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联通员工述职报告范文3篇
中国联合通信有限公司(以下简称中国联通)是我国移动通信市场的第二大运营商,成立仅有11年。随着中国电信业的改革重组的结束,中国电信业的发展进入了一个全面竞争的时期。本文是小编为大家整理的联通员工de述职报告范文，仅供参考。
联通员工述职报告范文篇一：
光阴荏苒，转眼又到了岁末。本人已进入联通公司工作8个多月，回想起来，这段时间过得既畅快又充实。进入公司几个月来，在公司各级领导的关心下在同事们的帮助下我 完成了公司所安排的各项工作任务。现在我就我在xx年的思想、工作情况向公司领导作简要汇报。
学习是一辈子的事情，我始终把学习作为获得新知、掌握方法、提高能力、解决问题的一条重要途径和方法，切实做到用理论武装头脑、指导实践、推动工作。我学的是专业，对联通集团客户部内务方面几乎是零的开始，所以初期就很盲目，给自己的岗位学习造成了极大的阻碍，后来经过领导和同事的及时引导，加上自我深入的感性认识和学习，逐渐的对工作性质和工作内容有了良好的适应，万事开头难，有了一个好的开始，我相信以后的工作会进行的很顺利，自己的进步会很明显。
参加工作以来，本人先后在建设部、运维部、集团客户部接受培训学习并参与实践工作，通过领导的正确指引和同事的热心帮助，本人掌握了集团部内务大部分工作技能，而更重要的是，通过不断的学习和自我锻炼，逐步树立起了创新服务、营造公司品牌的企业理念。同时，在工作和学习中，本人能够和大家打成一片，虚心求教、热心助人，和领导及同事相处得愉快融洽。目前，本人在工作上得心应手，办理各项业务熟练流畅;在思想上，全心全意为顾客着想，努力做到服务第一。甘当一颗螺丝钉，为公司的前进与发展奉献自己的一份微薄之力。
几个月来，我虽然努力做了一些工作，但距离公司领导的要求还有不小差距，如理论水平、工作能力上还有待进一步提高，对新的工作岗位还不够熟悉等等，这些问题，我决心在今后的工作中努力加以改进和解决，使自己更好地做好本职，服务公司。针对以上存在的不足和问题，在新的一年中我打算做好以下几点来弥补工作中的不足：
①继续加强对公司各种制度和业务的学习，做到全面深入的了解公司的各种制度和业务。用公司的各项制度作为自己日常工作的理论依据，结合实际更好的开展工作。
②以实践带学习全方位提高自己的工作能力。在注重学习的同时狠抓实践，在实践中利用所学知识用知识指导实践全方位的提高自己的工作能力和工作水平。
③踏实做好本职工作。面对新的一年，我将以更加积极的工作态度更加热情的工作作风把自己的本职工作做好。在工作中任劳任怨，力争"没有最好只有更好!"
④继续在做好本职工作的同时，为公司做一些力所能及的工作为公司做出应有的贡献。
我作为公司的一名新人，也将是未来的新生力量，深感肩上的责任重大。公司领导时常教导我们要多学习各种知识，多参加各种活动，锻炼自己多方面的能力，以提高自身的素质层次，我深以为然。经过了这一阶段的工作和学习，我感触很多，收获也很多 同时我也深知自己在很多方面还存在着的不足。在新的一年里，我将努力使自己的思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平，为公司的发展做出更大更多的贡献。
联通员工述职报告范文篇二：
省分公司领导、各部门领导：
xxxx年即将过去了，回顾在吉林联通工作的几年，我感到公司的管理水平在不断提高，业务在迅速发展，新的技术层出不穷，竞争优势在不断扩大。 为适应公司发展的需要，xxxx年我部门根据总部文件，抓紧进行mss项目建设工作。下面，就这几年的工作情况，我做一个概要的汇报。
一、前段工作小结
1.技术管理工作
在吉林联通省分公司负责的技术工作主要情况如下：
(1)XX年，负责数据机房的搬迁。当时情况很复杂，设备、电源(包括ups电源)、线缆(信号、信令、语音)等种类繁多，如果不是对技术、业务和工程把握得较好，搬迁的费用、周期、质量都难以保障。在这种情况下，我经过认真、缜密的分析和周密的工作安排，经过两周的准备工作，在我和同事们的共同努力下，用4个小时准确无误地完成了数据机房搬迁任务，保证了工程质量。搬迁费用也由原来设计的69万减少到16万。在此期间，我从头到尾一直坚守在搬迁现场。该工程是第一个数据机房整体搬迁成功案例，成为全国的样板工程。
(2)XX年，在我负责的长春市内骨干网络改造工作中，原来设计的交换机房有一段63米的2.5gb/s的sdh传输。经过分析，我认为这一段网络结构不合理，无形增加了一个传输故障点，不利于今后网络维护和运行。在我主持下，通过在两侧的通信楼之间打3个电缆漕道的方式，直接将交换设备与传输2mb/s接口用电缆连接起来。这样减少了【联通2016年述职报告】
2.5gb/s的sdh传输分接/复接设备，节约了工程投资，给维护和服务质量的提高带来了极大的便利。
2.部门管理工作
XX年至XX年3月，我负责数据部的工作。
在这段工作期间，我带领部门的同志，每年都如期超额完成总部下达的计划任务，在数据部工作期间得到总部的3个锦旗，强调部门同事之间的团结，部门员工们树立了高度的责任感和使命感，促进了省分数据业务的发展。 XX年3月，根据工作需要，公司调任我担任增值业务部经理。
在我上任的时候，短信业务的投诉，一直是省分非常关注的问题。当时的短信业务
投诉高达6,000次/月。每次有关的经营分析会都会提到这个问题。我知道这个情况后，立即着手处理。经过分析，我采用了"投诉取样、问题分类、抓住重点、逐个解决"的工作方针。经过一段时间的努力，迅速将6,000次/月的用户投诉降低到600次/月。同时，短信业务量也迅速攀升。服务质量的提高，促进了业务发展。
在担任增值业务部经理期间，我还负责gpsone定位工程项目。同样的项目，邻省的黑龙江分公司，每个地市都建立了一个定位基准站，每一个站耗资1万元。经过对我省实际情况及定位工程项目分析，我提出了我省的建设方案。在此方案的指导下，我省只需建设4个点，每站4,000元。这样，我们只用了16,000元就完成了定位工程项目中的基准站建设任务，为项目建设节约可观的工程投资。
二、mss项目的进度与安排
xxxx年5月，我调入信息化管理办公室，任经理职务，负责组织建设mss项目。
在做这个项目的时候，根据我从事电信工作多年的经验和具体主抓"九七工程"的工作经验，我着重做了以下几项工作。
1. 总部项目规划和技术规范的掌握与落实;
2. 试点单位的学习与调研;
联通员工述职报告范文篇三：
光阴荏苒，转眼又到了岁末年初。本人已进入联通公司工作4个多月，回想起来，这段时间过得既畅快又充实。现将本人总体工作、学习情况汇报总结如下：
参加工作以来，本人先后在各个营业厅接受培训学习并参与实践工作，通过领导的
正确指引和同事的热心帮助，本人迅速掌握了各项营业前台业务办理、服务流程等工作技能，而更重要的是，通过不断的学习和自我锻炼，逐步树立起了创新服务、营造公司品牌的企业理念。同时，在工作和学习中，本人能够和大家打成一片，虚心求教、热心助人，和领导及同事相处得愉快融洽。目前，本人在工作上得心应手，办理各项业务熟练流畅;在思想上，全心全意为顾客着想，努力做到服务第一。甘当一颗螺丝钉，为公司的前进与发展奉献自己的一份微薄之力。
短短的几个月的工作和学习经历，让我切实感受到了联通公司如一个大家庭，充满了关怀与温暖。在今后的工作中，我愿意努力向上，改正自己存在的缺点与不足，努力做到最好，请领导和同事们监督。
1、熟悉重庆联通新一代bss系统的底层业务数据，理解各业务数据之间的逻辑关系。由于新一代bss在今年初正式上线，与原有系统相比，数据结构发生了一定的变化，刚开始由于对新有系统不熟悉，工作开展起来效率很低。开始的两个月通过临时数据提取，很快就对新系统有了大致的了解。之后通过长期与厂家的技术人员一起处理和解决报表中心模块出现的各种问题和故障，逐渐对新系统有了整体的把握，做到了简单的问题能够自行独立处理，复杂的问题能够与厂家共同处理，并能在系统变更时给出良好的实施建议。
2、整理与理顺了每月的出帐流程，保证各业务部门能准确、及时的得到完整的数据。由于重庆联通的业务繁多，各业务部门需求的报表五花八门，种类繁多，这给我们部门带来了不小的压力。特别是每月出帐的时候，系统一旦出现问题，将直接影响出帐报表的及时性与准确性。为了避免错误发生，今年督促厂家完善了中国教育总网文档频道《新一代bss出帐流程手册》，并制订了《新一代 bss报表开帐流程确认表》，对每一步操作在流程中都做了详细说明，并将各操作步骤之间的约束关系列出，在关键操作之后进行数据效验，防止数据逻辑关系不等的情况发生。每次开帐的时候全程参与，开帐以联通人员操作为主，厂家做相关配合。相比以前完全由厂家操作，联通人员做监督的方式，这种方式杜绝了以前厂家责任心不强，容易发生错误的弊端，有利于整个开帐流程顺利、准确的执行。在上传总部报表这一块工作上，由于及时发现了以前存在的各种问题，并逐个根据总部规范解决，保证了上传总部报表的及时与准确上传。
3、由于对新一代bss报表中心模块渐渐熟悉后，对整个模块有了整体的把握。在各业务部门提出的新增报表需求的时候，能够很好的与他们沟通，积极引导并实现他们所想要的功能。
联通员工述职报告
1、熟悉重庆联通新一代bss系统的底层业务数据，理解各业务数据之间的逻辑关系。由于新一代bss在今年初正式上线，与原有系统相比，数据结构发生了一定的变化，刚开始由于对新有系统不熟悉，工作开展起来效率很低。开始的两个月通过临时数据提取，很快就对新系统有了大致的了解。之后通过长期与厂家的技术人员一起处理和解决报表中心模块出现的各种问题和故障，逐渐对新系统有了整体的把握，做到了简单的问题能够自行独立处理，复杂的问题能够与厂家共同处理，并能在系统变更时给出良好的实施建议。2、整理与理顺了每月的出帐流程，保证各业务部门能准确、及时的得到完整的数据。由于重庆联通的业务繁多，各业务部门需求的报表五花八门，种类繁多，这给我们部门带来了不小的压力。特别是每月出帐的时候，系统一旦出现问题，将直接影响出帐报表的及时性与准确性。为了避免错误发生，今年督促厂家完善了中国教育总网文档频道《新一代bss出帐流程手册》，并制订了《新一代 bss报表开帐流程确认表》，对每一步操作在流程中都做了详细说明，并将各操作步骤之间的约束关系列出，在关键操作之后进行数据效验，防止数据逻辑关系不等的情况发生。每次开帐的时候全程参与，开帐以联通人员操作为主，厂家做相关配合。相比以前完全由厂家操作，联通人员做监督的方式，这种方式杜绝了以前厂家责任心不强，容易发生错误的弊端，有利于整个开帐流程顺利、准确的执行。在上传总部报表这一块工作上，由于及时发现了以前存在的各种问题，并逐个根据总部规范解决，保证了上传总部报表的及时与准确上传。
3、由于对新一代bss报表中心模块渐渐熟悉后，对整个模块有了整体的把握。在各业务部门提出的新增报表需求的时候，能够很好的与他们沟通，积极引导并实现他们所想要的功能。
4、为进一步完善公司增值业务信息费结算办法，理顺结算流程，规范sp的经营行为，确保公司对sp的结算支出与实际现金流收入相配比，总部决定自 2016年4月份起对所有增值业务代收信息费（含固网增值业务）由按应收金额实行结算改为按实收金额进行信息费结算，并统一出账、销账、实收结算原则。根据关于增值业务按实收原则进行信息费结算的通知（中国联通财字〔2016〕71号文件）和总部信息化部下发的中国联通全国性增值业务实收结算方案及接口规范要求，并且响应公司鼓励技术创新的精神，我和几个同事一起开发了重庆分公司全国sp实收结算支撑系统。 虽然今年取得了一定的成绩，但是也存在不少的问题，主要有以下几点：1、对各业务系统数据的理解还需要进一步加强。目前对许多数据的理解存在片面性，没有一个全局的观点，有时候不知道一个小的改动将会影响其他统计数据的准确性，特别是集团类数据，今年几次出现了一些问题，都是由于对数据的来龙去脉没有搞清楚造成的。今后需要特别注意这种问题，搞清楚影响，确定对其他部分没有影响再实施。2、与同事和厂家的沟通还不够，做事情存在一定的盲目性。一方面，有时候一个问题没有和厂家的人员说清楚，造成了开发出来的东西与实际需求有所偏差，影响了开发进度；另一方面，对不理解的东西没有和同事及时沟通，浪费了宝贵的时间，影响了工作效率，并且也出现了一些差错。3、责任心有待进一步加强，出现问题应该更及时的处理，对各分公司和业务部门反映过来的系统问题要及时找出原因和解决办法，并耐心帮助他们更好的使用新一代bss系统。 今年的工作已经过去，对明年的工作我有以下几点想法：1、由于市场环境竞争激烈，明年各分公司面临十分大的经营压力，作为业务支撑部门，应该及时了解各业务部门在系统使用中遇到的困难，并及时了解他们对数据支撑的需求，并从用户使用感知的角度建设我们的系统，以更好的为各业务部门提供强有力的数据支撑。
2016个人述职报告两篇 ##第1篇：个人述职报告 2016年，是深入贯彻党的十六大和十六届三中全会精神，全面建设小康社会，加快发展
我县文体事业的一年。在县委、县政府的正确领导下，我紧紧围绕全县“省内创一流，全国
争百强”工作目标，精心组织广大干部职工全心全意实践“三个代表”，努力提高我县群众性
文体活动质量，为我县精神文明建设做了大量的工作，较好的完成了年初确定的各项任务。
现就本人2016年的工作述职如下，请予评议。
一、主要工作实绩：
（一）组织实施了丰富多彩的体育活动。2016年组织实施的体育活动主要有：
1、继续实施全民健身计划，努力构建全民健身体系。为进一步强化全县人民“科学健身，
增强体质，抗击非典”，积极参与健身活动的意识，根据省、市体育主管部门有关文件精神，
我们于4月28日在体育馆隆重举行了“安徽省第一届体育大会繁昌分会场”全民健身主题活
动。县四大班子领导和县直单位干部职工2000余人参加了繁昌分会场的健身活动，吸引了上
万群众观看，产生了巨大的影响，进一步促进了全县群众性体育活动的蓬勃发展。建立健全
组织，推动全民健身运动健康发展并积极开展工作，指导各行各业开展全民健身活动。今年
我县文化馆老年艺术团晨晚练点、钢铁厂晨晚练点、休闲广场晚练点、孙村镇明月健身队、
峨桥镇老年学校晨晚练点分别荣获安徽省、芜湖市全民健身示范晨晚练点称号。积极参加省
局组织的申报世纪健康老人和健康老人活动。
2、成功的举办了繁昌县第十七届中学生田径运动会和迎“五一”“三人制”篮球赛，迎
元旦新春2016年“联通杯”公仆运动会，庆国庆的全县乒乓球赛和重阳节老年人体育运动会
比赛及离休老同志的钓鱼比赛等赛事；协助孙村镇、荻港镇和三山镇等有关部门举行各种体
育比赛。不仅推动了我县竞技水平的提高，也增强了广大职工参与健身的意识。
3、积极组队参加省、市级体育比赛。（1）三月份组队参加芜湖市第四届农民象棋赛，我
县获团体第一名，桂万书、叶学保分获冠、亚军，并与10月份代表安徽省参加全国农民运动
会。（2）四月份组队参加芜湖市中学生田运会，我县分别荣获初中团体第五名、高中团体第
七名、第八名的好成绩。（3）五月份组队参加安徽省第一届体育大会“三人制”篮球赛，经
过激烈的拼搏，我县荣获全省第七名的好成绩，在自行车比赛中分别荣获第三名和第六名的
好名次。
4、出色的承办了省、市级比赛。（1）二月份我们接到了省体育局柔道队在繁昌封闭训练
3个月的任务，作为基层体育局，我们克服一切困难，努力搞好后勤服务工作，确保训练。
受到省体育局领导的表扬。（2）三月份指导、协助三山镇承办了芜湖市第四届农民运动会。
（3）七月份圆满的承办了2016年全省青少年柔道锦标赛。
5、大力培育体育市场，积极扩大体育消费。在抓好群众体育和竞技体育工作的同时，我
们按照市场经济规则的要求，坚持走社会化、产业化的路子，积极引入市场机制，加大市场
化运作力度，加快体育产业健康发展，全县的体育产业得到了较快有序的发展。目前，全县
已有健身房1个，台球室2个，棋牌室160个，乒乓球室2个，游泳池1个。2016年我县电
脑体育彩票销售额收入近500万元。同年荣获芜湖市体育市场管理先进单位称号，谢道斌荣
获先进个人。
6、努力完成全国体育场地普查工作，初步完成了“县体育中心”项目的规划、选址工作。
经2016年第五次全国体育场地普查统计，我县体育场地共计165处。其中标准场地95处；
()非标准场地70处。今年，我局初步完成了“县体育中心”项目的规划、选址工作，并已上
报县委、县政府。体育中心计划建造一座有3000人座椅的综合体育馆；标准室内游泳池一个，
占地面积4000平方米的露天球类场地一块；另训练房一座；简易田径场一块。
（二）机关支部工作和办公室工作。
2016年局机关党支部在局党委的正确领导下，认真学习贯彻党的十六大、十六届三中全
会精神，紧紧围绕县委、县政府改革、发展、稳定的大局，坚持党要管党、从严治党的方针，
扎实工作，开拓创新，不断加强党支部的思想、组织和作风建设，增强党组织的凝聚力、战
斗力和号召力，有力地促进了办公室各项工作，提高了办公室服务水平，提高了承办事务的
能力， 提高了后勤保障能力。
二、存在问题及今后努力方向 在总结过去一年工作成绩的同时，不能不承认在工作仍有不少问题。首先在深入学习上
有差距，存在时紧时松的现象，致使自己对新知识、新思维掌握不多，了解不透。其次在工
作作风上有差距，主要体现在“快”不够、“深”不够、“严”不够、“实”不够，“韧”不够。
第三，在敬业奉献上有差距，第四，是在改革创新上有差距，第五在自身建设上有差距。 针对这些问题，通过学习，我认真反思了自己的不足，决心今后将从以下几方面整改：
1、重学习，不断开拓创新。今后，我一定要继续把“讲学习”摆在首位，努力钻研马列
主义、毛泽东思想和邓小平理论，全心全意实践“三个代表”重要思想，牢记“两个务必”，
同时，勤与思考，坚持理论联系实际，创造性的开展好文体工作新局面。
2、讲奉献，扎扎实实干好本职工作。在工作中，牢固树立大局意识和全局意识，认真落
实局党委的决议的决定，摆正位置，做好参谋和服务工作，把自己置于群众的有效监督下，
以高度的责任感和使命感全身心投入到本职工作中，为我县文体事业的发展作出新的贡献。
3、严要求，做到勤政廉政。在今后的工作中，我一定要认真学习贯彻党的十六大精神，
模范执行《廉政准则》和党员领导干部廉洁自律的有关规定，始终以一名共产党员和领导干
部的标准严格要求自己，自觉抵制各种不正之风，带头廉洁自律，自重自警，充分发挥助手
和表率作用。 ##第2篇：个人述职报告 二年任职又到了，回顾一下工作、反思一下不足、思考一下打算，非常必要和及时。二
年多来，在上级组织和大家的共同支持帮助下，本人为有线电视网络的管理和发展作出了一
点微薄的努力。现将二年多的工作汇报 这二年，对于我们有线网络来说，是非同寻常的二年，网络体制的改革、网络资源的产
业化运作、网络业务经营方式的转变等等，都给我们有线网络注入新的活力，给我们带来了
广阔的发展空间和发展机遇。我作为一名有线网络人员，有幸目睹并经历了这二年有线网络
的发展进程。在上级各部门的直接领导下，我扎实工作，依靠管理，不计个人名利，在网络
整合、机制改革、强化管理、优良服务、队伍建设、思想工作等方面作了些创新和探索，促
进了事业的发展。
一。 抓安全传输，保信号畅通 去年以来，特别是去年3月5日吉林发生 “******”插播反动邪教宣传后，网络的安全
传输形势十分严峻。为确保网络传输的绝对安全，在上级的统一部署下，本人组织人员每天
不间断地对线路进行巡查，实行由网络中心主要人员和各站站长组成的24小时应急值班制度，
及时处置各类突出事件，同时还制订了“应急处置预案”，并二次组织中心应急小分队和各站
维护人员，按照预案要求进行“演练”，提高了快速反应能力和处置突出事件的能力。确保了
国庆节、******主席访美和党的“十六大”召开这三大“重要播出保证期”的传输安全，使
党和政府的声音安全、畅通地传送到千家万户。
二。 抓机制创新，激内部活力 近年来，网络中心在机制创新方面迈出了扎实有效的步伐，我们在原来机构改革和大幅
精简的基础上，去年又有新的更大的动作。去年7月份，本人大胆提出精简方案，将原第一、
第二、第三有线电视站合并、精简为维护部和营业部，方案很快被采纳。通过合并精简，使
管理环节减少，效率得到提高。
在人事改革方面，我们继续深化并不断推进，三站合并为二部后，我们对新设的管理岗
位人员分别实行聘任制和竞聘上岗制度，有效激活了人才资源，使不少优秀人才脱颖而出，
走上了管理岗位。 与此同时，为优化人员结构，本人又在二部全体员工中进行“双向选择”的试点工作， 经过二轮的双向选择，最终有二位员工因落聘而被下岗解聘。这种敢于碰硬的人事制度
改革在员工中引起很大震动和反响，也有效调动了广大员工的工作热情和工作积极性。
三、抓内外管理，促经济效益 管理出效益，管理也是生产力。对内，规范各项工作规程，建立健全各项规章制度，做
到管理有章可循，努力向管理要效益，注重成本核算，正确处理投入和产出的关系，使各项
费用支出有了大幅度的减少。对外，强化网络管理力度，不断提高收视费收费率。一方面我
们大力宣传有线电视管理规定，提高客户的缴费意识；另一方面对偷接、拒缴收视费的行为
进行严厉查处，该追缴就追缴，该中止信号就中止信号，使收费率有明显提高。在抓管理过
程中，本人能做到以身作则，带头遵守规章制度，严格管理，奖罚分明，对违反规章制度的
人和事，敢于坚持原则，敢于碰硬，敢于承担责任，决不手软。该批评的就批评，该承担责
任的就承担责任。如本月12日，营业部热线电话值班人员在接话中，违反《首问责任制》和
《优质服务规范》的规定，在从速处罚当事人的同时，本人勇于承担管理责任，主动扣除自
己奖金200元。由于管理严格，使正气得到弘扬，取得明显成效。
三。 抓优质服务，树行业形象 有线电视网络作为窗口服务行业，其服务质量优劣，直接关系到广电的形象。为此，本
人致力于服务质量的提高，积极明确和落实首问责任制、维修承诺制。同时在员工中积极开
展职业道德教育，教育职工立足岗位，敬业爱岗，使服务质量有了较明显的改善。
四。 抓思想工作，鼓各方斗志 应该说，这二年多网络中心的各项改革力度比较大，特别是机构改革和人事制度改革的
配套实施，加上机构的重新设置，职能的重新划分，分配机制的重新调整，管理人员的重新
竞聘等，使改革的涉及面很广。特别是去年9月30日，市委、市政府决定将鹿城、瓯海、龙
湾三个区有线网络划归网络中心管理后，员工思想波动很大，这就使得思想政治工作的任务
显得尤为繁重。为此，作为市广电局机关党委委员、台党总支委员兼党支部书记，本人注重
思想政治工作，积极协助党组织积极做好思想政治工作，鼓舞各方斗志，理顺了员工的思想
情绪。由于坚持思想领先，讲道理、摆事实，使员工对各项改革篇二：2016个人述职报告范
文两篇
2016个人述职报告范文两篇 ##第1篇：个人述职报告范文 时间如水，转眼半年的时间就过去了，在这半年中，我的各方面能力都有了显着提高，
与同学们共同进取是我最大的收获，现将2016下半年工作总结如下：
一、潜心修炼，实现人生的跨越
1、勤奋学习，让思想站领教育的前沿阵地。 思想有多远，我们就能走多远。当前教育正处于急剧变革的时代，从教育观念到教育形
式，从教学方法到教学手段，从教育经费的落实到教育的法制建设，从教育人事到教师工资
的变革，无不是风起云涌，惊涛骇浪。我必须具备副校长这个职位所需要的一切素养，我必
须具备更多的知识和能力，必须把握教育教学各方面的信息动态，使自己保持对新事物的敏
锐，必须使自己的教育思想跟时代同步。我坚持不断学习，从中专到大专，从本科到研究生；
我坚持潜心读书，书桌、床头摆满了教育书籍，从专着到案例、从苏霍姆林斯基的《给教师
的一百条建议》到魏书生的《教学工作漫谈》，从《素质教育在美国》到《中国英才家庭造》，
我坚持不懈地用自己的笔表达自己的思想，使读书、思考、写作成为我生命中不可缺少的习
惯。
2、努力工作，以身正树榜样力量。 每天第一节课之前来到学校，下午第四节课后回到家里，周六、周日能看到我在学校的
身影。老婆怪我不做家务，把家当旅馆，我笑说，谁要你选择教师，教师就是一种责任、一
种守望，我必须守望着学校、老师和我的学生们。 教学上，我以身作则，两个班的教学不落下一节课，试卷不过夜，备教批辅考各环节认 真落实，教研上主动参与“构建有效课堂”的听课、比武的大型活动，并积极撰写论文。 管理上，积极思考、认真谋划、严格执行，虽加重了老师们的工作负担，但各项工作井
井有条，各项活动丰富多彩，校园呈现一片积极向上、欣欣向荣的景象，大家收获充实，我
收获了快乐与感激。
3、立志教育，以南中的振兴为己任。 做好教育为人民，办好南中为自己，是南中给了我这一方舞台，是南中成就了我的人生，
所以我将把我的青春与热情、爱与责任奉献给我们的学校、老师与同学们，我将把自己的命
运与学校的命运紧紧联在一起，与学校共荣辱、共兴旺。
4、转变角色，从具体执行到积极参谋。 努力由一线教师转变成时代所需要的教育思想者、教学管理者、领导的参谋者、教师的
代言者。这一角色要求我做好三件新的工作，一是学会传播，表达自己的教育思想、观念、
上级精神和要求；二是学会倾听教师的心声、要求和建议；三是学会谋划，为学校的发展想
办法、出点子、立措施、找出路。
5、亲近教师，使群众路线成为工作的出发点和立足点。 在教育教学管理中，我青睐科学、高效的刚性量化管理，因为它能体现公平、公正；但
我深深知道管理中人需求的第一要意的，因为工作是靠人完成的，事业是靠人做的，我们的
管理终极目标是：能成就教师的人生与事业，能促进学生快乐健康成长，能让学校成为大家
共同的精神家园。而这个目标的实现就是靠我们所有的人民教师，因此，我亲近教师、关心
教师、热爱教师，更要成就我们的教师。
二、抓常规，夯实教育教学的根基
1、落实备、教、批、辅、考、研的月查制度，做到发现问题、提出问题、解决问题。
2、坚持课堂巡查制度，走进教师课堂，寻着教师的足迹前进，在巡查中学习借鉴、交流
互助。
3、抓初三、高三，把握住工作的核心与重点。
4、抓期中、月考，促学习蔚然成风。
5、抓活动，促校园文化丰富多彩。
6、抓教务每周例会，谋划、布置、督促教学教研各项工作积极有序开展。
三、科研兴校，积极构建有效课堂 时间加汗水，日光加灯光的做法已经被现在的家长、孩子们不再认同，也被教育改革步
伐抛在身后。时代呼唤孩子们学得好、玩得好、学得快乐、活得健康。因此，大力开展校本
教研，积极构建有效课堂，向效率要质量，向科研要力量，成了教育改革的最强音。本学期
我们全体教师积极投入到这片洪流中来，认真上课、听课、评课，特别是很多（胡玉霞、雷
德芳、周良蓉、朱矩凤、龚华玲、刘进、廖后灿、张从梅、陈珏东、蒋昌顺等）教师克服诸
多困难主动上课，以学校大局为重，以身垂范，为年青人做出了很好的榜样。广大教师克服
工作任务重，不好调课的困难积极投入到听课、评课的活动中，在此我谢谢大家！明年我们
继续向更高质量、更高目标迈进。 ##第2篇：个人述职报告范文 尊敬的各位领导、各位同事：
大家好，花开花落又是一年，时光如水，转眼就到了龙年年末，而我在这个岗位上也工【联通2016年述职报告】
作了整整一年的时间，在这一年里，有欢乐有痛苦，也有挫折和磨难，但是我都一一接受了，
我知道这是对我人生的一个重大考验与锻炼，随着改革创新步伐加快、发展管理要求更高、
各项任务也非常繁重，作为一名基员工，我既深感责任重大，又有干好工作的强烈使命感。
现在就将我任职期间的思想工作情况汇报如下：
一、政治思想方面： 本人忠诚于党的教育事业，爱岗敬业，能自觉遵守社会公德和教师的行为规范。牢固树
立教育是一种服务的意识，为学生服务、为教师服务、为学校服务。真诚、热情、公正地对
待每一个人、每一件事。严格遵守学校的教学管理制度，努力做到身正为范、自觉遵守学校
各项制度，要求教师做到的，自己先做到。努力使自己成为校长的好助手，教师的好榜样。
二、主要工作：
1、完善常规工作管理，提高教育教学质量： ①以“永小常规管理细则”为依据，认真抓好期初、期中、期末教学常规检查工作，特
别注重期中测试与分析，对每一位教师的常规工作量化打分，努力抓好教学过程中各个基本
环节的管理，对教师的备课、上课、作业布置和批改、辅优补差和质量测试等工作采取跟踪
检查，找出薄弱环节，及时反馈并及时督促改进，从而使我校教师的常规工作日趋合理化、
科学化，课堂教学质量整体提高，教学成绩显着。 ③一年来深入课堂听课、组织评课150余节，对教师在教学实践中存在的问题给予帮助，
与教师共同探讨、共同进步，促进了教师课堂教学水平的提高。
2、认真抓好抓实校本培训，提升教师的综合素质： ①结合本校的教学实际，进行了两次专题讲座，15次业务学习，并及时组织教师写出学
习反思。用新理念、新方法使教师的业务理论知识得以丰富，具体实施过程得以改变，也进
一步促进了学生的自主学习。 ②骨干教师：每学期要求骨干教师做示范课、观摩课，为全体教师提供锻炼、展示、学
习、提高的机会。及时参加上一级教研部门组织的骨干教师培训、学习活动，为骨干教师教
学水平和能力的提高提供机会。组织教师参加学区中心校英语教学评优课及毕业班数学、语
文复习经验谈等活动。要求教师及时写出活动反思、学习心得。 ③特岗教师：我校共有4名特岗教师，有两名教师担任班主任工作，另外两名是科任教
师。我校制定了特岗教师帮扶方案，学校主任、骨干教师带新教师，分别签订协议书，指导
他们的教学工作，组织特岗教师学习语文、数学、英语、科学课程标准，指导特岗教师做了
大量的学习笔记，还对她们进行基本功技能竞赛，通过开展活动大大提高教师的基本功能力。
力争使她们“一年站稳讲台，二年有所建树，三年成为骨干”。 ④组织全体教师学习继续教育教材《有效教学经典案例评析》一书，按时完成书面作业
并上交进修学校。
3、抓好校本教研，提高教师业务素质 ①围绕新课程实施重点问题合作研究25个（语文、数学、英语、科学各4个，音乐、美
术、综合实践各3个）主题研究，活动有实效，教师们能够就教师课程实施中带有普遍性的
重点、难点问题，组织合作，进行研究。通过理论学习、课例研讨、主题研究等活动，不但
提高了教师的专业理论水平，同时也提高了课堂教学效果??篇三：2016个人年终述职报告 2016个人年终述职报告 2016个人年终述职报告
一、工作职责履行情况 一是抓管理建机制。认真履行第一责任人职责，把党建工作贯穿于业务工作部署、落实、
考核全过程，推行目标管理，建立“四位一体”抓党建责任制；带头即知即改、立行立改，
联通述职报告
省分公司领导、各部门领导：xxxx年即将过去了，回顾在吉林联通工作的几年，我感到公司的管理水平在不断提高，业务在迅速发展，新的技术层出不穷，竞争优势在不断扩大。为适应公司发展的需要，xxxx年我部门根据总部文件，抓紧进行mss项目建设工作。下面，就这几年的工作情况，我做一个概要的汇报。一、前段工作小结1.技术管理工作在吉林联通省分公司负责的技术工作主要情况如下：（1）xx年，负责数据机房的搬迁。当时情况很复杂，设备、电源（包括ups电源）、线缆（信号、信令、语音）等种类繁多，如果不是对技术、业务和工程把握得较好，搬迁的费用、周期
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