首页 > 范文大全 > 评语大全 > 机关中层领导考核评语

机关中层领导考核评语

时间:2018-12-03   来源:评语大全   点击:

【www.gbppp.com--评语大全】

第一篇:机关中层领导考核评语

公务员试用期满转正领导评鉴意见评语

(公务员试用期满转正,领导评鉴意见,谨供参考) 该同志有良好的道德修养,思想积极进步,政治觉悟较高,热爱祖国、热爱人民,坚持四项基本原则,坚决拥护中国共产党的领导。积极向党组织靠拢,政治立场坚定,对党的事业充满信心。

工作上服从上级安排,热于本职工作,勤奋肯干,虚心好学。学习能力强,能主动学习和钻研业务知识,较好地掌握了岗位所需的知识和技能。爱岗敬业,认真负责,能按时完成领导交给的各项工作任务,具有较强的工作能力,能胜任本职工作。

生活中待人诚恳,尊重领导,团结同事。为人正直,谦虚谨慎,严格遵守各项规章制度和工作纪律。生活朴素,作风严谨踏实。 在过去的一年中,该同志认真履行公务员应尽的义务,圆满完成各项工作任务。本人认为其具备一名合格公务员所应具备的主要条件,同意其按期转正。

第二篇:机关中层领导考核评语

中层员工工作表现评价表

贝格设计院中层领导考评表----2013年度年终考评

温馨提示:首先感谢您在2013年度的辛苦工作!为了全方位的展示您的工作业绩和工作能力, 请对您在本年度所承担的工作任务、工作态度进行客观、具体、如实地评价,相关负责人将会认真查阅您的自评表,更全面地了解您的工作能力。同时,《自评表》会在人力资源部归档,收录到人员信息库中,作为您培训、加薪、晋升、轮岗的职业发展重要参考依据之一。 本考评表每年2次,每年7月份的第一个周、每年12月份的最后一周。

员工姓名: 部门: 岗位: 填表日期:

员工签名:

第三篇:机关中层领导考核评语

副科级干部的考核意见(模版)

XX同志的考核意见

一、基本情况

XX,女,汉族,XX年X月出生,大学本科,目前在XX工作。【机关中层领导考核评语】

二、德能表现

该同志思想端正,作风正派,服从XX的工作安排,办事认真负责,思想上积极要求上进,能够利用业余时间主动加强对政治理论知识的学习,通过学习,提高自身的政治敏锐性和鉴别能力,坚定了立场和信念。 该同志注重学习,大局观念强,工作思路方法清晰得当,日常工作中能积极深入教学一线,始终坚持服务教学、服务领导、服务专家、服务师生、服务一线的工作理念,尽可能搜集多方面、多层次的XX数据和XX研究成果,较好地完成了学校和部门安排的各项工作任务。

在廉洁自律方面,该同志严格遵守党风廉政建设有关规章制度和规定,自我约束,以身作则,在廉政建设中没有发生任何问题。

三、主要不足

与其他院校沟通交流较少,不能很好的掌握学科发展的前沿知识。

第四篇:机关中层领导考核评语

对领导干部个人的评价

领导干部个人评价

【机关中层领导考核评语】

王某

政治上成熟,党性原则、大局观念强,自觉同党中央保持高度一致,严格落实中央八项规定、省委九项规定等各项政策规定;处事稳重,待人谦和,思维缜密,虑事周全,能够把握好工作中的每一个环节,做到严谨求实、一丝不苟;有群众观念,注重调查研究,能够广泛深入、耐心细致地听取群众的意见建议,并积极回应群众关切。

张某

【机关中层领导考核评语】

年轻有为、有位,却从不自恃自傲,始终谦虚低调、不骄不躁,关心干部,团结同事;政治立场坚定,注重学习提高,有较高的思想理论水平;工作投入,处事果断,雷厉风行;作风务实、思路清晰,能够把上级和党组的决策同分管工作实际结合起来,创造性地开展工作;坚持原则,讲究方法,不回避矛盾,对自己要求非常严格。

李某【机关中层领导考核评语】

经历多岗位锻炼,组织领导和综合协调能力强;工作思路清晰,重点突出,有改革创新精神;事业心、责任感强,工作认真负责;好学勤奋,知识面宽;顾全大局,自觉服从组织安排;清正廉洁、严格自律,

为人正派、作风硬朗,敢抓敢管、敢于负责;处事稳重,热情随和,善于团结同志,能够听取不同意见,关心干部职工生活。

第五篇:机关中层领导考核评语

科级干部提拔考核鉴定材料

***同志考核鉴定材料

能自觉坚持学习,提高政治理论和业务水平。充分利用业余时间,不断提高理论水平、文化素养和写作水平,同时在工作中认真观察、学习先进的工作经验和处理问题的方法,并主动向领导同志请教,积极实践,查找不足。在政治上更加成熟,思想上更加进步,作风上进一步转变。政治立场坚定,能与党组织保持一致。

工作扎实努力,有较强的工作和协调能力。把大量的时间和精力倾注在工作上,有较强的责任心和责任感,能严格要求自己,在本职工作岗位上面对繁杂琐碎的大量事务性工作,能够强化服务意识,提高工作效率,冷静办理各项事务,认真做好办公室日程工作,热情接待办事群众,耐心细致处理群众诉求,圆满出色完成领导交办的各项任务。

作风严谨,清正廉洁,有较好的干部形象。严格遵守机关的各项规章制度,不迟到、不早退,时时处处以工作为先、大局为重,遇有紧急任务,加班加点,毫无怨言。始终以共产党员的标准严格要求自己,听从领导、服从分配,对于每一项工作,不论大小,都高度重视, — 1 —

尽职尽责、认认真真地去完成,从不计较个人得失、打折扣、讲条件。严格约束自己的一言一行、一举一动,树立起了机关工作人员的良好形象。

存在的不足:工作处事要泼辣一些。

民主推荐情况:参会52人,得票52票,其中班子成员6票。

使用意见:提拔使用。

考察组成员:

2012年9月17日

— 2 —

第六篇:机关中层领导考核评语

高中层干部试用期满考评表【机关中层领导考核评语】

高中层干部试用期满考核表

1

2

第七篇:机关中层领导考核评语

对副科级干部的考察意见

xx同志的考察意见xx同志于1997年11月经公开招考进入团市委工作,历任团市委学少部部长、组织部部长等职,现任共青团xx市委副书记,经过对该同志的认真考察,我们意见如下:一、思想政治素质高。该同志思想上与市委、市政府保持高度一致,坚决拥护党的各项方针政策,坚持四项基本原则,坚持改革开放,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想武装自己。做到讲学习、讲政治、讲正气。二、工作扎实努力,敢打硬仗,勇于创新。自担任团市委学少部部长和组宣部部长以来,认真履行学少部部长和组宣部部长的职责,深入基层调查研究,寻找新时期加强少先队工作和基层团组织建设的有效途径。少先工作方面,引导全市少先队组织广泛开展“雏鹰行动”和“新世纪我能行”体验教育活动,全市少先队工作有了长足的发展,少年儿童综合素质得到进一步加强,团的基层组织建设方面,带领全市各级团组织坚持以党建带团建,广泛开展团员先进性教育,切实加强团干培训工作,全市团的基层组织建设不断加强,团员团干队伍建设有了进一步提高。几年来,团市委被评为全省创建五四红旗团委活动组织奖、全省少先队工作先进集体,我市共涌现出1个全国五四红旗团支部,2个全国少先队红旗大队,10余个全省五四红旗团委,6所省级少先队工作示范学校,有两名同志就获得省级星星火炬奖章,1名同志被评为全省十佳少先队辅导员,1名学生被评为全省十佳少先队员,10余名同志被评为省级优秀少先队辅导员,多名学生受到全国、省的表彰,该同志自己也被评为全省少先队先进工作者。担任团市委副书记以后,该同志认真抓好自己分管的工作,组织了“手拉手百万图书进乡村”活动和“做诚信公民,铸诚信潜江”演讲赛,取得了较好的影响,分管的工作也得到了市委、市政府和团省委的高度肯定。在对待本职工作勤勤恳恳、一丝不苟的同时,该同志还积极参与团市委各项中心工作和大型活动,从不敷衍了事,不摆花架子,不搞形式主义,总是从实际出发,尽己所能,不断创新。为团市委各项大型活动的成功举办立下了汗马功劳。三、作风严谨,从各方面严格要求自己。生活上不骄不躁,作风严谨,遵章守纪,廉洁自律,不侵占公家一分一厘,不行贿受贿。为人谦虚谨慎,善于听取他人意见,博采众长,不断完善自己。严以律己,宽以待人,尊重领导,团结同志。四、认真学习,提高修养。一方面注重加强政治理论学习,全面系统掌握马列主义毛泽东思想,正确学习领会邓小平理论和“三个代表”重要思想精髓,做到理论联系实际,理论指导实践。另一方面注重加强文化知识学习,平时十分注重阅读报纸杂志,从中吸取知识,93年就自费参加了华中师范大学中文系的函授学习,目前还买了电脑、上了网,刻苦钻研电脑知识,努力从各方面夯实自己的文化功底,积极迎接wto的挑战。第三,注重加强业务学习,做到书本上学,从文件中看,在工作实践中摸索,通过学习,使自己成为业务的行家,岗位的能手,通过学习,不断提高了自己的修养。该同

志近几年年度考核分别为优秀、称职。共青团xx市委 二○○五年四月七日

本文来源:http://www.gbppp.com/fw/511458/

推荐访问:中层干部考核评语 中层领导考核方案

热门文章