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项目经理党组织生活会发言材料

时间:2017-01-25   来源:生活常识   点击:

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项目经理党组织生活会发言材料(一):“三严三实”专题组织生活会发言材料 - 企业员工

“三严三实”专题组织生活会发言材料

自党支部开展“三严三实”专题学习以来,我一方面加强对“三严三实”的学习和领会;一方面对照要求,检查自身不足,现将有关情况汇报如下:

一、 学习“三严三实”体会

“严以修身,严以用权,严以律己”,“谋事要实,创业要实,做人要实”。这是习总书记2014年3月在参加全国人大安徽代表团审议时对领导干部的新要求。“三严三实”是领导干部修身做人的重要指导、是领导干部用权律己的基本遵循和干事创业的行为准则,也是共产党人最基本的政治品格和做人准则,是党员、干部的修身之本、为政之道、成事之要。

通过学习,我进一步理解了“三严三实”的深刻内涵和意义:

严以修身,增强党性。修身是要提升道德境界,追求高尚情操,自觉远离低级趣味,自觉抵制歪风邪气;党性是要始终保持先进性和纯洁性,坚定理想信念。因为形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风等“四风”问题的根子都在信仰迷茫、精神迷失,“钙”失则神散,“钙”足则志笃;

严以用权,权为民用。我国宪法规定,国家的一切权力都属于人民。党员干部作为国家的公职人员,只不过是受人民的委托,来管理、行使某些具体的职权。权为民所赋,就要权为民所用,做到民主用权、依规用权、依法用权。

严以律己,存敬畏之心。每个党员干部,一定要手握戒尺,常思贪欲之害,常怀律己之心,增强廉洁自律的意识,认真遵守党纪国法。

谋事要实。这就要求我们一切从实际出发,按照实际情况来决定工作方针,制定政策、提出措施、拿出办法,即谋事、决策都要符合实际情况、符合客观规律、符合科学精神,不提不切实际的口号,不提超越阶段的目标,不做不切实际的事情和决策存在的问题。

创业要实。这就要求提高执行力,脚踏实地、真抓实干,敢于担当责任,勇于直面矛盾,善于解决问题,努力创造出经得起实践检验的成绩。

做人要实。这就要求对党、对组织、对人民、对同志忠诚老实,做老实人、说老实话、干老实事,襟怀坦白、公道正派。面对诱惑,要增强自身“免疫力”,不该拿的不拿、不该去的不去、不该办的不办,敢言慎言,敢为慎为,敢于批评“歪风邪气”,也敢接受“逆耳忠言”。

二、 存在的问题

随着“三严三实”专题教育的开展,我对照“三严三实”要求,对自身存在的问题进行自查自纠,发现主要有以下方面的问题:

一是存在惰性,学习动力不够。没有系统的学习政治理论,没有结合自身工作和学习实际情况,认真思考,深入剖析,没有真正理解一名共产党员应该如何发挥模范带头作用。学习上存在畏难情绪,真正投入学习的时间不多,总会以工作太忙、身体太累为由不愿静下心来好好学习,虽然学了一些理论知识和业务知识,但浮于表面的多,深刻领会的少,在从事管理的工作中,我感受到,由于理论功底不扎实,面对不断推陈出新的管理理论、管理方法和管理工具,自己未能及时学习、消化和吸收,工作起来有些吃力和跟不上,经常感到工作思路不清晰,业务方向不明确。

二是党性修养不够,缺乏求真务实精神。比如编制集团公司的海外市场规划时,没有静下心来研究海外市场究竟应该怎么做?需要哪些资源支撑?我们可以为子公司的规划提供哪些必要的输入?这些工作没有落到实处,导致海外市场规划编制的时候,很大程度上依托子公司自己的编制结果,没有体现集团宏观层面的规划管控能力。

三是缺乏创新精神。现在国家提倡“大众创业、万众创新”,实现伟大的“中国梦”,离不开创新。通过自身检查,感到自己创新精神远远不够,工作上有些因循守旧,墨守成规,不敢打破原有的条条框框,碰到新情况、新问题凭经验处理的多,或者干脆听从领导的指示,不愿意开动脑筋、勇于创新工作模式。

三、 产生问题的原因分析

面对上述问题,深刻反思和剖析自身存在的突出问题,无论工作思路不清晰,还是墨守成规,都是主观意识方面出了问题。

1、从学习上讲,忽视了理论学习,放松了主观世界的自我改造。共产党员的纯洁性、先进性来自于不断地自觉改造主观世界,只有不断地加强政治理论学习,才能坚持社会主义理想信念,提高自己的党性修养。由于忽视了学习,不自觉放松了对自己人生观、价值观和世界观的改造,导致工作满足于现状,缺乏进取精神,从而产生上述问题。

2、从党性修养上讲,主要是宗旨意识淡薄所致,群众观念淡化。党的宗旨是全心全意为人民服务,也是衡量一位党员干部行为准则的最高标准。作为一名在集团机关工作的党员,没有深入子公司开展工作,没有设身处地的为

子公司员工着想,没有认真思考他们在工作中最需要什么?最渴望得到什么支持和协助?而仅仅是站在机关的角度开展工作,因此工作中难免出现“偏离航道”的现象,对子公司没有起到有效的管理和支持。

3、从工作上讲,主要是缺乏主观能动性和勇于开拓创新的精神。错误的认为,海外市场工作困难重重,需要公司提供各种支援,比如要全面提升QCDD水平等等,而忽视了“人”的作用,没有想到,我这个岗位的作用,就是要在当前的条件下,发挥能动性,勇于开拓创新,客服重重困难,把我们的市场优势放大,把劣势降到最低,尽快让集团的海外市场业务有更大的进步。

一、 今后的努力方向和改进措施

通过对照检查,深刻反思和自我剖析,使我进一步清醒地认识到自身存在的问题的产生问题的根源,也增强了我改善自我、提高修养的动力,今后在工作中,我将从以下方面不断完善改进和提高:

1、加强政治理论学习。把加强政治理论学习摆在自身建设的首要位置,重点学习党的十八届三中全会精神,学习党的方针路线以及最新理论,用先进的方法论来指导工作,切实增强政治敏感性和鉴别力,保持理论上的清醒,促进政治上的坚定。坚守共产党人的精神追求,时刻提醒自己,严把思想关口,认真践行“三严三实”,自觉改造自身的人生观、价值观、世界观。

2、加强党性修养和自身建设。要严格要求自己,自觉从我做起,从现在做起,始终保持廉洁奉公,自觉抵制不正之风,坚决守住做事、做人的底线,永葆共产党员的政治本色。坚决落实“八项规定”。做廉洁自律的表率。树立共产党员艰苦奋斗、勤俭节约、求真务实的良好形象。

3、要进一步改进工作作风,牢牢树立宗旨意识,勇于探索、勇于创新。把个人价值的实现与集团海外事业的发展紧密结合起来,坚持党的事业第一,人民的利益第一,公司的利益第一。要深入子公司,了解子公司海外市场存在的困难,主动作为,不断创新工作模式,探索出适合集团自身发展需要的海外业务之路,为集团成为国际化公司贡献力量。

项目经理党组织生活会发言材料(二):施工单位项目部民主生活会讲话稿

2015年度房水电项目党支部民主生活会发言材料【项目经理党组织生活会发言材料】

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伴随着新年的钟声,我房水电项目部迎来了2015年度党支部民主生活会。一年来,身为房水电项目部生产副经理的我,仍然严格要求自我,认真履行职责,本着对项目部负责的态度,努力做好项目部施工生产和现场管理,积极协助项目部经理贯彻质量方针、质量目标、环境管理体系、职业健康安全管理体系,与大家共同创造着房水电项目部质量与安全和谐发展新篇章。党的十八届五中全会刚刚结束,中纪委十八届五次会议即将召开,在此时,我项目召开党支部民主生活会意义重大,我们要趁热打铁,巩固党的十八届五中全会精神并全面贯彻落实;按照中纪委十八届五次会议风向标,进一步加强思想政治和作风建设,执行党风廉政建设责任制,遵守廉洁从政的有关规定。以确保自己在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致,奋发有为推进企业改革发展。接下来我就上次民主生活会问题整改情况,个人存在的突出问题及产生问题的根源,今后努力方向及整改措施,以及一年的工作向大会作简要汇报,在自我检查的同时也恳请大家批评指正。

一、上次民主生活会问题整改情况

1、通过认真学习贯彻党的十八届五中全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神及中国铁路股份有限公司工程项目精细化管理办法(试行),我在政治思想学习和专业技术学习上与时俱进,在工作作风上规范自我达到新高度。

2、在施工工作过程中,与一线员工密切配合,亲自深入现场调查研究,与一线员工共同以严谨的态度组织施工,在天津地铁六号线二次结构及装饰装修工程中,由于,我项目部负责施工区域面积大,施工多样复杂,各个专业的一线施工人员不能自行保证专业交接的准确无误,这便需要亲自深入现场调查研究,加强与一线员工沟通,我亲自以书面协议书和图纸的形式帮助各专业一线施工员传达交接工作,排除虚而不实的信息,明确工程施工的要

点,根据现场实际优化组织施工方案,降低成本,保证人员、材料,机械的合理供应与工程质量安全协同并进。正是通过无数的奔波,费劲无数的口舌,推敲一个又一个组织施工方案,我们项目部负责的天津地铁六号线二次结构与装饰装修工程至今以零事故,高质量地顺利进行着。通过天津地铁六号线这一工程,我验证了亲自深入现场调查研究,加强与一线员工沟通这一长足发展改进。每次深入现场调查成功解决问题后,我都会做出总结,把这方面的经验,写在了本子里,希望在日后的项目部工作学习交流会上与大家分享。

【项目经理党组织生活会发言材料】

3、安全施工,是我项目部每一次党支部民主生活会上必须要提的事情,提高施工安全,我们也是时时刻刻提及,身为生产副经理的我,更应该在这方面对现场每一位施工人员费心尽力。我要加大安全教育,耐心做好民工们的思想工作,时时刻刻警示他们要珍惜生命,注意安全。我不会讲什么大道理,我都是以最通俗的话语告诉他们“咱都是家的顶梁柱,出来打工挣钱是为了更好的生活。如安全保不了,生命保不了,咱挣多少钱都没用。”我想我多讲一些这样通俗易懂的掏心窝子话,拉近我们与民工的距离,增加亲密感,他们会时刻把安全放在第一位的。同时我想,确保施工安全,还要要靠全体施工人员共同努力,人人讲安全,人人注意安全,来提高安全意识。

5、在廉洁从政方面有进一步提高,在平时多注意细节,不以任何细微的小事破坏了廉洁之风。时刻紧绷廉洁警戒线,从自我做起,带动大家相互监督,一旦发现问题及时揭发,公开指正,同时与项目部党支部书记、项目部经理一同做好思想教育,根除不正之风。

6、面对上级领导莅临检查给出的整改建议,有了更高效的整改措施,对检查出的问题能当场整改的当场整改,不能当场整改的更要认真落实,及时回馈,使领导放心,确保现场施工稳顺进行。绝不拖泥带水影响施工进度,增加工程成本。

7、忠言逆耳,良药苦口。对批评意见本着有则改之,无则加勉的态度。好比是身体检查:各位领导和大家是大夫;诚恳请大家多提意见或建议。提

意见是给自己敲警钟,是对自己关心,爱护帮助和负责,更有利于项目部的发展,我在这衷心地谢谢大家。 二、存在的主要问题

1、由于,平日里亲临施工现场,工作繁忙,在业务学习方面,有时靠吃老本,缺少了年轻时的那种与时俱进的钻研精神。在专业技术学习方面也是因年龄原因力不从心,有时落后于他人。在党的理论学习中,虽然能按照要求系统地学习政治理论,但对一些条例、规定的部份章节、条款上的深入理解还有所欠缺。这是因为在党的理论学习上还存在一些畏难情绪,有时便懒惰了,即便学了些政策理论和业务知识,但还停留在表面,深入不够。通过工作实践记住了一些知识要点和工作方法,但总因一些记不住或记不清的东西影响工作进度,造成施工拖延。对于党的理论知识也是不能熟记,造成本人对上级有些精神有些吃的不透,贯彻的不到位,造成工作方向不是很明确。

2、身为生产副经理,经常把生产放在第一位,有时把项目部各个专业施工技术放于理想状态,不能较准确的判断专业施工技术是否可完全协调现场生产。由于对项目部各个专业了解不足,在平日工作中便会出现一些不应当出现的错误和失误,有的错误乃至很明显。责任意识还不够全面,完成工作任务时仅停留在尽力完成生产,保质安全、保证保量。这样往往忽略了技术部门的技术是否可以及时跟进,造成项目部各个专业技术工作量增加。【项目经理党组织生活会发言材料】

3、调研不够深入。深入班组、深进群众不够,了解党员及群众思想现状不够,发现问题、解决问题的能力还不够强。即便平时与党员和群众保持了一定的联系,但对如何发挥大家的作用思考不够,发现问题、分析问题、解决问题的思路还不是很明确。跟大家交朋友不够,对队伍建设存在的问题思

考较少,有时存在跟着感觉走的情况,没有真正树立起来群众的利益高于一切的思想,对党员和群众中的困难解决不够及时。

4、在工作作风上还不够务实。通过公司的统一培训,平日里与其他项目部的同事交流经验时发现,我的务实度还有待提高。有时受个人情绪等因素的影响,工作精神状态还不是很好,不能把全部精力放在工作上。工作创新意识不强,循规蹈矩、默守陈规的时候多,锐意进取、不断创新的时候少。作榜样的意识不强,有时靠资本来管理团队,总觉得管好自己带好队伍就行了,保证安全是目的,他人怎样看不重要,有时满足现状、不思进取,工作特点不突出,成效不够明显。

三、产生问题的思想根源

对于我存在的问题,虽然缘由是多方面的,但主观因素是主要方面,也就是说我个人思想起主导因素,因此我针对自我总结主要根源是:

1、政治理论学习不够深入,不肯钻研,对学习自觉性稍差,重视不够,究其思想根源:一是没有把理论学习放在重要位臵,学习存在片面性,这是政治理论不成熟的具体表现。二是对学习重视不够,只是为了学习而学习,使学习变得形式化、教条化。三是理论与实践隔离,忽视了理论与实践的辨证唯物关系,缺乏系统性学习,缺乏用马列主义的立场和观点分析问题,解决问题的能力。

2、从工作上讲,主要是对项目部其他专业了解不足,仅仅是以完成生产,不出质量安全问题为宗旨,以上级各项工作能够圆满完成为目的,保证项目部工作有人做,不出问题就行了。二是错误地认为,只要有不懂的问题就立刻请教他人,不主动先学习,再提问。作为基层领导,基于这类思想,便会使个别专业技术人员工作量增加,从而延误工作,拖延施工进度。

3、从党性上讲,主要是“宗旨”意识有所淡化,为人民服务的责任感不够明显。全心全意为人民服务,是我党的根本宗旨,也是衡量一位党员干部行为准则的最高标准。作为一位基层干部,只有把自己工作融入到为群众服务中,才能实现其本身价值。错误以为经费紧张很多事情就不主动去办了,对群众差不多就行了,因此对群众比较关注的问题总以为很多是无法解决的,甚至是上级领导斟酌的事情,自己反映就行了,产生了事不关已、免谈为好的错误思想,对群众疾苦了解较少。

四、今后的努力方向及整改措施

通过对照检查,自我剖析,使我更加清醒的认识到自身存在的问题和产生这些问题的根源,也更增强了我改进不足,提高修养的动力。同时通过认真贯彻中纪委会议精神,不断增强自我净化、自我完善、自我革新、自我进步能力,始终坚持党的性质和宗旨,永葆共产党人的政治本质。大力保持思想纯洁、作风纯洁、清正廉洁,加强思想建设,坚定理想信念,坚持不懈加强党性修养和党性锻炼,牢固建立正确的世界观、权利观、事业观。在今后的工作中将从以下几方面改进和提高。

1、加强理论学习,提高自身素质。民主生活会。加强政治理论学习,努力掌握马克思主义的立场、观点、方法,掌握党的基本理论的科学体系和精神实质,做到真学、真懂、真信、真用,不断提高理论和工作水平;加强业务知识的学习,结合我镇实际,全面熟悉掌握各项业务知识,努力提高业务能力,提高为发展第一要务服务的水平,学会管理自己,学深管理单位,学精管理业务;广泛学习经济、法律、科学、文化、社会、历史等方面的知识,不断拓宽知识面,用人类创造的优秀文明成果充实自己、提高自己,努力适应新的形势,新的变化。

项目经理党组织生活会发言材料(三):2016领导班子民主生活会汇报材料

范文一:领导班子民主生活会汇报材料

按照县委深入学习实践科学发展观活动领导小组的安排,今天我局召开民主生活会。现我就移民局领导班子的政治、思想、工作、作风、党风廉政建设等有关情况汇报如下:

一、思想高度重视。为开展好这次民主生活会,我局在会前确定了会议主题,制定了民主生活会方案,按要求进行了相关篇目的学习,并就查找班子和个人存在的不足作了具体安排。在此之前,我局通过召开座谈会、发放《征求意见表》、广泛开展谈心活动等形式,征求各方意见,班子成员对群众意见进行了深入的分析和研究,使班子和个人找到了存在的不足,形成了移民局今后工作的重点和努力方向。在此基础上,班子成员进行了认真准备,撰写了民主生活会发言材料,为开好这次民主生活会打好基础。

二、程序完整到位。根据县深入学习实践科学发展观活动领导小组办公室的有关安排,我局党员就召开民主生活会,专题召开了党员组织生活会,对这次民主生活会进行了充分的准备。

三、认识问题深刻。通过征求意见和召开党员组织生活会,总结我局班子存在问题主要是:

1、创新破难的意识还有待于进一步加强。包括我本人在内,更多的习惯于过去的老思维、老经验,难以跳出框框,对创新认识不足,水平不够。因此存在畏难情绪,碰到困难总想能绕道走,缺乏解决困难的勇气和办法。

2、忧患意识跨越发展的决心还要继续强化。趟在移民局这个旧思维中,缺乏跨越式发展的意识和决心,对"发展"缺乏深层次认识,表现在工作中就是工作常规化。

3、工作理念认识层次还需进一步提升。缺少新理念引导工作、新思维来推进工作,考虑工作层次不高,解决矛盾办法不新。表现在:我们设定的目标上是常规目标,工作的方法上是常规方法。

4、表率作用、榜样的作用还要继续充分发挥。无论在具体工作上,还是在遵章守纪方面,我们还存在表率和榜样作用不够的问题。对于我们班子成员的工作和纪律,干部和群众是看在眼里的。这里我也特别强调一下工作主动性问题,工作主动性不足是影响我局今年工程项目进展缓慢的主要因素;另外是廉政问题,这方面出事情,对不起组织,对不起家庭,希望大家洁身自好,虽然目前没有发现,但还是警钟长鸣为好。总之要建好一支高素质干部队伍,首先要打造一手过硬的领导班子。

5、学习的自觉性还需进一步加大。前面谈的几个问题,归结起来还是能力素养问题,而能力素养很大程度上来源于学习,而我们班子包括我本人,自觉学习的氛围是不够的。

四、解决问题方法可行

1、改进思想作风。坚持以科学发展观为指导,牢固树立正确的政绩观,始终保持高度的政治敏锐性、坚定性和鉴别力,在思想上、行动上与党中央保持高度一致,把实现人民的愿望、满足人民的需要、维护人民的利益作为履行职责的根本出发点和落脚点,把科学执政、合理执政作为班子思想建设的主要内容。

2、改进学风。想方设法挤时间,深入系统地学习有关科学发展观等政治理论知识和作风建设的相关文件精神,学习我县善于科学发展的具体要求和部署,坚持把理论学习和实际工作结合起来,把学习的成果转化为分析问题、解决问题的能力,转化为推动工作的思路和办法,转化为不断开辟科学发展新境界的本领和能力。从而真正把移民的事办好办实,做到领导满意、移民满意,干部满意。同时想方设法拓宽全局干部的学习渠道,提高学习水平,提升干部的整体素质和服务质量。

3、改进工作作风。进一步增强工作的责任感和紧迫感,身体力行、把工作重点落在执行上,带头抓好落实,做好监督,而不是仅仅停留在会议布置和文件要求上。对于重点工作,加强调研分析,增强创新意识,拓展工作思路。同时,履行职责带好队伍,加大对各机关干部的管理力度,切实为群众服务好,坚决杜绝"吃、拿、卡、要"现象,从而带出一流的干部队伍,创造一流的工作业绩。尤其是在移民直补方面,继续加大政策宣传力度,提高移民政策水平,规范乡镇及移民村后扶管理。

4、改进领导作风。民主集中制是我们党的一项根本组织制度。作为一把手,我将严格执行民主集中制的各项制度规定,严格按照领导班子议事决策机制办事,充分发挥民主,在重大决策、重大事务办理时坚持集体研究决定,防止个人说了算,维护班子团结,努力在形成合力上作出表率。

5、改进生活作风。领导干部的生活作风不仅关系到领导干部个人的品行和形象,而且关系到党在群众中的威信。为此,我局班子成员将严格遵守中央关于廉政建设的各项规定,强化自律意识,牢记"两个务必",落实廉政承诺,抓好廉政教育,端正廉洁行为,培养良好的生活作风和健康的生活情趣,坚决抵制腐朽没落思想观念和奢侈淫逸的生活方式的侵蚀,坚持清清白白做人,实实在在干事,堂堂正正为官,按照xx提出的作风建设的八个方面严格要求自己,始终保持共产党员的政治本色。

6、改进工作方法。工作方法的正确与否,直接关系到工作效果。在工作方法上,今后进一步加大政务公开力度,把好事办好,把实事办实。今后要继续加大与乡镇及移民村的沟通,融洽干群关系,强化指导,提升工作质量。

以上汇报有不妥之处,欢迎大家指正,我们将以积极的态度,虚心接受并认真整改。

范文二:领导班子民主生活会汇报材料

同志们:

按照市纪委、市委组织部《关于开好20XX年度党员领导干部民主生活会的通知》精神,今天市供销社召开党员领导干部民主生活会,市社机关科室负责人列席本次会议。市直机关工委x书记、x主任亲自莅会指导,让我们向他们表示热烈的欢迎和诚挚的感谢。下面,我将相关情况汇报如下。

一、民主生活

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