【www.gbppp.com--经典语录】
一、税负率：税负率=应缴税金÷不含税销售收入×100%
1、增值税税负率
（1）、小规模的已经统一定为按3%缴增值税了，小规模的税负率就是3%了。
（2）、一般纳税人的增值税税负率=（销项增值税－进项增值税）÷不含税销售收入×100%
2、所得税税负率：所得税税负率=应交所得税÷不含税销售收入×100%
二、毛利率：毛利率=（不含税销售收入－不含税销售成本）÷不含税销售收入×100%
三、成本率：成本率=不含税销售成本÷不含税销售收入×100%
四、费用率：费用率=费用÷不含税销售收入×100%
1、工资费用率=工资÷不含税销售收入×100%
2、水电费用率=水电费÷不含税销售收入×100%
不再一一枚举了，费用率就是这样计算的。
五、保本点：就是不赚也不亏的那个销售额，保本销售额=费用总额÷毛利率
六、存货周转率
（1）存货周转率＝销售成本÷存货平均余额
（2）存货周转天数＝360÷存货周转率
说明：存货平均余额＝(存活期初余额＋存货期末余额)÷2
接下来举个例子
本司给客户的报价是在原材料基础上加14%来进行的，即进价100元的东西，卖114元，如此分析：
1、毛利率=（114－100）÷114=12.28%，
2、应交增值税为114×17%－100×17%=（114－100）×17%=2.38元，
增值税税负率=2.38÷114=2.08%
通俗地将上面的内容理解为以下两条公式：
1、毛利率=（售价－进价）÷售价×100%
2、税负率=（售价－进价）×17%÷售价
由以上两式推得：税负率=毛利率×17%[/B]
由此，如果已知一个企业的税负率为3%，即可推出该企业的毛利率水平在17.6%，则推出该企业的成本率为82.4%。当然一个企业作为进项抵扣的可能还有水电费、固定资产、成品油等，税率不一定全是17%，而且这些项目与毛利率没有直接关系的，但却与制造费用、成本有直接联系。所以，当一个企业的毛利率水平在17.6%时，由于水电费等项目的抵扣，税负率就低于3%，而成本率就高于82.4%。
1、流动比率＝流动资产÷流动负债
2、速动比率＝速动资产÷流动负债
保守速动比率＝（现金＋短期证券＋应收票据＋应收账款净额）÷流动负债
3、营业周期＝存货周转天数＋应收账款周转天数
4、存货周转率（次数）＝销售成本÷平均存货 其中：平均存货＝（存货年初数＋存货年末数）÷2
存货周转天数＝360/存货周转率＝（平均存货×360）÷销售成本
5、应收账款周转率（次）＝销售收入÷平均应收账款
其中：销售收入为扣除折扣与折让后的净额；应收账款是未扣除坏账准备的金额
应收账款周转天数＝360÷应收账款周转率＝（平均应收账款×360）÷销售收入净额
6、流动资产周转率（次数）＝销售收入÷平均流动资产
7、总资产周转率＝销售收入÷平均资产总额
8、资产负债率＝（负债总额÷资产总额）×100% （也称举债经营比率）
9、产权比率＝（负债总额÷股东权益）×100% （也称债务股权比率）
10、有形净值债务率＝[负债总额÷（股东权益－无形资产净值）] ×100%
11、已获利息倍数＝息税前利润÷利息费用
长期债务与营运资金比率＝长期负债÷（流动资产－流动负债）
12、销售净利率＝（净利润÷销售收入）×100%
13、销售毛利率＝[（销售收入－销售成本）÷销售收入]×100%
14、资产净利率＝（净利润÷平均资产总额）×100%
15、净资产收益率＝净利润÷平均净资产（或年末净资产）×100%
或＝销售净利率×资产周转率×权益乘数
16、权益乘数＝资产总额÷所有者权益总额＝1÷（1－资产负债率）＝1＋产权比率
17、平均发行在外普通股股数＝∑（发行在外的普通股数×发行在外的月份数）÷12
18、每股收益＝净利润÷年末普通股份总数＝（净利润－优先股利）÷（年末股份总数－年末优先股数）
19、市盈率（倍数）＝普通股每市价÷每股收益
20、每股股利＝股利总额÷年末普通股股份总数
21、股票获利率＝普通股每股股利÷普通股每股市价
22、市净率＝每股市价÷每股净资产
23、股利支付率＝（每股股利÷每股净收益）×100%
股利保障倍数＝股利支付率的倒数
24、留存盈利比率＝（净利润－全部股利）÷净利润×100%
25、每股净资产＝年末股东权益（扣除优先股）÷年末普通股数（也称每股账面价值或每股权益）
26、现金到期债务比＝经营现金净流入÷本期到期的债务（指本期到期的长期债务与本期应付票据）
现金流动负债比＝经营现金净流入÷流动负债
现金债务总额比＝经营现金净流入÷债务总额（计算公司最大的负债能力）
27、销售现金比率＝经营现金净流入÷销售额
每股营业现金净流量＝经营现金净流入÷普通股数
全部资产现金回收率＝经营现金净流入÷全部资产×100%
28、现金满足投资比＝近5年经营活动现金净流入÷近5年资本支出、存货增加、现金股利之和
现金股利保障倍数＝每股营业现金净流入÷每股现金股利
29、净收益营运指数＝经营净收益÷净收益＝（净收益－非经营收益）÷净收益
现金营运指数＝经营现金净流量÷经营所得现金（经营所得现金＝经营活动净收益＋非付现费用）
财务预测与计划
30、外部融资额＝（资产销售百分比－负债销售百分比）×新增销售额－销售净利率×计划销售额×（1－股利支付率）
31、销售增长率＝新增额÷基期额或＝（计划额÷基期额）－1
32、新增销售额＝销售增长率×基期销售额
33、外部融资销售增长比＝资产销售百分比－负债销售百分比－销售净利率×[（1＋增长率）÷增长率]×（1－股利支付率）
34、可持续增长率＝股东权益增长率＝股东权益本期增加额÷期初股东权益
＝销售净利率×总资产周转率×收益留存率×期初权益期末总资产乘数
或＝权益净利率×收益留存率÷（1－权益净利率×收益留存率）
财务估价
（P－现值 i－利率 I－利息 S－终值 n—时间 r—名义利率 m－每年复利次数）【会计专业比例,】
35、复利终值复利现值
36、普通年金终值：或
37、年偿债基金：或A＝S（A/S，i，n）（36与37系数互为倒数）
38、普通年金现值：或 P＝A（P/A，i，n）
39、投资回收额：或 A＝P（A/P，i，n）（38与39系数互为倒数）
40、即付年金的终值：或 S＝A[（S/A，i，n＋1）－1]
41、即付年金的现值：或 P＝A[（P/A，i，n－1）＋1]
42、递延年金现值：第一种方法：第二种方法：
43、永续年金现值：
44、名义利率与实际利率的换算：
45、债券价值：分期付息，到期还本：PV＝利息年金现值＋本金复利现值
纯贴现债券价值PV＝面值÷（1＋必要报酬率）n （面值到期一次还本付息的按本利和支付）
平息债券PV＝I/M×（P/A，i/M，M×N）＋本金（P/S，i/M，M×N）（M为年付息次数，N为年数）
永久债券
46、债券到期收益率＝或
（V－股票价值 P－市价 g－增长率 D－股利 R－预期报酬率 Rs－必要报酬率t－第几年股利）
47、股票一般模式：零成长股票：固定成长：
48、总报酬率＝股利收益率＋资本利得收益率或
49、期望值：
50、方差：标准差：变异系数＝标准差÷期望值
51、证券组合的预期报酬率＝Σ（某种证券预期报酬率×该种证券在全部金额中的比重）即：
m－证券种类 Aj－某证券在投资总额中的比例；－j种与k种证券报酬率的协方差 －j种与k种报酬率之间的预期相关系数 Q－某种证券的标准差
证券组合的标准差：
52、总期望报酬率＝Q×风险组合期望报酬率＋（1－Q）×无风险利率
总标准差＝Q×风险组合的标准差
53、资本资产定价模型：
① COV为协方差，其它同上
会计行业环境分析
近些年来，就业问题日趋成为我国社会十分严重的一个社会问题，越来越多的人处于失业状态，越来越多毕业生陷入了找工作的困境。这些都日渐引起了人们对于就业行业的思考，人们开始分析哪些行业容易就业，哪些行业的就业率高，其中会计便被列为容易就业的行业之一，那么会计行业到底有什么特点呢？它的行业环境又是怎样的呢？下面我将做一个简单的分析。
行业简介
会计行业是以研究企业财务活动和成本资料的收集、分类、综合、分析和解释的基础上形成协助决策的信息系统，以有效地管理经济的一门应用学科。会计是一门重要的管理学科，它以提高经济效益为主要目标，运用专门方法对企业，机关，事业单位和其他组织的经济活动进行全面，综合，连续，系统地核算和监督，提供会计信息，为他们的决策提供重要的参考依据。随着社会经济的日益发展，逐步开展预测、决策、控制和分析的活动。
现如今，许多人认为在知识经济的条件下，会计工作广泛应用了电子技术，但是使用电子计算机进行核算只是改变了核算的形式和手段，不可能改变核算的内容和要求。相反，核算的内容范围扩大了，要求也提高了，信息的需要自然加强了，这更需要在新的条件下，以更高的要求去对经济进行核算。所以，经济越发展，会计的地位越重要。
发展现状 （一）普通人才饱和，高端人才短缺
目前，我国的会计市场逐渐呈现出两极分化的趋势，普通的会计人才严重饱和，而高级的会计人才又严重的短缺。我们都知道，无论公司规模大小都需要会计人员来保证正常的经营，这就引发了会计教育的热潮，无论是本科、大专还是中职都开设了会计专业，大量的会计人员涌入市场。然而，会计是一个非常讲究实际经验和专业技巧的职业，它的入职门槛相对比较低，难就难在以后的发展。想要得到好的发展，就要注意在工作中积累经验，不断提高专业素质和专业技巧，开拓自己的知识面。
上图为我国会计人员分配比例图，据了解，截至2010年年底，全国会计从业人员突破2000万，达到23000000人。而在这众多的从业者当中，初级人员有
700万左右，占到30.4%，中级人员有230万左右，占到10%，注册会计师22万，占到0.96%，取得高级会计师专业技术资格的人数为8万人，约占总数的0.35%，其他1340万，占到58.26%
（二）地区需求差异大
部分地区会计人员需求图
从上图可以看出，对于会计人员的需求各地呈现出较大的差异，广东、上海等地对于会计人员的需求明显比其他地区的高，其中上海的需求量大于其他地区。这其中的需求是基础会计人员和具备高素质会计技能的人才两方面的。
造成这一差异的主要原因是我国的地区发展差异，内陆欠发达地区经济发展较慢，因此对于高素质会计人员的需求不是很大，而东部发达地区经济迅猛发展，公司企业竞争激烈，因此需要更多高展也素质的人才。
发展前景 （一）会计衍生行业发展迅速
随着社会经济的高速发展，会计行业已经开始和其它的专业慢慢融合从而产生了很多新职业，这也为以后会计人员的发展提供了更多的选择机会。以会计作为职业会获益很多，其中最重要的是，可以了解企业到底是如何运作的。会计领域为从业者提供了不断变化并富有挑战性的工作，所以很多商界成功人士最早都是从事会计工作的，同时，很多大企业的财务总监必须具有会计的背景。 （二）经济越发展，会计越重要
现代企业组织所处的外部经济环境复杂多变，企业自身的经营管理活动要想适应这种环境，就必须既了解自身的经营活动，又要能对外部环境审时度势。因此，企业在招聘时会首选那些能够准确运用会计信息进行目标工作的应聘者。不少招聘者也表示，任何企业组织的经营管理活动都需要信息系统，并且希望这个系统提供的信息种类多、数量大，会计信息系统就是其中的一部分。在未来，企业将会越来越看重财务信息的流通与掌握，而财会部门也将会成为企业信息流通的一个集散地，而作为财务部门核心的会计职位也会有举足轻重的地位。 （三）各类相关行业日渐兴起
未来有十大热门职业，其中会计行业独占两席，分别是理财规划师、注册会计师。整体来讲，会计行业是个朝阳行业，在会计行业有两句话叫做：“经济越发展，会计越重要。”“会计是国际通用商业语言。”充分显示了会计在经济当中
的重要地位。随着社会经济的高速发展，会计行业已经和其他专业融合产生了很多新职业与工作岗位，这也为会计人员的发展提供了更过的选择机会。目前我国有着很庞大的企业队伍，企业都需要会计从业人员，目前我国企业对会计类人才的缺口一直居高不下，主要就业方向是各类企业的财务部门，国家财政、税务部门，资产评估事务所，会计事务所，会计师，审计师等工作。由于这些岗位的专业性要求都比较强，整体来讲，前景还是非常乐观的。
商业贷款部门应用的财务比率
企业常用的财务比率
会计师认为最重要的财务比率
我国企业绩效评价中出的财务比率
流动比率
A、流动比率＝流动资产/流动负债 (下限为1，适当为2)
a、流动比率高低反映企业承受流动资产贬值能力和偿还中、短期债务能力的强弱；
b、流动比率越高，表明企业流动资产占用资金来源于结构性负债的越多，企业投入生产经营的营运资本越多，企业偿还债务的能力就越强；
c、一般认为比率值为2时比较合理，但要求中国企业流动比率达到2对大多数不实际； d、正常情况下，部分行业的流动比率参考如下：
汽车1.1 房地产1.2 制药1.25 建材1.25 化工1.2 家电1.5 啤酒1.75
计算机2 电子1.45 商业1.65 机械1.8 玻璃1.3 食品>2 饭店>2
一般认为，流动比率为2是比较合适的，这样既达到一定的安全性，又能充分地利用了企业能够利用的资金来源。因为，过低的流动比率，意味着企业的短期支付能力不足，可能捉襟见肘，难以如期偿还债务;流动比率过高，则可能表明企业没有充分利用资金，影响到资金的使用效率和获利能力。实际上该比率数值的合理性没有统一标准，行业性质不同，流动比率也不尽相同[4]。
速动比率 1.85
B、速动比率＝速动资产/流动负债 （适当为1）
注：速动资产＝货币资金＋短期投资＋应收账款＋应收票据＝流动资产－存货－预付账款－待摊费用－待处理流动资产损失
保守速动比率＝（现金＋证券＋应收账款）/流动负债
a、一般认为，企业速动比率为1时比较安全；
b、部分行业的速动比率参考如下：
汽车0.85 房地产0.65 制药0.90 建材0.90 化工0.90 啤酒0.90
计算机1.25 电子0.95 商业0.45 机械0.90 玻璃0.45 餐饮>2
一般认为，速动比率等于1较为合适，但也不能绝对化，如大量采用现金结算的企业，其应收账款很少，速动比率可能较低，但这并不代表这类企业的短期偿债能力就不强。因此，不同行业、不同企业要具体分析
长期偿债能力分析
企业对一笔债务总是负两种责任：一是偿还债务本金的责任；二是支付债务利息的责任。评价企业的长期偿债能力时，不仅要分析企业偿还本金的能力，也要分析其支付利息的能力。对长期债务而言，债权人则关心企业的长期持续性，如果企业的盈利能力很强，日后就能从经营活动中获取足够的现金或从其他债权人及投资者那里筹到新的资金，就样就不用顾虑以后偿付本息的能力。负债对资产的比率和负债对所有者权益的比率通常用来评价企业的偿债能力。企业长期偿债能力主要利用以下指标来分析。
现金比率 1.36
F、经营现金比率＝经营活动现金净流量/流动负债
企业在正常经营的情况下，该指标值越高，说明短期偿债能力越强。 现金比率用以衡量即刻偿还债务的能力，可以衡量流动资产变现性的大小。但由于是基于极端保守的观点，该比率忽略了企业流动资产和流动负债间循环的性质[5]
营运资本
营运资本是指流动资产总额减去流动负债部分，它是偿还流动负债的“缓冲垫”，是计量企
业短期偿债能力的绝对指标。营运资本数额越大，企业偿债能力越强。
计算公式：营运资本=流动资产-流动负债
资产负债率
A、资产负债率＝负债总额/资产总额×100％ （保守为不高于50％，适当为60％）
注：一般认为，债权人投入的资金不应高于企业所有者投入企业的资金，但目前我国企业的资产负债率较高，主要原因是企业拥有的营运资本不足，流动负债过高。
此指标反映在企业总资产中有多大比例是通过借债来筹资的，可以衡量企业在清算时保护债权人利益的程度。由于这个指标从不同的利益相关者的角度看，其好坏的判断标准是截然不同的。如:对于企业债权人来讲，资产负债率越低越好，债权人所负风险就越小;对股东来讲，在资本利润率高于举债利息率时，资产负债率越高越好;而对经营者来讲，在进行资本决策时，举债的数额及比率的确定，必须要充分估计财务风险及由之带来的预期收益，权衡得失而定。
权益乘数
权益乘数＝期末总资产÷期初权益
权益乘数对净资产收益率具有倍率影响。权益乘数主要受资产负债率指标的影响。在资产总额不变的条件下，适度开展负债经营，可以减少所有权益所占份额从而达到提高净资产收益率的目的。因此，负债比例大，权益乘数就高，说明企业有较高的负债程度，能给企业带来较大的杠杆利益，同时也给企业带来较大的风险。
有形净资产债务率
有形资产债务率是负债总额与有形净资产的比率。所谓有形资产，即资产中扣除商誉等无形资产后的净值。该指标更为谨慎的反映企业在清算时债券投资人投入的资本收到所有者权益保护的程度。
计算公式：有形资产负债率=负债总额/(所有者权益-无形资产)×100%
利息保障倍数
利息保证倍数=息税前正常营业利润/利息费用
=(净利润+所得税+利息费用)/利息费用
分析资产的变现是要靠产品销售来实现，销售收入在补偿生产经营耗费后，必须要有足够的余额来支付利息费用。利息保证倍数能反映企业偿债能力的保证程度。
该指标是从偿付债务利息资金来源的角度考察债务利息的偿还能力，反映企业息税前利润为所需支付债务利息的多少倍。一般来说，该指标值至少应大于1，因为如果指标值小于1，企业不但没有还本的能力，连偿还利息都存在困难。当然，也不是绝对的，如果企业存在大量的非付现费用(如折旧费、待摊费用等)，由于这些费用已经在当期收入中扣除，因此，即使这类企业出现利息保障倍数小于1的情况，也不一定就不能偿付债务利息。目前，对于利息保障倍数指标的衡量，没有绝对的标准，在对该指标进行评价时，需要与其它企业，特别是本行业平均水平进行比较[4]。
行业公认的利息保证倍数一般为3
产权比率
产权比率是指负债总额与股东权益总额之间的比例关系，又称负债对股东权益的比率，计算公式如下：
产权比率=负债总额/股东权益总额
产权比率越高，企业存在的风险越大，长期偿债能力较弱，不管企业是否赢利，都必须履行支付利息和本金的义务主责任；产权比率越低，企业的长期偿债能力越强，企业的风险也就越小。一般认为，该指标的理想值为1，如果认为资产负债率应当在40%-60%之间，则意味着产权比率应当维持在70%-150%之间[4]。
获利能力
盈利能力就是指企业在一定时期内赚取利润的能力，利润率越高，盈利能力就越强。对于经营者来讲，通过对盈利能力的分析，可以发现经营管理环节出现的问题;通过盈利指标在行业内的对比，可以衡量经营者的工作业绩。
对企业盈利能力的分析，就是对企业利润率的深层次分析。在这里，主
要以反映资本经营与资产经营盈利能力、产品经营盈利能力、上市公司盈利
能力的财务指标进行分析。
净资产收益率
指企业的所有者通过投入资本经营所取得的利润的能力。它表明企业每使用1元的股东的投资，能获取多少元的净利润。该指标越大，表明股东全部投资获得的投资回报水平越高，企业对股东全部投资的利用效果越大，盈利能力越强。其计算公式如下:
净资产收益率=净利润/平均净资产
平均净资产=（期初净资产+期末净资产）/2
资产收益率是反映企业盈利能力的核心指标。
资产净利率分析
此指标反映的是企业运用全部资产所获得利润得水平，即企业每占用1元的资产平均能获得多少元的利润。该指标越高，表明企业投入产出水平越高，资产运营越有效，成本费用的控制水平越高。其计算公式如下:
资产净利率分析=净利润/平均总资产
平均总资产=（期初资产总额+期末资产总额）/2
资产净利率是一个综合指标，指标越高，表明资产的利用效率越高。
总资产报酬率
总资产报酬率是指企业一定时期内获得的报酬总额与企业总资产平均余额的比率。它是反映企业资产综合利用效果的指标，也是企业衡量债权人和所有者权益总额所取得盈利的重要指标。总资产报酬率越高，表明企业投入产出的水平越好，企业盈利能力越强。
计算公式：总资产报酬率=(2×（利润总额+利息支出）)/(期初总资产+期末总资产)×100%
资产报酬率
资产报酬率是指净利润与平均总资产的比值，反映是公司从1元受托资产中得到的净利润。资产报酬率越高，表明企业投入产出的水平越好，企业盈利能力越强。
计算公式：资产报酬率=(2×净利润)/(期初总资产+期末总资产)×100%
•
营业毛利率
销售毛利率是指毛利占营业收入的百分比，其计算公式如下:
销售毛利率=（营业收入-营业成本）/营业收入
销售毛利率，表示每一元营业收入扣除营业成本后，有多少可以用于支付各项期间费用和形成盈利。销售毛利率是企业销售净利率的最初基础，没有足够大的毛利率便不能盈利。
营业净利润率
销售净利率是指净利润与营业收入的百分比，其计算公式如下：
销售净利率=净利润/营业收入
该指标反映每一元营业收入带来的净利润的多少，表示营业收入的收益水平。企业在增加营业收入额的同时，必须相应地获得更好的净利额，才能使销售净利率保持不变或有所提高。 。
股本报酬率
股本报酬率又称资本收益率，是指税后净利润与股本的比值，表明公司股本总额中平均每百元股本所获得的纯利润。该指标可以观察公司分配股利的能力，若当年股本报酬率高，则公司可供分配股利自然高，反之，股本报酬率低，若不动用保留盈余，则公司可供分配的股利自然低。
计算公式：股本报酬率=净利润/股本×100%
每股收益
a、每股收益＝净利润÷年度末普通股份总数
基本每股收益是指企业应当按照归属于普通股股东的当期净利润，除以发行在外普通股的加权平均数，发行在外普通股加权平均数按下列公式计算：
发行在外普通股加权平均数=期初发行在外普通股股数+
当期发行在外普通股股数*已发行时间/报告期时间-
当期回购普通股股数*已回购时间/报告期时间
稀释的每股收益主要是指可转换为普通股的优先股、可转换债权、期权及有可发行股份等潜在普通股可能向普通股的转换而引起对基本每股收益的稀释效应。
每股收益（可分为基本每股收益和稀释每股收益，定义详见附录1）是指本年净收益与年末普通股份总数的比例。如果公司发行了不可转换优先股，则计算时要扣除优先股数及其分享的股份，以使每股收益反映普通股的收益状况。其计算公式如下:
每股收益=（净利润-优先股股利）/年末普通股股数
每股收益是证券市场当中应用最为广泛的一个盈利能力指标，反映了普通股的获利水平，平均每份股利享有的收益份额。该指标甚至是大多数普通投资者观看年度财务报告唯一关注的指标。每股收益越高，说明公司盈利能力越强，也就越能吸引投资者的眼球，从而使得股票价格上涨的概率上升。
市盈率
每股市盈率＝每股市价/普通股每股盈利
注：该指标反映股市对企业发展前景所持的看法。
营业利润率 0.2
营业利润率＝营业利润/营业销售额×100％
运营能力
应收帐款周转率 5.95
流动资产周转率 1.25
固定资产周转率 4.62
A、流动资产周转率＝销售收入/平均流动资产×100％
a、平均流动资产＝（期初数＋期末数）÷2
b、周转率越高，说明企业流动资产周转越快、利用效果越好。
c、提高周转率的有效途径：提高产品质量和功能的同时提高产品售价，扩大市场销售量，从而提高销售收入；减少存货、应收账款等的资金占用，从而降低流动资产占用。
B、固定资产周转率＝销售收入/固定资产平均净值×100％
a、周转率高，说明固定资产利用效率提高；周转率低，说明固定资产过多或设备有闲置。 b、与同行相比，周转率较低，意味着企业生产能力的过剩或者企业生产的过多；周转率较高，可能是企业设备较好地利用引起的，需要扩大企业的生产规模，也可能是设备老化即折旧完了造成的，在后一种情况可能会引起较高的生产成本使企业实现利润降低，使将来更新改造更加困难。
c、企业一旦形成固定资产过多局面，除了想办法扩大销售量外，一般没有其他有效办法，由于设备等固定资产的成套性和专用性，如果使用率极低，确实多余，就必须处理。
C、企业经营管理能力：
a、应收账款周转率＝销售收入净额÷应收账款平均余额
注：影响该指标正确性的因素有：季节性经营、大量式样现金结算或分期付款的销售、年末大量销售或年末大幅度下降等。
应收账款周转天数，也加平均应收账款回收期应收账款平均余额或平均收现期，是用以测试企业收回账款时期的长短。其计算公式如下:
应收账款周转天数=360/应收账款周转率
b、存货周转率＝销售成本÷存货平均余额
c、总资产周转率＝销售收入÷总资产平均余额
存货周转率分析的主要目的是要反映存货的储备量与流动性是否科学合理。过大的存货量，即周转次数过慢，有可能是供应环节出现材料的采购与生产销售不匹配，形成材料的积压;也有可能是生产环节出现了了半成品、在成品的积压;或者是销售环节出现了滞销产品的积压。所以指标的高低能在一定程度上反映出存货的管理水平。其计算公式如下:
存货周转率=营业成本/存货平均余额
存货平均余额=（期初存货+期末存货）/2
存货周转天数表示存货每周转一次平均所需的时间，其计算公式如下:
存货周转天数=360/存货周转率
净资产周转率
营业周期
营业周期是指从取得存货开始到销售存货并收回现金为止这段时间。营业周期的计算公式如下：
关于会计专业生对会计就业前景的调查报告
摘要： 随着会计制度的日臻完善，社会对会计人员的要求也大大提高了。我们作为一名会计专业的大学生，为了顺应社会的要求，加强社会竞争力，应该了解会计就业的前景。因此，我们调查小组设计了调查问卷，分别对会计与金融学院涉及会计专业，三个会计专业方向的学生发放了调查问卷进行了调查。
一．调查目的
了解当前个人认为的会计行业的就业形势，还有想从事哪个领域中会计工作。作为一名合格的会计人员需要具备那些条件，以便在今后的学习生活中进行改进。
二．调查对象和范围
主要调查武汉商贸职业学院会计与金融学院的大一和大二的会计专业的学生。
三．调查内容
主要调查学校学生对会计是否对口，还有性别与从事会计行业的关系，从事会计工作面临的压力。还有所学的专业、性别、以及对会计就业前景的看法等。
四．调查方法
通过发放问卷的形势调查，主要了解学院里面注会、企会、电会。三个就业不同的学生。共发放问卷50份，收回47。本次调查问卷分为单选题和多选题。（详见调查附表）.【会计专业比例,】
五．调查结果和分析
从调查结果看，我们调查了三个会计专业的男女比例为1：46 由于我们学校学会计的女生太多，所以调查男女的比例这项数据是不准
（三）我们调查学生认为当前会计行业就业形势如下：
（四)我们调查学生有意向报考那些会计资格证书如下：
（5）我们调查了对于第一份会计工作，能接受的最低工资调查如下：
(1)从表一看，会计电算化占的比例最多，其次是企会。这说明当今社会会计行业从手工做账慢慢的转移到了用电脑来做账。由于我们学校男女比例失调，女性占了大半江山。但男性担任会计主管的要多，而女性担任出纳和一般会计人员的较多。
(2) 从表二看，女生的比例最大，就业与性别的关系有38%的人认为女性的就业优势大些，有35%的人认为两者是无关系的，还有27%的人男性的优势大。
(3)从表三看，有68%的人认为当前会计行就业是困难的，因为我们调查的是在校的大学生，大家没有任何会计工作经验，只有一些理论知识，加上全国每年有几百万参加会计考试，由于会计市场会计人员过度的饱和从而导致会计行业就业难的问题。
(4)从表四看，报考会计资格证书，是会计人员自我提升的基石，从表中可以看出有38%的人想报中级会计师会计师有31%的人，还有23%的人想报注册会计师，最后还有8%的人想报高级会计师，由此可见中级会计师是大多数人想报的，这反应出当今社会还是缺乏高端顶尖人才和工作经验丰富的人才，所以报考高级会计师的人数只有那么点人8%。
(5)从表五看，调查了对于第一份会计工作能最低接受的最低工资。1500-2500的占了66%，其次是2500-3500的占了15%，还有1000-1500的占了13%，最后就是3500以上的有6%，对于会计人员的工资在全国各个地区都有这不同的差异，其实对于自己第一份会计工作最重要的是工作经验，工资是其次，只要得到工作中丰富工作经验，自己的工资也会丰富起来。
六、 总结
作为一名合格的会计人员需具备以下几点：（1）一定要具有良好的专业素质，职业操守以及敬业态度。(2)要有严谨的工作态度。(2)牢固的财务基础知识和专业知识把基础理论知识学扎实(3)广泛的知识面要坚持学习。但不能只学习和会计有关的知识，还要学习与经济相关的知识。(4)掌握会计电算化，不断提高英语水平(5) 具备良好的沟通能力，良好的综合素质。 对学院教学的建议。
培养适合社会需求，理论功底与实践能力较强、综合素质较高的复合应用型人才。强化电算会计,专业课每门课程配套模拟实训，与企业联合办学。
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来源： 杜成的日志
企业获利能力的财务比率：
（一）有限责任公司投资回报比率：
1、长期资本报酬率=（利润总额+利息费用）/（长期负债平均值+所有者权益平均值）*100%
2、资本金收益率=净利润/资本金总额*100%
（二）股份有限公司投资回报比率：
1、股东权益报酬率=净利润/股东权益平均值*100%
2、普通股股东权益报酬率=（净利润-优先股股利）/（股东权益平均值-优先股股东权益平均值）*100%
3、普通股每股收益=（净利润-优先股股利）/流通在外普通股股数
4、市盈率=普通股每股市价/普通股每股收益【会计专业比例,】
5、普通股每股股利=普通股股利总额/流通在外普通股股数
6、普通股每股账面价值=（股东权益总额-优先股股东
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