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2004年党建工作质量目标展开表
单位：技校党总支 JGX DMS-01-2004
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XX年度XX公司党建工作总结
XX年，XX在集团公司党组和XX公司分党组的正确领导下，面对企业科研生产严峻形势，紧紧围绕发展这一中心，加强组织建设，狠抓干部管理，全力助推企业党建思想政治工作迈上新台阶，充分发挥国有企业党组织核心作用，提升企业核心竞争能力，为公司的持续发展注入了强劲动力。
一、深入贯彻集团公司年度峰会及XX公司会议精神，力保年度各项科研生产任务全面完成
XX年初，公司党委及时认真组织干部职工学习集团公司峰会和XX公司年度工作会议精神。把学习贯彻会议精神作为转变党员干部职工思想观念的有力契机，调动党员干部职工结合市场环境的新变化、集团公司提出的新要求以及公司的目标任务，形成新思路、新举措，坚决完成好科研生产经营管理各项工作，确保集团战略在公司的落地。
同时，各单位、各党支部积极开展形势任务教育，通过多种形式把职工的思想和行动统一到公司的发展思路上来，以饱满的热情推动工作。
二、加强领导班子和干部队伍建设
去年以来，公司党委进一步加强领导班子建设，科学合理分工，并推行领导班子成员目标责任制。在领导班子中建立了沟通协调机制，坚持“三重一大”决策制度，坚持党员干部民主生活会制度，在领导班子中形成了理解支持、沟通协调、相互提醒、相互补充的工作氛围，在干部职工中树立起班子团结协作、作风过硬、执行有力的良好形象，发挥了整体合力。同事，不断完善党委中心组学习制度，做到年度学习有计划、有目标、有总结。公司党委先后组织中心组成员学习了XX同志在中纪委XX届XX次全会上的重要讲话和中纪委XX届XX次全会精神、集团公司优秀共产党员先进事迹、XX、XX等同志先进事迹、XX大报告专题辅导等内容，
以此不断解放思想，提高班子成员战略眼光和系统思维水平，提高班子落实集团及XX发展战略与领导科学发展的能力。
同时，在抓干部队伍建设方面，我们相继出台了《中层后备干部管理实施办法》、《中层领导班子及中层干部管理办法》等制度。并在每年初，由党政与各单位一把手签订党风廉政建设责任书和经营承包合同，并定期对所签订项目进行检查。每年度末对对中层领导班子及中层干部开展一次考评工作。通过开展这些措施，逐步建立起了干部绩效考核评价体系，树立了业绩导向，凭实绩用人。我们还大力推行干部年轻化，加强干部岗位轮换，积极探索富有生机与活力的干部体制机制。
三、狠抓基层党支部建设，充分发挥战斗堡垒作用
基层党支部建设是公司党建工作的重点。为了进一步增强党支部的凝聚力和战斗力，加强对党员队伍的科学管理，我们在合理设置支部的基础上，合理调配党员，力求每个班组都有党员，力争消除党员“盲区”。由此，做到了科研生产经营延伸到哪里，党的基层组织就建到哪里；哪里有的党员，哪里就有健全的党组织。同时，按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，并将组织发展向科研生产一线的青年骨干倾斜。
此外，去年以来，在公司党委的统一部署下，相继在党员、团员层面开展了“XX效益记心中 迸发激情立新功”、党支部书记上党课、“XX效益攻坚 XX抢跑领飞”等系列活动。其中，在党支部书记上党课系列活动中，公司选送各党支部书记对外参加学习培训，组织党支部书记开展上党课活动，并撰写学习XX大精神心得体会，以此形成合力，为企业实现年度科研生产经营目标贡献力量。
四、深入开展创先争优活动，助推企业可持续发展 XX年以来，公司党委继续开展“亮党员身份，促企业发展”
创先争优主题活动。按照党的XX届六中全会精神和《XX深入开展创先争优活动实施方案》。以亮党员身份为抓手，创建先锋团队，发挥党员先锋模范作用，进一步增强党支部的战斗堡垒作用；以树立“创新理念”为宗旨敢于应对挑战、不断超越自我，以“筑精品工程”，强化全体员工的质量意识，最终推动公司各项生产经营任务的全面完成。
在创先争优活动的不同阶段，公司党委围绕中心，服务大局，在全公司各层面分阶段地开展了形式多样的主题活动。先后开展了“重温入党誓言，争当先锋模范”、“身边的榜样”、“创建六型班组”、“上好一堂文化课”、“党支部书记上党课”、学习XX等活动，为企业的持续发展起到了助推作用。
五、凸显形势任务教育重要性，为企业发展提供正能量 在开展形势任务教育活动方面，公司党委积极宣贯上级重要领导讲话及重大会议精神，并及时有效地对对公司重大决策和部署予以形势任务教育宣传，在凸显此项工作重要性的同时，为企业的发展提供了源源不断的正能量。特别是在去年九月以来，围绕企业的重新定位，以“改口号 明目标”为中心，连续编发了XX期形势任务教育宣传材料，材料中，为广大干部职工讲清形势、明确目标，由此激发了全体员工奋发有为的工作激情。公司党委于XX年6月份获得了XX授予的“XX先进党委”的荣誉，这与公司党委多年来扎实开展各项工作所付出的努力密不可分。
六、注重企业宣传策划，锻铸文化精品工程，共同提升企业品牌价值
1、 聚焦企业中心工作，加强新闻内外部宣传
近年来，企业新闻宣传工作得到了公司广大干部职工的高度重视，并成为了统一员工思想、统一发展目标、凝聚全员意志、提升企业知名度的助推器。
公司党委在开展宣传工作时，以“强化宣传，树立形象”
为总体目标，职能部门牵头，业务部门协同，全体职工参与，促使公司新闻宣传工作形成了基层单位有任务、员工有责任、层层有指标、逐级抓落实的良好工作局面。
在对内宣传工作上，公司党委紧紧围绕企业科研生产中心，一改以往浮于表面的工作作风，积极落实“走基层、转作风、改文风、接地气”要求，坚决杜绝“假大空”，避免了脱离职工群众的“两张皮”现象。在依托庞大而健全的宣传网络体系和宣传团队的基础上，充分利用广播、电视、报纸、局域网等媒介予以宣传反映科研生产一线、职工生活的新闻宣传作品，确保了天天有广播、周周有新闻、月月有报纸。
在应对社会重大新闻事件时，我们也善于利用这一类事件来扩大企业社会影响力。去年XX月份，组织全厂干部职工开展“保钓”集会，充分表达了XX企业的爱国立场，受到了社会广泛好评，无形中宣传了企业的社会责任感；在悼念XX同志等活动中，对XX同志的先进事迹进行广泛宣传，对公司干部职工参与情况进行了全方位的策划与宣传，也引起了当地媒体的普遍关注。
企业的成功，既取决于自身技术、产品、市场、资本等要素，也得益于企业的行业地位和公众形象。为此，公司在对外宣传工作上下功夫，大力支持与配合行业内外部各类新闻媒体，进而拓宽合作的深度和广度，构建起了信任、合作、交流的沟通协调机制。同时，我们以《中国XX报》为主要宣传阵地，并在《中国XX在线》、《XX要闻联播》等媒体积极投稿，以此提升了企业在航空界内外的知名度和影响力。
2、锻铸文化精品工程,提升企业品牌价值
企业文化是展现企业的品牌价值、提升企业行业地位的有效载体。去年以来，以打造文化精品工程为目标,公司高度重视行业内外文化体育活动的参与，先后开展了“让青春在XX绽放”
主题演讲赛、“XX好声音”青歌赛、“青春携手乐重阳”座谈会等一系列企业文化活动。组队参加了XX年度集团公司XX会颁奖晚会、“XX杯”舞蹈大赛、XX公司歌手大赛等活动，还积极参加了XX市春节群众文化展演、XX春节晚会、XX文化艺术节等地方文艺活动。通过开展这些文化活动，企业的价值观、员工的精神风貌得到很好的展示，也进一步彰显了企业的行业地位和品牌价值，很好地宣传了企业。
企业党建工作汇报
尊敬的各位领导：
大家上午好！热烈欢迎各位领导莅临我公司考察指导工作。这既是对我们工作的关心和支持，也是对我们工作的鞭策，必将有力地推动我公司的党建工作。开展党建工作以来，我们在安宁园区党工委和工商局特派指导员的大力指导帮助下，紧密联系企业发展实际，联系党员领导干部思想与工作实际，组织动员党员在推动科学发展、促进社会和谐、加强药品质量管理的实践中不断创新，为确保各项工作目标的实现打下良好的基础。现将工作情况汇报如下：
一、企业基本情况介绍：
我公司成立于1998年，是省高新技术企业、省制药行业骨干企业、省农产品加工示范企业、市农业产业化重点龙头企业。现有片剂、胶囊剂、颗粒剂、合剂、滴丸剂、糖浆剂、散剂等七大剂型45个品种，全部通过了FDA的GMP认证。现有职工203人，专业技术人员比例占到40%以上。
二、党建工作汇报：
1、高度重视，公司形成了齐抓共管党建工作的合力：几年来，我们一直高度重视党建工作，成立了党建工作领导小组，由党委书记田建华同志任组长，切实履行党建工作“第一责任人”的职责，并与基层党支部签订党建工作年度目标责任书，各支部也制定了本支部党建工作年度计划，细化任务，量化目标，形成了齐抓共管党建工作的氛围。
2、加强了公司党委领导班子自身建设：建立健全了中心组学习制度，定期组织班子成员认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，切实提高班子成员的理论修养和知识水平。
3、以工作创新为目标，着力加强了党的基层组织建设：近年来，我们紧密结合公司实际，以工作创新为目标，坚持把“三个代表”重要思想和党员先进性的要求落实到基层党建工作中去，落实到每个党员的行动中去，建立了党员示范岗和党员示范责任区，使党的基层组织和广大党员都能充分发挥战斗堡垒作用和先锋模范作用，对公司的发展起到了推动作用。近几年来，公司的生产规模以每年20%以上的速度增加，2010年1-5月份，实现生产产值5000万元，为实现2010年产值过亿打下了基础。
4、认真抓好党员发展工作：我们按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的十六字方针，积极稳妥地做好党员发展工作，近几年，共发展党员26名，2009年以来，转正党员8名，预备党员6名，入党积极分子6名。
三、党建工作对企业发展的作用
1、实现企业发展目标，首要任务就是明确发展和经营方向。公司党组织全过程地参与了企业重大问题的决策，为企业发展和经营把关定向，发挥了政治核心作用。
2、结合企业生产特点开展党建活动，不但充实了党建工作内容，而且为发展献计献策，积极构建和谐文化起到了积极作用。在公司党委的领导下，行政、工会的大力配合下，我们积极开展了各项活动。在近几年支援灾区爱心活动中，由公司党委带头，全体员工先后自发捐款近万元，捐赠衣物五百多件，面粉500多斤，清油100多斤；2008年2月份特大雪灾中，向江西受灾地区捐赠药品10万元；汶川大地震中，全体党员共交纳“特殊党费”3650元，全体员工自发性捐款8130元，捐助衣物500多件。在今年的青海玉树大地震中，捐助药品12万元。慰问困难职工25名，慰问金8600多元，并每年组织探望帮助困难职工。
3、发挥党员的模范带头作用和基层组织的战斗堡垒作用。在开展活动中，为了促进优秀专业人才的引进和稳定，进一步调动广大专业技术人员的积极性和创造性，公司专门制定了奖惩晋升制度，开通了员工升职和发展的上升通道，鼓励员工根据自身的能力竞聘薪资更好的岗位。09年以来，尽管公司面临了原辅料等涨价因素带来的前所未有的困难，但公司
保证给全体员工足额的工资，对70名工资较低的员工进行增资，使员工对于企业产生了极大地信赖感和向心力。
4、维护职工群众的合法权益，保持企业和谐稳定。自活动开展以来，我们做到了“三个结合”，即与舆论宣传相结合、与提高职工生活相结合、与职工文体活动相结合。为职工提供方便，给职工提供食堂，为使员工满意，食堂努力增加花色品种，提高饭菜质量，公司增加午餐补贴，由以前两菜一汤加为三菜一汤。由于距离市区较远，冬季寒冷，天黑较早，遇上下班高峰期路上耽误时间，公司党委、工会采纳职工意见，调整作息时间，既解决了职工困难又保证了工作时间，得到了职工的拥护。同时不断丰富职工文化生活，促进企业文化建设，为各项活动增添活力。
四、开展“争先创优”的打算：
1、积极巩固和扩大保持共产党员先进性教育活动成果。通过深入学习，不断深化对开展先进性教育活动重大意义的认识，增强党员的党性修养和纪律观念，做到保持共产党员先进性的表率。
2、精心安排中心组和支部的全年学习。通过深入学习和思考，不断推进党员队伍的思想政治建设，提高职业道德素质，打牢思想基础。
3、组织中心组进行专题学习研讨。研讨如何为构建社会主义和谐社会发挥重要作用的问题。
4、以保持先进性为目标，加强公司各项制度建设，进一步完善党员思想教育、党员学习、党员管理、廉政建设、积极分子培养等制度，通过科学管理提高职工素质。
5、完善薪酬体系、绩效考核制度。进一步改进和完善薪酬体系、绩效考核制度，科学量化各项指标体系。加强职工工作职责、能力水平、服务态度等方面的考核，全面推进公司生产的效能建设。
经过公司全体员工的努力，生产经营工作进一步的提高，得到了各级政府部门、社会各界的好评。2006年被区委、区政府评为文明单位；2007年通过省高新技术企业认定；通过市“精神文明单位”的评审与验收，被省消费者协会评为“诚信单位”，2007年，被安宁区委树立为党建示范点；2008年，公司被评为市优秀非公企业，党委书记田建华同志被评为市优秀非公企业家，并入选“改革开放三十年风云人物”候选人。2009年，被省农村信用联合社评为“2009年度AA级信用客户”同时被评为“信贷诚信企业”，被认定为“百家品牌创业企业”。2010年1月，被安宁园区评为“先进党组织”；2010年5月被市总工会评为“市先进工会”。
我公司党建工作方面做了大量工作，并取得了一定成效，为今后的工作创造了十分有利的条件。但是，在活动开展的同时，我们的工作中还存在不少亟待加强和改进的地方，还存在很多尚未完善、规范的地方。今后，我们将继续完善措施，强化管理，作为推动药品质量工作发展的动力之源，切实抓紧抓好，为药品的质量安全做出我们应有的贡献。
保卫科党建质量目标及释义
目标：
维护矿区治安稳定，打造平安矿区，治安案件发生控制在3日起以内，职工群众满意率打到95%以上。
释义：
1、维护矿区治安稳定：按照企事业单位内部治安管理条例要求，落实人防、物防、技防等各项防范措施，保障矿区内部无重大刑事案件发生，确保矿区治安稳定。
2、打造平安矿区：采取各门卫定点守候，24小时矿区不间断巡逻，点面结合，构筑全天侯立体式治安防范体系，预防各类突发事件的发生，打造平安矿区。
3、治安案件发生控制住3起以内，职工群众满意率达到95%以上：每月定期开展治安大检查活动，堵塞漏洞，消除治安隐患，治安案件发生控制在3起以内，矿区内部安定祥和，职工群众满意率达到95%以上。
玉华煤矿保卫科
2015-1-2
批准： 编制：
3
公司党建工作年度计划
2016年是全面贯彻落实十八大精神的重要之年，是xx公司创新跨越发展的关键一年。为了紧紧围绕公司生产经营这个中心，着力推进党的建设工作，实现“企业强、党建强”的目标，根据上级党委和组织部门工作要求，结合公司实际情况，制定以下工作计划。
一．指导思想
认真学习贯彻党的十八大会议精神和中央经济工作会议精神，继续深入扎实开展创先争优、争做xx先锋和“企业强、党建强”双品牌创建活动，创新党建工作载体，丰富党员活动内容，提高党员活动质量，提升党建工作科学化水平，全面推进公司党建工作和生产经营工作健康、稳步、创新发展。
二、工作思路
2016年党建工作、思想政治文化建设和各项工作，党支部要全力组织和实施“123456”党建工作计划，即：坚持一个中心：企业生产经营，发挥两个作用；党组织在员工中的政治核心作用，在企业发展中的政治引领作用。明确三个围绕：党的十八大精神贯彻落实、保持员工稳定和企业和谐、推进企业科学创新发展；做到四个解决：员工日常工作生活中的思想问题、生产经营过程中的棘手问题、影响企业安全生产、产品质量、节约增效中的瓶
1
颈问题；制约企业发展的环境问题。强化五个加强：党员队伍建设、管理层队伍建设；技术骨干队伍建设、员工队伍建设和工青妇组织建设。培养六个有：有理想、有道德、有纪律、有目标、有追求、有技能的员工队伍。进一步推进党建工作和其他工作科学创新发展，力争取得新的突破、新的实效，努力争创瓯海区学习型先进党组织和温州市先进基层党组织。
三、主要工作
1.继续深入扎实开展创先争优、争做xx先锋和“企业强、党建强”双品牌创建活动。
创先争优和双强争先活动具有强大生命力、感召力和影响力，对激发全体员工的工作热情，促进企业发展起到了重要作用。党支部将进一步完善创先争优的长效机制，做到创先争优活动岗位化、常态化和长效化，丰富创先争优内涵，创新创先争优载体，保证创先争优活动的长久性和实效性。
2、加强思想教育工作。
根据公司工作实际和员工队伍状况，充分利用会议、简报、广播、网络、微博、电子显示屏、讲座、短信、宣传栏、信息栏等有效形式，组织开展好《十八大精神教育》、《党的基本路线教育》、《四德教育》、《形势和任务教育》、《法律常识教育》、《安全法规教育》、《爱岗敬业教育》、《理想与信念教育》、《现代科技知识教育》等内容的教育培训工作，全面提高员工整体素质和专业素质，适应岗位要求和公司发展的需要。
3、开展好“以十八大精神为指导、凝心聚力促发展、我为xx做贡献”为主题的贯彻落实十八大精神系列活动。
（1）xx党员“立足岗位争优秀、服务员工作表率、奉献社会当先锋”活动，全力提升党员的政治素质和适应社会发展的能力，使每一个党员成为企业发展栋梁和社会有用之才。
（2）办好公司网站党建视窗栏目，发挥好“五大板块”作用，把党建视窗栏目办成党建工作与企业发展、党员和员工沟通的连心桥。
（3）办好xx党建微博，使之成为传递信息、交流经验、推动工作、促进发展、提高党建工作科学化水平的有效平台。
（4）举办“树党员形象、展党员风采、争做优秀党员”演讲比赛；
（5）围绕公司研发、生产、质量、安全、节约和市场开拓等工作，开展实际、实用、实效的主题活动，举办知识竞赛和技能比武等活动。
（6）为推动员工强身健体活动落到实处，组织员工开展爬山、长跑、拔河、球、棋类比赛等文体活动。
3、严格按照党员标准，做好党员发展工作。
在对12名入党积极分子进行重点培养的同时，把党员发展工作的重心放在工程技术人员、管理人员和一线优秀员工上，做到成熟一个，发展一个，努力把优秀的员工、班组长、车间（部门）负责人发展成党员，把优秀党员培养成为班组长、车间（部门）负责人。
4、注重发挥工青妇组织的作用。
工青妇组织是企业发展的中坚力量，企业文化建设的践行者，是员工的娘家人。党支部要在政治上引导、业务上指导、工作上支持、生活上帮助、重大事项上把关。努力使工青妇组织在工作实践中得到锻炼、得到提升，保证工青妇组织在提高员工队伍素质、企业发展中发挥主力军、生力军和“半边天”作用。
5、推进企业文化建设。
企业文化建设是企业的软实力，是公司凝心聚力、健康发展的重要保证。一是要为每一位员工设计规划好职业生涯，让员工在职务上有晋升，技术上有职称，待遇上有提高；二是要关心员工、关爱员工，发挥关爱员工互助会的作用，帮助员工解决实际问题，让每一位员工在公司工作安心、生活舒心、家人放心；三是开展月读一本书、争做知识型员工活动，使每一位员工在公司工作有自豪感、荣誉感、归属感和幸福感；四是完善xx实文化品牌建设。
为员工创造轻松、快乐、自信的工作氛围，创建顺心、和谐、幸福的人文环境，增强员工在企业的价值实现感、受尊重感和被服务感，提升员工在工作中的愉悦度、参与度、满意度，使员工在快乐幸福中为企业发展做贡献。
四、几点要求
1.全体党员在新的一年里，在各自的工作岗位上履行职责，扎实工作，带头示范，充分发挥党员的先锋模范作用。
2.全体党员要组织带领员工围绕公司发展，多提合理化建议、多承担责任、多尽心尽力、多做实际工作，共同为实现个人自
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