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上海2016年居委会社工述职报告范文

时间:2017-08-11   来源:人文百科   点击:

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上海2016年居委会社工述职报告范文(一):2016年大学社团联合会纳新述职报告

2016年大学社团联合会纳新述职报告

迎着九月新生到来的东风,我们人文组根据总会主席团的指示,于9月23日至9月27日这五天分别在达理地下通道和瑞京大门口设点开展协会会员纳新工作。这次纳新由于和人力资源部的紧密配合和各协会的积极合作,纳新工作开展还较为顺利,基本完成各个协会的计划。 近期工作如下:

1、在纳新开始前,组织人文组各协会布置纳新场地。

2、组织人文组各协会召开纳新前的动员会。

3、参加人力资源部部门会议,和其沟通安排好部门成员收钱和帮组协会纳新的相关工作。

4、在纳新过程中,参加每天纳新并及时了解最新情况,对达理、瑞京各协会在纳新中的问题进行协调。

5、在9月25日再次召开人文组小组会议,对前期纳新工作作出总结,并安排好后期的纳新工作。

6、安排考研协会、就业创业协会下宿舍宣传并纳新。安排计算机协会带领其所属的阳光维护队下宿舍为同学维护电脑并宣传计算机协会和纳新。

存在问题:

1、纳新时间紧迫,工作量大,本人自身没有提前充分考虑到纳新中出现的各种问题。导致很多工作复杂话,使各个协会的人员和人力资源部的成员辛苦增加。

2、没有和协会做好协调,在人员安排和收钱方面做的不到位,导致前期纳新效果很不理想。

3、六个协会中有某些协会没有很好的配合工作,很多参与纳新的成员不顾形象,破坏了我们社联的形象。

4、就业创业协会纳新人数没有达到30人这个最低标准。社工协会到目前为止没有收任何会员费。

对于上述问题,我们人文组会做好沟通,勇于面对并耐心认真的去解决,在接下来的巡礼纳新中防止出现第一次纳新时的种种不好的现象和问题。争取把我们人文组最好的一面展示给全校师生。备注:社工协会由于社本的两个班由于面试时间定为十一长假以后,因此纳新人数不多,但其中25人都为非社工专业。就业创业协会纳新人数没有达到30的最低标准。以上除了社工协会,其他人数都为以交钱人数。

上海2016年居委会社工述职报告范文(一):2016上海事业单位考试申论范文:加强社会工作

2016上海事业单位考试申论范文:加强社会工作

子曰:己欲立而立人,己欲达而达人。以“助人自助”为宗旨的社会工作,是这个哲理在职业方面的最好代表。社会工作,是社会和谐的“润滑剂”。目前,我国进入全面深化改革开放的新时期,面临的社会矛盾更加复杂,亟需加强社会工作,以促进社会和谐。

马克思说过,内因是事物变化发展的根据,外因是事物变化发展的条件,外因必须通过内因起作用。社会工作的终极目的正是通过外因“助人”,激活内因“自助”。助人是手段,自助是目标,只有做到自助,才能真正帮到受助对象。近年来,我国社工队伍迅速壮大,为社会文明建设做出了很大贡献。但是,目前仍然存在一些问题:首先,民众普遍不了解社工行业;其次,由于工资待遇偏低、保障不足,本专业学生大部分不愿从事这个行业,而在职人员迫于生活压力、心理焦虑也大量离开。这些问题的存在,很大程度上是因为人们没有充分认识到社会工作的意义。加强社会工作,不仅可以化解社会矛盾,而且能完善社会服务。

加强社会工作,有利于化解社会矛盾。改革开放以来,我国经济飞速崛起,但社会建设却严重滞后,由此带来大量的社会矛盾。对于这些矛盾来说,一方面需要政府推动收入分配改革,不断改善民生,维护社会公平正义;另一方面则需要充分发挥社会工作的作用,以弥补政府的不足或低效。正所谓“家家有本难念的经”,而“清官难断家务事”。在处理日常矛盾时,社工通常比政府部门更加专业化、职业化,更有优势。如果能加强社会工作,必然可以将很多矛盾消灭在萌芽状况,阻止其“野火燎原”。

加强社会工作,有利于完善社会服务。政府不是万能的,无法包办所有公共服务。对于政府无力提供或无法做好的方面,就需要企业、社会组织、社工行业等来帮忙分担。这几年,为了激发市场活力,我国政府大力推动简政放权,同时积极推动向社会购买公共服务。这为社工行业的发展提供了大好机会。而社工行业可以在社会福利、社会救助等方面发挥所长,刚好可以承接部分政府职能,完善社会服务。例如,明光社区社工通过帮扶,使王大爷解决了护理家人的困难。王大爷能够走出困境,正是因为社工提供了帮扶服务。

俗话说:我为人人,人人为我。社会工作是个无比光荣的职业。对于社工来说,在助人的同时,要努力让人自助。在全面建成小康社会的新时期,相信随着社会工作的大力发展和不断完善,我国社会一定会变得更加和谐、更加美好。

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上海2016年居委会社工述职报告范文(一):2016公务员述职报告范文两篇

2016公务员述职报告范文两篇

##第1篇:公务员述职报告范文

本人,现任村主任,自担任村主任以来,在镇党委、政府的领导下,带领全村群众,壮大集体经济,改变村容村貌,提高生活质量,使全村经济快速发展。现简要总结如下:

一是作为村委会主任,主要是负责行政村里的日常事务,本人能积极配合村党支部开展村里工作,服从服务于班子集体工作的目标,团结带领村委会成员在党支部的领导下管理村务。平时从没有收受、索取服务对象的钱物和接受村务处理过程中的礼物。今年李家自然村拆迁期间,我们本着公平公开、透明的原则,耐心做好拆迁户的思想动员工作,以抽签方法完成了安置工作,该项工作得到了村民的一致肯定。

二是严格执行“两公开一监督”制度。我们始终以保障村民的利益为目标,按照财务公开、政务公开的制度,按时向村民公布财务、政务动作情况,接**受党员群众的监督。村里有重大事项也不是由我和书记说了算,都经过村民代表大会上决策通过。如我村今年做了失地农民养老保障,在村民代表大会上对此事进行了讨论表决,得到村民代表一致同意后,出资多万元为全村男周岁以上、女周岁以上的村民做好元月的失地农民养老保障,切实维护好农民利益和社会稳定。【上海2016年居委会社工述职报告范文】

三是平时注重廉洁自律,把好各大关口。在处理村务过程中,从不巧立名目吃请、挥霍浪费村里的经济,也不在村里报销招待费、出租车费,不挪用公-款私存、坐支以及搞个人经商行为。始终坚持以德服人,勤政为民的原则,率先廉洁自律,特别是在当前以经济为先导的形势下,能正确处理国家、集体、个人三者的利益关系,吃苦在前,享受在后,不以权谋私。

四是切实关注弱势群体,扶贫帮困工作真正落到实处。我村班子成员每人结对一户帮困户,节假期间上门看望,嘘寒问暖,送些礼品,使他们真正感受党和政府的温暖,营造一人有难,众人相助的良好社会风气。经过仔细的排摸调查,把符合低保的困难户和符合条件的残疾人上报到镇社会事业办,争取政府的政策支持,保障他们的合法权益。

以上是我简单的汇报,作为一名党的领导干部,我始终坚信要以郑培民同志为榜样,多记“廉洁账”,自觉实践“三个代表”要求,从自身做起,从一点一滴做起,向人民交一张满意的答卷。

##第2篇:公务员述职报告范文

下面我向大家报告履职情况,欢迎大家批评监督。

(一)街道工作时期的情况

1、经济工作

我所在街道是一个大型的居民住宅区,没有大型工厂、商业,也没有像样的楼宇,发展经济严重缺乏载体。面对困难,班子一班人团结一心,集中精力,配强力量,千方百计想办法、千辛万苦找场地、千言万语谈项目,经过大家的努力,截至今年月底,街道共完成区级税收7003万元,完成区政府下达年度任务(8504万元)的82.3%。引进内资企业94户,完成全年任务(80户)的117.5%,注册资金15489万元,完成全年任务(2亿元)的77.4%。引进外资企业6户,引进合同外资525.53万美元,完成区政府下达任务(500万美元)的105.1%,可望全面完成和超额完成区政府下达的目标。

2、民生保障

开辟就业直通渠道,举办就业援助月招聘会、“嫂子”专职招聘会,参与区打造“灰领”工程和青年职业启航行动,深入推进“三援助、三同时”活动,有效促进辖区“4050”对象、外来媳妇、应、历届毕业生、低学历失业人员和残疾人实现就业。()截止月底,街道新增就业岗位完成1634个,是目标数1450个的113%;登记失业人控制在目标数3700人以内;完成困难边缘群体就业约515人,是目标数346的149%;完成成功创业51家,占目标数50家的102%;通过自主就业和推荐就业相结合,社区失业人员实现就业10560人次。全力推进帮困救助。截止月底,发放低保等补助3055.24万元,服务人次102176。新增居家养老对象156人,总人数达到3823人。完成第一批经济适用房受理工作,录

入上报户数1463户,完成第二批经济适用房324份材料初审和上报工作。成套改造完成文化馆新建高层配套,拆四建四完成结构封顶,春节前后居民有望回搬,推进了详控规划的调整。顺利完成保障房基地的菜场搬迁,无一人上访。与蔬菜集团建立了周末社区蔬菜直供点,有效缓解了蔬菜的价格上涨趋势,受到市区领导的表扬。

3、社会管理

积极贯彻落实“两提高一改善”政策,全面提高居委会干部待遇、工作经费和改善居委会办公条件。通过内部调剂、置换完成3个居委会办公面积改善;对2个面积达标居委会进行内部装修。开展地铁站黑车整治和复杂地区的综合治理;加强对吸毒、刑释解教对象以及社区闲散青少年等重点人群服务管理;“双疏”工作形成特色并在全区推广;通过信访代理、领导包案,成功化解了一批集访和个案,确保了节点期间社区稳定。依法对社区安全生产和消防工作进行监管,认真开展全民消防演练、消防通道整治、安全知识普及、安全大检查和“安全生产月”等活动。规范了夜排档管理,对3条道路进行了固守,防止乱设摊回潮。拆除了违章搭建18796平方米,共完成20584平方米的拆违工作。

4、精神文明

开展纪念建党90周年“十个一”系列活动,开展唱响时代主旋律群众歌咏活动,“我推荐,我评议身边好人”活动,编辑出版《红砖墙》一书,推进“啄木鸟行动”,“红轮椅在行动”、交通文明路口值勤等志愿者服务,不断提升居民的精神追求和奉献意识。依托社区文化活动中心和33个居委开展丰富多彩的暑期活动160余次,参与活动的学生近万人。举办街道第二届“全国全民健身日”社区体育团队大检阅活动。代表区参加市第八套广播操比赛在108支比赛团队中获第一名。推广第八套广播操、气功五禽戏和全国第五套秧歌舞。截止月,到文化活动中心参与各类活动近45万人次,同比增加39%。街道荣获了市文明社区、市和谐社区、市先进街道、市综治先进、市安全社区、市群众文化、全国群众体育、市双拥模范街道等一批先进称号,申报了全国和谐社区。

5、党的建设【上海2016年居委会社工述职报告范文】

加强了民主集中制建设,每周一次书记例会、党政办公会议和每月一次的党委会,形成

了制度。“三重一大”集体讨论制度得到落实。每月一次的中心组学习制度得到落实。干部任用制度得到全面贯彻。完成了33个居民区总支的“公推直选”,党的基层组织活力进一步激发。开展了“百分百活动”,帮助126名困难大学生与党组织和企业结对,解决了他们的上学期间的生活费用问题。走访居民家庭5万多户,解决了430多个居民困难和需求。开展了党务公开,党的活动更加贴近群众实际、党员实际。完善了楼组党建三三制,物业党建联席会议制度。加强了居委会的建设,“两提高一改善”得到较好落实。新招录用了两批社工20多人,充实了居委会干部队伍,建立了居委会后备干部队伍。完成了人大代表换届的各项准备工作。廉政建设取得新进展,在加强廉政教育的同时,查处了2起居委会干部违规发放钱物案件,和1起机关干部举报案件。进行了消费卡的整治、公车整治,制定了居委会财务制度、廉洁从政的制度。

(二)房管局工作情况

6、调查研究

我从街道到房管局工作,整整两个月了。除了7天长假和8天去台考察,主要的工作是调查研究、熟悉情况。一个半月以来,除了开会、研究工作、落实领导交办任务,主要是和班子成员、科长、各中心主任、房办主任进行了近30人次的谈话,深入了解各方情况;拜访了部分市局领导和处室领导,使自己对房管局的工作概况有了初步了解。走访了8街1镇房办、交易中心、动迁科、保障中心和成套办,走访了两个市政配套工地和两个拆迁工地。根据边熟悉、边推进工作的原则,参与推进了经适房建设项目的进度,参与推进了文明指数测评、消防隐患清剿、居住区综合管理工作。参与了征收细则、修缮细则的贯彻落实研究、危房安置办法的研究、局长办公会议议事规则的研究。虽然我到房管局时间不长,但是已经深深感受到房管工作正面临着房产市场的转变、拆迁变为征收的转变、修缮主体变为修缮管理的转变、以及住房保障制度的转变,我们面临着动拆迁的瓶颈、物业管理的瓶颈、住房保障的瓶颈,需要进一步地突破。任务艰巨而繁重。

区房管局是建委系统出干部、出成绩、出经验的主要单位。我自己的能力和水平都非常有限,担任这样职务,诚惶诚恐,压力很大。我的房管事业生涯才刚刚开始,就已经得到了许多领导和同志们的关心、帮助和支持,在此我表示衷心的感谢,希望大家进一步支持、帮助和监督,使我能够不辱使命。在班子的集体领导下,我有信心和大家一起开创区房管的新局面。

上海2016年居委会社工述职报告范文(一):关于上海市社工职业心态的调查报告

关于上海市社工职业心态的调查报告

【摘要】:社工是伴随着经济和社会发展产生并壮大的新职业。在对上海市不分社工的职业心态调查中,发现社工坚定助人理念,但职业成就感不高,稳定感不强、职业信念也不够坚定。这些特点反映了社工队伍在数量、结构、素质以及外部环境等方面还存在许多问题。

【关键词】:社工; 职业心态; 专业化

2004年7月1日,国家劳动和社会保障部公布了《社会工作者国家职业标准》,社会工作者正式成为一种职业。按照这一职业标准,社会工作者就是”遵循助人自助的价值理念,利用个案、小组、社区、行政等专业方式以帮助机构和他人发挥自身潜能,协调社会关系,促进社会公正为职业的社会服务人员”。

由于社工职业自身的特殊性以及新兴职业发展过程中的特点,”社工”受到了越来越多的关注。于是我们把目光转向社工,希望了解他们对自己职业的态度和评价,通过职业心态的调查,找出社工队伍发展过程中存在的问题及其原因,分析解决途径。

调查包括以下内容:对上海市所有社工站通过整群随机抽样的方法选取了上海市阳光社区青少年事务中心闵行区社工站和上海市浦东新区社工站进行问卷调查,对闵行阳光社工站两名专业社工进行了访谈。现对调查结果作如下分析:

一、上海市社工职业心态的特点

(一) 助人理念坚定,满怀奉献精神

社工作为一种职业,价值理念、专业知识和助人意愿一个都不能少,其中助人自助的职业理念最重要,这也是社工职业的特殊性所在。令人感到欣慰的是,我们所调查的社工中,大部分已经对这一职业的精髓有了清楚的认识。在重要性排序中,高度的责任感、助人自助的职业理念、无私奉献的精神成为最重要的三项,其中35.6%的社工将高度的责任感放到第一位。对职业的深刻认识,来源于社工自身高度的社会责任感,也来源于实际工作的点滴积累。

(二) 职业成就感不高,有时甚至有挫败感

在问到”你对社工这一职业的认识与当初应聘时是否相同”时,超过半数的社工认为”比预想中要差”,特别是对于”工作待遇”和”社会地位”,87.6%和84.3%的社工选择了”比预想中要差”。社工的实际收入远远低于他们所认为自己在工作中实际创造的价值。所以有些社共发出了这样的感叹:”权利义务不对等”、”热情不是成绩,精神需要物质来依靠”……

上海2016年居委会社工述职报告范文(一):2016居委会主任述职报告(共2篇)

##第1篇:居委会主任述职报告

各位领导,各位代表:大家好,我叫xxx,xx社区居委会主任。

~年,在领导和同事们的悉心关怀和指导下,在社区居民的支持下,通过自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成果,但也存在了许多不足。现将今年的工作情况汇报如下,有不妥之处,请各位领导和各位居民代表批评指正。

一、社区塑造我,我更爱社区。我们服务里社区是由原来的4个居委会即:xxx、xxx、xxx、xxx合并而成的。3000户的大社区,对于年轻的新干部,对于我有5年社区工作经验的老干部来说,都是一个挑战,细算起来我们社区工作任务有30多项,再加上政府职能部门的临时任务,我们的工作任务的确很繁重,但是,自从我选择了这份职业,我就没有一天后悔过,我把全部的精力和热情都倾注于社区工作中,甚至连我的爱人和孩子都跟我一起忙活,因为是社区给我提供了展示才能的舞台;是社区塑造了我;是社区给我提供了为社会做贡献、为居民办实事的机会;是社区让我懂得了人生的价值;是社区实现了我一生的愿望,我是一名预备党员。社区工作虽然很辛苦,但我选择了社区,我离不开社区,因为我深深地爱社区。

二、奉献是天职,敬业是本分。由于xx区居委会体制的改革,老一届居委会干部被淘汰,新招聘的都是有学历的年轻干部,我的年龄也自然成为了被淘汰的对象。这正是长江后浪推前浪,一代新人胜旧人。新旧交替,实属必然。于是,我于1月8日办完了交接手续,干起了我得心应手的房屋中介工作,两个月我就赚了4600块钱,就在这时(3月10号)我突然接到民政局的电话,我被聘为居委会干部,3月15日到港城大街办事处报到。这一消息来的很突然,也改变了我的生活,是喜是忧,我很矛盾,喜的是我又能重返岗位,干我所热爱的社区工作,忧的是我现在的经济收入很高,我干中介一年下来能挣几万多块,可到居委会全年也挣不了5000块钱,是去是留我犹豫了,后来我通过学习“三个代表”重要思想,学习党的“十六大”四中全会精神,最后决定服从安排,忍痛把中介所兑了出去,选择了自己热爱的社区工作。(3月15日我正式到港城大街办事处服务里居委会上班,我分管服务里小区,可是服务里小区400多户人家什么档案资料也没有,一切从零开始,我又不想干了,就在我犹豫不定的时候,人大代表,居委会主任孟祥敏同志做我的思想工作,她好心的挽留我说:“魏大姐,你不能走,别忘了你是人大表,你是上级派来的骨干啊……”是啊,我是人大代表,一句话提醒梦中人,我不但不能走,我还要好好干,我如果不好好干,对不起党和人民对我的期望。,53岁的我在xx区居委会干部当中,可能是年岁最大的一个,上级领导能录用我,说明我还是有能力胜任的,我一定要克服种种困难,把本职工作干好。开始我自费印制了民政户卡400多张,我给自己定任务每天入户8-10户,完不成任务不回家,在我的工作最难开展的时候,服务里有一位热心肠的老党员一直陪着我走家串户,她就是杨桂珍大姨。她人好、心眼好,热情高,我俩用了1个多月的时间,民政户卡建全了。同时我还结识了不少朋友,认识了服务里大部分居民,有的老百姓说:这么多年也没有见过居委会干部到老百姓家中嘘寒问暖的……, 我的这一做法得到了广大居民的认可,拉近了居干部和群众之间的距离,深得居民好评。现在我每次到服务里,居民热情的和我打招呼:“主任来了,你好啊,到家坐会吧”,我听了心里暖暖的,我虽然不是主任,但是我在他们心目中就是主任。在社区工作中我主抓社区文化、社区教育、妇联、民调等项工作。我刚接任社区文化工作时,社区内共有以高蕴珍老师为首的八九个人参加活动,文艺队处于瘫痪状态。在困难时刻,高

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