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反腐倡廉工作落实情况检查记录
反腐倡廉工作落实情况检查记录
反腐倡廉工作落实情况检查记录
反腐倡廉工作落实情况检查记录
反腐倡廉工作落实情况检查记录【反腐倡廉落实情况】
反腐倡廉建设会议落实情况
201X年X月X日我区召开了全区反腐倡廉建设会议以后，我单位采取得力措施，认真贯彻落实会议精神。现将有关情况报告如下：
一、领导重视，认真传达学习会议精神
全区反腐倡廉建设会议召开后，我单位分两个层次学习传达会议精神。一是支部及时召开会议，传达学习会议精神，统一思想认识。大家一致认为，反腐倡廉建设是惩治和预防腐败体系建设的重点和反腐倡廉的治本之策，是党的制度建设的重要方面和反腐倡廉建设的重要保障。进一步加强反腐倡廉建设是完善中国特色社会主义制度的必然要求，是保持党的先进性和纯洁性的基本要求，是保障XXX科学发展、跨越式发展的根本要求，是推进XXX党风廉政建设和反腐败工作深入有序进行的内在要求。XXX支部研究了切实抓好纪检监察法规工作的具体措施，要求各位班子成员支持关心反腐倡廉建设工作。二是在党员干部学习会上传达了全区反腐倡廉建设会议精神，提高了我单位党员干部对反腐倡廉建设工作的认识。
二、落实措施，稳步推进反腐倡廉建设工作 1、严明党的纪律，保证区委、区政府、区纪委重大决策部署贯彻落实。严格执行政治纪律，加强政治纪律教育，
引导广大党员干部牢固树立热爱、建设、发展的意识，坚决查处、纠正违背和反对党的路线方针政策及破坏和谐稳定、妨碍经济发展、影响形象的言行，坚决维护党的团结统一，营造一心一意谋发展的良好政治环境。逐级签订责任书。
2、成立XXX党风廉政建设责任制工作组织机构。研究制定年度党风廉政责任制工作计划、目标要求、具体措施。
3、建立经常性教育制度。
4、严格按照《党章》、《干部任用条例》推荐入党积极分子、后备干部。坚持标准，严格程序，切实把好资格关、程序关、廉政关，重点抓好考察环节、讨论决定环节和任职环节。
5、年末及时向区委、区纪委报告年度党风廉政建设责任制落实情况，重大问题及时请示报告。
6、贯彻落实党风廉政法规、廉政风险防控等各项制度。
三、重点工作
1、认真开展党务公开工作，及时上报党务公开信息。
2、强化对权力运行的制约和监督，建立主要领导“不直接分管”制度。党组书记不直接分管财务、人事、工程建设项目，构建“副职分管、正职监管、集体领导、民主决策”的权力制约监督新模式，形成相互制约、相互监督的权力制衡新机制。
3、加强作风建设，严格落实中央《八项规定》、省、市、
区关于作风建设各项规定，继续深入开展“为民务实清廉”为主要内容的党的群众路线教育实践活动为切入点，坚决反对“四风”，坚决纠正损害群众利益的不正之风。
4、重视软环境和效能建设，优化经济发展环境。
5、党组负责人自觉履行第一责任人职责当好廉洁从政的表率。建立“一把手”抓班子带队伍问责制度。从加强思想政治建设、贯彻民主集中制、落实党风廉政建设责任制、依法办事、遵守党的纪律等方面作出具体规定并监督实施。认真执行“三严三实”要求。班子成员及单位内部出现严重违纪违法问题，要追究党组主要负责同志的责任。
四、保障措施
1、成立领导机构。成立由支部书记刘福贵、主任胡立辉同志担任组长，班子其他成员为成员的 党风廉政建设责任制领导小组，办公室设在团市委办公室，承担党风廉政建设、构建惩治和预防腐败体系工作的统筹协调、任务分解等职责。
2、加强宣传培训。充分利用网络、报刊等媒体宣传党委主体责任的意义和要求，采取理论中心组学习会、专题培训等方式，引导党员干部认真学习党的十八届三中、四中全会《决定》和习近平总书记、王岐山同志在十八届中央纪委三次、四次、五次全会上的重要讲话精神，深入领会、全面掌握党委履行党风廉政建设主体责任的丰富内涵和本质要
求。
3、明确责任分工。党组书记要认真履行第一责任人的职责，发挥好示范表率作用。领导班子其他成员要严格落实“一岗双责”，确保责任落实到位。
4、加大责任追究。要严格按照《关于实行党风廉政建设责任制的规定》《行政机关公务员处分条例》等有关规定，建立连带责任倒查追究制度，既要追究第一责任人的责任，又要追究直接主管领导成员的责任。
2015年度党风廉政建设工作情况汇报 今年以来，我办认真贯彻落实中央、自治区、市委有关开展党风廉政建设部署和要求，紧密结合扶贫工作实际，坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针，严格执行《廉政准则》和党内监督各项制度，狠抓党风廉政建设责任制落实，加强党风廉政宣传教育，强化制约监督，坚持把党风廉政建设作为扎实推进扶贫开发工作的重要任务来抓，为扶贫事业又好又快发展提供了强有力的保障。现将有关情况报告如下：
一、认真履行职责，抓好党风廉政建设责任制的落实
今年以来，我办坚持以落实党风廉政建设责任制为龙头，紧紧抓住责任分解、责任考核、监督检查等关键环节，确保分管领导、责任人员、工作要求三个明确，扎实推进党风廉政建设工作。
一是健全工作机制。按规定上交处级领导干部落实党风廉政建设责任制工作报告，坚持集体领导和个人分工有机结合的领导体制和工作机制，适时调整市扶贫办党风廉政建设责任制工作领导小组成员，由办主要领导任组长，实行“一把手”负总责和“一岗双责”制度，对重要工作亲自部署、重大问题亲自过问。坚持把廉政建设责任制摆上重要议事日程，以党的群众路线教育实践活动为契机，在专题学习会、座谈会上部署党风廉政建设工作。
二是抓好责任分解。把落实构建惩防腐败体系和相关工作的责任，作为贯彻执行党风廉政建设责任制的重要内容，分解落实到各科室。
调整完善《落实党风廉政建设和反腐败工作主要任务分解》，细化分解了全年的党风廉政建设和反腐败工作任务，把全年党风廉政建设和反腐败工作列为15项，逐项落实了责任部门和人员，并提出了具体要求。
三是加强责任考核。坚持把年度目标考核与党风廉政责任制考核一并进行，年终我们将继续加大考核力度，细化考核内容，坚持把考核结果与业绩评定、奖励惩处、选拔任用直接挂钩，真正发挥责任考核的作用
二、认真开展自查，强化反腐倡廉工作措施
办党组牵头对全系统贯彻落实党风廉政建设责任制工作开展自查，重点围绕八项规定落实情况、各科室在组织领导、责任分解、责任考核、责任追究、监督检查以及领导干部廉洁自律等方面情况认真开展自查，并按时上报自查报告。2014年1-9月，我办无违反八项规定等违法违纪案件，“三公”经费实际支出8.62万元，与去年同期（11.16万元）相比减少2.54万元。通过自查，进一步掌握了当前扶贫系统反腐倡廉工作现状及存在问题，明确了下一步工作重点。
三、强化廉政教育，构筑牢固的思想防线
办党组始终把党风廉政建设宣传教育摆在廉洁从政的重要位置，以党的群众路线教育实践活动为契机，融入扶贫开发工作的全过程。一是积极开展“坚定理想信念，坚守组织纪律”主题教育活动。我办根据市纪委要求，组织全办党员干部进行一次以《廉政准则》为主要内
容的考试活动，深入开展“清廉务实、执政为民”学习宣传活动，深刻领会各级领导关于廉洁从政的讲话精神。周桂莲主任带头上主题党课，组织大家认真学习《中国共产党领导干部廉洁从政若干准则》，并就贯彻实施《廉洁从政准则》提出了具体要求。要求全办所有党员干部职工要以《廉洁从政准则》为契机，认真学习领会贯彻落实，自觉遵守党的纪律，带头严格执行领导干部廉洁自律的各项规定，自觉加强党性修养和作风养成，正确行使权力，不为物欲所惑，不受贪欲所害，不被人情所扰，时常警戒，经常自省、自警、自重、自爱，对照检查，加强自我约束，做到令行禁止。
二是抓好警示教育。我办组织领导干部到检察院预防职务犯罪警示教育基地开展警示教育，使全办人员始终保持清醒的头脑，自觉抵制各种腐败的侵蚀。我们认真学习和贯彻落实中央颁发的《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内监督条例（试行）》、《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》等重要文件。同时，组织观看反腐倡廉教育片等。
四、加强制度建设，形成党风廉政建设有效机制
一年来，我办以完善制度和保证落实为重点，健全党风廉政长效机制建设，进一步强化反腐倡廉工作措施。
一是参照《中共贵港市委贯彻落实<建立健全惩治和预防腐败体系2013-2017年共走规划>的实施办法》，结合我办工作实际制定了贯彻实施办法。二是进一步完善了《贵港市财政扶贫资金管理办法》、
《贵港市扶贫办财务制度管理办法》、《贵港市扶贫办党风廉政建设责任制》等党风廉政建设制度，形成了有效的监督机制。
五、以党风建设为契机，扎实推进扶贫开发工作
一是凝心聚力，加大扶贫资金的争取力度。今年，我办紧紧抓住自治区重点扶持的相关政策和新一轮重点扶持计划安排的有利时机，积极向自治区扶贫办多请示、勤汇报，切实反映我市扶贫开发工作面临的困难，争取在资金和项目上倾斜贵港。在努力争取下，今年自治区下达我市2014年第一批财政扶贫资金为6248万元，为我市扶贫开发各项工作的顺利开展打下坚实的经济基础。
二是强化管理，提高项目建设质量。为确保自治区、贵港市两级扶贫开发项目的顺利实施并取得最大化的经济、社会效益，在实施岗位责任制的同时，认真落实资金、目标、任务、责任“四到县”，与各乡镇签订项目建设责任书，项目建设实行奖惩制，每个项目的建设都落实到人。并对项目建设单位制定限期完成方案，确保了项目建设健康顺利。目前累计完成投资1210万元，已开工建设75条39.25公里，完成42条30.25公里，桥梁2座12延米，完成计划的60%。其余项目也正陆续组织实施建设。
三是重点产业开发项目稳步推进。目前，我市已完成投资1351万元，发展种植22100亩，养殖家畜1900只，家禽养殖40.9万羽，受益人口87665人，全部完成自治区下达的目标任务。四是扶贫培训工作成效明显。我市已举办培训班18期，累计完成培训5060人次，
发放技术资料1000多份，完成年度计划的84%。通过开展各类培训，进一步提高了贫困村群众务工现金收入，增强了贫困村群众的劳动技能和自我发展能力。
今年我办开展惩防体系建设及党风廉政责任制工作虽然取得了一定成绩，但与上级党委和人民的要求还有一定的差距。下一步，我们将继续认真贯彻落实好市委、市纪委有关惩防体系建设及党风廉政责任制工作精神，坚定目标，强化措施，统筹推进反腐倡廉工作，全面完成年度各项工作任务，为扶贫开发事业又好又快发展提供强有力的保证。
关于反腐倡廉制度执行情况自查报告
区纪委：
根据区记委《关于组织开展2012年度反腐倡廉制度执行情况自查工作的通知》的要求，我社区高度重视，认真组织实施，贯彻文件精神，对照今年重点巡查的12项制度规定，认真的总结了近三年来反腐倡廉重点制度的执行情况，现将自查情况汇报如下：
一、领导干部廉洁从政落实情况。社区领导用理论武装自己，提高理论素养，强化理论学习，提高理论思维能力，努力贯彻执行《廉政准则》，积极增强了自己的廉洁从政意识，坚持推进廉政文化建设，认真落实反腐倡廉宣传教育联席会议制度，积极组织开展多种形式的主题宣教活动，不断扩大廉政文化的影响力和教育面，在全区上下营造了风清气正、廉荣腐耻的浓厚氛围。不仅如此，社区还注重监督检查，确保权力规范运行，认真落实接访、下访规定，畅通群众反映问题、表达合理诉求的渠道，有力促进了全社区干部作风持续好转。
二、公务用车配备管理使用执行情况。社区现有小车2辆，没有违规使用公务用车现象。我社区主要采取了以下措施加强公务用车管理。一是严禁领导干部驾车，严禁公车私用。二是按照“领导优先，区分轻重缓急，节约经费”的原则由办公室统一调派车辆。三是严格履行车辆定点加油，定点维修和定期保养，社区车辆加油、维修、保
养，办公室人员到场。四是车辆耗油与行驶里程挂钩。原则按10公里/升计算油费。如每月耗油量与实际行驶里程不符的，驾驶员要向主管办公室领导说明原因；连续两个月不符的，要向社区主要领导说明原因。
三、“三重一大”事项监督管理情况。社区领导干部严格按照党风廉政建设责任制的要求，带头执行“三重一大”的有关规定，并要求所主管的部门严格执行有关规定。凡涉及“三重一大”问题的工作会议，办公室负责做好详实的会议记录，会议记录存档备查。 对于凡未按规定程序审批或未按规定要求签字的，财政所拒绝拨款报帐。 严格实行政务、财务公开制度。干部任免、奖惩及财务支出等事项，按规定进行公示或公布，接受群众监督。 社区主要领导是“三重一大”监督管理制度的总负责人，分管领导对各自分管部门的“三重一大”事项负责。 社区纪工委对“三重一大”事项的运行进程实施跟踪监督。跟踪监督项目实施过程中，发现有问题的，按规定提出整改意见。
四、党政厉行节约要求落实情况。社区注重细节，厉行节约，进一步控制一般性支出，大力压缩会议、文件、通信等方面的费用支出，提倡开短会、发短文，提高效率，精简开支；深入开展节约用电、用油、用水活动；从严控制公务接待费支出，严格执行招待费开支范围、开支标准等有关规定，不搞超规格接待，严格控制名烟、名酒招待客人，严格控制陪餐人数，禁止私客公请。不仅如此，社区还大力宣传，营造氛围，让大家对厉行节约都有了深刻的了解，以此内化为每个干
部职工的思想共识和自觉行动。
在肯定成绩的同时，我们也清醒地认识到工作中存在的不足。有些制度落实力度还需进一步提高，方法手段还需进一步创新。在以后的工作中，我们将继续深化认识，切实增强推进工作的责任感和紧迫感；突出工作重点，着力查处工作中存在的问题，注重工作实效，认真落实制度，坚持立行并重，加强监督检查，坚决纠正有令不行、有禁不止的行为，用铁的纪律切实维护制度的严肃性和权威性，为全面加强反腐倡廉建设提供体制条件和制度保证。
XX社区
XXX年X月XX日
落实党风廉政建设责任制情况报告 2016年，我院根据上级院和区纪委关于贯彻执行党风廉政建设责任制的工作部署，结合“两学一做”学习教育活动，坚持从严治检的方针，以落实党风廉政建设责任制为总抓手，以规范廉政建设和监督制约为重点，强化教育防范工作，从源头上预防和解决腐败问题，扎实推进党风廉政建设责任制的有效落实。
一、落实“两个责任”，扎实推进党风廉政建设 今年以来，我院牢牢把握上级院和区纪委对党风廉政建设和反腐败工作的新要求，打好“组合拳”，细耕“责任田”，把“两个责任”放在心上、抗在肩上、落在实处，精心打造具有检察特色的履行党风廉政责任“样板间”。
1、抓部署，知责任。3月23日，6月3日院党组召开党风廉政建设专题会议；6月8日又召开全院干警大会，贯彻落实“两个责任。对党风廉政建设做到“不松手、不甩手、不缩手、齐动手”。修订完善了《党风廉政建设责任制实施细则》，按照检察长负总责，副检察长分工负责，其他部门各负其责，纪检监察部门组织协调的原则，将党风廉政建设和反腐工作任务逐一分解落实到相关领导及分管部门，形成纵横全覆盖的责任网络。
2、签“契约”，明责任。按照“横向到边、纵向到底、全面覆盖”的原则，检察长与班子成员、班子成员与分管部门负责人、部门负责人与本部门干警层层签订《党风廉政建
设责任书》，今年，全院共计签订责任书76份，自上而下将责任落实到岗位、人头，形成纵横交织的责任网络。
3、作表率，履责任。检察长切实履行党风廉政建设第一责任人职责，认真践行“四个亲自”要求，做到“重要工作亲自部署，重大问题亲自过问，重点环节亲自协调，重要案件亲自督办”。坚持执行党政“一把手”廉政谈话和上廉政党课制度，明确每年至少对责任对象进行一次集体廉政谈话、上一堂廉政党课、召开一场警示教育大会。带头遵守廉洁自律规定，凡是要求别人做的、自己首先做好，要求别人不做的、自己坚决不做，带头贯彻中央八项规定精神、带头纠正“四风”、带头践行“三严三实”要求、带头接受监督。
4、真监督，尽责任。纪检部门按照“转职能、转方式、转作风”的要求，牢记职责使命，突出主业主责，真监督、敢监督、善监督、广监督，切实把好关、执好纪、问好责。坚决落实党的纪律检查体制改革各项任务，取消纪检组长分管业务工作。今年3月，由纪检组长、监察室主任及检务督察办主任三人组成干部作风检查小组，集中检查“庸懒散”、落实中央“八项规定”精神、执行办案纪律和遵守组织纪律等方面存在的问题，及时通报，督促整改。5月中旬，组织中层正职竞争上岗工作，纪检部门主动前移监督关口，有效防止和杜绝了用人上的不正之风。
5、严考核，追责任。修订完善党风廉政建设责任制考核办法，出台2016年考核细则，发挥“两个责任”考核导向、激励和“指挥棒”作用。严格考核结果运用，对发生违
法违纪行为、受到党政处分、造成较大损失、弄虚作假的干警，坚决予以“一票否决”。建立健全责任追究制度，严格实行“一案双查”，既要追究当事人的责任，又要倒查相关人员的领导责任和监管责任，坚持有错必纠，有责必问，以严肃有力的责任追究推动“两个责任”落实。
6、公开承诺落实“两个责任”。召开推进党风廉政建设和反腐败工作会议，检察长及领导班子其他成员、纪检组长分别签订了贯彻落实党风廉政建设责任制主体责任和监督责任的承诺书，严格对照自身职责，以高度的政治责任感坚决抓好落实。
二、强化廉洁教育，筑牢拒腐防变思想防线
1、加强自律教育。组织干警学习《党纪法规知识》、《检察纪律必读》等纪律规定，参加党纪法规、检察纪律及德廉知识3场网上测试，以考促学，不断增强干警的政治敏锐性和鉴别力，做到在社会活动中不偏离正确轨道。教育干警不断增强自律意识和自制能力，做到慎独、慎始、慎微、慎终。
2、开展警示教育。注重发挥警示教育作用，通过开展学习《警示与镜戒》及《政法干警违纪违法典型案例》、参观济宁市“以身边事教育身边人”警示教育图板展及济宁市检察机关廉政文化教育基地、观看反腐倡廉教育警示片《刘贞坚腐败案件警示录》，使干警受到教育，在思想上筑起坚
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