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安全总监个人先进事迹

时间:2017-08-08   来源:人文百科   点击:

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安全总监个人先进事迹(一):安全先进个人申报材料

安全生产先进个人汇报材料

Xxx现任电解xxx分厂安全员。2015年在分厂领导的正确领导下,能坚决贯彻执行党和国家安全生产方针、政策。紧紧围绕分厂安全生产的工作目标,认真贯彻落实安全工作会议精神,牢固树立“以人为本、安全发展”的理念,坚持以科学发展观为指导,以“安全第一、预防为主、综合治理”为方针,确保了安全工作持续稳定,圆满完成了各项工作任务。

做好一名安全员是我现行本员工作的追求目标,自2015年肩负电解xxxx分厂安全员这个重任以来,在安全生产管理中,我始终保持清醒的头脑,勤勤恳恳、踏踏实实的态度来对待我的工作,在现行岗位上任职4年来,严格按照年初制定的工作目标,全面贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,强化安全生产管理,认真完成领导交代的各项任务,同时继续学习安全管理知识,虚心请教,全方面的完善自己,使自己更好的胜任安全管理工作,为广大员工提供安全健康的工作环境做出自己的一份努力,为电解xxxx分厂取得更大的辉煌做出自己应有的贡献。

企业成于安全,败于事故。任何一起安全事故对企业都是一种不可挽回的损失,对个人、家庭更是造成无法弥补的伤痛,所以在这一年里,我能够认真履行监督职责。我清楚地知道“违章”就是走向事故,就是伤害他人,甚至走向死

亡。当一天安全员,就要让安全思想牢牢扎根在每个人的心中,让大家知道若责任心不到位就会酿成事故,让我们正确熟悉到安全不是一个人的题目,而是你中有我我中有你,是一个上下关联人人互保环环相扣的链,是一张错综复杂紧密相连的网。决不搞形式上的安全,而是要追求内容上的真实。一线岗位安全隐患和死角多,习惯性违章较普遍,从而制约了安全生产的水平。假如只在形式上讲安全,应付检查,那么即使是投进再大,付出再多,安全环境也不能得到本质改善,安全治理水平永远不能得到本质提升!只有每个员工在逐日的工作中相互监视、相互提醒、相互检查,查找漏洞和薄弱环节,防止不安全的因素存在;杜绝事故隐患,从小事做起,点点滴滴汇集在一起,就能筑起安全大堤。

无危则安,无损则全。安全就是人们在生活和生产过程中,生命得到保证,身体免于伤害,财产免于损失。安全生产是我们分厂治理的重点,是我们发展的根本保证,安全就是效益。作为一名安全员,首先武装好自己,熟知各项安全规程制度,认真学习安全有关法律法规;其次,养成良好的安全操纵习惯,杜绝习惯违规,敢于同身边的甚至是上级的不安全行为较真儿;第三,勤于检查,及时发现整改事故隐患。

履行好安全员职责,做好总结,向上级多提合理化建议;一线员工是安全生产主力军,没有员工参与监视和治理,安

全生产很难搞好。作为安全员,就更应该用一颗赤诚的心,维护员工的安全和健康,用完善的规章制度和周到的服务为他们营造一个良好的生产环境。这样,我们的企业就能长盛不衰。

做一名合格、出色的安全员是我现行工作的追求目标,2015年在安全管理工作中虽然取得了一定成绩,但于领导要求还存有一定差距,新的一年里,我将严格按照上级领导的要求和指示精神,进一步狠抓安全管理,争取做一名优秀的安全员。

安全总监个人先进事迹(一):安全生产先进个人申报材料

安全生产先进个人申报材料

安全生产先进个人申报材料

****同志现为****工程局****公司****,在公司多年从事安全生产技术管理方面工作,在安全管理工作上,他认真落实党和国家的安全生产工作政策、法律、法规和各项规章制度,把集团公司、公司交待的各项安全管理工作牢记于心,及时部署和严抓落实。他扎根一线,本着“服务一线、帮助一线、指导一线”的工作态度,他默默无闻的在安全管理的道路上奉献着自己,却毫无怨言。下面对该同志的主要事迹作以简要介绍:

一、强化责任落实,治违章不讲情面

“要想落实安全生产责任制,就得事前做好分工,明确职责”这既是他经常说的也是他日常工作执行的。从安质系统的日常工作要求,到公司安全质量各项规章制度的编制,在到签订安全质量责任书,将安全质量责任细化,层层分解落实,分解到岗位,落实到人头上,形成完整的责任链条,使公司每一层级每名员工清楚各自岗位安全质量职责,知道什么能做、什么不能做,做什么怎么做,强化全员责任意识。截止11月20日,2015年公司与各单位均签订了《安全质量责任书》,公司各单位共逐级签订3553份《安全质量责任书》,对年度安全工作全面部署,确保了安全工作领导到位、人员到位、措施到位、责任到位。

有了制度、标准、操作规程和奖惩办法,就得执行,决不能写在纸上,贴在墙上,落实不到行动上。更不能说一套、做一套。为此,在他的带领下,公司安质部和各个项目的安质人员和他一样,工作到工地、到现场、到作业面,检查、监督和指导,出现违章就进行处罚。一次被他处罚过的项目副经理被罚红了眼,对****很有意见,认为自己只是一时疏忽,何必如此不留情面!****说,我不开整改单,我就有违我的职责,我开了是对企业负责,也包括对你负责,小错不改,大错不远,千里长提毁于蚁穴,古训难道讲得还不清楚!毫不退让。2015年他共查处各类隐患及问题74处,下发安全质量监察通知书**份,罚款通知单**份、罚款****元。对于各项目现场安全质量工作做得比较出色的个人,****向公司领导提出奖励,通过奖惩分明,激发了搞好安全质量的自觉性、主动性和积极性。

二、加强安全质量监控,做好检查蹲点指导。

公司高风险项目和高危工序特别多,有时常常几个项目高危工序都同时施工,为了确保节点工期的顺利进行,****主动做好高危工序监控指导,无论是过节放假只要有项目高危险工序施工,他都要及时赶到施工现场查找隐患、帮助项目解决难题,从不计较个人得失,像一个工地卫士,用自己的努力,确保着施工安全。从****项目站改封锁、义朝项目营业线顶进涵要点施工、****临近营业线旁吊装施工,到****、****的软弱围岩隧道,登庄的深基坑、水中墩、****连续梁、****槽形梁施工或是****架梁施工等风险项目,他都对安全隐患了如指掌,积极主动的与项目沟通并做好检查蹲点指导。如;2015年8月****公铁立交桥上跨沟海铁路立交桥36片40米箱梁开始架设,采用新购进JQCgt200/40架桥机,为确保施工安全,他先后多次到项目部,参与施工方案、架梁方【安全总监个人先进事迹】【安全总监个人先进事迹】

案的审定、架桥机的拼装、验收工作。从架梁开始到架梁结束他一直蹲点在施工现场,跨营业线封锁施工次次正点,未发生任何安全事故,这就是他坚守的最大成绩。他为总结新架桥机架梁经验,编写了论文《简述JQCgt200/40架桥机跨铁路营业线架梁的施工要点》。在如;****项目施工,全是与既有线打交道,施工环境错综复杂,****、****车站地下分布着大量的管线,现场施工大型机械繁多,施工中稍有不慎就会酿成不可估量的负面影响和经济损失,每次封锁转线、站改他都提前进入施工现场检查方案落实、施工准备及防护工作情况,并全程参加封锁施工,封锁均安全正点。还有****、****隧道、****连续梁、****槽形梁施工他都积极主动地到这些项目部对重点项目的关键工序认真检查,发现问题,及时与项目经理或安全总监、安质部长沟通,堵塞安全隐患,做到了安全生产有序可控。

三、勤于学习,笔耕不辍,注重培训教育。

****有十多年从事安全管理,积累了丰富经验。他无论是在艰苦的环境中,还是在繁忙的工作之中,他不仅坚持学习最新的专业知识、理论,还善于总结成功经验、探索规律,他从日常安全管理执行力弱中悟道的体会撰写了一篇论文《如何加强安全生产管理执行力》被****市安全协会评为推荐论文,并在国家级刊物刊载。今年公司新购进一台公铁两用架桥机,7月份****跨营业线封锁架梁,他现场指导并根据实际遇到问题撰写了一篇论文《简论JQGgt200架桥机铁路营业线架梁的施工要点》为以后跨营业线封锁架梁提供参考,近年来,论文“铁路工程项目施工安全管理中危险源预警机制的运用”、“隧道塌方的预防及处理” 等诸多重难点项目的工法论文在国家刊物刊载。2012年参加****安全生产监督局主办的征文活动获得二等奖,2014年被****安全生产监督局评为“安全工程师”,2015年被****市安全生产协会选入“安全专家库人员”。在公司培训工作中他积极主动参加,2015年,公司开展工程项目全员安全教育培训工作伊始,****就被聘为授课教师,到各重点项目进行推进检查和宣讲,达到了股份公司开展活动要求的目标,他还利用冬休培训时间请质量监督站专家到公司为安质人员讲课,还为防护员培训班请来****铁路局培训老师, 他自己也准备充足资料和课件进行授课,1月22日,****公司共有96名安全质量检查员参加了公司组织的年度安全质量教育培训。1月24日,****公司共有374人次参加了****铁路局在****公司举办的“营业线施工安全管理人员、防护员及驻站联络员培训班”,分别有238名防护员、80名驻站联络员、56名营业线施工管理人员经过考试取得了相应的上岗证书。经过培训人员的安全质量业务水平得到了一定程度的提升,理清了工作思路,对本职工作有了清晰的认识。

四、舍小家顾大家

****同志2012年担任公司****以来,每年有4分之3时间在工地检查或在重点项目监控指导,无论是过节放假只要有项目高危险工序施工,他都要及时赶到施工现场查找隐患、帮助项目解决难题,****是位敬业爱岗的模范,熟悉他的同事都知道他又是一位爱家的人,他把他小女儿的照片放在电脑屏幕上,有时间就看看„,他老父亲病重住院期间正赶上公司多个项目封锁施工,他没能长时间守在父亲病床前,有时抽时间到医院看看也是当天返回工地,直到他父亲病逝时也没看到老人最后一眼,他心情悲痛万分,可是他没有把工地放下,在他的指导监控下,安全准时地完成了封锁任务。

2015年2月****公司被****市评为2014年度****市安全达标单位,这是对安全生产工作的阶段认可,但****同志深知安全生产工作任重而道远,他依旧会以饱满的工作热情、忘我的工作态度和一名优秀党员的要求来要求自己,本着服务一线誓保安全的原则,立足岗位,无私奉献,严格抓好各项安全管理制度的落实,在安全生产管理上不断体现着自我价值,不断为****公司安全管理谱写新乐章。

安全总监个人先进事迹(一):优秀总监先进事迹

优秀总监先进事迹

**同志组织观念强,具有较丰富的监理工作知识和管理工作经验,在他担任****工程项目总监理工程师期间,工作兢兢业业,一丝不苟,以身作则、讲究方法、信守原则。他以民心工程质量至上的核心价值观为导向,注重监理组的内部管理和培训,不断提高监理团队的战斗力;加强外部协调和沟通,努力创造和谐的工作环境。他善于发挥团队作用,带领项目监理组以“合同管理、安全文明施工为主线,以质量、进度、投资控制为中心“,对所承监的****工程项目实行规范化管理、优质化提升。由于****工程具有非标准断面清淤施工控制难度大、河道沿线涉及各种管线复杂、淤泥运输船只重多、且运距较远、排泥场分部广泛监管难度大等特点。他认真组织监理组分析工程重点难点,制定针对性的管理制度,采取科学有效的监理措施,积极协调问题,努力克服困难,解决一系列技术难题。在他的精心组织带领下,与其全体成员团结协作,通力奋战,不畏困难,攻坚克难。战胜了酷暑,牺牲了诸多节假日,较好的完成了监理的“三控、二管、一协调”工作。使浑浊的河道变清澈,造福了园区百姓,为园区河道水质提升做出了贡献。经过项目团队的不懈努力,成效显著、业绩突出。使得****工程在质量、安全、进度、文明施工等各方面得了显著成绩,并得到各级主管部门的好评,目前其项目监理部监理的****工程已申报**市市文明工地荣誉。其个人工作表现也得到了工程建设各方的认可和赞扬。

安全总监个人先进事迹(一):项目安全总监个人安全反思材料

关于盛总经理“4.26”重要讲话精神

个人安全反思材料

根据建设指挥部《关于抓好重点工作贯彻落实的通知》(港铁指安质„2016‟65号)文件要求,我重新对《南昌铁路局 南昌铁路局党委关于认真学习贯彻盛总经理“4.26”重要讲话精神集中开展安全宣传教育暨自查讨论活动的通知》(南铁安监函[2016]322号)、《福建港口铁路支线建设指挥部关于认真学习贯彻盛总经理“4.26”重要讲话精神集中开展安全宣传教育暨自查讨论活动的通知》(港铁指安质„2016‟36号)文件进行了学习,通过认真反思、深刻剖析,重点解决,以领导带头的表率作用带动XXXXXXXXX安全反思活动的整体有效开展。作为项目安全总监,首先由我对个人安全工作情况进行自我剖析,希望各位领导对我在落实安全管理职责方面存在的不足能提出意见和建议,以便在今后的工作中加以改正。

一、思想认识不深

我对安全工作的认识上只简单的认为搞了这么多次安全检查,每次都要反思、回回都要查摆,翻来覆去就那么点事儿,查的再细、摆的再多也没有干的实在。存在这样的思想误区让我在抓安全工作时出现了走形式、走过场、敷衍了事的问题,不但没有把自己的问题看清楚、抓明白,而且也因为我个人思想认识上的不重视,影响了安全工作的质量,很多隐伏在现场的严重隐患都没有查找出来。 二、工作安排上不实

我在安全工作组织上,只是按一般工作布置,在落实安全工作要

求上,没有把安全管理作为一项重点工作来专项布置,把安全工作的指示和要求作为一项简单常规化工作内 容,传达一下文件,让现场管理人员知道有这么一件事就行了,却没有提出具体的、细致的、有针对性的要求,各班组也没有引起足够的重视,只是记在本上,对安全工作的意义却没有深刻理解。例如:组织开展“重大危险源监控”管理工作,针对存在的问题未及时采取应对措施并督促落实,未定期对监控效果进行分析。

三、工作方法上不活

对安全管理宣传教育的多,现场检查指导的少,工作部署的多,检查落实的少,贯彻上级要求的多,自己经常检查的少。 四、推进质量不高

由于我把精力大部分集中在整顿职工及作业人员违规操作和作业纪律上,却忽视了安全攻关活动。尤其在我认为安全上没出什么大事,就滋生了麻痹和松懈思想,对现状产生了满足感和成就感,所以在抓安全管 理过程中,我认为对现场管理人员已经很严格,所以不想再给基层管理人员施加压力,致使出现了推着干、托着干、跟着干的问题,上级有要求就紧一阵,有部署就抓一阵,致使整 体安全管理工作标准不高。

五、工作作风不实

我在抓安全管理的过程中,把一些问题都强加在了基层管理人员身上,认为问题出现在现场,责任就应该由现场承担,却没有从由于自己思想上的不重视,造成现场管理人员思想上不重视,由于自己管

理上的疏忽,给现场管理造成很多漏洞,由于自己作风不实,造成现场失控的责任去看问题,所以我在反思问题时,就是简单的说一说自己管理不严、作风不实,没有从根本、根源上去深挖隐患,实质性的影响安全的深层次问题没有找出来。

以上这些问题,直接反映出我在思想上、管理上和工作作风上存在的不足,这些问题严重影响了施工安全,解决这些问题是当务之急的工作,下面就针对存在的问题,从思想、管理和作风三个方面采取措施,强化整改:

(一)、强化安全教育

要坚持亲自上手主动抓,按照上级的要求,全面推进安全教育,及时对作业现场中影响安全的突出问题进行分析,针对问题开展好安全教育。同时,从提高班组长素质着眼,利用政治理论学习等时机,对班组长进行针对性、系统性培训,提高班组长安全管理、教育引导的能力,发挥班组长的示范引领把安全教育融入到职工思想中、体现在工作岗位上,使职工把安全的弦绷紧、安全的烙印打深。

(二)、抓好攻关活动

要把安全大检查活动作为一项长期工作来抓,通过反复查、查反复的方式把自身认识、管理、作风等方面存在的问题进行反复检查,并要注意提高自己走进问题、研究问题、解决问题的能力。要坚持从严管理。提高工作标准和质量,着力解决为完成任务而进行考核的问题;要实施问题攻关。对安全大检查活动中查摆出来的问题进行 整理,建立起问题库,定期进行复查,检验各级人员的整改效果,并对

边查边改的问题实施重点攻关,消除安全隐患。

(三)、转变工作作风

把转变作风,提高能力,强化责任作为重点,不断加强自身作风建设。要时刻保持一种心系安全、心系发展的大局意识,深入一线、扎根现场,把心思扑到工作上, 把目光聚到现场上,把精力放到发现问题、研究问题、解决问题上,力戒形式主义和好人主义,不摆花架子、做表面文章,随时根据实际情况作深入的调查研究,拿出解决问题的办法和预防问题的措施,一步一个脚印,踏踏实实地把工作做好。要树立“事前提醒是爱、事后处理是害”的思想观念,对工作坚持抢前抓早、超前预防。

XXXXXXXXX

项目安全总监:XX

二零一六年八月十二日

安全总监个人先进事迹(一):2016安全总监述职报告

安全总监述职报告由第一公文网整理,安全总监的个人年度述职,总结个人在岗期间各项职责的完成情况以及工作收获及反思。

安全总监述职报告

各位领导、同志们:

我是XX年6月开始担任****场副场长兼安全总监,这4个月主要分管安全管理、办公室和对外协调工作。4个月以来,在场长、书记的领导下,在各有关部室的大力支持下,紧紧围绕有限公司领导确定的工作思路和奋斗目标,认真地履行**场副职领导的各项职责,完成副职领导目标责任状的内容。

下面:我现在将四个月来的工作情况做以述职,请各位领导和同志进行审议。

一、近期工作情况

(一)、明确任务、开拓创新,有计划、有组织地抓好施工生产

XX年对我们梁场来说是极不平凡的一年,也是第一有限公司的第一个**场,在 XX年5月31日参加完开工典礼之后,于XX年6月1日,我们就马上就入住现场,开始征地拆迁工作。在吴建国书记的带领下,调动各种关系,在当地政府的配合下,用了短短11天的时间,把210亩水稻田地征迁完毕。

强化生产组织的严密性。针对**场今年工程施工任务量较大,始终坚持生产早例会制度,定措施,抓落实,提要求,解决实际问题,及时确定各个部门各节点的生产组织重点环节。多次组织召开现场协调会和安全办公会,合理地安排安全施工顺序,协同总工研究和确定了施工方案和施工计划,以确保**场今年生产任务的顺利完成。

(二)强化施工管理文明的有序性。在施工管理中主要狠抓了现场文明施工管理,要求从建**场开始,都努力要求按高起点、高标准、高水平运行,做到规范、整洁,对现场文明施工、样板起步一抓到底。实践证明:抓而不紧等于没抓,抓而不实等于白抓。通过对现场管理的常抓不懈,各部位的施工现场均达到了文明施工标准,树立了**场的品牌与形象,受到了业主的普遍好评。

靠前指挥,及时解决问题。在施工季节,为了及时掌握**场生产的第一手材料,每天早上6点点多开完早会我都要到钢筋加工厂,绑扎台座等转上一圈,靠前指挥、靠前指导、靠前协调、靠前服务,进一步加强对安全生产的监督和检查的力度。

(三)、加强安全管理工作,做到生产无事故。

抓好安全生产工作,夯实基础是关键,宣传教育是安全生产基础工作的重要内容。**场针对目前新进人员较多,生产任务重的实际情况,组织管理人员进行安全培训。培训首先组织观看了安全宣传资料片《警钟长鸣》,宣传片中血淋淋的施工事故现实给在场的人员很大的震撼,一次又一次的警示着我们在施工中要随时注意安全生产的重要性,要牢记“安全第一,预防为主”的八字方针。接着进行**场的《安全管理体系》宣贯,主要以加强员工自身的安全意识,提高安全警惕性为主要手段,要求安全专职部门要在危险地段设立安全警示牌,并派专门的安全人员随时进行检查,查到有违章施工和存在生产安全隐患的必须要立刻指出,要求整改,必要的时候可以责令停工。随后,在场的管理人员都参加了安全培训考试,到会人员都认真的答写并提交了试卷。

二、加强自身廉政建设,牢固树立服务意识。

做为一名领导干部,我深刻认识到廉洁奉公、勤政为民的重要性,常怀律己之心,增强自律意识,做到自重、自警、自励,清正自守,不该拿的东西不拿,不该去的地方不去,不该做的事情不做,保持一名共产党员清正廉洁的本色。四个月以来,认真学习各级党组织关于党风廉政建设的有关规定,严格执行领导干部党风廉政建设责任制的各项规定,自觉抵制不正之风,坚持讲真话、办实事、求实效,不断提高拒腐防变的能力。

三、总结经验,加强学习,努力做合格的生产管理者

为了适应新形势、新任务、新工作的要求,主动加强业务知识和理论的学习,不断丰富提高自身的知识储备和层次。并以党员先进性教育活动为契机,进一步理解了新时期保持共党员先进性的基本要求,在政治、思想、作风等方面有了较大收获。同时,我还能够从其他领导同志身长吸取优点和长处,弥补自身不足,努力做**场合格的管理者。

四、存在的不足

四个月来,虽然围绕自身工作职责和确定的工作目标做了一定的努力,取得了一定的成效,但与领导的要求和职工的期望相比还存在一些问题和差距,主要是:

1、有时因工作忙,政治理论学习还不够自觉,业务水平还需进一步提高;/fanwen/1524/index.html

2、由于是第一次进入领导班子,在心理上总是想把工作干得出色,把**场的安全生产组织得更好。特别是今年**场生产任务繁重,感觉压力大、担子重,尤其是工期的提前,造成工作中比较急躁,工作方法有待进一步改进,领导水平和领导艺术还需加强。

3、在工作方法、增强责任感、努力提高管理水平和工作水平上下功夫,早日成为一名合格的生产管理者。

以上是我在XX年的主要工作。由于水平有限,在工作中难免会存在不足之处,恳请领导、同志们给予批评指正。在今后的工作中,我将正视困难,团结同志,改进不足,使**场的生产管理工作再上一个新的台阶。同时,要对四个月来各位领导和同事对我工作上的大力支持,表示衷心的感谢。

谢谢大家

以上这篇是安全总监述职报告。就为您介绍到这里,希望它对

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