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2015年党风廉政建设工作计划
（xxxxx建设指挥部党总支）
一、指导思想：
xxxx公路建设指挥部（以下简称“指挥部”）党总支以邓小平
理论和“三个代表”重要思想为指导，以认真学习实践科学发展观为
方向，以落实党中央关于《建立健全教育、制度、监督、惩治和预防
体系实施纲要意见》为重点，按照xxx及xxxxx关于加强党风廉政建
设所布置的工作要求，结合指挥部实际，制订了2015年党风廉政建
设工作计划。
二、工作目标：
1．充分认识加强廉政建设的重要意义，认真贯彻落实各类制度
法规，深入开展精神文明建设和文明行业创建活动。
2．明确党风廉政建设的指导思想、总体目标，加强党员队伍建
设和职工思想道德建设，造就良好中国交建的品牌形象。
3．将反腐倡廉教育内容纳入党员队伍建设的各个环节，把敬廉
崇洁列为党员干部思想道德教育和企业文化建设的重要内容。
三、2015年指挥部党风廉政建设工作重点：
（一）健全规章制度，落实党风廉政建设责任制
1．健全和完善党风廉政各项规章制度。坚持xxx指挥部党总支
每月一次的学习制度，党政班子专题学习活动全年不少于四次。充分
发挥xxx指挥部党总支的领导核心作用，认真做好在职党员的联系制
度，开好领导干部专题民主生活会，推行领导干部述廉述职制度和诫
勉谈话制度，严格执行党员干部和指挥部干部述职述廉的评议制度。
xxx高速公路所有党员干部必须严格遵守“五个不许”、“四大
纪律、八项要求”和廉洁自律各项规定;全面落实党务、政务公开制
度和民主管理制度，强化党内监督和社会监督的力度，加固防腐墙建
设,以此增强党的基层组织的战斗力,发挥党员干部廉政的示范作用。
2．落实党风廉政建设责任制。xxx党总支将依据《党风廉政建
设工作责任书》，切实落实好“一岗双责”工作，要求党员干部要明
确责任、工作标准、保障措施。党风廉政建设要以廉政责任为着力点，
认真落实党风廉政建设责任制，坚持“谁主管，谁负责”，一手抓工
程建设工作，一手抓党风廉政建设，把党风廉政建设与工程建设工作
紧密结合起来，形成齐抓共管，各负其责的党风廉政建设责任机制。 完善反腐倡廉工作机制建立惩治体系的评估和预警机制，为廉政
教育、制度防范和强化监督提供准确的决策依据，确保惩治体系建设
任务落到实处。同时切实加强对党风廉政建设和反腐倡廉工作的组织
领导，要及时研究党风廉政建设和反腐倡廉工作，并将党风廉政建设
纳入xxx高速公路工程建设项目管理总体工作之中，依靠干部群众支
持和积极参与的反腐败领导体制和工作机制，形成反腐倡廉整体合
力。
（二）加强领导，把党风廉政建设落到实处。
1．成立领导机构，为切实加强指挥部党风廉政建设工作的领导，
并成立党风廉政建设领导小组。
2．进一步提高加强党风廉政建设重要性的认识，增强政治责任
感，严格执行党风廉政建设责任制，创造性开展工作，务必取得实效。
3．加强宣传教育。组织党员干部认真学习党的十八大精神，学
习《新党章》，学习党中央的八条禁令，学习党风廉政建设的理论，
上级党委关于党风廉政建设和反腐败斗争的指示精神;学习党风廉政
法规，开展多种形式的党风廉政建设和反腐败教育，认真解决党员干
部在思想上、组织上、作风上存在的突出问题，引导广大党员干部坚
定理想信念，提高拒腐防变的能力，自觉做实践“三个代表”的模范。
深入学习“科学发展观”重要思想，集中指挥部党员进行廉政勤【办公室党风廉政工作计划】
政教育，将开展先进典型示范教育与开展反面典型警示教育有机结合
起来，进一步提高反腐倡廉教育的效果。使指挥部党员干部牢固树立
马克思主义的世界观、人生观、价值观，牢固树立“立党为公，执政
为民，全心全意为人民服务”的基本理念和廉政意识。
4.加强队伍建设管理监督，深化贯彻执行廉洁自律工作 自我监督和互相监督相结合，首先从自我做起，深切贯彻廉洁、
自律工作，切断了腐败的源泉，就能树立起清正廉洁的党政干部形象，
起到模范带头作用。指挥部党总支及各参建单位党支部每周要召开会
议，总结工作中的问题，一旦出现腐化的现象要及时杜绝，不能让腐
败的种子在任何一个地方萌芽。牢记共产党员的职责，切实履行为人
民服务的宗旨，要起到先进的带头作用。坚持党的路线，奉行党的宗
旨，深刻履行廉洁自律，从我做起，牢固树立廉政意识。
四、工作措施
(一)高度重视，加强党风廉政建设的组织领导建设
指挥部党总支要把廉政建设作为反腐倡廉工作的一项重要内容，
纳入到日常工作之中，统一安排、统一部署、统一落实。
(二) 广泛宣传、加强学习，深入明确党风廉政建设的重要意义
充分利用各种时间，加强学习深入明确党风廉政建设的重要意
义。以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以“立党为公、
执政为民”为核心，以“艰苦奋斗、廉洁奉公”为主题，开展各种学
习活动。
(三)真抓实干，落实党风廉政建设的主要任务
l．立足党员行政，加强反腐倡廉教育。以行政特别是党员干部
为重点，以树立马克思主义的世界观、人生观、价值观和正确的权力
观、地位观、利益观为根本，坚持进行党的基本理论、基本路线、基
本纲领和基本经验教育，进行理想信念和党员干部道德教育、科学发
展观教育。要不断创新工作方式，从多角度对党员干部开展党风廉政
教育。并将反腐倡廉教育贯穿于领导干部的培养、选拔、使用、管理
等各个方面，督促领导干部加强党性修养，做到廉洁自律。
2．以“敬廉崇洁”为主题，在职工中开展廉洁教育，培养广大
职工崇廉尚廉意识，培养广大职工正确的价值观和高尚的道德情操。
3．借助各种宣传方式，拓展廉政文化阵地。充分利用各种渠道，
加大宣传力度，使党风廉政成为主流文化的重要组成部分，并对党风
廉政建设和反腐败斗争中的热点、难点问题进行正确引导，增强反腐
倡廉宣传的声势和效果。
4．健全廉政规章，加强廉政制度建设。廉政制度既是法律法规
的组成部分，也是党风廉政建设的重要组成部分。通过建立规范、系
统的廉政规章制度，加强对领导权力的制约监督，从而建立完善廉政
建设的长效机制。要立足长远，着眼当前，制定党风廉政建设的总体
目标、长远规划和近期工作安排。加大对廉政文化建设的投入，在人
力、物力、财力上提供保障。建立健全廉政建设的目标管理、考核评价和激励机制，营造有利于党风廉政建设的良好环境。
2015年1月21日
***单位
2015年党风廉政建设工作计划
为深入贯彻落实中省纪委五次全会和采油厂党建纪检专题会议精神，促进我站2015年廉政建设各项目标任务顺利完成，全面提高我站党风廉政建设工作水平，结合我站实际情况，制定本年度工作计划。【办公室党风廉政工作计划】
一、工作思路
以采油厂二届五次职代会和纪检监察工作会议精神为指导，围绕企业发展形势和原油处理中心任务，以“推动发展、提升素质、服务生产”为总体要求，以强化责任落实和作风建设为重要抓手，坚持制度约束和宣传引导同步，不断提高全站干部职工的拒腐防变能力和廉洁从业意识，为我站生产运行创造风清气正的良好环境。
二、工作措施
（一）全面夯实党风廉政建设责任。一是组织召开专题会议对采油厂2014年纪检监察工作会议精神进行集中学习，与全站党员干部及重点岗位负责人签订目标责任书，夯实党风廉政建设责任。二是根据党支部组织建设实际情况，配备专兼职纪检委员、纪检工作专员和党风廉政建设监督员各1名，制定纪检委员和廉
政建设监督员工作职责，指导和督促他们在党风廉政建设工作中发挥积极作用，促进各项工作落实。三是对全年党风廉政建设工作进行全面安排部署，明确年度工作任务、工作重点，按计划、按步骤稳步推进支部廉政建设各项工作。四是按照厂纪委的安排部署，定期向采油厂廉政网站上传党风廉政建设工作开展情况，全面落实党风廉政建设“五个一”和“一岗双责”要求，形成党政齐抓、全员参与的管理格局。
（二）突出抓好党员干部作风建设。一要严明党的政治纪律和政治规矩，全面加强党员干部的作风建设。站领导班子带头深入基层岗位开展调查研究，坚决执行中央“八项规定”和有关作风建设各项规定，对照油田公司领导班子“十项承诺”，认真排查党员干部在作风纪律、生产经营管理等方面存在的突出问题。二是坚持作风建设基础工作不动摇，组织全站党员干部职工学习廉政法规制度，把学习习近平总书记《关于党风廉政建设和反腐败工作的重要论述》作为重要政治任务。开展党员干部廉政法规制度知识测试1次，提高党员干部廉政法规意识。加大作风纪律整顿广度和力度，集中解决突出问题，巩固作风建设成果。
（三）全面展开惩防体系建设。按照《吴起采油厂廉洁风险防控管理工作实施方案》要求，积极开展重点岗位的职权梳理，对各岗位的廉政风险点进行查找和评估，从思想道德风险、岗位
职责风险、制度机制风险、业务流程风险及外部环境风险等方面对各岗位的廉政风险点进行全面查找，根据风险等级和岗位职责权限，研究制定重点岗位风险点及防控措施，加强对风险点的日常监管和警示提醒。二是完善制度体系建设，细化岗位工作职责、工作流程，向全站职工公开岗位风险点，接受职工群众的监督。完善材料申报审批、车辆燃油维修申报、装卸油环节管理等制度。三是根据采油厂效能监察工作要求，以“规范材料管理”、“提高设备维护质量”为重点效能监察项目，重点监察材料申报计划的不合理，领用程序的不规范，使用过程监管缺失，易耗材料库备不足影响正常生产运行等问题；设备维护方面重点针对设备基础资料不全，维护保养措施不具体，保养办法落实不到位，设备运行健康水平不高等问题，夯实设备管理主体责任，提高设备维护保养水平，促进设备保养走上规范化运行轨道。
（四）扎实开展宣传教育工作。把宣传教育工作作为廉政建设的重要内容，视为源头预防的重要举措，利用相关法律法规、行业典型案例开展宣传教育，让员工自觉慎权守职，遵纪守法。开展“增强拒腐防变能力、远离涉油违法活动”为主题警示教育活动，利用行业和身边典型涉油犯罪案例教育广大干部职工。组织开展《党风廉政建设法规制度汇编》学习，推行支部书记、站长定期讲廉政课活动，组织党员干部开展廉政法规知识测试，适
时组织观看廉政警示教育片，提高全站干部职工的廉洁从业意识。
（五）扩大廉洁文化阵地建设。按照采油厂廉洁文化建设标准和“六进”工作要求，进一步扩大廉洁文化宣传工作的覆盖面，利用站区宣传橱窗、过道墙、岗位文化墙等宣传阵地，张贴廉洁标语，制作员工廉洁座右铭，岗位廉政提示桌签，完善了领导干部办公室廉洁书画、职工廉洁座右铭、廉政桌签、电脑廉政桌面等宣传载体，创建卸油岗廉洁文化示范点1个，将廉洁文化渗透到岗位、到家庭、到个人，让廉洁文化起到处处熏陶、时时提醒、常见常思、常闻常省的作用。组织开展家庭助廉活动，征集助廉寄语、助廉书信，发放廉洁倡议书，形成了“单位倡廉、家庭助廉、个人守廉”立体防御网络。
党风廉政建设工作是企业党建工作的重要内容，是企业内涵式发展的根本保障，我站将不断优化管理措施，全面落实党风廉政建设各项目标要求，逐步提高新形势下开展企业党风廉政工作的能力和水平，全面加强全站干部职工的作风建设，努力开创我站党风廉政建设工作的新局面，为保障企业转型升级奠定坚实的思想基础，为生产运行营造风清气正的发展环境。
办公室党风廉政建设工作计划
2016年，我办党风廉政建设工作以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实十八大、十八届四中全会、中纪委、省、市纪委全会精神，围绕从严治党这个主线，坚持思想教育从严、干部管理从严、作风要求从严、组织建设从严、制度执行从严，坚定信心、加大力度，与时俱进、改革创新，认真抓好党风廉政建设各项工作责任制的落实，确保我办各项工作的顺利开展，特制订2016年党风廉政建设工作计划如下：
一、狠抓教育，筑牢干部反腐倡廉的思想道德防线
党的十八大要求全面推进依法治国，加快建设社会主义法治国家。十八届三中全会作出全面深化改革重大部署，提出推进法治中国建设。十八届四中全会是对三中全会战略部署的深化，对于实现两个百年奋斗目标和中华民族伟大复兴中国梦、实现党和国家长治久安，具有十分重大的意义。
1、深入学习十八大报告精神，把干部职工的思想和行动统一到十八大报告精神上来，促进反腐倡廉各项工作开展和落实。密切联系思想实际，认真学习领会;紧密结合工作实际，坚决贯彻落实。采取办领导宣讲、支部党员大会和中心组学习、开办培训班等多种形式，深入学习贯彻党的十八届四中全会精神，充分认识十八届四中全会的重要意义，准确把握精神实质，扎实推进我办党风廉政建设和反腐败各项工作，做学习贯彻十八届四中全会精神的表率。
2、组织全办人员学习有关党风廉政建设和反腐败工作的文件、领导讲话材料等，使全办工作人员统一思想、提高认识，搞好自身的廉洁自律工作，增强廉洁自律的自觉性。
3、开展法律法规和警示教育活动，每年安排二至三次专场讲解相关法律法规;组织干部职工参观学习相关的知识展览;组织全办人员观看反腐倡廉正反两面的电教片，做到用正面典型引路，用反面事例教育人，从而不断增强干部职工的纪律意识和法制观念，使干部职工在行政勤政过程中自重、自警，身体力行，自觉依法行政和廉洁从政。
4、以宣传正面典型和先进人物为重点，号召干部职工向先进单位和模范学习，用先进典范照亮自己，同时培养树立本单位的先进典型，一人先进，全体看齐，做到学有榜样，赶有目标，以推动干部职工自觉搞好文明优质服务，扩大社会影响力，树立廉洁高效的热情周到的后勤人服务新形象。
二、抓好责任制，确保党风廉政建设工作落实
党风廉政建设和反腐败任务艰巨而繁重，为使党风廉政建设和反腐倡廉工作落到实处，取得实效，继续抓好党风廉政建设责任制的落实，实行“党组统一领导、党政齐抓共管、依靠干部职工支持和参与，一把手负总责，科室各负其责”的反腐倡廉工作体制。
1、组织修订党风廉政建设工作职责。对全办的党风廉政建设工作实行层级管理，做到一级抓一级，层层抓落实。一把手与两名主管副职分工负责，保证党风廉政工作落到实处。
2、一把手要管好班子，带好队伍，亲自部署廉政建设和反腐工作并抓好落实，其他班子成员做到党风廉政工作与其他业务工作紧密结合。
3、成立办党风廉政工作领导小组，每季度对各部门的党风廉政工作情况、政风行风情况、投诉举报情况、组织学习情况进行检查，并且是做好检查记录，作为年底考核的依据。
4、定期召开例会，听取班子成员和科室工作汇报，对前一阶段工作进行总结，并部署下阶段工作。
通过一系列措施，增强干部职工廉洁意识，逐步增强“五种意识”，即：自律意识、政策意识、求真务实、与时俱进意识、主动接受群众监督意识、管好身边人意识。同时实行“三负责”：真抓实干、常抓不懈，对党的事业负责;加强监督检查，防微杜渐，对班子成员负责;是严管重教，关口前移，对全体干部职工负责，确保党风廉政建设工作领导认识到位、责任到位、落实到位。
三、健全机制，进一步做好党风廉政建设日常工作
1、进一步的完善制度建设，制定《廉政风险防范管理工作实施细则》，并将党风廉政建设所有制度规范合订成册，切实做到工作程序化，活动内容规范化，以健全的制度保证廉政建设工作规范动作。
2、坚持领导干部重大事项报告制度，认真落实中央关于领导干部的“四大纪律八项要求”和“五个不许”的规定，建立健全个人廉洁自律档案。
3、认真做好来信、来访工作，确保来信、来访案件件件有回音，件件有落实。
4、定期组织召开党员民主生活会，积极开展批评与自我批评;做好党员干部述职述廉工作，并按要求及时将会议情况上报。
5、大力推动办事公开，提高优质服务，方便办事人员;公布工作监督电话，广泛接受社会各界的监督。
四、强化过程监督，落实预防措施
反腐倡廉工作是我党今后一个时期漫长而又艰巨的任务，坚持以人为本，预防为主的方针，抓好党员经常性教育工作，融监督于日常具体业务之中，引导党员树立正确世界观、人生观、价值观，筑牢廉洁自律防线，做到警钟长鸣。
1、坚持重大问题集体讨论，集体决策，民主管理，充分发挥集体智慧，增强领导工作的透明度。
2、充分发挥党政联席会职能，一切重大事项经集体研究决定，避免工作人员办事不公，有法不依的现象，坚决杜绝办事人员吃、拿、卡、要的现象发生。
3、倡导文明工作，明确项目管理工作就是服务，提高工作和服务的质量，实现全年工作目标。
4、充分采纳机关兄弟单位工作建议，聘请必要的党风廉政监督员，对我办党风廉政建设和工作进行监督，使我办党风、政风公开透明，阳光管理。
2016年是全面贯彻落实党的十八大报告精神的关键一年，认真做好今年的党风廉政建设和反腐败工作意义重大。我们要坚持党中央确定的反腐败指导思想、基本原则、领导体制和工作格局，在市委、市政府的领导下，根据发展变化的新形势和新情况，结合我办实际，不断探索新的途径和对策，着力在抓巩固、抓落实、抓深入、抓提高上下功夫，不断总结工作经验，牢牢把握工作主动权，努力取得党风廉政建设和反腐倡廉工作的新成效。
第一篇:供销社党风廉政建设工作计划
经区联社党委、理事会会议研究同意，现制定区供销社2016年党风廉政建设工作计划如下:
1、适时调整党风廉政建设责任制工作领导小组成员。
2、制定2016年度党风廉政建设责任制实施方案、党风廉政建设工作主要任务及责任分解方案。
3、与基层单位签订2016年度党风廉政建设目标责任状及信访工作目标责任状，抓好稳定工作。
4、深入学习贯彻党的十八大和十八届三中、四中全会以及中纪委十八届五次全会、省、市区纪委全会精神。
5、继续抓好廉政风险防控工作，查找廉政风险点，按照岗位职责制定防范措施，制定和完善相关工作制度。
6、抓好全体人员的政治理论学习及警示教育工作。
7、抓好案件查处工作，完成区纪委下达的办案目标任务。
8、以学习贯彻《区党员干部日常行
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