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企业领导述职述廉报告

时间:2016-12-14   来源:养生保健   点击:

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企业领导述职述廉报告(一):企业领导干部述职述廉报告

年度领导干部述职述廉报告

根据组织分工,2012年我主要分管公司集体资产、后勤服务、企业管理、管理创新、标准化建设及医疗保健等工作。一年来,在省公司的正确领导下,在公司党政主要领导的大力支持下,在班子成员与有关部门的密切配合下,我坚持以科学发展观为指导,立足本职,主动作为,圆满完成了各项工作任务。下面我就一年来的履职情况及自身廉政建设情况汇报如下:

一、2012年工作开展情况

(一)集体企业经营指标完成情况。1-10月份,公司本部集体企业实现总收入10.35亿元,完成全年预算指标12.62亿元的82%,比去年同期增长15%;实现净利润5938万元,完成全年预算指标的88%,同比增长38%;其它各项经营指标均完成序时进度要求。

(二)注重实效,集体产业单位规范管理水平不断提升。牢牢把握集体企业定位,紧紧围绕“服务主业、,确保集体资产保值增值,维护队伍稳定”三大任务要求,重点做好了以下工作:一是坚持稳妥推进改革。全面开展集体企业岗位职级序列设臵工作,统筹兼顾改革推进力度和员工承受程度,加大政策宣贯、解释力度,严格规范机构设臵、明确岗位性质、明晰职责分工,建立健全配套规章管理制度,努力构建管理层次精简、组织机构精干的生产经营管理体系,目前已有4家企业完成岗位职级序列设臵工作,3家企业正在实施中。二是坚持加强风险管控。强化预算指标过程跟踪,严格按季开展经济活动分析,收集汇总集体企业销售合同签订情况,跟踪、分析异动现象,确保经营过程可控、在控,防范经营风险。三是坚持强化工作落实。按照、省公司部署要求,组织开展了集体企业清产核资工作,全面清查集体企业固定资产、资金、库存和债权债务等资产状况,落实清查结果会计事务所审核制度,确保了清产核资工作按时完成,共计清查部网资产24.14亿元,清查省网资产4.24亿元。四是坚持规范管理。认真落实国网、省公司各项文件、制度要求,以省公司《集体产业单位制度框架体系》为依据,强化制度的宣贯和执行落实,切实规范企业经营管理、财务控制、安全生产、用工管理、资产管理、薪酬管理、车辆管理、投融资管理等工作,不断提升集体企业依法治企、依章管理、依规办事的水平。五是坚持提升创效

水平。充分利用集体企业施工、制造、设计、服务等资源优势,以提升经济效益为中心,优化产品质量、提升服务水平,实现了设计公司资质升级,铸造了多个施工项目精品工程,提升了制造业生产技术水平,集体企业的市场竞争力和创效力得到不断增强。

(三)稳妥规范,主多分开工作按期完成。贯彻落实国网、省公司主多分开工作要求,严格审计评估程序,严密部署工作方案,倒排工作进度,稳妥完成有关资产臵换、房产处臵、投资清理、债权债务清理等工作,稳妥推进职工股权清退,平稳开展人员安臵工作,确保了我公司市、县公司层面主多分开工作务期必成。加快汉邦集团公司清算注销步伐,成立了清算注销领导小组,发布了清算注销公告,开展了集团公司债权债务清理等工作,目前,注销工作已近尾声。开展主多分开工作回头看,组织本部及县公司全面自查自纠,重点把握“合规性、一致性、程序性、完整性”原则,从多经企业处臵、职工股权清退、人员分流安臵等方面逐家逐项进行核查,强化整改落实,确保主多分开工作经得起历史检验。

(四)优化服务,后勤管理及医疗保障工作扎实开展。提升后勤服务水平,开展了创建“健康食堂”活动,举办了年度后勤系统烹饪技能竞赛,加强了外委物业服务项目质量管控,及时根据季节变换开展了房屋及附属设施维修、制冷制热供应、场院绿化等工作。完成了公司本部大楼改造办公场所搬迁工作,统筹协调房屋、车辆、员工用餐等事宜,保证了在办公大楼改造期间,为广大员工提供方便周到的服务。强化车辆和行车安全管理,开展了公务车辆专项治理、GPS管理等工作,加强驾驶员队伍管理和培训,提升驾驶人员技能,坚决杜绝酒后驾车和公车私用等问题的发生,确保了行车安全。扎实开展健康咨询、医疗保健、公共卫生防疫等工作,实现了省内42家我公司38537名员工体检结果动态跟踪,完成了团体健康分析报告,开展了健康短信、健康咨询热线电话等活动,实施了生产一线职工健康巡诊服务,截至10月底,共计完成39家市、县我公司在职、离退休、部分农电工共46236名员工的体检工作。

(五)创新管理,企业管理创新及标准化建设成果丰硕。全面部署开展管理提升活动,加强组织领导,努力实现全方位、全

过程的管理提升。落实公司《标准体系运行工作实施意见》,以服务“三集五大”体系建设为目标,推进标准化体系落地,加强标准化知识培训和考核工作,公司标准化知识竞赛代表队获得省公司标准化知识竞赛团体第二名的好成绩。以群众性技术创新活动为抓手,构建管理创新学习交流平台,开展管理创新过程控制和跟踪,不断推动员工思维创新、管理创新、技术创新,公司QC小组、课题调研、科技创新等活动成果丰硕,先后获得省公司、中质协、中国水电质协、省质协颁发的创新成果奖近30个,50名同志获省质量管理小组活动诊断师资格。

二、廉政建设情况

(一)强化履职,认真落实“一岗双责”要求。一是严格落实“三重一大”事项有关制度要求。不断完善集体产业经营决策程序和集体企业法人治理结构,确保了企业资产处臵和经营决策程序依法合规。二是抓紧抓实分管工作范围内的反腐倡廉工作。高度关注集体企业廉政建设的危险源点,加大对集体企业人、财、物管理的监控力度,推进了集体产业单位廉政风险防控机制建设,开展了集体企业党风廉政建设调研,加强了重点岗位人员廉政情况排查,不断提升集体企业廉政建设水平。三是扎实开展廉政教育。开展了分管部门主要负责人集体廉政谈话,召开了集体产业单位廉政工作推进会议,落实了重点岗位人员廉政承诺活动,强化廉政学习和警示教育,平时常念“紧箍咒”,早打“预防针”,逢会必讲、必谈廉政要求,营造了干事干净的良好氛围。

(二)严以律己,严格各项规章制度执行。认真遵守《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》等规章制度,做到不该拿的不拿、不该做的不做、不该去的地方不去,时刻警示自己,清清白白从政,堂堂正正做人,干干净净做事。珍视和正确行使党和人民赋予的权力,强化宗旨意识,把心思用在工作上,用在干事业上。主动、自觉地接受组织和群众的监督,始终把各级组织和人民群众的监督作为对自己的严格要求。

(三)主动学习,不断提升廉洁从业水平。认真学习国务院、国网及省、市公司等有关廉政建设的规章制度和文件精神,积极参加公司组织的各项反腐倡廉学习教育、警示教育等活动,撰写反腐倡廉心得体会,不断增强抵御各种腐朽思想和生活方式侵蚀

的免疫力。

(四)从严要求自己的家属、子女和身边工作人员,自觉维护党在人民群众中的形象,努力做到廉洁奉公,忠于职守。家属和身边工作人员没有发生违规违纪行为。

回顾一年来的工作,虽然取得了一些成绩,但也存在着一些不足,如政治理论学习的吸收和领悟有待深化、工作创新水平还需进一步提升等。在今后的工作中,我将坚持以党的“十八大”会议精神为指导,不断加以改进,争取为党的事业、

出更多更大的贡献。

企业发展做

企业领导述职述廉报告(二):企业副总经理年度述职述廉报告

企业副总经理年度述职述廉报告

尊敬的各位领导、同志们:

大家好!作为**公司副总经理的我,主要负责公司项目建设、科技创新、生产管理等方面的工作。一年来,我严格执行公司党委的各项决定,勇于创新、严格管理,为公司的发展、稳定和“四个文明”建设做出了一些应尽的义务。根据公司述职工作的总体安排,本人认真回顾了一年来的工作,进行了深刻的思考和充分的准备,现将自己今年履行职责的情况向大家作以汇报,不当之处恳请领导和同志们批评指正。

【企业领导述职述廉报告】

一、加强业务学习,不断提高自身素质

今年,针对公司发展所面临的新形势、新任务、新要求,我始终把学习放在突出位置,边学边干,边干边学,努力提高自身政治业务素质。

(一)加强对公司党委制订的各项战略方针的学习。一年来,我认真参加了公司党委组织的各项学习。在学习中,坚持反复体会,掌握要领,使自己始终做到与公司党委的步调保持高度一致。在日常工作中,我能时刻注意联系实际,学以致用,通过始终如一地抓好理论学习,进一步增强了自己的政治敏锐性和鉴别力,增强了贯彻执行公司党委决策部署的信心和决心。

(二)加强对工作方法和领导艺术的学习。作为公司副总经理,自己深知组织协调和指挥决策能力的缺乏,因此平时注重学习积累,虚心向“一把手”、向班子成员学习,向老同志学,向专业技术人员学,不断丰富经验、拓宽视野、增长才干,有效地

提高了自己的组织协调和决策指挥能力。

二、廉洁自律,勤政务实,树立廉洁奉公形象

作为一名班子成员,我深知,一定意义上讲,我的形象就代表着公司形象。因此,我始终严格要求自己,认真遵守廉洁自律的各项规定,努力做到勤政廉政,清正廉洁。一年来,我严格遵守党员干部廉洁自律若干规定,规范了自己的从政行为。在公务活动和社交活动中都做到了严格遵守廉洁自律的规定,做到了廉洁奉公,忠于职守,没有利用职权和职务上的影响谋取不正当利益。同时遵守公司公共财物管理和使用的规定,没有假公济私、化公为私的行为。

三、恪尽职守,尽职尽责,努力做好分管工作

(一)成本管理贯穿产品加工的各个环节

今年,面对食用油主副产品价格的持续低迷,我深刻感受到生产过程中的成本控制对公司产品竞争力的影响具有举足轻重的作用。为此,我以继续推行生产现场6S管理为抓手,以提高人员的素养为突破口,从每一个岗位开始,狠抓岗位责任制的落实,强化现场管理。以安全生产考核制度为主线,狠抓生产各个环节的节能降耗和设备各工艺环节的质量控制。

我每天大部分的工作时间都在各车间、各工作现场检查、指导工作,及时发现各工作岗位的不足之处,及时纠正不合理的行为,力求在工作的各个环节都能体现出节约的思想,进而使节约意识渗透到每位员工的行为中。通过这些细节方面的管理,使员工树立了成本控制意识。

(二)严格控制生产环节中的各项质量指标,不断改进生产【企业领导述职述廉报告】

工艺

今年,为了实现各车间质量指标的综合控制,我在狠抓各生产流程中的各个控制点指标不超标的前提下,想办法进一步降低指标。为此我常常主动与其他同类企业的生产主管联系,与他们交流、探讨生产环节的控制经验,把学习到的先进经验,通过分析研究后运用到公司的实际生产中。我也多次组织生产部门和基层管理人员召开专题会议,研究解决生产中的问题。通过这些工作,使各个层面的人员都树立起质量管理意识。通过这些管理也使各车间管理人员和操作工发现问题的能力得到提升,尤其是自己动脑筋去解决问题的工作热情被激发出来。过去许多在生产过程中不足之处,也被自觉修正了。

(三)狠抓设备检修工作,保证新榨季开机顺畅

检修工作是公司另一项非常重要的内容,涉及到配件采购、技术改造,设备安装等方面。为此我早早就组织相关部门和车间开始进行检修计划的研究和讨论,尽最大的可能掌握设备的情况,力求做到对设备情况铭记于心,对检修重点把握准确,对于需要购买的特殊配件,我都亲自联系,力争做到特殊配件及时到公司,保证检修工作按计划完成。同时我也深刻认识到检修环节是成本控制的前端,众所周知;流水线生产过程的连续性和节奏性非常强,若一个生产环节出现故障,或与其它环节失去平衡,就会影响整个生产流程,带来严重后果。这样以来,自然就会降低设备运转率,进而大大增加生产成本。因此在检修前我积极组织相关部门制定了详细的检修计划,确定了检修目标,建立了检修安全检查制度,通过检修综合考核来检查、督促、指导检修过

【企业领导述职述廉报告】

程的成本控制。并通过开机运行一段时间内,有无运行停车故障来进行最终考核,通过奖优罚劣的手段来促进检修工作中的成本控制。

在顺利开机后,我加强了对生产过程中的运行控制。通过公司制定的规章制度和考核办法,对生产现场进行监控,在以公司下达的生产考核指标的指导下,通过平时巡查、定期检查、重点抽查等方式,严格检查、控制生产进度和各工段、工序质量指标的完成情况。同时还包括对生产设备、材料供应、厂内物流、产品质量、人员出勤状况、设备运行、维修状况和安全生产状况等进行监督与控制,以便发现问题能够及时采取有效措施去解决问题。

回顾一年来的工作,我按职责的分工,所分管的各项工作虽然取得了一些成绩,但在某些方面,距上级领导的要求和同事们的期望还存在一定的差距,一是表现在处理某些问题时,由于性子比较急躁,有时欠缺冷静思考,情绪化时有出现;二是表现在管理工作不够精细,执行制度还不够严格;三是表现在对人对事的了解还不够透彻,处理人与人之间的关系上表现生硬。

新的一年,面临新的挑战和考验,在公司副总经理的岗位上,要履行好职责,必须加倍地努力。今后,我将不断吸取国内同行先进的管理经验和生产经验,积极学习市场管理知识,不断提高以市场为导向的管理水平,配合公司领导在提高企业的全员劳动生产率和生产成本管理上下功夫,充分调动员工的创新意识和创新能力,积极探索节能降耗的新方法,为提高公司主副产品的市场竞争力而努力工作。

最后我要衷心感谢各位领导、各位同事对我工作的大力支持和帮助,正是在你们的无私帮助和支持下,才能使我的思想觉悟、工作能力和管理水平得以不断提高,借此机会我向各位领导、各位同事衷心地说一声“谢谢大家”!

企业领导述职述廉报告(三):2016领导述职述廉报告范文

领导述职述廉报告范文,现在各级政府部门都非常重视群众路线,第一公文网网下载网为您带来一篇领导述职述廉报告范文,全文如下:

2016年,在县委、县政府的坚强领导下,在县纪委的关心和指导下,县水利局根据县委办、县政府办《关于印发〈2016年党风廉政建设和反腐败工作任务分工表〉的通知》文件要求,认真落实党风廉政建设各项工作任务,服务中心、服务大局,认真履职、廉洁从政,确保了水利工程、资金、干部“三个安全”。现将廉政建设主要情况报告如下:

一、认真履行党风廉政建设第一责任人的责任

认真落实了党风廉政建设责任制。一是把党风廉政建设与业务工作同部署、同落实。把党风廉政建设纳入部门的整体工作之中,无论是年度工作会还是专项工作布置会,都坚持把党风廉政建设与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。二是分解落实党风廉政建设责任。年初我局将党风廉政建设责任进行分解,局领导班子成员、各股室负责人分别向局党组签订了党风廉政建设责任状,并印发了《县水利局关于做好2016年党风廉政建设工作通知》、《县水利局2016年党风廉政建设和反腐败工作任务分工》,将责任落实到每个股室和个人。三是强化“一岗双责”制。局主要领导和局机关股室负责人均能按照党风廉政建设责任制的要求,带头履行第一责任人的职责,并在年终述职时同时述廉,班子其他成员也都能认真落实“一岗双责”,进一步巩固和完善党组统一领导,形成班子成员齐抓共管,各部门各负其责的工作格局。四是落实监督措施。我局坚持了“干职工互动测评”制,不仅测评业务工作,还要测评廉洁自律情况,并将测评结果作为年度考核和评先评优的重要依据。五是带头遵章守纪。带头执行民主集中制要求,促进决策的民主化与科学化,严格执行“三重一大”事项集体讨论决定,本人不直接分管人事、财务工作;带头遵守各项法律和规章制度,模范遵守党员干部有关纪律要求。六是狠抓内部管理和队伍建设。完善和制定了《机关内部管理制度》、《党组议事制度》和《局务会议事制度》、《水利项目管理制度》等一系列制度,进一步加强了人、财、物的管理,全年水利系统未发生违纪违法的人和事。

二、把强化学习教育作为筑牢反腐倡廉思想道德防线的基础性工作来抓

始终把党风廉政建设放在突出位置,通过各种形式的宣传教育活动,强化干部职工特别是领导干部的廉洁勤政意识,筑牢反腐倡廉的思想道德防线。一是加强廉政学习。局党组安排了4次有关党风廉政建设内容的专题学习,并把学习对象扩大到所有股级干部。二是开展廉政文化活动。我局在机关作风建设中,把加强作风建设和反腐倡廉建设当作关系水利事业兴衰的重大政治任务来抓,开展了“树水利人新形象、创水利新业绩”等为主题的廉政教育活动。三是开展警示教育活动。通过反腐倡廉典型案例,剖析个别党员干部腐败堕落的蜕变过程和深刻教训,加强水利工程建设领域的党风廉政和政风行风教育,帮助干部职工牢固树立正确的世界观、人生观、价值观。

三、以制度建设为重点构建具有行业特点的惩防体系

突出水利行业特点,强化制度建设,从源头上预防腐败问题产生。一是构建和完善惩防体系。在完善了《县水利系统惩治和预防腐败体系》的基础上,开展了廉能风险防控机制建设工作,编制了《县水利局廉能风险分类管理具体实施办法》,按照机构职能和岗位特点划分廉能风险,明确监管责任,强化责任追究,共排查风险点481个,制定防控措施450条。同时,认真开展了“红包”问题专项治理活动,开展了领导干部及家属违反规定干预和插手水利工程建设专项治理,严格按要求落实了党员领导干部财产登记上报工作。二是加强水利工程建设领域专项治理。建立水利施工企业诚信管理登记制度,坚决执行水利工程建设项目电子招标投标。建立了在建水利施工企业项目建造师考勤制度和质量监督约谈机制。三是完善项目实施监管。配合市、县有关单位开展了民生资金管理使用情况监督检查,对农村饮水安全项目资金进行了专项检查;制定了《水利项目申报与建设管理制度》,落实了项目建设“四制”要求,进一步完善了项目建设管理的长效管理机制。通过水利工程建设“百日攻坚”活动,分四个阶段对在建和拟建水利工程项目的工程进度、质量、安全进行督查,扎实有效地推进了项目实施工作。四是严格依法行政。依法有序处理涉水事务,维护良好的水事秩序,2016年共处理各类群众涉水及项目建设信访件26起,其中群众直接来电、来信、来访20件,县长信箱3件、县效能办转来1件、信访及其他部门转来2件,分别进行了调查落实和妥善处理,并取得了良好的社会评价。

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企业领导述职述廉报告(四):2016年述职述廉报告

范文一:个人述职述廉报告

20XX年,本人按照区委区政府的总体部署和要求,以开展党的群众路线教育实践活动为重要抓手,结合本人分管的工作,认真履行工作职责,较好地完成了全年目标工作任务。现将一年来的工作情况和廉政情况述职述如下:

一、强化政治理论学习,不断提高个人素养

一是强化政治理论学习。认真研读党的十八大精神,学习了党的十八届三中、四中全会精神以及习近平总书记一系列重要讲话精神;自学了《马列主义经典著作选编》(党员干部读本);在网络学习平台上修满92、5学时,写心得体会文章2篇。本人能自觉加强理论学习,不断提高自身素质,以增强领导艺术。深入学习党的群众路线教育,明确把学习作为自我修养,提高自身素质,增强自身解决事情和问题的能力的一个重要手段。同时明确学习目的,制订学习计划,培养学习兴趣,时刻提防惰性侵人,提高学习的自觉性。

二是强化思想道德修养。在“党的群众路线教育实践活动”中找出差距、改进工作,更好地贯彻科学发展观的责任感和紧迫感。在思想政治方面,坚定树立起自己的政治理想信念,不断加强自身的修养,努力改造自己的主观世界,树立下正确的世界观、人生观和价值观,坚定自己的立场,忠于党和人民的事业,爱岗敬业。

二、认真履职岗位职责,努力完成工作任务

一是加强经营管理。一年来,带领经营性单位干部职工立足本职,勤奋工作,创先争优,努力打造一流的水利企业队伍,创造了较好的经济效益,促进了水务系统的发展,维护了系统的稳定。经营性单位在先后承接了10多处水利工程,累计完成总产值1000万元,实现利润120万元。着力加强企业经营管理创新知识学习,创新管理管理办法。进一步建立健全企业管理制度,提高企业经营效率。积极排查和化解矛盾,努力解决历史遗留问题,推进企业改制工作。

二是深入基层调查研究。从思想上能深刻认识到,开展基层调查研究解决实际问题的一个重要途径。并身体力行,通过经常性深入基层、深入群众,多听取基层干部群众意见和建议,形成有针对性的调研报告,有效促进了基层工作的开展。

三是搞好水库除险加固。完成了西河五一、杨店群力、三汊郑家堰、新铺百草湖等4座小水库的除险加固;完成了西河群力、三汊幸福、三汊王家楼、杨店众股等4座小水库的复核、初设及评审工作,正在准备招标工作;西河白龙碑、陡岗大塘洼、朋兴丹阳三座小水库正在设计之中。

四是认真开展汛前在检查。在汛期对所有中小型水库进行了多次检查,落实了防汛责任制,保证了水库的安全度汛。

五是着力做好水土保持工作。在开展水土保持监督管理能力建设过程中,大力宣传水土保持法律法规、为加强我区的水土保持管理能力建设打下了坚实基础,通过了全国第二批水土保持监督管理能力建设县的验收。

三、认真开展群教活动,努力树立廉洁形象

在党的群众路线教育实践活动开展中,本人紧紧围绕作风整顿的具体内容,对照自己平时的实际工作及思想动态,认真加以解决在思想作风、工作态度等方面存在的各种问题。经过一段时间的深入学习教育和整改,促进了自我提高、自我完善,并完成了部分整改目标。

一是严格遵守党的政治纪律。本人高度重视自身思想政治建设,在平时的工作和日常言论中,能在不断学习和理解党的有关方针政策的基础上,至始至终保持与党中央高度一致,认真贯彻落实中央的有关文件精神,并在各项工作中牢牢把握好党的方针政策的这个大方向。没有违反党的政治纪律,没有出现与党员干部身份不相符合的行为和言论的情况。有大局观念,能围绕本单位中心工作、认真谋划发

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