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标准化仓库管理先进班组事迹材料 ——供应海螺汽配仓库 仓库管理是一个公司不可缺少的重要组成部分。它对于公司的产品质量，生产进度和经济效益起着举足轻重的作用。它的工作即繁琐又复杂，看似轻松却又繁重。海螺仓库班组设置4个类别，分别为：成品油、汽配仓、劳保仓、配件仓、包装材料仓。共有员工4人，均为女性员工。2013年，在股份公司，广东区域及处领导的关怀领导下，供应仓库四名员工本着“团结、创新、敬业、奉献”的精神，在集团仓库评比中获得“标准化仓库”荣誉称号，现将2013年事迹总结如下：
一、 总体布局，分区、有序存放 我们对仓库库位进行了有效的规划，在保证空间合理最大化利用的同时优化了金属件、油漆等物资的通风、防潮条件。对仓库示意图进行了置办与安装。各标识统一、美观醒目，各库区通过示意图一目了然。
为了提高仓库使用效率和零部件码放的美观性，我们把水暖五金件及比较精美的部件（例如卡特•彼勒各滤清器）摆放于库房主门位置；我们把使用频率高的零件放在仓管员、领料人容易操作的地方(如在通道内侧，这样能够在最短时间内把保养材料发到一线作业者手中)。我们把......放置于.....,有利于......;这样一来方便发放与领用；二来增加了库房的美感；三来提高了服务意识，减少了卸货人、领用人的工作强度。 - 1 -
二、 利用有限人力，合理分工，协作配合
随着公司经营时间的增加，设备不断老化，故障不断增多，新的零部件的不断增加，原本在人力方面就比较紧凑，四个仓管员管理着（具体的物资种类、数量、金额）。这就更需要我们合理分工的同时，发扬团队协作精神。
一方面，为了提高物料的管理，我们分工明确合理，各自负责好自己的管辖区域，保证做好各自的工作，在其他人休息时，另外当班人员顶替从事别的物料收货、发放及管理。这样不仅发挥了高效率，且使我们四个仓管员互相精通整个仓库的各项各类别物资的特性和管理工作，团队每个人的业务能力均达到了相应的高度，从而使得整体的管理也得到良好的效果。 另一方面，我们积极配合各个部门的工作，保证公司各个环节的顺利运行。为了确保供应处、生产部门能及时了解库存情况，她们对ERP数据及库存实时录入，确保在进出仓前查询并录入相关数据再发料，确保数据的准确性和及时性。同时，我们定期做好仓库盘点和清仓的工作，做到帐、物，卡三者相符，配合财务部门做好盘点、盘亏的处理及调账的工作，保证了库存表的上交时间和数据的准确性，真实性。
三、 控制成本、加强管理
（一） 规范库存材料的核算管理，严格控制材料库存的合理储备，减少资金占用。建立材料领用制度，改变了原来不论 - 2 -
是否申报、不论哪个部门、分厂领用、见单发货的做法。有效的从源头上控制了各分厂的小库存与积压浪费。
（二） 在原来的基础上细划物料成本的管理，加强对各部门、分厂物资使用管理，独立核算各部门、各单机所使用物料消耗,真实反映出各部门、单机生产成本，为各部门成本管控提供参考依据。
（三） 认真执行低成本高效益的管理方法，进一步对加强与各部门成本控制基础工作的配合,合理使用各项物料,严格对物料消耗合理性进行审核，杜绝乱使用浪费等现象。
（四） 严格把关，杜绝出错，落实交旧领新
我们严格执行公司的仓库保管制度，杜绝收发材料中出现出错的情况。入库时，我们对材料及时登帐，及时将数据录入ERP系统中，对于手续检验不合格物品，坚决不允许入库；出库时，手续不全不给发货，旧件未交不予发货，遇特殊情况时，必须经有关领导签批，做到了以公司利益为重，爱护公司财物。对供应商物料进仓数量、质量和生产部门领料数量都严格把关，保证了仓库材料的顺利运转。
四、优化程序，先进先出，创新高效
我们在工作中，不断总结，优化流程，我们对零部件的盘点问题和“先进先出”作了的改进与优化。
（一）盘点的作用体现在以下三方面：1、掌握准确库存数量。在日常的零部件出入库过程中，难免出现多出、少出零部 - 3 -
件的现象。所以通过盘点我们可以准确的掌握库存数量;2、修正账面库存数量。在掌握了准确的库存数量以后，我们就可以修正我们系统或账面上的错误，以便更好的开展工作；3、发现零部件错位现象。在零部件工作中，可能会有零部件的实际货位号和电脑记录不符。通过盘点我们可以纠正这部分零件货位号，方便我们以后出入库，提高工作效率。
所以盘点的作用是很大的，如果每天做到盘点是不现实的（首先有这么多的材料要你一件件数，还有这些在不断的出库中，只能留到下班盘点），那怎么样来保障库存数呢。我们的具体做法是这样的：统计出最近三个月中出库频率最高（如频率在90%以上的零部件），然后列出此表，对其进行每两天盘点。轮胎、电瓶、油品等辅料进行一周盘点。一个月进行一次月盘点，这样我们不仅减轻了自己的工作负担，而且提高了库存准确率。
（二）零部件“先进先出”管理
仓库材料保管的基本原则是确保材料品质，那如何确保材料的品质呢？像一些电瓶、油、漆品、橡胶、塑料、胶类材料、辅料等就要做到先进先出原则，即FIFO。
为了确保物料的时效性，减少仓库中的纯正零部件因为长期存放而导致腐蚀、变质、老化等现象发生，我们在存取零部件时就应该坚持“先进先出”原则，我们根据实际情况不断优化了流程。
1、油（漆）类、蓄电池及部分辅助用品
对于油（漆）类、蓄电池及辅料等有保质期限的零部件，在日常的仓库管理过程中应该根据适时满足原则。在新货到货、 - 4 -
旧货还未用完时，我们及时调整新旧货物在货架上的位置，按照“旧外新内“的原则摆放，来保证“先进先出”。
2、橡胶件、金属件
对于材料是橡胶、金属等易老化、变形、锈蚀的零部件，在合理确定库存量的同时，在新货到来时，要注意零部件的包装标签，或者是在新货上标注到货日期，加以区分，降低因零部件摆放不当而忽视“先进先出”原则。
3、颜色标记【仓库优秀员工事迹材料】
颜色标记法主要运用在一些橡胶等易老化、变形的零部件上，其特点是商品个体小而多。具体步骤如下：
按品质检验用颜色标记如
己建立循环。
通过上述优化与创新，我们有效地避免了因保管不当造成的物资失效过期等浪费。
供应仓库班组人员，将继续把公司文化中的“团结、创新、敬业、奉献”精神，实践于自己平凡的仓库管理工作中，为公司的“十二五”目标贡献自己的力量！
齐 颖
2014年1月16日 - 5 -
倾心尽力，任劳任怨
— XX先进个人材料
XX，生于1968年，2008年9月至今在公司物资供应部担任材料保管工作。
一、细心发放火工品，一一登记在账簿。XX同志担任材料保管工作以来，始终倾心尽力，任劳任怨。不管白天还是黑夜，随时都有领用火工品的，XX同志总是第一时间出现在炸药库房，及时准确的发放、登记火工品，为需领用火工品的人员提供了优质服务，同时也为公司的生产建设贡献了自己一份微薄的力量。
二、无论大小事，岗位工作落实需行动。在担任火工品保管的同时，也担任其他材料的保管工作。材料保管工作看似简单的工作，但XX同志始终坚信“工作没有高低贵贱之分，凡事从小事做起，做好小事才能成就大事”，既然担任了仓库保管这一职业，就意味着要更多地付出，要真正干好并不是件容易的事情。XX同志每天重复着料件的收发、入库和出货，而这些，她都一一清晰的登记在账簿，从未出现过错发少计事件。
三、团结同事，共同进步。XX同志在日常工作中，能够很好的与同事相处，遇到同事需要调班的都积极、主动的给予配合，在部门同事和公司的员工中得到好评。
在今后的工作中，XX同志将发扬成绩，克服不足，以对
工作、对事业高度负责的精神，脚踏实地，兢兢业业，尽职尽责地做好本职工作，争取成为一名优秀的材料保管员。
先进个人主要事迹范文
陈XX同志，男，中共党员，1958年4月出生，中央党校大学学历，1976年参加工作，从事粮食工作30年，1998年任武威南仓库副主任、纪委书记，XX年2月起任武威南仓库主任、党委书记、纪委书记。陈燕同志参加工作以来，始终贯彻执行党和国家的路线方针政策，在深化改革，提高效益，发展主渠道作用，解决“三农”问题，支持农业产业化经营等方面做出了突出贡献，受到了各级部门的好评。XX年，他被武威市委、市人民政府授予武威市第三届“十佳公仆”称号；XX年以来，连续三年在省粮食局县级干部考核中评为优秀领导干部、党风廉政建设责任制先进个人。仓库在他的带领下，取得了良好的社会地位和社会形象，先后被省粮食局考核评定为省级一类“一符四无”单位；仓库领导班子在省粮食局XX年、XX年度考核中被评为“好班子”；被省粮油储运总公司评为XX年度经济效益最佳单位；被省、市物价局和质量技术监督局评为“物价计量信得过单位”；获凉州区和武威市“文明单位”、全区先进基层党组织、社会治安综合治理先进单位、消防安全先进单位等光荣称号；被市委宣传部、市经贸委、市总工会联合评为武威市第一届职工道德建设先进单位；XX年被中储粮总公司兰州分公司授予“中央储备粮优秀承储库”。尤其是XX年国家粮食局局长聂振邦、副局长郄建伟先后视察和专项检查仓库工作时，详细询问了仓库的储粮质量、经营情况、经营规模、企业近两年的经济效益、企业改革、职工收入等情况，对仓
库的企业管理和经营规模给予了充分肯定，并对领导班子建设和职工精神面貌给予了高度评价，认为仓库管理科学、经营能力强、有较强的发展后劲。聂振邦局长专门为仓库题词：“确保储粮安全，发展粮食产业”，勉励仓库不仅要以高度的责任感管好国家、地方的各级储备粮，而且要继续发挥仓库优势，做大粮食产业，真正把仓库做成能够推动企业发展，服务地方经济的大型粮食企业，为保证国家储备粮安全和促进农村经济健康发展做出应有的贡献。现将陈燕同志主要工作业绩简述如下：
一、谋全局，抓大事，促发展
自XX年以来，陈燕同志深深感到肩负着企业发展与职工生存的重大任务。为此他就如何样充分运用国家政策推动仓库健康有序发展；如何样稳定职工队伍，增强职工凝聚力、向心力，提高职工收入与生活水平；如何样解决好企业改革与转型期的各种难点、热点问题；如何样紧紧抓好中央储备粮与地方储备粮管理，保证企业正常工作秩序进行不断探索与研究。他根据粮食企业改革的不断深入和市场形势发生的不断变化，强调“实干兴邦、空谈误国”与“适者才能生存、顺应才能发展”的管理理念，明确提出以规模经营为方向，以建设现代粮食物流中心为目标的发展思路，先后订单收购粮食4.6万吨，与10多家大型粮油加工企业建立了工商协作关系，年提供优质粮油10多万吨，从经营量、经济效益和发展后劲等方面为仓库长远发展打下了坚定的基础。XX年仓库粮油经营量15.4万吨，销售量3.6万吨，销售收入3620万元，实现利润71万元，职工人均年收入15461元；
到XX年仓库粮油经营量达到25.2万吨，三年增幅166%；销售量7.6万吨，三年增幅211%；销售收入10003万元，三年增幅276%；人均年收入19207元，三年增幅124%。从XX年到XX年的四年中，仓库共实现利润323万元，上缴各项税金140多万元，累计消化潜亏975万元，累计清理应收款608万元。四年来，企业经营量、销售量、销售收入、职工收入连年提高，各项经济指标在全省粮油购销企业名列前茅，职工收入逐年上升。尤其是在XX年“全国乡镇企业经贸洽谈会”和“第二届天马国际旅游节”期间，他站在政治的高度，顾全大局，全力以赴，积极与省内各直属库站联系，用短短的时间完成17000吨玉米调入任务，为地方经济的发展做出了应有的贡献。XX年他提出的“转变思想观念、转变工作作风、转变经营思路”的观念，从根本上解决了企业发展迟缓，竞争力弱，市场意识淡薄等实际问题，得到了省粮食局的高度评价和充分肯定，并在全省粮食系统进行广泛学习与推广。（转载自第一范文网，请保留此标记。）
在“发展抓项目，改革抓企业”中，陈燕同志始终保持了发展意识和敏锐的洞察力，为增加仓库可持续发展水平，他克服各种困难，想方设法，自筹资金380万元对仓库北墙外84亩土地进行征用，并争取到全省XX年1万吨省级储备粮库建设项目，同时经过不懈努力，仓库被省发改委、省粮食局列为我省粮食物流中心建设第一批规划重点单位，《项目建议书》已通过省发改委审核，上报国家发改委立项。经过几年的发展，仓库已拥有总资产21196万元，占地面积近300亩，
现有库房25栋，仓容8万多吨，储油罐2座，铁路专用线1.175公里，钢网架结构罩粮棚7000平方米，简易仓棚3600平方米；机械库、装具库各1栋。截止XX年底库内储存各类粮油105496吨，其中中央储备粮44000吨、省级储备粮9600吨，其他粮51896吨。
二、严格管理，以身作则，推动企业发展
陈燕同志坚持把规范管理，依法治企作为企业永恒的主题，把从严管理贯穿于经营过程的始终，根据新的经营发展格局，进一步强化了仓库制度建设，组织人员重新编排了《武威南仓库管理制度》，完善了岗位责任制、会议制度、管理制度、工作制度、安全责任制度、库务公开制度等，明确了仓库人、财、物管理权责，建立了相应的检查考核制度，并将考核结果和收入挂钩，建立有效的激励约束机制，确保了各项管理制度的落实。为规范仓库工作程序，强化企业管理，陈燕同志制定了员工“六条行为准则”，使库容库貌和职工精神面貌有了显着的变化。
在自身建设方面，陈燕同志始终把实现自己的理想与企业发展紧密结合起来，一心为了仓库的发展，坚持严以律己、团结同志、廉洁奉公、不谋私利。首先，带头执行民主集中制，自觉维护好班子团结，做到“小事通气、大事上会、重要事宜交党委会议集体决定”，切实形成团结协调，富有凝聚力和战斗力的坚强堡垒。“勤政为民、廉洁自律是一个共产党员的基本职责”，他是这样说的，也是这样做的，在企业的重大决策方面，他从不自作主张，始终坚持民主管理与集体决策，作为仓库一把手，他的爱人与亲戚有好多都下岗失业，都希望能够得
到他的帮助，但他从没有利用手中权力为家人办过一件私事，始终保持着克己奉公、清正廉洁的作风。其次，是要求干部职工说实话、办实事、求实效，他多次强调：作为企业的管理者，如果不能使企业发展，不能使职工生活水平提高，工作得不到大家的认可，就不配做一个企业领导。
三、吃苦耐劳，平易近人，乐于奉献，与职工同甘共苦（转载自第一范文网，请保留此标记。）
陈燕同志是一个喜欢与时间赛跑的人，8小时工作时间，他像一个不停旋转的陀螺，在仓库随处可见他忙碌的身影，8小时之外也是他的工作时间，加班加点成为家常便饭。为了提高工作效率，争取时间，当天能做完的事情他决不会推到第二天，每次到外地出差，只要事情办妥，他都会马不停蹄的赶回单位，出差到酒泉，来回路程1000多公里，他仅仅用一天时间；西安出差XX多公里的路程只用三天时间，大多时间是在车上度过的；兰州出差，当天一个来回已经成为习惯，这些看似平常的事，却包含着陈燕同志对工作无限的热爱与无私的奉献。多年来他经常放弃休息时间，深入一线，和职工们一道同甘共苦，苦干大干保好粮，解决了工作中存在的各种问题。在收购工作开展前，他必须亲自带领仓库经营人员深入农村了解种植情况、市场价格、粮食产量、供需信息，大力宣传仓库的收购办法，及早与银行联系解决收购资金，在收购工作中强调做好为农服务工作。针对部分玉米水分较高的具体情况，他及时发动职工自己动手进行晾晒，与广大职工一道顶烈日、战酷暑、早出晚归、不分节假日，特别是遇到雨
库房工作个人事迹材料
如果说我们的党是一座傲然挺立的大厦，那么，我们的每一个党员就是他坚实基石的一块；如果说我们的党是一条长流不息的河流，那么，我们的每一个党员就是她晶莹剔透的水珠一颗；如果说，我们的党是唱响国内外的史歌一首，那么，我们的每一位党员就是键盘上律动的音符一个。
师傅就是这当中一名普通的共产党员，他是我们身边做好的榜样。1953年出生，70年参军，75年有病退伍，参军的时候生病造成了残疾，93年入党，是位老党员了。
在工作中他始终牢记自己是一名共产党员，处处起到模范带头作用，忠于职守、爱岗敬业。
“物料”包罗万象，客观存在，但那只是其表现形式，其实物料就是钱，而仓库就是放钱的口袋。物料可能被浪费，被损坏或盗窃，而师傅就象爱惜自己家的东西一样，这是对饭店利益的保障和对饭店形象的维护。
库房的工作主要为各种原辅材料及其包装入库、出库工作，日常卫生工作及做好各项记录。做到对库房定期盘点，做好帐、卡、货物相符等，完成财务对仓库产品的核对、清查、整理工作，做到帐目一目了然。
赵师傅是个原则性非常强的人，每次领发物品他都严格按照饭店的有关规定执行，从来不打折扣。而对于以旧换新的物品，他也是仔细查看，看看物品是不是还可以用，遇到还可以继续使用的物品，他坚持原则，不予换新，这股较真劲，也难免得罪人。可是他却说：“库房管理员，就是给饭店管家的，我要是睁一只眼，闭一只眼，家不久就空了！
许多不是他份内的事情，他也会主动去做，不计报酬，例如饭店的树木修剪，杂草拔除，公共厕所和浴室的打扫以及垃圾堆的垃圾处理，他看到了都会主动去干，别人都说他是个“不省心的老头子”。
赵师傅还是位“业余维修工”，每次遇到饭店维修工来库房以旧换新时，他都会将还能用的配件卸下来备用。记得有一次，一位维修工来库房领马桶盖，赵师傅一看，旧马桶盖的就是专用的螺丝碎了，没用别的毛病，就立即拿出自己从以前不能使用的旧马桶盖上卸下的螺丝，给了维修工。一套马桶盖不过18元，可是赵师傅却说：“可别小看这十几块钱，积小成多，可就是不少钱了，咱自己
家过日子不也这样”多朴实的话呀，他是真的当饭店是自己的家呀！
从他的身上，我们知道什么叫责任心。责任心是一种工作心态，也是一种工作作风。他作为库房的管家，权利小但责任大，要做到律己律人。库房管理是个平凡的岗位，但师傅却干得有声有色。
赵师傅总是很准时地参加党员活动，从不迟到、早退，也不用自己身体不好请假。他乐于助人。记得汶川地震捐款，党支部组织党员干部献爱心活动，考虑到赵师傅的家庭情况不是很好，自己、妻子和女儿身体都不好，赵师傅每个月都要定期的看病吃药，就决定不让他捐款了，赵师傅知道后，找到副书记说：“我再难，也没有灾区难，先后捐款几百元。 从2010年8月份开始，我们饭店的库房开始使用友nc的财务软件，这对于赵师傅这个年纪的人来说，确实有难度。可为了适应工作需要，他虚心向年轻同事学习，从电脑开机关机开始学习，把每一个步骤都认真记录下来。为了尽快适应工作需要，他一有时间就打开电脑，按照培训步骤学习。由于他的腰不好，长时间坐着，腰会很疼，同事劝他说：“不用这么认真，领导知道他的情况。”他却说：既然我还在这个岗位上，就要胜任这个工作，我不光是个笨鸟，还是个老笨鸟，就更要先飞了。仅三个月时间，赵师傅就从当初连电脑开关在哪都不知道，到现在电脑的基本操作以及库房模块的使用都费用熟练了，并且通过了饭店财务部组织的nc实操考试。
也许您觉得师傅很平凡，但“平凡之中孕育着伟大”。正是因为有一群像他那样默默奉献
的人，我们饭店的事业才蒸蒸日上。
他的努力或许显得很渺小，但他用自己踏踏实实的言行，执着地履行着一个共产党员的义务，从他身上，我们看到了一个个新时期共产党员的形象，懂得了怎样做一名合格的党员。 人才工作先进个人事迹材料
***同志，男，1981年5月出生，大学文化，中共党员，现任***镇纪委副书记、经济发展办主任，他立足组织人事工作岗位，锐意进取，开拓创新，脚踏实地，突出服务功能，以经济建设为中心，充分发挥了组织人事部门的职能作用，创新了人事人才工作，为促进***经济和社会事业发展做出了突出
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