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单一来源采购专家论证意见表
时间:2015年6月18日
咸阳市人民政府门户网站内容保障方案
一、概况区栏目内容保障
栏目名称
自然地理
历史概况
行政区划
市级机构
友好城市 咸
阳
咸阳人口 概
况
咸阳民族 咸阳经济
咸阳教育
咸阳文化
内 容
保障方式 保障部门
保障时限
介绍咸阳的地理概况，包括地形、
气候、河流、自然资源及在全国报送、编市水利局、市气象审定、修订的区域位置等图文信息内容 辑、链接
局、市国土资源局 后当天内
全面介绍咸阳悠久历史和灿烂文
明，包括咸阳古代史、近代史、报送、编市史志办、市文化审定、修订现代史及对咸阳乃至全国做出过辑、链接 局
后当天内
突出贡献的咸阳历史名人
行政区划、地理版图及政区沿革链接、报市民政局、市史志审定、修订等
送、编辑
办
后当天内 市委、市人大、市政府、市政协市委、市人大、市
的领导和机构设置 链接、编辑政府、 市政协办公
审定、修订室
后当天内 咸阳对外友好城市介绍 报送、编审定、修订辑、链接 市外侨办 后当天内 介绍咸阳人口状况 报送、编市人口计生委 审定、修订辑、链接 后当天内 介绍咸阳市民族分布状况
报送、编市宗教局
审定、修订辑、链接
后当天内
市发改委、市财政
介绍咸阳国民经济、区域经济发局、市农业局、市展状况，包括财政税收、经贸、
国税局、市地税
农业、工业、第三产业发展现状及金融保险、交通、旅游、信息信息报送
局、市科技局、市审定、修订
交通局、市旅游后当天内
产业、科技产业等行业经济发展局、市商务局、市状况
企业服务局、市人
行
介绍咸阳教育事业发展概况，包
括咸阳基础教育、普通高等教育、报送、编职业教育、成人教育、民办教育、辑、链接 市教育局
审定、修订后当天内
涉外教育等的发展现状
介绍咸阳市文化事业、新闻出版、
广播影视等方面的发展状况和近年来取得的成就，以及文学、考信息报送
市文化局、市广电审定、修订
局 后当天内
古、艺术、土特工艺及文化交流
等方面的发展状况
介绍咸阳市卫生事业发展状况，
咸阳卫生
包括
咸阳人民群众的健康水平、公共卫生、医疗服务等信息
咸阳交通 介绍咸阳铁路、公路等交通概况 信息报送
将景区(点)按照风景名胜区、旅
风景名胜
游度假区、自然保护区、历史文化保护区等分类，并对各景区(点)编排目录及简介
咸阳年鉴 统计年鉴
二、政务信息区栏目内容保障
栏目名称 地方法规 法规
政府文件 政府规章
内 容
历年度咸阳市地方法规 历年度咸阳市政府规章 市政府各部门可公开的文件 各县区政府出台的规范性文件
保障方式 链接、报道 链接、报道 网站栏目链接 网站栏目链接
保障部门 市法制办 市法制办
保障时限 即时 即时
咸阳市历年年鉴 咸阳市历年统计年鉴
链接、报送、编辑 链接
市史志办 市统计局
定稿后当天
内 定稿后当天
内
信息报送
市旅游局
审定、修订后当天内
市交通局
审定、修订后当天内
信息报送
市卫生局
审定、修订后当天内
历年度市政府可公开的政府文件 信息报送 市政府办公室 审定后当日
文部门文件 件
县区政府文
件 咸阳要闻
市政府各部门 审定后当日 各县区政府 审定后当日
审定后当日
领导的重要工作动态、咸阳重大报送、编市政府办公室、市新闻、重要活动或热点专题报道 辑、抓取 市长、副市长、市政府秘书长照
信息办
政府领导 片，简历、分工、言论、活动、信息报送 市政府办公室 电子信箱
政府部门机构、县区机构、特设
市人事局、县区政
派出机构
政府机构
部门动态 政
务县区动态 动
政策出台 态
咸阳市人民政府
公报 政府公告公示
机构、办事机构、议事机构的常报送、编辑府办公室、 市政府设机构、市政府派出机构 市政府各部门工作动态（按主体分类）
各县区政府工作动态
市政府各项重大政策出台的相关报道 公报全文
市政府及各部门发布的各类公告、通告、通知等
审定、修订后当日内
网上抓取 市政府各部门 审定后当日 网上抓取
各县区政府 审定后当日
网上抓取 市政府各部门 公布当日 报送、编辑 市政府办公室 公布当日 编辑、报市政府办公室、市送、抓取
政府各部门 市信息办
公布当日 发布当日
政府工作报告 历年人大会议通过的政府工作报报送、编
告
人事任免 友好城市 发展规划 财政预决算
市政府管理范围的人事任免 交往和交流与合作的信息 人大通过的历年全市经济和社会发展规划
人大通过的历年度咸阳市财政预决算报告
据、条件、程序、时限、结果 可公开的重大事故、突发性事件
辑、抓取
报送、编辑 市政府办公室 公布当日 辑、抓取 办、市贸促会 报送、编辑 报送、编辑
市发改委 市财政局
审定后当日 发布当日 发布当日 即时
咸阳市与其他国家和地区的友好报送、编市外侨办、市外宣
行政许可审批项行政许可等审批项目和实施的依链接、报市法制办、市政府
目 突发事件预案 公务员招录 政府采购
送、编辑
有关部门
市政府办公室、市报送、编辑 审定后即时
和对社会有较大影响的行政预案 政府有关部门 公务员招录政策、办法及公告、链接、报公示
政府集中采购项目目录、采购限
送、编辑
市人事局
即时 即时 即时 即时 即时
链接、编辑 市政府采购办 额标准、采购结果以及监督情况
链接、报
市发改委、市建委
送、编辑 编辑
市政府办公室、市监察局、市法制办
关部门
重点项目招投标 重点工程招标投标情况 政务公开指南
政府机关处理信息公开事务的对外说明和服务承诺
综合治理 城市治理、城管执法等信息 城市建设信息
抓取、报市建委及其它有送、编辑
土地规划、土地利用、集体土地链接、抓
土地管理 管理、耕地保护、地籍管理等信取、报送、市国土资源局
息
城市建设 城建发展动态信息
城市规划 可公开的城市规划及进展情况 建设工程 重点建设工程进展动态 工业经济 工业经济动态信息
编辑
报送、编辑 市发改委、市建委 报送、编辑、抓取 抓取、报送、编辑
市规划处 市发改委
即时 即时 即时 即时 即时 即时 即时 即时 即时 即时 即时
抓取、报市企业局、市发改送、编辑 委、市国资委 抓取、报送、编辑 抓取、报送、编辑 抓取、报送、编辑
市农业局 市商务局 市商务局
经 济 与 社 会 发 展 动 态
农业经济 农业经济动态信息 贸易服务 贸易服务动态信息 对外贸易 对外贸易动态信息 招商引资 招商引资动态 社会救济
报送、编市商务局、市统计辑、链接 局、市发改委 送、编辑
市民政局
城镇低保、社会福利的政策规定抓取、报动态及执行情况信息
劳动和社会劳动和社会保障方面的政策规定报送、编辑 市劳动和社会保【咸阳市人社局】
保障 动态、执行情况信息
送、编辑
障局
链接、报咸阳住房公积金
管理中心 市国税局、市地税
即时
住房公积金 住房公积金的管理和使用的信息
政府监管 各行业监管部门的动态监管信息
抓取、报
局、市工商局、市
即时
质监局、市安监
送、编辑
局、市食品药品监
管局、市环保局
三、服务区栏目内容保障
2015年咸阳事业单位招聘工作人员740名公告-安徽黄山事业单位招聘
中公事业单位招聘网（/）为你提黄山事业单位招聘考试供最新考试信息。 为做好2015年度屯溪区部分事业单位面向社会公开招聘人员工作，根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)和省委组织部、省人力资源和社会保障厅《关于印发<安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法>的通知》(皖人社发〔2010〕78号)等规定，现就2015年度屯溪区部分事业单位公开招聘人员工作有关事项公告如下：
一、招聘原则
(一)坚持面向社会、公开招聘。
(二)坚持考试考察、择优聘用。
(三)坚持统一组织、分工负责。
二、招聘计划
经黄山市人力资源和社会保障局核准，2015年度屯溪区部分事业单位公开招聘工作人员 33名。招聘计划(岗位)等信息于7月8日起同时在中国.屯溪网、黄山市人力资源和社会保障局网、屯溪先锋网、屯溪区人力资源和社会保障局网、黄山市人事考试网上统一发布。
三、招聘条件
招聘对象主要为国家承认学历的应、历届大学专科以上毕业生以及符合招聘岗位条件的人员，且必须符合以下条件：
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵守宪法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)岗位所需的专业或技能条件;
(五)适应岗位要求的身体条件;
(六)岗位所需的其他条件。
(七)“年龄条件”中“30周岁以下”为“1985年1月1日以后出生”(其他涉及年龄计算的依此类推)。“报考条件”中的工作经历要求，按足年计算，截止时间为2015年7月31日。因工作单位变化而中断时间的可以累计。在校学生在读期间参加勤工俭学、实习等不视为工作经历。
有下列情形之一的人员，不得报考：
(一)不符合招聘岗位条件要求的人员;
(二)在读的全日制普通高校非应届毕业生;
(三)现役军人;
(四)本区在编的机关事业单位工作人员;
(五)经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;
(六)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;
(七)法律规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。
四、网络报名
报名采用网络报名的方式进行，报名网站为黄山市人事考试网。报名时间为2015年7月17日9:00至7月21日16:00，逾期不再补报。
报考人员登录黄山市人事考试网进行报名，签署“诚信承诺书”，填写《屯溪区事业单位公开招聘人员报名资格审查表》，上传本人电子照片(近期免冠正面证件照，jpg格式，尺寸为295×413像素，大小20—100kb)，并提供有效通讯方式。报考人员填写的信息必须与本人实际情况、报考条件和所报考的岗位要求相一致。凡弄虚作假者，一经查实，取消考试、聘用等资格。
每位报考人员限报一个岗位，并使用本人同一有效身份证件(居民身份证、军人身份证、护照、贴有照片且加盖户籍专用章的户籍证明)进行报名和参加考试。
报考人员报名后至 7月21日17：00前可随时登录黄山市人事考试网查询是否通过了资格审查。通过审查的，不得改报其他岗位;尚未审查或未通过审查的，在7月22日16：00之前可以改报其他岗位。
通过资格审查的报考人员于7月23日16：00前登录黄山市人事考试网按规定缴纳统考笔试费用和报名确认(逾期未缴费的视为自行放弃)。
根据安徽省物价局、安徽省财政厅皖价费〔2009〕118号文件规定，按每人每科45元标准收取考试费用(两科共计90元)。
报考人员通过易宝支付平台支付考试费用。
享受国家最低生活保障金城镇家庭和农村绝对贫困家庭(共同生活)的报考人员，可以享受减免统考笔试费用的政策。此类人员报名后，先实行网上确认和网上缴费。考生于2015年7月27日至7月28日期间，到市人事考试中心办理减免笔试考试费用审核确认手续(地址：黄山市屯溪区黄山东路89号)。办理减免手续时，报考人员应携带以下证明材料：享受国家最低生活保障金城镇家庭的报考人员，提供其家庭所在地的县(市、区)民政部门出具的享受最低生活保障金证明和低保证(复印件);农村绝对贫困家庭的报考人员，提供其家庭所
在地的县(市、区)扶贫办(部门)出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡(复印件)。上述人员均须同时提供能够证明其与家庭所属关系的相关证明材料(如户口簿等)。
应聘同一岗位的人员，其报考人数与岗位招聘数的比例不低于3:1，不足规定开考比例的，取消或核减该岗位招聘计划数。对达不到规定比例的特殊岗位(专业)，须经区事业单位公开招聘工作领导小组研究同意后方可开考。被取消招聘岗位的报考人员，可于7月28日9：00—11：00改报其他岗位。
五、统一考试
2015年度屯溪区部分事业单位公开招聘人员统一考试(笔试)由区委组织部、区人力资源和社会保障局共同组织实施。
(一)笔试科目、内容
笔试分两个科目：《公共基础知识》、《申论》或《专业知识》(各岗位考试科目见公开招聘计划(岗位)表)。笔试成绩采用百分制计分法。
《公共基础知识》主要内容：政治(含2015年1-6月重要时政)、经济、法律、文学、自然、科技、国情省情等常识。总分100分。
《申论》主要内容：阅读理解能力、综合分析能力、提出和解决问题能力、文字表达能力。总分100分。
《专业知识》主要内容：各招聘岗位应掌握的专业基础知识。总分100分。
(二)笔试时间和地点
笔试时间：2015年8月8日(星期六)
上午8︰00—9︰30《公共基础知识》，上午10︰00—12︰00《申论》或《专业知识》。 笔试地点：屯溪(详见准考证)。
统考笔试合成成绩：按《公共基础知识》成绩占60%、《申论》或《专业知识》成绩占40%合成确定。计算时保留到小数点后两位，小数点第三位四舍五入。
为确保新进人员基本素质，设定考试最低控制分数线。报考人员的统考笔试合成成绩及《公共基础知识》成绩均须达到50分及以上(含加分达50分)，方可进入下一轮面试。考生有一科成绩为0分或缺考的，取消进入下一轮面试资格。
(三)注意事项
①报考人员于2015年8月5日9︰00至8月7日18︰00登陆黄山市人事考试网自行打印《准考证》。考试时须凭本人《准考证》和有效身份证件(居民身份证、军人身份证、护照、贴有照片且加盖户籍专用章的户籍证明)进入考场。②应聘人员可在笔试结束后10个工作日内登陆黄山市人事考试网和屯溪区人力资源和社会保障局网查询笔试考试成绩。
(四)加分因素
对报考本次招聘岗位的大学生“村官”、“三支一扶”等“服务基层四项目人员”的高校毕业生，按规定兑现加分政策(注：在编的“服务基层四项目人员”不再享受加分政策)。上述人员于2015年8月3日至4日期间，携带相关证书、材料到屯溪区人力资源和社会保障局事业科申报加分事宜。大学生“村官”应提供由省(市)级组织部门出具的大学生村官服务证书原件和复印件;“特岗教师”应提供由省级教育主管部门出具的农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划教师服务证书原件和复印件;“三支一扶”人员应提供由全国“三支一扶”工作协调管理办公室监制、省级“三支一扶”工作协调管理机构出具的高校毕业生“三支一扶”服务证书原件和复印件;大学生服务西部志愿者应提供由共青团中央统一制作的服务证、大学生志愿服务西部计划鉴定表原件和复印件。对经审核符合加分条件的人员，由区人力资源和社会保障局在其网站向社会公示5天，公示无异议的，按规定程序在考试成绩合成前分别在《公共基础知识》、《申论》或《专业知识》成绩上加2分，逾期不再补办。
六、资格复审
区人力资源和社会保障局会同有关单位按照应聘人员统考笔试合成成绩从高分到低分顺序，根据岗位招聘人数，统一按照1：3比例确定各招聘岗位参加面试的人员名单，并进行资格复审。最后一名如有数名考生笔试成绩相同的，一并确定为参加面试人选。不足规定比例的按实际人数确定面试人选。资格复审依据招聘公告规定的报考资格条件和应聘人员网上报名时提供的照片与信息，对照市人事考试中心提供的《考场座次表》上的考生照片与信息进行。凡与报考资格条件要求不符或不能按规定提供证件材料的，取消其参加面试资格。由此出现人选缺额的，按照笔试合成成绩从高分到低分，依次等额递补。资格复审截止时间为面试前一天17:00, 因故出现人员缺额的,不再递补。
资格复审时，报考人员应提供以下证件、材料：
(1)属全日制2015年应届毕业生的，须提供本人有效居民身份证原件、学生证原件、报名资格审查表、学历(学位)证书或所在学校盖章的毕业生就业推荐表等材料及复印件。
(2)属社会人员的，须提供本人有效居民身份证原件、学历(学位)证书、招聘岗位规定要求的相关证书(证件)原件和复印件、工作经历证明及报名资格审查表等材料。其中属在编正式工作人员的，需按人事管理权限提供用人单位和主管部门同意报考的证明。
上述人员中，属已修完教学计划规定全部课程、各科成绩合格、2015年毕业但尚未取得毕业证书的非全日制学历教育的人员，可凭学校或省、市负责自学考试、成人教育等工作的教育主管部门出具的该学历层次、毕业时间以及“2015年毕业，已修完教学计划规定全部课程，各科成绩合格，毕业证书待发”的书面证明和各科“成绩单”，及有关证件材料办理报考资格复审。
资格复审具体时间地点另行公告，不按时参加资格复审的视为自动放弃。资格复审合格的报考人员，领取面试通知书。
七、面试
面试由区人社局会同区委组织部统一组织实施。面试成绩满分为100分。
(一)面试人员确定。根据招聘岗位数，在同岗位中依笔试合成成绩从高分到低分通过资格复审后，按面试人数与招聘岗位数3：1的比例确定。不足规定比例的按实际人数确定。最后一名如有多名考生笔试成绩相同的，一并确定为面试人员。
(二) 面试方式。采取结构化面试方式进行，面试成绩当场向应聘者公布。
(三)有关事项。面试人员少于或等于岗位招聘数的，面试成绩须达到65分以上(含65分),方可进入体检与考察程序。
面试其他相关信息于笔试结束后，另行在屯溪区人力资源和社会保障局网、黄山市人事考试网站公布，请考生及时查看，并在规定时间领取面试通知书(面试时间与地点见面试通知书)。因考生个人原因延误面试的，视为自动放弃。
八、成绩合成
报考人员考试最终成绩依统考笔试合成成绩的50%与面试成绩的50%合成确定，并在屯溪区人力资源和社会保障局网、黄山市人事考试网站上公布。区人力资源和社会保障局根据招聘计划数和报考人员考试最终成绩，从高分到低分，按1：1的比例等额确定进入体检、考察的人员(如考生最终成绩相同的，按先面试成绩、后《公共基础知识》成绩高低排序;如仍相同的则采取加试方式进行)。
九、体检考察
体检由区委组织部、区人力资源和社会保障局和招聘主管部门负责统一组织实施。 体检工作参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)、《公务员录用体检操作手册(试行)》(国人厅发〔2007〕25号)、《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发〔2010〕19号)和《公务员录用体检特殊标准(试行)》(人社部发〔2010〕82号)、《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208号)等规定执行。体检工作结束后，由医院出具“合格”或“不合格”的结论性意见，并加盖体检专用公章。
考察由招聘单位主管部门及招聘单位负责组织实施，纪检、组织、人社部门参与。考察工作坚持德才兼备、以德为先的标准，根据拟招聘岗位要求，对拟聘人员的政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩(学业成绩)、是否需要回避以及遵守国家法律法规等情况进行考察。实施考察时成立考察工作小组，每组由两名以上工作人员组成。考察小组通过查阅档案、
咸阳市市委市政府高度重视
农村居民进城落户工作
2011年上班的第一天（1月4日上午），咸阳市市长庄长兴、常务副市长赵润民率领市领导小组十六个成员单位主要领导，对全市推进有条件的农村居民进城落户工作进行调研指导。市长庄长兴同志在调研中，对全市2010年推进有条件的农村居民进城落户工作进行了总结讲评，对2011年农村居民进城落户工作提出了明确要求。
2010年咸阳市认真贯彻落实省委省政府的安排部署，7月15日以来，仅仅半年时间，旬邑、彬县、淳化、武功、秦都、乾县、永寿、兴平8个县市区举行了“居民户口簿”集中发放仪式，13个县市区全部完成了省市下达的指导性计划，全市办理农村居民进城落户9.3万多人，超额完成了省上下达的6万人的指导性计划。
一、党政高度重视，及时安排部署
省政府对推进有条件的农村居民进城落户工作安排部署后，咸阳市立即召开会议，及时进行动员部署，提出了全市推进有条件的农村居民进城落户、进城置业创业的要求。市政府研究制定出台了《关于加大力度推进有条件的农村居民进城落户的实施意见》,明确了有关政策以及“动员部署、启动实施、全面推进”三个阶段工作重点，对农村居民进城落户工作作出了具体安排。市级相关部门和各县市区结合实际，及时拿出了具体实施办法和细则，为推进农村居民进城落户工作及时提供了政策依据。
市委市政府主要领导多次听取工作情况汇报，深入县乡调查研究指导工作，对进城落户工作提出任务要求。先后召开了市领导小组五次全体会议，检查落实工作进展情况，研究解决存在问题，安排部署工作任务。市领导小组办公室坚持每周例会和定期研究工作制度，先后下发各类文件37个，召集领导小组成员单位负责人会议15次，协调解决新情况新问题，推进工作落实。市领导小组各成员单位积极行动，紧密配合，全力做好各自工作。按照进城办的安排，多次组成督查组，深入包抓县市区督促指导工作。全市迅速形成了上下统一行动，部门密切配合的整体合力。
二、加强组织领导，延伸工作机构
9月2日在全省视频会议之后，咸阳市当即成立了领导小组及其办公室，并召开了领导小组第一次全体会议。市人社局按照市政府要求，在三天时间完成了实体性办公室的组建工作。从市人社局、财政局、公安局、国土局、农业局、教育局、住建局、地税局等八个部门的22名同志实行集中办公。各县市区按照市上的安排部署，迅速成立了工作机构，落实工作人员和工作经费，配置了办公设备，建立健全了工作制度。市县两级领导小组及其办公室于9月6日统一集中办公。
根据工作需要，及时把领导小组及其办公室工作机构延伸到乡镇街道办事处，成立了由劳动保障事务所、派出所、财政所、税务所、农经站、国土所、教育组、计生办等单位组成的领导小组及其办公室，并在村上确定了具体负责人，主要负责调查摸底、下乡宣传、收发申请、资料初审报送等具体工作。
三、狠抓宣传培训，营造舆论氛围
进城落户工作启动以后，在全市组织开展了形式多样、内容丰富的宣传活动。制定了《咸阳市农村居民进城落户工作宣传方案》，在《咸阳日报》、《今日咸阳》上开设专题栏目，在咸阳电视台上连续播放了专题采访，全市新闻媒体刊登宣传报道80余（篇）次。市进城办及时将省政府26号文件、赵正永代省长的讲话等文件汇编成《咸阳市农村居民进城落户材料汇编（一）》，发放到市县乡工作人员学习宣传。市县两级分别开通了政策咨询电话，先后举办集中宣传活动28场次，有效地扩大了政策知晓率。各县市区组织进村入户发放市上统一编印的宣传单，深入乡村宣传动员，耐心细致解释，深入浅出算账对比，引导农民进城落户。
9月15日，市进城办召开了市县两级工作人员学习培训会议，对抽调到市县两级实体性办公室的214名工人员进行了集中培训。各县市区也分别对县乡两级工作人员进行了集中培训。市县两级共举办培训班27个班次，对市县乡800多名工作人员进行了集中培训。各乡镇街道办采取以会代训的形式，对工作人员及村上具体负责人员也进行了集中培训，有效的提高工作人员的政策水平，推动了工作的顺利开展。
四、深入调查摸底，明确办理流程
先后组织开展了六次不同重点的逐村逐户调查摸底，分别对农村居民进城落户意愿、城中村居民和失地农民、已在城镇工作生活的农村居民数量、城镇接纳能力、农村籍复员退伍士兵、大中专院校毕业生等情况进行调查摸底。在此基础上制定了《咸阳市推进有条件的农村居民进城居住、落户有关具体事项的处理意见》，明确了申请进城居住落户的相关程序、所需资料、审批办理要求等相关具体内容，规范了办理程序，方便了群众快捷办理。
五、明确工作重点，区分层次推进
根据调查摸底情况，把秦都区、渭城区、兴平市、泾阳县、彬县、三原县、旬邑县等七个县市区作为重点县区，把城中村居民、失地农民、已在城镇工作生活的农村居民作为首批进城落户的重点对象，把培训就业、住房建设、社会保障、教育医疗作为后续服务的重要内容。
在具体办理过程中区分层次、灵活办理。对申请进城居住的农村居民及时给予登记，对申请进城落户的及时审核办理。申请进市区落户的，严格执行省政府26号文件规定的条件；申请在县城或中心镇落户的，只要有固定的居住地，有劳动关系证明，可以先进城镇落户后
补签劳动合同、缴纳社会保险。通过区分层次灵活对待，极大地调动了群众进城落户的积极性。
六、做好后续服务，促进进城落户
咸阳市紧紧围绕户籍、社保、就业、住房等具体工作，及时跟进、做好服务，确保农村居民进得来、留得住、过得好。市人社局及时将进城落户群众纳入培训就业和社会保障的对象，提出了在全市组织实施“万人双百三亿”工程，扩大了服务对象，使进城落户农民就业有帮助、技能有培训、创业有扶持、社保有接续。市住建局和各县市区狠抓农村居民进城落户住宅小区建设。目前，秦都区、渭城区、兴平市、彬县、乾县、泾阳县等重点乡镇住宅小区已开工建设。市教育局、市卫生局按照进城落户工作的整体部署，积极提供教育卫生服务保障。通过改造、整合等措施，完善了教育教学设施，扩大了基层的医疗卫生机构，加强了工作力量，增强了接纳服务能力。
2015年陕西省咸阳事业单位招聘考试时间
中公事业单位招聘网（/）为你提供最新考试信息。 根据《事业单位人事管理条例》和《陕西省事业单位公开招聘工作人员实施办法》的有关规定，经市政府同意，面向社会公开招聘事业单位工作人员740名。
本次公开招聘按照发布招聘公告、网上报名与资格初审、缴费和下载打印准考证、笔试、资格复审、面试、体检、考察、公示、聘用等程序组织实施。
（一）发布招聘公告
在咸阳市政府公众信息网、咸阳人力资源和社会保障网、咸阳人才网统一发布公告。对招聘岗位的专业、学历学位、资格条件等信息需要咨询时，可直接拨打招聘岗位一览表内公布的咨询电话进行咨询。
（二）报名与资格初审
本次招聘采取网上报名和网上资格初审。不设现场报名。
1、报名时间：2015年6月23日0:00—6月27日18:00（27日18:00之后报名系统将自动关闭，未进行资格初审或未通过资格初审的，不能再改报其他招聘岗位）
2、资格初审时间：2015年6月23日8:30—6月28日18:00
3、报名网站：咸阳人力资源和社会保障网。
4、报名要求：报名前，应聘人员须认真阅读公告内容，仔细查阅岗位资格条件，谨慎选择应聘岗位。报名时，应聘人员在规定的时间内登陆报名网站，仔细阅读《报名须知》（附件3）和《诚信承诺书》，选择一个单位的一个招聘岗位进行网上报名，如实、完整填写本人信息，并上传本人近期免冠正面证件照，报名时须使用二代身份证。如所填信息与本人真实信息不符，后果由应聘人员自负，凡弄虚作假，一经查实，即取消应聘资格。
5、资格初审：按公布的资格条件在应聘人员提交报名信息后24小时内进行网上资格初审，资格初审通过后的信息不得变更。
（三）网上缴费和报名确认
1、缴费时间：2015年6月23日8:30—6月29日18:00
2、应聘人员通过资格初审后，应及时在咸阳人力资源和社会保障网进行缴费确认；未在规定时间内进行网上缴费的，视为自愿放弃报名。网上缴费确认的应聘人员应及时打印《2015年咸阳市事业单位公开招聘工作人员报名登记表》并妥善保管，以备资格复审等环节核对信息。
3、同一岗位的招聘人数与通过报名资格初审并缴费确认的应聘人数之比(以下简称开考比例)不得低于1：3。属急需紧缺专业的，经核准，开考比例可适当放宽，但不能低于1：2。
达不到开考比例的，削减或取消该岗位的招聘计划，退还报名费，并在咸阳人力资源和社会保障网上公布。
4、考试收费标准按照省物价局、省财政厅《关于录用机关工作人员和国家公务员收费等有关问题的通知》（陕价费调发[2001]89号）批准的每人每科50元标准收取。享受国家最低生活保障的城镇家庭和农村特困家庭应聘人员，在缴费期间携带相关证明材料到咸阳市人力资源和社会保障局（市政府东配楼208室）申请减免考试费。未在规定时间内办理减免考试费手续且未进行网上缴费的视为自动放弃。
（四）下载打印准考证
下载打印准考证时间：7月8日9︰00-7月11日8︰30。
已缴费确认的应聘人员，在规定时间内登录咸阳人力资源和社会保障网自行下载打印准考证。逾期未下载打印准考证而影响参加本次招聘的责任由应聘人员自负。准考证是应聘人员参加本次招聘的重要凭证，请予以妥善保存。
（五）笔试
笔试由咸阳市人力资源和社会保障局统一组织实施。笔试科目为《公共基础知识》一科，笔试成绩满分100分。【咸阳市人社局】
1、笔试时间与地点：笔试时间2015年7月11日(星期六)，具体时间、地点详见准考证。
2、考试主要范围详见《2015年咸阳市事业单位公开招聘工作人员笔试考试大纲》（附件2）。
3、笔试最低分数线：笔试设置最低分数线，低于最低分数线的，予以淘汰。笔试最低分数线由咸阳市人力资源和社会保障局根据招聘计划、笔试成绩等情况综合确定。
4、成绩查询：最低分数线统一公布后，应聘人员可以登录咸阳人力资源和社会保障网查询本人笔试成绩。
（六）资格复审
资格复审工作由咸阳市人力资源和社会保障局统一组织实施，按招聘单位和岗位分组进行。资格复审地点和时间安排，在咸阳人力资源和社会保障网公布。
1、资格复审对象：根据笔试成绩，对笔试成绩在最低分数线之上且应聘人数不少于招聘计划3倍的岗位，按照1:3的比例从高分到低分确定参加资格复审人员，末位成绩并列的，一并进入资格复审；对笔试成绩在最低分数线之上应聘人数少于招聘计划3倍的岗位，达到最低分数线人员全部确定为资格复审人员。参加资格复审人员名单在咸阳人力资源和社会保障网公布。
2、资格复审程序：进入资格复审的应聘人员，持岗位所需证件，在指定时间、地点统一进行资格复审。资格复审不合格的应聘人员取消面试资格，所缺名额按照笔试成绩由高分到低分依次递补。未按规定时间、地点进行资格复审的，视为自愿放弃面试资格。
3、人员递补。在规定时限内，对于招聘计划数少于10名的岗位，资格复审人员放弃或不合格等形成的缺额，按照笔试成绩由高分到低分依次递补，递补人员笔试成绩不得低于最低分数线。
招聘计划数多于10名（含10名）的岗位，资格复审合格人数多于招聘计划数2倍时，不予递补。合格人数少于招聘计划数2倍时，按照招聘计划数2倍确定递补差额，递补一次。
参加资格复审时，考生须持本人有效身份证、笔试准考证、毕业证、学位证、报名登记表、《教育部学历证书电子注册备案表》（教育部学信网打印）和招聘岗位资格条件所需的相关证件原件及复印件（有工作单位的须出具单位同意报名应聘证明，其中在机关事业单位工作的须出具单位上级主管部门同意报考应聘证明）。大学生村官、西部计划志愿者、农村基层人才队伍振兴计划、“特岗教师”等基层服务项目人员，须提供与所签订服务协议部门（组织、人社、教育、团委等）出具的同意应聘证明（大学生村官还需提供服务期满两年的工作证明）；留学回国人员须提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书以及我国驻外使领馆的有关证明材料。
（七）面试
面试的具体时间、地点和工作安排在咸阳人力资源和社会保障网站公布。
面试满分为100分，计算成绩时，保留小数点后两位，不实行四舍五入。
面试结束后，根据应聘人员综合成绩，按照招聘岗位数1:1比例，从高分到低分确定参加体检、考察人员。参加面
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