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2016年安全工作汇报

时间:2016-11-11   来源:好词好句   点击:

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2016年安全工作汇报(一):2016年安全生产工作汇报

山东新博木业有限公司

安全生产工作汇报

我们牢固树立安全责任意识,认真贯彻“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产方针,切实把安全工作放在一切工作的首位,为了防治职业病的危害,坚持预防为主,防治结合的方针。深化安全隐患专项整治,推进安全质量标准化建设,确保了重大政治敏感期的安全稳定,实现了安全生产形势持续稳定好转。 一、2015所做的主要安全工作

(一)严格落实建立、健全安全生产责任制度,实行全员安全生产责任制。 年初组织召开了安全工作会议;为加强公司安全生产管理工作,落实本公司各级人员安全生产责任,成立安全生产管理机构,制定了安全目标管理责任状及员工责任书;修订了《公司安全管理制度》和《公司综合应急预案》。实行“管生产必须管安全、管施工必须管操作”、“谁主管、谁负责、责权一致”和“一岗双责”的原则,使安全工作更加规范化、制度化,将安全责任制落实到实处。

(二)认真做好重要时段的安全生产工作。

起草了《关于加强林业企业安全生产工作的通知》和 《关于开展安全大会战的通知》,进一步加强安全管理,认真落实各项防范措施,做到任务明确,责任到人,措施到位。狠抓安全排查,消除安排隐患,加强工作指导,强化督导检查。

(三)开展安全活动,促进安全生产。

按照市委、市政府关于加强安全生产工作的一系列指示精神和决策部署,贯彻落实“五落实五到位”,结合“安全生产月”活动精神,现展开六月安全演练周活动和四个公开公示活动。安全大会战,重点检查安全生产法、安全生产主体责任规定,以及国家安监总局企业安全生产责任体系五落实五到位规定,严防企业粉尘爆炸规定。对检查出的问题跟踪落实整改,切实保证了我公司的安全生产。 通过活动的开展,有效促进了公司的安全生产。

(四)认真开展和强化日常专项安全检查,加强隐患排查工作。

安全环保部认真贯彻落实公司关于认真开展安全大检查和隐患排查的通知。结合我公司实际制定了安全大检查方案及隐患排查方案,每月对基层单位进行检查,加大了安全检查力度,实行夜间值班制度,昼夜不间断进行安全检查。有效杜绝了各类事故的发生,保证了安全生产的顺利进行,进一步夯实了公司安全基础工

作。

(五)结合实际,突出重点,加强现场安全管理。

我公司安全生产工作存在多种隐患,甲醛罐区尤为重点,为保证安全生产,安全环保部对甲醛罐区、爆破、卸车区、供电、劳动防护用品的佩戴进行强化管理,全年重点对保全员进行了安全培训,补齐了甲醛罐区标识,加大了对供电线路、甲醛罐区距离的检查力度。

(六)强化安全培训,提高全员安全素质。

1、组织了公司领导及安全管理人员的二级培训,对《安全操作规程》内容进行了全员培训学习。

2、对特种作业人员,即电焊工、司炉工进行三级培训。

3、每个季度对员工都进行安全培训学习,公司还加强了对各级管理人员、各类操作人员的职业卫生知识的培训。

(七)加大职业病监督力度,狠抓职业病防控

1、根据危险因素的发布情况,公司综合科定制了一批危害警示告知牌,在产生严重职业病危害的作业岗位醒目位置悬挂,告知员工生产岗位存在的危害因素。生产班长和组长对每位新上岗的员工,都要如实告知生产过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇,有效的预防、控制和消除职业病的危害,告知率达到100%。

2、对公司基层单位落实职业病防治工作情况定期进行监督检查,并将个人使用防护用品检查情况纳入本单位考核。通过检查,生产分区的职业病防治意识有了很大的提高,能够及时督促员工正确配带使用劳动防护用品。目前,公司没有发生一起职业危害事故。

3、职业健康建监护方面,公司建立、健全了职业卫生档案和员工健康档案,根据公司安排公司组织员工进行体检,为每位员工建立了健康档案,对有职业禁忌的员工及时调离作业岗位,保证了企业员工身体健康,同时公司将每年委托中介机构对公司的职业危害因素进行一次检测,切实做到防患于未然。

4、个体防护用品发放方面,公司严格执行公司的《劳动防护用品发放管理办法》,按照不同的工种、劳动环境和条件,每季度发放给职工不同的防护能力的防护用品。并及时建立员工劳动防护用品发放台账,现在新博木业分公司劳动

保护用品的使用发放有序,管理规范,达到了保障员工的身心健康的目的。

(八)、加强职业卫生防护

1、公司严格按照《劳动合同法》的规定,顺利的完成了公司全员合同的签订工作,由公司为全员缴纳了工伤社会保险金,为员工及其家属能及时的从社会得到必要的物质补偿和服务的社会保障。

2、在识别职业危害因素的基础上,根据安全生产监督局的要求,及时完成了公司职业病危害基本情况进行了调查申报。

3、公司主车间采取半密闭式生产,可减少粉尘的逸散,备料区的木片、木屑处于半湿状态,可减少粉尘对备料工的危害,主车间设置了主流风机,通过自然排风以减少有害物质对工人的危害,在产生粉尘、细屑的工艺点均配备完善的除尘装置以及防毒设施、防噪声设施、防降署降温设施。在项目开工前和竣工后进行了职业危害预评价和项目职业危害控制可行性评价,并顺利的通过了职业病危害控制可行性评价,得到了卫生行政部门的认可。同时,公司请山东省安全生产监督管理监测站对木粉尘、甲醛、二氧化氮、一氧化碳、二氧化硫、高温、噪声、工频电场进行检测,检测项目,检测结果都在标准要求的范围内,符合国家标准要求,保障了员工的合法权益。

二、存在问题和不足

一季度,我公司安全工作整体形势比较平稳。提高职工的安全素质和安全意识,加强现场安全管理,严格兑规作业,对重点部位、重要岗位操作人员严格把关,防止类似事故再次发生。但一部分公司基层员工对职业病危害认识不足,不按规定佩戴安全防护用品。

三、2016年安全工作思路

根据市委、市政府《关于开展企业安全生产主体责任全面落实年活动的实施意见》(泰发【2016】3号),按照《关于印发企业及相关人员安全生产责任的通知》(泰安办发【2016】8号)要求,我公司高度重视,把此项工作列为今年工作的重中之重,构建起企业内部人人有责、人人负责的安全生产责任链,确保各项安全生产制度、规范和措施落到实处;加大安全投入,改善生产条件,有效防范和遏制事故的发生,努力推动我公司安全形势持续稳定好转。

一、认真落实安全生产主体责任及安全生产责任体系“五落实五到位”的规定。企业主要负责人是企业安全生产的第一责任人,对企业的安全生产工作全面

负责。建立健全并严格执行安全生产责任制,强化企业基层和基础工作。

二、建立健全各项规章制度。严格执行重大危险源管理、隐患排查治理、高处作业、动火作业、临时用电及进入受限空间等场所作业的制度。

三、做好安全大检查工作。建立并完善安全生产检查台帐,对查出的安全隐患,落实整改内容、整改措施、整改时限、整改部门、整改人员,按时完成整改。

四、不断提高从业人员安全素质。对企业职工定期进行安全教育,建立企业、车间、班组“三级教育”档案;主要负责人,安全管理人员、特种作业人员,确保执证上岗;按规定配备专职安管人员。

五、提高企业本质安全。严格落实危险工艺设置安全连锁、报警等保护措施;安全设施的安装、使用及设备设施的检测、维护符合相关要求,严禁跑、冒、滴、漏现象,不使用淘汰工艺和设备。

六、建立完善应急救援预案。制定具有针对性、实用性的事故应急救援预案并定期组织演练,配备必要的应急器材;发生事故果断处置,防止事态扩大和蔓延,并按程序及时上报。

七、严格执行建设项目安全许可和安全设施“三同时”管理制度。

八、依法从事生产经营活动。严格按照许可范围使用、储存易制毒化学品及危险化学品;储存场所设置相应的安全防护设施,并做好安全设施维护保养,严禁违规装卸、运输。

九、提高企业安全生产基础管理水平。积极推行安全标准化管理,逐步建立自我约束、自我完善,持续改进的企业安全生产工作机制,不断提升企业整体安全水平。

十、积极推进安全生产标准化建设,力争年内到达三级以上安全标准化要求。 十一、认真开展作业场所职业危害申报和职业危害检测。

十二、确保企业不发生各类生产安全事故。本单位将严格遵守国家安全生产各项法律、法规,认真做好生产、经营、使用、储存、运输、处置各环节安全生产工作。

2016年安全工作汇报(二):2016年度安全生产工作总结

2016年度企业安全生产工作总结 一年来,公司安全生产工作,始终贯彻“安全第一,预

防为主,综合治理”的方针,牢固树立安全责任重于泰山的意识,认真贯彻上级有关安全生

产工作的会议及文件精神,遵循“横向到边、纵向到底、责任到人、不留死角”的安全生产

工作原则,在公司范围内开展安全生产大检查及整改活动,积极开展了“全国安全生产月”

活动,进一步完善安全生产体系,建立健全安全岗位责任制,探索制定安全生产的长效机制,

加强领导,落实责任,强化监督检查。进一步促进我公司工作的开展,将2016年年度安全生

产工作总结如下:

一、加强领导,健全制度,明确职能,落实责任,确保安全生产工作有序开展。 公司领导高度重视安全生产工作,常年都将其摆上重要议事日程进行研究部署、制定目

标、明确重点、细化实施。年初,按照职责分工调整了安全生产领导机构及其组成人员,建

立了分管领导ab角制度,一把手负总责,分管领导具体负责,全员“一岗双责”制,在原有

基础上健全了安全生产管理制度,健全了安全生产机构及职能,明确了安全生产职能机构工

作职责,制定了安全生产和应急管理工作要点,把安全生产责任层层分解落实,与各科室签

订了安全生产目标管理责任书。及时召开每月的安全生产工作例会,部署下达安全生产工作

目标任务,明确本行业安全生产的指导思想、工作目标任务和重点,确保了安全生产工作有

序开展。

二、完善体制、明确责任,切实强化安全安全监管 领导班子高度重视安全工作,及时召开安全工作会议,对班子成员职责进行明确分工,

明确职责,落实责任,要求各成员切实担负起对安全生产工作的领导、管理、督查、检查责

任,为公司安全生产工作的顺利开展提供组织保障;严格落实“一岗双责”,层层签订安全目

标责任书。在去年的基础上对安全生产责任书的考核内容和考核实施细则进行了充实和完善,

把安全生产工作目标任务层层分解,形成了“横向到边、纵向到底、责任到人、不留死角”

的安全工作网络格局,为强化安全保障责任,营造和谐工作环境,防止责任性事故的发生,

提供了措施保障。

三、积极响应、群策群力,扎实开展安全生产活动

1、安全隐患治理年活动的开展情况,一是认真制定方案。结合现场工作实际,针对易出

现问题的隐患重点环节、重点部位,制定了体实施方案。二是严格落实责任。严格落实“一

岗双责”和“分工负责制”,安委会承担了隐患排查治理的义务和责任,各成员结合个人分工

情况积极主动的开展隐患排查治理工作,做到了不走过场、不留盲区、不留死角。三是加强

隐患的治理和监控。对排查掌握的事故隐患,都立即下发隐患整改通知书,按照责任、措施、

资金、时间、预案“五落实”的要求,已经全部整改到位。

2、安全生产月活动的开展情况 在全国“安全生产月”活动中,公司按照上级檔精神的安排部署和要求,围绕“加强安

全法治,保障安全生产”的活动主题,开展了 形式多样、内容丰富的安全活动。组织开展了安全生产法律法规和安全知识学习培训,

进一步完善生产事故及险情应急救援预案,补充应急救援设备、设施,做到安全生产防患于

未然。

四、加强宣传,广泛动员,切实增强安全生产意识

1、积极部署,广泛动员。领导高度重视安全生产工作,把安全工作摆上重要议事日程,

切实抓紧、抓细、抓实。始终坚持安全例会制度,及时传达上级檔精神,了解各班组安全生

产情况,查摆问题,将各类事故隐患消灭在萌芽状态。【2016年安全工作汇报】

2、强化培训,增强意识。为提高公司的安全管理水平和安全意识,积极开展了安全基础

知识、技术技能和安全法律法规等方面的培训教育工作,重点学习了新《安全生产fa》,并

对学习情况进行了答卷测试,提高了全站干部职工的安全意识,有效的防范了安全事故的发

生。

3、加大宣传,强化防范。公司认真组织,周密安排,加强教育,扩大宣传,确保目标、

措施、任务落到实处。在施工区和生活区显著位置悬挂安全生产隐患防范和专项整治的条幅,

努力提高安全生产意识,增强安全生产防范技能。

五、强化措施,突出重点,扎实做好安全生产工作

1、认真做好节假日值班工作。严格实行节假日值班制度,坚持领导带班制,做到定人、

定车、定岗,切实做好节假期间值班工作,加强巡查力度,做好节假日期间安全保卫工作。

2、认真做好夏季“四防”工作。一是防高温。购买了夏季防暑、 防虫用品,及时发放到每一位职工手中,防止职工高温中署;二是防汛。为切实作好汛

期的安全防汛工作,成立了防汛领导小组,制定了防汛预案,购买了雨季防汛物资;三是夏

季防雷电;四是防台风。面对夏季有可能出现大风天气,我公司对施工区的标志牌、宣传牌

进行了检查加固,防止台风天气造成倾倒、损坏现象的发生。

3、认真做好车辆驾驶员的安全教育工作。一是利用安全会对驾驶员进行交通安全教育,

严禁车辆驾驶员班前饮酒,提高安全交通意识,二是对车辆的方向、制动、传动、车容车貌

进行专项检查,确保运转正常,不带故障出车。三是确保驾驶员有良好的精神状态,在炎热

夏季安排好司机的休息,在行车中能够始终保持清醒头脑,杜绝疲劳驾车现象的发生,确保

行车安全。

2016年度的安全生产工作已经结束,同时也为今后的安全生产工作打下了良好的基础,

在今后的工作中,我们将高度认真履行职责,加大措施,强化管理,把安全生产真正落实到

实际工作中去,继续狠 抓2017年度安全监管工作,持续深入开展安全隐患排查治理工作,

继续保持我公司行安全生产形势的平安稳定发展,为圆满完成全年的各项工作而不懈努力。 2016年12月篇二:2015年安全工作总结及2016年安全工作打算 2015年安全工作总结及2016年安全工作打算 2015年,公司上下牢固树立安全“红线”意识,以党的十八届五中全会精神为指导,以

学习宣贯新《安全生产法》为主线,以强化安全生产责任落实为重点,以开展“五查五反五

整治”、“安全生产责任落实月”和“安全生产月”和活动为抓手,坚持“命”字在心,“严”

字当头,“实”字落地,努力克服了生产压力大、节假日多、季节变化等不利因素影响,严细

新实抓安全,履职尽责强管理,实现了安全生产。现将2015年安全工作总结及2016年安全

工作打算汇报如下:

一、2015年安全工作开展情况

1、提高认识,强化管控,安全生产形势持续稳定。 今年以来,面对严峻的经济形势与困难挑战,我们牢固树立“越是困难越要抓好安全”

的理念,教育员工认清形势,转变观念,做好打硬仗的准备,树立艰苦奋斗、连续作战的思

想,坚定知难而进、顽强拼搏的信念,履行雷厉风行、执行到位的作风,以时不我待只争朝

夕的精神,确保全年安全目标的顺利实现。认真贯彻落实1月6日全国和全省安全生产电视

电话会议精神,结合上级文件指示精神,制定下发了《关于做好2015年安全工作的意见》等

一系列安全文件。严格执行公司安全办公会制度,共组织召开了32次安全办公会议,对安全

生产中遇到的问题进行研究,对下步工作进行部署。同时,利用网络、板报、安全活动日、

班前会等载体,认真学习宣贯企业安全生产责任体系“五落实五到位规定”、企业安全生产应

急管理“九条规定”、用人单位职业病危害防治“八条规定”等系列法规、规定,并根据新《安 全生产法》及现场实际,修改完善了公司安全管理制度及操作规程,依据国标《化学品

生产单位特殊作业安全规范》要求,对特殊作业证进行了更新,从制度上进一步促进员工正

确处理安全与生产的关系,把“安全第一、预防为主、综合治理”的方针落实到企业生产经

营活动中的各个环节,为全公司2015年安全目标开好头、起好步提供了制度保障。

2、落实责任,强化考核,安全责任意识不断深化。 责任是安全之魂,世间万事成于严、作于实。按照《企业安全生产主体责任规定》,进一

步完善了安全生产责任制度,年初根据上级工作安排,公司主要负责人签订了企业安全生产

承诺书,各层级签订了安全责任状,形成了一级抓一级、层层抓落实,纵向到底、横向到边

的安全生产网络。下半年,在全公司上下开展了安全责任重温活动,严格落实年初签订的安

全责任状条款,重新明确了各层级管理人员的责任,将各级管理人员制止“三违”指标、罚

款指标及值班带班制度落实情况与工资挂钩,真正发挥了经济杠杆的调节作用,各级管理人

员的履责意识得到了进一步提升。

3、统筹规划,细化措施,安全系列活动成效显著。

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