【www.gbppp.com--工作报告】
2016计划生育党建自查工作报告
党的建设工作是我们把党和国家的各项事业全面推向新世纪实现伟大中国梦的重要保证。县人口计生局坚持以党的十八大、十八届三中全会、四中全会、县委全会精神为指导，紧紧围绕开展党的群众路线教育实践活动，县委“敢于担当、敢于碰硬、敢于创新”主题和中心，着力加强机关党组织建设，按照从严治党的原则，认真贯彻执行党的各项路线、方针、政策，局党组狠抓班子自身建设，加强党风廉政建设，加强党员思想教育，加强党的组织、作风、制度建设。并以党的建设工作为龙头，创造性地开展人口计划生育工作，使我县人口计划生育工作跃上一个新的台阶。现将2016年机关党建工作总结如下：
一、加强领导，落实机关党建工作的责任
（一）人口计生局领导班子按照省委、市委、县委的部署，结合县直工委工作安排，研究制定了人口计生局党建工作计划和措施，并把机关党建列入领导班子的工作议程，及时听取机关党组织的工作汇报，研究解决重要问题，为党组织开展工作提供必要的条件，经费、时间和人员给予了保障。
（二）加强了对机关党组织领导班子建设，重视对党务干部的教育、培养和管理，抓好了领导班子“四好”的创评工作。
（三）认真执行党风廉政建设责任制，抓好了精神文明建设和思想政治工作。抓好了党员目标管理工作。
二、加强学习,不断提理论水平
（一）坚持用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观，实现伟大中国梦武装党员，教育干部，今年着重抓了十八届三中全会精神、《党章》和习近平总书记系列重要讲话的学习，抓好“实现伟大中国梦、建设美丽繁荣和谐（县）”学习、宣传和贯彻。以全面建设小康社会、和谐社会统揽人口计生工作大局。深入开展创先争优活动，不断探索学习型机关建设的新途径。
（二）坚持中心组学习制度，学习做到有计划、有检查、有记录，有总结，坚持了制度化、经常化、系统化，并联系实际，指导工作。
三、积极推进班子建设工作
（一）我局班子坚持以邓小平理论、三个代表重要思想为指导，以科学发展观统领发展大局，以党的群众路线教育实践，干部走基层，真情五为民活动为契机用党的建设带动人口计生队伍建设，坚持开展以“学习创新、民主团结、勤政为民、清正廉洁”为主要内容的“四好”班子建设活动，切实加强班子建设，不断提思想政治素质，领导水平和工作水平。
（二）进一步规范民主生活会的程序和要求，及时召开民主生活会，着重提民主生活会的质量。班子及班子成员认真总结，查找存在的不足，针对问题及时提出整改措施。
四、积极推进组织建设和党员队伍建设工作
（一）按上级要求，积极组织党员按规定开展党的群众路线教育实践活动和参加党章集中轮训。
（二）突出加强支部阵地、制度、支部活动、组织生活的规范建设，搞好支部规范建设目标管理。
（三）扎实落实干部走基层，真情五为民。充分发挥共产党员的先锋模范作用和牢固树立“以人为本，和谐计生”的思想，强化服务意识，增强责任感。
（四）严格党费的收缴管理，平时加强了对党员的教育、管理和监督，严格按照党章规
定标准发展党员。
五、大力推进“党建效能”双争先联创活动
我局以深入学习实践科学发展观为主题，以创建先进基层党组织，争做优秀共产党员为主要形式，以“创先争优促发展，比学比干比贡献”为主体，着力打造特色鲜明，示范带动能力强的党建工作典型，不断提升党建工作水平。
通过“党建效能”双争先联创活动的开展，党支部每名党员，都能够主动加强学习，坚定政治立场，做到以正服人；能够心胸宽广，谦虚谨慎，做到以德服人；能够不断提业务技能、综合素质，做到以能服人。在平时的工作中，党员们敢为人先、敢挑重担、吃苦耐劳的精神面貌和工作态度得到干部职工的充分肯定，在各项工作中的带头作用进一步得到发挥。
六、深入开展党风廉政建设和反腐败斗争
（一）进一步强化干部管理,针对极少数机关干部工作漂浮沉不下去，指导工作无思路，检查工作走形式等现象，加强考勤考核,实行领导干部包片负责和一般干部定点联系制度，认真落实效能建设“四项”制度，推行“勤廉双优”三卡（即：勤廉登记卡、勤廉监督卡、勤廉沟通卡）制度，切实解决吃拿卡要，办事拖拉、推诿扯皮现象；
（二）把机关作风建设与实施“健康共享”促进工程优质服务相结合，开展为育龄妇女生殖健康免费普查下乡服务活动，增强服务意识；
（三）严格按照“七不准”、“十禁止”的要求，指导乡镇落实行政执法责任制、行政过错追究制和政务公开等工作制度，规范了法律文书，执法人员全员持证上岗；大力推行人口和计划生育服务内容、收费标准、办事程序、服务热线电话、优惠政策等群众关心的热点问题全部公开，方便群众办事；
（四）开展请农民兄弟、流动人口评议计生活动，促进计生干部队伍机关作风好转。
（五）严格执行《廉政准则》和各项规章制度，贯彻落实了加强机关作风建设的各项规定，开展了形式多样的党风党纪教育、廉洁从政教育和廉政警示教育，筑牢拒腐防变的思想道德防线，党员干部受教育面达100%。
七、切实抓好机关思想政治和精神文明建设工作
（一）以讲文明、促和谐为主题，深入开展群众性精神文明创建活动，加强干部职工的理想信念、职业道德、社会公德和家庭美德教育，继续开展以提党员素质为重点的社会主义荣辱观教育实践活动和公民道德建设宣传及普法教育。组织开展了形式多样的文体活动，活跃了干部职工精神文化生活。
（二）积极探索“党建带工建”、“党建带团建”、“党建带妇建”新路子，形成向上，进取、创业、发展的氛围。
一年来，机关党的建设工作虽然取得了一定的成绩，但仍然存在一些不足：一是机关党建工作创新意识不够强，在围绕中心，搞好服务上，如何开阔新思路，探索新方法，开创新局面做得不够；二是单位在学习上还不够好，学习的自觉性还需进一步增强。对于上述工作中的不足，我们将在来年的工作中认真加以改正。
《2016年度**企业税务自查报告范文》由中财和国际教育集团及总会计师协会专家项目组—周国海教授主讲。
第1篇：税务自查报告范文
xx市地方税务局将按照征管体制改革要求，承担辖区内税收征收管理稽查工作。自1994年9月设立以来，以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、"xxxx"重要思想为指导，坚持三个文明一起抓，实现三个文明协调发展，以建设一支政治合格、技术过硬、作风优良、纪律严明的税务队伍为目标，围绕经济建设为中心，以职业道德、行风建设为重点，开展文明单位创建工作，有力地推动了各项工作，取得了丰硕成果，现将情况汇报：
一、加强文明单位创建领导工作，落实各项创建措施
自地税局成立以来，局领导班子高度重视文明单位的创建工作，把创建文明单位的规划纳入单位的五年规划和年度工作计划，坚持一把手亲自抓，分管领导具体抓，党、政、工、团齐抓共管，落实所领导、工会、共青团及各股室主任创建工作责任。坚持精神文明目标管理，将制度建设、环境面貌、思想政治学习、职业道德、行业作风、遵纪守法、社会公德、家庭美德综合治理等十个方面的创建内容量化成27个项目，共100分进行考核，并与年终奖金、评优、晋升等挂钩，并采取有效措施对全所的职业道德和行业作风实行月查制度，直接同**奖金挂钩，促进职工精神文明创建工作积极性。积极开展各项创建活动，党政工团根据各自职责和工作性质，开展"党风廉政教育月"、"纠正行业不正之风"、"争创文明股室"、"两个效益劳动竞赛"、"青年文明号"等多种形式的创建活动，文明建设深入人心，文明风气日渐昌盛。连续两年开展职业道德、行业作风状况社会问卷调查，被监督单位对我局税收服务工作、行业作风、职业道德三方面综合满意度达95%以上。
我局领导班子以"四好"、"五强"要求为目标，加强自身建设，订立了《廉政建设有关规定》、《关于健全监督约束机制的规定》等内部规定，实施党风廉政责任制度，坚持加强职工民主监督和民主管理，建立所务公开制度和所务公开栏，保障职工主人翁地位，充分发挥民主。班子团结进取，勤政务实、廉洁自律，密切联系群众，得到群众的肯定和好评，机关党支部连续两年被评为市先进党组织。
二、抓好"两改"工作，保持单位稳定与发展
认真贯彻落实税收征管体制改革和人事制度改革工作精神，结合单位具体情况，稳步推进，不断深化，正确处理好改革发展与稳定的关系，依靠广大干部群众，顺利完成了两项改革。
在改革过程中，充分发挥群众监督作用，依法办事，在人事用工、分配制度改革方面引入竞争机制，按需设岗，按岗定酬，择优聘用，定期考核，变身份管理为岗位管理，建立起"上岗靠竞争、分配靠贡献、管理靠合同"以及单位自主用人的充满生机活力的的人事管理体制，充分激励职工工作积极性。通过改革，理顺了单位税收稽查执法运行机制和管理机制，为单位的进一步发展奠定了坚实的基础。
三、深入进行思想教育，培养良好道德风尚
组织全所干部职工学习党的基本理论、基本路线、基本纲领和基本经验的宣传教育，切实加强思想道德建设，认真贯彻落实《公民道德建设实施纲要》，"二十字"公民基本道德规范的宣传和落实，寓教于乐，组织开展各种"思想道德建设"知识竞赛，运用生动活泼的组织形式，鼓励职工积极参与，取得的效果明显好于说教式、填鸭式的刻板的说理
教育。
抓好职工青少年子女的教育工作，关注未成年人思想道德建设，对所职工子女取得的政治、思想、学习方面的进步，均由单位给予一定物质奖励。督促职工加强子女教育，以素质教育为本，培养下一代独立、进取、敢于竞争、意志坚定的品质，培养树立正确的思想信念和世界观、人生观、价值观。
四、切实抓好业务工作，促进卫生执法水平不断提高
全所干部职工同心同德，真抓实干，上上下下一条心，在市地税局领导下，以税收征收管理工作为重点，带动各项工作不断发展，税收执法力度进一步加大，稽查覆盖率较往年有所提高，各项监督工作完成较好。全局对职工思想素质，业务工作水平非常重视，把xx年定为本单位"业务素质"提高年，千方百计促进职工素质提高，利用周末进行业务知识讲座，邀请各级专家授课，保证职工专业知识随时更新；掀起"学法日"活动，结合税收执法特点，举办行政许可法、行政诉讼法、行政处罚等法律、法规的专题培训，提高执法人员的执法水平。
五、全所职工齐动手，创建内外优美环境
各股室制定了内部的值班、值日制度，节前、周末所行政领导、工会组织检查，并把股室清洁卫生、内务管理工作同月奖金挂钩。动员职工发挥聪明才智，自己动手美化绿化办公室。通过一系列的活动，为全所职工创建良好的工作生活环境，也赢得了人民群众的称赞。
六、积极倡导科学、文明、努力营造单位文化
坚持落实《公民道德建设实施纲要》，努力倡导社会主义新风尚，监督所加强教育、科学、文化建设，积极倡导文明、健康、科学生活方式，努力提高职工的科学、文化、业务和身体素质，组织各项文娱活动，丰富职工业余生活，增强单位凝聚力；广泛开展"讲文明、树新风"等多种形式的思想教育活动，坚持常年评选优秀职工和颁发好人好事奖，职工热情参与，效果显著。通过一系列活动引导职工树立科学的人生观、价值观，拒绝封建迷信，伪科学及"xx"xx的浸蚀，引导单位文化建设向科学、积极的方向发展。 第2篇：税务自查报告
一、健全工作机制，完善制度建设
我局成立了以局党组书记、jú长单晨光为组长的四川省地方税务局政府信息公开（政务公开）工作领导小组。设立了政府信息公开（政务公开）工作领导小组办公室。政府信息公开（政务公开）工作领导小组负责全省地税系统政府信息公开工作总体规划、重大事项、重要文件的审核与决策，全面推进、指导、协调、监督全省地税系统政府信息公开工作。政府信息公开（政务公开）工作领导小组办公室具体承办领导小组的日常工作。同时，局内各单位均安排了专兼职人员担任政府信息公开联络员，负责信息采集、信息发布、综合协调等工作。各市、州地税局也相应成立了由jú长任组长的政府信息公开领导小组，对各地政府信息公开工作进行整体部署和统一指导，在系统内形成了责任明确、层层落实的工作格局。
我局从涉及群众切身利益、切实维护纳税人利益及容易产生不正之风和滋生腐败的环节入手，建立健全政府信息公开制度。制定了《四川省地方税务局政府信息公开指南》、《四川省地方税务局政府信息公开目录》、《四川省地方税务局依申请公开政府信息工作规程》、《四川省地方税务局政府信息公开保密审查办法》等一系列规章制度。对政府信息公开相关资料进行整理，编制《政府信息公开和机关行政效能建设制度汇编》印发局内各单位。在各市、州局及扩权试点县、市局办公室业务培训中将政府信息公开作为重点培训内容。
二、拓宽发布渠道，提升信息质量
大力加强内外网信息建设。内外网站是地税系统进行政府信息公开的重要载体。全系统统一使用内网信息编报平台并由专人负责编审，实现了省局处室、市、州局及扩权试点县、市局及时采编报送和信息登载，确保了信息工作的时效性，提高了信息工作的质量和效率。完成了外网改版，开设了政府信息公开栏目，及时、全面地公开与纳税人及社会公众密切相关的政府信息。截至2015年7月31日，外网共公开各类信息870条。 积极主动报送专报信息。围绕省委、省政府和国家税务总局关注的重点工作，积极向上级部门反映地税系统工作动态。根据新形势对信息工作的新要求，结合工作实践积极探索信息工作的新思路、新方法、新途径，增强工作的主动性和创造性。改进信息服务方式，加大信息约稿力度，从会议、文件、新闻、领导讲话和批示中主动寻找、挖掘信息线索。高度重视信息编辑细节问题，做到信息编辑精细化，除严格把好信息编辑质量关，还对格式、标点、印刷精益求精，努力提升信息工作整体质量。截至2015年7月31日，共上报省委、省政府和国家税务总局专报130余篇。其中，国办采用信息1条，省政府采用专报累计达到33条。
着力完善外部公开平台。认真做好省政府电子政务外网、政府信息公开专栏、总局地税频道等信息公开平台的内容保障和网络维护，及时更新发布信息。从优化公文处理流程入手，在公文处理环节增加政府信息公开选项栏，各处室在拟制公文时根据公文内容确定是否公开、公开时限及公开范围。公文正式发出后，由专人根据最终填报选项及时发布。同时，按照《四川省地方税务局政府信息公开目录》主动公开政务动态、人事任免、总结计划、法规制度等信息。截至7月31日，我局共向四川省人民政府网站报送信息176条，向省政府报送信息公开目录33条，向国家税务总局地税频道报送信息126条。此外，我局还精心策划了省局领导在线访谈节目，由局领导在省政府网站上就房地产税收有关问题与网民进行实时交流。
有效依托各类新闻媒体。广泛依托广播、电视、报刊等媒体渠道对外公开最新、最快的税收政策和征管改革各项举措，让广大纳税人及时、准确了解最新的税收政策，理解并支持税务部门工作，为税收征管提供坚强的舆论保障。今年，我局已多次与四川电视台、四川人民广播电台等合作播出形式多样、内容丰富的税收政策电视片和广播节目。在《四川日报》、《中国税务报》、《四川经济日报》等报刊上刊载文章38篇。
充分利用其他公开途径。在机关大厅设立政府信息公开栏，详细公开各处室职责、联系人、联系方式等。实事求是编制了我局2015年度政府信息公开工作报告，并在省政府网站上发布。每年及时向省档案局送交已公开的文件资料。
三明确工作重点，突出监督检查
按照《四川省人民政府办公厅关于切实做好2015年政务公开工作的通知》（川办函〔2015〕76号）要求，我局着力做好服务"两个加快"工作，突出公开重点，及时公开地税系统灾后恢复重建、深化行政效能建设、扩大内需保持经济平稳较快增长等方面的信息。在具体分类上，以公开为原则、不公开为例外，比照主动公开、依申请公开、不公开的划分标准，积极主动公开应当公开的信息，妥善处理依申请公开事项，严格把关不予公开的政府信息。目前，我局共受理依申请公开事项1例，已按规定程序圆满办结，未收取任何费用。未出现因政府信息公开申请行政复议或提起行政诉讼的情况。同时，严格按照《四川省地方税务局政府信息公开保密审查办法》进行审核把关，未发生因政府信息公开引发失泄密事件。
有效落实政府信息公开工作，必须切实做好监督考核。我局制定了《四川省政府信息公开过错责任追究办法》，建立了政府信息公开工作考核制度和责任追究制度，定期对政府信息公开工作进行监督检查。聘请了28位各行业代表为政府信息公开社会监督员，为地税部门信息公开工作提出意见和建议，监督并反馈政府信息公开的实施情况。
在省委、省政府和国家税务总局的领导下，我局政府信息公开工作取得了一定的成绩。但离上级的要求还有一定的差距。我局将进一步贯彻落实《中华人民共和国政府信息公开条例》，结合地税工作实际，纵深推进政府信息公开工作。
第3篇：企业税务自查报告
一、企业基本情况：
我公司系私营企业，经营地址：XXX主营：XXX注册资金：XXX人。法人代表：XXX，在册职工工资总额XXX。20xx年实现营业收入20xx年度经营性亏损元。
二、流转税（地税）：
1、主营业务收入：我公司20xx年1月—20xx年12月实现主营业务收入元。
2、营业税：我公司20xx年1月—20xx年12月应缴纳城市
维护建设税元，已缴纳多少元，应补缴多少元。
3、城市维护建设税：我公司20xx年1月—20xx年12月应缴纳城市维护建设税元，已缴纳多少元，应补缴多少元。
4、教育费附加：我公司20xx年1月—20xx年12月应缴纳教育费附加元，已缴纳多少元，应补缴多少元。
5、残疾人就业保障金：我公司20xx年1月—20xx年12月年应缴残疾人就业保障金多少元，已缴纳多少元，应补缴多少元。
6、防洪保安资金：我公司20xx年1月—20xx年12月应缴防洪保安资金多少元，已缴纳多少元，应补缴多少元。
7、地方教育附加费：我公司20xx年1月—20xx年12月应缴多少元，已缴纳多少元，应补缴多少元。
三、地方各税部分：
1、个人所得税：我公司法人代表20xx年度-20xx年度工资收入元，我公司20xx年度-20xx年度个人工资收入未达到个人所得税纳税标准，无个人所得税。
2、土地使用税：我公司20xx年度-20xx年度应税土地面积10000平方米，应纳土地使用税2万元（
3、房产税：我公司20xx年度-20xx年度应税房产原值1000万元，应纳房产税8、4万元，已缴纳。
4、车船税：我公司拥有乘用车辆，应缴纳车船税元，已缴纳；商用车辆，其中客车辆，应缴纳车船税元，已缴纳；货车辆，应缴纳车船税元，已缴纳。
5、印花税：我公司20xx年度-20xx年度主营业务收入元，按0、03%税率应缴纳印花税元。帐本4本，每本5元贴花，共计元。合计应缴纳印花税元。
四、规费、基金部分：
1、我公司20xx年度-20xx年度为职工150人缴纳了社会养老保险及医疗保险，其他人员未在我公司缴纳，原因系这批职工的社会养老保险及医疗保险仍由以前的工作单位代缴，关系未转入我公司。
2、我公司20xx年度-20xx年度交缴残疾人就业保障金元。
五、发票使用情况：
20xx年度-20xx年度我公司开具了**发票，多少张，金额多少，已全部记帐作收入。 以上自查，请**税务局审核，因水平有限，不当之处，请多批评指导。
第4篇：税务自查报告范文
根据*地税直查（2015）2002号文件要求，我公司高度重视*省地税局直属分局对企业所得税的此次稽查，成立专门的自查工作小组，组织相关财务人员学习，采取了自查与聘请税务师事务所税务专业人员协助相结合的方式，于2015年7月14日－17日针对企业
本文来源：http://www.gbppp.com/fw/357362/
推荐访问:2016年党员自查报告 2016年幼儿园自查报告