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项目总经理述职报告

时间:2017-10-30   来源:实习报告   点击:

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项目总经理述职报告 第一篇_工程项目经理述职报告范文

2010年的工作即将告一段落,回顾这近一年来的工作,在分公司领导的支持与帮助下,严格要求自己,按照项目经

理的要求,较好的完成了自己的本职工作。现将一年来的工

作情况总结如下:

一.工作业务方面

2009年底,公司中标南水北调磁县段二标工程,根据公

司安排,由我负责项目施工组织及生产工作,磁县地处河南

河北两省交界处,根据公司以往的施工经验,该处地方环境

复杂,施工过程中可能会遇到较大的施工阻力。为此,在入

场之场,就提前做足了思想准备,同时,利用一切可以利用

的资源,提前介入,超前准备,为创建良好的开局形势做好

铺垫。项目确定后,前期筹备人员在各个标段中率先进入工

地,充分了解当地情况,筹划项目选址及施工总体布置,制

定可行性施工方案。事实证明,前期的努力为后续工程的顺

利开展垫定了良好的基础。砼拌和站按照工厂化标准建设,

地面全部硬化,骨料全部设防雨棚;宣传标识规范齐全,建

造过程中经受到了业主、监理、质量监督站等多家单位的好

评。

在施工方面,由于种种原因,项目征地难度大、图纸到

位慢,很大程度上制约了项目的开展,项目部充分利用手头

资料,加紧临时道路及临时桥涵修建,同时加强与地方政府

和涉及征用土地的村民沟通,尽量早拿地、多拿地,为工程

开工创造条件。

施工总体布置方案落实后,积极和地方管理部门主动沟

通,争取临时工程早交地、早开工。基于前期工作准备充分,二标段于2010年3月20日率先开始营地建设、4月4日第

一个主体工程强夯开工、5月21日滏阳河渡槽第一根灌注桩

开工,之后,砼拌和站第一个通过验收、6月4日,第一个

启用主营地。在临建工程验收评比时,我标段获综合评分第

一名。其中,主营地布局合理、美观大方,场地硬化和绿化

带相结合,既节约了成本,又提升了企业形象,为职工提供

了优越的生产生活环境。

9月9日上午,我磁县段二标项目部隆重召开以“大干

一百天,保证完成节点目标”为主题的劳动竞赛动员大会。

此次劳动竞赛得到了公司领导及地方领导的重视,会场气氛

热烈,广大员工精神振奋、群情激昂,表示要积极投入到竞

赛活动中,为圆满完成任务奋力拼搏。

十月,我项目的土石方施工正式进入竞赛轨道,并迅速

掀起了大干高潮。通过优化资源配置,积极协调内外关系,

抢时间、赶进度,在确保施工质量和安全的情况下,十月份

土石方开挖量突破150万方,土石方填筑近40万方,创造

了分公司水利工程土石方月开挖量的新记录。

二、学习能力方面

在项目工作期间,本人能够严以律已,积极工作,认真

贯彻各项法规制度,加强政治理论学习,用邓小平理论和江

总书记“三个代表”重要思想武装自己的头脑,提高思想素

养,坚定政治方向,牢固树立科学的人生观、价值观。在实

际工作中,发挥好表率作用,对上,自觉接受和服从,把堂

堂正正做人,规规矩矩做事作为自己的行为准则,摆正个人

与集体的关系,从大局出发,凡事的大局为重。从不自以为

是,坚持做到按原则、按程序办事,不以权谋私。工作中奉

行人人平等的原则,不拉帮结派,不搞亲亲疏疏,做到心口

合一,秉公办事,切实通过自己的一言一行、一举一动,为

企业服务、为职工带头。按照党风廉政建设责任制的要求规

范,把增强班子团结作为干好工作的基本保证,树立自身良

好形象。更要加强自律意识,防微杜渐,坚持原则,做到一

身正气。

项目上生活节奏快,工作紧张,一方面要加紧现场施工

准备,另一方面,还要抓紧时间进行相关规范标准的学习与

培训,白天忙现场、晚上抓学习,以会代培,通过集中学习

及专业技术培训,尽快了解工程要求,熟悉规范标准,为工

程开工做足准备。另外,按照集团公司、工程局党委的要求,认真组织开展学习实践科学发展观活动,切合公司实际,牢

牢把握“发展”这个第一要义, 进一步解放思想,拓展思路,开创公司科学发展新局面;牢牢把握“以人为本”这个核心,牢固树立发展依靠员工,发展为了员工,发展成果由员工共

享的思想;牢牢把握“全面协调可持续”这个基本要求,不

断提高发展质量、发展效益和发展水平;牢牢把握“统筹兼

顾”这个根本方法,充分调动各方面的积极性,不断提高

组织项目部党员干部积极学习党的十七届五中全会精

神,学习《中国共产党第十七届中央委员会第五次全体会议

公报》。告诫每一位项目领导工作要以人为本,注重全面协

调统筹兼顾,注重保障和改善职工生活,促进项目部的和谐

发展。动员党员干部牢固树立科学发展理念,更加自觉地走

科学发展道路;带领项目部职工在各项工作中创先进、争优【项目总经理述职报告】

秀,为构建和谐文明项目建功立业。

三、存在的问题和解决思路

1、做为整个管理团队,人员结构趋于年轻,很多管理人

员缺乏基本的管理意识,容易走弯路、出差错。为此,项目

部加大管理会议的频次,以会代培,另外制定专业培训学习

计划,创造学习机会,加快年轻技术干部的培养步伐,促进

施工生产管理。

2、开工初期,筹备筹建工作头绪多,事情杂,很多时间

忙于事务性工作,没有时间对科学发展观进行系统的理论学

习,需要在以后的工作加强改进,做到生产学习两不误。另

外,领导班子之间,谈工作的是时间多,谈心的时间少,也

需要在以后的工作中加强沟通,统一思想。在项目班子民主

生活会,就个人存在的问题,开展了批评与自我批评。

3、自廉洁从业学习开展以来,已基本上做为常态化的工

作组织安排,对容易滋生问题的管理部门,常提醒、勤检查,防患于未然,对分包管理、采购管理、合同管理等重点领域

制定严格的管理制度,规范流程,但百密难免一疏,需要在

今后的工作中逐步完善,持续改进。

四、对明年的工作展望

通过总结2010年项目工作,项目部虽然在前期取得了

一定的成绩,得到了业主、监理、认可,但我们清醒地认识

到后续工作难度大、工期更加紧迫。工程进度、质量、安全、成本等各项工作时刻都不可以有丝毫的松懈,因此,项目班

子全体成员还要齐心协力、深化管理把工程做到利润最大

化,工程施工安全、质量、进度、成本管理再上新台阶。

针对2011年项目重点工作,项目工作计划如下:

1、工程质量管理方面

落实项目质量管理目标,加大工程施工质量过程控制;

工程主体结构施工中,组织有经验的管理人员对工程质量进

行自检,对不足之处提出有效的整改措施,迎接各种验收检

查,争取一次性通过验收。

2、现场安全文明施工

保持现状逐步完善工地安全文明施工形象,争取在公司

每次安全文明检查中排名前列;项目部组织自检,落实项目

安全文明施工工地管理目标。

3、施工进度管理方面

在现在施工进度的基础上,提前完成业主要求的工程进

度要求。

4、成本管理方面

加大分段核算力度,保证每一分项施工完后有明确的成

本;合理压缩施工工期,节约施工措施费用。通过一些列节

约成本措施,保证工程施工成本控制在项目与公司签订承包

合同之内,为公司为项目争取最大利润。

今年工作上取得的一点成绩来源于各位领导对我工作

上的支持和指导,来源于公司、分公司以及项目各位同事们

的辛勤汗水,在新的一年到来之际,我将结合项目生产实际

情况,拓宽思路,明确方向。针对现存的影响和制约项目进

展的难题,需要在今后的学习中继续努力,早日克服,通过

本项目的实施,为项目创效益,为企业创品牌。

在此我表示衷心的感谢!

o一o年十一月

项目总经理述职报告 第二篇_2012年项目经理述职报告

述职报告

项目名称:浙能萧山天然气热电联产工程 汇报人:宋建岭

尊敬的各位领导、同仁,大家好:

我叫宋建岭,目前担任浙能萧山天然气热电联产工程项目经理,本工程为1台350MW级天燃气机组及其配套工程,为省重点工程,系省政府及浙江省能源集团有限公司为缓解浙江省2012年用电紧缺的局面而实施的抢建工程,我司负责施工冷却塔、循环水泵房、空压机房等区域工程,合同额2735万,工期257天,目前已顺利完成全部施工内容,交付安装,自开工到现在施工过程中未出现大的质量、安全事故。本工程提前实现了省政府规定的机组并网发电的工期目标,创造了浙江省燃机电厂建设周期的新纪录,为省内其余抢建工程创造了好的开端,也得到了社会及政府的高度好评。

在项目完成后,我积极反思项目过程中出现的问题,深刻认识到工程项目作为施工企业的成本中心和利润来源,项目经理担负着科学组织、精心施工、节约成本的艰巨任务。项目经理必须具备良好的组织理念,即团结、向上、公正、无私,在项目组织机构范围内,融入项目管理体系,职能、职责明确,每一位管理者积极配合,主动工作,共同完成项目施工、管理任务。按照质量、环境、职业健康安全三合一体系进行项目管理,依据集团公司的《工程项目管理手册》以及各项管理规定开展工作,在项目开工前制定《项目部岗位责任制》、《项目部奖惩细则》、《项目部纪律制度》等制度,坚持项目生产例会、安全例会制度、巡查制度;并在用制度约束人的管理同时,坚持“以人为本”的原则,注重每个项目成员的客观存在,善于发现其优势,扬长避短,合理安排。

在以后的工作中,还应注意以下几个问题:

1. 成本控制

世界500强企业的发展历程表明,思想比资本更重要,而领先时代的经营思想是企业繁荣的先决条件。因此,加强成本管理,增强成本管理意识尤其重要。在成本控制的工作中首先应充分重视人的因素,增强每位员工参与成本管理的意识,教育和成本理念,使每位员工认识到成本管理的重要性及自己在成本管理中的义务和责任,采用激励机制,提高每位员工参与成本管理的积极性。

其次还要分别加强预决算、材料、财务等方面控制。

1.1预决算方面

重点审核预算中施工图计算部分价值较高或占投资比例较大的分项工程量。如砖石结构、钢筋混凝土结构、钢结构等,认真审核工程预决算,剔除其中少算工程量、低套定额、低取费用、不切合实际的签证,使预决算真正体现工程实际造价;对工程变更进行有效控制,降低我方因工程变更而产生的费用风险。

1.2 材料方面

材料费是工程直接费的主要组成部分,占工程成本的60%~70%,材料成本控制的好坏直接影响项目的赢利能力。根据集团公司工程项目材料管理规定,从材料的采购到库存以至领用,建立一套严格的管理制度。材料采购方面,坚持实行“比质、比价、比运距”三比原则。大宗材料集中批量采购,可大大降低采购保管费。在离建筑材料市场比较近的情况下,部分材料可通过信息化系统,虚拟仓库,争取实现零库存,不仅可以降低资金成本,而且减少了库存积压造成风险。施工领用材料,根据预算限额领用,损耗率控制在一定额度内,责任到班组甚至个人,超损耗者从工程款中扣除。加强现场巡查力度,对未做好落手清的班组进行处罚。

1.3 财务方面

建立一本财会帐,每月与财务进行对照,发现对不上的,及时进行分析,找出问题的根源。督促财务人员逐笔序时登记现金和银行存款日记账,做到日清月结。现金的账面余额要与实际库存现金核对相符,银行存款的账面余额要与银行对账单核对,月末编制“银行存款余额调节表”,对未达账款要及时查询处理。财务人员应对收取的各类票据要认真审查,发现有问题的票据,及时查询,进行处理。并设置“应收票据备查簿”进行逐笔登记。

2. 安全管理

根据集团公司工程项目安全生产管理规定要求确立安全生产目标,建立安全生产责任制,对职工进行“三级安全教育”,编制施工用电、脚手架等专项施工方案,特殊工种必须持证上岗,建立每周安全例会制度和检查制度,定人、定时间、定措施对现场存在的安全隐患进行排除。

各施工班组均需与项目部签定安全协议,向施工项目做出安全保证。

积极配合公司在项目上开展安全生产周、铁网行动、安全生产月等活动,针对安全事故高发期,组织展开声势浩大的全民抓安全活动,营造出“人人讲安全,事事讲安全,时时讲安全”的氛围。真正形成一种强大的群众舆论监督氛围。

3. 质量管理

根据公司的工程项目质量管理规定,建立健全质量保证体系,确保工作和实体质量;从订货、采购、检查、验收、取样、试验等方面全面控制产品的质量,全面控制施工过程,重点控制工序质量,以“三合一”管理体系贯标表格规范工作质量,贯彻“以预防为主”的方针,实行质量责任终身制。

通过“六上墙、三工序”进行质量控制。每月项目部进行质量评比,对各班组的施工质量做出客观的评价,对质量优异的授予流动红旗和物质奖励。组织班组的骨干人员到其他兄弟工地参观学习,找出自身不足之处进行纠正。

4. 施工现场管理

施工现场是企业外在的一面镜子、一个窗口。施工现场管理的好坏,从一个侧面体现着企业管理的好坏,从另一方面讲现场管理和安全管理是相辅相成的,现场管理搞不好安全管理工作也就一团糟,根据施工教训及经验必须从现场布局、临时设施、职工生活配套设施等方面做好现场管理工作。

4.1 现场布局

在施工图的基础上进行科学合理的规划,绘制出施工现场平面布置图,对施工中使用的材料、机械进行统筹布局、其布局既要合理、安全、美观,又不影响施工作业的正常进行。施工现场的道路要尽量减少交叉,而且要宽、直、平,保证车辆和人员安全通行。响应国家建设绿色工地、环保工地的号召,场地应平整,无坑洼和凹凸不平,雨季不积水,暖季应适当绿化。现场应具有良好的排水系统,设置排水沟及沉淀池,现场废水经沉淀池排入市政污水管网或河流;现场存放的油料、化学溶剂等应设有专门的库房,地面应进行防渗漏处理。地面应当经常洒水,对粉尘源进行覆盖遮挡。平面图布置还应符合安全、消防、环境保护的要求。

4.2 临时设施

在保证施工顺利进行的条件下,尽可能减少临时设施搭设,尽可能利用施工现场附近的原有建筑物作为施工临时设施;临时设施的布置,应便于工人生产和生活,生活区应与施工区域分开,职工宿舍应尽量选在待建建筑物的安全距离以外,与作业区之间设置防护措施,进行明显的划分隔离,以免人员误入危险区域;办公区应靠近施工现场,办公室布局应合理,文件资料宜归类存放,并应保持室内清洁卫生。钢筋加工车间、混凝土搅拌机的防护棚顶应当满足承重、防雨要求,在施工坠落半径之内的,棚顶应当具有抗砸能力。

4.3 职工生活配套设施

宿舍内应设置生活用品专柜,配备脸盆架、垃圾桶、鞋柜或鞋架,宿舍内严

禁存放施工材料、施工机具和其他杂物;宿舍周围应当搞好环境卫生,生活区内应为作业人员提供晾晒衣物的场地,房屋外应道路平整,晚间有充足的照明;寒冷地区冬季宿舍应有保暖措施,炎热季节应有消署和防蚊虫叮咬措施。建立卫生检查制度,由项目部和班组组成检查小组对职工宿舍进行检查,舍容好的授予流动红旗并给予物质奖励,不好的给予处罚。

食堂应当选择在通风、干燥的位置,防止雨水、污水流入,应当保持环境卫生,远离厕所、垃圾站、有毒有害场所等污染源的地方。

施工现场应设置水冲式或移动式厕所,厕所地面应硬化,门窗齐全。蹲坑间宜设置隔板,隔板高度不宜低于0.9m. 厕所应设专人负责,定时进行清扫、冲刷、消毒,防止蚊蝇孳生,化粪池应及时清掏。

设置娱乐室,开展丰富多彩的文娱活动,设置乒乓球台、篮球场等运动设施,丰富职工的业余生活,为施工第一线做好后勤服务。

5. 学习型项目部建设

现代企业文化和科学发展观的根本基点和本质特征都是“以人为本”。在世界排名前100位的企业中,已有40%的企业正在建设“学习型组织”,很多城市乃至国家也在快速推进“学习型社会”建设。市场是千变万化的,不管我们做了多少种设想、计划,但惟有学习的能力是唯一能够长久适应市场的;项目管理是一个“边干边学”的过程、是个创新的过程,所以应全面开展创建学习型项目部的活动,深入推进学习型组织建设。

组织并鼓励管理人员之间进行技术交流,订阅项目管理和施工技术有关的报纸、杂志,扩展项目管理人员接触新技术、新知识的接触面,将学到的新技术合理的运用在实际施工中,并采用新的管理理念进行项目管理。

设置民工业余学校,教学内容主要以建筑施工操作技能、工程质量、安全生产知识为主,兼设法律法规、文明礼仪、社会公德、职业道德、卫生防疫等方面的课程,提高民工的职业技能和综合素质,通过在民工学校学文化、学知识、学业务,不仅可以增加了文化知识,丰富了精神生活,也规范了企业的管理,和谐了劳资关系。

6. 节约型工地建设

工程项目施工现场入口七牌一图处,设立节约型工地公示牌,公示创建节约型工地的责任人、目标、能源资源分解指标、主要措施等内容。

临时用电实行分路供电,施工、生活用电有分路计量装置,采用能效比高的用电设备,推广使用智能型荷载限位器与节能型灯具,现场有控制大功率用电设备措施。

加强对大型施工机械设备运行管理,禁止空载运行、提高使用率;对机械进行定期维护,确保机械正常运行。建立主要施工机械分类耗能标准和管理制度,有节能降耗措施,选用高效节能的施工机械,禁止耗能超标机械进入施工现场。

工程项目分路供水,施工、生活用水有分路设计量装置,使用节水型产品及设备;实施水资源循环利用,雨水收集、废水回收有装置有管网布置。

工程项目施工模板以节约木材为原则,提倡使用以钢代木、以竹代木、以塑代木、钢框模、竹夹模及新型模板体系;使用接木机进行短木方接长再利用。

办公室内应建立办公用品登记制度,复印、打印以及纸、笔等办公用具的使用情况进行监督,杜绝浪费现象。

围绕符合建筑节能、节地、节水、节材和科技进步、技术创新,在施工方案优化过程管理,实施能源资源节约和循环利用,积极推进施工新技术、新工艺、新材料的开发应用。

总结以上所述,我对下一个项目的工作充满信心,我将坚持以公司的经营理念来指导项目部的工作,在全体项目职工齐心努力下,为公司的发展做出更大的贡献。谢谢大家

汇报人: 宋建岭

日 期:2012-7-25

项目总经理述职报告 第三篇_建筑工程项目经理述职报告

xxxxx

述 职 报 告

xxxx公司:

我是本公司项目经理xx,在2005年公司委任我担任xxx项目的项目经理,xxxx项目自2005年2月开工,到现在已经6年时间,在公司的大力支持和具体指导下,经过项目部全体员工努力,xxxx项目已经按期交付业主使用,并且现在已完成工程结算,工程款也先后全部收回。

现将自己在xxx项目的工作情况向公司报告如下:

一、工程概况:

xxxx项目由5栋楼组成,其中13#、30#、50#楼为砖混结构,24#、25#楼为框架结构,总面积为20000㎡。

二、项目部人员组成:

xxxx项目是公司05年建设项目,我作为项目经理被公司批准后,立即开始了项目部的组建工作,从公司抽调了部分管理人员,建立了质量管理体系,项目管理目标和管理人员岗位责任制。本项目部由 担任项目副经理, 担任技术负责人。项目部总体情况是年轻人居多并且多是是大中专院校的学生占很大比例,项目部管理人员能吃苦,是一个能打硬仗的团队。

三、工程特点、难点:

本工程总建筑面积不大但是单体结构较多,并且由框架结构、砖混结构组成,俗话说麻雀虽小五脏俱全,因此在项目部有限的人员配置下多栋楼同时施工,做好各项工作的统筹协调显得尤为重要。

四、工作情况

1、明确任务,有计划、有组织的抓好施工质量生产

工程中标后根据公司下发的项目管理措施和实施办法。为保证整个目标的实现,组织项目部管理人员根据自己的实践经验,结合本工程的特点,项目部从质量创优计划的优化、施工方案的编制、交底、落实等

每一项工作都细心做好。在工程开工前期项目部将图纸上的多数问题通过图纸会审予以解决,在施工中项目部通过努力自开工至竣工没有因图纸或设计问题而造成返工或做错问题的发生,在业主及监理中留下了很好的口碑。

工程开工以后,从钢筋、模板、混凝土各个分部分项的施工方案着手,首先项目编制各施工方案然后经公司总工审批,在方案确定后项目部安排施工熟练的班组进行样板施工,然后给工人现场进行交底,使各参建员工充分认识到工程质量的标准及做法。

在保证工程进展顺利的前提下,本工程做到了每一道工序实施前都要得到技术负责人的批准(含施工图、材料、施工方案以及技术负责人认为需要批准的事项),批准后方可施工。这项工作除了工作量非常巨大外,其难度也非常之大,此外监理工程师对审批十分谨慎和严格,每一个技术提交都要符合国家规范和设计要求,另外许多图纸、施工材料、永久设备和施工方案都要经过二、三次甚至更多次提交才能通过审批。我经常鼓励大家不要气馁,坚定信心,这个难关一定会闯过的。实践证明,我们成功的攻克了技术难关,保证了工程的顺利进展。

2、加强安全管理工作,做到生产无事故

公司给项目部提出的安全目标是工伤事故频率控制在0.5‰以内,无死亡、重伤、火灾和坍塌以及重大设备安全事故,为了完成目标项目安排了专人负责安全管理,从职工进场的安全教育抓起到给每位职工进行安全交底、班前安全教育等每一项工作逐步落实。

根据本工程专职安全管理人员少、施工场地大的特点,项目部要求所有管理人员参与安全管理,所有管理人员特别是分项主管工长要做到跟踪管理,只要有工人在现场作业就必须有管理人员现场监控,并且每天安排安全值班人员,以确保夜间施工、吃饭间隙、休息时间内发生安全事故。

坚持“以人为本”的理念和“安全第一、预防为主”的基本方针,加强对施工现场的监督检查力度,做到常抓不懈,警钟长鸣;对施工人员、施工机具操作人员、起重机械驾驶人员等加强安全教育,强化全员安全意识;切实落实安全生产责任制,保证了本工程安全管理工作的平稳运行。

3、精打细算、控制成本

成本是项目管理的根本。xx车城项目在成本管理中,对内项目部在大中型材料、辅材、周转材料租赁、机械租赁、人工、分包等各方面计划使用、严格控制,对外在甲方处积极经营,努力争取,取得了不错的成绩。

在大、中型材料采购上:项目部配合公司材料部积极询价,多方比较,坚持“优质低价”的原则,对进场的材料严把数量关。如钢材的进场,不仅要求项目部材料人员对线材要认真过磅,要把过磅单据附到收料单后面才能办理验收,对直材要认真清点数量,还要求项目部负责钢筋的专业工长在每批钢材进材以前对钢筋原材料堆场进行盘点,并作好标记,在钢材进场以后进行新进钢材的清点和核对,签字确认,多方控制,严把漏洞。

辅材采购方面:项目部在开工初期便找了几家辅材供应商,对其价格和质量进行对比,并通过和兄弟项目的价格进行比较,到市场询价,最终确定了辅材供应商及其价格。在施工过程中项目部还不定期的派不同人员到建材市场了解价格动向,严格控制材料的价格。项目部需要使用的辅材,必须先由管理人员计划申请并报项目执行经理签字确认后,项目材料部门才予以采购;采购进场的辅材由申请使用的管理人员和项目材料人员共同确认后才能办理验收。

项目部在人工费的控制方面:项目部在公司的帮助下,积极寻找合适的施工队伍,报经公司批准签定合同后进场。班组进场后,对于合同

规定的内容,项目部坚决按照合同规定执行,由内业技术、现场工长和公司分管明宫新城项目的预算员三方分别计算工程量,以保证工程量的准确;对于合同以外的工作内容,本着不超出预算工程量或签证工程量的原则,由现场工长、内业技术工程师和项目执行经理三方确认同意后才能予以给算;零星计时工,由用工管理人员在执行经理处申请后才能使用,并且要求当天发生的计时工当天进行签字确认,有效地杜绝了人工的浪费。

五、获得荣誉

在工程施工过程中,我也做到了以当地政策为主,紧密配合当地建设局、质检站、安检站、公安、消防部门、环保局、地税局管委会等职能部门工作,为工程的顺利进行打下了坚实的基础,,同时也给企业带来了良好的口碑。

六、取得的经济效益:

本工程实际成本支出为xx元,实际成本收入为xx元,利润为xx元。

七 、工作中存在的不足:

虽然在工作中做了一定的努力也取得了一定的成绩,但与公司领导的要求和业主的期望相比,仍存在一些问题和差距,主要表现在:

1、平时因工作较忙,自身技术学习和业务水平还有待提高。

2、另外,因为有急于求成的心理,总想以最短的时间把工作出色的完成,特别是进入工地初期,生产各方面的任务繁重,致使工作在比较急躁,工作方法有待进一步改进,管理水平和管理艺术还需加强。

3、对甲方分包队伍的管理力度仍需加强。

以上是我在xx车城项目中的工作情况。工作中难免存在不足之处,恳请各位领导及同事给予批评指正。同时,在今后工作中,我将积极改进不足之处,迎难而上,确保在今后的项目中能更上一层楼!

项目总经理述职报告 第四篇_项目经理述职报告(共6篇)

精选范文:项目经理述职报告(共6篇)项目经理述职报告一年来,在上级领导的支持和同

事的帮助下,我认真履行自己的职责,突出施工生产管理,以提高队伍素质为重点,以强化

管理为手段,抓好项目管理工作,支持党组织抓好思想政治工作和党建工作,加强自身的道

德品质修养,使我项目部员工的思想政治素质不断提高,管理工作不断进步,较好地完成了

各阶段施工生产任务。 一、战胜重重困难,施工迎难而上 1、克服了

等诸多困难 2、资金紧张 3、气候恶劣 二、积极采取的措施,精心组

织、精心管理 1、进一步完善各项安全质量规章制度、完善管理体制 通过两

年来的施工生产实际,进一步完善安全、质量等管理体系,建立安全质量月检、旬检、日检

制度及整改制度。项目部除设立一名专职安全员外,各工区也层层设立专职安全员共计24

名。将安全工作提高到了前所未有的高度。质量方面,绝不放松,强化强施工过程控制,坚

持施工质量检查制度,严格执行“自检、互检、交接检”的三检制度,使质量问题在每道工

序作业中都能得以有效控制。 2、完善激励机制,调动员工生产积极性 通过

完善内部承包机制、制定循环奖励措施及月目标任务考核奖等手段,极大的提高了员工的劳

动积极性,部分的缓解了因资金紧张带来的消极影响。 3、提高生产效率,降低生产

成本 通过不断完善施工工艺,合理安排人员,精心组织,精心施工,在全体员工的

努力下,施工产量不断提高,效率不断提升。 4、加强成本控制,强化数据管理,确

保数据真实性 项目部每月8日定期召开成本分析会,认真分析上月存在的问题,找出不

足,层层落实,下月改进,要求各项对比实现数据化,数据必须真实可靠,施工现场的每一

个环节,层层控制,每道工序都做到有据可查,为了确保数据的准确性,做到每班质检工程

师和领工员进行现场收方互相复核签认,确保了数据的真实性。 5、文明工地建设

继续加现场文明施工管理,根据实际成立了第一文明施工班和第二文明施工班,总人数32

人。专门进行文明工地建设相关工作,保持工地卫生清洁,使道路干净畅通,洞内道路干净

整洁,在渗水较大,无轨运输的情况下随时都可穿皮鞋进洞。各种设备物资标识齐全,堆放

有序 6、认真搞环水保工作 积极与总指和地方环、水保主管部门联系,主动

邀请其进场检查,征求意见,逐步完善环、水保方案、措施。 7、关心员工生活,处

处都想着员工的疾苦 进入冬季,天气寒冷,

千方百计筹措资金,尽快发放工资、奖金。 三、及时总结,及时调整 项目部定

期组织进行安全、质量、环水保等有关方面的检查与总结,总结成功的经验和存在的不足,

成功的加以推广,不足的采取措施防止再犯,使工作在一个良好的循环状态中前进。

以质量保安全、以安全保进度,全面细致,人性化的管理,以人为本,有制度、有落实,人

人重视安全质量,人人实施安全质量。 四、注重自身修养,努力做好表率。 领

导的行动就是无声的命令,“其身正,不令而行”。因此,我把加强自身修养,努力做好表率,

做为实现领导的重要方法。 一是不断丰富知识,提高工作能力。 二是认真

履行岗位职责,精心做好本职工作。 三是严格约束自己,力求做到公平公正。

自觉遵守各项规章制度,不搞特殊化,注意勤俭节约,不搞高消费娱乐活动。办公条件因陋

就简,控制奢侈浪费。工作中实行“对事不对人”、“实物工作量考核”原则。 五、

存在问题 自己虽然做了一些工作,但与上级领导的的要求和岗位职责相比,还有不

小的差距。主要方面是生产成本控制不力,居高不下。 分析其原因(1)进度压力大,

造成人工、材料、机械设备投入过大。 (2)业主实行动态设计管理,项

目内部承包机制需不断完善。 (3)资金紧张、环境恶劣、交通不便,造

成材料成本加大。 以上说明我的工作力度还不够,这些需要在今后工作中改正。

[项目经理述职报告(共6篇)]篇一:项目经理述职报告

述 职 报 告

尊敬的各位领导同

事们:2009年的钟声马上到来,下面对一年来的工作学习情况进行汇报,请评议。

我是##工程项目经

理,我的职责是完成公司下达的各项任务和履行合同义务,监督合同执行,处理合同变更,

把项目各方统一到项目目标和合同条款上来,主要负责项目的工期,质量,安全等项目管理。

在公司领导的支持和同事的帮助下,我认真履行自己的职责,突出施工生产管理,以提高队

伍素质为重点,以强化管理为手段,抓好项目管理工作,支持党组织抓好思想政治工作和党

建工作,加强自身的道德品质修养,使我项目部员工的思想政治素质不断提高,管理工作不

断进步,较好地完成了各阶段施工生产任务。

##工程是公司在建

的最大的单体工程,我作为项目负责人面对重重困难,施工迎难而上,克服了等诸多困难(如

资金紧张,物资,人员较少等等)施工进度按项目部制定计划完成。

1、积极采取的措施,

精心组织、精心管理,进一步完善各项安全质量规章制度、完善管理体制。通过##工程两年

来的施工生产实际,进一步完善安全、质量等管理体系,建立安全质量月检、旬检、日检制

度及整改制度。项目部设立一名专职安全员,将安全工作提高到了前所未有的高度,取得了

省级文明工地的称号。质量方面,绝不放松,强化施工过程控制,设立了专职质检员,坚持

施工质量检查制度,严格执行“自检、互检、交接检”的三检制度,使质量问题在每道工序

作业中都能得以有效控制。

2、提高生产效

率,降低生产成本

通过不断完善施工

工艺,合理安排人员,精心组织,精心施工,在全体员工的努力下,施工产量不断提高,效

率不断提升。主体施工阶段达到六天一层的速度。

3、文明工地建设

继续加强现场文明

施工管理,专门进行文明工地建设相关工作,保持工地卫生清洁,使道路干净畅通,洞内道

路干净整洁,在渗水较大,无轨运输的情况下随时都可穿皮鞋进洞。各种设备物资标识齐全,

堆放有序

4、及时总结,及时

调整

项目部定期组织进

行安全、质量、环水保等有关方面的检查与总结,总结成功的经验和存在的不足,成功的加

以推广,不足的采取措施防止再犯,使工作在一个良好的循环状态中前进。以质量保安全、

以安全保进度,全面细致,人性化的管理,以人为本,有制度、有落实,人人重视安全质量,

人人实施安全质量。

5、注重自身修养,

努力做好表率。

领导的行动就是无

声的命令,“其身正,不令而行”。因此,我把加强自身修养,努力做好表率,做为实现领导

的重要方法。不断丰富知识,提高工作能力。认真履行岗位职责,精心做好本职工作。严格

约束自己,力求做到公平公正。自觉遵守各项规章制度,不搞特殊化,注意勤俭节约,办公

条件因陋就简,控制奢侈浪费。工作中实行“对事不对人”的原则。

[项目经理述职报告(共6篇)]

本文来源:http://www.gbppp.com/fw/388445/

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