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卫计委敬老节活动实施方案

时间:2015-07-09   来源:节日知识   点击:

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卫计委敬老节活动实施方案(一):医院2015年“敬老月”活动方案

医院2015年“敬老月”活动方案

医院2015年“敬老月”活动方案

今年10月21日,是中华民族传统的敬老节日—重阳节,也是第一个法定的“老年节”。为了大力弘扬中华民族尊老孝亲的传统美德,有效维护老年人健康,营造良好的敬老、爱老、助老社会氛围,根据xx市卫生局《关于开展第三届“敬老月”活动的通知》,现就开展“敬老月”活动制定活动方案如下:

一、活动时间

2015年10月1日至10月31日。

二、活动主要内容

积极开展老年健康促进活动。广泛开展老年健康教育,倡导科学、文明、健康的生活方式,增强老年人运动健身和心理健康意识,开展老年疾病防控知识的宣传,做好老年人常见病、慢性病的健康指导和综合干预。组织老年人进行个人生活方式和健康状况评估,开展体格检查,及时发现健康风险因素,促进老年疾病早发现、早诊断和早治疗。重视老年人的精神关怀和心理慰藉。

三、主要任务分工

1、组织开展以“贯彻老年法,造福老年人”为主题的敬老月系列活动,召开医院离退休职工座谈会,向各位老职工致以节日的祝福,送上慰问品,免费为全院离退休人员进行全身健康体检,让退休的老职工们深深感受到医院大家庭的温暖。

【卫计委敬老节活动实施方案】

责任科室:工会、体检中心

2、在“逢古尔邦节”来临之际,为切实加强基层服务型党组织建设,进一步密切党和群众血肉联系,为广大老人和穆斯林群众提供健康服务,医院拟组织党员及团员志愿者到党建联点金凤区南苑社区和帮扶结对点文化街幸福社区开展义诊咨询活动。开展老年人健康宣传教育、讲座活动,对辖区内老年居民进行慢性病危险因素、疫苗接种、骨质疏松预防、意外伤害和自救等健康指导。【卫计委敬老节活动实施方案】

责任科室:办公室、团支部

3、根据市卫生局通知精神,组织安排医务人员及党员、共青团员志愿者上门对三区所分配的5名百岁老人进行一次健康体检服务。

责任科室:办公室、医务科

四、组织机构

为进一步加强对开展敬老月活动的 领导,切实开展工作,经医院研究,成立活动 领导小组,组成人员如下:

组 长:赵xx

副组长:冯xx

成 员:张xx 姜xx 张xx 韩xx 杨xx

领导小组办公室设在医院党委办公室,主任由张xx兼任。

五、有关要求

1、加强领导,注重实效。要把开展“敬老月”活动作为医院服务于民,促进社会主义精神文明建设的重要举措。精心组织,周密安排。要坚持贴近实际、贴近老年人的原则,从具体事做起,为老年人健康服务,切切实实让老年人感受到党和政府以及社会的关怀和温暖。

2、要做好信息报送和 总结工作。积极向卫生局报送“敬老月”活动信息和 总结。

卫计委敬老节活动实施方案(二):医院敬老文明号创建活动实施方案

医院开展“敬老文明号”

创建活动实施方案

为认真贯彻落实县、市老龄委关于开展 ‚敬老文明号‛创建活动相关文件精神,广泛动员医院各科室深入开展为老服务,促进精神文明建设和社会和谐,结合本院工作实际,制订本方案。

一、指导思想

以邓小平理论、‚三个代表‛重要思想和科学发展观为指导,紧紧围绕‚六个老有‛目标,以‚关爱老人、共建和谐‛为宗旨,以‚尊老爱老,从我做起‛为主题,以优化为老服务环境为目的,以医疗行业为老服务管理规范为标准,以落实惠老优待政策,创新为老服务方式方法,提高为老服务质量为主要内容,充分发挥医疗行业优势,深入开展为老服务。使老年人权利得到更好保障,老年人生活质量得到进一步提高,努力形成尊老爱老的良好风尚,促进社会主义精神文明建设,为构建和谐松阳作贡献。

二、创建目的

深入贯彻落实《中华人民共和国老年人权益保障法》、《实施<中华人民共和国老年人权益保障法>办法》,积极应对人口老龄化,通过创建活动,在我院形成人人尊老敬老,个个爱老助老的和谐文化氛围,弘扬尊老美德,促进社会和谐发展。

三、创建范围

全院各科。

四、‚敬老文明号‛创建领导小组

组 长:陈海莉(院党支部书记)

副组长:朱旭声 (副院长)

兰雄华 (副院长)

谢旭东 ( 副院长)

成 员:各科室负责人。

领导小组下设办公室,办公室设在院办

主 任:朱旭声

成员:蔡利锋、叶晓敏、叶军、刘利平、王忠美、刘苏兰 潘中伟 活动办公室负责医院创建活动实施方案、汇报材料、工作总结的起草、活动开展的组织、指导、协调和管理工作,建立高效的宣传、沟通机制,确保创建活动在我院有序、有力、有效开展。

五、创建活动内容

1.开展应对人口老龄化宣传和尊老敬老主题教育活动,弘扬中华民族尊老敬老传统美德,宣传创建活动的意义。(办公室负责,公卫科配合)

2、进行医院维修项目,不断改善基础设施,为老龄患者提供良好的医疗环境,提供人性化为老服务设施和温馨提示。(7月份,总务科负责)

3.落实老年人就医优惠政策。

(1) 在药房、收费室设‚老年人优先‛窗口,让老年人优先缴费、取药;在注射室设立尊老助老宣传标识,向来院就诊的患者及家属进行提示,提倡‚尊老爱老‛美德,提供老年人检查、注射等绿色通道。(创建办公室负责,各相关科配合)

(2)在输液厅、门诊楼各楼层设‚老年人专座‛,优先提供输液老人就座,以及各科室候诊老人就座。(护理部负责,各相关科室配合)

(3)在门诊留观室设老人病人观察室,优先安排老年病人。(医务科负责,各相关科室配合)

(4)需要住院治疗的,优先安排床位,帮助和解决老年人就医中遇到的实际困难。对行动不便的老年人免费提供担架。(医务科负责,三大病区配合)

(5)对经济条件特别困难的老年住院病人,凭低保证等相关材料给予减免一定的住院治疗费用。(财务科负责)

(6)各科室可根据本科室的实际情况开展护理康复和临终关怀为一体的医护服务。(医务科、护理部负责,三大病区配合)

4.根据医院工作实际,积极开展老年病防控知识宣传。

(1)积极开展老年疾病预防,为辖区内65岁以上老年人建立健康档案,定期开展健康体检,老年疾病防控知识培训和干预,提供健康指导。(公卫科负责,防保科配合)

(2)大力宣传普及健康饮食知识。(防保科负责)

(3)积极宣传用药安全常识,增强老人理性消费意识,提高鉴别虚假医疗广告、假劣药品的能力。(药剂科负责)

5. 发展老年保健事业,广泛开展老年健康教育,注重老年精神关怀和心理慰藉。重点关注高龄、空巢、患病等老年人的心理健康状况。老年痴呆、抑郁等老年精神疾病做到早期发现,早期治疗。(公卫科负责,医务科配合)

6.在为老年人服务工作中,热情细致,诚实守信,爱岗敬业,具有高度的文明素养和职业道德。(创建办公室负责)

7.在医院进行病人满意度调查,召开老年人座谈会、征求对医院工作的意见建议。(办公室负责,护理部配合)

8.尊老敬老社会评价好,零投诉。(创建办公室负责)

六、实施步骤

(一)动员部署阶段(2013年7月)医院及各科室要把创建活动纳入精神文明建设工作规划,将开展‚敬老文明号‛创建活动作为一项日常性老龄工作内容,纳入工作目标考核范围,召开创建活动动员会,设立‚敬老文明号‛创建活动领导小组,做好创建活动的组织、指导和协调工作。制定我院创建活动实施方案,广泛宣传创建活动,营造浓厚的创建氛围。

(二)实施和推进阶段(2013年7月—2013年12月)。各科室要结合自身特点,落实活动方案内容,开展各类活动,掀起创建热潮。同时,各科要发现典型,总结创建经验,及时上报创建领导小组办公室,以便医院根据我院实际,建立创建活动长效机制并规范运行,确保创建活动不走形式,在我院广泛、深入、持续地开展下去。

(三)总结成果阶段(2013年12月底前)。规范完善典型做法,总结推广经验,点面结合,自评与点评结合,扩大创建成果,创新活动载体。适时对创建‚敬老文明号‛活动涌现的先进个人、先进科室进行表彰奖励。

七、创建活动要求

1.精心落实,做好结合。创建活动与‚三好一满意‛活动、‚争先创优‛活动、‚‘强素质、精管理、优服务、树形象、创一流’主题活动‛、‚巾帼文明岗‛创建活动等活动结合起来,创新为老人服务的形式、提升为老人服务的水平,确保老年人在我院就医得到实惠。创建活动注重过程,注重实效,力戒形式主义。

2.加强宣传、扩大参与。医院各科室特别是公卫科要通过多种形式进行广泛宣传,及时总结报道创建活动的进展情况,成功做法和典型经验,扩大我院‚敬老文明号‛的社会影响。要动员全体职工积极参与‚敬老文明号‛创建活动,通过创建‚敬老文明号‛活动,为在全社会营造有利于老年人优待工作实施的社会环境贡献力量。

3.加强管理、规范服务。医院各科室要熟悉创建活动要求,弘扬文明新风,爱岗敬业,具有良好的职业道德和能力素质。无老年人投诉,群众评价良好,确保在上级的督导检查中不拖医院后腿。创建领导小组对创建活动定期督导,由各分管领导带队对医院各科室进行检查、督导,确保各项创建工作落实。对创建工作好的科室和个人予以表彰,对发现的问题和存在不足将通报批评。

4.认真总结,收集资料。各负责部门应按照创建活动要求,对开展的活动及时将过程资料、照片、记录等上报创建办公室。

松阳县XX医院开展“敬老文明号”

创建活动计划

根据县卫生局的统一部署,按照县老龄委有关‚敬老文明号‛创建活动的实施意见(松老工委[2012]2号)要求,结合医院实际,制定如下创建‚敬老文明号‛活动计划。

一、活动时间

2013年7月至2013年12月

二、活动宗旨

医院‚敬老文明号‛创建活动的宗旨是‚关爱老人,共建和谐‛。通过开展‚敬老文明号‛创建活动,进一步贯彻党和政府老龄工作的方针政策,落实《中华人民共和国老年人权益保障法》,让广大老年人切实感受到党和政府的关心和温暖;宣传我县人口老龄化的严峻形势和应对人口老龄化挑战的对策措施;弘扬尊老敬老、爱老助老的优良传统,增强全社会的老龄意识和敬老意识,营造良好的社会氛围;广泛组织和动员有关科室和个人从自身做起为老年人办实事,做好事,献爱心,让老年人共享医院发展成果,安享幸福晚年生活。

三、活动主题是:‚尊老助老,从我做起‛

四、活动计划:结合‚三好一满意‛活动、‚争先创优‛活动、‚‘强素质、精管理、优服务、树形象、创一流’主题活动‛、‚巾帼文明岗‛创建活动等活动,始终把尊老敬老工作放在突出位臵,深入开展一系列尊老敬老活动,弘扬尊老敬老传统美德,形成敬老爱老的良好氛围。 (一)2013年7月,医院召开班子会议,结合医院实际,制定‚敬老文明号‛创建实施及工作计划,成立领导小组,专人负责‚敬老文明号‛创建活动。(院办负责)

(二)2013年7月—12月,开展岗位练兵,技术比武活动。培训窗口服务人员,要求全院医务人员熟悉掌握为老人优待服务的内容,发扬敬老爱老的服务精神。在对待老年人的服务中,在门诊大厅张贴

卫计委敬老节活动实施方案(三):2016重阳节敬老爱老活动实施方案

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重阳节敬老爱老活动实施方案

各位网友:

xx电视台经济频道将于10月23日(星期二)组织重阳节爱老敬老活动,为进一步弘扬尊老敬老的优良传统,引申拓展我群走进乡镇敬老院活动,加强与其他社会团体及爱心人士交流学习,经与组办方联系,决定组织人员参加此次活动。实施方案如下:

一、行程安排

1.10月23日早5:00文化中心门口集合,5:30准时出发。

2.7:30左右到达xx电视台大楼前报道(迎泽大街省人大对面)。

3.8:00根据组办方安排,开展爱心活动。

4.活动结束后,网友聚餐休息。

5.下午自由活动。

6.16:00统一集合乘车返回。

二、责任分工

1.活动总负责人:xx。负责整个活动的策划组织和具体实施。

2.组织组:xx。负责活动宣传发动及人员登记核实;负责活动当日的点名签到及人员组织事宜。

3.宣传组:xx。负责活动相关宣传资料的制作和队伍着装问题的落实;负责活动照相摄像工作。

4.后勤组:xx。负责车辆安排、午餐安排等事宜。

三、相关要求

1.参加网友统一穿群服外套和T恤,佩戴胸卡、胸牌和帽子,保持队伍的统一整洁。

2.必须按要求准时集合,任何人不得迟到,迟到不等,确保整个活动的有序进行。

3.活动费用AA,含交通费、就餐费。

4.严格落实安全保障措施,出发前每人都要签订《安全自负协议书》,行车途中乘车人要严格遵守乘车规范,不得在车内嬉戏打闹;驾驶员要认真遵守交通法律法规,按排定的先后顺序有序行驶,不得随意超车,确保安全行驶。活动过程,要注意自保联保,具有一定危险系数的活动项目必须谨慎操作。

5.活动过程,要严格服从组办方安排,竭尽全力完成任务。要注意与老人交流沟通,注意自身言语及形象,任何人不得从事与活动无关的事件,任何人不得在活动场所嬉戏打闹。

6.此次活动,是我群组织的首次外出公益活动,是参加xx省电视台举办的一次大型活动,对于进一步宣传和展示我群良好精神风貌及无私奉献精神,提升思想境界和队伍档次,具有十分重要的意义,希望各位网友能从思想上高度重视,认真服从组织安排,确保此次活动圆满完成。

四、其他未尽事宜,另行商定。7

卫计委敬老节活动实施方案(四):2016计生委群众路线教育实践实施方案3篇

【卫计委敬老节活动实施方案】

第1篇

根据《中共县委关于深入开展党的群众路线教育实践活动的实施意见》(庐发〔2016〕1号)和《县直机关开展党的群众路线教育实践活动指导方案》(庐群组〔2016〕11号)文件精神,现就县人口计生委深入开展党的群众路线教育实践活动,提出如下工作方案。

一、把握着力解决的主要问题

围绕贯彻落实省委“四推动四解决”和市委“四个专项行动”的部署要求,紧密联系实际,把县委“四突出四解决”作为重要抓手,着力解决以下问题:

(一)在“四风”突出问题方面:重点解决党员干部宗旨意识不强,群众观念淡薄,对上负责与对下负责不一致;瞻前顾后,畏首畏尾,缺乏敢闯敢干、敢于碰硬的胆识,缺乏迎难而上、知难而进的勇气;怕担风险,怕得罪人,怕遭非议,奉行好人主义;作风漂浮,慵懒散拖、推诿扯皮、揽功推过、落实不力;学风不浓、玩心过重;报喜不报忧,甚至弄虚作假、欺上瞒下;权力运行不透明,暗箱操作,办事公开不及时、不到位;经费管理不严,公款吃请、铺张浪费和“人情风”等问题。

(二)在关系群众切身利益方面:重点解决各项计生惠农政策落实和监管不到位的问题;计生特殊家庭、手术并发症患者家庭、空巢和孤寡老人、留守儿童、受灾群众等困难群众的生育、生产、生活难题;为民办事不力,服务不周到、态度不好等问题。

(三)在影响发展环境问题方面:重点解决党员干部不思作为,明哲保身,得过且过,安于现状,激情不高;组织涣散、纪律松驰、懒懒散散、自由散漫;学风不浓,政策不熟、业务不精,工作底数不清、基层情况不明;工作标杆不高,马虎应付,责任意识和工作执行力不强;大局意识不强,教条主义、本位主义思想严重;不干实事,乐于说三道四,“评头论足”;少数干部吃拿卡要、行为不廉、“中梗阻”;党员干部收受请托对象、服务对象、监管对象礼品“红包”,违反党纪国法参与各种形式赌博和在婚丧嫁娶、乔迁新居等事宜中大操大办、借机敛财等问题。

(四)在联系服务群众“最后一公里”方面:重点解决对党建工作重视不够,抓业务、抓党建“两张皮”;计生民生政策宣传力度不大,落实不到位;便民利民服务载体不多,结对共建、结亲帮扶等工作力度不够,措施不多;政策体系不健全,人、财、物向基层支持不够等问题。

二、明确各个环节的重点工作

要按照中央和省、市、县委部署要求,扎实抓好三个环节工作。

(一)学习教育、听取意见(2月初至3月中旬)

1、深入思想发动。做好思想准备,营造良好氛围;做好组织准备,成立领导、工作和督导机构;做好工作准备,领导讲话、活动方案等材料经上级督导组审核把关后,及时召开动员大会。会上,委主要负责人进行动员,督导组将到会指导并讲话。组织参会人员对领导班子及成员作风方面情况进行民主评议。

2、抓好集中学习教育。结合实际,开展“组织一次集体学习交流、开展一次集中调研走访、宣传一批保持党的优良作风先进典型、进行一次廉政警示教育、开展一次群众路线教育辅导报告”等活动。集中学习交流、集中调研走访分别不少于一周时间。抓好委党组中心组集体学习、各党支部集中学习,结合实际设计讨论专题,班子成员要自己动手撰写心得体会并进行交流研讨。

3、认真组织开展大讨论活动。重点围绕“‘四风’问题怎么改、服务群众怎么办、好干部怎么当”、“我是谁、为了谁、依靠谁”等主题,广泛开展学习讨论,组织党员干部互动交流。

4、广泛征求意见。采取主动纳谏、开门评风、基层求教、公布手机号码等多种途径,广泛收集人民群众和服务对象的意见建议,原汁原味进行梳理,及时向领导班子和党员干部进行反馈。针对查找出来的问题,特别是群众反映强烈的突出问题,做到立行立改,以实际行动取信于民。

(二)查摆问题、开展批评(4月10日至5月底)

1、找准“四风”问题的具体表现。坚持为民务实清廉要求,对照理论理想、党章党纪、民心民声、先辈先进“四面镜子”,领导班子成员集中时间,深入基层,直接到群众中去听取意见。注重从关系群众切身利益的问题中查找“四风”问题,对照本人职责要求,列出“四风”、工作债两大问题清单。要对照《党政机关厉行节约反对浪费条例》以及有关规定,集中讨论“四风”问题在本机关本单位的具体表现形式。

2、认真撰写对照检查材料。主要负责同志要主持起草领导班子对照检查材料,并在一定范围征求意见。班子成员要自己动手撰写个人对照检查材料。主要负责人和督导组要分级分类审核把关。领导班子和委主要负责人的对照检查材料,要报县委教育实践活动领导小组办公室备案。党员领导干部的对照检查材料,还要按照干部管理权限上报。

3、广泛开展谈心交心活动。委主要负责人与班子成员、班子成员之间、班子成员和分管范围内的主要负责人要普遍开展谈心交心活动。

4、开好专题民主生活会、组织生活会。聚焦“四风”问题,开展批评和自我批评。委领导班子专题民主生活会时间一般不少于1天,会后要在一定范围进行通报。上级机关党员领导干部要参加下级单位领导班子的专题民主生活会,督导组要全程参与并进行点评。党员领导干部同时要以普通党员身份参加所在党支部的组织生活会。

(三)整改落实、建章立制(5月上旬至9月)

1、认真制定整改措施。围绕群众反映强烈的突出问题和专题民主生活会上查找出来的问题,从活动一开始就改起来,边学边查边改。主要负责人主持制定班子整改方案,明确任务书、时间表和责任人;班子成员要制定个人整改措施。实行开门整改,向群众作出整改承诺,并在一定范围内公布、征求意见。领导班子整改方案和主要负责人整改措施需报县委教育实践活动办公室备案。

2、开展专项整治。要不折不扣地落实中央和省、市、县委确定的专项整治任务,坚决查处发生在群众身边的不正之风和腐败问题,尤其要针对公款送礼、公款吃喝、奢侈

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