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五好党支部制度

时间:2016-12-24   来源:生活常识   点击:

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五好党支部制度(一):创五好支部工作制度

组织生活制度

1、党支部每月开展一次学习活动;

2、支部党员大会每半年召开一次;

3、党支部每年召开一次民主生活会,每半年上一次党课。

学习制度

每月学习一次。(政治理论学习或形势报告会和情况通报会)

报告工作制度

1、党支部每半年向上级党委汇报工作一次。

2、支部委员会每半年向支部党员大会报告一次。

3、党小组每季度向党支部汇报党员的思想及学习情况一次。

4、党员每季度向党小组或支部委员会汇报自己学习、思想情况一次。

联系党员制度

1、鉴于我镇离退休干部、党员居住分散,为及时了解离退休干部情况,听取他们的意见和建议,关心他们的思想、学习和生活。应经常登门走访慰问,及时帮助他们解决实际困难。特安排何应培同志联系吴大义;方和生同志联系刘华东;徐术鹏同志联系何喜乐;余者均由支部直接联系。

外出外来党管理制度

1、凡离退休干部党员外出时间在六个月以上的,把组织关系转到其临时居住单位或居住地党组织。

2、凡外来离退休干部党员、党支部主动安排他们参加党的活动

和组织生活。

创建活动的标准

(一)支部班子好

1、支部班子健全,工作制度完善,成员分工明确。

2、支部书记和支部委员党性观念强、群众威望高、工作能力强、民主作风好,身体较好、乐于奉献,在支部的各项工作中能发挥带头作用。

3、坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,坚持贯彻执行党的路线方针政策和上级党组织的决定,主动配合有关部门做好工作。

4、落实民主集中制原则,班子成员密切联系党员和群众,经常听取他们的意见和建议,自觉接受他们的监督。

(二)党员队伍好

1、坚持以马克思主义中国化的最新理论成果武装头脑,做到政治坚定、思想常新、理想永存。

2、认真执行《党章》和党建工作的有关规定,自觉遵守党纪国法,不支持、不参与群众上访,不参与封建迷信活动,不参与邪教非法组织的活动。

3、讲党性、重品行、作表率,积极支持地方党委、政府以及本部门、本单位工作,面向社会、面向群众、面向基层,时时维护党员队伍团结协作、与时俱进的整体形象,处处发挥共产党员的先锋模范作用。

(三)组织设置好

1、能从离退休干部党员的实际出发,主动适应离退休干部党员的新变化,合理、灵活地设置离退休干部党组织,使党组织的设置有利于教育管理,有利于组织活动,有利于发挥党员作用,有利于党支部开展工作。

2、党组织关系明确,能够做到每一位离退休干部党员都编入党的基层组织。对年老体弱,居住分散的离退休干部党员,分片、村、社区建立党小组;对因企业改制、破产等原因需要移交管理的企业离退休干部党员,能及时转接好他们的组织关系;对易地安置,异地居住的离退休干部党员,能跟踪了解他们的有关情况,保持与安置或居住地党组织的联系,安排好他们的组织生活。

3、支部委员每届任期两至三年,任期届满能按时换届。

(四)活动开展好

1、能够不断创新,积极探索符合离退休干部党员实际的活动内容和活动方式,经常组织他们开展主题教育活动和适合离退休干部特点的文体活动。参加活动的党员覆盖率高。

2、支部学习经常化,学习活动有计划,有记录,有总结,有明确的要求和目的,有相应的奖励措施;每月至少组织一次集体学习,对行动不便的老同志有人负责联系,送学上门。

3、活动场所固定、较为宽松、设施较好。党费留成的规定能落实到位,相关经费有专人管理,使用规范,能自觉接受上级党组织和全体党员的监督。

(五)群众反映好

1、离退休干部党员密切联系群众,党支部发挥了推动发展、服务群众、凝聚人员、促进和谐的作用。

2、对身边长期住院、生活不能自理、家庭有特殊困难、鳏寡孤独的离退休干部和群众,能够开展走访活动并给予必要的关心。

3、党支部的凝聚力、影响力得到党内外同志的认可,党员的表现赢得周围群众的好评。

创建“五好支部”的实施方案

(一)创建活动的指导思想

坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,按照党的十七大对基层党组织建设的总体要求,认真贯彻落实彭组发[2009]32号文件精神,全面提升我镇离退休干部党支部建设的整体水平和离退休干部党员的整体素质,使我镇老干部工作在党委的统一领导下更加奋发有为。

(二)创建活动的目标和要求

创建活动在党委的统一领导下,在县老干部的直接指导下,以彭组发[2009]32号文件中提出的创建活动的“五好”标准为目标,要求全体离退休干部党员要发挥自身优势,自始至终地融入到创建活动中去,通过创建活动一系列工作,提高我镇离退休干部党员的整体素质,使他们理想信念进一步坚定,先锋模范作用进一步发挥,推动科学发展观能力进一步增强。

(三)创建活动的具体安排

第一阶段:宣传发动,组织学习。时间从2009.8.1—2009.9.30

【五好党支部制度】

1、开好支委会,制定创建“五好”支部活动的实施方案。

2、开好支部大会,学习彭组发[2009]32号文件,学习王利书记在2009.8.11在全县老干部经济形势报告会上的重要讲话。

3、进行好大会动员,打牢党员队伍的思想基础,使创建活动开好头,起好步。

第二阶段:调查研究,制定计划,组织实施。时间从2009.10.1—2010.9.30

1、在调查研究的基础进一步完善创建“五好支部”活动的实施方案。

2、充分发挥党员的主观能动性,对照“五好支部”标准,结合自身实际,创造性抓好创建活动的组织实施,使创建活动与科学发展观活动相结合,采取多种形势稳步推进。

第三阶段:开展自查、整改提高。时间从2010.10.1—2010.12.31.

1、对照“五好支部”标准,选好配强支部班子,建立健全支部建设有关制度。

2、对照“五好”标准,在支部和成员之中开展自查自纠工作,主动邀请群众监督,找出创建活动的不足,制订整改措施,明确整改重点,落实整改责任,将各项工作开展的材料整理归档。

第四阶段:总结经验,评选表彰。时间2011.1.1—2011.3.3

1、总结典型,扩大典型,树立典型,对创建活动中涌现出来的

五好党支部制度(二):五好党支部工作制度

党务工作制度

“五好村党支部”标准

1、建设一个团结、坚强、群众拥护的好领导班子,尤其要有能够认真贯彻党的路线方针政策、公正廉洁、年富力

强、能带领群众致富的好书记。

2、培养锻炼一支富有战斗力的好队伍。共产党员能够发挥先锋模范带头作用,共青团能够发挥助手和后备军作

用。

3、选准一条适合当地加快经济发展的好路子,加快农

民脱贫致富奔小康的步伐。

4、完善一个好的经营体制,增强经济发展的活力,引

导和帮助农民走共同富裕的道路。

5、健全一套体现民主管理,保证工作有效运转的好管理制度,使村级各项工作逐步走上制度化、规范化轨道。

(二)“五好党员”标准

1、政治素质好,带头学政治、学理论,积极参加支部活动;顾大局,讲原则,成为党支部的助手参谋、群众的知

心朋友。

2、学用科技好,带头学科技,能够掌握1—2门实用技

术,成为科技示范带头户。

3、致富联户好,带头勤劳致富,带领群众共同致富,

有能力的党员帮带2—3户贫困户脱贫致富。

4、遵纪守法好,带头学法、用法、守法,无违纪违法

行为发生。

5、完成任务好,在各项工作中发挥先锋模范作用,出

色完成组织交给的各项任务。

【五好党支部制度】

(三)“三会一课”制度

1、支部党员大会。每三个月召开一次。主要传达、学习党的路线方针政策和上级党组织的决议、指示,制定本支部贯彻落实的措施;听取、讨论支部委员会的工作报告,对

其工作进行审查、监督;讨论接收新党员和预备党员转正;讨论决定对党员的表彰和处分;选举支部委员会和出席上级

党代会的代表;讨论决定其他重要问题。

2、党支部委员会。每月召开一次。主要研究贯彻执行上级党组织和支部党员大会决议的意见、支部工作计划、民

主生活会等。

3、党小组会。每月召开一次。主要组织党员学习政策理论,研究执行党支部的决议,汇报个人思想工作情况,开展批评与自我批评,研究如何做好群众的思想政治工作。

4、党课。每季度一次。主要联系实际,抓好系统性的理论学习、辅导。

(四)民主评议党员干部制度

1、民主评议党员、干部工作,在乡党委领导下,由党支部具体组织,每年进行一次。

2、民主评议党员,由全体党员和群众代表参加;民主评议干部,由全体党员、群众代表和党委派员参加,对全体村干部进行评议。

【五好党支部制度】

3、民主评议党员、干部,根据年度工作总结、党员年度目标管理和党支部任期目标考核情况等,采取自评与互评、群众评议与组织审评、定量分析与定性分析相结合的办法进行。

4、评议结果要公开,关作为评先树优、妥善处置不合格党员和上级党组织考察使用干部的重要依据。

5、对不合格党员,限期整改(时间一般不超过一年),到期仍不改正的,予以劝退或除名。

(五)民主生活会制度

1、党内民主生活会,每半年召开1次,由书记主持。

2、每次民主生活会,要根据上级组织要求和委员思想、工作等方面的情况,进行检查总结,开展批评与自我批评,统一认识,解决矛盾。

3、民主生活会的日期和议程,要提前通知委员做好准备。同时,要采取多种形式,广泛听取党内外群众意见。【五好党支部制度】

4、民主生活会要充分发扬民主,畅所欲言,充分体现党内生活的思想性、原则性。

5、因故缺席的委员可以提交书面发言,会议的情况和批评意见在会后由支部负责人转告缺席人员。

6、会前要报请乡党委派人参加,以便了解情况,进行指导。会后,要向乡党委写出书面报告。

7、民主生活会上检查和反映出的问题,要认真加以解决。

8、各委员平时要经常开展谈心活动,交流思想,相互谅解和支持,努力维护班子的团结和统一。

六)党员联户制度

1、按照“五好党员”的要求,根据居住相邻、产业相近、专业相同、利益共享的原则,采取党员自报、支部议定、被联系户认可,或支部直接确定、党员和群众协商同意的办法,一人联一户,一户联几户,或几人联一户,组建各种帮带组织。

五好党支部制度(三):2016双强五好党组织建设工作方案

为进一步加强我局党组织规范化建设,提高党建工作整体水平,根据《中共县委组织部关于建设“双强五好”基层服务型党组织的实施意见》精神,结合环保工作实际,建设“双强五好”服务型基层党组织,现制定工作方案如下:

一、指导思想

贯彻落实党的十八大关于“切实改进作风、密切联系群众”,围绕县委“1124”目标定位,以基层党组织“三分类三升级”为抓手,切实加强党的思想、政治、组织和廉政建设,使我局党组织真正成为团结带领广大干部群众贯彻党的路线方针政策、完成各项任务的坚强战斗堡垒,努力使我局党的基层组织迈上一个新台阶。

二、总体目标

以争创“双强五好”服务型基层党组织为主线,以党支部建设、党员目标管理为基本运行机制,以民主评议党支部、民主评议党员为基本制度,以实现“党建强、作风强”、“组织建设好、学习成效好、工作效能好、服务功能好、廉洁自律好”,促进“双强五好”的要求为总目标,通过努力,形成以服务县域经济建设为中心任务,融基层党组织建设、党员教育管理为一体的党建工作新局面。

三、工作举措

(一)抓局机关制度建设。一是充分认识加强班子建设的重要性和紧迫性,建设“学习型”、“服务型”、“效能型”党组织,认真落实好党建工作责任制。二是进一步加强和完善竞争机制,通过支部改选,将具有奉献精神、双带能力的年青、优秀人才选拔到局党支部的队伍中来。三是健全完善党组织运行管理机制,落实党员组织生活、民主评议、效能监督等制度。四是完善机关标识、标牌、办事指南、工作流程等服务事项,使机关事务进一步规范化运行。

(二)抓服务队伍建设。一是以“4个服务”(微笑服务、规范服务、高效服务、满意服务)为标准,优化服务态度,切实转变服务理念、提高服务质量。二是改进工作方法,站在服务对象的角度进行换位思考,想人民群众之所想,急人民群众之所急,忧人民群众之所忧。三是转变工作作风,现场可解决的问题,现场解决,现场解决不了的问题,限期解决到位。四是在党员队伍中推行志愿服务岗位认领,组织在职党员到社会报到,开展“双岗双责”活动和党员志愿服务行动,自觉联系服务广大群众,发挥党员先锋模范作用。

(三)提升工作服务能力。一要加强理论学习,开展党性教育、理想信念教育和职业道德教育,全面推行以“内容主题化、形式开放化、考评实效化”为主要内容的党组织生活“三化”建设。二是进一步精简环保行政审批事项,规范行政审批项目办事流程和完善并联审批工作,办事程序进一步简化。三是加强环境信访接待处理能力,畅通“12369”环保投诉热线,落实专人24小时值班,对群众反映的热点、难点问题,快速反应,妥善处理,做到事事有处理,件件有回复。四是环保目标考核制、社会服务承诺制、首问责任制、限时办结制等工作保障体系不断完善,机关作风和效能建设持续深化。

(四)抓廉洁自律建设。专题学习党风廉政建设教育,深入开展党的优良传统、民族优秀文化传统教育,党员干部自觉践行社会主义荣辱观,自学加强党性修养,严守党风廉政建设各项规定,坚决杜绝“吃拿卡要”等不良行为,保护良好的环保精神风貌和工作作风,努力打造一支作风正派、服务优良的环保队伍。

四、方法步骤

1.广泛发动,安排部署。一是制定方案。建立“双强五好”创建活动工作小组,制定工作方案。二是明确目标。按照“五个好”的要求制定出具体的争创目标。三是加大宣传。利用标语,短信,网络等媒介广泛宣传,广泛吸引群众参与。四是组织学习。不定期组织党员学习,广泛动员党员参与。

2.全面争创,扎实推进。突出把创建活动与工作实际紧密结合起来,真正达到以活动促提高,促改进,促发展的目的。一是抓住本局重点工作,例如污染减排、行政审批、环境投诉等,在工作中党员干部要突破万难,激流而上,使环保工作推进顺畅有序。二是不断提高基层党员、干部队伍的整体素质。开展“党员一句话承诺”活动等,以党务公开等形式向群众公布并作出承诺,听取群众意见,接收群众监督,着力增强党员干部带头表率作用。三是全力理清发展理路,多措并举,发展推进环保事业。

3.系统总结,完善机制。对“双强五好”创建活动的进展情况、存在问题和意见建议及时沟通交流,进行总结,形成材料;对活动中行之有效的做法用制度的形式固定下来,形成长效机制。

五好党支部制度(四):2015党支部工作制度

第1篇:党支部工作制度

第一章总则

第一条为加强党支部工作的规范化、制度化,根据《中国共产党章程》和党内有关规定,制定本制度。

第二条党支部应以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,全面贯彻执行党的基本路线,结合本单位业务工作,加强思想、组织、作风建设,充分发挥党支部战斗堡垒作用和共产党员先锋模范作用,努力完成本职工作任务。

第三条坚持党要管党,从严治党的方针,不断加强和改进党的自身建设。努力建设一支政治强、业务精、作风正的党员队伍。

第四条党支部在上级党组织的领导下,认真完成上级党组织布置的各项工作任务。

第二章党组织的设置

第五条医院党总支根据《党章》和有关规定,从有利于加强对党员的教育、管理和监督,有利于开展党内活动和业务工作等实际,合理设置党支部。人数较多的党支部可划分为若干个党小组。

第六条党支部委员由本支部党员大会采用无记名投票的方式选举产生。确定的委员候选人应征得党总支原则同意后方可提交党员大会选举,选出的支部委员报上级党组织批准。

第七条支部委员一般为3-5人,设书记、组织委员、宣传委员、纪检委员、青年委员等,必要时设副书记。

第八条支部每届任期二年或三年。任期届满应按期换届选举。如需延长期限,一般不超过一年。任期内委员缺额或需增设委员时,应及时补选,补选前报上级党组织批准。

第九条支部委员会应由党性强、作风正、热爱党务工作、有较强组织领导能力的正式党员组成。

第十条党支部的活动经费,列入行政经费预算。

第三章党支部的主要职责和任务

第十一条党支部主要职责和任务:

(一)宣传和执行党的路线、方针、政策,宣传和执行上级党组织的决定、决议,围绕医院中心工作,发挥党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,努力完成各项工作任务。

(二)加强对党员的政治理论教育。建立并坚持学习制度,组织党员认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观,学习党的基本路线和基本知识,学习科学、文化和业务知识。教育引导党员坚持理论联系实际、学以致用,不断提高理论水平和解决实际问题的能力。

(三)加强对党员的管理。严格党的组织生活,健全党内生活制度,坚持民主评议党员制度和民主生活会制度。教育督促党员履行应尽的义务,切实保障党员的民主权利,不断提高党员的素质。

(四)加强对党员的监督。定期检查党员参加组织生活情况,党员领导干部参加双重组织生活会情况,经常了解党员的思想和工作状况

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