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可以应聘警察吗?

时间:2014-10-23   来源:简历模板   点击:

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可以应聘警察吗?(一):警察面试

1. 为何要报考人民警察?

【参考解析】:第一,要对所报岗位的性质加以描述,找出值得你自豪或荣耀的地方;第二,你所学的专业、性格、特长与所报岗位的关系;第三,所报岗位和加入人民警察将对我的人生有什么影响;第四,为了不辜负人民、社会、国家对我的培育之恩,我要通过报考人民警察岗位为人民服务、为社会服务,报答国家;第五,人们都在追求美好的东西,都有自己的职业目标,我的职业目标可以通过人民警察来实现。

2. 如果你在这次考试中没有被录用,你怎么打算?

【参考解析】:现在的社会是一个竞争的社会,从这次面试中也可看出这一点,有竞争就必然有优劣,有成功必定就会有失败。往往成功的背后有许多的困难和挫折,如果这次失败了也仅仅是一次而已,只有经过经验经历的积累才能塑造出一个完全的成功者,我会从以下几个方面来正确看待这次失败。

第一,敢于面对,面对这次失败不气馁,接受已经失去了这次机会就不会回头这个现实,从心理意志和精神上体现出对这次失败的抵抗力。要有自信,相信自己经历了这次之后经过努力一定能行。能够超越自我;第二,善于反思,对于这次面试要认真总结,思考剖析,能够从自身的角度找差距。正确对待自己,实事求是的评价自己,辩证的看待自己的长短得失,做一个明白人;第三,走出阴影,要克服这一次失败带给自己的心理压力,时刻牢记自己弱点,防患于未然,加强学习,提高自身的素质;第四,认真工作,回到原单位岗位上后,要实实在在踏踏实实的工作,三十六行,行行出状元,争取在本岗位上作出一定的成绩;第五,再接再厉,成为一名人民警察一直是我的梦想,以后如果有机会我仍然会再次参加竞争。

3. 现在有些人收入比人民警察高,有些人心理不平衡了,你怎么看?

【参考解析】:第一,有些人收入比人民警察高,这是正常现象。如果人民警察成了高收入阶层,才是不正常的。从发达国家的现状来看,人民警察的工资要低于企业管理人员的工资。我国人民警察的工资标准也是参照企业员工的平均工资水平来制定的;第二,人民警察的工作要比企业员工稳定,因此他们的工资水平要略低于企业员工——高薪和稳定不可兼得,必然要牺牲一方面,这是国家调节收入,保证社会公正的一个原则。如果人民警察又要求稳,又要高薪,这对其他人来说是不公平的;第三,认为人民警察应该成为高薪阶层,见其他人收入高于人民警察,心里就不平衡——这实际上是“官本位”思想在作怪。封建社会里有“千里为官只为财”的说法,而社会主义的人民警察在适当满足个人经济需求的情况下,应该努力贯彻“三个代表”,全心全意为人民服务,干出一番事业;第四,当人民警察是不可能发财的,每一个人在加入人民警察队伍之前要对此有充分的思想准备,慎重的选择自己的职业;第五,某些人民警察如果确实认为自己收入低了,不喜欢人民警察职业的话,可以选择辞职这对组织和个人都是有好处的。

4. 当前对有些单位实施的‘末位淘汰制’,有不同争议,你怎么看待这种用人措施?”

【参考解析】:第一,“末位淘汰制”是市场经济条件下人才竞争的一种方式,对激励人才、评估人才会起到一定的作用;第二,但使用这种方式,要因情况而异,不能一刀切。对于规模较大、人数较多的单位最初实行,然后实施竞争机制,未尝不可。如果在规模小、人数少的单位实行,效果就不一定好,因为也确有些单位人数不多,几乎所有人员都很努力,成绩都不错,甚至难分上下,如果实行就会造成人心惶惶、人际关系紧张的不利局面;第三,对“末位淘汰制”的使用,要有相应的措施和办法,防止过多的人为因素造成负面影响;第四,如果我所在的单位也实行“末位淘汰制”,我只有正确对待并积极适应,努力的工作,虚心的学习,友好的处事,争取不作被“末位淘汰”的人。

5. 如果进入新的岗位,你的现阶段目标和今后一个时期的目标是什么?

【参考解析】:第一,不能空谈目标,目标必须要和一定的现实环境和自身素质能力结合起来,根据主观、客观和内在、外在条件来制定合理的计划和目标;第二,奋斗目标要将个人价值与社会价值紧密结合起来,将社会对个人的满足和个人对社会的贡献紧密结合起来,这样才能真正实现人生的价值,实现自我的目标;第三,具体来讲,如能有幸从事人民警察工作,作为年轻人,我认为,首先要虚心学习,要向老同志学,向书本学,向实践学,不断丰富、提高自我的政治素质和业务能力。在此基础上,近期能达到尽快适应工作、投入工作、创造成绩的目标;远期则达到在工作中有所突破、有所创新、不断提高工作水平的目标。

6. 你对新工作有何长短计划?

【参考解析】:第一,参加新工作是件让人高兴的事情,我觉得在正式工作前对自己进行能力评估,定个长远计划来评比自己工作后的工作表现,可以激励自己更加进步;

第二,长远计划要靠短期计划一步一步来实现,因此我到新单位后要尽快熟悉新单位的工作环境、工作节奏和认识同事,让自己能够很快上手工作。在工作过程中,虚心向同事学习,与同事融洽相处;

第三,我的长期计划,首先要继续深造自己,更新自己的知识结构,学海无涯,不能够自满于现在的知识量,在现有学历的基础上,再提高一个层次,其次要经过努力,在一定的时间内使自己岗位职务有一个提升,人往高处走,水往低处流,往往进步意味着向上发展,取得一个更重要的脚色。

7. 你认为怎样的工作和环境适合你?

【参考解析】:第一,工作和工作环境是客观存在的,我只有去适应工作和工作环境,而不能过分强调工作和工作环境;

第二,我理想的工作职位是能发挥我的优势和专业知识,我所从事的工作应大致上与我自身的爱好、兴趣和专业相匹配;【可以应聘警察吗?】

第三,我理想的工作环境是单位工作规范有序,人人按规章办事,领导正直民主,同事间和谐相处。

8. 对“警察升职慢,在单位里熬年头”这一说法有什么看法?

【参考解析】:第一,这种现象的确存在于警察队伍内部。警察的升职需要具备很多的条件,而往往这些条件是和工作年限挂钩的,因此要正确看待;第二,我选择做警察的工作动机和出发点。我是为实现自己的职业理想也就是实现我为人民服务的理想才报考警察职位的;第三,把警察看成一条实现自身权力欲望的途径的看法是非常不正确的,警察队伍本身有比较严密的组织体系,这个体系的运作就是为了更高效地为人民服务,相对来讲个人说升职快慢就显得不是非常的重要,重要的是各司其职;第四,随着警察法的实行和警察升职制度的完善,警察升职时间会有一个明确的规定;第五;我相信只要立足本岗,干好工作,金子总会发光的。

9. 经过这次面试,我们认为你不适合当警察,决定不录用你,你自己认为有那些原因?

【参考解析】该题的出题意图在于考察应试者的应变能力,并非真的对你不满,要沉着应对;不要中了圈套,暴露自己的弱点,回答时可以虚一点;重点要放在弥补弱点上,这可以看出你积极进取的品质;要诚恳地向考官讨教,可以博取他们的好感。

第一,我认为面试向来是5分靠实力,5分靠运气的。我们不能指望一次面试就能对一个人的才能、品格有充分的了解。毕竟二十分钟时间太短,而要打分的项目很多;

第二,当然最大的原因可能是我的临场发挥不能得到各位的认可,比如我的心里的确感到紧张。吃一堑长一智,所以无论面试的结果如何,我的这段经历将为我提供一个自我审查的机会,发现自己的不足,其中既有临场经验的不足,也有知识储备的不足。希望以后能有机会向各位考官讨教;

第三,我会好好的总结经验教训,加强学习,弥补不足。另外,希望考官能对我进行全面、客观的考察,我一定会努力,使自己尽量适应岗位的要求。

10. 你是学文(理)科的吧?有用人部门反映,学文(理)的只会说(做)不会做(说),务虚有余,务实不足(常常是做事只见树木不见森林),你是否也是这样?

【参考解析】:该题的出题意图在于考察应试者知识结构的完整性。考生应该用辩证的思维方式来正视社会上普遍的思维定势,承认其合理性,又指出其偏见与不足,并突出自己的优势。

第一, 这是大家对文理分科的一种普遍思维定势。不可否认思维定势有一定的现实依据,但并非完全都是正确的。中国高层的行政人员大多都是理科出身的,所以文理的分科并不等于是对人属性和特长的分类;

第二,现代社会要求的是全面的人才,要求有所突出并有所交融,即文理兼具,即使我现在做得不够好,我还是相信经过锻炼,我必定能够处理好二者的关系,使自己向全方位发展;

第三,一个人要干好工作取决一个人的综合素质,专业知识只是一个人要干好工作的一个方面,一个人对所从事工作的悟性、工作后的再学习显得尤其重要。

1、有人认为工作环境和待遇是选择工作的主要标准,你对这个问题怎么认识?

【参考解析】:第一,这话听起来有一定的道理,毕竟宽敞舒适的工作环境和优厚的待遇能让人身心愉悦和提高物质生活水平;第二,对工作环境和待遇的范围要有一个正确的理解,工作环境不仅限于办公条件,交通、通讯工具,还应包括单位风气,领导作风,和谐程度等;待遇不仅限于工资、奖金、福利,还应包括荣誉奖励、激励晋升等;第三,工作环境和待遇与工作岗位的重要程度不完全成正比,在我们国家经济条件还不发达的情况下,有的工作岗位工作环境很差、待遇确很低;第四,把工作环境和待遇选择工作的主要标准,不仅要看硬环境,还要看软环境,不仅要看物质待遇,还要看精神鼓励;第五,一个人选择工作不完全取决于工作环境和待遇,还要与自己的兴趣、爱好和所学的专业。

12、你最不喜欢的工作是什么?为什么?

【参考解析】:第一,就工作本身而言,它不存在优劣和高低,工作或就业最基础的是我们谋生的手段,所以,就工作着的人而言,那只能说是个人对从事工作的适应度和驾驭性。而我们首先应该的是去适应工作,适应环境,而不是去抱怨和用喜好;第二,当然如果在工作中能够找到自己的挖掘点,那是社会的幸福也是个人价值的体现,“兴趣是第一动力”,它带动良性循环。但我们不应该是在工作中一味去讨论主观上的喜欢不喜欢,而更多的应该是用心去体会和积累,从而做到“干一行爱一行”,那是职业道德的要求;第三,从客观上讲,一个人接触工作的种类是有限的,所以,只存在相比之下的适合与否。在现代社会,人们或许更多看重的是个人在工作中被社会承认的价值,放弃原有工作与喜好没有太大的因果关系,当然不排除在积累状态下的随心所欲;第四,作为现在的年轻人,应该更多的是考虑个人与社会客观上的结合,而不是主观上的感情因素。“干一行胜任一行”应该是人民警察的较高境界。

13、你认为你自己有哪些优点,你认为你比较适合做哪些工作?

【参考解析】:该题没有标准答案,考生要根据自己的情况应答,以下是几种优点与其所对应的工作,供考生参考。

第一,性格内向,办事认真,适合做文秘、财会工作;第二,性格外向,善于交际,适合做公关、营销工作;第三,勤奋好学,善于总结,适合做教学、科

研工作;第四,责任心强,善于助人,适合做服务、保障工作;第五,公正无私,处事公道,适合做执法、行管工作;第六,吃苦耐劳,爱岗敬业,是做好一切工作的基础;第七,和谐处人,服从领导,是做好一切工作的前提;第八,专业过硬,学用结合,是做好一切工作的条件;第九,适应环境,虚心好学,是做好一切工作的要素。

14、你有何特长?

【参考解析】:该题没有标准答案,考生要根据自己的情况应答,以下是几种特长的描述,供考生参考。

第一,我的性格较偏向文静,待人热情,彬彬有礼,办事稳重认真,有事业心。我觉得这个特长为做办公室、文秘等工作打下了基础;第二,我的计算机操作能力较强,通过了计算机二级(或其它级别)等级考试,喜欢编程,对计算机网络、办公自动化知识有所了解,我觉得这个特长是做好人民警察工作必备的技能之一;第三,我善于写作,文字写作基础扎实(如果发表过文章可以列出),写作是公务的基本功之一;第四,我在文体方面有特长(有什么特长,取得过什么级别及证书),车辆驾驶有什么级别的驾驶证,我觉得几个特长对做好人民警察工作有所帮助;第五,外语(或其它语种)有特长(取得过什么级别及证书),随着改革开放的进展,我的这个特长将来会有用武之地;第六,我的语言表达能力强,普通话说的好,我觉得这个特长是做好人民警察工作必备的基本功之一。

15、能谈谈你的缺点吗?

【参考解析】:该题没有标准答案,考生要根据自己的情况应答,关键是回答缺点既要要结合本人实际,又要回避本岗位的特点,把缺点转化为优点,以下是几种供缺点的回答,考生参考。

【可以应聘警察吗?】

第一,我不太善于过多的交际,尤其是和陌生人交往有一定的难度。这虽然是缺点,但是说明你交友慎重;第二,我办事比较死板,有时容易和人较真。这虽然是缺点,但是说明你比较遵守单位既定的工作规范,有一定的原则性;第三,我什么知识或专业都想学,什么也没学精。这虽然是缺点,但是说明你比较爱学习,知识面比较广;第四,我对社会上新兴的生活方式或流行的东西接受比较慢。这虽然是缺点,但是说明你比较传统,不盲目跟随潮流;第五,我对我认为不对的人或事,容易提出不同意见,导致经常得罪人。这虽然是缺点,但是说明你比较有主见,有一定的原则性;第六,我办事比较急,准确性有时不够。这虽然是缺点,但是说明你完成工作速度较快;第七,对自己从事工作存在的困难,自己琢磨的多,向同事或领导请教的少。这虽然是缺点,但是说明你独立完成工作任务的能力较强。

16. 如果你的同事工作能力不如你,而先被提升,你怎样看待?

可以应聘警察吗?(二):面试警察必备

面试警察必备

1.请结合自身的经历,谈谈对“贵在坚持”的看法?

2.警务人员责任大,升迁机会少。你为什么报考?

3.结合自身条件谈谈警察应该具备哪些素质? 4、当前社会比较反感警察,你为什么报考警察?

5、你被录用,有些什么情况你会提出辞职或者调离?

6、如果你成为一名人民警察,在以后你将如何提高自己各方面的能力?

6、有人说警察这个职业很光荣,有人说警察经常要与黑恶势力做斗争很危险,你为什么还要报考?

7、你认为一名优秀的警官应具备哪些性格特征?

8、据调查统计:每年公安队伍中都有很多人在执行公务中受伤甚至献身。警察是个高危险职业,你为什么来报考?

9、警察工作辛苦,往往节假日没有休息,警察工作要求严,标准高,据统计全国天天都有警察受伤牺牲,是高危职位,请你谈谈你对警察职位的理解?你认为你的条件符合警察的素质要求吗?

1、包头市一交警向不听劝阻而阻塞交通的群众下跪,求群众配合工作,你有什么看法?

2、请你谈谈对“严格执法,热情服务”的看法?

3、在现实生活中,有时存在“遇到危险困难找警察,违反治安管理怕警察,被处罚之后埋怨警察”这样一种现象。请谈谈对这一现象的认识。

4、作为人民警察,有人说品德很重要,有人说能力很重要,有人说人际关系很重要,你认为他们三者是什么样的关系?哪样起决定性的作用?为什么?

5、公安失去监督,权力将会怎样?

6、某地公安部门在春节来临之际,向过往司机发放贺年卡,卡片上除了有新年祝福,还标示了交通易堵路段和交通事故易发路段,对此,你有什么看法?

7从严治警,从优待警。你怎么理解?

8贵州省都匀市为给企业营造良好投资环境和公安机关破案增加压力,出台一个新举措:“破不了案,公安先赔”。据了解,赔偿对象为:凡是外地来都匀的投资固定资产1000万元以上、纳税100万元以上的投资者。他们在都匀期间主要经营经办的企业、工厂、开发场地及办公地点财产被盗、补抢的,规定期限内未破案的,可以当地公安机关负责相应的赔偿。你对此政策怎么看。

9某公安局为改善办公条件和装备,接受一民营企业50万的赞助,你怎么看此事? 10派出所如何作到与人民群众血肉相连?

11有人说,公安工作是“俩眼一睁忙到熄灯,俩眼一闭提高警惕”,你对这句话的理解。 12用“忠诚、为民,公正、廉洁”围绕这八个字叙说一段话。

1你是一名政法系统的工作人员,你的领导叫你组织一次政法系统的培训,请问你该怎么组2织?

3现在酒后开车现象不断,如果让你组织志愿者禁止酒后驾车的宣传活动,你怎么做? 4全国要进行人口普查,你作为居委会工作人员,该如何进行宣传?

5你是派出所民警,领导让你做一次辖区内百姓对本派出所满意度的调研,你如何开展工作才能保证数据的真实有效性。

【可以应聘警察吗?】

6某社区盗窃频发,领导派你收集资料,你怎么收集?

7领导让你组织一次反腐反贪报告会,并且提议让腐败受刑分子现身说法,你怎么组织? 8通辑犯近日座XX次火车到你市,领导指派你负责抓捕工作,你如何办?

9在警力少,人员不足的情况下,公安人员怎么提高能力、素质?

10某派出所与社区警民关系紧张,上级委派你负责调查处理此事,你怎么办?

1如果你来准备明天的政法干警面试,你又没有一点经验,你会怎么做,为什么? 2你在工作中能力突出,你的同事嫉妒你,你怎么办?

3新到单位后不久,领导在公开场合表扬了你,有同事提醒你不要过于张扬,同时还有原来和你私交不错的同事因此冷淡你,你怎么办?

4如果你是派出所的一名公安,你的所长经常在所里表扬你,他的意图是什么?所里的其他战友如果对此不满将怎么办?

5你是某单位工作人员在你出差回来的时候,发现一位来访人员因为政策问题和你同事小李6正在争吵,此时你会怎么处理?

7根据调查有15%的人对现在的邻里关系不满,现在社会邻里之间的沟通了解很少,问如果你是他们,你会怎么处理?

8新领导给你安排的工作,老领导对此很不满意,怎么办?

9如果你是派出所的一名公安,你的所长经常在所里表扬你,他的意图是什么?所里的其他11战友如果对此不满将怎么办?

2你发现你的上级在处理一起治安案件时,明显偏坦一方,你怎么办?

3你和一名同事共同办一个案件,案子办得漂亮,引起上级的关注,在汇报时你的同事,把4你的功劳,也说成是他的成绩,对此,你怎么办?

5你的二位同事为如何处罚治安案件当事者,发生分歧,双方争论不休,都指责对方的不对,你在现场,你怎么办?

7一次你抓捕一名小偷,他跑顶楼,威胁地说:你再追他,就跳楼,你怎么处理? 8你执行公务,在抓捕犯罪嫌疑人时,受到家属和部分群众的围攻,此时,你怎么办?

7、你是一名铁路工作人员,你发现一列火车火车快速驶来,轨道上有三名小孩正在玩耍,你有权利这时候把火车变轨到另一条废弃的铁路上,但废弃的铁路上有一个小孩在认真的读书,这个时候你怎么选择?

8、一天夜里,作为民警的你正在值班,同时接到两个报案:一是有位老人钥匙丢失,无法进家门:二是有户居民丢失了宠物。两件事情都比较紧急,你怎么办?

9、作为一名人民警察,接到辖区保安的报警,一位神经病阿姨把刘阿姨打伤了,你该怎么处理?

10、你是某单位工作人员在你出差回来的时候,发现一位来访人员因为政策问题和你同事小李正在争吵,此时你会怎么处理?

11、公共汽车上有歹徒持刀抢劫,你穿的衣服类似警察,大家都把目光看向你,示意你挺身而出,你怎么办?

12、你在审讯犯罪嫌疑人时,他说你搞逼、供、刑。并且,说你打骂他,你怎么应对?

13、在公交车上,有二人都情绪激动地分别指责对方是小偷,当时,你休假又着便装,遇到这种情况,你怎么办?

可以应聘警察吗?(三):2016人民警察个人考评报告

人民警察个人考评报告

某某同志,男,汉族

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