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2016工业大学幼儿园调研报告
一、工业大学幼儿园基本情况
工业大学幼儿园隶属于工业大学后勤集团公司，创建于1959年，是郑州市一级优质幼儿园，占地面积3000多平方米是一所历史悠久、有着深厚文化底蕴的高校幼儿园所。建园50年来，在各级领导和几代幼教工作者的共同努力下，不断创新、不断发展，现拥有10个教学班，385名幼儿。春华秋实五十载的历史沉淀了幼儿园“团结、创新、和谐”的园训，显示了高校幼儿园独特而浓厚的文化底蕴。几届校领导的孩子，都是从我们自己的幼儿园毕业的。
我园有一支专业水平高、锐意进取、勇于开拓的领导班子，以科学化、人文化、规范化的管理赢得了社会、家长、教师的高度赞誉，培养出一支爱岗敬业、团结勤奋、乐于奉献、勇争一流的教师队伍，为工业大学后勤发展做出了一定的贡献和成绩。多年来，我园有多名教师荣获“省、市先进个人”、“市、区骨干教师”、“市教改新秀”、“省、市优秀辅导教师”、“优秀党员”等称号。教师撰写的100多篇科研成果及论文分别在国家级、省、市级评比中荣获一、二等奖。被授为快乐识字教育基地、省“十五”、“十一五”重点课题实验园、郑州市中原区卫生保健先进单位。2016年授予“绿色学校”称号。
二、性质意义和问题
高校附属幼儿园性质和发展意义是，在主办单位、地理位置、家长群体等方面不同于公办幼儿园或其他社会力量办幼儿园，有着自己独特的优势。高校独立于政府机构，常常是一个社区内的文化集结点。高校附幼一般位于大学校园内或者住宅小区，幼儿一部分为高校的教师子女，一部分面向社会。理性分析高校附幼的物质或精神资源，对于提高幼儿园的办园质量、促进其长远发展意义重大。
目前，我们幼儿园存在的困难：资金短缺，硬件实施陈旧、空间拥挤，希望给予重视和扶持。
三、兄弟高校办园情况
大学幼儿园，又名幼教中心，成立于2002年，隶属于大学后勤集团，由创建于上世纪50年代的大学幼儿园、杭州大学幼儿园和农业大学幼儿园组成。该幼儿园以“为孩子的终身发展奠基”为办园宗旨，以“规模集团化，管理规范化，教育现代化，服务人本化”为发展总目标，以显著的办学成绩赢得了社会各界的赞誉。幼儿园凭借全新的办学理念、科学的管理机制，招揽各方英才。大批教育精英花落幼教，使幼儿园拥有了一支师德高尚、甘于奉献、专业精湛的师资队伍。多年以来，整支团队以骄人的业绩诠释着现代教师的风采才华。幼儿园在确保教学质量的同时，注重孩子个性发展，彰显分园教育特色。经过长期的教育教学实践与探索，各分园形成了“生活教育、环境教育、生命教育、亲历教育”等办学特色。幼儿园坚持以课题研究为突破口，近年来，主持并开展了十余个省市级立项科研课题研究，以辉煌的成绩演绎着优质教育的内涵。
幼教的成功与长期和美国、德国等地区交流互访，与国际联合国学校及美国内不拉斯加大学儿童发展中心长期合作；与各级领导、社会各界以及众多家长的大力支持；与幼教同行间的互学观摩密不可分。
幼儿园作为高校幼儿园我们始终坚持服务社会的使命与责任，同时将教育科研作为教师专业化成长的重要途径，幼儿园发展的重要基石。因此我们始终将促进儿童的健康与发展作为教育的核心价值追，【郑州市工业大学幼儿园】
华中师范大学幼儿园是镶嵌在全国著名学府华中师范大学校园内的一颗明珠，“忠诚博
雅、朴实刚毅”的华师精神为幼儿园营造了“敬业、团结、奉献、创新”的人文环境。在五十多年的教学历程中，形成了自己的办园模式和风格，积累了丰富的幼教经验。七千多平方米的保教大楼宽敞、明亮、舒适，环境富有童趣，开设十九个班和亲子园，并设置电脑室、音体室、读书屋、科普室、多媒体教室、美术室等多功能室和大型室内操场，室外配备大型游乐设施、儿童游泳池、沙池、种植园地等。在全面贯彻《幼儿园工作规程》和《幼儿园教育指导纲要》的前提下，幼儿园引进国际先进早期教育模式并进行本土化教学改革和实验，开设了：全英语环境教学、蒙氏教学、分享阅读教学、奥尔夫音乐教学、神气龟电脑教学、亲子园等特色教学。以提高保教质量为核心，以优质服务求生存，以特色教学谋发展，注重幼儿体、智、德、美全方面发展的素质教育，为幼儿终生学习打下良好的基础。
四、发展学前教育规划
我园十分重视教科研工作，提出“以教研促科研、以科研促幼儿园发展”的口号，先后承担国家教育部“十五”重点课题“现代幼儿英语与文明行为习惯的培养研究”、省十五重点课题“多元智能创意课程的研究”、省十一五重点课题“在语言运用中发展幼儿的多元智力”、“艺术领域中教师提问有效性策略的研究”、“幼小衔接的研究”等课题研究，收获了丰硕的成果。
办园理念为，坚持“一切为了孩子”的办园宗旨，坚持“为教师服务、为学校服务、为社会服务”的理念，发扬团结、勤奋、奉献、创新、求实的优良园风全面推进素质教育，遵循幼儿身心发展的规律，为孩子们提供了像家一样温馨的生活环境。近期发展目标是，今年晋升市示范幼儿园。远期发展目标是，扩大规模和影响，建立分园，集团化发展、成为高校后勤的幼教品牌。
当前我们的发展机遇与挑战并存，机遇一是国家对学前教育的重视；机遇二学校发展目标是建高水平大学，需要一流的后勤服务，幼儿园的发展能为本校教师子女提供优质教育，使其更加投入的工作；机遇三大学文化和幼儿园文化的相容、碰撞实现互利共赢。
五、思路与建议
（一）、全方位提升学前教育软实力。
制定统一办园标准，全面实施幼儿园提质创优工程，确保全社会儿童都能接受规范、有质量的学前教育。
一是制定统一办园标准。建议加强学前教育管理，制定学前教育办园标准，建立幼儿园准入和督导制度，克服小学化倾向，规范办园行为。二是规范办园行为。建议端正幼儿园的办园思想、规范办园行为，增强依法办园、依法治教的意识，确保幼儿身心健康发展。三是落实年检制度，实行动态监管。建议分类治理、妥善解决无证办园问题。对于年检不合格园所，限期整治，保证质量。整治后不合格园所，取缔其办园资格。
（二）、保障教师队伍建设。
一是落实教师劳动保障制度。聘用教师在职称评定、评先评优、培训等方面享有和在编教师同等待遇。二是给予教师一定的福利补贴。如：设立幼儿教师的专项补助经费，每年对幼儿教师给予一定的补助等。
（三）按集团式办园模式发展
建立儿童学习与多元发展标准。儿童发展是幼教工作的目标，幼儿园发展的基础是其培养儿童的质量，所以儿童学习与多元发展是幼儿园一切工作的核心。为了保障儿童的成长，我们可以在集团中建立“儿童学习与发展标准”，它是对幼儿在社会性情感、创造力及身体方面发展期望的描述。它包含了学前期的每个年龄段，幼儿应该知道什么、学会做什么、可以完成哪些类型的任务以及为后继活动奠定怎样的基础。通过标准，对儿童发展进行评估和指导，对集团的课程资源和教学资源进行合理规划。
推进教师专业素质的持续发展。幼儿园集团如果要实施优质教育与特色教育发展的战略，就需要依托一支具有相应素质的专业教师队伍。研究和实践表明，学校的持续改进，根本表现在教学的持续改进，而一支优秀教师队伍则是教学改进之本，因而也是学校创新之本。而随着集团办学规模的不断扩大，教师人数的急剧增加以及幼儿活动的多样化设计，教师培训将成为一个亟待解决的问题。从专业发展的角度出发，幼儿园集团的教师队伍可分为两个基本层面：各园园长（包括主要领导）与广大教师。因此集团的教师专业发展体系包括3个部分构成：园长专业化发展、全员教师专业发展与专业发展的制度保障。应该积极开展“以园为本”的教学研究，例如，采用名园长工作室、名教师工作室、中心园集体备课、教师工作坊等方式促进幼儿园课程活动的实施和教师专业的成长，为集团后续发展奠定强有力的优质人才资源保障。
传导幼儿园核心文化与品牌整合。名园之名，来自于始终不懈的追求、绵延发展的历史和经久积淀的传统，这是名园之不同于普通幼儿园的“神韵”。我们知道，学校文化是历史性的传递样式，它包括不同程度上为学校共同体成员理解的规范、价值、信念、仪式、惯例、传统和神话，从这个意义上说，文化塑造着人们的思维和行为方式。在幼儿园集团中，这些文化包括体现领导效能和人员关系的组织文化、体现教师教养方式的专业文化和体现儿童精神风貌的学生文化，因此对幼儿园核心文化的梳理、认同和传导，既是建立共同体意识的前提，也是幼儿园品牌发展的基础。如果我们在集团发展过程中注意将这些历史和活动的印记加以整理和保存，使学校的文化精神一方面成为大家的共识，另一方面凝聚在物化的承载物上，成为一种集团文化的集体记忆。那么幼儿园的发展就会成为夯实文化资源的根基。
重组集团管理架构。集团管理架构是为实现集团教育战略服务的，幼教集团本身也是一种制度创新，它必然引发从政府主管到幼儿园办学自主权的下移，预示着以园为本的教育决策与管理制度的重构。园本管理的核心是授权和广泛参与，即财政权、教学权和人事权的下移，更多地让教育实践活动的具体参与者进行相关决策。例如，可以合并多家幼儿园的内部职能机构，成立事业部制，将扁平化管理与项目管理有机结合；开设校园网络资源和管理平台，保障上下交流和信息的畅通，达成管理架构的技术支持。
运作与开发集团优质教育资源。幼儿园集团要实现优质教育规模和质量的进一步提高，需要强大的资源。幼儿园集团一方面需要努力争取政府部门的支持，另一方面也要依靠学校自身，依托教育集团体制创新所生成的资源增效和资源再生机制，将传统的幼儿园管理转变为卓有成效的“幼儿园经营”。“经营”就是要盘活教育存量资本，搞活增量资本，激活无形资产。例如，可以根据不同区域儿童的特点和需要，合理调配师资，把教师安排到最能发挥其优势的位置上，使教师人尽其才；统筹集团的物质资源，实行内部流动，保证物尽其用；凝聚优质课程资源的精华，建立集团教学资源库，实现优质师资的共享,使集团各园齐头并进。只有这样，才能保障中心园和子园之间的和谐发展，形成集团强大的品牌优势。
总之，集团式办园需要学校各级领导的理解、配合与支持。以股份制和承办制为核心，走集团式发展的办园道路，没有成熟的经验可以借鉴，只有在“游泳”中学会“游泳”。为了实现这一目标，需要学校各级领导帮助幼儿园克服种种困难，扫清前进中的障碍，“扶上马，送一程”。
公司年会赞助邀请函
尊敬的合作伙伴：
历史即将翻开崭新的一页，我们也将迎来充满希望和更具有挑战性的2016年。在这辞旧迎新之际，首先祝贵公司生意兴隆、万事胜意!同时感谢贵司一直以来给予我们企业的大力支持与信赖。期待新的一年里我们的友好合作更上一层楼，互利共赢，再创辉煌!
怀着美好的憧憬，带着新年的祝福，我们即将迎来公司一年一度的春茗晚会，为表达对您的诚挚谢意，在全体同仁共同联欢的同时也诚邀您参与我们的晚宴，分享我们的快乐!晚会相关安排如下：
晚会时间：2016年××月××日 17：30入场，18：00晚会开始。
地 点：××××酒店(详细地图和路线见附件)
本次联谊晚会我们准备了丰盛的晚宴和精彩的节目与君共享，还安排了一系列抽奖环节，大奖连连机会不容错过。让我们欢聚一堂，共同欣赏全体同仁精心编排的精彩节目，一起品尝美酒，共商发展大计。晚会的筹办如能得到您的鼎立赞助，将会更加精彩，热情期待您的参与。
为能提前做好接待安排，方便您的参与，请填写回执联，于2016年××月××日前回传。
联系人：______________ 联系电话：_______________传真：再次感谢您的支持与信赖，期待我们在合作中互惠双赢，共同发展!
顺颂商祺!
××××公司
二0一四年十二月
公司年会赞助邀请函 [篇2] 敬启者：2016年注定是全中国社会工作者共同庆祝的一年。
2月2日，中国社会工作协会召开了首届中国社会工作年会活动；5月23日——5月30日，吉林建筑工程学院卓越社工协会、吉林建筑工程学院文法学院、吉林建筑工程学院建筑与装饰学院三家单位将在吉林建筑工程学院净月校区举办2016年吉林省大学生社会工作者年会暨吉林省大学生社会工作宣传周活动；6月10日——6月14日，国际社会工作学院联盟(iassw)、国际社会福利协会(icsw)及国际社会工作人员协会(ifsw)将在香港共同举办2016联合世界大会：建构本地社会工作及社会发展之愿景与蓝图。
2016年是中国社工人值得骄傲的一年，2016年社会工作也注定会成为全中国共同关注的焦点。“助人自助”的理念也将在中国人心中留下烙印。
在这不平凡的一年，5月23日——5月30日，吉林建筑工程学院卓越社工协会、吉林建筑工程学院文法学院、吉林建筑工程学院建筑与装饰学院三家单位将在吉林建筑工程学院净月校区举办2016年吉林省大学生社会工作者年会暨吉林省大学生社会工作宣传周活动。我们诚邀您一起加入我们，共同参与到这次社工活动中来。相信在您的大力支持下，本次年会将会在中国社会工作史上写下重要的一笔。
谨此奉邀！吉林省大学生社会工作者联合会
吉林省大学生社会工作者年会组织委员会
2016年3月22日
附：2016吉林省大学生社会工作者年会
暨吉林省大学生社会工作宣传周
招商方案
在进入21世纪之际，我们有一个使命......千禧发展目标......数码共融......社会共融......社会创新......可持续发展。作为大学生的我们，也有一个使命，那就是联合起来，在我们的奋斗路上推广社会工作，宣传社会工作，实现社会工作的真正内涵……
在2016年，吉林省大学生社会工作者、社会发展倡议者及从业员都聚在一起，巩固自己的经验，分享新的知识及技巧，透过讨论去共同发展
这是吉林省大学生社会工作者的节日，中国社会工作事业的继承者们齐聚一堂，共同开创中国社工事业的美好明天。
本次活动的主题：走进社工文化，体会社工内涵，发扬社工精神，推动社工进步。
本次活动的主办单位：吉林建筑工程学院·卓越大学生社会工作者协会
本次活动的协办单位：吉林建筑工程学院文法学院、吉林建筑工程学院建筑与装饰学院基础科学系
一、年会赞助商资格：
赞助商必须是经组委会考核认定的具有高知名度和美誉度的企业。
本次年会注重为企业打造品牌效益，推动品牌在大学生内部的发展与推广，增强该品牌的社会影响力。因本次大会关注媒体较多，赞助方的效益品牌可以在媒体的强势宣传下获得推广。
品牌第一，品牌是企业的生命力，相信在您的支持下，本次年会可以办的更加完美。
二、年会赞助类别：
（一）、钻石赞助商，仅限一家
赞助金额：8000元人民币
钻石赞助商资格名额仅限一家，尊贵的礼遇、全方位的宣传攻势、专业的传播效应，使赞助商借助本次活动契机，有的放矢，成为行业内众商瞩目与合作的焦点。
钻石赞助商礼遇：
1.在年会宣传海报“主要赞助”位置放置公司logo标志，仅限一家投放。宣传海报将附带与海报同等大小的为赞助商特制的海报一张一同张贴。（年会海报将会在吉林大学、东北电力大学、吉林建筑工程学院、吉林建筑工程学院装饰学院、长春理工大学、长春工业大学、长春师范学院七所学校张贴，其宣传力度之大，范围之广。海报规格为标准1k大小。）
2.在年会开展的一个周内，在主办学校吉林建筑工程学院、吉林建筑工程学院建筑与装饰学院两所学校悬挂楼体条幅一幅，并挂在排头位子，条幅宽度比一般赞助商条幅宽度大一倍，此类条幅仅有一席位子。悬挂时间为5月23日至5月30日。（如下图，注：条幅由赞助商自行制作。规格2100cm*90cm，数量：两条，条幅上的字为：“********预祝吉林省大学生社会工作者年会圆满召开”，在横幅空闲空间可添加公司宣传标语。）
3.在本次系列活动中的每一项活动中，在明显位置悬挂公司logo标志。在本次大会的所有宣传材料上均可刊放企业徽标，并可以夹带一张16k的企业宣传资料（宣传材料在吉林大学、东北电力大学、吉林建筑工程学院、吉林建筑工程学院装饰学院、长春理工大学、长春工业大学、长春师范学院七所学校发放，覆盖面可达20万人），另外，在本次活动的各个主板现场为企业提供一个专项宣传板，供企业进行宣传与推广。
4.为贵公司单独举办一场大学生成长论坛，邀请公司主要负责人讲述其创业经历。
5.在本次活动期间组委会将于2016年5月24日至5月30日在吉林建筑工程学院净月校区二食堂举办吉林省大学生社会工作宣传展示活动，展示各个学校的社会工作发展历程图片及影像资料。届时将为主要赞助商提供专门的展位及志愿者一名为其进行专门的讲解。公司的所有宣传器械及材料将由志愿者为其保管。
6.均可以嘉宾的身份列席本次系列活动的各项活动。
7.邀请参加“2016年吉林省大学生社会工作者年会”，在嘉宾位子就做，由主持人介绍赞助企业，并为其安排8分钟主题演讲。另外，在会议的开始之前，可循环播放企业的宣传片，以提高企业的宣传。【郑州市工业大学幼儿园】
8.邀请参加“吉林省大学生社会工作者联合会执行委员会聘任大会暨吉林省大学生社会工作宣传周闭幕答谢晚会”，并担任颁奖嘉宾。
9.赞助方可以在“吉林省大学生社会工作者年会暨吉林省大学生社会工作宣传周开幕晚会”以及“吉林省大学生社会工作者联合会执行委员会聘任大会暨吉林省大学生社会工作宣传周闭幕答谢晚会”中安排节目进行宣传。
10.本次年会结束后，主办方将制作年会发行刊，在发行刊件将以一整版面为其企业作出强势宣传。发行范围：上述七所学校的社会工作专业学生。
11.本次大会将于4月中旬在吉林建筑工程学院召开媒体沟通会，届时将会邀请吉林省各大媒体以及其他媒体参加。媒体沟通会同时邀请活动主要赞助商出席并在主席台就坐。
12.赞助方可向活动主办方提出合理的补充类宣传要求，主办方在其能力范围之内将协助全力完成。
（二）、一般赞助商
赞助金额：300元人民币起价，各赞助商的赞助金额将在各个赞助商的中公示。
尊贵的礼遇、专业的传播效应，使赞助商借助本次活动契机，有的放矢，成为行业内众商瞩目与合作的焦点。
赞助商礼遇：
1.邀请参加本次年会的各项活动。
2.将在年会现场赞助商宣传板上投放企业logo。
3.在年会开展的一个周内，在主办学校吉林建筑工程学院、吉林建筑工程学院建筑与装饰学院两所学校悬挂楼体条幅一幅，并根据赞助多少排列条幅位置，悬挂时间为5月23日至5月30日。（如下图，注：条幅由赞助商自行制作。规格2100cm*45cm，数量：两条，条幅上的字为：“********预祝吉林省大学生社会工作者年会圆满召开”。）
4.在本次系列活动中的每一项活动中，在明显位置悬挂公司logo标志。在本次大会的所有宣传材料上均可刊放企业徽标（宣传材料在吉林大学、东北电力大学、吉林建筑工程学院、吉林建筑工程学院装饰学院、长春理工大学、长春工业大学、长春师范学院七所学校发放，覆盖面可达20万人）。
（三）、实物赞助商
（实物均为全程独家赞助，各类别产品仅限1名赞助商，机会绝无仅有）
赞助金额：价值赞同于500-1000元人民币（或按大会需求量计算）的大会指定实物或用品，如车辆、饮品、礼品、速递、印刷服务等。
a、大会专用车辆
为大会接送高层领导、专家嘉宾及参会会员和其他出行活动提供专用车辆的赞助，需提供如小型轿车、大巴等不同人员容量的车辆，在交通层面上为参会人员提供便利。
b、大会全程独家饮用水赞助
为大会独家全程提供饮用水，作为年会唯一贯穿全程的产品，曝光率可谓年会之最，是“小成本、大回报”的最佳选择。
c、大会纪念品赞助
作为年会唯一能够会后长期保留的纪念品，宣传价值最具持续性和扩散延展性，一星期的年会虽然结束，但您纪念品的宣传效应才刚刚开始。
d、大会印刷服务支持
为大会提供易拉宝、横幅等宣传工具以及其他宣传册类纸质印刷品。作为年会最醒目的宣传手段和媒介工具，每一份产品上都将出现您公司的名称，宣传年会、传达信息的同时，更是对自己最大的宣传。
e、专业摄影赞助
为大会提供全程专业摄影记录，作品可在媒体的报道中出现，并作为年会纪念，课程光盘分发给领导、专家与会员。
f、手提袋赞助
注：实物赞助商均可免费获得年会楼体条幅悬挂的特权。在年会开展的一个周内，在主办学校吉林建筑工程学院、吉林建筑工程学院建筑与装饰学院两所学校悬挂楼体条幅一幅，并根据赞助多少排列条幅位置，悬挂时间为5月23日至5月30日。（如下图，注：条幅由赞助商自行制作。规格2100cm*45cm，数量：两条，条幅上的字为：“********预祝吉林省大学生社会工作者年会圆满召开”。）
（四）、媒体合作赞助
媒体作为宣传手段报道大会进程的同时，也是自我宣传的过程，高质量的会议需要高知名度媒体的支持。
a、平面媒体支持
b、电视媒体支持
c、门户网站支持
d、全程网络媒体支持
e、社会工作专业网站支持
f、其他媒体支持
三、联系方式
qq：379229025
联系人：齐志勇
联系电话：18663918289
联系地址：吉林省长春市新城大街5088号吉林建筑工程学院净月校区
吉林省大学生社会工作者联合会
吉林省大学生社会工作者年会组织委员会
2016年3月22日
公司年会赞助邀请函 [篇3]尊敬的合作伙伴：您在哪里？我们期待您的加入...一个篱笆三个桩，一个好汉三个帮再好的剧本，也需要大家一起演绎!再好的事业，也需要志同道合者一起奋斗 !机会在哪里？机会在这里！容善实业跨年晚会，诚邀您携手并进，商机无限，共赢未来!
新年新气象，我们即将迎来公司2016年度感恩晚会，为表达对您的诚挚谢意，在全体同仁共同联欢的同时也诚邀您参与我们的晚宴，分享我们的快乐！
届时容善晚会将汇集各行业精英、企业豪杰，他们或武功盖世，或文采斐然，或智勇双全，皆是胆识过人的英雄。此次联谊会可谓是豪门盛宴，寻找有眼光的合伙人、筹划合作商机尽在其中，机会来了，您还在等什么？！
容善晚会如若得到您的鼎力相助，将会为您安排特别宣传贵企业的节目，本次联谊晚会我们准备了丰盛的晚宴和精彩的节目与君共享，还安排了一系列抽奖环节，大奖连连机会不容错过！让我们欢聚一堂，共商发展大计。晚会的筹办如能得到您的鼎立赞助，将会更加精彩，热情期待您的参与！
期待您能与容善价值观趋同、上进心强、胸怀天下、风头日劲、用心投入、资源丰富；虽不及任我行一统江湖之野心，但也不缺张无忌领军四海之霸气；有远大的梦想，并愿意和他人一起前行，共创伟业！
年会赞助截止时间：1月25日洽谈合作地址：重庆市江北区观音桥北城天街46号九街高屋
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