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镇党委书记述职评议

时间:2017-10-29   来源:实习报告   点击:

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镇党委书记述职评议 第一篇_乡镇党委书记述职报告

2014年述职报告

天林镇党委副书记——XX

(2014年12月31日)

各位领导、同志们:

XX辖13个行政村(社区),总人口1.99万,现有基层党组织18个,党员488名。2014年以来,在县委的正确领导下和县委组织部的指导帮助下,我认真履行党委书记抓党建工作第一责任人的职责,按照“强基础、惠民生、促发展,建设服务型党组织”“群众路线教育实践活动”,打造“特色产业示范镇”的总体思路,全面推行基层组织服务发展、服务民生、服务群众、服务党员的工作。现将本人履行基层党建工作职责的情况报告如下,敬请批评指正。

一、抓班子,带队伍,全力建设服务型党组织

我紧紧围绕“提素质、改作风、重服务”,重点在培养、制度、实效方面下功夫,有效提高了基层组织科学执政水平和综合服务能力。一是强化队伍管理,转变工作作风。今年以来,我十分重视机关效能建设,多次召开党委会研究如何加强机关效能建设问题,经过反复研究,制定了《XX“治庸、治懒、治散”实施方案》和《机关效能绩效考评实施办法》、《村干绩效考评实施办法》,把工作

“细化、量化、科学化”,把软任务”变成“硬指标”,狠抓工作落实,要求镇村干部按自身工作职责,认真履行岗位职责,保证了工作高效有序运转。并积极开展党的群众路线教育和在村“两委”干部中开展“正风气、守清廉、树形象”等活动,力争通过一系列活动,树立党员干部清正廉洁、为民务实、先锋模范的良好形象,进一步改善党群、干群关系,增强党员干部拒腐防变的能力,保持党同人民群众血肉联系。二是注重队伍发展,发挥模范作用。切实把能为民服务,服好务的积极分子吸收到党组织中来。

二、抓载体,重发展,着力提升党组织服务实效 我始终认为:要增强党的工作实效,必须主动对接大局,深度融合,创新思维,创新载体,多层面,立体式服务中心工作, 服务发展大局。一是服务干部生活。我将部门纳入镇党委统一使用、管理,同等对待,切实解决干部工作环境,关心干部生活。1、看望生病干部及家属; 2、开展庆各类有益的联谊活动。确保了干部健康生活,高效工作,干部能像爱护自己的眼睛一样,爱护我们的团队,安心工作,进一步提升了干部为民服务的精、气、神。二是服务基础建设。每位党员干部必须包村包户挂点挂项目,将工作的实绩落实到具体事务上,全镇基础建设成效明显。目前全镇实现90%以上自然村通水泥路,新建公路正在紧张施工。三是服务产业转型。通过党委引导,党员带动,我镇农业特色产业快速发展。已形成了柠檬的种植和群鹅,獭兔的特色养殖产业,新型农村产业正在成为我

镇农村经济的主要支柱。四是服务农村稳定。我始终坚持用发展促进稳定的工作思路。坚持镇党委、支部带头亲自下访寻问题,解难题。2、我们利用老党员自身影响力,宣讲国家政策导向,化解积怨,调处矛盾。

三、创新体制机制,形成党建合力

体制机制决定着一个国家和地区发展进步的活力。我坚持把制度建设作为抓党建工作的重要环节,结合实际,创新领导机制和工作机制,努力使基层党建工作充满生机与活力

(一)创新领导机制,强化组织领导。一是切实加强领导力量,调整充实党建领导小组,新组建的党建领导小组,在创建学习型党组织、创新党组织运行机制、创新党建工作责任制等方面都作出了具体安排和统筹部署。二是深入开展“联抓共促”活动,建立党建工作联系点制度。为进一步加强对我镇党建工作的具体指导,培养党建品牌、抓好后进党组织的整顿转化,我创新工作思路,探索建立了班子领导、包村工作组、驻村干部“三位一体”的党建工作制度,形成强大的抓党建工作合力。

(二)创新工作机制,强化责任落实。一是构建述职评议制度。健全落实“承诺、述职、评议、追究”四位一体的基层党建工作责任制。每年一次村“两委”干部述职述廉,接受党委和群众的监督,并形成整改方案,限期督导。二是构建三级帮联机制。全镇形成了每个党委委员帮

联3名干部,每个干部帮联3名党员,每个党员帮联2户群众的三级帮联制度,帮助解决党员群众实际困难。三是推行党建工作“四个一”制度。建立党建工作每季度“一部署、一督查、一总结、一通报”的“四个一”工作落实和督查机制,促进各支部抓好党建工作任务的落实。

三、抓落实、做表率,突出党建实效

今年以来,我始终注重把基层党建工作与经济社会发展有机结合,精心组织、有序各项活动,在全镇形成了组织创先进、党员争优秀的、服务上水平、干部提素质的良好局面。开展 “群众路线教育实践”活动。3月份以来,我镇按照市委、县委的整体部署,在机关干部中开展群众路线实践活动,采取集体学习研讨、个人自学等形式,认真组织开展各类教育培训活动,明确了学习计划,做好了学习安排。

四、夯实基础,推进基层党建上新台阶。

基层党组织是党的全部工作和战斗力的基础。着眼于全镇基层党建基础比较薄弱的现状,我坚持把抓基层打基础摆在突出位置,重点抓好“三大推进”:

(一)以完善党组织服务功能为抓手,扎实推进村级组织活动场所建设。村级组织是我们党服务人民群众的基层一线组织,我本人十分重视村级组织规范化建设这一基础工程和民心工程。

(二)以提升党员队伍素质为抓手,积极推进党员教育管理和培训。党员干部是农村工作的生力军,是农村经济社会发展的重要力量,是农村和谐稳定的关键所在,所以一直以来我都比较重视党员干部素质的建设和服务意识的培养,为全面提升基层党组织的凝聚力和战斗力,促进党员队伍素质的提高。一是建立完善党员管理机制。重点探索农村党员分类分层管理办法,实现党员管理的规范化和科学化。二是加大党员扶助力度。特别是加大对返乡创业农村党员和生活困难党员摆脱困境的帮扶力度。

(三)以增强党组织的凝聚力为抓手,稳步推进党内民主建设。从高度尊重党员主体地位、切实保障党员民主权利的角度出发,稳步推进党内民主建设。我在全镇各级党组织推开“党务公开”,积极拓展党员参与党内事务的渠道,确保党员群众的知情权、参与权、选择权和监督权,提高党的执政能力。在全镇村级组织推行“四议两公开一评定”工作法,组织广大农村党员参与党内生活,民主讨论决定各项村级重大事项,完善和发展了村级民主自治管理机制,增强了村级党组织的凝聚力和战斗力。

六、存在的问题和今后的工作

今年以来,尽管我本人在抓党建工作方面做了大量工作,取得了一定成绩,但与县委的要求和新形势新任务相比,还有一些差距和不足。一是对党员干部教育培训工作还有待加强,要更加注重培养适应新形势发展的高素质村干部;二是村级组织活动场所的建设步伐要加快、管理和

镇党委书记述职评议 第二篇_乡镇党委书记抓基层党建工作专项述职评议材料

乡镇党委书记抓基层党建工作专项述职评议材料

2012年基层党建工作专项述职报告

**镇党委书记 ***

2012年12月25日

各位领导、同志们:

今年以来,在县委、县政府的正确领导下,我始终牢固树立“抓好党建是本职,抓不好党建是不称职,不抓党建是失职”和“抓党建就是抓经济抓发展”的工作意识,认真全面履行党委书记作为党建工作“第一责任人”的职责,以深入开展创先争优和基层组织建设年活动为载体,带领和团结全镇广大党员干部群众,攻坚克难、真抓实干,全面推进基层党建各项工作,为全镇社会经济全面协调发展提供了强有力的组织保证。下面,我就一年来的基层党建工作述职如下:

一、党建工作的基本情况

截止目前,全镇共有党的基层组织21个,其中党委1个,村党支部14个,机关单位支部6个。党员495名,其中预备党员28名,女党员67名,少数民族党员7名,35岁及以下的党员99名,大专以上学历的党员66名。共有申请入党人24人,入党积极分子48人,发展对象12人。年初,镇党委从班子队伍、党员队伍、后备干部队伍、制度建设、阵地建设等方面着手对全镇的20个党支部的工作现状进行全面调查摸底,建立了台账。通过组织班子自评、党员群众民主测评和镇党委综合评定,5个支部评为“先进”,13个支部评为“一般”,2个支部评为“后进”。依照工作要有突破,制度要有创新、水平要有提升的原则,确定了**、**两个市级创建示范点和**、**、**三个县级示范点,结合各自实际,示范村制定了《示范点创建方案》,一般村制定了《晋位升级方案》,后进支部制定了《整顿提升方案》。按照活动开展有目标、示范点创建有基础、晋位提升有载体的要求,各支部定目标,选载体,强措施,通过规范村干部坐班值班制度,健全村干部公开承诺制度,丰富无职党员设岗定责制度,完善党员争星支

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部晋档制度,做到活动开展有实在的内容支持,工作水平提升有具体的形式体现,全镇95%以上的村级活动室初步实现了附属工程完善、办公设施齐全、室内外布置美观大方、村级干部服务职能充分发挥的要求,示范点创建效果显著,一般支部提升工作深入推进,后进村整顿工作成效明显,各支部工作水平在原有基础上普遍实现晋档升级。

坚持抓班子、带队伍,坚持贯彻民主集中制原则,严格按照党委的职责范围、议事规则和决策程序办事,重大问题坚持集体研究、集体决策,集体决定后实行分工负责、靠实责任。在党委会议讨论研究工作时,做到不抢先发言定调子、不压制发言堵路子、不强制拍板作决定,重大问题做到有主见不主观、能果断不武断,充分调动了班子成员的能动性和积极性,突出了班子的集体领导地位。坚持用制度管权、按制度办事、靠制度管人,结合“三抓五治”效能风暴行动建立和完善了各职能部门工作职责,出台了《**镇政府干部职工管理考核办法》和《**镇村干部管理考核办法》。通过狠抓各项制度的落实,打造出一支敢于碰硬、敢于公正、敢于负责的“三敢”干部队伍,镇村干部队伍展现出了团结奋进、扎实苦干、干事创业的良好面貌。

围绕改进干部作风、加强基层民主、强化社会管理、推进科学发展的工作目标,统筹推行“四议两公开”、“一诺双评三考核”和“3+5”工作法,镇政府干部基本做到了“民情直访、民意直通、民事直办”,各村能够按照“事前公告制、定事合议制、事定承诺制、事中监督制、事后评议制”的模式办理重大村务,实现了便民利民的宗旨和阳光村务的目的,真正给了群众一个明白,还了干部一个清白。

二、党建工作取得的积极成效

全镇党建工作坚持选准载体、合理定位、保持先进、提升一般、整顿后进、整体推动的工作原则,坚持因地制宜、分类指导、发掘潜力、突出特色的创建思路,在统筹推进全镇的基层党建工作的过程中,涌现出了部分先进和成功的典型。**村支部在着力完善村级阵地建设,充分发挥村级相关组织服务职能,创建和谐平安社会环境上,想点子、出实招,注重村级党务管理、民主管理决策、便民利民服务等制度的规范、落实和完善,设立了社会服务与管理办公室,制定工作制度,

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做出服务承诺,明确责任追究,对各项惠农政策落实、村级事务办理、矛盾纠纷调处等事务集中办公。由23名成员组成的理事会和5名成员组成的监事会,严格按照各自章程开展工作,在村支部的领导下,积极参与并监督村两委班子的各项工作,进一步规范了集贸市场秩序,组建了核桃产业专业合作社,完善了镇区基础设施和文化工程建设,通过实实在在的项目载体,推动基层党建工作得到进一步提升,实现全村经济社会各项事业进一步发展。**村支部以生态文明村建设和“双联”行动为契机,以建设项目为依托,规范村级阵地建设,加强基层党建工作;合理调整产业结构,大力发展核桃产业;实施基础设施建设,改善生产生活条件;注重思想教育工作,加强精神文明建设。以村支部为核心的村两委、监事会、理事会等村级组织和广大党员,统筹谋划建设思路,动员广大群众参与,协调解决各种困难,齐心协力,埋头苦干,党建工作水平在原有基础上实现了重大突破。全镇各支部通过加强党建工作,在保证开展重点工作、发展特色产业、增加农民收入、搞好本职工作等方面都有了新起色、新突破和新思路。特别是在推动“双联”行动,配合“十天高速”施工建设,组建农村经济合作组织,推进重点项目建设,开展生态文明建设,加强精神文明建设,维护社会和谐稳定,推动经济社会发展上,各支部都发挥了坚强战斗堡垒作用,广大党员的先锋模范作用得到充分激发,全镇上下整体呈现出了社会安定、经济繁荣、和谐稳定、文明有序的良好局面。

三、存在的主要问题

在基层党建工作上,虽然取得了一定成效,获得了一些经验,但与基层党组织应肩负的光荣使命和广大人民群众的发展愿望相比,还存在着一些缺点和不足。一是镇党委班子成员存在着学习少,调查研究少,工作上缺乏创新意识和主观能动性。二是村级班子的工作主动性有待进一步提高。三是党员干部的思想教育工作还需进一步加强。四是全镇各支部的硬件设施和工作水平不平衡,需进一步加大投入,整体水平还需进一步提升。

四、2013年度的重点工作计划

2013年是实施“十二五”规划的重要一年,是全面贯彻落实十八 - 3 -

大精神的开局之年,我将一如既往的履行党建“第一责任人”的职责,抓班子、带队伍、保稳定、促发展,重点做好以下工作。

一是继续加强各支部的软硬件建设和完善工作。按照基础档案标准化、便民服务规范化、活动阵地多元化的要求,继续加大各支部的软硬化建设力度,提高基层党建整体水平。二是继续抓好广大党员干部教育工作。特别是要加强对党的十八大精神的学习和广大党员干部的思想教育工作。三是纵深推进全镇环境卫生治理工作。以开展专题讨论、加强宣传教育、健全完善制度、加强部门协调、创新工作方式、加大硬件投入等为重点,扎实开展环境卫生治理各项工作。四是全力以赴做好**生态文明村建设工作。按照规划先行、分步实施、整体推进的原则,以通村公路硬化、村内巷道硬化和危房改造等工作为重点,高标准、高效率地开展**生态文明村建设工作。五是深度推进“双联”行动。充分挖掘当地优势,利用“双联”帮扶的大好机遇,激发自身的“造血”功能,为实现全面脱贫致富而努力。六是积极稳妥抓好“十天高速”拆迁征地工作。切实协调解决好项目实施过程中涉及当地居民的相关问题,确保工程建设的顺利进行。

总之,我将在今后的工作中,对照差距,弥补不足,认真履行工作职责,进一步加大党建工作力度,提升党建工作整体水平。通过加强领导明职责、精心组织抓落实,使党建工作的效果体现在踏踏实实的工作之中。通过加强党的思想建设、组织建设和作风建设,不断提高镇村领导班子和领导干部的执政水平。通过党员干部队伍建设,不断提高党员素质,增强党组织的凝聚力、战斗力、号召力和创造力。深入研究探索基层党建工作的好方法和新举措,坚决维护巩固党在基层的执政基础,为**经济社会全面进步,实现跨越式发展提供坚强的组织保证。

以上述职不妥之处,敬请各位领导批评指正。

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镇党委书记述职评议 第三篇_2014.12.22桐梓县乡镇党委书记述职评议会筹备方案(定稿)

XXX县乡(镇)党委书记述职评议会

筹备方案

一、会议时间:2014年12月23日下午2:00

二、会议地点:XXX县政协四楼会议室

三、参会人员:(共152人)

1、市委组织部领导(2人)

待 定 邀请参会责任人:XXX

2、市委教育实践活动巡回督导组领导(4人)

待 定 邀请参会责任人:XXX

3、县委常委(13人)

XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX

XXX 邀请参会责任人:XXXX

4、县人大联系党建工作的领导(1人)

XXX 邀请参会责任人:XXX

5、县政协联系党建工作的领导(1人)

XXX 邀请参会责任人:XXX

6、县委党的建设工作领导小组成员(35人)

XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX通知参会责任人:杨佳

7、县委党的群众路线教育实践活动督导组组长(11人)

XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX通知参会责任人:XXXX

8、各乡(镇)党委书记或乡(镇)长(24人)

XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX

通知参会责任人:XXXX

9、县党的建设工作领导小组办公室相关同志(6人) XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX 通知参会责任人:XXX

10、县委教育实践活动办公室相关负责同志(6人)【镇党委书记述职评议】

XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX 通知参会责任人:XXX

11、县党代表(10人)

XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX 通知参会责任人:XXX

12、县人大代表(5人)

XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX 通知参会责任人:徐兴强

13、县政协委员(5人)

XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX

通知参会责任人:刘安纯

14、基层干部和群众代表(29人)

XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX

通知参会责任人:XXXX

四、会议主持人:县委副书记、县人民政府县长XXXX五、会议议程:

14:00—18:00 按抽签顺序依次进行述职,参会人员对述职对象的测评与述职发言同步进行

18:30—19:00 县委书记吴高波进行点评并讲话

18:00—18:30 市委组织部领导讲话

抽签号、抽签顺序表册的制作,会前确定抽签顺序工作责任人:XXXXXX

六、会议筹备

1、会议材料

(1)乡(镇)党委书记抓党建工作述职评议的通知。起草责任人:XXX,完成时间:2014年12月9日前;下发通知责任人:杨佳,完成时间2014年12月11日前

(2)乡(镇)党委书记抓党建工作述职评议会方案的起草,报县委领导审核,以及报市委组织部审批。责任人:XXXX,完成时间:2014年12月14日前。

(3)乡(镇)党委书记述职报告的收集。责任人:XXXXX,完成时间:2014年12月15日前。

(4)县委副书记、县人民政府县长冉贤俊同志主持词。责

任人:XXXX,完成时间:2014年12月20日前。

(5)县委书记吴高波同志的总体点评讲话稿。撰写责任人:XXX,完成时间2014年12月19日前;把关责任人:XXX,完成时间2014年12月20日前。

(6)市委组织部领导的讲话稿。责任人:XXXX,完成时间2014年12月20日前。

(7)市委教育实践活动巡回督导组领导讲话稿。责任人:XXX,完成时间:2014年12月20日前。

(8)述职评议表册(A、B、C)制作。责任人:XXXX,完成时间:2014年12月20日前。

(9)乡(镇)党委书记述职报告的审核把关,返回乡镇修改完善,报县委主要领导审阅。责任人:XXXXX、XXXX,完成时间:2014年12月19日前。

(10)乡(镇)党委书记述职报告定稿印制、测评表册的印制、装订。责任人:XXXXXXX,完成时间:2014年12月21日前。

(11)会场坐次示意图的设计。责任人:XXXXX,完成时间:2014年12月18日前。

2、会场布置

(1)会标:“2014年桐梓县乡(镇)党委书记抓党建工作述职评议会”,“述职报告席”、“报到处”制作设置。责任人:杨佳完成时间:2014年12月22日前。

(2)主席台:市委组织部领导、市委活动办巡回督导组领导、吴高波、冉贤俊,主席台三角牌摆放。责任人:XXXX,完成

时间:2014年12月23日前。

(3)参会人员三角牌制作。责任人:XXX,完成时间:2014年12月22日前。

(4)参会人员资料和测评表的摆放、会场卫生等工作。责任人:XXXXX,完成时间:2014年12月23日前。

(5)会议室空调、音响、灯光、话筒调试,会场摄影。责任人:XXXX,完成时间:2014年12月24日前。

【镇党委书记述职评议】

3、会议报到

在县政协四楼会议室门口设置报到处,并负责报道工作。责任人:XXX,时间:2014年12月24日【镇党委书记述职评议】

4、测评表册收回

会议测评结束后,及时收回测评表册。责任人:XXXXX,时间:2014年12月23日前。

5、会议专题报告

会后,及时形成我县述职评议会工作情况专题报告报市委组织部。责任人:XXX,完成时间:2014年12月26日前。

6、测评汇总反馈

对测评表进行汇总,并报部领导审核,制作完善意见反馈表,报县委主要领导审批,最后书面反馈给乡镇,并督导乡镇整改。责任人:XXXXX,完成时间:2014年12月28日前。

7、宣传报道

会议信息由县教育实践活动办负责,会议新闻报道县外宣中心、县电视台各派一名记者全程参与。通知媒体责任人:XXX,

镇党委书记述职评议 第四篇_2016乡镇党委书记述职评议报告

乡镇党委书记述职评议报告

尊敬的各位领导、同志们:

按照会议安排,现将本人今年来履行党委书记职责,抓好党建工作的相关情况作如下汇报,请予评议。

作为党建工作第一责任人,我始终从谋划地方经济社会科学发展方面着眼,从加强班子队伍建设上着手,从服务民生方面着力,不断提高自身和班子推动科学发展、促进社会和谐的能力,自觉把党建工作和经济工作有机结合,互相促进,推动全乡各项工作的开展。

一、以明确职责为切入点、全面落实党建工作责任

年初,召开专题议党建工作会议,认真分析全乡党建工作的现状,理清思路,进行安排部署。一是制定全乡党建工作规划,提出切实可行的目标和措施,用规划总揽全乡工作大局;二是与21个基层党组织签订党建工作责任书,明确责任;三是建立党建工作联系制度,明确党委领导班子定期到所联系的点开展党建工作的指导;四是明确经费,为抓好我乡党建工作提供了经费保障。

二、以基层组织建设年为契机,加强基层组织建设

一是制定《董地乡关于开展基层组织建设年活动的实施方案》等文件和定期督查、定期汇报、办公室人员职责等制度。二是严格按照**党建发【2016】4号文件精神要求,成立工作组,对全乡21个基层党支部进行分类定级,认真查找问题,针对存在的问题制定了整改方案,限期整改。三是争取资金解决了联乡村小寨小学围墙和院坝硬化这一多年来联乡村党员、群众反映强烈的问题。四是认真开展村干部述职述廉质询评议活动,对两名不合格的村干部进行了停职停薪处理。四是认真开展农民讲师的巡讲活动,采取老百姓喜闻乐见的方式把党的方针政策和群众急需的种植、养殖技术宣传到千家万户。五是结合实际,开展以"增强发展意识,夯实发展基础,破解发展难题,实现跨越发展"为主题的学习实践活动,以"三抓三提高、三争三加快"(抓理论学习,提高干部素质;抓基层组织建设,提高执政能力;抓作风转变,提高服务水平;争项目资金,加快基础设施建设;争政策扶持,加快产业结构调整;争目标第一,加快发展速度)为学习实践活动的载体,充分发挥好基层党组织的战斗堡垒作用,推动科学发展。

三、以活动载体搭台,强化干部队伍建设

深化"四帮四促"活动,扎实开展"干部驻村"工作。"帮县、联乡、驻村"工作开展以来,乡党委不断加强驻村干部管理。一是与村委会协调,解决驻村干部的落脚点;二是要求驻村干部要察民情、听民声、解民忧,按月拟定工作计划,乡党委不定期进行抽查;三是建立驻村干部定期交流座谈制度,实行一月一座谈,交流经验与心得,相互探讨、研究工作中的重点、难点问题。四是认真开展"阳光政务"和"一迎双争"等活动,加强乡村干部职工作风整顿,提高办事效益,扎实推进作风建设,树立为民、务实、清廉的良好形象。通过这一系列活动的开展,农业银行**市分行为董地乡"母亲"水窖捐赠维修资金5000元;春节前夕,为冷冲、**两村赠送大米80袋,菜籽油80桶;争取春耕备耕资金2万元。使该项活动取得了实效。

四、积极转化党建成果,促进经济社会发展

今年,我乡坚持要发展抓党建,抓好党建促发展的工作思路,推进全乡经济社会不断发展;一是以种植业为主的农业经济不断发展,2016年完成烤烟种植2000亩,经果林种植2000亩。二是以危房改造为主的民生工程进一步实施,2016年实施"整县推进"第二阶段任务数497户,现已全部启动;(

五、坚持严以律己,自觉执行"廉洁自律"规定

【镇党委书记述职评议】

严格履行党风廉政建设第一责任人职责,慎权、慎独、慎友,深信名益高于一切,正人先正己,以德服人。认真贯彻民主集中制原则,精诚团结,顾全大局,对县委的决议和部署,都不折不扣地认真贯彻执行。

六、不足及下步工作打算

一是村干部文化素质偏低,部分党支部对党建工作的重视程度不够,对党建工作的系统性、全面性把握不全;二是个别支部的政治核心作用有待加强,"两委"关系处理不当;三是由于乡村两级工作经费紧张,存在着党建工作投入不足等问题。

在今后的作中,我将严格按照县委组织部的要求,牢固树立"抓好党建是本职,不抓党建是失职,抓不好党建是渎职"的理念,紧紧围绕"五个好"目标要求,团结党委班子成员,创新机制,强化党员经常性教育和监督管理,积极探索党员服务群众长效工作机制,进一步推进基层组织建设年活动,继续深化"四帮四促"活动,充分认识远程教育在党建工作中的重要作用,扎实推进发展型党组织的建设,切实增强党的基层组织服务社会主义新农村建设的能力,以优异的成绩迎接十八大的召开!

中国共产党董地苗族彝族乡委员会

镇党委书记述职评议 第五篇_2016乡党委书记抓基层党建工作述职报告

县委常委会:

今年以来,在县委的坚强领导下,我切实履行抓党建工作第一责任人的职责,认真落实基层党组织建设工作各项措施,全乡党建工作取得了新的成效。下面,我就2016年度党建工作述职如下:

一、主要做法及成效

(一)抓责任落实,构建齐抓共管工作格局。我坚持把党建工作摆在突出位置,从思想上高度重视,在实践中身体力行,真正进入“角色”,种好自己的“责任田”。一是完善目标责任考评。年初,我们就召开班子会议深入分析研讨,把党建目标任务进一步细化量化,并与各支部签订党建目标责任书,把党建工作融入到经济、社会和作风建设的各项工作中,全年召开6次党政班子会议研究党建工作。作为“第一责任人”,我在新华村建立了联系点,先后5次深入新华、十次深入其他村开展党建专题调研。同时,积极开展“党委书记上党课”活动,在乡机关支部为党员上了一堂课。二是坚持例会制度。每月召开一次党政班子党建例会,安排调度党建工作进展情况;每季召开一次党建协调会,每次会议着重解决党建工作中的一两个问题,并明确分管领导亲自抓落实。三是党政班子挂村联社帮户制度。乡党政班子成员1名挂一个村(或一个企事业单位党组织),联系2个村民小组,5户贫困户,全乡10名党政领导联系8个村、20个村民小组,2个学校党组织、3个非公企业党组织和50户贫困户。要求挂村领导定期进村入户,开展调查研究,帮助各村理清工作思路,制定党建工作计划,协调解决具体困难和问题。形成了党建工作我总体抓,党委副书记亲自抓,组织委员具体抓的工作机制,上下联动,层层抓落实的责任机制。

(二)抓班子,带队伍。一是完善学习制度,提升领导班子领导水平。进一步建立健全了乡党委中心组学习制度,制定了周密的学习计划,认真学习,通过加强学习,增强班子成员的思想觉悟、政治素质、工作水平和领导能力。二是抓民主集中制,促领导班子团结。坚持按照党委议事规则和决策程序办事,对重大问题坚持集体研究,集体决策。集体决策后分工负责,落实责任。严格要求党委成员讲党性、讲大局、讲原则,认真执行党委决议决定,正确处理好责任与权力的关系,自觉维护班子的团结。三是强化干部职工管理。修订完善《高田乡干部职工管理办法》,实现了党政班子自身建设和乡村干部管理的制度化、规范化,各级党员、领导、干部的责任意识、服务意识明显增强。

(三)抓公开,促进基层民主建设。积极推进“四议两公开”工作法。坚持“四议两公开”工作法,村级所有重大事项都严格按照“四议两公开”程序进行操作,进一步规范村级组织运行,今年全乡各村通过四议两公开办理的事项23件。并以此为基础,大力推进村务全透明公开工作,先后投资17万余元完成8个村村务公开栏铝合金窗橱化建设的同时,专门聘请了5村务全透明公开监督员。全乡清理违规享受低保46人,为村务全透明公开提供了强有力的保障。

(四)抓服务提升,推进基层服务型党组织建设。一是积极开展基层服务型党组织创建活动。以解决群众反映强烈的突出问题为抓手,以推广“孟连经验”升级版和干部直接联系服务群众的“绥江经验”为载体,抓好高田村基层服务型党组织示范点创建,不断提升基层党组织的服务能力和水平。二是强化基层活动场所所建设。筹措资金50余万元,启动了马家村委办公楼选址重建工作,抓好已建成的5个宽带模式远程教育终端站点和3个光盘模式远程教育点的管理,在原有电视机、DVD机等设备的基础上,为4个村配备电脑等办公设备。三是积极开展“红色信贷”和“合作股份”工作。认真抓好红色信贷的宣传,积极开展工作协调,为22人(其中党员19名,群众3名)农户发放红色信贷100万元,帮助他们发展种养业。积极协调县级结对帮扶部门所挂村开展合作股份,先后为钨城、凤阳两村落实合作股份资金各3万元。

(五)抓预防,党风廉政建设深入推进。切实履行党风廉政建设主体责任,牢固树立“一岗双责”责任意识,坚持把警示教育、监督检查、专项整治、案件查处等作为工作重点,积极创造条件保证纪检监察部门发挥职能作用,全面加强党员领导干部的思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风建设,乡机关干部纪律意识明显增强,作风明显转变,有效推进了效能政府建设。

(六)抓教育管理,健全和完善基层党组织生活制度。一是抓好党员培训。以现代远程教育网络等为载体,采取举办培训班、上流动党课、举行报告会等形式,大规模培训农村党员群众,一年来,全乡组织60余人参加法律知识培训,110余人参加竹产业知识培训,30余人参加新农村建设专题培训,50人参加新型农民培训。二是强化党员管理。积极开展农村党员设岗定责和依岗承诺的活动,搭建发挥党员作用平台。加强流动党员管理,及时掌握全乡122名流动党员的生产生活情况。三是健全制度。严格落实“三会一课”制度,定期开展党员党性分析和民主评议党员工作。今年786名党员参加民主评议会,对972名党员作出评议,评出优秀等次138人,合格等次785人,差49人,处置不合格党员1人。四是做好发展党员工作。严格按照发展党员“十六字”方针,加大发展党员力度,不断改善党员队伍结构,实现发展党员质和量的突破。今年新发展党员16名,其中妇女党员3名,35岁以下年轻党员8名,大专以上学历党员1名,处置不合格党员1名。

(七)抓整顿,软弱涣散党组织得到有效整顿。一是强化领导。乡党委召开了党委扩大会议专题研究,建立了领导干部联系指导软弱涣散基层党组织的工作制度,强化措施,真正实现软弱涣散村转化升级,达到整顿目标。今年全乡2个软弱涣散村级党组织1个已实现晋位升级。二是加强班子建设,增强村党支部的战斗力、凝聚力。针对村“三委”缺职,认真研究,积极落实,配齐配强缺额的村“两委”班子;针对村“两委”干部年龄较大,素质能力不强的实际,乡党委统组织工作人员,定期到村里开展教育培训、指导工作,促进村干部素质能力提升。

(八)抓保障,夯实基层基础。一是强化党建工作经费保障。乡党委规定各村党建经费投入不低于办公费10%、各机关支部不低于5%,今年以来全乡各级党组织累计投入党建工作经费3万余元。二是及时调整、足额发放村组干部待遇。全年共计发放在职村干部工资101.6万元,离职村干部生活补贴2.64万元。

(九)抓发展,全力推进和谐高田建设。顺利完成了火观线公路油化,启动实施了集镇新区建设,完成征地34.07亩、拆迁房屋3641平方米,集镇河堤建设和街道油化顺利完工,钨城杜家埂易地搬迁项目进展顺利,“两域”绿化工作顺利推进,各项政策全面落实。整乡推进项目成功落户高田,整个项目规划总投资概算1.8亿元,其中:省级补助资金2000万元,部门整合资金1.15亿元,群众自筹5000万元,分两年实施完工。今年以来无重大群体性越级上访事件和突发事件发生,全乡社会政治稳定;农业农村基础设施建设进一步加强,群众的生产生活条件进一步改善;围绕“大项目带动大发展、我为项目建设服好务”这一主题和思路,组织、鼓励和扶持群众积极探索和大力发展种养殖,培育发展了龚怀云等一批致富能手,农民增收有了新渠道,预计2016年全乡农民人均纯收入可达4570元,在2016年的基础上增15.1%。

二、存在的主要问题及原因

(一)责任落实不到位。从内心深处,认为抓经济社会发展方面的工作见效快、看得见,抓党建工作见效慢,没有摆正“显绩”与“潜绩”的关系,对自己作为党建工作“第一责任人”的角色定位存在模糊认识,导致在抓党建工作时缺乏闯劲,没有真正把第一责任人的责任落实到位。

(二)对新形势下党建工作分析研判不够。对基层党组织工作的具体指导不够,针对性不强,导致有的基层党组织凝聚力和战斗力不强。如:服务型党组织建设只是在硬件上做了一些工作,软件建设跟不上,服务党建“零距离”尚未实现。

(三)抓基层党建工作方法不多。由于整天忙于事务性工作,对基层党党建工作宏观指导多具体过问少,在面上做了部署,但跟踪督促不够,导致一些工作落实不及时。

(四)督促指导不到位。对农村党员干部队伍建设提要求多,指导工作少,基层组织生活督促不到位。导致一些基层党组织党内活动和组织生活开展不经常、不严肃,党内监督、民主集中制、批评与自我批评落实不到位。如:农村一些基层组织“三会一课”制度坚持得不好,民主评党员工作流于形式等。

(五)对基层党组织建设的投入不够。由于我乡经济总量小、财力弱,考虑到要把有限的资金更多地用在了发展经济、环境建设和民生保障上来,对于基层党组织建设投入不足,导致一些基层党组织开展活动无经费。

三、下步工作打算

下一步,我将团结和带领全乡各级党组织,认真学习贯彻中央和省市县委要求,以建设基层服务型党组织为主线,以强化主体责任落实为抓手,进一步强化措施、履职尽责,不断推进全乡党建工作再上新台阶。

(一)强化责任。进一步牢固树立“抓好党建是本职、不抓是失职、抓不好是不称职、出了问题是渎职”的责任观念,真正把基层党建工作摆到突出位置,牢牢抓在手上,自觉地把基层党建工作与推动经济社会又好又快发展联系在一起,树立“围绕发展抓党建,抓好党建促发展”的理念,做到党建工作与经济工作目标同订、任务同下、责任同查、工作同奖惩,把基层党建工作放在更加突出的重要位置上来,以挥好基层党组织的战斗作用。带头建立党责任区,抓好责任区党建工作指导。扩大基层党组织书记述职评议范围,把基层党总支(党委)书记抓党建工作纳入述职范畴,促进基层党总支(党委)书记履职尽责。

(二)突出重点。积极适应新形势、新任务,把服务作为基层党组织建设的鲜明主题,把基层党组织的工作中心转到服务改革、服务发展、服务民生、服务群众、服务党员上来。不断强化党员干部以人为本,真心为民的服务意识,增强党组织的凝聚力和号召力,进一步推进基层服务型党组织建设。加快为民服务站点建设,积极推行群众事务干部全程代理制和“一线工作法”,实现党建服务“零距离”。加大“合作股份”工作力度,解决村级集体经济无收入问题。积极争取“红色信贷”贷款规模,并确保发挥效益。加大村级组织活动场所建设力度,强化软硬件建设和功能提升。积极开展民情体验活动,促进党群干群关系。

(三)加大力度。进一步完善督查措施,采取不定期督查、巡回检查、随机抽查和明查暗访,督查工作落实,及时总结宣传推广基层党建工作的好经验、好做法,认真分析研究工作存在的问题和不足,适时通报并提出整改要求,帮助解决工作的困难和问题,不断推动基层党建工作的扎实开展。进一步抓好软弱涣散党组织的整顿,继续推行党委领导联系软弱涣散党组织制度和选派党建指导员制度,加强基层党建工作指导,带头深入联系点指导评估整顿工作,对效果不明显的,落实专人负责。

(四)加强管理。进一步抓好村组干部队伍培养,制定基层干部培训计划,建立健全党务干部上岗培训、定期轮训制度,加强对党务干部的政治理论和业务知识学习培训,不断提高党务工作者的能力和素质。认真开展村级体制改革工作调研,做好2016年村民委员会换届选举工作准备。制定党员发展计划,扎实抓好发展党员工作。认真开展党性分析和民主评议党员工作,做好不合格党员教育转化工作。严格落实好“三会一课”,领导干部双重组织生活会、民主评议党员等制度。

(五)夯实基础。进一步强化人财物保障,落实基层组织工作运转和服务经费、党建经费以及村级干部报酬待遇,增加党建工作经费的预算,并将经费纳入乡财政管理,建立基层党建工作经费投入机制,不断加大对基层组织开展活动、表彰奖励和设施等方面的投入,为基层党组织开展工作提供经费保障。做好党费收缴等基础性业务,定期公示党费收缴情况。

一年来,在抓基层党建工作方面,我虽然做了一些工作,也取得了一定的成效,但我也清醒的认识到与上级党组织的要求和兄弟乡镇相比,我乡的基层党建工作还有一定的差距。在今后的工作中,我一定进一步提高抓基层党建工作的认识,团结和依靠乡党委班子成员和全乡党员干部群众,不断扩大和巩固党的群众路线教育实践活动,提高依法依章办事水平,为推动高田经济社会又好又快发展尽职尽责。

镇党委书记述职评议 第六篇_2016党委书记述职报告专题10篇

第1篇:党委书记述职报告

2016年10月9日,我调任镇担任党委书记。任职以来,在上级党组织的正确领导下,我认真履行党委书记职责,积极推进开展基层党建工作,取得了一定成效。现述职如下:

一、党建工作履职情况

1、履行党建职责,统筹工作全局。每周一、三、五定期组织召开党政班子联席会议,将党建工作作为首要任务进行谋划部署,确定了“夯实党建基础,推动工作进展”的总体工作思路,积极推进群众路线教育实践活动和村级组织换届选举工作,亲自走访党员群众30余人,过问处理群众反映问题2起,圆满完成了25个村级支部和21个村民委员会换届选举工作任务。

2、发挥党代表作用,推进后进村整顿。以试行乡镇党代会年会制为契机,进一步创新后进村整顿工作思路,充分发挥党代表熟悉农村工作优势,先后选派8名优秀镇党代表组成3个工作组,分别入驻大林、宣阳驿西街、南官滩三个后进村,积极参与后进村整顿。党代表工作组通过走访党员群众,迅速摸清后进原因,及时化解处理土地承包、邻里纠纷等群众反映热点问题5起,增加集体收益10余万元,有效扭转了工作被动局面。

3、推行任职承诺,强化主体责任。在村级支部换届选举工作结束后,及时组织各村新当选党支部书记赴党建工作示范基地村开展任职培训,重温入党誓词,递交任职责任书,明确今后三年工作重点,谋划了任期内预办实事,将党建主体责任具体量化为各项工作任务。

【镇党委书记述职评议】

4、丰富活动载体,发挥模范作用。针对基层党员党性意识不强,作用发挥不够问题,结合各项重点工作开展,进一步丰富活动载体,通过引导党员积极参与,将先锋模范作用发挥外化于工作推进之中。今年以来,结合社区建设和人居环境整治,村级支部积极组织广大党员开展了社区建设义务宣传和垃圾清扫义务劳动两项活动,受到群众好评。

二、存在的主要问题

1、对党建工作投入精力较少。工作中,更多的是关注招商引资、项目建设、社区建设等有硬性指标的重点工作,而对弹性空间相对较大的党建工作考虑谋划的较少,只是等到问题出现时才去考虑解决。如此次村级基层组织换届,由于后期关注不够,致使目前4个村首次村委换届选举未能成功。

2、对党员日常培训教育不够。每年镇党委尽管都要召开多次各村支部书记会议,但在会议上安排的具体工作较多,而对党员干部的党性、党风、党纪教育相对较少,对一般党员的镇级培训也只是在“七一”时开展一次活动,平时几乎没有。同样各村召开党员会大多也是为了评议某项工作,集中学习相对较少。

3、村级活动场所条件较差。目前,全镇25个村级支部无固定活动场所的有2个,村级活动场所条件较差的有9个,严重制约了各项基层党建工作的开展。

4、非公有制企业和社会组织党建工作力度不够。目前,全镇仍有1个符合条件的非公制企业和1个合作社未建立支部,已建立的3个企业党支部和合作社党支部作用发挥不够明显。

5、党员干部......本文来自:/Article/zhongjibaogao/szbg/201603/592693.html

第2篇:乡党委书记党建述职报告

一、强化一种意识,用明确的思路落实党建工作责任

作为党委书记,抓好党建工作始终是责无旁贷的职责。始终坚持主动抓党建、带头抓党建、自觉抓党建,凡是涉及党建工作的重要会议和重大活动我都亲自参加,并提出具体要求,切实履行党建工作和党风廉政建设“两个主体责任”,充分发挥了第一责任人的作用。

(一)不断优化工作思路。我立足农村工作、班子和队伍建设实际,秉承党建与业务工作互促共进的理念,注重从宏观上把握方向,从细微之处抓好落实,着眼于发展大局和中心工作,把加快枣碧社会事业发展、保障和改善民生作为党建工作的出发点和落脚点,提出了“围绕中心、服务大局、凝心聚力、互促共进”的党建工作思路,确立了“做一流业绩、建一流队伍、使乡党委成为龙头、乡机关党员成为排头兵、在服务中心、服务‘三农’中走前头、做表率”,建立了以我为第一责任人、乡党委副书记为直接责任人、党支部书记为具体责任人的党建工作领导机制和乡党委负总责、党支部书记具体抓的责任体系,形成了“领导高度重视、各支部大力支持、党务工作者扎实工作、广大党员积极参与”的工作格局。

(二)科学谋划党建工作。在认真传达贯彻上级要求的同时,我紧密结合枣碧的年度目标任务、工作重点、狠抓党建工作的安排部署,努力做到统筹兼顾,科学安排。同时,要求各支部从2016年开始向乡党委专题汇报党建工作不少于3次,要求其他班子成员按照“一岗双责”的要求带头履行党建工作责任,主动抓好分管业务范围内的党建工作,确保党建和业务工作两结合、互促进、同发展。2016年召开了近10次党委会,专题研究年度党建工作要点、党风廉政建设、党的群众路线教育实践活动等,及时研究决定党建工作中的重大问题,及时解决党员干部思想作风等方面的突出问题,确保了党建工作的正确方向和有效开展。

二、突出两大重点,用有力的抓手夯实党建工作基础

我坚持抓重点、重点抓,狠抓基层组织建设和党员干部队伍建设,着力发挥党组织的战斗堡垒作用、党员干部队伍的先锋模范作用,不断夯实党建工作基础。

(一)切实加强基层组织建设。始终坚持把基层组织建设作为保持党的先进性和纯洁性、提高党的执政能力的基础工作来抓。一是加强村级党组织领导班子建设。一年来,四位村官全到村上任职,两位任书记、一位任主任、一位任副主任,配优配强了村级组织领导班子;按上级规定落实了村级管理经费,落实村党支部书记“一定三有”政策,认真组织开展“一体双联”、建设扶贫和村级组织建设工作,努力健全充满活力的村级工作运行机制;努力推进村级工作的制度化、规范化和科学化,实行村两委会、村民会议、村民代表大会等机构“民主议事”,党务村务公开监督小组、民主理财小组、村民理事会等机构“跟踪督查”,村级班子绩效考核“述职评议......本文来自:/Article/zhongjibaogao/szbg/201602/591105.html

第3篇:党委书记党建述职报告

根据安排,

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