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“民主法治连”年终总结
为贯彻落实党的十七大提出的“坚持依法治国基本方略，树立社会主义法制理念，实现国家各项工作法治化，保障公民合法权益”精神和农场党委对“六五”普法依法治理工作的要求，推进基层民主法治建设，促进平安农场、和谐农场和以“经济发展、生活富裕、场风文明、环境良好、管理民主”为目标的屯垦戍边新型农场建设，根据师司法局、民政局关于开展“民主法治连”创建活动的要求和农场《“六五”普法规划》的安排部署，在近年来组织开展“民主法治示范连”工作的基础上，决定在五连范围内深入开展“民主法治连”创建活动。现特制定出五连“民主法治连”创建活动计划如下：
一、 成立“民主法治连”创建活动领导小组
加强五连“民主法治连”组织建设，健全组织，加强领导，把“民主法治连”创建达标活动摆上重要议事日程，充实组织机构力量，加大领导力度，头屯河农场五连“民主法治连”创建活动领导小组，党支部书记和连长任正、副组长，保障人力制度、措施、保障“四落实”。
二、 指导思想
以全面贯彻落实党的十七大精神和农场“六五”普法依法治理规划，构建和谐农场、法治农场为目标，通过“民主法治连”创建达标活动，加大基层普法依法治理工作力度，增强连队等基层干部的法治观念和依法决策，依法行政的能力，扎实推进基层民主监督、依法治理工作，带动职工群众法律素质的提高，实现普法依法治理工作与文
明生态小康连队建设和平安连队建设和协调，全面提升连队社会法治化管理水平。
三、精心组织，务实推进。
坚持创建数量与保证质量相结合，注意防止和克服形式主义，确保创建工作取得创建工作取得实际效果；要坚持把创建与各个时期基层工作中心相结合，服务于农场改革发展稳定的大局。
四、 突出重点，注重协同。
要处理和协调达标活动与精神文明建设、综合治理、平安建设、文明生态小康连队等各项工作考评的关系，突出基层的民主法制建设的重点。
通过“民主法治连”创建活动的深入开展，实现建立和完善基层民主法治农场建设打下牢固的基础；本年度实现“民主法治连”达标率达到50%以上，以后逐年递增；实现普法依法治理工作与文明生态小康连队建设、百连示范连政治活动和平连队建设项协调。
深入开展“民主法治连”创建达标活动范围是根据全国要求，结合五连具体情况，确定了 “民主法治连”活动范围和达标标准，法制宣传教育形式多样，职工学法、懂法、守法、用法的自觉性不断增强，连队干部遵纪守法，依法办事，法治化管理水平逐步提高。营造“民主法治连”建设的良好氛围，促进基层民主法治建设工作深入健康地发展。
（1）、在冬闲时间，利用“科技之冬”培训，利用多种形式进行法制宣传教育，让职工学法、懂法、守法、用法的自觉性不断增强，
连队干部遵纪守法，依法办事，法治化管理水平逐步提高。
（2）、连队民主管理制度、职工代表会议制度、职代会监督小组工作制度、普法依法治理小组工作制度和各项管理制度健全，连规民约合法。基层干部照章办事、依法行政，实行民主管理，民主决策。生产经营、社会公益建设、公共事务管理、承包劳务、分配兑现、劳动保护、生活福利等重大事项都能集体讨论决定，民主理财制度能较好地发挥作用，公共财产、公共事物管理有序。
（3）、连队民主监督落实，干部依法自觉接受职工监督，定期报告工作、接受群众评议、连务、财务公开制度落实。群众满意率达到90%以上，没有侵害群众权益或连务、财务不公开而引发的群众上访事件。职代会监督小组能认真履行职责，有效发挥监督作用。
（4）、连队重视法律咨询和服务，与职工签定劳动、承包合同规范，落实五连基本经营制度工作务实推进。职工熟悉寻求法律服务的渠道，能通过合法途径依法维护自身的合法权益。
（5）、治保、人民调解组织结构健全，职能明确，能充分发挥作用，单位不稳定因素和矛盾纠纷能及时发现、调处或报告，刑释解救人员帮教安置和违法青少年帮教措施落实有效，无重大民转刑和重新违法犯罪案件发生。民族团结、社会稳定，无非法宗教和邪教组织活动。
（6）、连队民主选举干部规范有序、透明公正，干部、职工代表都能依法选举产生，能依法落实职工的参与权、选举权和被选举权，选举结果职工群众基本满意。
（7）、领导重视，创建工作扎实。创建“民主法治连”意识强，组织领导、人员机构、资金投入、协调管理、监督激励“五到位”。
2015年个人年终总结
时间过得真快，弹指之间，2016年的新年钟声响起了，在忙碌间走过充满感动和坚强的2015年。对于我个人而言，这是收获颇丰的一年。在这一年中我与同事有协同攻关的艰辛，也有遇到困难和挫折时的惆怅。不论是在生活还是工作中都让我重新审视自己以往做人做事的态度和方式。在领导和同事的支持和帮助下各方面所得到的锻炼都使我受益匪浅。在此，须向领导和同事表达我深深的谢意，感谢大家在这段时间给予我足够宽容、鼓励和帮助，现将本年度工作情况作如下总结：
一、虚心学习，努力工作
在2015年里，我加强自我学习。一方面，参加成人本科及工程安全继续教育，提高自身素质。在工作中学习，在学习中工作，不断撑握方法积累经验。注重以工作任务为牵引，依托工作岗位学习提高。通过观察、摸索、查阅资料和实践锻炼，较快地完成任务；在一方面，问书本、问同事，不断丰富知识掌握技巧。在领导和同事帮助指导下，不断进步，摸清工作中的基本情况，找到工作切入点，把握工作重点和难点。
二、工作情况
在2015年的工作主要有:
1、城投公司的污水厂监理工作；
2、发改委的千亿斤粮食测量工作（洛涯片区、同境片区隘山屯、洛文片区）、退耕还林项目钟家坝水利设施设计和2012年石漠化治理增建设计工作；
3、马山市场雨水沟及道路工程设计工作；
4、民族古廨屯特色建设项目监理工作；
5、农发办大埔勤俭竣工测量及竣工图初胚设计、古砦高标竣工测量及竣工图初胚设计工作、增建工程设计工作（塘进道路、市立项和大罗农发水渠增建工程）、凉水山水毁工程设计和2015年双高西盘龙测量工作；
6、移民局的2015年街背道路、小龙潭道路、古婆道路等26个工程设计和2014年高吕道路、冲脉道路等22个工程和2015年已开工的街背道路、道路等13个监理工作。
三、主要收获和经验
在公司工作五年来，完成了一些工作。总结起来有以下几个方面的收获和经验：
1、只有摆正自己的位置，下功夫熟悉基本业务，才能更好适应岗位；
2、只有主动融入到集体，处理好各方面的关系，才能在新的环境中保持好工作状态；
3、只有树立服务意识，加强沟通协调，才能把份内工作做好。
四、工作总结
经过2015年这样紧张有序的一年，我感觉自己工作技能上一个新台阶，做每件事都有了明确的计划和步骤，行动有方向，工作有目标，心中有底！基本做到了忙而不乱，紧而不散，条理清楚，事事分明。就这样，从无限繁忙中走进这一年，又从无限轻松中走出这一年。还有在工作的同时，明白为人处事的道理，也明白了一个良好的心态，一份对工作的热诚及相形之下的责任心是如何的重要。
总结下来在这一年中接触诸多新事物，产生诸多新问题，也学习到了许多新知识、新经验，使自己思想认识和工作能力上有了新的提高和进一步的完善。在日常工作中时刻要求自己从实际出发，坚持高标准要求，力求做到业务素质和道德素质双提高。
五、工作不足
总的来看，还存在不足地方，还存在一些须解决的问题，表现在以下几个方面：
1、对新的东西学习不够，工作上往往凭经验办事、凭以往的工作套路处理问题，表现出工作上的大胆创新不够；
2、工作条理性不够清晰，在工作时间很仓促的情况下，事情多了，就要有详实而主次分明的计划。哪些急，哪些缓，在这方面还有很大的优化空间。
3、在工作总结上有了进步，但仍不够，如每天、每周、每月都回头思考下自己工作的是与非、得与失，会更快的成长，在以后工作中此项作重点来提高自己。
4、做事不够果断，拘泥细节，有拖沓现象，如果工作更积极主动一些，更
雷厉风行一些，会避免工作上的很多不必要的错误。
六、工作计划
其中，经下几点是我来年重点要提高的地方：
1、要提高工作的主动性，做事干脆果断，不拖泥带水；
2、工作要注重实效，注重结果，一切工作围绕着目标完成；
3、把握一切机会提高专业能力，加强平时知识总结工作；
4、精细化工作方式的思考和实践。
公司是我家，发展靠大家，我渴望公司的成功壮大，所以尽力在自身的岗位上做实、做好，与公司一起成长、成功。
门源县浩门镇向阳路社区党支部文件
浩向支（2011）第(37)号
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向阳社区党内民主工作总结
镇党委：
我社区党支部认真学习科学发展过，贯彻和落实镇党
委的各项党建工作任务，认真学习开展党内民主工作，健全各项工作制度和管理制度，通过进一步加强党支部领导班子的思想认识、组织和作风建设，努力实现党内民主工作的目标要求，充分发挥党员的先锋模范作用，党支部的战斗堡垒作用得到进一步增强。
同时，党支部通过抓整改项目的落实，进一步总结了社区工作，党支部“围绕中心、服务大局、拓宽领域、强化功能”和“推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐”的工作要求，确定的工作思路是：加强组织建设，改进工作作风，规范师德要求，推进整改落实，取得群众满意的效果。
（一）、深入学习实践科学发展观，促进和谐发展。
1、认真扎实开展好学习实践科学发展观主题教育活动。 组织党员深入学习实践科学发展观，围绕推动学校教育发展的主题，落实好整改项目，按照“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠”的总体要求，抓好学习实践，力争达到提高思想认识、解决突出问题、创新体制机制、促进科学发展的目标要求，
2、以能力建设为重点，加强党员干部队伍建设。
党支部继续开展“高兴、放心”活动，以重视制度建设为抓手，以不断提升公开、透明为目标，逐步完善并体现了“公开、公平、公正”的有关要求，不断强化稳定是第一责任的意识，提高社区党员思想认识，加强后备队伍的建设，为社区党支部建设和和谐发展构筑坚实的堡垒。
1、党支部尝试了吸收入党积极分子参与党组织的经常
性学习的实践，应该说是有收获的，积极分子与党员沟通的机会多了，交流深了，对于进一步加强积极分子的管理起到了积极地作用。
2、我们要求党员、干部要始终保持政治上的清醒和坚
定，在工作实践中不断树立正确的价值观、地位观、利益观。
（二）、尊重党员主体地位，参与重大事项决策
1、党支部尊重党员主体地位，注重发挥党员、干部的
积极作用，切实落实党内“三先”制：即做到“先知道、先讨论、先行动”的党内“三先”的原则。组织集中学习，知晓有关文件精神，推进理论学习，加强交流交心。
2、认真贯彻执行民主集中制原则，以“三重一大”议
事程序和制度为抓手，增强党的意识、大局意识、责任意识、公仆意识，把队伍建设成为坚定贯彻党的理论和路线方针政策，善于落实科学发展的坚强集体。
3、积极推进党内民主制度建设，落实党建工作责任制，结合本学期主题教育活动，党支部整理社区党内制度，希望通过进一步的学习，不断增强党员党的意识、党员意识、身份意识和责任意识。
4、加强教育学习，提升能力素养。党支部致力于制度规范建设的同时，努力把思想教育贯穿于各项工作之中。队伍建设重在武装头脑；党风、政风、行风“三风”整合一体推进；党员干部“一岗一责”，以完善和落实党风廉政建设责任制为工作着力点。
根据中央关于学习型党组织的要求，不断、探索和完善学习的组织形式，使党组织“使党始终成为立党为公、执政为民，求真务实、改革创新，艰苦奋斗、清正廉洁，富有活力、团结和谐的马克思主义执政党”的党建目标落实在学校的实践中，并不断取得新的成效。
向阳社区党支部
二〇一一年七月二十日
XXX年民主评议工作总结
努力学习党的理论知识，特别是党的“十七”精神，加强理论联系实际，认真贯彻执行党的路线、方针、政策和上级指示精神。
坚持建设有中国特色的社会主义，用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”思想武装自己头脑，用实际行动来搞好企业管理，为企业提高效率。
为认真贯彻执行党的“十七”精神，加快小康建设，修好XX铁路，为云南人民做贡献，因此加强班子团结，制定详细的项目成本策划，搞好项目成本过程管理控制，发现问题马上采取措施解决，为项目争效益，为公司争利益。
因为2007年由于线下基础影响，XXX项目部完成施工任务很少，主要是施工方案细化和成本测算，东站既有线改造、还建广大线铺架及作业场筹建工作。
与其他项目部领导和各部门负责人一起认真学习施工合同，研究和细化施工组织方案，然后搞好成本测算工作。
组织好前期设备进场和维修工作，指导机电部门搞好制定本项目部设备管理办法、机电部部门职能职责和设备安全技术操作规程，并监督执行。
在项目成本上，本项目部油料是其中的主要部分之一，所以控制油料成本是一个关键，指导制定本项目部设备油料
消耗管理办法，并组织执行。指导制定燃油消耗定额，统计分析其真实可行性，并推广执行。
组织大型整道机械设备机组人员到大机厂培训学习，并取得上岗证，并按有关标准将该设备接受挂运到胶济线。
组织作业场筹建工作，指导搞好设备维修，特别是轨排生产线，几年（5年）未用，缺件比较多，且XXX铁路枕型与原轨排生产线用轨枕型号不一样，与机械技术人员一起采取措施修改图纸，研究加工方案，从而达到XXX铁路轨排生产要求。与机械和工程技术人员一起设计作业场水电布置方案，落实水电来源和线路走向，统计各项设备和材料，型号规格数量单价，分析对比和开会讨论，确定最佳方案。
严格审核对外修理和加工合同，控制修理加工费用。 组织机电、工程等有关部门搞好本项目长轨换铺施工组织方案设计。
利用我部大型设备组织搞好XXX广告宣传，树立企业形象，鼓舞员工士气，增强员工凝聚力，从而有利地保证了施工生产安全、质量、工期和效益。
一年来，和项目部领导班子团结一致，顾全大局，坚持原则，廉洁自律，工作认真负责。
经常了解员工生活和工作，在自己权力范围内解决，不能的上报。
在工作上有时太急燥，想急于求成，造成效果不佳。改
进措施是：以后做事前要仔细考虑周全，一步一步来，争取更好的效果。
以前做好事后，汇报有时不及时，今后要多汇报，并要快。
细节决定成败，所以以后在工作上要认真做好观察，注意每个细节，特别是成本上、生产上和设备安全使用上。
XX年X月X日
为进一步推进发展党员工作的科学化、规范化和制度化建设，不断提高发展党员工作的质量，把好党员队伍的“入口关”，源南乡把发展党员工作作为党的建设的一项基础性、经常性的工作，努力造就一支高素质的党员队伍，保持党的先进性和纯洁性，推动我乡经济社会又好又快发展。
一、基本情况
截止目前，全乡共有党员734名，今年共发展党员10名，其中女性党员3名，大专及以上文化程度6名，村级党员4名。35岁以下的优秀青年占60%，大专以上文化程度的占60%，新发展党员的质量有较大提升，结构明显优化。
二、主要做法
（一）明确责任，严格措施，确保发展党员工作目标任务的落实。乡党委对发展党员工作十分重视，始终把此项工作列入党委工作的要点，配备党务工作者专门从事党员发展工作。多次在有关会议上强调此项工作的重要性，并于年初专门召开发展党员工作会议，确定全乡发展党员指标、强调做好发展党员工作的重要意义、对如何把握党员条件、如何考察入党动机、如何培养创新人才和拔尖人才等问题作了详细的阐述，并要求各党（总）支部在发展党员工作要坚持原则、与时俱进，开拓创新。
（二）坚持标准，严格程序，确保发展党员的质量。为严把党员“入口关”，确保发展党员的质量，始终严格按照“三评三述三票决”的程序，择优发展。1、坚持群众评议和“推优”制度。通过在支部大会上党员票决产生入党积极分子，得票数最高者当选。同时，对在团员和青年中确定的发展对象，还必须经过团组织的“推优”程序，2016年在已发展的新党员中，经团组织“推优”的共有4名，占发展党员总数的40%。2、积极推行发展党员公示制。在全乡境内实行发展党员公示制，并把落实公示制情况列入党建工作的年度考核内容，增强了贯彻落实的力度。在执行发展党员公示制过程中，除按规定进行公示外，部分单位还结合工作实际，让发展对象、预备党员进行述职，如煤矿职工需结合岗位述职，拓宽了公示形式、扩大了群众参与度，将组织把关与群众监督落到了实处。3、认真抓好培训考核。积极配合上级单位举办的党员培训教育，今年共有14名入党积极分子参加了县委组织部的培训班，培训成绩合格，全部通过县委组织部统一安排的党的相关知识考试。组织发展对象和预备党员参加党的政策宣讲会，灌输党的知识，宣传方针政策，提高思想觉悟和政治素质。
（三）突出重点，改善结构，确保党员队伍的纯洁性和先进性。针对党员队伍年龄、文化结构等方面存在的突出问题，乡党委认真分析研究，明确了“四个重点”的发展党员工作思路，即：重点在农村发展党员，重点在生产、教学一线发展党员，重点在35岁以下的青年和妇女中发展党员，重点在知识分子和致富带头人中中发展党员。截至目前，今年共发展女性党员3名，大专及以上文化程度6名，其中35岁以下的优秀青年占60%，大专以上文化程度的占60%，为党员队伍输送了“新鲜血液”，切实保证了党员队伍的纯洁性、先进性。
三、存在问题
（一）大批农村青年外出务工，选人育人渠道受到限制。随着市场经济的发展，许多农村青年都不愿留家务农守业，农村劳动力流动性加快，部分优秀青年长年在外，村党支部看不到、管不着，给选人育人和管理均增加了一定难度。
（二）个别村党支部对党员发展工作认识不到位，造成了农村党支部选不出符合党员条件和标准的“贤人”。有的村支书把此项工作当成派系争斗、拉拢人心的工具，未能正确认识发展党员工作的重要性和使命感，应列为党员发展对象的优秀农村青年未能吸纳到党员队伍中去。
（三）缺乏专业人才，发展党员业务操作不够熟
本文来源：http://www.gbppp.com/sh/354538/
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