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2016党员领导民主生活会汇报材料

时间:2017-07-30   来源:生活常识   点击:

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2016党员领导民主生活会汇报材料(一):2016年民主生活会报告

**支行2016年民主生活会

开展情况报告

**农商银行总行党委:

按照总行党委《中共河南**农村商业银行股份有限公司委员会关于印发《**农商银行党风党纪专题民主生活会方案》的通知》的精神及工作安排部署,我**支行党支部于2016年9月12日下午16时召开了2016年**党支部专题民主生活会,总行督导组两位同志和**支行全体党员干部职工参加了会议,会议由**支行党支部书记**同志主持,支部委员**同志做会议记录。

会上,我支行党支部书记**同志通报了专题民生生活会准备情况并代表领导班子做对照检查发言,随后每个班子成员联系工作实际,按照《**农商银行党风党纪专题民主生活会方案》的要求,紧紧围绕学习体会、聚焦的问题、征求的意见、调研的成果,进一步查找自身和支部发展的突出问题,深刻分析思想根源,明确今后的努力方向和整改措施。会议主题突出、气氛浓厚,是一次民主、团结、务实的会议,达到了预期的目的,现就会议有关情况简要汇报如下:

一、认真做好会前准备

(一)高度重视,精心安排部署

我支行对这次专题民主生活会十分重视,先后两次召开会议对民主生活会的前提准备工作进行了专门部署,并且根据《**农商银行党

风党纪专题民主生活会方案》,明确了工作内容、工作时限、自查内容和责任人,为防止走过场,会议召开之前,班子成员对自己工作中存在的问题进行认真的剖析,对自查材料严格把关,并广泛征求了意见,并明确提出严格履行民主生活会程序,确保将这次民主生活会开成工作分析会、工作回顾会、个人思想剖析和行动促进会。

(二)抓好会前学习,统一思想认识

按照上级要求,我支行党支部通过集中学、个人自学等形式,认真深入地学习了党章和《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党问责条例》、《中国共产党纪律处分条例》等党内法规,学习习近平系列重要讲话精神尤其是关于严明党的纪律、全面从严治党系列论述,注重了学习的针对性,把学习同整顿思想、改进工作作风密切结合起来,进一步转变了观念、提高了认识,增强了班子成员党纪观念,提高辨别能力、政治定力和实践能力,为对照检查、开展批评与自我批评做了充分的思想准备,为开好领导班子专题民主生活会打好了思想基础。

(三)开展谈心活动,加强思想沟通

会前,本着重在分析问题、重在总结经验、重在明确方向的原则,支部班子成员之间开展了“一对一”谈心活动,主要领导结合意见的反馈,分别找班子成员谈心,主要是肯定成绩、指出问题、提出希望;其他班子成员与主要领导谈心,主要是汇报思想、工作情况,提出工作意见和建议;其他班子成员之间相互谈心,主要是相互听取意见,沟通思想、交流工作。通过会前开展的谈心活动,进一步提高了认识,增进了班子成员之间的理解、信任和团结。

(四)高标准严要求,撰写对照检查材料

会前,班子成员高度重视,结合自己的实际,从学习、思想作风、工作等方面寻找自己存在的问题,产生原因和努力整改方向及整改措施,认真准备了书面材料,本着“知无不言、言无不尽、有则改之、无则加勉”和实事求是的原则,既有深度,又有广度,明确了整改方向,制订了整改措施,自查态度诚恳,效果良好。

二、主题突出,会议气氛民主热烈

(一)会上,**书记首先汇报了支行此次民主生活会前准备情况并代表领导班子作对照检查,**书记还介绍了支行2016年民主生活会征求群众意见和建议的情况以及对问题建议的整改措施安排。

(二)党组各成员围绕主题,联系思想和工作实际,对自己在工作中存在的不足和问题进行了深刻的剖析和自我批评。

首先,**书记代表**党支部在总结一年来班子建设和工作开展所取得的成绩的同时,认真剖析了领导班子中所存在的问题。总的认为,现在的党组班子团结务实,班子成员工作作风深入扎实,原则性强,民主气氛浓,廉洁自律意识较强。面对2016年经济金融的特殊情况,班子成员积极主动,勇于探索,通过艰苦的工作,各项工作取得了较好的成绩。

在肯定成绩的同时,**书记以身作则,针对近期的思想工作状况,率先一针见血地客观剖析了自己在工作中的突出问题,查找了自身存在的不足,随后态度中肯、毫不避短、语重心长地指出其他成员存在

的问题,使受到批评的同志心服口服,做好了表率。本次生活会上大家情绪激昂、发言勇跃,气氛十分融洽。

二是领导班子各成员敢于正视问题和矛盾,不怕自我揭短,敢于和勇于放下包袱和架子,认真查找自身存在的问题,认真开展批评与自我批评。**书记在剖析发言中,较深入地剖析了自己在5个方面存在一定不足,分析了存在问题的原因,制定了整改方案;党支部领导班子其他成员在剖析过程中既谈工作,也谈思想,实事求是,深刻地进行自我剖析,认真查找不足。在总结、分析自己一年来在工作、思想作风以及廉洁自律等方面情况,从世界观、人生观、价值观上剖析思想根源,重点检查存在的问题,特别是从权力、地位、利益观上进行了深刻的剖析,找出存在的突出问题和在发挥领导示范作用方面的主要差距。各班子成员在开展自我批评时,能敞开思想,坦诚相待,既检查自己存在的问题,又对照群众提出的意见和建议做好解释工作;既讲了问题的表现,又剖析了问题存在的深层原因。同时,班子成员之间以对党的事业、对同志和对全行高度负责的态度,认真开展相互批评。领导班子三位成员都感到:通过开展批评与自我批评,个人的世界观、人生观和价值观进一步明确,班子成员之间得到了很好的沟通,增加了相互了解,对增强班子今后的科学履职能力将起到很大的促进作用。

(三)总行党委督导组的两位同志对**支行领导班子提出了四点要求:一是要在敬业敬岗上下功夫,进一步调动自身积极性,自加压力,发挥自身潜力做好工作;二是要创新思路,标新立异,做到人无

我有,人有我优,人有我精;三是要加强班子的活力和凝聚力,友谊和团结比什么都珍贵。四是要做到未雨绸缪,为争取全年目标的实现而努力。

三、查出了问题,强化了责任意识

尽管支部全体党员通过自身努力,在学习、思想、工作、作风等方面取得了一定的成绩,但是也同样存在一些不足与问题。本次会议中,班子成员之间批评和自我批评相互提出的需要改进的方面有:

1、对理论学习的长期重要性认识不足,认识还不完全到位、不够深刻;班子成员政治理论学习的自觉性、系统性和全面性不够,还存在不善于学习、不会学习的问题,学习方式方法有待于进一步改进;对新知识、新理论、新工作的研究还不全面,理论学习与指导实践结合不够好。

2、班子成员相互交流沟通不足,开展批评与自我批评还有欠缺,领导作风有待进一步改进;有时从维护班子团结和关心、爱护干部的角度出发,对个别同志和工作人员存在的问题不能及时指出。

3、班子成员在落实“一岗双责”,对干部职工加强廉政建设、廉政教育的力度不够;对干部职工履行廉洁自律有关规定和依法行政的督促检查不够。

四、会后高度重视、加强学习整改

1、不断加强学习。增强责任意识、忧患意识,树立争创一流业绩、体现一流水平的思想,提高领导水平和领导能力。

2016党员领导民主生活会汇报材料(二):2016党员民主生活会发言稿范文3篇

2016党员民主生活会发言稿范文3篇

党员民主生活会制度是我们党在长期的革命和建设中形成的一项重要组织制度,是不断加强和改进党的建设的重要制度保障。本文是小编为大家整理的2016党员民主生活会发言稿范文,仅供参考。

2016党员民主生活会发言稿范文一:

各位领导、各位同志:

今天是*月*日,再过*天我就在*局工作整整一年了。回首过去,感触颇深。一年的锻炼使自己思想更成熟,工作也有所成就,但这些成绩的取得与省、市局的正确领导分不开,与班子成员的密切配合分不开,与全体干部的辛勤努力分不开。在此向大家表示衷心地感谢!下面我就谈谈近一年来的感受,再剖析一下自身的不足之处。

感想之一,做为一名领导干部必须要有责任心。上任伊始,我感到一种前所未有的压力。这压力一方面来自组织对我的信任,另一方面来自我自身经验的不足。但是,我还是充满信心地来到了*这片热土,我想首先我要增强自身的责任意识。这是做好市局党组交给我的重任、带好*局这一班人、收好每一分税的首要前提。有压力才有动力,有紧张感才有紧迫感。所以我想我既然来了,就必须对上级负责、对我的干部负责。近一年的工作证明,同志们对我的工作是十分支持的,尤其是三位副局长的鼎立帮助更使我感到欣慰。尽管在这里不谈成绩,但是,我确实取得了一些成绩,这都是*局全体同仁共同努力的结果,凭我个人的力量是不可能取得的。

感想之二,领导干部要有驾驭全局的思想和能力。我认为,作为一个小局的领导也要树立全局听思想,也要锻炼驾驭全局的能力。这是自己从做副职到做一把手的深刻体会。做一个局的负责人在思想上要"站得高"。也就是说要善于从宏观上把握整体工作思路,布置任何一项工作都要与省、市局的治税思想保持一致,同时要结合本局实际,引导全体干部转变观念,树立全局一盘棋的思想。这样才能避免凭个人喜好出发,导致顾此失彼的偏差局面,才能保证维护整体利益的同时兼顾了局部利益。

感想之三,群众是一切工作的力量源泉。蒋局长来我局调研时十分中肯地提出了一个鲜明的观点,那就是税收中心工作最终就是征管工作,征管抓好了,收入自然会上去,要从关系上要税,从人情上要税。这一观点可以说切中税收工作要害,从中我受到的启发是,要抓好征管一定要抓好群众。制度是靠人落实下去的,再完善、再有效的制度得不到落实或执行不到位等于白纸一张,不完善的制度认真执行会收到比较好的效果。所以说做好群众工作是关键,但是怎样能做好群众工作,我认为既要严格管理又要爱护有佳。首先是"严管",放任自流等于害干部。要从制度上约束他们自觉地去遵纪守法,执行制度必严肃,落实政策必到位。其次是"爱护",不爱护群众的领导不是好领导。只有关心群众的疾苦,了解他们所想的事情,帮助他们解决生活上的困难,才能充分调动起他们的积极性,让他们排除后顾之忧,全心全意地投入到工作中去。

感想之四,领导干部必须率先垂范。做官如做人,为人正派为官才能公正严明。这是我的一个观点。领导干部不管官位大小,其一言一行都是群众的一面镜子,不论在工作纪律方面还是在廉洁自律方面都为干部起着表率作用。所以决不能搞台上一套,台下一套,而应该表里如一、言出必行。放下一切私心杂念,全心全意地投入工作中去。在*的这几个月,我们在干部任免、重要建设项目安排、大额资金使用或重大决策等问题,都严格按决策程序和议事规则进行集体决议,增加了工作透明度,便于群众监督。

管住自己,就一定能管住自己的干部。这是我的又一个观点。威信是自己树立起来的,不是别人吹出来的,廉政是自己做出来的,不是别人写出来的,想让干部们廉洁自律,自己本身要廉洁。与此同时,还要为干部们创造能够廉洁的条件。从创办食堂这件事上来说,杜绝了许多人到纳税人中吃喝问题,同志们也有了拒请的理由。应该说,近一年来,我对自身、对集体的廉政建设都十分重视,严格按市局要求和各项廉政制度办事,对大宗物品采购、人事任免、基建工程等重大事项都采取了集体讨论决定的方式,同时为防止基层干部的不廉行为,我们召开了义务监督员座谈会,并在全地区推行了政务公开,有效地遏止了腐败现象滋生。

感想之五,要积极鼓励副手和中层干部发挥作用。事无巨细,事必躬亲有时体现了领导工作的认真细致方面,但有时会束缚中层干部的手脚。做为领导要掌握好抓大与放小的关系,围绕中心工作去布置具体工作,让副手和中层干部充分发挥好桥梁和纽带的作用。这样宏观决策与微观指导相结合,思想教育与能力培养相结合,才能让每个干部在组织收入和在执行公务过程中既施展才能又不违法违纪,让他们在进一步理解如何严格执法的基础上更好地为纳税人热情服务。这样才能使我们的工作形成齐抓共管的良好局面,才能做到一级指导一级、一级对一级负责,根本问题得到解决,两个文明建设自然会上新台阶。

干好工作的决心和信心都有,主观动机向好的方向发展是人人所想,但工作中出偏出错也都在所难免,我想每个人都是在不断的总结与改正中取得进步的。下面就剖析一下自己存在的不足之处,请领导和同志们给予指正,以便我在今后的工作中加以改进。

问题之一,深入基层调研少。对基层工作的实际掌握不十分透彻。分析这一问题,从主观上讲,领导分工负责制,把事情都推给了副手管理,工作过于放手;从客观上讲,自来到*局,事务一直繁杂,没有很充欲的时间深入基层搞调研。前几天动员干部广泛给班子提意见时,有的同志就提出了这一问题。让我更深刻地认识到不管主观原因还是客观原因,不深入实际调研本身就是

一个领导者的问题,掌握不了第一手材料怎么能够统领好全局的工作。【2016党员领导民主生活会汇报材料】

在这里我要做一下自我检讨,以前自己总认为比较体贴群众,觉得年节为干部办点福利,开办食堂,多发点奖金就是关心同志了。事实上这种想法不对,同志们在一起工作是需要思想交流的,领导干部与一般干部更需要面对面地交心、谈心。从这个角度上讲我做得远远不够。不谦虚地说,与一般干部谈心少,现在还有部分同志不熟悉,更谈不上知道他们有些什么想法了。

因此,今后我要按蒋局长"三个对照,三个反思"的讲话精神,进一步深入理解和牢固树立党的"从群众中来,到群众中去"的群众观点,从现在起多深入基层,多搞调查研究,多倾听群众意见,及时掌握干部的思想动态和普遍要求。同时要将干部、党委政府以及企业的一些好意见征集上来,认真整理加以研究,形成决策后再布置下去。这样一步一个脚印,扎扎实实地去做,调研才能收到实效,工作才能取得更大的进步。

问题之二,工作布置多亲自检查少。主持工作以后,我总觉得有许多事要办,对下面要求多,加之自己性子急,还要求办事质量。自已往往把工作布置下去之后,交给分管局长负责,很少亲自督促检查,或者只是过问一下,有时布置多了连过问都忘了。现在回想起来这种有始无终的做法不利于工作的贯彻落实,体现到蒋局长讲的"三个对照,三个反思"就是自己的事业心强,而责任感不是太强,在这里也有必要进行自我批评。说实话,做为一个基层的分局局长不但要宏观上把握全局,更重要是摒弃做官的思想,树立服务意识。既要懂业务,还要懂实际操作;既要懂管理,还要擅于做具体工作,成为行家里手。所以今后我决心一方面要抓好宏观调控,另一方面还要抓好具体管理。克服浮在上面、指手划脚的家长作风,亲自督促检查,真正发现新问题,使决策更符合实际,有效地避免瞎指挥,推动工作向前发展。

问题之三,学习不够深入。当前工作形势对我们国税干部的综合素质提出了很大挑战,学习是刻不容缓的事情。但是自己无论在政治理论学习还是业务学习都不够深入细致,特别是与其他局长在一起学习的时间少,而且学起来粗枝大叶,不做深究,今后要进一步端正学习态度,进一步探索学习方法。

问题之四,小节问题需要改进。比如:工作方法有时简单;情绪急躁、爱发脾气;开会接、打手机,与他人说话、吸烟;不论是不是应酬,喝小酒的毛病还存在。这些都是我自身的弱点,真诚希望同志们在今后的工作中提醒我、督促我,以使我尽快加以改正。

当然,我身上存在的问题不仅仅是自己总结的这几方面,还有许多没有察觉的缺点,需要在与同志们的进一步交流中发现和改进,需要在坐的领导和同志们给予中恳的批评。总之,今后,我愿和大家一起在开拓中前进,在前进中开拓,保持积极进取的良好精神状态;和大家一起团结奋斗、发挥优势,努力开创国税工作的新局面,使自己在今后的工作中进一步走向成熟!谢谢大家。

2016党员民主生活会发言稿范文二:

各位领导、各位同志:

为深入贯彻落实习近平总书记在中国共产党第十八届中央委员会第五次全体会议的重要讲话精神,根据所党委的部署,通过深入查找自身在理想信念、宗旨意识、执行力、精神状态等方面的情况,并对此进行认真剖析,找准原因,明确今后的整改方向,以便更好地开展工作。

一、存在的主要问题

1、政治思想意识不

够强。表现在:对党的思想路线、方针政策的贯彻和执行不够坚定,缺乏应有的政治敏锐性和洞察力。不善于运用马列主义、毛泽东思想和邓小平理论来武装自己的头脑,认识事物只停留在表面,未透过现象看本质,对事物的理解不深刻、不全面。

2、政治理论学习抓得不够,政治思想认识不能紧跟形势的要求。每次除了参加上级和单位组织的学习外,只是看文件、报纸、电视新闻等,很少花时间学习政治理论。

3、宗旨观念不够牢固。表现在:对待群众不能始终保持热情服务的态度,当手头工作稍多时,性子就有些急燥,态度不够和蔼,如遇到需重复解释的问题时,嗓门就会比平时响,显得没有耐心,没有合理调整自己的情绪。【2016党员领导民主生活会汇报材料】

4、工作有点漂浮,没有落到实处,在工作中,总感觉自己定力不够,,在处理手头工作时,不是很急的事情就有点拖沓,遇到实际问题时,有时不虚心向同事请教,总觉得自己是专业出身,会自己解决,以致自己绞尽脑汁,也不向同事请教。

5、工作中缺乏开拓、创新精神。在自己负责的工作中,有很多工作如果我能不断开拓、创新,并付之于行动,我相信我的工作会更上一个台阶,

二、整改措施

1、持之以恒,刻苦学习。作为一名年轻的党员,在自己的生活、工作中将会面临很多新情况、新问题需要我们去探索,去研究和解决,如果自己停留在原来的水平上,就如"逆水行舟,不进则退",很难适应形势的需要。因此,不论今后工作多忙,一定要挤出时间系统地学习马列主义、毛泽东思想,特别是小平同志的特色理论,江泽民同志的"三个代表",并在工作中运用这些理论去研究新情况,解决新问题。

2、完善自我,永葆先进。牢记马列主义、毛泽东思想,忠实地实践"三个代表"重

2016党员领导民主生活会汇报材料(三):2016年党员民主生活会个人发言材料2200字范文

2016年党员民主生活会个人发言材料2200字范文 在全党开展学习、贯彻十六大精神,兴起学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮的活动中,我通过系统的理论学习,收益匪浅,更加坚定了“立党为公、执政为民”的信念。在思想上、行动上进一步统一到“三个代表”重要思想的要求上来,统一到十六大提出的奋斗目标上来,不断改造世界观、人生观和价值观,团结协作,积极协助党组书记、局长做好工作,牢记“两个务必”,廉洁自律,刻苦努力勤奋工作。现从以下几方面作以汇报、自我批评,如有不当、不足之处,请领导和同志们批评指正,我将本着有则改之,无则加勉的态度,虚心诚恳接受。

一、 学习贯彻“三个代表”重要思想。

今年

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