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高校教师工会事迹

时间:2017-11-17   来源:人文百科   点击:

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高校教师工会事迹 第一篇_学校工会主席先进事迹

x同志自担任工会主席以来,坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想指导工会工作,按照《工会法》认真履行工会的社会职能,同时以建家升级为龙头,大力加强自身建设、基层组织建设和教代会制度建设。经过长期不懈的努力,我校工会一步一个脚印,从 “合格职工之家”到“先进职工之家”;从一个“福利型工会”成为学校参政议政的重要组成部分,证明了她在我校工会工作中所发挥出的重要作用。在多年的工作实践中,她先后制定并逐步完善了教代会规章制度和实施细则;她坚持深入基层,听取群众意见和建议;注重选拔高素质、知识型的工会干部;对青年教职工教育思想工作长抓不懈;运用邓小平关于工人阶级和工会理论探讨工作中存在的问题和解决方法;规范内部管理制度,建立健全基层组织;撰写有关工会工作、女工工作、师德建设等方面论文10余篇。她在我校工会事业的发展上始终兢兢业业,忘我工作,每年都受到上级和学校的表彰,先后获得市爱国立功标兵、先进工会工作者、全国女工教育先进工作者。

近几年,xx同志在推进学校民主建设、校务公开、发挥工会职能、开拓创新等方面起到了带头作用,赢得了领导和广大教职工的肯定与赞扬。归纳起来主要有以下几个方面:

一、完善教代会制度,推进学校民主建设

在加强民主参与和民主管理工作中,xx同志按照《工会法》、《中国工会章程》及《高等学校教职工代表大会暂行条例》和《x高等学校教职工代表大会工作规程》,先后制定并逐步完善了教代会规章制度和实施细则,为推进学校民主建设奠定了基础,使工会能够源头参与学校各项政策的制定。根据教代会制度,学校坚持每年召开一至两次教代会,听取和审议校长工作报告,对学校工作提出意见和建议。几年来,校党委在决定学校发展规划、人事分配制度改革、住房分配条例、后勤社会化,以及教职工福利待遇、干部评议、教职工队伍建设、机构调整、职称评定、学校办学方向、校外办学点、学生扩招等重大改革方案实施前,能够按照教代会规章制度和实施细则及时召开教代会,将改革方案提交大会讨论,广泛听取代表意见和建议,并进一步修订和完善,使决策更加符合我校实际,更加符合群众意愿。民主化带来了决策的科学化,从而保证了学校各项改革方案在实施过程中的顺利进行。

xx同志注重提案工作,几年来提案委员会征集代表提案和建议380余条,内容涉及专业教研室的建设、本科生毕业设计、实验室建设、标本样品库建设、人事分配制度、加强教代会建设、民主管理与民主监督、学生思想政治工作队伍的建设等方面,同时85%的提案得到了及时回复。此外,还解决了许多教职工的实际问题,如职工加班报酬问题、学校环境卫生、单身职工住房合理负担费用、医药费报销困难、房顶漏雨、住户改换热水器、女教职工在怀孕和生育期间的合法待遇、女教职工按职务职称分房的权利等等,维护了教职工的切身利益。

xx同志是我校校务公开监督小组组长,在推进校务公开工作中,她主动宣传先进单位校务公开经验,经常深入群众听取意见和建议并主动向党委汇报,同时坚持原则督促按期召开教代会。每年学校组织召开的教代会上,校领导对学校整改措施、人事制度改革、财务工作、基本建设、住房、资金的筹集、西区改造等群众关心的热点问题向大会通报,使群众及时了解了学校重大事务,以及学校面临的困难和问题。这种坚持以教职工代表大会为基本形式和主要途径落实校务公开制度,积极听取群众意见和建议的工作方法,得到了广大教职工的赞扬。同时,学校整改工作透明度的增加也极大地调动了广大教职工“民主治校、民主治学”的积极性,促进了党群关系和党风廉正建设。

二、加强干部队伍建设,建立健全分会组织

xx同志始终坚持把工会整体工作贯穿于基层工会工作之中。她经常深入各分会,帮助解决建家中的实际问题,动员和争取各分会党政领导的支持,使分会工作有了显著成果。目前,一批有群众基础,热心工会工作,能够真正替职工说话办事,有参政议政能力的干部充实到工会领导岗位。分会领导干部中有高级职称的25人,中级职称的55人,处级干部10人,一支高素质、知识型的工会干部队伍已经形成,工作质量和工作水平明显提高。由于基层工会组织力量的加强,促进了建小家工作的开展。各分会根据“建家”条例全部建立了教代会制度,并直接参与本单位的教学、科研、学科建设、分配制度等工作的改革决策,使工会的地位得到提高和认可。

三、关心青年教职工成长, 注重师德建设

工会坚持开展评选先进和以师德教育为主题的各项活动,关心青年教职工成长,以人为本,锐意改革,在她的组织下,去年又成功组织了我校第四届青年教学基本功比赛。为了广泛的宣传获奖青年教师取得的优异成绩,对他们的教学情况、教学体会和教学格言制作成展板在校内和分校巡回展出,使全校教职工、学生了解了他们的事迹和教学经验,促进了广大教师积极投身教学改革,探索现代教育理念的积极性。

为了加强青年思想教育,配合学校迎接教育部教学评估工作,她组织了青年教职工教育思想研讨会。同时号召广大青年教职工要以积极的态度参与学校的评估工作,认真落实学校的工作部署,使迎评意识深入人心。

【高校教师工会事迹】

为了了解学校教学、师德等方面情况,在王惠玲同志的带领下,2004年完成了教师教学科研情况、师德建设等6篇论文及调研报告,并在北京市教育工会组织的师德论文评比中取得了好成绩,其中一篇被推荐参加全国优秀论文比赛。

高校教师工会事迹 第二篇_学校工会主席先进事迹材料

学校工会主席先进事迹材料

爱党敬业无私奉献

——优秀共产党员xx同志先进事迹

xx同志现任xx区xx学校工会主席。长期以来,他能始终忠诚党的教育事业,爱党敬业,无私奉献。身为一个共产党员,时刻不忘理想、信念,有强烈的事业心和高度的责任感。在自己的工作岗位上兢兢业业,尽职尽责,表现了一个共产党员的先

锋本色。

一、注重学习,是“xxxx”的实践者【高校教师工会事迹】

xx同志作为学校青年党员中的佼佼者,是与他的刻苦学习分不开的。他坚持学习邓小平理论和“xxxx”重要思想,牢固树立共产主义信念,正确树立马克思主义世界观、人生观和价值观。他总是及时学习党和国家的重大决策和部署,力求把政策理论学习深、理解透。经过坚持不懈的学习,培养了他较强的政治意识、大局意识和责任意识。在思想认识和行动上,都能坚决贯彻党和国家的路线方针,在重大政治问题上立场坚定,旗帜鲜明,与党中央保持高度一致。在学习中,他十分注重坚持理论与实际相结合,特别是在先进性教育活动中,他坚持用“xxxx”重要思想的理论武装自己,坚持与时俱进,坚持党的先进性,坚持执政为民。并结合工作特点和实际,扎实、深入地学习新课程与课堂教学改革的新思想、新理念,摒弃落后的不合时宜的教育观念,以适应不断向前发展的教育形势。

二、求真务实,是各项工作中的带头人

xx同志作为学校工会主席能够高度的配合校党支部工作部署,结合学校实际,针对教职工特点开展工会工作。首先,针对行业特点,组织教职工深入学习《教师法》、《工会法》,以职业道德教育为核心,增强教职工的法律意识,引导教职工依法执教,提高教师队伍的师德水平,大力提升教师职业素

养;其次,学校工会以完善教代会和校务公开工作为重点,加强民主治校,坚持校务公开制度,增强了学校工作的透明度,提高了教师们的工作主动性和积极性;第三,以开展教职工喜闻乐见的文体活动为载体,陶冶了教职工的情操、强健了体魄,同时推动了学校精神文明建设的发展,增强了工会组织的凝聚力。

除工会工作外,xx同志还负责学校微机室工作和参与办公室工作。无论是在撰写学校工作材料、接待、打印复印等各项工作中,他都能立足本职,踏实工作,任劳任怨,认真做好每一件事,正确处理个人利益和集体利益的关系,从不计较个人得失,以对工作高度认真负责的态度感染了学校的每一位老师,起到了一个共产党员的先锋模范作用,受到的同志们的广泛好评。

三、牢记宗旨,是广大群众的贴心人

xx同志在工作中深深体会到:只有心中有群众,时时事事想着群众,才能赢得大家的信任和支持,才能更好地开展工作。他密切联系群众,是群众的贴心人,为群众办好事、实事,尽自己最大的努力帮助群众解决困难。

学校的陈xx、xxx两位老师因分别患“帕金森”病和“尿毒症”不能正常工作,一直在家养病,家庭生活也比较困难,xx同志多次组织教职工对其进行捐助,并经常到他们家里慰问,给予安慰和鼓励,让他们感受到了集体的温暖,树立了和疾病斗争的信心。在了解到陈xx老师爱看报刊杂志的情况后,xx同志就定期上门给陈老师送去爱看的报刊,以满足他对精神文化生活的需求。 “雄关漫道真如铁,而今迈步从头越”。在今后的工作中,xx同志必将一如既往,勤奋进取,尽职尽责,在自己的工作岗位上为党的教育事业谱写着新的篇章!

高校教师工会事迹 第三篇_工会先进事迹(范例)

2004年,我处工会在上级工会的正确领导下,认真贯彻执行党的十六大以来各项方针政策,以“三个代表”重要思想为指导,以建设物质、精神双文明为目标,以突出工会各项社会职能为己任,以全心全意为人民服务为宗旨,紧紧围绕我处中心工作,团结务实,开拓创新,圆满完成了全年工会的各项工作任务,并取得了一定的成绩。

一、加强职工的思想教育,建立一支高素质的职工队伍。

抓好职工队伍建设,首先要提高职工的综合素质。因此,我处工会从抓职工的思想教育入手,定期组织全体职工学习“三个代表”重要思想及胡锦涛总书记的几次重要讲话精神。在学习的同时开展爱国主义教育、法制教育、社会公德、职业道德教育。我们还开展办各类学习班、观看电视教育片、警示教育片、办主题板报、及宣传栏等多种形式教育,全年我处职工参加的各类学习班7次,观看电视教育片5次,办主题办报、设宣传栏挂幅17次,用过这一系列活动,使全处职工明确了自己的职责和任务,摆正了国家、集体、个人三者之间的利益关系,改进了职工的思想作风、工作作风,树立了大局意识、服务意识,使我处的服务质量不断提高,建立了一支高素质的职工队伍。

二、认真搞好技术培训和岗位练兵。

随着改革的不断深入,技术要求越来越高,为适应当前形势,培养职工“一工多能,一人多用”,我处工会组织全体职工开展了多种形式的技术培训和岗位练兵,特别是专业技术人员,我们对他们进行了多次业务技术集中培训,全体职工都掌握了一门以上的职业技能,在加强对职工培训的同时,还多次组织职工开展岗位技术练兵,对技术过硬的职工给予奖励。通过这些活动,充分调动了全处职工的积极性,发挥了职工的主观能动性,增强了职工的主人翁意识,保证了单位各项工作的顺利完成。

三、认真贯彻《工会法》《劳动法》《社会权益保障法》,切实维护职工权益。

为更好的贯彻执行好《工会法》《劳动法》《社会权益保障法》,我们组织了专兼职工会干部,参加了省、市、区组织的各类相关法律培训班,单位制订各项规章制度时也都参照《工会法》《劳动法》《社会权益保障法》的要求,使全处职工的合法权益得到了有效保护。工会在各项工作中都能够考虑到职工的权益,为职工做好事、办实事,使每位职工都感受到工会就是职工的家。

四、关心职工生活,不断开展送温暖活动。【高校教师工会事迹】

关心职工生活本身就是最有力的思想政治工作,思想上关心,生活上照顾,职工就能理解,使之增强干劲和工作热忱。2004年,我处为职工解决实际困难10多件,节假日为病、退、离岗人员送慰问品价值2000余元,对家庭有特殊困难的职工我们多次到家中慰问,了解他们的实际困难并帮助和解决。通过在职工队伍中不断开展献爱心、送温暖活动,使广大干部、职工精神面貌发生了很大变化,同志们感受到了集体的温暖,也把自己作为集体的主人翁,说主人话、办主人事、尽主人责的人多了,形成了一支各方面都过硬的职工队伍。

五、爱岗敬业,扎实工作,努力创造经济效益。

职工是单位的主人,如何较好的增强主人翁意识,尽主人翁的责任。为此我们积极引导职工牢固树立爱岗敬业、热爱集体的思想,使每个职工都有集体荣誉感和危机感,并且为充分调动职工的积极性,发挥职工主观能动性和聪明才智,我们几次召开职工大会,向全体职工介绍了市里所拨经费、维护费逐年递减等现状,大家纷纷提出了各种合理化建议,为单位的今后发展献计献策。通过对一些合理化建议的试行,取得了不错的效果,为单位节约了一定的费用,创造了良好的经济效益和社会效益。

六、不断加强精神文明建设,活跃职工文化生活。

一年来,我工会不断加强职工精神文明建设,图书室和活动室定期开放,并先后共出资10000多元,开展了多种形式的文体活动,丰富了职工的精神文化生活。我们组织职工开展了各种体育竞赛、知识竞赛,还参加了建设局组织的文艺汇演和体育活动。这些内容丰富的文体活动极大的充实了职工的精神文化生活,增强了职工凝聚力,使我处的精神文明建设跃上一个新的台阶。

回顾一年来的工作,我们在看到成绩的同时,也清醒的认识到,我们的工作中还存在着很多不足,在新的一年里,我们一定要认真总结经验,在原有的基础上不断的完善提高,做好工会的各方面工作, 并充分发挥xxx处的专业优势,更好的为民服务,更好的完成上级工会交给的各项工作任务。

国电北安热电有限公司工会突出重点、突出教育、突出特色,一年来,他们创新活动载体,活动方式和活动内容丰富多采,充分发挥了工会组织的桥梁纽带、依法维护、帮扶保障和教育引导作用。

开展“情系员工大维权”活动,提升了工会维权工作质量。坚持把依靠员工办企业作为企业发展的重要保证,把维权机制建设,创建和谐企业摆到各项工作的突出位置,在能力上充电、制度上健全、触角上延伸,充分发挥了员工民主管理、民主监督的作用。开展“安全生产大比武”活动,提升了群众生产工作质量。扎实开展了“安康杯”竞赛、“建功杯”劳动竞赛、“班组成员劳动安全互保”、创建“工人先锋号”和“双争、双送”活动,深入实施了员工经济技术创新工程,培养造就了更多的技能型、技术技能性和复合技能型人才。以改革创新精神加强工会自身建设,牢固树立服务意识,多为基层、为员工群众办实事、做好事、解难事,把工会建设成为了党委领导的、行政信任的、员工信赖的学习型、服务型、创新型、维权型和廉洁型的工人阶级群众组织。确立了“建家”兴企、“建家”育人、“建家”强会的新观念。开展“温暖千家大帮扶”活动,提升了工会生活工作质量。坚持按照面向员工、及时帮扶、快捷准确、救急济难、长期坚持的原则,进一步推动了公司“送温暖”工作的制度化、经常化。开展“科学理财大赢家”活动,提升了工会财务工作质量。

为了夯实工会工作,发挥“连心桥”作用,做到了上情下达,下情上传,抓住苗头,化解矛盾。发挥“助推器”作用,树立了“利益共生,双赢互动”的理念。发挥“减震器”作用,引导员工牢固树立“稳定第一”的观念,使维稳工作重心下移,关口前移。发挥“调节器”作用,充分发挥工会作为员工利益的维护者、代表者和表达者的作用,努力构建规范有序、公正合理、互利共赢、和谐稳定的社会主义新型劳动关系。发挥“催化剂”作用,加强安全文化建设,推进群众性安全生产、经济技术创新工作的长效机制建设。发挥“强心剂”作用,全面提高广大员工的综合素质,提升员工的学习力、创新力、实践力、竞争力和发展力。发挥“粘合剂”作用,构建“党委重视、行政支持、工会运作、各方配合、全员参与”的工作格局。

宝剑锋从磨砺出,经过国电北安热电有限公司全体职工的多年努力,公司各项工会工作结出了丰硕的成果,北热公司四次荣获全国“安康杯”竞赛优胜企业荣誉称号,2005年获得并始终保持着“全国模范职工之家”荣誉称号。工会女工委荣获了黑龙江省先进女职工组织称号,该公司党委书记关广春荣获全国“安康杯”竞赛优秀组织者、全国优秀工会干部、中国能源化学工会优秀工会干部、中国国电集团公司先进工会干部、国电二级红旗奖状等称号,工会主席金卫华荣获全国优秀工会工作者、中国国电集团公司先进工会工作者等荣誉称号,发电部汽机专工王维荣获全国女职工建功立业标兵称号。

工会先进集体(事迹材料)

加强工会工作,促进学院发展

生物与环境工程学院分工会

党的“十六大”给我们提出了全面建设小康社会的奋斗目标,指明教育战线承担着“提供人才支持和智力贡献”的重任。团结和动员广大教职工为全面建设小康社会和实现“三步走”目标建功立业,是历史赋予高校工会的使命,也是广大教职工对

工会组织的期盼和要求。我院分工会在校工会的指导下,以“三个代表”重要思想为指导,始终坚持把群众的呼声作为第一信号;把群众的需要作为第一选择;把群众的利益作为第一考虑;把群众的满意作为第一标准的工作思路,积极开展工作,最大限度地保护、调动、发展好教职工的积极性和创造性。一年来我们主要完成以下几项工作:

一.做好分会工作,提高教师的政治素质,增强政治使命感和历史责任感。 我们分工会利用广大教职工喜闻乐见的形式,如:如办工会专栏、开办讲座、知识竞赛、乒乓球比赛等活动,开展教育活动,强化爱党、爱国、爱社会主义的意识。本年度重点学习了党的十六精神,认真学习“三个代表”的重要思想,使每教职工真正认识到自己就是“三个代表”的实践者,进一步明确教师职责。党的十六大明确指出教师的职责就是为发展先进生产力培养出一批又一批的合格人才;就是建设社会主义物质文明、精神文明、政治文明;就是通过自己努力提高全民族的素质。从而形成一支高素质的教师队伍。

二.做好分会工作,加强教师的职业道德建设,提高师德修养和教师素质。 我们分工会将对青年教师的培养工作列为工作重点。我院为提高其业务水平,积极配合校工作组织好教学基本功竞赛,要求全院35岁以下的所有教师都参加学院的比赛,并请全院的教职工参与评选工作;严格执行学校的四课制度,注意对双新教师的进行管理和培养;另外,我院还为30岁以下的青年教师指定了一名党员教师做导师,要求相互听课,结成互助对子使他们尽快成长,使我院形成一支有良好师德素质和业务过硬的教师队伍。

三.做好分工会工作,增强教职工的主人翁地位,积极参与学校的民主管理。 我们认真作好学院的二级民主管理工作,院务公开已经真正成为保证广大教职工对学院事务知情权、参与权、监督权得到具体落实的重要渠道,从而充分调动了广大教职工的工作积极性和主动性,激发了他们在各自岗位努力工作,与学院同心同德共谋发展的主人翁意识,促进了学院改革、发展、稳定等各方面工作取得长足的发展。使他们关心为学校、学院的发展、关心教育的改革、专业建设、招生分配、学生管理、人事聘任等与发展密切相关的工作。充分发挥全体教职工民主参与的作用,使教师感受到当家作主的光荣,以主人翁精神作好本岗位工作。 如:重点专业评估、教学评估、党建评估、招生宣传、迎新工作、就业分配、教师聘任等各项重点工作,我院全体共同参与工作,均取得较好的效果。

如;各改革方案在公示期间总有很多教师参与讨论,出主意、建议使方案更具操作性,使改革项目得以成功。

四.做好分会工作,以“三个代表”思想为指导,履行工会维护教职工合法权益的基本职责。

我们认真学习贯彻“三个代表”重要思想,要校党委和校工会的领导下始终把群众的呼声作为第一信号;把群众的满意作为第一选择;把群众利益作为第一考虑;把群众满意作为第一标准开展工会工作。使教师心齐气顺,最大限度的保护、调动、发挥好广大教职工的积极性和创造性,使学院各项工作均顺利完成。

我们非常重视有病同志和退休同志的工作,只要学院教师(在职和退休)出现大病或困难分会领导和院领导都要亲自看望;每年元旦全院的所有教师都要聚会一

次,使所有人感到家的温暖;在九九重阳节之季,我院分工会还组织离退休教师到塘沽外滩开展了海河一日游活动,使他们充分感受到学院给予离退休教职工的温暖。

我们关心青年教师的生活和成长,工会成员经常与青年教师谈心,发现问题及时帮助解决困难,使他们全身心身心投入教育教学工作,我们重视人才的引进,安排好引进人才的工作和生活,今年引进研究员级高工1名、研究生3名,研究生以上学历的占到40%以上,又有两名专任教师晋升副高,二人晋升中级职称,使专任教师中副高职称的比例已达到58%以上。

党的十六大提出全面建设小康社会的宏伟目标,教育被摆在优先发展的战略地位,被赋予新的历史使命。我们分会今后要进一步加强工会组织建设、作风建设,不断增强服务全局、服务教职工的意识和本领,团结、动员广大教职工为全面建设小康社会的目标;为实现我校“千亩校园、万人规模、本专并举、全国示范”的目标和为我院跨越式发展的目标而努力奋斗。

工会是我党联系职工群众的桥梁和纽带,是广大职工利益的代表者和维护者。面对金融改革的日益推进,要带领职工在全球经济的竞争发展中做好金融服务,开创新的事业,实现国有商业银行的再生,就要充分发挥工会的这一纽带作用,全心全意服务于广大职工,因为职工是我们工商银行的服务之根、服务之魂,工商银行的服务因他们而绽放绚丽的色彩,工商银行因他们而充满生机和活力。只有认真把江泽民同志“三个代表”重要思想落实到职工中,把工商银行建成职工所向往的快乐家园,才能为广大客户提供全面、优质的服务。正是基于这样的认识,几年来,董继松和支行党总支始终将工会工作列入每年度的重要工作议程,着力在领导工会工作方面下功夫,突出在加强职工队伍建设上倾心血,注重发挥工会的维权职能作用,有力地推进了工会工作的顺利开展。通过多年的努力,使职工的民主意识和政治业务素质有了明显的增强和提高,敬业爱岗、勤政奉献的新风尚在全行范围内蓬勃兴起,有力地推动和促进了支行业务工作的快速发展。同时,精神文明建设也取得了显著成效,1997年被中国金融工会授予“全国金融系统模范职工之家”,被中国工商银行总行授予“先进基层工会”,自1997年起一直保持省级文明单位荣誉称号。他本人也荣获2000年度宁波市“十佳优秀青年”的荣誉称号。

目标明确,促进工会班子建设的新发展

在社会主义市场经济逐步建立和金融体制不断深化的形势下,要充分发挥工会的职能,必须有一个群众信赖、富有活力的工会组织,因此,抓好工会班子建设是关键。这是董继松和党总支成员们的共识。他始终注意把加强工会组织建设作为工会工作的首要任务来抓。

一是健全组织,精心挑选,建立一支具有战斗力的工会骨干队伍。他指派一名有经验的副行长分管工会工作,具体指导工会各项工作的开展。为工会配备专职副主席和干事,坚持党总支领导下的独立工作制度,确保工会工作的独立性。对工会干部的配备,严格按照工会章程规定,结合先进性、群众性、服务性,从职工中精心挑选,选拔那些热爱工会工作、富有工会工作经验、责任心强、受群众信赖的同志进入各级工会班子。支持工会干部参加党政有关重要会议。党总支每季度听取工会工作汇报,研究工会工作,及时指导和帮助工会解决实际问题。

二是注重工会干部培养,使工会班子充满与时俱进的活力。工会工作要搞得有声有色,首先要求工会干部自身能紧跟时代发展创新步伐,锐意进取,掌握新时期工会工作的新本领。他十分重视工会干部的素质教育,督促有关部门及时制订工会干部培训计划,邀请党校专家和上级工会的领导来支行为工会干部讲课,每月组织学习政治理论和《劳动法》、《工会法》等法律法规,提高工会干部的政治素质和法律意识。他还要求工会干部在工作中牢固树立群众意识和责任意识,密切联系群众,做到工作日程有安排,工作有要求、有检查、有考核。在繁忙的日常工作之余,他时刻关注支行工会工作的情况,经常找工会干部谈心,了解他们的思想动态,有针对性地帮助他们解除工作中的顾虑和疑问,大力支持他们的一些富有创意的工作构想,并结合支行形势对他们提出新的要求,勉励他们在工作中努力贯彻党的金融方针政策,切实履行工会

维护职工合法权益的基本职责,努力为职工多办实事。

呕心沥血,演绎民主、团结、争先创优的新风貌

宁海县是“左联”五烈士之一——柔石的故乡,宁海人民继承了先辈追求进步、锲而不舍、勇于开拓的精神,走在时代前列的工行人更应当团结奋进、自强不息,为这片光荣的土地争光添彩,为工行的事业添砖加瓦。董继松是这样想的,也是这样带领全行职工去努力做的。

集思广义,加强监督,不断提高民主管理水平。他认为,群众的力量是无穷的,工行的建设事业离不开每一位职工的智慧和汗水,要把这些力量聚集起来,充分发挥大家的聪明才智,就要积极发挥工会的桥梁和纽带作用,引导职工以主人翁的责任心参政议政,行使民主管理和民主监督的权利,营造平等、民主、团结的氛围。在工作中,他带领班子成员努力实施四项联系群众的制度:一是职代会制度。职代会是职工参与民主管理的基本形式,支行工会每年至少召开一次职代会,把支行重大决策及有关职工切身利益的重大事项提到职代会上讨论,通报支行阶段性工作进展和全行性工作计划、总结、决定等,广泛征集职工提案和意见。如通过职代会先后出台了职工宿舍分配方案、医药费管理办法、干部聘任聘用办法、增收节支倡议等,得到广大职工的积极响应和支持。二是民主评议考核制度。领导干部是为广大职工谋福利的,但同时也必须接受职工的监督。他要求中层以上领导干部通过职代会向全行职工述职,自觉接受职工代表的评议,并由考评小组进行汇总。党总支对民主评议好、作风端正、成绩突出的干部及时进行表彰鼓励;对存在缺点的干部,在肯定成绩的同时要求他们正视缺点、改正缺点;对思想作风不端正,群众反映较大的干部进行调整。实行民主评议领导干部以来,先后有3名群众公认的优秀科级干部被提升为行级领导,有1名群众意见大、职代会评议不称职的干部被免去职务,调离原岗位。民主评议领导干部制度的实施,有力地促进了支行领导班子建设,调动了中层以上干部的工作积极性,增强了全行干部职工的凝聚力,全行涌现出大批勤政奉献、务实创新、敬业爱岗的新人新事。三是行长接待日制度。为贯通交流渠道,倾听职工心声,切实为职工排忧解难,党总支规定,每月的8号为“行长接待日”,由行长轮流坐班,接待职工来访。对职工的合理要求和建议,他和班子成员及时采纳,一一研究解决,做到事事有答复,件件有着落。四是合理化建议制度。他经常在各种场合鼓励职工献计献策,并支持由工会牵头,广泛开展“金点子”征集工程。近年来,全行职工提出合理化建议346条,被采纳305条,职工的思维空前活跃,工作责任心大大提高,参政议政意识明显加强,有力地推动了全行各项工作的顺利开展。

赶学帮超,创优争佳,全力塑造“宁海工行精神”。为明确奋斗目标,增强职工凝聚力,他早在1996年就提出了“团结奉献,勇创一流”的企业精神,确定了“一流职工、一流设施、一流服务、一流效益、一流形象”的奋斗目标。围绕这一目标,他带领全行职工展开了风雨兼程的创优历程。高素质的职工队伍是银行各项建设取得成绩的根本保证,他注意充分发挥工会的教育职能,审时度势开展各种行之有效、形式多样的教育活动。如全行职工坚持每月两晚的政治、业务学习,定期举行读书讨论会,广泛开展理论形势教育和“创建文明岗位、争当诚信职工”等各类主题教育活动,坚定职工爱党、爱国、爱行、爱岗的信念,激发职工的服务热情。同时,还要求有关部门通过开辟“前进中的工商银行”宣传橱窗,及时把行内职工身上的闪光点、好人好事、典型事例予以宣传报道,让职工真实贴切地感受到学有榜样、赶有目标。职工过硬的业务技能是提高全行服务质量的基础,他要求有关部门专门成立了劳动竞赛委员会,并亲自担任主任。同时确定了“四个到位”的方针,即“思想到位、人员到位、时间到位、措施到位”,制定奖励办法,明确由工会牵头,各有关职能部门大力配合,全行职工积极参与,做到抓群众性岗位练兵与抓尖子出苗子相结合。以支行的技能协会为龙头,以点带面,全面推进岗位练兵活动,鼓励职工岗位练兵、自学成才。他和班子成员经常深入业务一线,关心职工的业务技能情况,为他们加油助阵。日积月累,全行上下形成了你追我赶的良好学习氛围。业务尖子以长江后浪推前浪之势脱颖而出,全行先后涌现出了刘杰、王蕾、陈单、冯晓晓等一批在总行技术比武中夺得优异成绩的业务能手,支行连续五届获得宁波市分行业务技术比赛团体亚军的称号,有多名业务能手先后在县、市级金融系统的业务比赛中获奖,还在全国工行系统技术比武中屡建奇功,为支行赢得了荣誉。

为体现支行一流服务的理念,他领导全行上下通过规范服务标准、考核服务质量,不断提高职工的服务水平。先后制订了《宁海工行职工行为规范和职业道德规范》,提出了“工行与百姓同行”、“工行与您共创辉

高校教师工会事迹 第四篇_校工会积极分子事迹材料

校工会积极分子事迹材料

樊铭璐老师在工会工作中,能够认识到加强政治理论学习,掌握必要的政策理论工具,才能提高解决实际问题的能力。能够认真学习党的各项路线、方针、政策,掌握必要的政策理论工具。因此,在平时的工作中,非常重视对政治理论的学习,认真学习邓小平建设有中国特色社会主义理论和江总书记关于“xxxx”重要思想,贯彻xx大及xx大三中全会精神。通过学习,提高了运用理论知识分析问题、解决问题的能力,增强了政策理论水平。更加深刻地认识到“xxxx”思想是我党的立党之本、执政之基、力量之源,是新形势下加强党的建设的纲领,同时,也是指导工会组织做好各项工作的行动指南。

学校努力提高教师的思想素质和业务水平,建设了一支优秀的教师队伍。学校的首要工作是教育教学,要提高学校教育教学水平就必须有一支思想素质好,业务素质强的教师队伍,今年我校工会配合学校教导处、开展了一系列活动,切实提高了教师的思想素质和业务素质。 不断加强理论学习,提高教工师德师风。首先,我们加强了政治理论的学习,让教师树立正确的人生观、职业观。良好的品德、正确的价值观不是靠空泛的说教形成的,它缘于人对人生、对理想、对社会的正确认识,只有在提高教师政治理论水平的基础上,才能将师德工作落在实处。我们工会积极配合党支部坚持组织教工学习党的基础知识、邓小平文选,学习马克思的辩证唯物论,将党的政策、路线教育与教育教学实践结合起来,在提高教师政治觉悟的基础上,开展行之有效的师德教育。【高校教师工会事迹】

其次,加强了法制学习。在师德教育中,我们坚持以法治教,以法治校。在日常工作中,工会鼓励教师学习《教师法》、《教育法》、《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》等与教育教学相关的法律知识。

樊铭璐热心工会工作和群众工作,能认真地完成工会布置地各项工作,积极参加工会组织的各项活动。做为团支部的组织委员,能积极做好团支部活动的组织工作,并能积极配合工会的工作和活动密切联系。积极参加学院和本校的民主管理工作,参与和支持教(职)代会工作。

樊铭璐爱岗敬业,能认真完成本职工作及学院和本校的其它各项工作任务,作风正派,团结同志,能密切联系群众。在日常工作中能够做到节约校本资源,如水和电。并且能够以身作则培养学生的节能意识和环保意识,并以形成良好的习惯。在考勤上,本人严格遵守学校的各项规章制度,不迟到、不早退、有事主动请假。同事之间能做到互相关心,互相帮助,互相沟通。

陈英同志从事实验小学教务工作和卫生保健工作。作为工会会员平时能严格要求自己,遵守公共道德。认真学习邓小平理论,学习“xxxx”重要思想和党的各项方针、政策,全面贯彻党的教育方针。以自己的行动去感染学生。乐于助人、乐于奉献,在业务工作和工会工作中从不计较个人得失,不论分内分外的事只要自己能做,就决不推辞。在学校关心集体,见到有损学校集体利益的事情敢于管理。认真执行校领导及校工会交给的各项任务,自觉遵守学校的一切规章制度。在社会上做个好公民、在校做个好职工、在家做个好成员。爱岗敬业,认真完成本职工作和本单位的其他各项工作,作风正派,团结同志。

热心工会工作和群众工作,能认真地完成工会布置的各项工作,积极参加工会组织的各项活动。热心为全校工会会员办好事。关心每一位老师的身体健康,院工会组织教职工体检时能认真布置安排、并亲自带领老师前去体检,体检完毕后将体检报告单交到每一位老师手中。对每一位学校老师家里的生、老、病、死都非常关心,老师及家人住院时能前去看望并给予安慰。帮助校工会收取会费。陈英同志还担任校红十字会工作,今年元月校红十字会发起了向印度洋海啸地区捐款活动,全校师生共捐款13211.30 元,并及时将捐款上缴到天山区红十字会。本人还负责全校学生的团体保险工作,为参保学生做好理赔服务。近日教院又组织了为困难群众“送温暖献爱心”活动捐款,学校全体教职工踊跃捐款,陈英同志为校工会收取捐款共5000元。将捐款交于院工会。积极参加学校民主管理工作,为学校管理提出好的建议。

作为一名工会会员陈英同志做了一些自己应该做的事情,得到了大家的好评,我校工会推荐陈英同志为工会活动积极分子。

高校教师工会事迹 第五篇_2016高校教师评职称述职报告

我年X月毕业于学校专业,年X月参加工作,现为学校财会专业部副主任,主持财会专业部工作,兼任电算财会党支部副书记,主持电算财会党支部工作。自参加工作以来,我在学校的正确领导下,按照学校的总体部署和工作要求,以科学发展观为指导,认真执行党和国家的教育工作方针、政策,围绕中心,突出重点,狠抓落实,注重实效,在自己的教学、党建等工作岗位上认真履行职责,较好地完成自己的教学、党建任务和其他工作任务,取得了一定的成绩,获得学校领导的肯定和学生的满意。在做好教学工作的同时,我认真学习党的理论知识与业务知识,使自己的政治理论水平和教学业务技能日趋精湛,具备申报职称的资格与条件。下面,根据上级领导的安排和要求,就自己这些年来履行职责情况向领导和同志们做如下汇报,如有不当,请批评指正:

一、认真学习,提高自己的政治思想觉悟

要做好学校教学工作,做一名人民的好教师,必须要有正确的政治思想。我多年来认真学习党的理论,特别是学好科学发展观,用党的理论武装自己的头脑,树立全心全意为学生服务的思想,做到无私奉献。通过学习,我提高了自己的政治思想觉悟,拥护中国共产党的领导和社会主义制度,忠诚党的教育事业,有强烈的事业心和责任感。从教以来,我一直工作在教育的第一线,把全部身心投入到教育教学工作上,既教书又育人,做到为人师表,把教育事业作为自己的终身职业,树立了良好的职业道德。在工作中,我养有吃苦耐劳、善于钻研的敬业精神和求真务实的工作作风,做到爱岗敬业、任劳任怨、依法执教、践行职责、教书育人,率先垂范。我努力钻研业务,积极参加教研教改,不断提高自己的教书育人水平,努力实践素质教育,以人为本,面向全体学生,全心全意为学生服务,从而保证了各项教学工作的质量,受到了全体学生的好评,为祖国教育事业的发展作出了我自己的努力。

二、刻苦学习,提高自己的教学业务能力

我是一个喜欢学习的人,总觉得人的一生是学习的一生,特别在当今发展迅速的时代,学习就更加重要,一个人不学习,就跟不上时代的需要,必定被时代所淘汰。我从事财会专业教学工作多年,认真学习,努力实践,掌握了财会专业教学工作必备的基础理论知识,具有财会专业教学工作的岗位能力和技能。我在学习上除了学习党的理论知识外,重点是学习财会专业教学工作方面的国家方针政策和业务知识技能,做到既巩固已有的财会专业教学知识,又特别注重学习当今最新的财会专业教学前沿知识。由于自己平时注重学习,切实提高了自身教学业务素质,因而在具体实际工作中,我基本能做好自己的财会专业教学工作,没有出现差错,取得较好成绩。

三、积极努力,圆满完成教学任务

我在学校从事财会专业教学工作,专业性强,我基础较全面,基本功较扎实,对财会专业知识有较全面、较系统的了解,具备较强的知识理论水平和实践教学技能。我充分认识到:教育、教学工作是我的本职工作,是我的立身之本,作为教师应该具有一种默默耕耘、无私奉献的精神,要做到一分耕耘、一分收获,象春蚕吐尽青丝,象蜡烛燃烧成灰。当教师要不怕辛苦,不断克服困难,具有吃苦耐劳、乐于无私奉献的精神。教育教学工作既有规律性,更有极大的伸缩性,因为其工作效果和追求的境界是永无止境的,为此,我始终做到刻苦勤奋,勤奋学习不断更新知识;勤奋课堂教学,勤奋教学工作,认真备课,认真批改作业;通过勤奋,切实提高课堂教学质量。

我深刻知道:我们学校财会专业毕业生将来要从事财务会计工作,作为教师,不仅仅要教给学生财会知识,更重要的是要培养学生的综合素质,能够适应将来从事财务会计工作的需要。所以,我着重提高学生四方面素质:一是政治素质。要严格遵守《中华人民共和国宪法》及各项法律、法规;有良好的职业道德和敬业精神,模范地执行《会计法》,廉洁奉公,忠于职守,严格执行财政、财会制度,遵守财经纪律,立志献身财会事业,竭诚为社会主义现代化建设服务。二是知识素质。要适应社会主义市场经济和不断发展形势的需要,参与现代化财务管理,要熟悉国家的财政、财务法规,掌握财会专业知识和相关知识,专业知识包括:预测、决策、计划、控制、核算、分析和考核等;相关专业知识包括财政、税务、法律、金融、市场、外贸、外语等。三是道德素质。要热爱本职工作,恪尽职守、任劳任怨、廉洁奉公、作风正派、严守职业道德,不受他人和其他因素的不良影响。要廉洁自律,坚持依法行”事”,依规办”事”;不受拜金主义影响,做到”常在河边走,就是不湿鞋”。四是心理素质。要具备遇事不惊,沉着冷静、决策果断和为完成财务工作任务,化解阻力,迎难而上的心理素质。

由于我刻苦勤奋,积极努力,圆满完成教学任务,我所教的学生基本都顺利学完学业,考试合格毕业,离校后走上工作岗位,为我国财会事业辛勤工作,努力奉献。

四、爱岗敬业,真诚奉献教学事业

通过这些年来的财会专业教学工作,我深刻地体会到:职业是社会的分工,每一项职业都是整个社会生活中的一个音符,而教育则是我们这个社会的一段奠基性的乐章。教育的工作对象不是一堆僵死的原材料和半成品,而是鲜活的生命,是一个个活生生的人,她的任务不仅仅是让学生获得各项知识与技能,更重要的在于培养学生的情操,健全学生的人格,塑造学生的灵魂。“十年树木,百年树人”,教育关系到一代新人的成长,关系到社会文明的推进进程,为此,我爱岗敬业,以良好的教学态度对待学生,做到和气、关心、体贴、温暖。在教学工作中承担自己的责任,认真对待每一节课堂教学,教好每一个学生,对自己要做到业务精、作风硬、讲诚信、肯奉献,全心全意为学生服务,把教师的爱和真情奉献给每一个学生。同时切实增强自己的责任心、使命感和业务水平及教学艺术,积极探索各种方法,采用多种形式,强化自己的专业地位,切实提高学生的学习兴趣,坚持与学生交朋友,把自己的一切真诚奉献给教学事业。

五、辛勤耕耘,取得良好教学成果

我在教学工作中辛勤耕耘,做到象一位教师所说的那样:“我的知识是人民给的,我要珍惜这有限的时光,把知识献给人民。”我要具有这种崇高的精神,要以德立身、以身立教。在教学工作中,我爱每一个学生,尊重每一个学生。因为我知道,教师的爱与尊重是照亮学生心灵窗户的烛光,是架设学生通向知识天堂的桥梁,是培养学生成为合格社会主义事业建设者的必由之路。教育家马卡连柯曾经说过:“爱是一种伟大的感情,它总在创造奇迹,创造新的人。”我们教师只有用自已的爱,才能与学生产生心灵的碰撞,才能超越人的自然属性而达到完美的境界。只有倾注满腔的爱心,才能教会学生去爱身边的每个人,爱身边的一草一木,也才能使学生成为真正有益于祖国和人民的建设人才。由于我辛勤耕耘,认真努力做好教学工作,积极开展教学研究工作,取得良好教学成果。

一是在连续多年的教学评估中均被评为优秀,成为学校财务会计专业的学科带头人。1997年被市共青团授予“新长征突击手”一次,1999年被山东省商业集团总公司荣记“三等功”一次,2002年被山东省商业集团总公司授予“优秀教师”称号,2002年被市商业集团总公司党委授予“优秀共产党员”称号,2016—2016连续三年被评为学校优秀教师。

二是有17篇论文发表:《新形式下职业院校学生工作邹议》发表在2016.9中国科教创新导刊,《对我国股市发展历程的探索》发表在2016.5现代商业,《论流动性过剩对当代经济的影响》发表在2016.5职业,《试论物价与经济、政策、股市之间的关系》发表在2016.6现代经济信息,《深入贯彻科学发展观推动教育事业再上新台阶》发表在2016.6时代教育,《谈股权分置改革》发表在2016.6今日科苑,《浅论会计电算化目前的问题与对策》发表在2016.7开发研究(北大核心),《企业重组业务企业所得税处理探讨》发表在2016.8商业会计(北大核心),《专项用途财政性资金有关企业所得税财税处理》发表在(2016.8财会月刊)(北大核心),《对我国近几年宏观调控政策的分析与探讨》发表在(2016.8经济师),《浅谈高职高专教学课程的改革》发表在2016.8职教论坛)(北大核心),《财务报表的定性分析》发表在2016.10今日科苑,《企业资产损失的财税处理》发表在2016.5财会信报,《试析企业租金收入的会计与所得税处理》发表在2016.5财会月刊(北大核心),《企业年金个人税解析与缴费的账务处理》发表在2016.5经济活页文选,《企业资产损失的财税处理》发表在2016.5财会信报,《估价入账工程折旧费税务处理》发表在2016.9财会通讯(北大核心)参编教材《财务管理》分别由山东大学出版社2016.6与2016.8出版。课堂教学设计:《供应过程的核算》获得山东省教研室三等奖(2016.11)教研成果:《会计专业教学模式改革的探索与实践》获得山东软科学优秀成果三等奖(2016.8)获得一项专利(实用新型)《一种方便验算的算盘(201620169669.X)》(2016.5,参与校级精品课程《财务管理》(2016)。

三是积极参加社会各类有益活动,经常参与市财政局会计人员的后续教育培训,参与组织市第三届会计知识比赛大赛,被聘为教练,加入中国教育学会新课堂教学研究课题组,被聘为该课题组研究员,聘期三年,为2016年至2016年。

六、加强党的组织建设,提高党支部的凝聚力和战斗力

我作为主持电算财会党支部工作的副书记,严格党组织生活,加强对党员的教育管理。认真抓好“三会一课”制度的落实,坚持每年一次的专题组织生活会制度,坚持民主评议党员制度,活跃党内的思想交流,督促党员领导干部带头参加组织生活。引导党员本着对党、对学生、对自己高度负责的态度,敢于和善于开展批评与自我批评,从虚心听取意见、真心实意整改中不断提高、完善自己,切实提高了党组织的凝聚力和战斗力。

在学习实践科学发展观与创先争优活动中,我充分发挥党支部和党员的先进性作用,既注重充分发挥党支部的政治核心作用和战斗堡垒作用,更注重培育一支在各项工作中充分发挥先锋模范作用的党员队伍。要求每个党员既做政治上的强者,更当业务上的能人,切实增强党员意识,牢记党员身份,做到党员标准不能降低,先锋模范作用不能忘记,党的形象不能损害。在教学工作岗位上一是要成为遵纪守法的标兵;二是要做业务上的骨干、学习上的模范;三是在急、难、险、重的紧要关头,发挥党员的模范带头作用。

我切实加强党风廉政建设,做到廉洁自律,深刻认识到党风廉政建设关系到人心向背,影响着各项工作的发展。做到廉洁自律既是上级党委的要求,师生群众的希望,也是我们每个党员的起码道德要求。我十分重视廉洁自律,始终把它当作一项重要工作来抓,认真贯彻落实胡锦涛总书记在十七届中纪委三次全会讲话中提出的“六个着力、六个切实”的要求,遵守十七届中纪委三次全会提出的廉洁自律五条规定,学习《廉政准则》和学校的制度规定与工作纪律,努力提高自己各方面素质,在工作上,做到洁身自好,清正廉洁,决不跟腐败风气沾边。

七、存在的不足问题

1、学习有所欠缺。我虽然重视学习,但有时工作忙,放松了学习,没有学深学透,学习的深度和广度缺乏,对思想和灵魂的触动不够,通过学习指导实践不够。

2、工作上大局意识有待加强。我对自己财会专业部份内的工作能够尽心尽力,但对学校范围的工作则考虑得不深。工作上有一定本位思想,大局意识不够强。

3、工作作风上与师生群

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