首页 > 范文大全 > 自我介绍 > 新教师个人成长介绍

新教师个人成长介绍

时间:2018-10-07   来源:自我介绍   点击:

【www.gbppp.com--自我介绍】

新教师个人成长介绍 第一篇_新教师个人成长规划

2011新教师个人成长规划

俗话说“凡事预则立,不预则废”。作为一名刚走上工作岗位的新教师,对自己的职业有一个长远的规划,使自己在进行教育事业时有一个明确的方向来前进和发展,显得尤其重要。我虽然能达到一些必要的工作要求,但在教学上与老教师相比还相差很多,在课堂教学上还是会或多或少出现一些小差错,不能那么的得心应手。但毕竟我们还年轻,比较容易接受新的东西,我们思维活跃有自己的想法,勇于探索、能吃苦、有上进心。在未来的三年里我对自己制定的总目标是:努力成为业务水平较高的教师、并在科研、课题上小有成就。

一、自身专业化目标

(一)整体目标:

作为一名青年教师,必须以现代的教育思想,教育理念为指导,以先进的教育思想、科学的教学原则,正确的教学方法为前提,尽快由技能教育型向科研型转变,更新知识,提高数学教育的科研能力。为实现这一教学目标,我计划通过三年的时间,力争达到思想素质高、敬业精神强、具有较高科研工作能力、专项结构齐全、专项特长突出、教学能力水平高、能够适应小学数学教学水平发展需要的青年教师。

1.充分领会课改的精神,在教学中用课改的理念进行教学,做到教得实在、教得灵活,使自己能灵活驾驭新教材。

2.通过不断地学习,提高自己的科研素质,尝试撰写与拓展型有关的教学论文,并争取获奖。

3.在不断加强课堂教学艺术的同时,也要研究课题,熟悉科研,向学者型老师靠拢,为成为一个科研型的教师努力。

(二)阶段目标:

1.明确自我发展目标,实现角色转变(第一年)

明确作为教师的基本要求和发展方向,树立正确的价值观和责任意识。同时尽快适应工作环境,实现从学生到教师的角色转变。

(1)加强理论学习,提高自己的政治思想素质,积极参加各级各类的师德教育实践活动,主动向老教师学习,向同行教师学习,在实践中提高自己的师德表现,树立扎实的工作作风。

(2)在学校拜老教师为师,积极听课、说课,在师傅的指导下,扎扎实实地进行学科教学,掌握教学规律,从实践中获得专业技能的成长。认真上好每一节课,

把教学能力的提高落实在每一天的课堂教学中。努力改进课堂教学,千方百计激发学生的学习兴趣,使他们变“苦学”为“乐学”。认真参加每一次的教研活动,认真思考并虚心学习。

(3)学习是教师成长的源泉,只有在不断的学习中,我们才能获得进步。在第一年,我需要不断学习,扩大自己的知识面,从而使理论服务于实践,提高自己的教学基本功。

2.加强教育技能培养,强化自我修炼。(第二年)

(1)学科课堂技能是立足讲台的关键,这就需要我们向成为研究型教师方向努力,要善于在教育教学实践中发现问题、分析问题,总结经验以指导教育教学实践活动,使提高教育教学质量的得到最优化,切实打造“效率课堂”。

(2)在教育技能基本熟练的基础上,尝试探索属于自己的教学风格,尝试在自己独立准备公开课。继续深入学习他人,更注重总结自己。

(3)要给学生一桶水,自己必须要有一池水,也许一池水也是不够的,因为学生对知识渴望是永无止境的。对于始终站在流行时尚前沿的设计来说,始终需要教师保持对时尚新动向的敏感度和掌握度。在扎实的学术根底与理论底蕴之上,我觉得不断加强学习、进修,始终将专业化水平与时代接轨是十分迫切和必要的。在跨上讲台的第二年,在做好教学工作之余,自身拿到本科文凭。

3.教学相长,教研并进,初步形成自我教学特色。(第三年)

(1)能基本熟练地教育教学技能,有一定的教学经验和反思能力,并能在反思的过程中不断调整自己的教学行为,在教育教学过程中初步形成自己的特色。

(2)时刻关注教育界的最新动向,通过各种信息传播手段广泛获取现代教育教学信息和教育教学改革经验,进一步加强教育理论学习,为成为研究教师打下基础。

尽量避免自己的一些缺点,如:考虑不够仔细,缺乏经验,在这三年中我要慢慢改进,多听听赛课中获奖的老师的课,吸收他们好的教法,做新课标、教学新理念的实践者,向优秀教师学习,讨教经验,与学生一起成长,积累教学经验,做好校内的各项工作。

二、具体实施方案

1、科学备课:怎样才能让学生懂学、爱学、喜欢学是备课过程中需要好好考虑和花心思的地方。加强备课的思维性、科学性、创新性、有效性。针对班级学生情况,写出适合学生的教案,选择适合学生的教学方法,备出自己的风格。了解每一位学生,针对他们的特点进行预设,争取效果达达到最佳。

2、认真上课:上课也是一门艺术,如何上好每一节课,是我们现在必须思考的问题。上课应以学生为主题,充分发挥它们的主动性。让每一位学生都喜欢数学,

提高课堂效率。这样就必须提高自身的修养,提高自己的教学魅力,来吸引住学生,这就是我在这三年内必须要达到的,让每一位学生都爱上数学,爱上数学课,同时注重上课过程的高效率,努力利用每一分钟使学生的知识得到巩固和发展也是教学过程中非常重要的环节。及时、认真的批改好学生的作业。并对学生作业中存在的问题给予辅导纠正。

3、加强学习:向理论学习。认真学习教育教学理论,提高自己的理论素养。向他人学习。积极利用一切参加各种讲座、交流或研讨会等,向专家与同行学习。认真参与每一次教研活动,多听课,多听好课,取长补短,并主动与指导教师进行指导交流。向自身学习。多争取上公开课的机会,用压力给自己动力,多磨练,快成长。在信息技术上多下工夫,能够熟练应用多媒体技术为教学服务。向学生学习。教学工作就是研究学生学习和思想的工作。研究学生,就离不开联系学生。教学中脱离学生,提高教学课堂的实效就成为空谈。

4、做好反思:反思是我们不断进步的阶梯,在上完每一节课后要及时做好反思工作,回忆这节课有哪些灵性迸发的地方,有哪些不足的地方,认真总结。提高自己的教学能力和专业水平。对每堂课的成败及时地进行总结和反思,是对自身教学工作的检查与评定,是适时总结经验教训,找出教学中的成功不足的重要过程。将在课上所遇到的问题和失误及时记录下来,从主观和客观上去寻找原因,并努力寻找解决的方案,使之成为以后教学中的前车之鉴。并且对自身在教学过程中忽然产生的灵感和好的教学方法记录下来,不断丰富自己的教学方法。

相信在未来的三年里,在学校领导、同事的帮助以及自身的努力下,我一定会得到更好的发展。“路漫漫其休远兮,吾将上下而求索”。不管这个过程是苦是甜,我都将为之努力。更加相信成功是一种忍耐,需要在实践中不断磨练,最终成为人生中一笔精神财富。

新教师个人成长介绍 第二篇_浅谈新教师的教学自我成长

浅谈新教师的教学自我成长

每一年,都有许多新的教师走上工作岗位,他们的到来给学校注入了新的血液和活力。新教师是学校的生力军,是学校的希望所在,新教师的强弱将直接决定一所学校实力的大小和发展后劲的强弱。虽说当前的新教师大都具有较高的政治思想素养,有较系统的专业知识,有科学的世界观和方法论,也有健康的心理素质。但是从刚毕业的大学生到一个优秀的大学教师,还需要一个“磨合期”,一个“蜕茧成碟”的过程。现在,许多学校都对新教师进行岗前培训,并且采取老教师带新教师的“传、帮、带”制度,这些可以说对新教师的迅速成长起到了很大的作用。但是,要成功转变角色,迅速适应大学一线教学工作,关键还要靠新教师的个人努力,不断提高自己各方面的素质。 作为一名新教师,最重要的当然应该是教学方面的成长,是练好教学基本功,为稳站讲台做准备。作为一名已工作几年,同时也正在成长的大学青年教师,我觉得对这个问题有深切的体会,下面主要谈一下自己的一些实践和建议。

一、钻研教材,扩充知识面不断充实自我

教材是进行教学的重要依据,也是作为教师增强学识功底、提高教学能力和教学水平的一种基本能力。一位教师如果对教材钻研不透,理解不深,即使教学语言再好,方法再新,这课也是上不好的。作为新教师,虽然专业知识方面可能已初步具备了一个合格教师的条件,但是驾驭教材的水平和专业知识的应用水平还不高,因此,更需要深入钻研教材。

教师的钻研教材,不是作为学生学,而是作为一个老师教这方面的钻研。要钻研教材的科学性、逻辑性和系统性,知道教材的性质、地位和作用,把握教材的知识结构以及各部分知识之间的内在联系,清楚每一章的“重点”“难点”“关键点”以及它在整个教材中的地位合作用。以大学物理为例,作为一名教师,钻研教材意味着要弄懂每一个基本原理,清楚每个原理的来龙去脉,以及它的具体应用。更重要的是,还要进一步思考要怎么讲,应该采用什么样有效的教学方法和手段。

另外,在钻研教材的基础上,适当的选择几本教学参考书,一个教师只看一本教材的时代早已过去了。不同教材不仅内容的详略可能不同,知识的结构和讲解方法也可能不同。以大学物理这门课为例,我选择了马文蔚的《物理学教程》,程守洙的《普通物理学》,和美国物理学家、教育家费曼的《曼物理讲义》等。

“学生一碗水,教师一桶水”,在现代的教育理念下,教师具有的应该不仅仅是一桶死水,而是源源不断的活水。作为一个教师,不仅仅局限于专业教材,还要尽可能的扩充自己的知识面,如要不断关注本课程的前沿进展,结合学校特色及学生专业特点,了解与本专业相关的“窗口”,“接口”知识。总之,只有不断扩充自己的知识面,才能站的更高,看的更远,最终才能以广博的知识赢得学生。

二、通过听、评课,迅速提高自我

听课的作用正如一位教师所言——老师的教学理念在听、评中升华,教研能力在听、评中加强,技能技巧在听、评中产生,业务水平在不知不觉中提高。对于新教师来说,听课是了解课堂、认识课堂的起点,也是迅速成长的一个有效途径。但是好多新老师课也听了,收效却不大。原因就在于很多人不知听课,不会听课,还停留在学生时代的听课方式:听课的目的是获取知识,这样听下来,可也听了,时间也花了,而教学技能几乎没什么提高。那么作为一个新教师,应该怎样听、听什么呢?学习什么?

关于这个问题很多人讨论过,我根据有经验的教师指导,结合自己的实践,体会到在听课时做到如下几点,才能真正的“听有所获”。1、要有“备”而听,在听课前一定要熟悉教学的内容,把握教学的目的和重、难点,并且思考如果自己讲授,自己会采用什么的方式、具体怎么处理各部分内容。要带着问题去听,做到有的放矢。2、听课不仅要听老师的“讲”,还要关注学生的“学”。听老师讲,不仅要听他对教学内容的处理,还要听他的教学思路和采用的教学手段,并且边听边思考为什么这样讲,有什么好处,和自己原来的想法有何异同。听课者还要关注,看学生的互动怎样,看学生的情绪如何。3、听课后要交流、要探索。这是听课的最后一步,也是非常重要的一步。然而这通常是新教师容易忽视的一个步骤,认为听完课就万事大吉了。其实,只有交流,才能深化,只有探索,才能活学活用。这样听的结果是变别人的优点为自己的东西,真正有创造性的吸收。

在听课的对象上,不仅要听观摩课、听有经验的教师上课,还要听一听年轻教师上课,因为年轻的教师讲课的风格、方式可能比较接近,更容易看到我们自己。当然也容易犯同样的错误,比如我发现大多数年轻教师上课常犯如下毛病:说话的语速偏快,讲授的内容求多,节奏有点赶。

另外,一般新教师会有一些试讲的机会,讲完会有其他教师的点评。一定要充分重视和利用这些机会,因为通过别人点评,才能更清楚自己的缺点和不足。年轻人有很强的可塑性,不断克服这些缺点的过程,也是不断成长的过程。

三、练好“两字一话一体”基本功 不断扎实自我

作为一名教师,练好钢笔字、粉笔字、语言表达能力和多媒体课件的制作可以说是教学基本功中最基本的。粉笔字的书写不仅做到书写正确、规范和美观,还要注意合理的布局。特别是对于字写的不好的人来说,更要抓紧时间练习提高。虽说粉笔字不是一朝一日就能写好,就我个人经验而言,有针对性的练习还是一个行之有效的方法。另外对于新教师来说,还要注意把握粉笔字的大小,每个黑板块一般写几行字,黑板分栏问题等,这些可以为板书设计的依据。语言表达方面,不仅要求普通话流利、标准,还要声音洪亮,表达清楚,同时还要注意教学语言的科学、简洁和生动,以及适当地配以肢体语言。随着教学手段的现代化,多媒体课件的制作也是一个教师必须具备的基本功。作为新教师必须学会制作科学的课件演示教学内容。如:PPT演示文稿、flash动画、教学所

需的影片等。以制作课件为例,不是说我会做就行了,关键在于要做到既能引人注意,又能体现自己的教学思路,并且把握好重难点等。这就要求我们在平时多留意、积累素材,从而将教学与现代信息技术相整合。

四、驾驭课堂,在实践中不断完善自我

课堂教学是教学活动的主战场,驾驭好课堂,才能取得好的教学效果,取得好的教学质量。正如一篇文章中所言“老师不仅自编自导自演,还要了解观众的心态,才能深入人心、感动观众,和观众互动!老师也像一个医生,从经验中累积诊断的技术,才能对症下药,让学生从错误走向正确,从被动转为主动。老师还像一个推销员,要深入掌握顾客的心理及需求,才能把课本的知识推销出去,并让顾客欢心接受。”驾驭课堂,不仅要求教师能有效的实施教学设计,还要注意引导学生,与学生互动,并跟据学生的反应来灵活调整教学。比如课堂提问学生会不会,讲解新知识时学生的表情是会意,还是迷茫,课堂气氛是高涨,还是好多人打瞌睡。另外,还要注意管理课堂秩序,处理好可能出现的突发事件。其实,作为新教师,最欠缺的往往就是熟练驾驭课堂的能力。因此,在这方面一定要用心,每一次的课堂教学后都要反思,要总结,想想成功的地方、不够的地方、失败的地方在哪里,怎样提高?并且要多与学生交流,多向老教师请教, 争取每一堂课都有提高,这样下来,你会发现,轻松驾驭课堂不再是一个难题。

上面是我对新教师教学成长方面的一些看法,当然“台上三分钟,台下十年功”,教学技能的提高不在一朝一夕,需要持之以恒的毅力,要靠长期的、反复的苦练。

新教师个人成长介绍 第三篇_教师个人成长事迹

追求向日葵的幸福

在我动笔开始展望我的教师成长之路时,我看到了读书频道名家讲堂中的一句语录“你想要成为什么样的人,你就可以成为什么样的人,只要你很想很想──”“很想很想”,就可以吗?那么是不是只要我像向日葵一样执着地追求教育的光芒,就可以找寻到作为一名教师的真实幸福呢?这个找寻的过程用时下专业的词汇来讲应该就是“专业成长”或者是“个人发展”吧。而“成长”、“发展”这样的字眼在琳琅满目的教育教学书刊、各种各样的培训学习讲座中更是随处可见,让我们大开视野,更让我们激情满怀,增加了从业的幸福指数,可以信心百倍地憧憬美好的教育蓝图。我,作为一名年轻的教师,对教师专业成长的认识却很简单也很直接,那就是不断地学习、实践、反思、探索,使自己的教育教学能力不断提高,让自己成为一名社会、学校、学生、家长都认可的优秀教师。

大量的研究表明,教师职业生涯的头几年是他们一生从事教学专业工作的关键期。看似简单的“成长”和“发展”在真实的教育教学实践中难以得到持续、有效地提高,尤其在工作之初,往往会让教师陷入无端的迷茫和困惑,举步维艰。所以制定拥有明确的成长目标这只是让我迈出了专业成长第一步,通过怎样的途径让自己的目标得以实现才是自我成长中最为关键的一环。

一、读书积累──让自己厚重起来。

饱读诗书十几年,总觉得以这样的知识积淀成为一名小学教师已经绰绰有余。可是当真正走进课堂,才发现课堂教学有时候竟也需要像“八宝粥”一样,少不了糯米的甜香,更需要枸杞的色美,最少不了的当然是各种宝物的自然融合和谐共处。记得上《棉花姑娘》一课时,学生对蚜虫的介绍全面细腻,清楚地介绍了蚜虫的大小、生长环境以及对农作物的危害等,完全出乎我的预设。当班里的孩子听得津津有味,听课的专家在颔首微笑时,我却在瞠目细听的同时思考的是怎样的引导才是合适、到位的,怎样才会圆场。至于在孩子的发言中哪些知识需要修正、哪些内容需要强调我却一时无法做出选择。虽然凭借着年轻聪明、反应灵活我似乎完美地做到了合理点评和引导提升,但在内心深处我却明白学生已经将了我一军。

像这样的课堂实战在这个信息充盈的年代在现今开放的课堂上常会发生,学生在谈及“路虎”时,让我庆幸从刚刚结束的《蜗居》中知道那是一款名车;学生在计较蚂蚁是动物还是昆虫时,我得启发因为它具有昆虫的哪些主要特征,并引导学生自己做出判断;偶尔学生也会和我大谈《三国》,让我评价刘备和曹操;甚至也会用时尚网络用语来和我谈话„„看似博学的我其实不过是多读书、多学习并在课前做了充分的准备。面对着童心绽放的孩子,并不是每一次我都能准确做出回应,很多时候我也只能抱歉地告诉他们我需要查证或者鼓励学生和我一起搜集学习。面对知识爆炸的时代,面对众多的获取信息的途径,我们会清晰地发

现,学生的阅读面和阅读量正在超越教师。试想,一个学生读一本书的话,那么有着50个学生的老师又应读多少本书才能满足学生的求知欲呢?【新教师个人成长介绍】

当我真正地走进了学生,走进了课堂才会发现上一堂课容易,可如何在传授知识的同时教给孩子们方法、打开学生的学习思路并不容易。一个个鲜活的案例无不告诉我,只有不断地读、全面的读、高效地读,才会在真实的教育教学情境中走出重复、琐碎、寡味的困境,让创新、整合、有趣充盈我们的课堂。所以一名教师知识的丰富程度在很大的程度上影响着课堂教学的趣味性、生动性、有效性。看到学生课堂上个性鲜明的表现,我必须要有儿童心理学、教育学的理论案例作支撑才能巧妙引导,尊重孩子的同时还要让他明辨是非,这样才会让孩子喜欢自己从而喜欢我的课堂;曹文轩笔下的青铜和葵花、杨红樱笔下的马小跳、还有秦文君刻画的男生贾里和女生贾梅等等,这些知名儿童作家的知名作品也是要读上一读;喜洋洋、图图、虹猫蓝兔这些孩子喜欢的动画人物更要有所知晓,这样才不至于在和孩子交流的时候语言呆板,和孩子们产生距离感;时尚的话题要谈、幽默的故事要会讲,更要学会从经典的教育教学案例中总结经验,也要从大量的教育教学书籍中寻找理论的支点。作为教师,在社会进步脚步快速的今天如果不继续读书学习,就会言之无物、言之无味、言之无趣。“腹有诗书气自华,最是书香能致远。”、“书中自有黄金屋、书中自有颜如玉。”博览群书,不仅会开阔眼界、积累知识、具有丰厚的文化底蕴,更会增加为师者的人格魅力,在教育教学也自会驾轻就熟、事半功倍。【新教师个人成长介绍】

从阅读到悦读,会让教师的成长脚步踏实而坚定,会让教师的成长心态自信而豁达,会让教师的成长语言丰富而动听,会让教师的成长容颜美丽而光彩,会让教师成为人类文明之火的优秀传承者。

二、实践反思──让自己深刻起来。

正如美国心理学家波斯纳提出的:教师的成长=经验+反思。有效的教学反思帮助新教师重新审视自我,发现自我,使自己的有效经验得以升华,缺点和不足得到修正。正所谓“思之则活,思活则深,思深则透,思透则新,思新则进。”教育界有一句名言“抄三年教案只可能依然是一名教书匠,而坚持写一年反思则可以成为一名优秀的教师。”足以见得坚持反思对于一名成长中的教师的重要性。全国优秀班主任李镇西,他高明就高明在他坚持写教育日记。他是生活中的有心人,他写了那么多的书,靠的是什么,靠的是他那二十多年写下的日记。而中国教育的风云人物朱永新更是大胆成立了“朱永新成功保险公司”,并与很多教师签约,他在“开业启事”中写道──“投保条件:每日三省,写千字评语一篇。一天所见、所闻、所读、所思,无不可入文。十年后持3650篇前来本公司。理赔办法:如投保方自感十年后未能跻身成功者(名师)之列,本公司愿以一赔百„„”试想,如果一个教师能够按照朱老师合同中所言去所,能不成为优秀的教师吗?。

【新教师个人成长介绍】

教学工作的复杂性,对教学环境不熟悉,对教育政策认识不足,以及所掌握的理论知识与实践的脱节,往往使得刚进入教师队伍的新教师普遍无法很好地适应,并经常地感到茫然困惑。而反思是教师以自己的教育教学实践为思考对象,对自己所做出的行为、决策以及由此产生的结果进行审视和分析的过程,是一种通过提高参与者的自我觉察水平来促进能力发展的途径。所谓“以写促思,以思促教。”因此,教师经验的逐步积累和丰富,离不开教师在教育教学过程中对自己教学实施的有效反思和监控,这也正是新教师快速成长的不二之选。

渴望成为优秀的人民教师的这些日子,我也在坚持,坚持写教学日记。很多时候,我的教学日记就是简简单单的记录,课堂上的意外,学生日常的表现,令自己颇有成就感的瞬间,也可能是心中的迷茫和教学中的败笔。就是这些看似琐碎无味的文字却记录着我成为教师的平凡一天,有空了我就多写一点,忙碌时我就三言两语,就像日记标题《成长的足迹》一样就是为了记录自己成长中的点点滴滴。虽不像朱老师投保条件那般每日千字、日日坚持,开始至今,也不过三年有余。但一路坚持下来,我却已经深刻地感受到在反思中拔节成长的声音。虽然这些反思日记没有优美的措辞,流畅的表达,但这些反思却会让我积累了大量的教学素材,写总结、写汇报、学习感悟更包括学校日常的教育纪实、读书心得一类的任务几乎都可以从日记中节选修改,在别人看来晦涩头疼的任务我都能轻车熟路、游刃有余。教学反思让我们每天都在成长,每天都在进步,更重要的是通过教学反思我们每天都会有新的发现、新的启发,从而走上一段新的教育探索征程。

真实的教师生活会让自己不断地累积教学经验,这些经验都将成为一个人成长的财富。是的,作为教师经验固然重要,然而成长绝不是经验的简单相加。反思更是教师专业成长的沃土,只有不断地反思、实践、提高,才会让自己踏上教师专业成长的高速路。

三、团队学习──让自己丰富起来。

佛祖释迦牟尼问众弟子:“给你一滴水,怎样让它不干?”众弟子不能答。佛祖说:“把它放进大海里。”这一问一答寥寥数语,却给我们深刻的启示:只有依赖团队,得到伙伴的支持和帮助,才能永葆活力。

新课标积极倡导“自主、合作、探究”的学习方式,其实这同样适用于教师间的学习互进,强大的团队才会有更加优秀的个人。工作中我们不仅要虚心向老教师请教,更要积极和同龄

的教师交流,课堂教学就是一个独具特色的展示台,教师们的性格、学识、喜好不同就会造就不同风格的课堂。在老教师的课堂上我看到的是严谨,是有序的教学组织,是干练的教学语言;在年轻教师的课堂上我则能体会到什么是随机应变,什么是轻松幽默。上学期我听了一节科学课《食物的旅行》,执教者刚刚走上工作岗位不久,是一位非师范类专业的大学生。课堂上老师风趣的语言、通俗的演示不时地让听课师生开怀大笑。一串没有撕断的黑色垃圾袋、塑料袋里吃剩的食物都成了辅助理解记忆的教具,原本枯燥的内容在老师的巧妙传神的设计下让人记忆深刻。那一刻我深深体会到当以学生的身份向团队中的老师们学习,悉心从他们的教学方法中一点一滴地提取能量,再结合自己所掌握的理论知识及时事动态,不断的实践摸索下去,必定能找到适合自己的方法。同时在这样的学习合作中可以将教师的“缄默性知识”外显,达到共享并融会贯通。

去年九月我走进了新的工作环境,有一段时间我们的教研活动大多是沉默。这是一个十分特殊的群体,十三名语文教师一半是大学刚毕业,还有四分之一以前是初高中语文老师。为什么这些极有文学素养的老师们会选择沉默?有一个比我更年轻的教师给我的答案是:“我们的大学老师告诉我参加工作后五年内不要评课。”五年内,我不禁紧蹙眉头,我不知道这位大学教授怎么想的、持何观念,我无法认同!五年,漫长而宝贵,这更是一个教师激情四射悟性最好成长最快的时候,为什么要把自己的观念掩藏起来?最好的教是听,最好的学是说。我们一定要紧紧抓住校内外大量的学习机会,无论是“请进来、走出去”还是校内组织同伴协作、结对子,亦或者集体备课、教研活动,这些都是学习的黑土地,这些加强教师间的合作与交流的活动都要积极用心参与,在交流的过程中能“集众家之长,成一家之言。”教师之间的积极互动与经验交流,可以很好地超越个体发展,可以使教师的经验条理化、明晰化、结构化和概括化,从而有助于教师知识的获取、创造和传播。在合作中,让文化理论知识和实践操作知识都得以丰富,使自己的专业成长在团队合作中提速。

四、自信进取──让自己行动起来。

曾在一篇文章中看到新生代教师的课堂的几个“多”:一个是课堂的时尚元素多。比如说音乐的元素、图画的元素、信息的元素等等。时尚元素多,课就比较活。第二是开发的资源多,视野开阔,这也是一个很亮的特点。第三是他们和学生之间的关系更具有亲和力,也许是因为年龄的关系,更具有一种与小孩子沟通的能力。审视新教师的工作实际,的确是这样,虽没有丰富的教育教学经验做铺垫,但同时也少了固有经验和模式的束缚。相比之下我们熟悉各种教育媒体的使用,能够更多地接触时尚前沿的话题和知识,乐意且容易接受新鲜的理念,因而在前进的道路上我们有理由相信自己应该会走得更远一些。

在参加工作的初期积极的学习是必要的,更要有敢于将自己“示众”的勇气和自信。积极参与各种类型的活动,更要敢于请有经验的老师走进教室听课指导。如果有机会还要积极承担

公开课、研讨课的授课任务,这些活动能够让自己的教学能力得到综合的历练,也能引来更多的教师为自己的课堂把脉会诊,何乐而不为?至今仍然佩服自己工作一个多月后就大开教室门主动欢迎上级检查的领导听课,工作三个月后市级督导检查中半天内承担公开课两节,工作一年后在全市上研讨课„„一次次的主动请缨,虽然辛苦,但受益最大的是我自己。让我在工作初期就通过自己的行动很快找到了自信,并认识到在现在社会的大环境里,千里马必是能清楚认识自己的人,不能等着伯乐来相,就是拉着整车的盐走山路,也要挑有伯乐路过的路来走。也正是在驮着对课堂教学实践的众多困惑上公开课的过程中,我也不止一次喜遇伯乐,让自己实现质变的飞跃。

我知道从教的路才刚刚开始,虽然我没有长久地沉迷于“昨夜西风凋碧树。独上高楼,望尽天涯路。”的迷茫区,但“衣带渐宽终不悔,为伊消得人憔悴。”的奋斗期一定是漫长的。付出我的爱,付出我的执着、坚持,就一定会迎来“众里寻他千百度,那人却在灯火阑珊处”的成功。而作为一名教师,我决定始终不渝地追求向日葵的幸福,那种只要面对着阳光努力向上,日子就会变得单纯而美好的幸福。无论是追求完美的课堂教学还是无悔的教师人生,只要我们简单、积极、乐观地对着太阳努力向上,相信我们的日子就会单纯、富足而美好!

新教师个人成长介绍 第四篇_新教师个人成长计划

新教师个人成长计划

成为一名教师是我一直追求的梦想,今年的九月它成为了现实。我如愿的考上特岗教师,并幸运的进入了某小学,这是我人生的旅途中最值得骄傲的一次人生转变。教师是一种崇高的职业,因为它承载着教书育人的历史使命;教师是一种伟大的职业,因为一名好的教师可以成就人的一生;教师是一种可敬的职业,因为你会把你所学到的所有全都奉献给教育事业。

当然做为一名新教师,在享受职业快乐的同时,我也要清楚的认识自己的目标。目标是人生规划中是最重要的过程,它能够帮助你认清奋斗方向。只有明确了自己在人生中到底要追求什么,才会知道应该朝着哪个方向去努力,才会知道如何更好的集中精力,避免误入其途或徘徊不前。此外,制定合理的目标能够激发一个人的潜力,并且养成良好的习惯。通过这种方式能够帮助自己很快的树立起自信。对于刚入教师队伍的我来说,目前并不需要我把目标制定的如何高不可及,而是应该把它更加具体化,细致化。要保证这些目标是切实可行的而不是无法实现的。因此我从以下几个方面进行梳理:

一、自我现状分析

职业情感方面,本人热衷教师职业,有一颗热爱学生的心,有较强的责任心和进取心,相信这“三心”对我在今后的教学工作及学生管理有较强的推动作用。

专业素养方面,由于自己并非小学教育专业出身,我还无法完全了解一些相关的小学教育方面的理念。这一方面可以说是我最薄弱的环节。但是大学四年的学习培养了我较强的学习能力,对于这不断更新的教育理念我有把握自己能够很快地适应。

专业提升方面,自己目前已经初步具备了在小学从事教育教学工作的能力,所以相信只要自己不断进取,不断学习,自己一定能够胜任小学语文教学工作。同时,由于自己刚走上教师岗位,教育教学经验还不足,教育学生的艺术还有待提高,这几个方面都是我应该提高的。

二、自我发展目标

(一)总体发展目标

首先为了更好地实现专业的成长,我将立足岗位,以学校大局和学生的发展为重,认真踏实工作,严于律己,树立终身学习的理念,不断学习、积累最先进的教育教学思想;其次,我还要研究教育教学艺术,探讨、反思自身的教育教学实践,形成独特的教育教学风格;在自己理论提升与教学实践的基础上,努力提高自己的管理能力和管理水平,争取做好班主任的各项工作,带出有特色的班集体;教育教学方面,争取参加每学期的校级的研讨课。希望通过自己的努力,能够尽快成为一名合格的小学语文老师。

(二)阶段发展目标

2010—2011学年:认真研究教材,立足于学生的角度来研究教材;积极备课,认真上好每一堂课;争取参加两次的校级的研讨课;扎实自己的教学基本功。

2011—2012 学年:阅读有关教育方面的名著,多积累,争取独立撰写教学论文;提高自己的教育教学能力和教育艺术,做一名学生喜欢的教师。

2012—2013 学年:提高自己的管理能力和管理水平,争取成为一名称职的班主任;积极参加学校及教育办组织的各种活动,全面提高自己的能力,使自己成为一个合格的教师。

三、 具体措施

(一)教学方面

1、注重日常教学常规的扎实与提升。

精心备课;细心批改每一本作业,杜绝错批、漏批现象,探索趣味性作业,创新性作业。要求批语的书写要认真、规范。有教案、不迟到、不坐着讲课、不提早下课、不拖堂、不挖苦讽刺学生等;尤其要多关注后进生,尝试采用“一帮一”以优带差、小组竞争的方式提高教育教学质量和良好习惯的养成,切实促进后进生各方面能力的提高。

2、练就自己扎实的基本功。

“钢笔字、毛笔字、粉笔字、简笔画、普通话”是教师的基本功。为此,我会持之以恒地加强自己的基本功练习。

3、利用信息技术手段辅助教学。

充分利用网络优势,学习教育教学方面的新思想,掌握新方式,运用新理论,提高教学效果。利用课余时间多学习,提高自己的计算机水平。

4、多实践。

(1)、努力探索、大胆实践,用新的教学艺术充实课堂教学。在自己的课堂教学中,努力营造尊重、赞赏、宽容的师生关系,加强师生的对话交流,力争完成从教学的“主角”转向“平等中的首席”、从传统的知识传授者向现代学生发展的促进者的转变。

(2)、积薄发、开拓创新,做教育教学的研究者。积极参加各类的教育教学活动,提高自己的理论水平,不断的磨练自己,在挫折中不断的成长完善,结合教学实践实现创新和开拓,实现“模式化”向“个性化”的转变。

(3)、整合资源、为我所用,在课堂教学方面形成自己的特色。充分利用发达的资讯和媒体手段,观摩名家教学,撰写读书笔记、教学反思,在课堂教学中利用电教多媒体手段立体展示教学内容,激发学生学习的兴趣,创设情景,授予学生发现问题、分析问题、解决问题的技巧,营造氛围,培养学生终生学习的习惯。

5、勤于反思,完善自我。

学会思考教育问题,积极把先进的教育理念转化为教师的行为等,从反思中提升教学研究水平。坚持把自己在教学实践中发现的问题和有价值的东西赶快记下来,享受成功,弥补不足。在总结经验中完善自我。定期对自己的教育教学工作进行总结,通过及时总结,有所沉淀,不断为今后的工作积累经验

二、班级管理方面

我现在正担任着本校三年级的班主任,因为这方面工作经验不足,常常感觉无从下手,但我将积极的从各个方面吸取经验、学习做法,以我最大的努力管理好我的班级。

1、纪律方面:我们常说:没有规矩不成方圆。严格的纪律是学生健康成长的保障,是培养学生树立集体意识、形成良好班风的保障。在纪律方面,我将经常向有经验的老班主任请教,注重工作细节,使自己的班级各项工作井然有序。

2、学习方面,良好的纪律有助于培养良好的学习习惯,平时严抓不认真学习,不及时交作业的学生,多关注底子差的同学。最关键的是提升自己的教学水平,让学生乐于学习,在快乐中学习。

3、班级风气方面,要使一个班级整体提升,我觉得班级凝聚力的培养必不可少,我们班男生多,女生少,管理起来有一定的难度,但正是因为这样,我们有更大的发挥余地。我觉得男生更富于激情,我要努力让他们爱上这个班级,肯为班级做事,培养好班干部,引领全班向着更好的方向前进。

同时,作为班主任,我要严于律己、以身作则,并要贯彻工作始终,让其成为我人格品质的一部分,使我的学生受到熏陶和感染。

以上计划只是一个开始,我相信经过自己的努力,会逐渐朝着理想的目标一步步迈进,希望自己早日成为学生、家长、领导信任和喜爱的老师。

新教师个人成长介绍 第五篇_新教师个人成长规划

个人成长规划

俗话说“凡事预则立,不预则废”。作为一名刚走上工作岗位的新教师,对自己的职业有一个长远的规划,使自己在进行教育事业时有一个明确的方向来前进和发展,显得尤其重要。我虽然能达到一些必要的工作要求,但在教学上与老教师相比还相差很多,在课堂教学上还是会或多或少出现一些小差错,不能那么的得心应手。但毕竟我们还年轻,比较容易接受新的东西,我们思维活跃有自己的想法,勇于探索、能吃苦、有上进心。在未来的工作中,我对自己制定的总目标是:努力成为业务水平较高的教师、并在科研、课题上小有成就。

一、自身专业化目标【新教师个人成长介绍】

(一)整体目标:

作为一名青年教师,必须以现代的教育思想,教育理念为指导,以先进的教育思想、科学的教学原则,正确的教学方法为前提,更新知识,提高旅游教育的科研能力。为实现这一教学目标,我计划通过自身的努力,力争达到思想素质高、敬业精神强、具有较高工作能力、专项结构齐全、专项特长突出、教学能力水平高、能够适应职业类院校教育教学水平发展需要的青年教师。

1.充分领会课改的精神,在教学中用课改的理念进行教学,做到教得实在、教得灵活,使自己能灵活驾驭新教材。

2.通过不断地学习,提高自己的科研素质。

3.在不断加强课堂教学艺术的同时,也要研究课题,向学者型老师靠拢,为成为一个科研型的教师努力。

(二)阶段目标:

1.明确自我发展目标,实现角色转变

明确作为教师的基本要求和发展方向,树立正确的价值观和责任意识。同时尽快适应工作环境,实现从导游到教师的角色转变。

(1)加强理论学习,提高自己的政治思想素质,积极参加各级各类的师德教育实践活动,主动向老教师学习,向同行教师学习,在实践中提高自己的师德表现,树立扎实的工作作风。

(2)在学校拜老教师为师,积极听课、说课,在导师刘娟老师的指导下,扎扎实实地进行学科教学,掌握教学规律,从实践中获得专业技能的成长。认真上好每一节课,把教学能力的提高落实在每一天的课堂教学中。努力改进课堂教学,千方百计激发学生的学习兴趣,使他们变“苦学”为“乐学”。认真参加每一次的教研活动,认真思考并虚心学习。

(3)学习是教师成长的源泉,只有在不断的学习中,我们才能获得进步。在第一年,我需要不断学习,扩大自己的知识面,从而使理论服务于实践,提高自己的教学基本功。

2.加强教育技能培养,强化自我修炼。

(1)学科课堂技能是立足讲台的关键,这就需要我们向成为研究型教师方向努力,要善于在教育教学实践中发现问题、分析问题,总结经验以指导教育教学实践活动,使提高教育教学质量的得到最优化,切实打造“效率课堂”。

(2)在教育技能基本熟练的基础上,尝试探索属于自己的教学风格,尝试在自己独立准备公开课。继续深入学习他人,更注重总结自己。

(3)要给学生一桶水,自己必须要有一池水,也许一池水也是不够的,因为学生对知识渴望是永无止境的。对于始终站在流行时尚前沿的设计来说,始终需要教师保持对时尚新动向的敏感度和掌握度。

3.教学相长,教研并进,初步形成自我教学特色。

(1)能基本熟练地教育教学技能,有一定的教学经验和反思能力,并能在反思的过程中不断调整自己的教学行为,在教育教学过程中初步形成自己的特色。

(2)时刻关注教育界的最新动向,通过各种信息传播手段广泛获取现代教育教学信息和教育教学改革经验,进一步加强教育理论学习。

尽量避免自己的一些缺点,如:考虑不够仔细,缺乏经验,在以后的工作中我要慢慢改进,多听其他老师的课,吸收他们好的教法,做新课标、教学新理念的实践者,向优秀教师学习,讨教经验,与学生一起成长,积累教学经验,做好校内的各项工作。

二、具体实施方案

1、科学备课:怎样才能让学生懂学、爱学、喜欢学是备课过程中需要好好考虑和花心思的地方。加强备课的思维性、科学性、创新性、有效性。针对班级学生情况,写出适合学生的教案,选择适合学生的教学方法,备出自己的风格。了解每一位学生,针对他们的特点进行预设,争取效果达达到最佳。

2、认真上课:上课也是一门艺术,如何上好每一节课,是我们现在必须思考的问题。上课应以学生为主体,充分发挥它们的主动性。让每一位学生都喜欢旅游,提高课堂效率。这样就必须提高自身的修养,提高自己的教学魅力,来吸引住学生,这就是我在以后的工作中必须要达到的,让每一位学生都爱上旅游,爱上旅游课,同时注重上课过程的高效率,努力利用每一分钟使学生的知识得到巩固和发展也是教学过程中非常重要的环节。及时、认真的批改好学生的作业。并对学生作业中存在的问题给予辅导纠正。

3、加强学习:向理论学习。认真学习教育教学理论,提高自己的理论素养。向他人学习。积极利用一切参加各种讲座、交流或研讨会等,向专家与同行学习。认真参与每一次教研活动,多听课,多听好课,取长补短,并主动与指导教师进行指导交流。向自身学习。在信息技术上多下工夫,能够熟练应用多媒体技术为教学服务。向学生学习。教学工作就是研究学生学习和思想的工作。研究学生,就离不开联系学生。教学中脱离学生,提高教学课堂的实效就成为空谈。

4、做好反思:反思是我们不断进步的阶梯,在上完每一节课后要及时做好反思工作,回忆这节课有哪些灵性迸发的地方,有哪些不足的地方,认真总结。提高自己的教学能力和专业水平。对每堂课的成败及时地进行总结和反思,是对自身教学工作的检查与评定,是适时总结经验教训,找出教学中的成功不足的重要过程。将在课上所遇到的问题和失误及时记录下来,从主观和客观上去寻找原因,并努力寻找解决的方案,使之成为以后教学中的前车之鉴。并且对自身在教学过程中忽然产生的灵感和好的教学方法记录下来,不断丰富自己的教学方法。

【新教师个人成长介绍】

相信在以后的工作中,在学校领导、同事的帮助以及自身的努力下,我一定会得到更好的发展。“路漫漫其休远兮,吾将上下而求索”。不管这个过程是苦是甜,我都将为之努力。更加相信成功是一种忍耐,需要在实践中不断磨练,最终成为人生中一笔精神财富。

旅游组:刘剑

新教师个人成长介绍 第六篇_新教师的自我成长规划

新教师的自我成长规划

肖祖龙

时光飞逝,转眼之间,大学五年走到了尽头。在我区中山路小学实习半学期也已经结束,马上就要踏上正式的教师岗位。实习期间,有工作的艰辛与压力,也有收获的喜悦与欣慰,有求索的痛苦,也有成长的快乐。作为一名新教师,首先应该为自己的职业感到骄傲,同时也更要不断努力提高自己的业务素质水平。为使自己在专业知识、专业技能和专业情意等方面得到整体提高,同时也

本文来源:http://www.gbppp.com/fw/486917/

推荐访问:新教师个人成长计划 新教师成长网

热门文章