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产假申请书范文
尊敬的公司领导：
由于本人怀孕并临近生产（预产期是×年×月×日），为确保生产顺利并能及时返回工作岗位，根据《北京市企业职工生育保险规定》本人申请休产假90天、晚育假30天（自×年×月×日至×年×月×日，共计120天）。休假期间本人工作由××代为接管，休假期间如有工作咨询，请致电：
133××××××××。
特此请假，恳望批准!
此致
敬礼
申请人：
产 假 申 请 表
哺 乳 假 申 请 表
奖励产假申请书
尊敬的公司领导：
按照浙江省2016年1月14日新修订公布的《浙江省人口与计划生育条例》规定，女方法定产假期满后，享受30天的奖励假，不影响晋级、调整工资，并计算工龄；用人单位根据具体情况，可以给予其他优惠待遇。这30天奖励假，只要是在2016年1月1日以后符合法律、法规生育的都可以享受(包括第一胎)。
本人于2015年4月怀孕，2016年x月x日进行剖宫产，按照规定符合享受奖励假条件。本人法定产假至x月x日结束，鉴于目前身体状况，小孩小需要母乳喂养，特向公司申请30天奖励假，于x月x日至x月x日。 恳请领导予以审批，并在此感谢领导对我的关心和照顾！。
申请人：
2016年x月x 日
休产假申请书 尊敬的公司领导：
因本人有孕在身，预产期2008年11下旬，现需要回家休息，调养身体。特向领导申请
办理请假手续，春节后回来上班(从2008年5月1日至2009年2月1日)请假时间为10个月。
目前本岗位的工作已移交给ｘｘｘ同志。另在此非常感谢公司领导对我的关心和照顾，真正
体现了人文化主义。
特此申请，望领导审批。 ｘｘｘ ---------
尊敬的公司领导：
本人已近临产（预产期×月×日），属计划内合法生育， 并属晚婚、晚育。鉴于目前身
体状况，难以坚持正常工作， 特请求休产假×个月 (从xxxx年x月x日至x月x日)。恳请领导 根据相关产假规定予
以审批。
此致！【产假申请】
申请人：×××
×年×月×日
休产假申请书（申请报告） 尊敬的公司领导： 本人已近临产（预产期×月×日），属计划内合法生育， 并属晚婚、晚育。鉴于目前身
体状况，难以坚持正常工作， 特请求休产假×个月 (从xxxx年x月x日至x月x日)。恳请领导 根据相关产假规定予
以审批。
此致！
申请人：××× ×年×月×日 ----- 尊敬的公司领导：
因本人有孕在身，预产期2008年11下旬，现需要回家休息，调养身体。特向领导申请
办理请假手续，春节后回来上班(从2008年5月1日至2009年2月1日)请假时间为10个月。
目前本岗位的工作已移交给xxx同志。另在此非常感谢公司领导对我的关心和照顾，真正体
现了人文化主义。 特此申请，望领导审批。 xxx 孕妇怀孕生产产假申请书 （产假申请报告） 本人已近临产（预产期×月×日），属计划内合法生育，并属晚婚、晚育。鉴于目前身体【产假申请】
状况，难以坚持正常工作， 特请求休产假×个月 (从xxxx年x月x日至x月x日)。恳请领导 根据相关产假规定予
以审批。 此致！
申请人：×××
2008年×月×日产假申请书 产假申请书
****领导：
我于*年*月*日剖腹产/顺产生下bb，根据国家及公司相关规定，产妇需休息**天/月。
我现特向公司申请休产假，预计从*年*月*日——*年*月*日，请予以批准为感。 申请人：****
*年*月*日 产前假申请报告
因本人临近生育，目前妊娠已满七个月（预产期为xxxx年x月x日），由于身体状况欠
佳，且上下班路途劳累，根据《广州市女职工劳动保护办法》的相关规定，孕28周以上可申
请产前假。鉴于上述情况，故申请自xxxx年x月x日起休产前假，望领导给予批准为盼！ 特此申请！
申请人:×
×年×月×日 产假申请书
xx县联社: xx管理组: xx信用社: 本人已近临产(预产期×月×日)，属计划内合法生育，鉴于目前身体状况，难以坚持正
常工作，特请求产假×个
月。望领导根据有关规定审批。 此致! 申请人:×
×年×月×日 产假申请书
尊敬的xx领导:
本人以怀孕x天,现产期将至,为免给工作及同事带来麻烦,特申请休假x天(x月x号到x
月x号). 望批准!谢谢.
xxx
x月x日
产假申请书
尊敬的公司领导：
由于本人怀孕并临近生产（预产期是×年×月×日），为确保生产顺利并能及时返回工作
岗位，根据《xx市企业职工生育保险规定》本人申请休产假90天、晚育假15天（自×年×
月×日至×年×月×日，共计xx天）。休假期间本人工作由××代为接管，休假期间如有工
作咨询，请致电：133××××××××。 特此请假，恳望批准! 此致 敬礼 申请人：
x年 x月x 日 请假申请书
尊敬的公司领导：
因本人有孕在身，预产期x月底，现因身体需要申请回家休息，调养身体，特向领导申
请办理请假手续，请假时间为x个月。根据国家及公司相关规定，正常产假为90天，晚婚晚
育增加15天，我现特向公司申请x月x日正式休产假，预计从x月x日--x月x日，请予批
准为感。目前本岗位的工作已移交给xxx同志，经过近期的交接工作，xxx同志已经可以胜
任本岗位工作了。另在次非常感谢公司领导对我的关心和照顾。 特此申请，望领导审批 申请人：xxx
领导审批：xxx xx年xx月xx日
本人于2008年____月____日的预产期，经医生建议，定于2008年____月____日提前待
产，特从2008年____月____日开始请假，期限为_____天，请领导予批准，谢谢！ 申请
人:_______________ 2008年____月____日篇二：产假申请报告 产假申请报告 尊敬的公司领导：
本人已近临产(预产期12月5日)，属计划内合法生育，并属晚婚、晚育。鉴于目前身体
状况，难以坚持正常工作，特请求休产假个月 (从2010年10月7日至2011年2月7日)。
恳请领导根据相关产假规定予以审批。 此致! 申请人：张咏娥
2010年8月31日篇三：产假申请表 产 假 申 请 表 哺 乳 假 申 请 表 篇四：休产假申请书 休产假申请书
尊敬的领导：
因本人有孕在身，预产期x月底，现因身体需要申请回家休息，调养身体，特向领导申
请办理请假手续，请假时间为x个月。根据国家及公司相关规定，正常产假为90天，晚婚晚
育增加15天，我现特向公司申请x月x日正式休产假，预计从x月x日--x月x日，请予批
准为感。目前本岗位的工作已移交给xxx同志，经过近期的交接工作，xxx同志已经可以胜
任本岗位工作了。另在次非常感谢公司领导对我的关心和照顾。 特此申请，望领导审批 申请人：xxx
领导审批：xxx xx年xx月xx日 本人于2008年____月____日的预产期，经医生建议，定于2008年____月____日提前待
产，特从2008年____月____日开始请假，期限为_____天，请领导予批准，谢谢！ 申请人:_______________
2008年____月____日篇五：休产假申请书 休产假申请书 尊敬的公司领导： 因本人有孕在身，预产期2008年11下旬，现需要回家休息，调养身体。特向领导申请
办理请假手续，春节后回来上班(从2008年5月1日至2009年2月1日)请假时间为10个月。
目前本岗位的工作已移交给ｘｘｘ同志。另在此非常感谢公司领导对我的关心和照顾，真正
体现了人文化主义。 特此申请，望领导审批。
ｘｘｘ --------- 尊敬的公司领导： 本人已近临产（预产期×月×日），属计划内合法生育， 并属晚婚、晚育。鉴于目前身体状况，难以坚持正常工作， 特请求休产假×个月 (从xxxx年x月x日至x月x日)。恳请领导 根据相关产假规定予以审批。 此致！ 申请人：××× ×年×月×日 休产假申请书（申请报告） 尊敬的公司领导： 本人已近临产（预产期×月×日），属计划内合法生育， 并属晚婚、晚育。鉴于目前身体状况，难以坚持正常工作，
特请求休产假×个月 (从xxxx年x月x日至x月x日)。恳请领导 根据相关产假规定予以审批。 此致！ 申请人：××× ×年×月×日 ----- 尊敬的公司领导：
因本人有孕在身，预产期2008年11下旬，现需要回家休息，调养身体。特向领导申请
办理请假手续，春节后回来上班(从2008年5月1日至2009年2月1日)请假时间为10个月。
目前本岗位的工作已移交给xxx同志。另在此非常感谢公司领导对我的关心和照顾，真正体
现了人文化主义。
特此申请，望领导审批。
休产假申请书 尊敬的公司领导：
因本人有孕在身，预产期2008年11下旬，现需要回家休息，调养身体。特向领导申请
办理请假手续，春节后回来上班(从2008年5月1日至2009年2月1日)请假时间为10个月。
目前本岗位的工作已移交给ｘｘｘ同志。另在此非常感谢公司领导对我的关心和照顾，真正
体现了人文化主义。
特此申请，望领导审批。 ｘｘｘ ---------
尊敬的公司领导：
本人已近临产（预产期×月×日），属计划内合法生育， 并属晚婚、晚育。鉴于目前身
体状况，难以坚持正常工作， 特请求休产假×个月 (从xxxx年x月x日至x月x日)。恳请领导 根据相关产假规定予
以审批。
此致！
申请人：×××
×年×月×日
休产假申请书（申请报告） 尊敬的公司领导： 本人已近临产（预产期×月×日），属计划内合法生育， 并属晚婚、晚育。鉴于目前身
体状况，难以坚持正常工作， 特请求休产假×个月 (从xxxx年x月x日至x月x日)。恳请领导 根据相关产假规定予
以审批。
此致！
申请人：××× ×年×月×日 ----- 尊敬的公司领导：
因本人有孕在身，预产期2008年11下旬，现需要回家休息，调养身体。特向领导申请
办理请假手续，春节后回来上班(从2008年5月1日至2009年2月1日)请假时间为10个月。
目前本岗位的工作已移交给xxx同志。另在此非常感谢公司领导对我的关心和照顾，真正体
现了人文化主义。 特此申请，望领导审批。 xxx 孕妇怀孕生产产假申请书 （产假申请报告） 本人已近临产（预产期×月×日），属计划内合法生育，并属晚婚、晚育。鉴于目前身体
状况，难以坚持正常工作， 特请求休产假×个月 (从xxxx年x月x日至x月x日)。恳请领导 根据相关产假规定予
以审批。 此致！
申请人：×××
2008年×月×日产假申请书 产假申请书
****领导：
我于*年*月*日剖腹产/顺产生下bb，根据国家及公司相关规定，产妇需休息**天/月。
我现特向公司申请休产假，预计从*年*月*日——*年*月*日，请予以批准为感。 申请人：****
*年*月*日 产前假申请报告
因本人临近生育，目前妊娠已满七个月（预产期为xxxx年x月x日），由于身体状况欠
佳，且上下班路途劳累，根据《广州市女职工劳动保护办法》的相关规定，孕28周以上可申
请产前假。鉴于上述情况，故申请自xxxx年x月x日起休产前假，望领导给予批准为盼！ 特此申请！
申请人:×
×年×月×日 产假申请书
xx县联社: xx管理组: xx信用社: 本人已近临产(预产期×月×日)，属计划内合法生育，鉴于目前身体状况，难以坚持正
常工作，特请求产假×个
月。望领导根据有关规定审批。 此致! 申请人:×
×年×月×日 产假申请书
尊敬的xx领导:
本人以怀孕x天,现产期将至,为免给工作及同事带来麻烦,特申请休假x天(x月x号到x
月x号). 望批准!谢谢.
xxx
x月x日
产假申请书
尊敬的公司领导：
由于本人怀孕并临近生产（预产期是×年×月×日），为确保生产顺利并能及时返回工作
岗位，根据《xx市企业职工生育保险规定》本人申请休产假90天、晚育假15天（自×年×
月×日至×年×月×日，共计xx天）。休假期间本人工作由××代为接管，休假期间如有工
作咨询，请致电：133××××××××。 特此请假，恳望批准! 此致 敬礼 申请人：
x年 x月x 日 请假申请书
尊敬的公司领导：
因本人有孕在身，预产期x月底，现因身体需要申请回家休息，调养身体，特向领导申
请办理请假手续，请假时间为x个月。根据国家及公司相关规定，正常产假为90天，晚婚晚
育增加15天，我现特向公司申请x月x日正式休产假，预计从x月x日--x月x日，请予批
准为感。目前本岗位的工作已移交给xxx同志，经过近期的交接工作，xxx同志已经可以胜
任本岗位工作了。另在次非常感谢公司领导对我的关心和照顾。 特此申请，望领导审批 申请人：xxx
领导审批：xxx xx年xx月xx日
本人于2008年____月____日的预产期，经医生建议，定于2008年____月____日提前待
产，特从2008年____月____日开始请假，期限为_____天，请领导予批准，谢谢！ 申请
人:_______________ 2008年____月____日篇二：最新产假申请书 产假申请书 尊敬的领导：
我叫╳╳╳，是2011年的特岗教师。目前任职于╳╳╳小学。
我怀孕即将近产(预产期11月17日前后)，一胎，属计划内合法生育，我和我爱人属晚
婚、晚育。鉴于目前身体行动不便，健康欠佳，在学校又无家人照料，实在难以坚持正常工
作，在此申请休产假一学期。望领导酌情考虑予以批准。我和家人都不胜感激！ 此致 敬礼
申请人：╳╳╳
2013年8月28日篇三：休产假申请书 休产假申请书
尊敬的领导：
因本人有孕在身，预产期x月底，现因身体需要申请回家休息，调养身体，特向领导申
请办理请假手续，请假时间为x个月。根据国家及公司相关规定，正常产假为90天，晚婚晚
育增加15天，我现特向公司申请x月x日正式休产假，预计从x月x日--x月x日，请予批
准为感。目前本岗位的工作已移交给xxx同志，经过近期的交接工作，xxx同志已经可以胜
任本岗位工作了。另在次非常感谢公司领导对我的关心和照顾。 特此申请，望领导审批 申请人：xxx
领导审批：xxx xx年xx月xx日 申请人:_______________
2008年____月____日篇四：休产假申请书 休产假申请书 尊敬的公司领导： 因本人有孕在身，预产期2008年11下旬，现需要回家休息，调养身体。特向领导申请
办理请假手续，春节后回来上班(从2008年5月1日至2009年2月1日)请假时间为10个月。
目前本岗位的工作已移交给ｘｘｘ同志。另在此非常感谢公司领导对我的关心和照顾，真正
体现了人文化主义。 特此申请，望领导审批。
ｘｘｘ --------- 尊敬的公司领导： 本人已近临产（预产期×月×日），属计划内合法生育， 并属晚婚、晚育。鉴于目前身体状况，难以坚持正常工作， 特请求休产假×个月 (从xxxx年x月x日至x月x日)。恳请领导 根据相关产假规定予以审批。 此致！ 申请人：××× ×年×月×日 休产假申请书（申请报告） 尊敬的公司领导： 本人已近临产（预产期×月×日），属计划内合法生育， 并属晚婚、晚育。鉴于目前身体状况，难以坚持正常工作， 特请求休产假×个月 (从xxxx年x月x日至x月x日)。恳请领导 根据相关产假规定予以审批。 此致！ 申请人：×××【产假申请】
×年×月×日 ----- 尊敬的公司领导：
因本人有孕在身，预产期2008年11下旬，现需要回家休息，调养身体。特向领导申请
办理请假手续，春节后回来上班(从2008年5月1日至2009年2月1日)请假时间为10个月。
目前本岗位的工作已移交给xxx同志。另在此非常感谢公司领导对我的关心和照顾，真正体
现了人文化主义。
特此申请，望领导审批。
xxx篇五：产假申请书
九、女职工产假 国务院1988年第九号令 劳险字〔1988〕2号
1、产假假期，女职工产假为90天，其中产前休假15天，难产的 增加产假15天。多胞胎生育的，每多生育一婴儿，增加产假15天； 女职工怀孕不满四个月流产的，应根据医务部门的意见，给予15天的 产假，怀孕满四个月以上流产的，给予42天产假。
2、对实行晚育（指女24周岁生育第一胎的）并领取《独生子女证》 的，可在法定产假基础上增加产假44天。
3、产假期间工资照发。
4、女职工产假期满，因身休原因仍不能工作的，经过医务部门证明 后，其超过产假期间的待遇，按照职工患病的有关规定处理。 产 假 申 请 书
尊敬的领导：
我于2011年8月 1日（剖腹产）生下宝宝，特向领导 申请办理产假手续。根据国家相关规定，正常产假为4个月，晚婚晚育增加15天，我现
特向单位申请8月1日正式休产 假，预计从8月1 日-- 12月15日，请予批准为盼。
休产假申请书
尊敬的领导：
因本人孕育二胎，预产期为11月20日，现因身体情况不佳（血压高、血糖高、甲减过高等），不宜长途奔波和久坐，医生建议申请回家调养身体，特向领导申请办理请假手续。请假时间为5个月，根据国家最新产假相关规定，从2016年1月份开始安徽省合肥市产假统一为158天，现特向公司申请从2016年9月1日正式休产假至2017年3月6日（其中包含春节节假日8天），请予批准为感。另非常感谢公司领导在我孕期对我的包容关心和照顾。
特此申请，望领导审批
申请人：
年 月 日 经理审批：
年 月 日
产假申请书
尊敬的领导：
本人目前产期将至（预产期 月 日），属计划内合法生育，并属晚婚、晚育。鉴于目前身体状况，难以坚持正常工作，特申请于 月 日（星期 ）- 月 日（星期 ）休产假。
恳请领导根据有关产假规定予以审批。
申请人： 年 月 日
本文来源：http://www.gbppp.com/my/440782/
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