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关于ABFI82M产品的内部审计报告
内部审计 [2010] 第 01 号
董事会：
根据***的指令，于2010年5月4日，对ABFI82M产品实施了内部专项审计。本次审计的主要目的是检查和评价该产品的盈利情况，以及整个营运过程是否正常，成本核算是否合理等。
审计工作到了各部门的大力配合与支持，与销售、采购、工程、PMC、生产、财务等部门人员进行了面谈，并抽查了相关业务的处理文件。现将审核结果报告如下：
一、情况概述 ：
该产品对我公司而言，是一款生产工序较多、周期较长、批量较大的新产品，产品从模具设计开始，经过模具制造、塑胶件注塑、丝印、组装等多道工序。
该产品于2009年8月开始投入前期的模具制造，反复试模，2009年10月开始塑胶件的正式投产，2010年1月首批交货。截止6月30日，该产品总订单数734,850件，总交货数589,650件，尚未交货数145,200件。
审计发现，该产品处于严重亏损状态，塑胶件的成交价低于生产成本9%，每个塑胶产品亏本0.09956美元。按总订单数 734,850件计算，亏本 73,162美元，折合人民币499,690元。经过全面、系统、客观地审计，查明导致亏损的主要原因是部分报价偏低、脱离实际，还有就是材料涨价也占有很大比例。
二、主要问题和整改意见
1、成交价缺少数据依据（具体数据见主表（1）、附表（1）、附表（2）） 在对产品报价的审核过程中，我们发现，报价含有一定的主观性和盲目性。如：该产品的成交价较原始报价下调19%，每件减价0.22719美元。但是，我们却找不到有关价格下调的可信的数据依据或相关书面文件。
2、报价缺少严格的审核程序
报价缺少严格的审核程序，即便有也似流于形式。强调：审核程序很关键，应做专业的、全面、细致的把关。
3、报价缺乏系统核定资料
现存的报价数据，缺乏系统、客观的测算核定资料，报价有严重脱离实际的现象。如：在Calor夹具的报价中，只有材料成本，忽略了工费成本（50元/时）；再如：FTI82M产品组装测试的生产周期，实际是380秒，而报价只有280秒，差异悬殊，报价的真实性、合理性得不到有效的数据支持和保障。
4、生产制造成本倒挂（具体数据见主表（2）、附表（2））
生产制造成本高于报价，表现最为突出的是装配成本和原材料成本，其中：装配成本变动差异占总差异的196%，与报价比超支了104.5%，差异的主要原因是实际生产周期和实际小时费用都高于报价；原材料成本变动差异占总差异的78%，与报价比超支了48.2%，差异的主要原因是原材料涨价。
5、实际成本与标准成本差异悬殊（具体数据见主表（3）、附表（3））
实际成本高于标准成本，且部分成本项目差异悬殊。其中：工资成本平均高于标准成本116%，机器成本也平均高于标准成本55%。 进一步查找产生差异的主要原因是：
A、财务部的标准工费率偏离实际；
B、生产部的报工错误；
C、工程部的工艺路线设错（比如要5个人的只算1个人）。
针对以上差异原因，各部门正在改善，财务部也已在6月份启用新的标准工费率。 期待6月份的成本分析，会有实质性的改观。
6、内控监督制度不健全
按不相容职务分离的内部控制管理的要求，每一项经济业务，都要经过两个或两个以上部门的相互制约；而我司市场部、采购部，在报价、询价环节，违背这一制约控制原则，自己报价、询价，自己销售、采购。
三、评估意见和建议
1、将企业经济效益放在首要地位
在激烈的市场竞争中，虽说占有市场很重要，但经济效益更重要。面对同行的低报价，应做横向考察，探究低报价的原因，结合本司实际情况，区别可比不可比因素，考虑必要的安全系数，再确定减价与否及幅度。
2、建议成立价格审核评价小组
建议成立价格审核评价小组，该组主要工作是对销售报价及采购询价，进行综合审核，将内部数据与外部信息来源相比较，进行趋势预测，提出最有利的合理交易价格，并评价职能部门在经济活动中的业绩，对发现的异常差异或异常关系采取必要的调查与纠正措施，为管理层决策提供支持。
3、加强内部控制和监督
按不相容职务分离的内部控制管理的要求，建立相应的管理控制制度和机制，加强过程的控制和监督，并通过内部审计，促使企业的各种控制得以实现，最大限度地减少杜绝失误和漏洞。
4、妥善保管各种价格资料
报价询价资料是证明员工谨慎勤勉工作的直接资料，也是企业管理重要的控制手段。公司应建立报价、询价、比价制度，并制定统一表格、制定规范的记录规则，妥善保留有关资料，为管理层决策提供必要的依据，也为未来提供参考。
附件：
1、主表 一 《ABFI82M产品原始报价、成交价格及实际成本对比》
2、附表（1）《ABFI82M产品模具成本一览表》
3、主表 二 《塑胶件成交价与实际成本差异一览表》
4、附表（2）《ABFI82M产品报价明细表》
5、主表 三
6、附表（3）《
ABFI82M产品标准单位成本与实际单位成本差异表》 SAP系统中ABFI82M产品的单位成本表》 审计项目负责人：**** 2010-6-10 《
在财务管理工作会议上的讲话
各位领导、同志们：
今天，主要传达全省国税系统财务管理工作会议精神，为更好贯彻落实全省财务管理工作会议的精神，结合我市财务工作的实际情况，讲几个方面的问题。一是对近两年开展内部财务审计情况的通报；二是2006年经费批复情况的通报；三是近期和明年应抓好的几项工作。
一、 近两年来开展内部财务审计的情况
从近两年的内部财务审计情况来看，我市国税系统财务工作是值得肯定的，这与在座的各位努力是分不开的 。
（一）能坚持“依法理财，民主理财，阳光理财”管理理念。认真落实经费预算管理制度，预算编制基本完整；项目经费基本做到了专款专用，未发现基本支出与项目支出相互挤占情况；预算安排结构逐步趋向合理。
（二）较好地落实代征代扣手续费管理制度。市局核拨的手续费能纳入预算管理，按规定比例支付手续费，尚未发现有违规支付“双代”手续费，或截留、挪用双代手续费现象。支付手续齐全，“双代”手续费使用上做到了专款专用。
（三）认真落实稽查办案专项经费管理制度，办案经费基本做到专款专用，未发现被挤占、截留、挪用情况。办案费开支范围基本符合规定，协查办案经费支付手续基本齐全，未发现虚报、瞒报支出和乱发奖金和福利现象。
（四）较好地落实政府采购管理制度，按规定成立政府采购领导小组；严格采购方式和采购程序，合同的签订和资金结算方式基本符合规定，资金支付手续比较齐全。
（五）较好地执行固定资产管理制度，固定资产管理内部控制制度相对有效；按要求使用总局规定的固定资产管理软件；固定资产清理录入数据基本真实，分类比较准确；固定资产增减履行相关手续并进行会计核算；处置收入按规定入账；使用部门对本部门的固定资产进行了登记；能按规定每年清查核对一次固定资产；未发现外单位和个人侵占固定资产行为。
（六）较好地贯彻落实相关财务规定，财务收支基本真实，未发现虚列虚报、应支未支现象；会计资料基本做到了账帐相符、账表相符、表表相符，基本体现财务运行情况；基建申请、银行账户开立申请等资料真实、准确，未发现虚假申报现象。
但同时也发现不少问题，值得我们重视：
（一）预算编制不够完整，上年结余和其他收入没有全部纳入预算。部分单位没有把上年结余纳入预算；部分单位其他收入没有全部纳入预算，存在政府拨入慰问款不列入地方补助收入和街道办事处协税护税费用没有通过行政经费核算，直接进入工会户情况。
（二）某些单位大宗经费开支存在先开支、后预算或不作预算的情况。
（三）固定资产管理不够规范，内控机制不够完善，职责分工不清。某些单位在固定资产在录入时，没有按资产的具体品种逐项录
入，造成报废时无法按具体品种报废。某些单位家具物品没有建实物账和按存放位置登记，给核对工作造成一定困难。某些单位实物登记账数据丢失，与财务无法对账。处置固定资产手续不齐全，固定资产的处置缺少固定资产评估表和固定资产处置审批表，造成部分资产处置后没有在账务中作冲减。且固定资产处置去向不明。
（四）某些单位中存在不按规定编制政府采购预算计划，出现无预算采购现象。
（五）存在“白条”进账的现象。白条列支会议费、招待费、协查费、奖励金、活动费等各种费用。
（六）存在账表、账账不符的现象。有些单位终决算报表与会计账簿不符；有些单位出纳现金日记账与会计账不符；有些单位银行明细账与银行对账单不符（出现错记一笔款项在已注销银行账户,造成已注销的银行账户出现贷方余额）。
（七）有些单位存在任意调整会计科目现象。
（八）某些单位违规为离退休干部购买“老人团体长寿险”，并列支机动车辆罚款单。
（九）错用会计科目。错用办案费、活动费、差旅费、会议费、医疗费办公设备等会计科目。
二、2006年经费批复情况的通报。
2006年省局批复我市经费预算8624.18万元，其中：基本支出7935.18万元，项目支出689万元，市局收到省局的预算批复后，抓紧着手研究分配方案。确定了分配的基本原则，一是基本支出经费按
照2005年的分配原则，在核定基本支出经费的基础上（以县区为单位，人均不足6万元的补到6万元），根据各县区的情况安排了信息化及基础建设补助经费、教育培训经费和春节慰问金。二是项目经费除基建经费由总局戴帽到具体项目，稽查办案费由稽查局提出分配方案外，三代手续费等项目经费按实分配。三是根据省局的要求，在批复各县区预算时，按照综合预算口径批复预算，在批复中央财政拨款预算的基础上，对其他收入、上年结余和政府采购预算也作了批复。
2006年市局共批复各地经费预算8669万元，其中：基本支出7980万元，项目支出689万元。可以看出，市局除了将省局批复我省的全部经费分配给各地外，还动用了上年结余资金 44.82 万元，主要用于各地的特殊经费补助。
今年总局正式提出了按“下管一级”原则审核经费分配方案的要求。我们已经先走一步，在去年就把核定县（区）的经费分配方案上报省局审核，今年我们仍然坚持这种做法。在经费分配时坚持以下几点。一是树立大局意识，增强资金分配的统筹能力。在分配经费时怀有系统上下一盘棋考虑的“大家庭”观念，不但将当年的中央财政拨款进行分配，而且将市局当年的其他收入和上年结余全部拿出来分配，当然，剔除诸如被冻结资金等形成的不能动用的资金。二是坚持以人为本、“三个面向”的原则，严格执行市局本级基本支出不高于全市基本支出平均水平1.5倍、当年留用预备费用不高于当年可分配资金总额3%的规定和县（区）局人均基本支出中央财政拨款不低于6万元的最低保障线规定，确保各地基本人员经费和日常工作的正常开
展，逐缩小地区之间的经费差距，为构件和谐国税不断努力。三是严格预算执行，各地不得随意调剂使用不同预算科目和支出项目的资金，市局将加强对预算执行的考核力度，对不严格按预算执行，随意调整预算的行为给予通报，逐步解决预算分配和预算执行“两张皮”的问题。
三、 近期和明年应抓好的几项工作
（一） 抓业务学习，促进人员素质提高。
从近两年的内部财务审计情况和各项改革情况看，加强学习，提高人员业务能力迫在眉睫。我们要从三方面抓人员素质建设：
一是抓好思想政治教育。深刻领会保持党员先进性教育及党的十六届六中全会的精神，认真学习《中国共产党党章》和胡锦涛总书记的“八荣八耻”，全面落实科学发展观，不断提高党员干部思想政治素质。
二是抓好业务能力培训。拥有一批业务熟练的财务工作人员，是各项财务工作顺利开展的保障。为全面提高财务人员业务技能， 要抓好会计基础培训。针对县（区）局机构调整后，人员新、会计基础薄弱的特点，财务人员要加强会计基础理论和财务规章制度的培训，不断提高财务人员的工作能力，促进财务工作规范化、程序化、精细化。同时，针对国库集中收付改革不断推进，财务人员要加强国库集中支付相关政策、制度和操作的学习，确保顺利完成国库集中支付。
三是抓好适应性学习，提高人员综合素质。随着社会主义市场经
审计对象承诺书
审计处：
为了表示对贵处审计工作的理解、支持和充分合作，按照津职大审通字[xx-xx]xx号《审计通知书》的要求，谨就有关事项承诺如下：
（1）所有经济业务交易事项，均遵循《会计法》、《----会计准则》、《----会计制度》及有关财经法规的规定进行会计核算、编制财务报表，对会计资料的真实性、合法性、完整性承担责任；
（2）提供的审计年度内各类资料，均能做到真实、完整，且所有经济业务交易事项皆已入帐，无账外账及“小金库”行为；
（3）本单位经济活动中无偷漏税问题，对本单位职工的工资及所领取的各种形式的收入计算应纳入个人所得税，无偷漏个人所得税问题；
（4）建立健全内部控制制度，保护资产的安全、完整是我们的责任；
（5）无蓄意歪曲或虚饰会计报表各项目金额或分类的情况，无违纪违法舞弊的现象；
（6）无其他可能影响审计报告真实性应予提供而未提供的资料；
（7）本人无经济违纪及其他问题；
（8）对以上承诺内容中未能得到保证的部分均已做了说明，审计机构可以此承诺为依据，对承诺内容充分信任。
云南省审计厅服务承诺书我是云南省审计厅厅长：尹建业。我谨代表云南省审计厅，通过媒体向社会和公众作如下承诺：
一、围绕中心，服务大局。坚持审计围绕党委、政府重大决策、服务全省中心工作和经济社会发展大局。坚持“全面审计、突出重点”。创新工作方式和审计手段。以维护民生为重点，做好预算执行和专项审计，扩大投资审计，推行绩效审计。全面履行审计监督职能，维护国家经济安全。
二、依法审计，客观公正。在法定权限内确定每年的审计项目计划和审计对象。严格按照法律法规的规定实施审计，做到程序合法、定性准确，依法公正地进行审计处理处罚。切实做到一审、二帮、三促进。
三、政务公开，诚信透明。公开审计计划和审计程序，完善审计听证和审计复议制度，实行审计结果公告。维护服务对象的知情权。
四、实事求是，责任落实。推行首问责任制，强化一次性告知，不推诿，不扯皮。实行项目管理制，严格审计执法责任制，落实执法过错责任追究。严守国家秘密和被审计单位商业秘密。
五、文明审计，热情服务。恪守审计人员职业道德规范，坚持文明审计，与被审计单位保持良好的沟通协调。遇事尊重事实讲道理，虚心听取意见，言行举止文明。对来访人员热情接待，耐心解疑，维护审计机关良好形象。
六、限时办结，讲求效率。严格限时办结制，审计通知书在实施审计前3日送达被审计单位；审计结束后60日内，将审计报告和审计决定书送达被审计单位和有关单位。同时做到特事特办、急事先办，确保工作有序、高效。
执业审计人员承诺书本人可以接受 委托审计任务，有能力客观公正地履行独立审计准则的要求，出具审计意见。特承诺如下：
一、保持独立性
1．与审计单位没有直接经济利益。
2．不收取客户所给予的直接报酬或在风险投资中受益。
3．近两年内没有担任该审计单位的财务会计经理或人员职务。
4．保守该审计单位秘密，对外不散播该审计单位财务、资产等信息。
二、胜任能力
1．熟悉该审计单位的业务（交易）流程和特征。
2．适度评价该审计单位的内控状况，不妄下非审计结论意见，不扣帽子、不打棍子。
3．掌握该审计单位目前行业环境和财会税收政策的变化。
4．不偏离本次审计目的和委托方要求，有能力完成审计任务。
三、客观公正
1．认真客观索取、汇集审计证据，规范执行审计程序。
2．对审核记录的审计证据、审计轨迹的真实性、准确性负责任。
3．不接受该审计单位的任何明令、暗示或授意。
4．遵守事务所外勤纪律，对业务上下级负责。
审计风险一旦出现，若与上述承诺相违背，我会承担责任,不论我是否调离本所，我均承担相应责任。
审计人员签字：
年 月 日
审计局创先争优承诺书我局创先争优活动始终坚持以邓-小-平理论和“三个代表”重要思想为指导，灵活运用 “工学兼顾，以学促工，以工践学，”的实践方法，坚定不移地走群众路线，始终将群众满意度作为检验创先争优活动成败的唯一标准。为此，在深入开展创先争优活动中，武山县审计局郑重向全社会做出如下公开承诺：
一、认真贯彻执行党的路线方针政策，深入学习实践科学发展观，高度重视创先争优，把基层党组织和党员干部“慵懒散慢”作为治理重点，充分发挥支部战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用
二、依法审计
严格按照《审计法》等法律、法规和规章开展审计监督，确保审计客观透明，实事求是，定性准确，处理恰当，执法公正。
三、文明审计
一是审计程序规范;二是遇事沉着冷静;三是善于听取他人的意见建议;四是不讲粗话、大话、过头话，不嘲讽挖苦他人;五是对审计发现的情况要如实客观及时反映、处理;六是不泄密被审计单位不适宜公开的信息;七是严格遵守审计十项纪律。
四、公正审计
严格履行法律赋予我们的职责，认真行使审计监督权。加强对财政资金、专项资金、强农惠农资金等的审计，确保财政资金和专项资金使用的规范性、安全性和有效性;强化对灾后重建资金跟踪审计力度，确保灾后重建项目科学、高效、阳光透明地实施;加强对政府投资重点工程项目资金的审计，促进政府投资结构合理优化，努力提高投资效益、最大限度降低投资风险;加大对领导干部任期经济责任审计力度，充分发挥审计在干部管理、干部监督中的“免疫”功能，及时发现和纠正党员领导干部带倾向性和苗头性的问题，更好地为县委、县政府重大决策服务。
五、廉洁审计
切实强化党员干部作风教育，全面贯彻领导干部党风廉政责任制。严格执行审计纪律，进一步提高审计人员依法审计、廉洁自律的能力，有效控制防范和降低因不自律而造成的审计质量风险，全面提升党员干部队伍廉洁自律的良好形象。
六、认真完成2016年审计各项工作及县委、县政府交办的各项工作任务。
全体党员干部将以深入开展创先争优活动为契机，以邓-小-平理论和“三个代表”重要思想为指导，以创建“五好”党支部及实现审计工作科学发展为目标，以“五带头”为己任，不断强化审计“免疫”功能，进一步树立执法惠民、立党为民的服务理念，为维护全县经济国民平稳健康可持续发展，全面建设效益武山、和-谐武山、平安武山而努力奋斗!
审计承诺书范本湖南人文科技学院：
作为贵校 工程的施工方，我们愿意遵守《湖南省教育系统建设项目审计实施办法》及《湖南人文科技学院基建审计实施办法》等相关规定，并承诺如下：
一、不弄虚作假，保证工程送审材料完整、真实、可靠。并按审计工作需要，及时提供（补充）工程审计所需资料；
二、实事求是，严格、准确编制好工程结算书。如本工程报送金额超过审计处（或审计事务所）审定金额的5％，愿意按学校规定的“按审计核减额的10％计扣审计费，审计费从施工方工程款中扣除”。
三、提交结算资料时，同时提交使用智多星软件编制的完整电子文档一份。
施工方（单位）：
负责（承诺）人（签章）：
年 月 日——————
第1篇：审计述职报告
各位领导：
一年来，在公司领导的亲切关怀和指导下，我在审计部经理的岗位上，带领审计部的全体同仁严格按照年初制定的审计计划，紧紧围绕公司提出的“加大核查、审核、监管力度，确保各项
本文来源：http://www.gbppp.com/fw/311456/
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