到老，学到老，我深切的体会到一个合格的乡村医生应具备的素质和条件。努力提高自身的业务水平，不断加强业务理论学习，通过阅读大量业务杂志及书刊，学习有关医疗卫生知识，写下了大量的读书笔记，丰富了自己的理论知识。经常参加卫生局及卫生所行业举办的学习活动，并经常阅读医学杂志、报刊和网络信息，学习了大量新的医疗知识和医疗技术，从而极大地开阔了视野，很好地扩大了知识面。始终坚持用新的理论技术指导业务工作，能熟练诊断处理一些常见病、多发病。工作中严格执行各种工作制度（）、诊疗常规和操作规程，一丝不苟接待并认真负责地处理每一位病人，在最大程度上避免了误诊误治。几年来，本人认认真真工作，踏踏实实做事，从未发生一起差错事故，也从未同病人发生一起纠纷。总之，尽我之最大能力完成作为一名乡村医生的各项工作和任务。回望过去，我可以说，我对于我目前的岗位和职位，我是十分胜任的，并且我也是非常热爱自己的本职岗位的。对于自己所从事的专业，自己已经奉献了自己的全部、自己的灵魂
、自己的精神，试想哪一天，让我脱下洁白的白大褂，我还真是难以割舍下这位情感。
三、严格按规章制度办事，处处以法来约束自己。
随着人民对健康期望值的提高和法律意识的增强，医疗纠纷已比较常见。静下心来仔细分析，大部分纠纷的起因还是有我们医务人员做得不够完美的地方。所以，我严格按照各种规章制度办事，处处以卫生法规来规范自己的医疗活动。在平时的工作中，积极与患者沟通和交流，及时处理出现的问题和潜在的风险。严格执行病情告知义务，有效地将各种可能出现的问题消灭在萌芽状态。
四、无私奉献，无怨无悔。
热情接待每一位前来就诊的患者，坚持把工作献给社会，把爱心捧给患者。同时，严格要求自己，不骄傲自满，坚持以服务医务工作为重，遵守各项纪律，兢兢业业，任劳任怨，树立了自身良好形象。坚持精益求精，一丝不苟、救死扶伤的原则，做到无私奉献、无怨无悔。
回首过去的工作，总的感觉是忙与累，但我觉得很充实；尽管付出了很多，但面对患者的赞许、夸奖和认可，我觉得所有的付出都值得。
记得雷锋同志说过这样一句话：如果你是一颗最小得螺丝钉，你是否永远守在你生活得岗位上；如果你要告诉我们什么思想，你是否在日夜宣扬那最美丽得理想。是啊，只有奋斗者得脊梁才能托起生活永远得晴空。在今后的工作中，我将以锲而不舍得追求和永远向上得执着脚踏实地得去努力工作，严格要求自己，钻研业务，尽职尽责，为乡村医务工作贡献自己全部的力量！
第3篇：乡村医生述职报告本人自从事乡村医生工作以来，在市卫生局、区卫生局及乡卫生院的领导下，紧紧围绕农村卫生发展大局，认真开展各项医疗工作，全面贯彻执行各级领导安排和布置的各项任务，全面履行了乡村医生岗位职责。
自20XX年负责计划免疫接种工作以来，累计接种4000余人次，无一例因技术操作等因素出现过不良反应。曾先后参加了县疾控中心举办的免疫规划相关知识及扩大免疫规划知识等培训。并能积极响应国家号召，认真落实各项方针，使扩大免疫规划工作及时有效地落到实处。
20XX年开展农村合作医疗，本人能积极协助村干部做好宣传工作，主动向村民介绍新型农村合作医疗内容及补偿办法。累计接待本村患者400余人次，外村患者80余人次。能够做到小病不出村，从根本上解决了广大村民看病难、看病贵的问题。并能认真做好门诊病志及处方管理，详细填写门诊补偿登记表，及时上报。
本人能够认真并负责地做好医疗工作，在工作中，深切的认识到一个合格的基层卫生所医生应具备的素质和条件。努力提高自身的业务水平，不断加强业务理论学习。通过学习从而极大地开阔了视野，很好地扩大了知识面。始终坚持用新的理论技术指导业务工作，能熟练掌握基层卫生所的常见病、多发病诊治技术，能熟练诊断处理一些常见病、多发病。工作中严格执行各种工作制度、诊疗常规和操作规程，一丝不苟接待并认真负责地处理每一位病人，在最大程度上避免了误诊误治。几年来，本人认认真真工作，踏踏实实做事，从未发生一起差错事故，也从未同
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